品質(zhì)主管的崗位職責集合15篇

　　現如今，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家收集的品質(zhì)主管的崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

品質(zhì)主管的崗位職責1

　　崗位職責、

　　1、協(xié)助建立和完善物業(yè)服務(wù)質(zhì)量管理制度流程、各項目物業(yè)管理服務(wù)合同，對有效提升物業(yè)品質(zhì)提出可行方案，并檢查制度及合同的執行情況。

　　2、負責指導和協(xié)助各項目租務(wù)人員，對物業(yè)管理服務(wù)品質(zhì)進(jìn)行檢查、監督，提出意見(jiàn)并落實(shí)改善，促進(jìn)物業(yè)服務(wù)品質(zhì)持續提升。

　　3、協(xié)助督導公司經(jīng)營(yíng)管理各項目的公共設施設備維修維護、更新改造工程，匯總所有維修維護項目情況及費用，提供決策參考。

　　4、協(xié)助代表股東tcl了解物業(yè)合資公司運營(yíng)情況，對完善管理提出有效意見(jiàn)，收集完善合資合作資料管理。

　　5、編制年、季、月度物業(yè)品質(zhì)管理工作計劃并組織實(shí)施、檢查和考核等工作；配合開(kāi)展客戶(hù)滿(mǎn)意度調查，整理并匯總調查結果。

　　任職資格、

　　1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，物業(yè)管理、工程管理、房地產(chǎn)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　2、物業(yè)管理、工程管理五年以上工作經(jīng)驗，其中兩年以上大、中型物業(yè)公司同等職位的工作經(jīng)驗。

　　3、熟悉物業(yè)管理法律法規，具備物業(yè)管理或工程類(lèi)相關(guān)資質(zhì)證書(shū)；熟練掌握office辦公軟件的操作和應用。

　　4、具有較強的組織協(xié)調、人際溝通、抗壓能力，責任心強，有團隊意識。

　　5、35歲以下，形象好。（工作地、惠州或深圳）物業(yè)品質(zhì)主管崗位職責精選篇6

　　1、負責上海分公司的安全工作的.宣貫，促使安全意識深入人心，所有員工奉行安全至上的工作原則。

　　2、負責上海分公司的安全檢查工作，排查安全隱患，并提交檢查記錄。

　　3、負責上海分公司所轄倉庫的6S工作實(shí)施。

　　4、推動(dòng)對承運商安全工作的實(shí)施、落實(shí)，制定承運商安全管理制度，確保安全工作落實(shí)到運輸工作的每一個(gè)環(huán)節（包括承運商末端站點(diǎn)及配送人員）。

　　5、自有車(chē)輛的安全工作落實(shí)。

品質(zhì)主管的崗位職責2

　　1、保障執行電話(huà)中心制訂的計劃，確保電話(huà)中心的'服務(wù)水平及服務(wù)質(zhì)量持續提升。

　　2、認真貫徹執行公司和電話(huà)中心的各項規章制度、業(yè)務(wù)處理流程。

　　3、負責電話(huà)中心客戶(hù)服務(wù)人員質(zhì)量檢查工作，通過(guò)對客戶(hù)服務(wù)人員的工作過(guò)程實(shí)施呼叫監控，對客戶(hù)服務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度、業(yè)務(wù)水平等情況作出公正合理的評價(jià)。

　　4、根據電話(huà)中心績(jì)效考核管理辦法，結合實(shí)際運營(yíng)狀況，匯總電話(huà)中心人員績(jì)效考核成績(jì)。

　　5、確保電話(huà)中心重大投訴的及時(shí)通報。

品質(zhì)主管的崗位職責3

　　品質(zhì)主管直接上級：

　　制造部經(jīng)理；

　　品質(zhì)主管下屬部門(mén)：

　　質(zhì)檢科、質(zhì)管科；

　　品質(zhì)主管管理權限：

　　受制造部經(jīng)理委托，行使對企業(yè)生產(chǎn)全過(guò)程的質(zhì)量管理權限，承擔執行公司規章制度、規程、工作指令責任和義務(wù)；

　　品質(zhì)主管管理職能：

　　制定質(zhì)量工作標準、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準，確定檢驗與監督管理方式、組織質(zhì)量管理培訓、逐步推進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)活動(dòng)全過(guò)程的質(zhì)量管理工作，對所承擔的工作負責；

　　品質(zhì)主管主要職能：

　　1．堅決服從制造部經(jīng)理的指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向主管領(lǐng)導匯報；

　　2．嚴格執行公司規章制度，認真履行其工作職責；

　　3．負責組織質(zhì)量管理、計量管質(zhì)量檢驗標準等管理制度的擬訂、檢查、監督、控制及執行；

　　4．負責組織編制年季月度產(chǎn)品質(zhì)量提高、改進(jìn)、管理、計量管理等工作計劃，并組織實(shí)施、檢查、協(xié)調、考核，及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量糾紛；

　　5．負責建立和完善質(zhì)量保證體系。制定并組織實(shí)施公司質(zhì)量工作綱要，健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò )，制定和完善質(zhì)量管理目標負責制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩定提高；

　　6．配合人事部抓好全員質(zhì)量教育工作。定期組織質(zhì)量檢查員、計量員、管理人員、各級領(lǐng)導、營(yíng)銷(xiāo)人員、維修人員、操作工等不同崗位的`質(zhì)量教育培訓，強化質(zhì)量管理，提高公司全員質(zhì)量意識和質(zhì)量管理水平，加強對計量、質(zhì)量人員培訓考核力度，建立和完善計量、質(zhì)量員執證上崗制度；

　　7．負責對公司產(chǎn)品、工作和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監督、檢查、協(xié)調和管理；

　　8．負責搜集和掌握國內外質(zhì)量管理先進(jìn)經(jīng)驗，傳遞質(zhì)量信息；

　　9．負責公司質(zhì)量事故的處理。參與由于產(chǎn)品出玫引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的處理。牽頭組織調查、分析、仲裁、協(xié)調各種質(zhì)量糾紛，并明確的提出處理意見(jiàn)。一般質(zhì)量事故，由本部全權處理，重大質(zhì)量事故，本部提出處理意見(jiàn)，報制造部經(jīng)理簽署意見(jiàn)后，報總經(jīng)理辦公會(huì )議討論，經(jīng)總經(jīng)理簽字同意批準后，下文處理；

　　10．負責建立和健全質(zhì)量崗位責任感。明確各崗位職責、權力和義務(wù)，及時(shí)制訂或修改并嚴格貫徹執行各項操作規程，教育員工嚴格遵守技術(shù)紀律；

　　11．負責收集公司產(chǎn)品售后質(zhì)量服務(wù)資料。定期或不定期的進(jìn)行市場(chǎng)調查、客戶(hù)抽查，及時(shí)擇寫(xiě)質(zhì)量市場(chǎng)調查分析報告，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議，為公司領(lǐng)導決策提供依據；

　　12.負責編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量統計報表。建立和規范原始記錄、臺賬、統計報表質(zhì)量統計核程序，培訓專(zhuān)、兼職質(zhì)量統計人員，提高其業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量；

　　13.負責定期進(jìn)行質(zhì)量工作匯報。定期在年、季、月度的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃平衡會(huì )用口頭或書(shū)面匯報，對于重大質(zhì)量事故，組織專(zhuān)題分析會(huì )集中匯報，特殊應急情況向主管領(lǐng)導或總經(jīng)理個(gè)別匯報；

　　14.按時(shí)完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)；

品質(zhì)主管的崗位職責4

　　1、 整理總結客戶(hù)品質(zhì)相關(guān)要求并做好內部宣導及培訓、

　　2、按客戶(hù)要求做好供應商品質(zhì)管控、

　　3、客戶(hù)售前及售后需求的品質(zhì)相關(guān)方面支援（含各品質(zhì)文件起草，提供以及品質(zhì)異常分析，8d改善報告提供及異常處理結案）

品質(zhì)主管的崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助項目公司交付前的'風(fēng)險自查、集團風(fēng)險檢查;

　　2、舉辦客戶(hù)關(guān)系維護活動(dòng),開(kāi)展客戶(hù)回訪(fǎng)工作和客戶(hù)測評工作;

　　3、協(xié)助各階段滿(mǎn)意度調查,建設客戶(hù)信息庫,進(jìn)行客戶(hù)分類(lèi)、分析;

　　4、協(xié)助接待客戶(hù)的各類(lèi)投訴/建議,以及跟蹤、反饋、督辦投訴處理結果;

　　5、負責編制杭州公司月度維修數據;

　　6、負責交付項目售后維修的管理、實(shí)施促進(jìn),并對交付項目物業(yè)服務(wù)進(jìn)行督促;

　　7、完成上級臨時(shí)交辦的其他工作;

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷/企業(yè)管理、經(jīng)濟或法律類(lèi);

　　2、3年以上相關(guān)業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)驗;

　　3、通曉房地產(chǎn)經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)知識,了解相關(guān)法律、金融知識 ;

　　4、計算機應用;

　　5、應變能力、溝通能力、人際和諧;

　　6、誠信、責任感、團隊合作。

品質(zhì)主管的崗位職責6

　　1、及時(shí)完成總經(jīng)理所交品質(zhì)部各項計劃指標及公司上級交辦其它事宜。

　　2、對品質(zhì)部所屬區域現場(chǎng)5S定置管理負責。

　　3、傳達公司各項生產(chǎn)品質(zhì)會(huì )議精神，及時(shí)制定本部門(mén)品質(zhì)計劃指標及質(zhì)量目標。

　　4、積極做好本部門(mén)崗位的培訓工作，如業(yè)務(wù)技能，管理流程及運作流程等。

　　5、負責制定本部門(mén)員工的工作職責及工作流程。

　　6、負責對供應商的調查，評估，評審與輔導工作.

　　7、負責質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)的.協(xié)調監督并確保有效實(shí)施。

　　8、負責生產(chǎn)過(guò)程的檢驗與檢測工作，控制不合格產(chǎn)品，保證產(chǎn)品質(zhì)量，且做好所有質(zhì)量記錄的統計工作。

　　9、協(xié)調處理客戶(hù)投訴的質(zhì)量問(wèn)題，并協(xié)調提出糾正和預防措施報告并跟蹤記錄其執行情況。

　　10、負責全面貫徹推動(dòng)公司ISO質(zhì)量管理體系工作.

　　11、負責相關(guān)質(zhì)量管理體系文件的建立與存檔工作.

　　12、負責檢驗設備，儀器，量具的管理維護工作.

　　13、對相部門(mén)績(jì)效考核負責.

　　14、負責審核本部門(mén)所有上報報表工作.

　　15、負責改善工藝流程，降低生產(chǎn)能耗，控制生產(chǎn)成本，以及提出合理化建議等。

　　16、對下屬人員落實(shí)崗位責任制，任何人不能以權謀私，假公濟私，損害公司利益。

品質(zhì)主管的崗位職責7

　　【崗位職責】

　　1、貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和目標，組織制定各項工作質(zhì)量標準。

　　2、組織實(shí)施質(zhì)量策劃、品質(zhì)監控、品質(zhì)保證及品質(zhì)改善。

　　3、負責組織公司內、外部質(zhì)量審核活動(dòng)，針對內審的'不合格項目，制定糾正措施，并組織項目實(shí)施。

　　4、按時(shí)對項目進(jìn)行檢查、監督，形成報告上報公司，逐步對項目進(jìn)行規范。

　　【任職要求】

　　1、40周歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上物業(yè)服務(wù)行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗，具有較豐富的物業(yè)品質(zhì)管理專(zhuān)業(yè)知識及質(zhì)量管理體系運行指導、維護、監督及改進(jìn)工作能力。

　　2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規及政策，具備iso9001及iso14001質(zhì)量環(huán)境管理體系知識。

　　3、原則性強，具有良好的內外溝通能力和親和力。

　　4、具備較強的文字功底和口頭表達能力。

品質(zhì)主管的崗位職責8

　　1、負責品質(zhì)部門(mén)的整體管理；對進(jìn)料、半成品、成品和制程的質(zhì)量控制進(jìn)行管理；

　　2、各檢驗規章制度、標準的'建立與監督執行；

　　3、異常情況的分析、解決及跟進(jìn)；

　　4、對質(zhì)量記錄進(jìn)行必要的整理和分析，為質(zhì)量改進(jìn)提供依據；

　　5、返工方案的制定及監督實(shí)施；

　　6、負責公司的質(zhì)量監督；

　　7、上級領(lǐng)導臨時(shí)安排的工作事宜。

品質(zhì)主管的崗位職責9

　　職責描述：

　　1、負責餐飲工廠(chǎng)生產(chǎn)線(xiàn)和產(chǎn)品的質(zhì)量管控，驗收原輔料和包材等物資，審核供應商資質(zhì)，落實(shí)生產(chǎn)質(zhì)量管控，食品安全與衛生標準執行，進(jìn)行日常衛生檢查、生產(chǎn)的機器的清潔與維護檢查；

　　2、餐飲現場(chǎng)qs、haccp、iso9000和iso22000體系落地與監管，落實(shí)企業(yè)內審、外審、管理層評審工作；

　　3、微生物及理化實(shí)驗室、原料抽檢實(shí)驗室的使用與管理；

　　4、定期開(kāi)展食品安全法律法規的收集、整理并進(jìn)行宣傳和規劃。

　　任職要求：

　　1、學(xué)歷大專(zhuān)及以上，食品加工相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、曾在食品廠(chǎng)或餐飲企業(yè)廚房負責品控方面工作；

　　3、具備優(yōu)秀的'執行能力，良好的團隊協(xié)作能力。

品質(zhì)主管的崗位職責10

　　1、負責訂單操作管理和生產(chǎn)安排及控制；

　　2、對供應商的流水線(xiàn)進(jìn)行全程質(zhì)量跟蹤，縫制過(guò)程的質(zhì)量檢驗原輔料的色牢度量化測試；各種高檔線(xiàn)的質(zhì)檢量化測試，以及成衣的質(zhì)檢和量化測試。生產(chǎn)過(guò)程雖可能出現的'品質(zhì)問(wèn)題進(jìn)度的及時(shí)性進(jìn)行預防性控制。

　　3、負責公司出入庫管理及各部門(mén)協(xié)調。

品質(zhì)主管的崗位職責11

　　1、組織開(kāi)展安全、環(huán)保、職業(yè)衛生、消防等設施的日常、專(zhuān)項等各類(lèi)檢查，對整改的結果進(jìn)行跟蹤反饋，監督落實(shí)。

　　2、負責承包商、運輸商等與EHS業(yè)務(wù)相關(guān)的各類(lèi)單位資質(zhì)、人員資質(zhì)的'審核。

　　3、監督廠(chǎng)區內各類(lèi)特殊作業(yè)及安全作業(yè)許可證開(kāi)具、執行情況，必要時(shí)參與作業(yè)證審批會(huì )簽，監督落實(shí)各項安全。

　　4、起草ES體系相關(guān)文件，并監督執行。

　　5、計劃、組織、開(kāi)展與評估年度應急演練，監督并指導部門(mén)應急演練。

品質(zhì)主管的崗位職責12

　　一、負責組織質(zhì)量管理、計量管質(zhì)量檢驗標準等管理制度的'擬訂、檢查、監督、控制及執行；

　　二、負責組織編制年季月度產(chǎn)品質(zhì)量提高、改進(jìn)、管理、計量管理等工作計劃。并組織實(shí)施、檢查、協(xié)調、考核，及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量糾紛；（品質(zhì)主管招聘）

　　三、負責建立和完善質(zhì)量保證體系。制定并組織實(shí)施公司質(zhì)量工作綱要，健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò )，制定和完善質(zhì)量管理目標負責制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩定提高；

　　四、負責編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量統計報表。建立和規范原始記錄、臺賬、統計報表質(zhì)量統計核程序，培訓專(zhuān)、兼職質(zhì)量統計人員，提高其業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量；

　　五、配合人事部抓好全員質(zhì)量教育工作。定期組織質(zhì)量檢查員、計量員、管理人員、各級領(lǐng)導、營(yíng)銷(xiāo)人員、維修人員、操作工等不同崗位的質(zhì)量教育培訓，強化質(zhì)量管理，提高公司全員質(zhì)量意識和質(zhì)量管理水平，加強對計量、質(zhì)量人員培訓考核力度，建立和完善計量、質(zhì)量員執證上崗制度；

　　六、按時(shí)完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

品質(zhì)主管的崗位職責13

　　1、負責協(xié)助品管經(jīng)理進(jìn)行公司月、季、年度經(jīng)營(yíng)計劃會(huì )組織、會(huì )議成果收集及會(huì )議決議執行情況追蹤；

　　2、負責協(xié)助品管經(jīng)理進(jìn)行公司業(yè)務(wù)流程規范建立及管控，制定公司及項目運作制度、流程、報表體系，統一規范模板，以體系形式輸出，使用過(guò)程中監督實(shí)施，跟進(jìn)整改結果，降低管理風(fēng)險；

　　3、負責協(xié)助品管經(jīng)理搭建公司品管體系、項目關(guān)鍵節點(diǎn)體系，根據關(guān)鍵節點(diǎn)進(jìn)度要求進(jìn)行工作，協(xié)助進(jìn)行項目執行標準動(dòng)作評估，避免出現未執行到位的.風(fēng)險；

　　4、負責根據《案場(chǎng)品質(zhì)巡檢制度及標準》定期巡檢，提高案場(chǎng)服務(wù)品質(zhì)，從而提高終端客戶(hù)滿(mǎn)意度及甲方滿(mǎn)意度；

　　5、負責公司項目風(fēng)險管控與預警，根據項目計劃跟進(jìn)項目重要工作節點(diǎn)的達成，跟進(jìn)合同簽訂及執行，監督管理各項目在運行過(guò)程中是否按照合同條款有效執行，對合同執行進(jìn)行風(fēng)險分析和預警；

　　6、負責針對項目管理層（經(jīng)理級及以上）進(jìn)行品管體系相關(guān)制度、流程培訓與考核。

品質(zhì)主管的崗位職責14

　　一、職責描述：

　　1、負責協(xié)助品質(zhì)管理總監完成品質(zhì)管理部工作計劃整體推進(jìn)；

　　2、貫徹組織執行質(zhì)量方針，執行質(zhì)量法規，分解、落實(shí)本部門(mén)目標責任；

　　3、負責組織質(zhì)量目標的分解和考核；

　　4、負責制訂并組織實(shí)施本職能范圍內的'管理標準和工作標準，并對項目的管理標準、工作標準和服務(wù)標準進(jìn)行指導。

　　5、負責質(zhì)量管理體系正常運行；

　　6、負責組織在管物業(yè)項目的各級創(chuàng )優(yōu)達標活動(dòng)；

　　7、調研、學(xué)習、引進(jìn)先進(jìn)有效的管理技術(shù)，持續提高品質(zhì)管理水平。

　　8、負責安全生產(chǎn)指導、監督工作；

　　9、上級領(lǐng)導安排的其他工作。

　　二、職位要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

　　2、5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗，其中2年以上大型一級物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)歷；

　　3、具備較強的計劃管理能力、溝通協(xié)調能力和處理突發(fā)事件的能力。

品質(zhì)主管的崗位職責15

　　1、按照月度安全培訓計劃，制定各部門(mén)的培訓內容，確保3級安全培訓落實(shí)到位；

　　2、監督檢查各部門(mén)對安全操作要求的執行情況；

　　3、通過(guò)強化安全監管和檢查，完善安全操作的SOP；

　　4、輔助安全經(jīng)理做好并通過(guò)各項安全審核工作；

　　5、結合推動(dòng)EHS體系管理的進(jìn)展，及時(shí)維護公司的數據平臺（EAM、節能、清潔能源、環(huán)保等），完成相關(guān)的報告；

　　6、制定年度安全隱患整改計劃，提高各部門(mén)___安全管理員的`工作技能；

　　7、完成上級領(lǐng)導交給的其他工作；

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