招商經(jīng)理崗位職責15篇【必備】
在生活中，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編精心整理的招商經(jīng)理崗位職責，希望對大家有所幫助。
招商經(jīng)理崗位職責1
職責：
1、負責洋碼頭賣(mài)家拓展，包括但不限于美妝、箱包、鞋靴、運動(dòng)、家居等，挖掘行業(yè)資源，引進(jìn)核心賣(mài)家，完成部門(mén)招商和銷(xiāo)售指標
2、維護賣(mài)家關(guān)系以及賣(mài)家間長(cháng)期合作，并協(xié)助推進(jìn)線(xiàn)上線(xiàn)下?tīng)I銷(xiāo)活動(dòng)
3、協(xié)助新商家上線(xiàn)，并完成新商家的培訓工作
4、對負責賣(mài)家進(jìn)行數據分析，并培訓賣(mài)家，提升賣(mài)家運營(yíng)質(zhì)量
5、按照平臺運營(yíng)規則培養核心賣(mài)家
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2、對市場(chǎng)情況熟悉，有美妝、箱包、鞋靴、運動(dòng)、家居等連鎖品牌拓展經(jīng)驗者優(yōu)先，有市場(chǎng)資源者優(yōu)先
3、良好的銷(xiāo)售能力
4、良好的行業(yè)溝通和整合能力
5、具有一定的電商基礎運營(yíng)能力
6、了解基礎商品動(dòng)銷(xiāo)和采購
7、有BD、銷(xiāo)售、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、采購(供應商開(kāi)發(fā)、管理)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
8、有跨境電商行業(yè)經(jīng)理者優(yōu)先(包括保稅區、代購、歐美代購、批發(fā)、微商、網(wǎng)商等)
9、強大的.心里素質(zhì)和抗壓能力，團隊內部資源整合能力
10、思路清晰，優(yōu)秀的商務(wù)談判能力，沉穩踏實(shí)，執行力強
招商經(jīng)理崗位職責2
職責描述:
1、參與項目前期布局規劃及商業(yè)定位方案的`研討;
2、根據商業(yè)項目發(fā)展的整體目標,負責制訂招商策略和實(shí)施方案;
3、制定并推行招商工作開(kāi)展計劃;
4、負責招商談判與客戶(hù)開(kāi)發(fā),包括負責品牌客戶(hù)的接洽、談判和追蹤以及客戶(hù)的簽約、客戶(hù)關(guān)系維護等。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有同崗位工作經(jīng)歷;
2、具備從商業(yè)項目前期定位到完成招商、開(kāi)業(yè)的全流程招商經(jīng)驗;
2、具有項目分析、市場(chǎng)定位、招商策劃、營(yíng)運推廣等計劃和實(shí)施能力;
3、制定并組織實(shí)施招商工作流程;
4、具有項目推廣相關(guān)工作經(jīng)驗和商務(wù)運作能力。
招商經(jīng)理崗位職責3
1、貫徹落實(shí)商管總部和區域公司的各項規章制度和業(yè)務(wù)準則，協(xié)助經(jīng)理制定統一的區域招商管理標準、制度、規范和流程，統籌協(xié)調、合理調配各項資源
2、負責區域整體的招商工作的管理(標準的貫徹、執行、檢查和改善)，落實(shí)區域公司招商工作任務(wù)和指標
3、對各分店的招商工作進(jìn)行監督和指導
4、參與重點(diǎn)品牌、聯(lián)發(fā)品牌的洽談
5、負責開(kāi)展籌備期項目前期市場(chǎng)調研工作，協(xié)助經(jīng)理制定招商政策、業(yè)態(tài)規劃、品牌落位方案，并給予合理化建議
6、前期介入籌備期項目，提供規劃、工程建設等意見(jiàn)，對接主力店及重點(diǎn)聯(lián)發(fā)品牌工程技術(shù)要點(diǎn)
7、協(xié)同各分店制定區域招商調整計劃，并開(kāi)展實(shí)施落實(shí)工作，做好后續交接
8、負責區域內各分公司專(zhuān)項業(yè)態(tài)的'招商統一管理工作
9、負責推進(jìn)《商戶(hù)租賃合同》、《物業(yè)管理協(xié)議》、《消防安全責任書(shū)》、《進(jìn)場(chǎng)確認單》的簽訂與管理檢查工作
10、負責協(xié)助工程物管部門(mén)進(jìn)行裝修形象及裝修設計管控
11、做好對內和對外的溝通和協(xié)調，配合經(jīng)理開(kāi)展工作
12、組織招商大會(huì )，負責組織約請商戶(hù)，協(xié)調各部門(mén)
13、指導各分店招商人員與項目公司、工程、物管等業(yè)務(wù)部門(mén)保持順暢的溝通
14、配合營(yíng)運企劃部門(mén)做好新進(jìn)場(chǎng)商戶(hù)各類(lèi)活動(dòng)的宣傳和相關(guān)工作
招商經(jīng)理崗位職責4
工作職責：
1、負責家居建材項目招商運營(yíng)管理，針對業(yè)態(tài)制度具體的招商方案；
2、對現有品牌進(jìn)行優(yōu)化升級，制定各業(yè)態(tài)經(jīng)營(yíng)計劃；
3、日常經(jīng)營(yíng)管理，與各品牌經(jīng)營(yíng)方的溝通協(xié)調，運營(yíng)團隊及物業(yè)管理團隊的培養及管理。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有3年左右的成熟的建材關(guān)聯(lián)項目運維管理經(jīng)驗；
2、熟悉家居建材市場(chǎng)運營(yíng)管理，有一定的`關(guān)聯(lián)品牌資源；
3、具備較強的溝通協(xié)調能力，有較強的團隊管理能力，統籌規劃能力強。
招商經(jīng)理崗位職責5
1、負責轄區內重點(diǎn)產(chǎn)品的`各類(lèi)代理商管理工作,在合理庫存范圍內完成銷(xiāo)售指標;
2、負責定期拜訪(fǎng)代理商,輔導并培訓代理商確保合理庫存;
3、負責代理商的開(kāi)發(fā)和管理工作,維持與代理商的良好的合作關(guān)系;
4、建立和完善代理商檔案并定期更新。
招商經(jīng)理崗位職責6
1、協(xié)助直接上級進(jìn)行商務(wù)洽談以及與其它部門(mén)的溝通協(xié)調工作;
2、根據公司招商管理政策和商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)需要，協(xié)助上級做好商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)布局規劃、展位調整計劃、展位考核方案等;
3、進(jìn)行市場(chǎng)調研，了解對手商場(chǎng)品牌布局、品牌異動(dòng)情況、銷(xiāo)售情況、客流結構等具體資料，及時(shí)整理上交部門(mén)經(jīng)理;
4、了解家居建材商品品類(lèi)分類(lèi)，風(fēng)格特色、品牌層次，熟知商場(chǎng)物業(yè)基本情況、商場(chǎng)所需引進(jìn)品牌的位置、品牌引進(jìn)管理流程，掌握招商政策;
5、負責接待意向客戶(hù)并做好意向商戶(hù)來(lái)人來(lái)電咨詢(xún)，妥當應答并做好相關(guān)記錄;
6、落實(shí)合同簽訂與核對，審驗展位商入駐資格，建立展位檔案，負責收集廠(chǎng)商及展位商的相關(guān)資料，保證展位商合法經(jīng)營(yíng)，配合財務(wù)部收繳首期各項費用;
7、展位商進(jìn)場(chǎng)時(shí)，應做好與物業(yè)管理部、營(yíng)運管理部等其它部門(mén)的銜接工作，跟進(jìn)裝修進(jìn)度，直到展位開(kāi)業(yè);
8、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好每月各類(lèi)經(jīng)營(yíng)數據的統計報表，經(jīng)部門(mén)經(jīng)理審閱后及時(shí)呈報相關(guān)部門(mén);
9、儲備客戶(hù)資源，拜訪(fǎng)客戶(hù)，尋找目標品牌，分析客戶(hù)實(shí)力及經(jīng)營(yíng)思路;
10、嚴格執行公司的.規則制度，服從管理，恪守職業(yè)道德，保守公司秘密;
11、完成上級領(lǐng)導交待的其他任務(wù)。
招商經(jīng)理崗位職責7
1、負責項目加盟商資源開(kāi)發(fā)、品牌推廣和管理;
2、做好招商對接、項目介紹以及客戶(hù)轉化促成加盟成交;
3、做好自己和本部門(mén)招商人員的招商管理及日常管理工作;
4、及時(shí)掌握客戶(hù)情況，招商情況以及準確的市場(chǎng)信息;
5、制定自己和本組招商計劃和部門(mén)總體任務(wù)的分解方案,并上報完成情況及未完成原因;
6、配合招商經(jīng)理做好本部門(mén)招商人員的'日常工作分配;
7、負責與加盟商洽談，簽訂加盟合同，并為加盟商提供服務(wù);
8、收集轄區市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋;
招商經(jīng)理崗位職責8
1、參與項目前期項目定位、品牌落位、動(dòng)線(xiàn)規劃等工作;
2、負責項目招商方案及策略的制定;
3、負責項目商戶(hù)全國性、地方性品牌商家招商實(shí)施;
4、負責項目商戶(hù)全國性、地方性品牌商家合同簽約到開(kāi)業(yè)前客戶(hù)管理及后期運營(yíng)關(guān)系的日常維護;
5、參與并執行購物中心管理的運營(yíng)模式、工作體制、業(yè)務(wù)流程及操作規范;
6、統籌協(xié)調部門(mén)間的工作，達成各項經(jīng)營(yíng)指標等方面工作;
7、負責對合作商戶(hù)進(jìn)行增值業(yè)務(wù)的.合作運營(yíng)咨詢(xún)、處理;
8、負責對所屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓、考核、考評和實(shí)施獎懲;
9、負責指導、管理、監督部門(mén)的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的績(jì)效考核和獎勵懲罰;
10、責組織完善各部門(mén)制定與其專(zhuān)業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度。
招商經(jīng)理崗位職責9
1、 負責招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等的制定;擬訂和完善商場(chǎng)管理制度,
2、 負責與招商相關(guān)活動(dòng)的聯(lián)系、策劃和協(xié)調;
3、 建立營(yíng)運規范體系,并據商場(chǎng)發(fā)展情況提出可行性修改意見(jiàn),報公司審批;
4、 負責商場(chǎng)資源、經(jīng)營(yíng)環(huán)境、經(jīng)營(yíng)秩序及規范的管理工作;
5、 負責協(xié)調與公司其他部門(mén)的關(guān)系;
6、 負責部門(mén)的內部分工,按照內控要求合理設置并協(xié)調各崗位工作;
7、 制定本部門(mén)招商計劃,并定期上報完成情況及未完成原因;
8、 負責與招商相關(guān)的'合同的起草和相關(guān)內部工作;
9、 負責商家的開(kāi)發(fā)、拜訪(fǎng)、談判、簽約,建立并維護良好的業(yè)主租戶(hù)關(guān)系;
10、 了解及定期跟蹤商業(yè)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)并完成有關(guān)的市場(chǎng)跟蹤報告;
11、 負責商家信息的歸檔管理工作;
12、 組織本部門(mén)招商人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓, 提高部門(mén)人員專(zhuān)業(yè)水平;
13、 及時(shí)完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
招商經(jīng)理崗位職責10
職責：
1、根據公司經(jīng)營(yíng)方針，制訂商業(yè)招商及商業(yè)運營(yíng)工作計劃并完成經(jīng)營(yíng)目標；全面開(kāi)拓商業(yè)資源引進(jìn)商家。
2、負責商家引進(jìn)、品牌調整等各項招商運營(yíng)工作；根據市場(chǎng)變化合理制定與調整項目的業(yè)態(tài)規劃及布局；與商戶(hù)保持良好關(guān)系，積極有效地解決商戶(hù)經(jīng)營(yíng)中出現的各項問(wèn)題，創(chuàng )建良好經(jīng)商環(huán)境，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。
3、對綜合體整體運營(yíng)進(jìn)行有效的.監督、控制，確保各部門(mén)工作按計劃、按質(zhì)量完成工作任務(wù)，以達到公司目標。
4、負責商業(yè)工作的統籌管理、協(xié)調和推進(jìn)；制定并完善商場(chǎng)管理制度，并監督制度落實(shí)執行情況。對團隊進(jìn)行商業(yè)知識培訓和考核工作、優(yōu)化工作流程、協(xié)助招商談判工作與營(yíng)運管理技巧等。
5、監督商業(yè)活動(dòng)和廣告宣傳方案的策劃，對商場(chǎng)總體宣傳推廣進(jìn)行有效的控制，確保商場(chǎng)品牌性宣傳有效進(jìn)行，保證良好的商業(yè)運營(yíng)，提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)。
6、負責商業(yè)調研，熟悉市場(chǎng)商業(yè)運營(yíng)模式和商家行情，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)變化。
任職資格：
1、統招專(zhuān)科及以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有大型商業(yè)綜合體、地產(chǎn)招商運營(yíng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、4—5年以上招商運營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，有團隊合作精神，責任心強；
4、思路清晰、視野廣闊，有較強的文字撰寫(xiě)能力和語(yǔ)言表達能力；
招商經(jīng)理崗位職責11
職責：
1、負責所轄區域內產(chǎn)品的招商推廣工作;
2、負責與代理商洽談，簽訂銷(xiāo)售合同，并為代理商提供服務(wù);
3、負責代理商的開(kāi)發(fā)和管理，維持良好的.合作關(guān)系;
4、收集轄區市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋;
5、記錄經(jīng)銷(xiāo)商信息，建立信息檔案。
任職資格 ：
1、可接受應屆生，專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、熟練產(chǎn)品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式;
3、有出色的客戶(hù)服務(wù)意識、較強的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
4、誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè)。
招商經(jīng)理崗位職責12
職責：
1、根據公司發(fā)展戰略，制定市場(chǎng)策略、招商方案;
2、負責空白市場(chǎng)的招商工作;
3、篩選合適經(jīng)銷(xiāo)商，協(xié)助前期開(kāi)業(yè)活動(dòng);
4、制定、參與執行公司相關(guān)的政策和制度;
5、從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度，對產(chǎn)品的`研發(fā)提供指導性建議。
任職資格
1、28-40歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2、兩年以上區域招商經(jīng)驗;溝通能力強;
3、熟悉經(jīng)銷(xiāo)渠道運作，能適應長(cháng)期外地出差，有行業(yè)經(jīng)驗者可放寬條件優(yōu)先考慮。
招商經(jīng)理崗位職責13
崗位職責:
1、執行公司銷(xiāo)售政策,篩選合適的代理商,完成或超額完成公司下達的年度招商銷(xiāo)售任務(wù)。
2、制定本區域的銷(xiāo)售計劃、分解銷(xiāo)售目標,撰寫(xiě)上報本市場(chǎng)區域的工作總結與計劃。
3、負責所轄區域的投標,物價(jià),醫保及政府事務(wù),團隊建設和人員管理與培訓、培養。
4、負責所管轄地區渠道維護及開(kāi)拓,對本轄區內的客戶(hù)進(jìn)行維護管理和銷(xiāo)售指導工作。
5、為公司的市場(chǎng)策略做先期準備和規劃。
6、規劃制定省內的.空白市場(chǎng)開(kāi)發(fā)策略,對空白區域的市場(chǎng)發(fā)展要制定出可行性的市場(chǎng)分析報告和開(kāi)發(fā)策略報表。
7、公司臨時(shí)交辦的其它事項。
任職要求:
1、全日制醫藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,2年以上區域藥品招商以及省區團隊管理經(jīng)驗;
2、擁有所轄省區各代理商銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )及客戶(hù)資源者優(yōu)先考慮;
3、忠誠敬業(yè),踏實(shí)肯干,認同企業(yè)文化,服從公司安排;銷(xiāo)售業(yè)績(jì)突出,具有優(yōu)秀的商務(wù)談判能力,有狼性,能突破進(jìn)取。
招商經(jīng)理崗位職責14
職責：
1.負責管轄區域市場(chǎng)產(chǎn)品市場(chǎng)規劃和布局;
2.負責對地區經(jīng)銷(xiāo)商的整合管理;
3.提高產(chǎn)品在區域市場(chǎng)占有率有競爭力;
4.維護與客戶(hù)長(cháng)期合作的.良好關(guān)系，樹(shù)立公司的品牌形象;
5.負責區域內代理商管理、代表培訓、臨床協(xié)訪(fǎng)和科會(huì );
6 負責本區域內的專(zhuān)家建設。
任職要求：
1.具有2年以上臨床處方藥招商或醫院開(kāi)發(fā)相關(guān)經(jīng)驗;
2.具有專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)推廣、市場(chǎng)策劃、管理技能;
3.具有優(yōu)秀的商務(wù)談判及溝通協(xié)調能力，有很強的團隊合作精神;
4.具有較強的邏輯思維、分析及解決問(wèn)題的能力，且誠信、敬業(yè)、踏實(shí)，能承受工作壓力。
招商經(jīng)理崗位職責15
1、負責整裝設計系統的加盟客戶(hù)渠道拓展(電話(huà)溝通、網(wǎng)絡(luò )、展會(huì )等);
2、跟進(jìn)了解客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供加盟咨詢(xún);
3、負責加盟客戶(hù)資質(zhì)的評估審核;
4、協(xié)助推進(jìn)客戶(hù)加盟的.相關(guān)工作，如合同簽訂、平臺嫁接使用、優(yōu)化供應鏈平臺等;
5、協(xié)助開(kāi)業(yè)部完成展廳建設工作。
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