配件經(jīng)理崗位職責

　　現如今，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家收集的配件經(jīng)理崗位職責，希望能夠幫助到大家。

配件經(jīng)理崗位職責1

　　職責描述：

　　崗位職責：

　　1、汽車(chē)零部件及相關(guān)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗；

　　2、有客戶(hù)資源者優(yōu)先；

　　3、有從事汽車(chē)零配件品牌代理或其他行業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　4、有渠道拓展經(jīng)驗，擅長(cháng)客戶(hù)溝通與維護。

　　5、負責售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶(hù)維系工作。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有駕駛證并駕駛熟練，形象好，氣質(zhì)佳，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、主動(dòng)性強，工作態(tài)度積極，熱愛(ài)汽車(chē)銷(xiāo)售工作；

　　3、有較強的事業(yè)心，勇于面對挑戰；

　　4、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問(wèn)題的能力，心理素質(zhì)佳；

　　5、良好的.團隊協(xié)作精神和客戶(hù)服務(wù)意識；

　　6、有汽車(chē)零部件銷(xiāo)售經(jīng)驗，市場(chǎng)拓展經(jīng)驗，能承受工作中的壓力。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

配件經(jīng)理崗位職責2

　　一、 充分理解并嚴格執行上汽通用的營(yíng)銷(xiāo)政策，關(guān)注并保證考核細則中各項指標順利實(shí)現。將庫存周轉率控制在合理范圍以?xún)�，加快資金周轉。

　　二、負責配件部團隊建設和人員培訓工作。監督、指導配件工作人員做好配件管理工作。

　　三、負責配件預測和訂貨計劃進(jìn)行審核批準。

　　四、負責對配件庫存結構的優(yōu)化。

　　五、審批配件索賠相關(guān)事宜。

　　六、設置配件位置碼，組織配件到貨驗收，配件的入庫檢驗和庫存盤(pán)點(diǎn)。定期對配件部進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，確保帳、卡、物一致。

　　七、 負責及時(shí)向相關(guān)部門(mén)傳遞信息。協(xié)調與其它業(yè)務(wù)部的.關(guān)系，并使配件工作流程不斷優(yōu)化、提高。

　　八、 負責每月向相關(guān)部門(mén)提供月度報表及相關(guān)文件。

　　九、 負責配件部環(huán)境衛生、管理，確保倉庫整潔有序，物品擺放規范，執行好6S管理。

　　十、 負責公司各項制度在本部宣導及相關(guān)信息的傳遞。

配件經(jīng)理崗位職責3

　　1.接收圖紙,審核工藝可行性,并對調整做出合理建議。

　　2.成本預估供參考

　　3.打樣要求確認

　　4.打樣過(guò)程跟進(jìn)及問(wèn)題的協(xié)調處理,確保樣品效果和時(shí)間

　　5.樣品管理

　　6.開(kāi)發(fā)資料庫管理

　　7.開(kāi)發(fā)數據整理分析

　　8.產(chǎn)品功能,品質(zhì),性能等的試用檢測驗證

　　9.訂貨會(huì )參與(布展,產(chǎn)品反饋收集分析)

　　10.開(kāi)發(fā)費用申請

　　11.樣品所有信息確認并通過(guò)轉產(chǎn)會(huì )準確轉交生產(chǎn)

　　12.季度開(kāi)發(fā)總結

　　任職要求:

　　1.包袋開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)跟單版師等崗位3年以上工作經(jīng)驗

　　2.精通包袋的生產(chǎn)工藝流程,執行標準要求,面輔料性能。

　　3.熟練使用office制作各類(lèi)報表

　　4.男28-35周歲,溝通能力好,耐心負責,工作仔細。

　　5.高中以上學(xué)歷

　　6.有在品牌公司工作經(jīng)驗的.優(yōu)先

配件經(jīng)理崗位職責4

　　職責描述:

　　全面負責某汽車(chē)品牌配件的獨立后市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和維護;

　　領(lǐng)導交代的'其他事項。

　　任職要求:

　　本科及以上學(xué)歷;

　　有配件公司銷(xiāo)售團隊或帶項目經(jīng)驗;

　　具備良好的英語(yǔ)商務(wù)交流能力。

　　配件銷(xiāo)售經(jīng)理崗位

配件經(jīng)理崗位職責5

　　一、 負責配件需求的預測，統計分析配件儲備量和使用量，結合發(fā)運周期等因素，建立合理配件庫存。

　　二、制定配件訂購計劃，并按上汽通用要求及時(shí)上報訂單。

　　三、負責配件訂貨發(fā)票的審核，資料存檔，配件索賠。

　　四、負責管理配件庫，維修配件庫環(huán)境，安全及防火。

　　五、按要求對庫存配件進(jìn)行規范化的管理和維護。

　　六、建立庫存賬目，負責配件的入庫驗收及配件的發(fā)放工作，對采購后驗收合格的配件，及時(shí)擺放到位。并記賬和保存各種原始憑證。

　　七、負責對庫存情況進(jìn)行定期盤(pán)點(diǎn)，對帳物不符的要查明原因，上報配件經(jīng)理做出處理；

　　八、根據領(lǐng)料單按"先進(jìn)先出 "的.原則發(fā)貨，保證配件的品種、規格、數量正確，迅速及時(shí)。

配件經(jīng)理崗位職責6

　　職責描述:

　　1、在負責省區/區域(江蘇、福建、安徽、廣東、浙江、湖北中的1-2個(gè)省區)拓展以汽車(chē)易損件配件商為主體的會(huì )員

　　2、支持和服務(wù)負責區域內的汽配商會(huì )員在潤滑油等產(chǎn)品線(xiàn)和服務(wù)項目達成銷(xiāo)售和盈利目標

　　3、實(shí)現公司在負責區域的銷(xiāo)售目標

　　任職要求:

　　1、汽車(chē)配件銷(xiāo)售省級區域經(jīng)理的`工作經(jīng)歷

　　2、對于汽車(chē)配件行業(yè)了解

　　3、良好的業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力

　　4、有行業(yè)招商經(jīng)驗以及易損件渠道資源者優(yōu)先

　　5、適應出差

配件經(jīng)理崗位職責7

　　汽車(chē)配件產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責

　　工作職責:

　　1， 根據客戶(hù)業(yè)務(wù)規劃，業(yè)務(wù)運營(yíng)現狀和目標，與客戶(hù)充分溝通，理解并分析需求，落實(shí)產(chǎn)品解決方案;

　　2， 負責交易平臺的規劃和產(chǎn)品設計工作，并不斷優(yōu)化流程，提高用戶(hù)體驗;

　　3， 負責與相關(guān)團隊緊密合作，驅動(dòng)項目實(shí)施，達成產(chǎn)品目標;

　　4， 上線(xiàn)后與客戶(hù)的協(xié)調，推進(jìn)，并根據運營(yíng)情況持續優(yōu)化產(chǎn)品;

　　任職要求:

　　1， 熟練試用axure，能產(chǎn)出思路清晰的交互原型，prd文案及業(yè)務(wù)流程;

　　2， 有汽車(chē)配件相關(guān)電商平臺工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3， 優(yōu)秀的溝通能力，出色的表達能力

　　4， 對平臺型產(chǎn)品有深刻理解，在產(chǎn)品的拓展性上有較好理解工作職責:

　　1， 根據客戶(hù)業(yè)務(wù)規劃，業(yè)務(wù)運營(yíng)現狀和目標，與客戶(hù)充分溝通，理解并分析需求，落實(shí)產(chǎn)品解決方案;

　　2， 負責交易平臺的規劃和產(chǎn)品設計工作，并不斷優(yōu)化流程，提高用戶(hù)體驗;

　　3， 負責與相關(guān)團隊緊密合作，驅動(dòng)項目實(shí)施，達成產(chǎn)品目標;

　　4， 上線(xiàn)后與客戶(hù)的'協(xié)調，推進(jìn)，并根據運營(yíng)情況持續優(yōu)化產(chǎn)品;

　　任職要求:

　　1， 熟練試用axure，能產(chǎn)出思路清晰的交互原型，prd文案及業(yè)務(wù)流程;

　　2， 有汽車(chē)配件相關(guān)電商平臺工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3， 優(yōu)秀的溝通能力，出色的表達能力

　　4， 對平臺型產(chǎn)品有深刻理解，在產(chǎn)品的拓展性上有較好理解

　　汽車(chē)配件產(chǎn)品經(jīng)理崗位

配件經(jīng)理崗位職責8

　　1、配合配件經(jīng)理完成廠(chǎng)家下達的配件訂購任務(wù)和集團公司下達的配件訂購任務(wù)，按月做好配件計劃，及時(shí)供應保證合理庫存。

　　2、配件計劃員應與廠(chǎng)家、供貨商保持良好供求關(guān)系，及時(shí)收集相關(guān)生產(chǎn)信息和市場(chǎng)信息，作出庫存調整，上報配件經(jīng)理。

　　3、根據公司有關(guān)配件計劃、訂購的`規定，開(kāi)展配件的計劃、訂購工作，正確、及時(shí)填寫(xiě)和傳遞配件訂貨單。

　　4、掌握配件的現有庫存和保險儲備量，適時(shí)作出相應配件的訂購計劃，熟悉維修業(yè)務(wù)對配件的需求，確保業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。

　　5、配件計劃應根據銷(xiāo)售市場(chǎng)及公司維修車(chē)間配件需求和現有庫存的實(shí)際狀況制定，盡量做到儲備合理，提高庫存周轉率，降低庫存資金占用量，保證不斷貨，積壓量最小。

　　6、根據供應和經(jīng)營(yíng)情況，適時(shí)作出庫存調整計劃，負責做好入庫驗收工作。對于購入配件有質(zhì)量、數量問(wèn)題，及時(shí)和廠(chǎng)家溝通并做出相應的處理。

　　7、負責供貨商應付帳款帳目，及時(shí)作好微機帳目。負責同財務(wù)、業(yè)務(wù)往來(lái)單位的帳務(wù)核對。

　　8、協(xié)助配件經(jīng)理做好庫存品種的調節，減少積壓現象。并及時(shí)完成配件經(jīng)理下達的工作計劃。

配件經(jīng)理崗位職責9

　　1、貫徹落實(shí)公司各項規章制度及部門(mén)要求，執行配件部有關(guān)配件業(yè)務(wù)的相關(guān)規定。

　　2、組織本部門(mén)員工學(xué)習國家法律法規，組織學(xué)習、培訓配件（附件）相關(guān)知識。

　　3、對配件的使用計劃、庫存計劃、采購、驗收入庫、儲存、發(fā)放流程中的各個(gè)環(huán)節進(jìn)行規范，保障維修生產(chǎn)中配件、工具的及時(shí)供應。

　　4、組織制定本部門(mén)的'工作計劃，負責本部門(mén)行政、業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理，全面完成公司下達的各項任務(wù)，并針對存在的問(wèn)題，制定解決方案及措施。

　　5、協(xié)調部門(mén)與部門(mén)之間、部門(mén)與客戶(hù)之間的關(guān)系，及時(shí)妥善處理客戶(hù)針對配件業(yè)的投訴問(wèn)題。

　　6、掌握市場(chǎng)行情，建立零部件網(wǎng)絡(luò )系統，了解客戶(hù)需求。

　　7、負責組織倉庫管理員做好庫存清點(diǎn)工作，積極配合財務(wù)部門(mén)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)工作。

　　8、建立配件詢(xún)價(jià)系統，根據原廠(chǎng)價(jià)格及市場(chǎng)價(jià)格的變化，及時(shí)調整配件銷(xiāo)售價(jià)格，并提出應對措施。

配件經(jīng)理崗位職責10

　　職責描述：

　　1、乘用車(chē)補胎液套裝的市場(chǎng)推廣，4s店、各類(lèi)修理店、各大經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售拓展工作。

　　2、設定合理的銷(xiāo)售目標，并能夠根據時(shí)間節點(diǎn)，完成銷(xiāo)售節點(diǎn)工作。

　　3、定期匯報銷(xiāo)售進(jìn)展，反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，調整銷(xiāo)售策略。

　　4、有效組織銷(xiāo)售行為，有效實(shí)施銷(xiāo)售動(dòng)作。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、五年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉輪胎行業(yè)或有4s店相關(guān)合作人脈優(yōu)先。

　　3、熟練掌握辦公操作軟件，有新產(chǎn)品市場(chǎng)推廣成功經(jīng)歷。

　　4、積極上進(jìn)，聰明好學(xué)，對銷(xiāo)售工作有想法、有熱愛(ài)；

配件經(jīng)理崗位職責11

　　一、 負責監督、指導配件工作人員做好配件管理工作，保證充足的、純正的配件供應。

　　二、 負責根據授權公司要求和市場(chǎng)需求，合理高速庫存，將庫存周轉率控制在合理范圍以?xún)�，加快資金周轉。

　　三、 負責及時(shí)向相關(guān)部門(mén)傳遞汽配市場(chǎng)信息及本站業(yè)務(wù)信息。

　　四、 負責每月向相關(guān)部門(mén)提供月度報表及相關(guān)文件。

　　五、 負責配件環(huán)境衛生、管理，確保倉庫整潔有序，物品擺放規范，執行好6S管理。

　　六、 負責定期對配件部進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，確保帳、卡、物一致。

　　七、 負責定期召開(kāi)部門(mén)會(huì )議，不斷提高配件工作人員業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識，保證本部門(mén)員工良好的工作狀態(tài)。

　　八、 負責公司各項制度在本部宣導及相關(guān)信息的傳遞。

　　九、 負責本部人員的配件業(yè)務(wù)的培訓指導及制定本部門(mén)培訓計劃。

　　十、 負責協(xié)調與其它業(yè)務(wù)部的'關(guān)系，并使配件工作流程不斷優(yōu)化、提高。

　　十一、 負責質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作。

配件經(jīng)理崗位職責12

　　崗位職責：

　　1、負責公司商用車(chē)配件產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

　　2、根據部門(mén)的統一規劃,積極開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新的經(jīng)銷(xiāo)商;

　　3、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃;

　　4、協(xié)助簽約經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)終端,如當地大型終端重汽修理廠(chǎng);

　　5、對客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)培訓,對產(chǎn)品三包問(wèn)題,進(jìn)行妥善處理;

　　6、每月對銷(xiāo)售數據、市場(chǎng)變化進(jìn)行匯總、分析,并及時(shí)調整區域內的.銷(xiāo)售策略;

　　7、了解區域內競爭對手的動(dòng)態(tài),向部門(mén)經(jīng)理提出相應的建議和對策措施;

　　8、達成年度銷(xiāo)售任務(wù),根據客戶(hù)的銷(xiāo)售情況及庫存,跟蹤客戶(hù)訂單的執行情況;

　　任職描述:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有3年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,有離合器、潤滑油行業(yè)、汽車(chē)用品、汽車(chē)配件及輪胎等跟汽車(chē)有關(guān)的銷(xiāo)售行業(yè)者優(yōu)先錄取;

　　2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力,要有良好的客戶(hù)服務(wù)意識;

　　3、具有很強的新客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力,并有培養新客戶(hù)持續成長(cháng)的能力;

　　4、具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力;

　　5、有責任心,能承受較大的工作壓力;

　　6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰;

　　7、要有吃過(guò)耐勞精神,熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè),工作態(tài)度積極向上,誠實(shí),自信,與同事之間團結友善;

　　8、執行力強,能夠適應出差。

　　薪資構成:

　　固定薪資+績(jì)效+季度獎金+半年度獎金+超額完成獎勵(良好的激勵機制)

配件經(jīng)理崗位職責13

　　1.負責監督、指導配件工作人員做好配件管理工作，保證充足的配件供應。

　　2.負責根據授權公司要求和市場(chǎng)需求，合理高速庫存，將庫存周轉率控制在合理范圍以?xún)�，加快資金周轉。

　　3.負責及時(shí)向相關(guān)部門(mén)傳遞汽配市場(chǎng)信息及本站業(yè)務(wù)信息。

　　4.負責每月向相關(guān)部門(mén)提供月度報表及相關(guān)文件。

　　5.負責定期對配件部進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，確保帳、卡、物一致。

　　6.負責定期召開(kāi)部門(mén)會(huì )議，不斷提高配件工作人員業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識，保證本部門(mén)員工良好的工作狀態(tài)。

　　7.負責4S店各項制度在本部宣導及相關(guān)信息的傳遞。

　　8.負責本部人員的配件業(yè)務(wù)的培訓指導及制定本部門(mén)培訓計劃。

　　9.負責協(xié)調與其它業(yè)務(wù)部的`關(guān)系，并使配件工作流程不斷優(yōu)化、提高。

　　10.負責質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作。

　　11.為實(shí)現4S店的配件經(jīng)營(yíng)任務(wù)目標，配件經(jīng)理在售后經(jīng)理的領(lǐng)導下，帶領(lǐng)配件人員隊伍進(jìn)行配件管理活動(dòng)，完成4S店各項配件經(jīng)營(yíng)計劃。

配件經(jīng)理崗位職責14

　　1、負責本部門(mén)人員組織管理、工作規劃;

　　2、協(xié)助商務(wù)部制定配件耗材的銷(xiāo)售政策;

　　3、負責線(xiàn)上、線(xiàn)下平臺銷(xiāo)售產(chǎn)品及詳情描述，對客戶(hù)咨詢(xún)的問(wèn)題進(jìn)行解答;

　　4、維護與老客戶(hù)的關(guān)系，探索新的.銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售渠道、開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

　　5、收集、匯總競爭對手市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋公司領(lǐng)導;

　　6、主持本部門(mén)周例會(huì )，做好會(huì )議記錄，跟蹤落實(shí)會(huì )議要點(diǎn);

　　7、完成領(lǐng)導安排的其它工作。

　　崗位要求:

　　1、本科學(xué)歷，機械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

　　2、有機械整機或配件耗材類(lèi)銷(xiāo)售經(jīng)驗三年以上;

　　3、熟練使用五大質(zhì)量工具，有較強的識圖能力;

　　4、熟練word、excel等辦公軟件;

　　5、有鉆探機銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6、能適應經(jīng)常出差或外派。

配件經(jīng)理崗位職責15

　　汽車(chē)配件經(jīng)理崗位職責

　　職責描述:

　　1、負責協(xié)助售后經(jīng)理，制定售后配件營(yíng)運計劃和策略，促進(jìn)年度經(jīng)營(yíng)指標的`達成;

　　2、負責配件質(zhì)量和供應時(shí)效的管理，滿(mǎn)足公司配件需求;

　　3、負責配件的整體管理指導工作。

　　任職要求:

　　1、25-45歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、有汽車(chē)4s店售后備件工作經(jīng)驗，熟悉配件業(yè)務(wù)操作流程;

　　3、為人正直、熱情、認真負責，具有良好的職業(yè)操守;

　　4、具有良好的溝通協(xié)調能力，善于管理。

　　汽車(chē)配件經(jīng)理崗位

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