招商經(jīng)理崗位職責15篇【優(yōu)秀】

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，崗位職責是組織考核的依據。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編精心整理的招商經(jīng)理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

招商經(jīng)理崗位職責1

　　職責：

　　1、負責店內招商及初步審查工作;

　　2、根據調整規劃進(jìn)行品牌引進(jìn)等相關(guān)工作;

　　3、了解商戶(hù)的基本概況，加強與商戶(hù)的溝通，了解商戶(hù)的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)向部門(mén)負責人反映;

　　4、負責定期對所轄區域進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析;

　　5、負責定期對營(yíng)業(yè)員進(jìn)行系統培訓，提升樓層服務(wù)水平和營(yíng)業(yè)員精神風(fēng)貌;

　　6、要加強對行業(yè)內品牌、市場(chǎng)、行業(yè)公司知識的學(xué)習及充分了解新開(kāi)優(yōu)質(zhì)賣(mài)場(chǎng)情況，對后期店面的品牌規劃提出最新、最優(yōu)、最合理的.意見(jiàn)及建議;

　　任職要求：

　　1、本科學(xué)歷及以上，工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或有賣(mài)場(chǎng)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、具有飽滿(mǎn)的激情、上進(jìn)心，具有較強的人際交往和社會(huì )活動(dòng)力;

　　3、善于溝通，有親和力;

　　4、具有較強的執行力、應變能力;

　　5、有餐飲、培訓、服裝、百貨等購物廣場(chǎng)招商運營(yíng)經(jīng)驗優(yōu)先。

招商經(jīng)理崗位職責2

　　職責：

　　1、負責區域的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，以及一線(xiàn)銷(xiāo)售團隊的管理、培訓。

　　2、參與制定公司年度營(yíng)銷(xiāo)計劃及年度營(yíng)銷(xiāo)管理辦法，并負責組織實(shí)施、執行與管理。

　　3、負責制定區域月度計劃并監督執行、審閱批復各銷(xiāo)售代表月度計劃與總結并監督執行。

　　4、負責價(jià)格申請審批流程管理、客戶(hù)價(jià)格政策審批，參與產(chǎn)品定價(jià)決策等。

　　5、深入一線(xiàn)指導業(yè)務(wù)拓展、拜訪(fǎng)客戶(hù)等工作

　　任職要求：

　　1、熟悉招商銷(xiāo)售流程及行業(yè)相關(guān)政策。

　　2、具有超強的'招商能力以及良好的團隊管理能力。

　　3、做事認真負責，為人誠實(shí)守信，能適應區域內經(jīng)常出差。

　　4、有中成藥及飲片顆粒市場(chǎng)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

招商經(jīng)理崗位職責3

　　1、制定及執行租務(wù)招商策略

　　2、尋找及引進(jìn)與項目相合適的商戶(hù)，平衡商戶(hù)組合，準備招商材料，安排各項招商工作有計劃地開(kāi)展

　　3、參與市場(chǎng)研究和商業(yè)規劃，對商業(yè)資源、信息進(jìn)行收集、整理并及時(shí)反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及商戶(hù)相關(guān)信息，提供合理化建議

　　4、與目標商戶(hù)洽談，簽訂租務(wù)合同及后期管理，建立、維護與商戶(hù)間的良好的合作關(guān)系

　　5、完成上級交代的'其他任務(wù)

招商經(jīng)理崗位職責4

　　自己在做的工作

　　1、負責制定招商部年、季、月工作計劃、費用收繳計劃，并制定出相應實(shí)施方案和措施。

　　2、每月25日之前將月工作計劃及費用申報表交至行政部。

　　3、建立商戶(hù)租賃合同、物管協(xié)議及費用審計表格并及時(shí)收繳其費用，本部門(mén)分工明確、指標責任到人，并接受公司領(lǐng)導的指導和監督。

　　4、負責組織并帶領(lǐng)招商部招商人員對項目進(jìn)行招商組市工作。負責向總經(jīng)理上報對市場(chǎng)的調研、分析、項目定位的建議書(shū)或報告書(shū)。

　　5、負責簽訂房屋租賃合同書(shū)、商業(yè)物業(yè)管理協(xié)議及合同附件文本的審核，并嚴格按照公司管理制度招商簽約流程規定執行。

　　6、做好再次招商針對類(lèi)型的商戶(hù)的資料收集工作，按合同要求處理好合同終止、解約等市場(chǎng)淘汰的商戶(hù)，并及時(shí)填充空余商鋪；運營(yíng)期內視情況做出商區品類(lèi)區域劃分的調整方案，了解并如實(shí)反應商戶(hù)的需求和意見(jiàn)，及時(shí)提出整改意見(jiàn)或建議書(shū)上報公司領(lǐng)導。

　　7、積極做好商戶(hù)提出的退鋪及轉讓工作，為公司最大限度的爭取利益。

　　8、處理好商戶(hù)的合同續簽問(wèn)題，制定合理續租價(jià)格，穩定商區經(jīng)營(yíng)的前提下?tīng)幦±�益最大化�?/p>

　　9、負責對商戶(hù)裝修設計方案做出初審意見(jiàn)，為商戶(hù)在經(jīng)營(yíng)中當好參謀（此條工作雖在崗位職責中標明，但是物業(yè)部未叫我們參與過(guò)裝修設計方案的.審批，因此僅在招商談判過(guò)程中與商戶(hù)討論過(guò)）。

　　10、負責項目開(kāi)市方案、周年慶典或階段性的促銷(xiāo)方案、網(wǎng)站設立等方案的籌劃文案并及時(shí)上報公司領(lǐng)導審批。

　　11、加強本部門(mén)員工團結協(xié)作,充分調動(dòng)員工的積極性，保持良好的精神面貌及辦公室的衛生環(huán)境，讓商戶(hù)滿(mǎn)意我們真誠的服務(wù)。

　　12、協(xié)調和處理好與各有關(guān)部門(mén)的關(guān)系；樹(shù)立‘科學(xué)管理、規范運作、客戶(hù)至上、服務(wù)第一’的意識，為商戶(hù)創(chuàng )造舒適良好的環(huán)境和滿(mǎn)意的服務(wù).這點(diǎn)我們正在積極努力地為做,協(xié)調商戶(hù)關(guān)系。

　　13、積極處理商戶(hù)的各項投訴，非本部門(mén)能處理的積極帶到其他部門(mén)及領(lǐng)導處處理，并在處理后回訪(fǎng)解決情況。

　　14、時(shí)刻巡視商區，對任何不利于招商及物業(yè)管理的事情及時(shí)發(fā)現、及時(shí)報告、及時(shí)處理。

　　本著(zhù)做好自己該做的事，完成好上級領(lǐng)導交代的任務(wù)，為公司的發(fā)展積極努力。

　　需要協(xié)調的事情

　　目前沒(méi)有什么需要協(xié)調的事情了，該說(shuō)的最近的會(huì )上也都討論過(guò)了，只有一點(diǎn)需要領(lǐng)導安排好，按時(shí)收回解約鋪面，收回鋪面后向招商部告知收回情況，一遍再次招商的開(kāi)展。

　　招商部

招商經(jīng)理崗位職責5

　　職責：

　　1、根據公司整體規劃，制定年度、月度招商計劃, 組織開(kāi)展招商工作并達成銷(xiāo)售目標。

　　2、合理規劃銷(xiāo)售區域，明確產(chǎn)品市場(chǎng)定位，配合代理商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及維護。

　　3、負責掌握客戶(hù)情況、保持客戶(hù)關(guān)系，做好客戶(hù)與公司間信息溝通, 定期總結代理商情況上報公司相關(guān)領(lǐng)導。

　　4、負責新客戶(hù)的.甄選、評估、洽談簽約，督促銷(xiāo)售進(jìn)度，并為代理商提供銷(xiāo)售支持。

　　5、負責公司產(chǎn)品在省區目標渠道的拓展，建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )，并配合市場(chǎng)部對代理商進(jìn)行培訓，完成市場(chǎng)學(xué)術(shù)活動(dòng)、產(chǎn)品促銷(xiāo)活動(dòng)。

　　6、參與協(xié)助銷(xiāo)售產(chǎn)品相關(guān)的政府事務(wù)工作(物價(jià)、招投標等)。

　　任職要求：

　　1、醫藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2、五年以上處方藥市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和推廣經(jīng)驗，具有招商、物價(jià)備案、招投標操作與管理等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　3、有團隊管理經(jīng)驗，有外資企業(yè)渠道下沉管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

招商經(jīng)理崗位職責6

　　職位要求:

　　1、年齡21-36歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、有1年以上市場(chǎng)拓展、推廣工作經(jīng)驗，熟悉家居行業(yè)的銷(xiāo)售模式，有一定的客戶(hù)資源積累;

　　3、具備較強的責任心、工作組織和協(xié)調能力;

　　4、善于溝通，表達能力較強，人際關(guān)系好，具有開(kāi)拓、維護市場(chǎng)業(yè)務(wù)能力;

　　5、能適應長(cháng)期出差，具備處理突發(fā)事件的能力、抗壓能力。

　　職位描述(主要職責):

　　1、負責所轄區域內市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的'布局及新客戶(hù)前期進(jìn)場(chǎng)談判工作;

　　2、執行公司市場(chǎng)工作，完成公司全年銷(xiāo)售目標，完成全年市場(chǎng)渠道開(kāi)發(fā)目標;

　　3、根據所負責區域制訂品牌引進(jìn)、品牌提升規劃，負責產(chǎn)品渠道開(kāi)拓;

　　4、對意向經(jīng)銷(xiāo)商的分析評估。

　　5、洽談開(kāi)店相關(guān)工作，做好各項工作協(xié)調及溝通。

招商經(jīng)理崗位職責7

　　1、負責意向加盟商的商務(wù)洽談，制定個(gè)性化營(yíng)銷(xiāo)方案，與客戶(hù)談判并達成合作，獨立完成銷(xiāo)售指標，開(kāi)拓加盟渠道;

　　2、負責簽訂加盟合同，對公司的加盟政策與企業(yè)優(yōu)勢進(jìn)行宣傳;

　　3、維護及增進(jìn)已有客戶(hù)關(guān)系，收集潛在客戶(hù)資料，對客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún);

　　4、充分挖掘自身工作掐你李，收集一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)信息、用戶(hù)意見(jiàn)、當地市場(chǎng)信息、競爭對手信息等，對公司提出參考意見(jiàn)，并樹(shù)立企業(yè)形象;

　　5、完成上級規定的`其他工作;

招商經(jīng)理崗位職責8

　　職責：

　　1、負責渠道招商工作和開(kāi)發(fā)客戶(hù)，完成每月下達的招商任務(wù);

　　2、維護與客戶(hù)長(cháng)期良好的合作關(guān)系，對客戶(hù)進(jìn)行拜訪(fǎng)及回訪(fǎng);

　　3、做好市場(chǎng)調研、客戶(hù)分析工作，掌握并及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;

　　4、協(xié)助完成各種招商相關(guān)活動(dòng)的舉行;

　　5、協(xié)助財務(wù)部完成客戶(hù)的簽約及收款。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、具有3年以上招商工作經(jīng)驗，具有相關(guān)招商渠道和客戶(hù)資源;

　　3、具有較強的.執行力、溝通協(xié)調能力，并具有較高的職業(yè)素養;

　　4、對待工作主動(dòng)性強、目標感強，有團隊意識。

招商經(jīng)理崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、負責食品項目平臺招商，制定招商策略及執行計劃。

　　2、負責主動(dòng)挖掘目標客戶(hù)，進(jìn)行各種招商談判，帶領(lǐng)招商團隊完成既定招商任務(wù)。

　　3、負責公司相關(guān)招商會(huì )的籌備、執行實(shí)施。

　　4、負責對潛在客戶(hù)開(kāi)展咨詢(xún)、跟蹤、洽談與簽約工作。

　　5、負責調查市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)調整品牌，優(yōu)化品牌結構。

　　6、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動(dòng)。

　　7、負責下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監督、檢查和落實(shí)。

　　應聘要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷，從事過(guò)大型食材供應鏈招商經(jīng)驗優(yōu)先。

　　2、有大型餐飲、全鏈條招商運營(yíng)經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、有第三方商超供應鏈運營(yíng)經(jīng)驗優(yōu)先。

　　4、5年以上相關(guān)職位管理經(jīng)驗，有餐飲食材、酒店管理行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

　　5、有優(yōu)秀的項目招商資源及人脈，具備互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)思維。

　　6、能承受一定的壓力，高度認同并擅長(cháng)打造有超強執行力的'團隊。

　　7、有敏銳的市場(chǎng)意識、應變能力、領(lǐng)導能力和獨立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力，學(xué)習能力強，邏輯性強和良好的語(yǔ)言表達能力。

　　8、能夠適應出差。

招商經(jīng)理崗位職責10

　　1、根據公司下達的終端銷(xiāo)售目標，制定市場(chǎng)銷(xiāo)售規劃，整合資源，分階段分目標完成業(yè)績(jì)指標。

　　2、完成當地重點(diǎn)連鎖藥店的開(kāi)發(fā)工作及指標達成。開(kāi)拓當地OTC銷(xiāo)售渠道。

　　3、管理OTC市場(chǎng)鋪貨、推廣、促銷(xiāo)活動(dòng)。

　　4、負責收集、整理、分析國家、地方及OTC市場(chǎng)各項醫藥政策、法律、法規、政策走向，為公司營(yíng)銷(xiāo)決策提供參考依據。

　　5、維護商業(yè)及連鎖等各級客戶(hù)的穩定，協(xié)助完成促銷(xiāo)和宣傳工作，并對促銷(xiāo)結果進(jìn)行評估和改進(jìn)。

　　6、落實(shí)公司各項規章制度，保證業(yè)務(wù)開(kāi)展的'合規性。

招商經(jīng)理崗位職責11

　　職責描述:

　　1、執行集團招商定位、布局規劃、商戶(hù)引進(jìn)、品牌布局、品牌調整等各項招商工作;

　　2、根據項目定位，規劃設計等，儲備主力商業(yè)資源及前期洽談等工作;

　　3、制訂項目招商各階段工作計劃，組織各項工作有計劃開(kāi)展;

　　4、帶領(lǐng)團隊完成客戶(hù)拜訪(fǎng)、商務(wù)談判、合同簽訂等工作;

　　5、跟蹤項目進(jìn)展，客戶(hù)關(guān)系維護與跟進(jìn)工作。

　　任職要求:

　　1、30-43歲，營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷;

　　2、8年以上大中型房地產(chǎn)公司、商業(yè)公司招商管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、具有豐富的.主力店招商資源，熟悉綜合體商業(yè)、商場(chǎng)天街、寫(xiě)字樓、文旅等相關(guān)商業(yè)業(yè)態(tài)的招商工作流程;

　　4、具備良好的談判技巧，熟悉合同法，知識面廣，具備分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

　　5、有較強的領(lǐng)導組織能力、計劃執行能力、公關(guān)談判能力，勇于面對挑戰，承受壓力。

招商經(jīng)理崗位職責12

　　職責：

　　1、根據部門(mén)總體工作計劃，制定區域市場(chǎng)銷(xiāo)售計劃并實(shí)施，確保完成銷(xiāo)售目標;

　　2、空白市場(chǎng)開(kāi)發(fā),中小連鎖、基層診療、商業(yè)公司、空白地級市等，提高產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;

　　3、空白產(chǎn)品(睡眠產(chǎn)品)盤(pán)活，提高單個(gè)產(chǎn)品的市場(chǎng)覆蓋率，

　　4、建立平等、共贏(yíng)、共投、共享的客戶(hù)關(guān)系，保證廠(chǎng)商持續合作，發(fā)揮橋梁和紐帶作用;

　　5、實(shí)施客戶(hù)分級管理，優(yōu)化客戶(hù)結構，提高客戶(hù)質(zhì)量，提升客戶(hù)業(yè)績(jì);

　　6、制定市場(chǎng)推廣活動(dòng)計劃并監督實(shí)施(客戶(hù)投入);

　　7、公司各項市場(chǎng)活動(dòng)宣貫和執行;

　　8、營(yíng)銷(xiāo)會(huì )議有效組織和召開(kāi);

　　9、負責本區域招標、醫保目錄等銷(xiāo)售資格工作;

　　任職要求：

　　1、有醫學(xué)、藥學(xué)、生命科學(xué)/生物學(xué)/化學(xué)背景，相關(guān)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、兩年以上醫藥行業(yè)臨床或第三終端招商的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，有知名醫藥企業(yè)同等職位一年以上經(jīng)驗，并有良好的工作業(yè)績(jì)與工作記錄;

　　3、熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)發(fā)展現狀，對本領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解，熟悉現代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式和運作流程;

　　4、具備敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力，優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)管理、市場(chǎng)拓展、大客戶(hù)談判能力;

　　5、良好的.溝通協(xié)調、組織領(lǐng)導、計劃決策能力，高度的工作熱情和事業(yè)心;

招商經(jīng)理崗位職責13

　　1、負責產(chǎn)業(yè)園區及其辦公大樓的'企業(yè)招商工作；

　　2、分析確定潛在企業(yè)群，拜訪(fǎng)，參觀(guān)考察、商務(wù)談判等，實(shí)現企業(yè)引進(jìn)簽約入駐；

　　3、收集轄區信息，并及時(shí)反饋；

　　4、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，有產(chǎn)業(yè)園招商工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉眾創(chuàng )空間、孵化器、產(chǎn)業(yè)園等企業(yè)服務(wù)平臺的工作；

　　3、具有較強的銷(xiāo)售能力及戰斗力，能積極主動(dòng)拜訪(fǎng)企業(yè)客戶(hù)；

　　4、抗壓力、執行力強；能適應出差。

招商經(jīng)理崗位職責14

　　1.根據行業(yè)分析,市場(chǎng)調研以及公司整體目標,參與制訂集團所有商業(yè)項目招商策略、計劃和方案,并對招商工作進(jìn)行統籌管理、協(xié)調和推進(jìn);

　　2.管理和指導招商工作的開(kāi)展,管理商務(wù)談判、推進(jìn)招商工作并落實(shí)商業(yè)合約的簽署,負責招商團隊管理及日常培訓;

　　3.負責建立和完善品牌資料庫,對國內外商家資源進(jìn)行收集、整理與關(guān)系維護;。

招商經(jīng)理崗位職責15

　　1、分析市場(chǎng)供應、需求、成交量等競爭狀況，正確做出市場(chǎng)招商預測報批。擬定年度招商計劃、分解目標，報批并督導實(shí)施，匯總市場(chǎng)信息，提報項目開(kāi)發(fā)、調整、修改建議；

　　2、編審招商預算，并對預算做過(guò)程控制，降低招商費用。監督組織建立完整的顧客檔案保管體系，指導、巡視、監督、檢查下屬；

　　3、指導編制商業(yè)地產(chǎn)部門(mén)職能規范、崗位職責與工作標準，編制招商工作計劃，負責商業(yè)地產(chǎn)團隊建設、管理工作；

　　4、負責所管項目整體商業(yè)定位，全面負責商業(yè)項目的招商及整體運營(yíng)管理工作，根據商業(yè)發(fā)展的整體目標，負責制訂商業(yè)地產(chǎn)的招商策略、計劃方案及商鋪優(yōu)化、營(yíng)銷(xiāo)推廣、商鋪管理、物業(yè)管理；

　　5、對招商工作進(jìn)行統籌管理、協(xié)調和推進(jìn)，負責知名品牌的洽談合作，參與商業(yè)主要部門(mén)的招商租賃管理。

　　崗位要求：

　　1、教育背景：統招大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

　　2、工作經(jīng)驗：8年以上大型商業(yè)運營(yíng)總監等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。全程參與或主持過(guò)商業(yè)地產(chǎn)的市場(chǎng)調研，業(yè)態(tài)規劃，品牌招商，有豐富的快消、耐銷(xiāo)等品牌資源優(yōu)先；

　　3、工作技能：具有嫻熟的'目標客戶(hù)的評估、選擇能力與市場(chǎng)布局能力。具備一定的商務(wù)談判能力和商業(yè)地產(chǎn)項目成功招商運作的實(shí)績(jì)；

　　4、其他：有文旅項目商業(yè)招商經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

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