總裁助理崗位職責[熱門(mén)]

　　在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編為大家收集的總裁助理崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

總裁助理崗位職責1

　　1、負責公司戰略層面公關(guān)活動(dòng)的規劃與執行;

　　2、制定戰略計劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解;

　　3、根據企業(yè)戰略思想，負責人力行政中心、財務(wù)中心、信息中心的中、長(cháng)期戰略發(fā)展規劃和年度計劃;

　　4、對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系;;

　　5、處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶(hù)等);

　　6、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;

　　7、負責并指導公司三大中心的.工作，分解目標與實(shí)施管理，以保證企業(yè)良好的運作機制;

　　8、負責推動(dòng)企業(yè)信息軟、硬環(huán)境優(yōu)化，與各高層管理者一起促進(jìn)企業(yè)內外部商務(wù)環(huán)境的改善;

　　9、制定、完善公司的財務(wù)管理體制、財務(wù)資本的規劃，進(jìn)行宏觀(guān)財務(wù)分析;

　　10、負責客戶(hù)銷(xiāo)售策略和定位，各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣計劃的設計與審定，并帶領(lǐng)業(yè)務(wù)拓展團隊實(shí)施;

　　11、負責與策劃公司、媒體、會(huì )展公司溝通;

　　12、負責匯總市場(chǎng)調研信息，根據市場(chǎng)動(dòng)態(tài)審核確認并調整營(yíng)銷(xiāo)策劃方案;

　　13、通過(guò)營(yíng)銷(xiāo)策劃，帶領(lǐng)團隊增加客戶(hù)資源的引進(jìn)，發(fā)掘市場(chǎng)機會(huì )，主持擬定公司的業(yè)務(wù)目標和業(yè)務(wù)計劃，實(shí)現公司業(yè)務(wù)和投資回報的快速增長(cháng)。

總裁助理崗位職責2

　　1、負責總裁辦日常事務(wù)工作，包括文件的.掃描、報銷(xiāo)單據的登記、整理、匯總等工作；

　　2、負責總裁辦印章的管理工作；

　　3、負責公司檔案室的管理工作，包括文件的接收、整理、立卷、錄入等；

　　4、負責總裁辦辦公用品采購工作；

　　5、負責總裁辦固定資產(chǎn)定期盤(pán)點(diǎn)工作；

　　6、負責總裁辦月度資金計劃上報等工作；

　　7、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成其他日常事務(wù)性工作。

總裁助理崗位職責3

　　崗位職責：

　　1.在集團執行總裁領(lǐng)導下負責集團政府項目申報全面管理，負責具體管理工作的布置、落實(shí)執行情況。

　　2.建設和維護公司與政府的溝通平臺，向相關(guān)部門(mén)展現公司價(jià)值觀(guān)、理念、文化、發(fā)展方向、品牌等；

　　3.負責收集處理各類(lèi)政府信息，爭取政府的業(yè)務(wù)支持；

　　4.負責公司的政府補貼項目申報工作，能夠掌握較多部委、科委信息；

　　5.熟悉公司各類(lèi)資質(zhì)的申報、審批流程，能夠獨立撰寫(xiě)申報材料；

　　6.隨時(shí)了解政府各項相關(guān)政策規定，解讀政府對企業(yè)發(fā)展的影響。

　　任職資格：

　　1.多年從事政府項目申報工作；

　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗熟悉相關(guān)政府部門(mén)辦事流程，了解相關(guān)管理法規；

　　3、具有良好的溝通能力和協(xié)調能力、豐富的臨場(chǎng)公關(guān)應變能力、熟悉商務(wù)禮儀及商務(wù)活動(dòng)；

　　4、了解政府各項人力資源行業(yè)相關(guān)政策；

　　任職資格：

　　1、醫藥學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷

　　2、五年以上制藥行業(yè)管理（或協(xié)助高管管理）經(jīng)驗

　　3、較高的綜合素質(zhì)與學(xué)習能力，能較快適應并掌握企業(yè)（含上市企業(yè)）的制度、政策及規定等

　　4、較強的組織、協(xié)調、跟進(jìn)、督導能力及敏銳的觀(guān)察、分析的.能力

　　5、熟練使用電腦

　　6、書(shū)寫(xiě)、表達能力強1、 協(xié)助常務(wù)副總裁做好集團分管事業(yè)部及分公司管理；

　　2、 協(xié)助常務(wù)副總裁擬定年度、季度工作開(kāi)展規劃及實(shí)施計劃，督促、檢查工作的落實(shí)情況；

　　3、 定期為所分管的業(yè)務(wù)版塊提供經(jīng)營(yíng)狀況分析和前景預測報告；

　　4、 負責收集行業(yè)信息，為重大決策事項提供信息數據和調研報告；

　　5、 陪同常務(wù)副總裁進(jìn)行公司合作商務(wù)談判，負責重要客人的商務(wù)接待；

　　6、 常務(wù)副總裁交辦的其它事項。

　　任職要求：

　　1、 碩士及以上學(xué)歷，法律、經(jīng)濟學(xué)、工商管理等相關(guān)等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

　　2、 3年以上大型集團高管或總裁助理工作經(jīng)驗，有電子顯示產(chǎn)業(yè)從業(yè)經(jīng)歷或分公司管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、 有較強的組織、協(xié)調、溝通、領(lǐng)導能力及人際交往能力；

　　4、 具有敏銳的洞察力，執行力強，品行端正；

　　5、 有勇于開(kāi)拓的精神和強烈的事業(yè)心及責任心。

　　崗位職責：

　　1.積極向全國各營(yíng)銷(xiāo)處傳達公司的政策、理念與文化，并將落實(shí)情況反饋至執行總裁，起到上傳下達的效果；

　　2.協(xié)助執行總裁跟進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)中心業(yè)務(wù)開(kāi)展情況，對亮點(diǎn)進(jìn)行傳播復制，針對問(wèn)題點(diǎn)提出改善建議，并跟進(jìn)改善情況；

　　3.熟悉客戶(hù)接待工作流程，獨立承接客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)的接待工作，合理調配資源完成接待任務(wù)；

　　4.與執行總裁一同出差下市場(chǎng)，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，發(fā)現市場(chǎng)問(wèn)題，并跟進(jìn)問(wèn)題的解決進(jìn)度；

　　5.負責行政公文、總結報告及領(lǐng)導發(fā)言和相關(guān)材料的起草工作；

　　6.領(lǐng)導交代的其他工作。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

　　2.優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)、協(xié)調、組織能力，思維敏捷，性格開(kāi)朗，形象氣質(zhì)佳；

　　3.較強的工作計劃、執行能力及團隊建設能力，富有責任心，能承受一定的工作壓力；

　　4.良好的溝通、協(xié)調及公文寫(xiě)作能力。

　　5.能接受不定期出差。

總裁助理崗位職責4

　　1、負責合理安排董事長(cháng)日常衣食起居及家庭事務(wù)工作，提醒董事長(cháng)工作行程安排執行;

　　2、負責外聯(lián)接待準備工作，酒店、機票、餐飲的預定，公司客戶(hù)關(guān)系維護;

　　3、負責公司來(lái)客接待服務(wù)工作;

　　4、負責辦理董事長(cháng)交待的其它日�，嵤�。

總裁助理崗位職責5

　　崗位職責

　　1、調查研究客戶(hù)的相關(guān)意向,為公司決策及相關(guān)部門(mén)工作提供可靠依據;

　　2、能夠發(fā)現實(shí)際工作中的.問(wèn)題,并結合情況做出合理性的建議;

　　3、負責與公司主管領(lǐng)導及相關(guān)部門(mén)、項目經(jīng)理、客戶(hù)溝通協(xié)調,處理相關(guān)事務(wù);

　　4、完成上級領(lǐng)導交待的其他任務(wù)。

　　任職要求

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具備銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　2、具備較強的工作責任心,出色的語(yǔ)言表達能力與溝通協(xié)調能力;

　　3、具備獨立處理復雜問(wèn)題和危急事件的能力;

　　4、具備較強的工作積極性和主動(dòng)服務(wù)的意識;

　　5、能獨立處理日常工作,能協(xié)調好內外各種關(guān)系,具有較好的公關(guān)與溝通能力;

　　6、可適應出差,執行能力強,吃苦耐勞,有上進(jìn)心,善于從工作中學(xué)習、總結;

　　7、性格活潑開(kāi)朗,愿意出外勤。

總裁助理崗位職責6

　　董事長(cháng)助理/總裁辦主任湖南嘉德集團有限公司湖南嘉德集團有限公司,嘉德集團,湖南嘉德集團職責描述:

　　1、負責集團戰略的落地執行;

　　2、負責各子公司的經(jīng)營(yíng)監督管理;

　　3、負責集團內部資源的協(xié)調管理;

　　4、負責集團合規的`管理。

　　任職要求:

　　1、對戰略落地有一套完整的管理經(jīng)驗,在多元化企業(yè)集團任職過(guò)高管職位,有上市公司或咨詢(xún)公司管理背景優(yōu)先;

　　2、對全球供應鏈有一定的了解,視野開(kāi)闊,邏輯性強。

總裁助理崗位職責7

　　職責一：總裁助理崗位職責

　　1、協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰略規劃、經(jīng)營(yíng)計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃

　　2、負責組織監督、檢查公司管理制度落實(shí)情況，維護內部管理系統正常運行。

　　3、推進(jìn)公司內部管理制度化、規范化，審定公司組織結構和管理體系。

　　4、受總裁委托負責召集和主持公司辦公會(huì )議，監督公司各項規劃和計劃的實(shí)施。

　　5、負責領(lǐng)導、組織公司企業(yè)文化建設和對外宣傳工作。

　　6、提交公司發(fā)展現狀報告和發(fā)展計劃報告。

　　7、協(xié)助總裁對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理，協(xié)助監督各項管理制度的制定及推行。

　　8、主導或參與公司重大業(yè)務(wù)的決策和談判等，處理重大突發(fā)事件。

　　9、負責協(xié)調公司部門(mén)內部、部門(mén)之間的關(guān)系，解決爭議。

　　10、總裁交辦的其他事務(wù)。

　　職責二：總裁助理崗位職責

　　1.協(xié)助總裁處理重要行政管理工作，包括參謀、建議、執行、協(xié)調、監督等。

　　2.協(xié)助總裁推行新的計劃、項目或管理制度，參與新的計劃、項目或管理制度的制定，并跟蹤其實(shí)施情況。

　　3.配合董事長(cháng)或總裁參與重要商務(wù)談判。

　　4.負責對公司印章管理制度、印章使用管理執行情況實(shí)施監督。

　　5.分管公司法律工作。起草、擬訂、審核公司重要的合同文件及合同管理制度,對合同管理制度執行情況實(shí)施監督；對公司合同糾紛及重大突發(fā)事件的`處理提供法律解決方案；起草、擬訂、審核公司重要的法律文件；對公司經(jīng)營(yíng)、管理中涉及的法律問(wèn)題提供法律意見(jiàn)及建議。

　　6.分管公司資本運營(yíng)工作。為公司的融資、投資、上市的財務(wù)及法律策劃提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)；擬訂公司的融資商業(yè)計劃書(shū)并配合董事長(cháng)或總裁參與融資談判，審核融資合同文件及相關(guān)法律文件；擬訂公司的投資方案書(shū)并配合董事長(cháng)或總裁參與投資談判，審核投資合同文件及相關(guān)法律文件；擬訂公司的上市規劃并負責上市前與相關(guān)專(zhuān)業(yè)機構的協(xié)調工作。

　　7.由董事長(cháng)或總裁授權處理其他重要事項。

總裁助理崗位職責8

　　助理崗位職責：

　　1、協(xié)助招聘主管完善招聘體系；

　　2、根據企業(yè)戰略目標、部門(mén)人才需求計劃以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才招聘計劃；

　　3、負責招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作；

　　4、進(jìn)行應聘人員的簡(jiǎn)歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關(guān)工作；

　　5、負責應聘人員資料庫的建立和維護工作；

　　6、負責辦理人才錄用的'相關(guān)手續等工作；

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有一定的銷(xiāo)售能力；

　　2、辦公軟件運用熟練；

　　3、具備良好自信心，較強的邏輯分析能力；

　　4、具備良好的文字描述能力和信息收集、歸納、整理的能力。招聘專(zhuān)員/助理崗位職責

總裁助理崗位職責9

　　工作內容：

　　1、參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策。

　　2、全面了解公司經(jīng)營(yíng)狀況和公司經(jīng)營(yíng)環(huán)境狀況。

　　3、參與對公司部門(mén)及關(guān)鍵崗位人員的工作業(yè)績(jì)考評。

　　4、總裁委托進(jìn)行的專(zhuān)題調查工作。

　　5、協(xié)助總裁的日常行政及管理事務(wù)處理。

　　6、經(jīng)總裁授權，代表總裁進(jìn)行重大商務(wù)，公共關(guān)系活動(dòng)。

　　7、完成總裁委托的其他工作。

　　任職資格：會(huì )計及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　3年任職經(jīng)驗。 技能技巧：

　　1、有較強的溝通能力。

　　2、有較強的文字組織能力。

　　3、有較強的綜合協(xié)調和公關(guān)能力。

　　4、有較強的工作能力和綜合管理協(xié)調能力。

　　5、熟練使用辦公軟件。

　　工作態(tài)度：

　　1、工作嚴謹、踏實(shí)，認真

　　2、形象氣質(zhì)佳

　　3、有較強的工作責任心和事業(yè)心。

　　總裁助理崗位職責

　　1、協(xié)助總裁制定戰略規劃�！韭穆毭枋觯核鸭�相關(guān)的行業(yè)和產(chǎn)業(yè)資料供總裁參閱，在相關(guān)的問(wèn)題上能夠提出建議和意見(jiàn)，根據總裁的思路，系統化地寫(xiě)出相關(guān)戰略規劃�！�

　　2、做好總裁辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄，做好決議、決定等文件的起草和發(fā)布。

　　【履職描述：由總裁主持和參加的公司會(huì )議，提前做好會(huì )議組織工作，通知相應的負責人參會(huì )。會(huì )議期間，負責做好記錄，會(huì )議形成的`決議以及總裁日常做出的決定，做好起草和發(fā)布工作�！�

　　3、與集團相關(guān)部門(mén)和公司各部門(mén)做好溝通工作，負責公司各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，傳達集團有關(guān)部門(mén)的通知和決議。

　　【履職描述：與集團各部門(mén)保持緊密聯(lián)系，需由集團審批的重要文件，由總裁助理送達集團相關(guān)部門(mén)，審批結束后遞交總裁；集團下發(fā)的重要通知和文件，總裁助理負責第一時(shí)間通知總裁，征得同意和總裁批示后，向公司各個(gè)部門(mén)轉發(fā)和傳達�！�

　　【履職描述：布置的任務(wù)和指標，由總裁助理進(jìn)行登記歸類(lèi)，以周和月為單位，由總裁助理負責檢查落實(shí)情況，并及時(shí)把執行情況以書(shū)面形式向總裁匯報�！�

　　4、協(xié)助總裁調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總裁決策�！韭穆毭枋觯焊鶕�總裁需要，搜集公司相關(guān)信息，整理出反映公司經(jīng)營(yíng)管理狀況的材料，并提出建議，供總裁決策�！�

　　5、協(xié)助總裁處理對外事務(wù)。

　　【履職描述：撰寫(xiě)總裁需要的有關(guān)報告、文件，負責對外聯(lián)絡(luò )，安排總裁的出席各類(lèi)活動(dòng)的日程和時(shí)間。由總裁出席的會(huì )議或者活動(dòng)，由總裁助理協(xié)調好總裁講話(huà)、演講的流程和內容，同時(shí)做好記錄。日常處理總裁的公務(wù)信件，總裁不在辦公室時(shí)，接聽(tīng)總裁辦公來(lái)電，做好來(lái)電的應答工作，同時(shí)做好電話(huà)記錄。由總裁親自出面進(jìn)行的接待，其餐飲、住宿、旅游等具體細節由總裁助理協(xié)調行政部共同安排�！�

　　6、總裁交辦的其他事宜。

總裁助理崗位職責10

　　崗位職責：

　　1.在CEO、總經(jīng)理領(lǐng)導下，負責領(lǐng)導辦公室的日常配合工作；

　　2.在領(lǐng)導管理下，負責企業(yè)經(jīng)營(yíng)服務(wù)及運營(yíng)具體管理工作的檢查，并督促落實(shí)執行；

　　3.負責各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，提請集團領(lǐng)導閱批并轉有關(guān)部門(mén)處理；

　　4.協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供管理層決策；

　　5.做好總經(jīng)理辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄。

　　6.公司決議、決定等文件的整理、起草、發(fā)布；

　　7.企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作；

　　8.協(xié)助領(lǐng)導整理相關(guān)財務(wù)文檔及處理一些基礎法律相關(guān)事務(wù)；

　　9.協(xié)助CEO、總經(jīng)理制定長(cháng)期、短期的年度和月度計劃，組織及督促完成各項任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標，并對數據進(jìn)行整理和分析；

　　10.能夠與負責企業(yè)內外的.公文辦理，對接來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜，及時(shí)處理、匯報；

　　11.掌握領(lǐng)導的日程，安排好預約工作，安排商務(wù)旅行。

　　崗位要求：

　　1.有留學(xué)背景，經(jīng)濟，教育，傳媒專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，本科以上學(xué)歷；

　　2.二年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗，有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3.知識結構較全面，具有較豐富的管理經(jīng)驗，具有一定的法律及財務(wù)方面的知識，并能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識；

　　4.有較強的組織、協(xié)調、溝通、領(lǐng)導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力；

　　5.良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正；

　　6.有駕駛證；

　　7.工資可面議。

總裁助理崗位職責11

　　企業(yè)總裁助理工作職責：

　　協(xié)助總裁處理綜合性專(zhuān)題工作及突發(fā)事件。

　　工作內容：

　　1、參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策。

　　2、全面了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況和企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境狀況。

　　3、參與對企業(yè)部門(mén)及關(guān)鍵崗位人員的工作業(yè)績(jì)考評。

　　4、總裁委托進(jìn)行的.專(zhuān)題調查工作。

　　5、協(xié)助總裁的日常行政及管理事務(wù)處理。

　　6、經(jīng)總裁授權，代表總裁進(jìn)行重大商務(wù)，公共關(guān)系活動(dòng)。

　　7、完成總裁委托的其他工作。

　　任職資格：會(huì )計及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。3年任職經(jīng)驗。

　　技能技巧：

　　1、有較強的溝通能力。

　　2、有較強的文字組織能力。

　　3、有較強的綜合協(xié)調和公關(guān)能力。

　　4、有較強的工作能力和綜合管理協(xié)調能力。

　　5、熟練使用辦公軟件。

　　工作態(tài)度：

　　1、工作嚴謹、踏實(shí)，認真

　　2、形象氣質(zhì)佳

　　3、有較強的工作責任心和事業(yè)心。

總裁助理崗位職責12

　　招聘專(zhuān)員/助理伽藍集團伽藍（集團）股份有限公司，伽藍，伽藍集團，伽藍崗位職責：

　　1 、負責招聘渠道的維護工作；

　　2 、學(xué)習了解掌握各部門(mén)的用人需求，了解崗位的基本要求；

　　3 、負責每日簡(jiǎn)歷的'篩選及搜索工作；

　　4、負責每日電話(huà)邀約、安排面試、面試、安排復試等工作；

　　5 、參與面試效果的評估；

　　6 、協(xié)助招聘經(jīng)理做好招聘工作；

　　7 、協(xié)助開(kāi)展其他方面的人事工作。

　　任職要求：

　　1、統招本科及以上學(xué)歷；

　　2、1年及以上招聘工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉國家相關(guān)法律法規；

　　4、性格開(kāi)朗，溝通能力強，有耐心，積極主動(dòng)，具有很好的語(yǔ)言文字表達能力；

　　5、熟練使用辦公軟件。

總裁助理崗位職責13

　　1、協(xié)助多弗集團董事長(cháng)制定公司戰略，并主持公司財務(wù)戰略規劃的制定；

　　2、建立科學(xué)、系統符合企業(yè)實(shí)際情況的.財務(wù)核算體系和財務(wù)監控體系，進(jìn)行有效的內部控制；

　　3、制定公司資金運營(yíng)計劃，監督資金管理報告和預、決算，制定公司的會(huì )計核算方案和稅收籌劃方案；

　　4、參與對重大投資項目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險評估、指導、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制；

　　5、為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供專(zhuān)業(yè)的財務(wù)分析和決策依據；

　　6、跟蹤、收集、整理公司業(yè)務(wù)數據及同行業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)、財務(wù)業(yè)績(jì)，密切注意與公司有關(guān)的政策變化和行業(yè)趨勢，并定期做出比較和分析報告，提出相關(guān)改善建議；

　　7、內部審計監察，集團公司下屬項目單位IPO籌備準備；

　　8、完成董事長(cháng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)；

　　9、在金融業(yè)能協(xié)調事宜的融資專(zhuān)家優(yōu)先。

總裁助理崗位職責14

　　1、協(xié)助上級做好日�？蛻�(hù)維護工作；

　　2、協(xié)助上級跟進(jìn)項目進(jìn)度，處理上級布置的項目中問(wèn)題；

　　3、協(xié)助上級做好商務(wù)談判及撰寫(xiě)商務(wù)文件；

　　4、協(xié)助上級了解整個(gè)部門(mén)的業(yè)績(jì)完成情況，并提出合理化建議；

　　5、做好上級與部門(mén)之間的`溝通工作；

　　6、處理上級交辦的臨時(shí)性事務(wù)。

總裁助理崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助制定并推進(jìn)公司戰略的落地、年度實(shí)施計劃和運營(yíng)計劃的達成。

　　2、協(xié)助總裁進(jìn)行新客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作，包括市場(chǎng)推廣、業(yè)務(wù)公關(guān)、項目跟進(jìn)和重要客戶(hù)的`談判工作。

　　3、協(xié)助總裁作好經(jīng)營(yíng)層各項管理并督促、協(xié)調、檢查落實(shí)貫徹執行情況。

　　4、協(xié)調處理外部公共關(guān)系（政府、重要客戶(hù)等）工作。

　　5、在公司經(jīng)營(yíng)計劃、營(yíng)銷(xiāo)策略、資本運作等方面提供相關(guān)解決方案。

　　6、定期組織召開(kāi)總裁辦公會(huì )、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析會(huì )等重要會(huì )議，討論重大事項，并及時(shí)報送董事會(huì )決策。

　　任職要求：

　　1、3年以上三方物流行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)、管理同級別崗位經(jīng)驗。

　　2、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領(lǐng)導能力及出色的人際交往和社會(huì )活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力。

　　3、具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力。

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