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質(zhì)量主管崗位職責

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質(zhì)量主管崗位職責

  隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,崗位職責使用的情況越來(lái)越多,制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的質(zhì)量主管崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

質(zhì)量主管崗位職責

質(zhì)量主管崗位職責1

  1、組織、指導下屬完成原輔料驗收工作,及時(shí)檢查臺賬及資料的有效性;

  2、組織、指導下屬完成成品的出廠(chǎng)檢驗工作以及員工手部、工器具涂抹試驗和空氣沉降菌檢驗工作,并按規定填寫(xiě)記錄;

  3、組織、指導下屬完成產(chǎn)品留樣工作,并隨檢查登記整理等

  4、組織、指導下屬完成產(chǎn)品每年的`第三方檢驗工作以及公司計量檢測設備的定期送檢工作。

質(zhì)量主管崗位職責2

  負責企業(yè)日常質(zhì)量管理工作,貫徹實(shí)施質(zhì)量方針、質(zhì)量目標和質(zhì)量指標;

  負責公司質(zhì)量管理體系的維護和完善,在管理者代表領(lǐng)導下完成內審和質(zhì)量管理體系考核;

  監督、檢查企業(yè)各部門(mén)的質(zhì)量執行情況,協(xié)助各部門(mén)開(kāi)展重大質(zhì)量改善和成本降低項目,組織制定質(zhì)量改善計劃并指導、監督執行;

  會(huì )同有關(guān)部門(mén)評估供應商質(zhì)量體系,選擇合適的供應商;

  組織制定和實(shí)施企業(yè)的`年度質(zhì)量教育和培訓計劃,并承擔部分授課工作。

質(zhì)量主管崗位職責3

  1.全面負責IVD產(chǎn)品的質(zhì)控管理工作,建質(zhì)量管理文件體系

  2.負責體外診斷試劑或 生化儀器購銷(xiāo)存的管理工作

  3.及時(shí)報告檢驗過(guò)程中發(fā)現的不合格情況,并負責預防措施的有效實(shí)施。

  4.直接負責質(zhì)量檢驗工作的`實(shí)施管理

  5.負責監督與檢查糾正和預防措施的實(shí)施效果。

  6.根據GSP及醫療器械相關(guān)法規主導各種審計工作

  7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

質(zhì)量主管崗位職責4

  1、協(xié)助質(zhì)量體系策劃、監督審核、組織產(chǎn)品審核、二方審核和質(zhì)量培訓

  2、負責質(zhì)量績(jì)效目標的`制定、分解、監控與統計分析

  3、負責檢測過(guò)程中的質(zhì)量監督控制工作

  4、參與供方考察、選擇、質(zhì)量協(xié)議,負責供方質(zhì)量監控與評價(jià)

  5、電話(huà)回訪(fǎng)&客訴

  6、完成質(zhì)量部門(mén)領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)

質(zhì)量主管崗位職責5

  職責描述:

  1、全面負責供應商質(zhì)量認證及供應商產(chǎn)品質(zhì)量持續優(yōu)化改進(jìn);

  2、負責供應商開(kāi)發(fā)期質(zhì)量認證工作,確保所有引入供應商符合需求及標準;

  3、負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及合作期內供應商產(chǎn)品質(zhì)量對接,確保所有質(zhì)量問(wèn)題被有效跟進(jìn)解決并持續優(yōu)化;

  4、定期對供應商進(jìn)行認證審核,確保供應商在質(zhì)量管理體系和能力上持續符合業(yè)務(wù)發(fā)展的需求;

  5、負責建立面向供應商的質(zhì)量管理體系和工作程序/流程;

  6、負責供應商質(zhì)量管理組的'團隊建設。

  任職要求:

  1、統招本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,采購、供應鏈管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、工作經(jīng)驗3年以上;

  3、團隊協(xié)作意識強,溝通良好,對事項優(yōu)先性有合理的判斷和安排;

  4、工作主動(dòng)嚴謹,責任心和執行力強。

質(zhì)量主管崗位職責6

  1.維護和完善公司文件管理系統,協(xié)調各部門(mén)制訂和修訂相關(guān)文件;負責質(zhì)量體系相關(guān)文件的編制、審核以及改進(jìn),參與審核生產(chǎn)工藝規;

  2.參與藥監等法規部門(mén)檢查的準備和迎審準備,實(shí)施公司內審及管理評審工作;

  3.組織和管理變更、偏差、供應商管理、糾正和預防、質(zhì)量風(fēng)險分析、gmp質(zhì)量體系培訓工作,確保偏差調查、變更、糾正預防措施等相關(guān)行動(dòng)及時(shí)完成;

  4.管理質(zhì)量體系團隊的'日常工作,對質(zhì)量體系團隊人員進(jìn)行培養,使之符合質(zhì)量體系各崗位要求。

質(zhì)量主管崗位職責7

  1、協(xié)助對不合格生產(chǎn)物料、制程中的產(chǎn)品與成品,按照不合格品控制程序進(jìn)行處理,監督落實(shí);

  2、針對客戶(hù)質(zhì)量投訴,協(xié)助相關(guān)部門(mén)查找原因,確定糾正措施,并跟蹤落實(shí),做好質(zhì)量投訴記錄,并制定預防措施;

  3、協(xié)助公司質(zhì)量體系內審工作,并配合整改工作的全程跟蹤;

  4、協(xié)調配合外審和客戶(hù)檢查,并按計劃實(shí)施整改,對整改完成情況進(jìn)行驗證;

  5、負責生產(chǎn)現場(chǎng)監督與檢查(包括工廠(chǎng)和醫院駐點(diǎn)):對洗滌質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、感染控制管理、設備管理等(包括工人操作程序合規性、生產(chǎn)記錄正確性、現場(chǎng)環(huán)境整潔度、設備狀況等檢查)進(jìn)行監督檢查,根據規范要求做好相應記錄,并對巡查后的'整改工作進(jìn)行全程跟蹤;

  6、負責質(zhì)控檢測:對洗滌質(zhì)量和影響品質(zhì)的相關(guān)因素進(jìn)行監測(包括轉運工具、生產(chǎn)設備、員工等),并按規范要求做好記錄并保存、對數據進(jìn)行分析和反饋,提出預防和控制措施;

  7、負責對生產(chǎn)物料(洗滌劑,輔料等)來(lái)料入庫前進(jìn)行驗收,每月將物料質(zhì)量情況反饋采購;

  8、負責配合第三方檢測取樣等工作;

  10、負責配合運營(yíng)部控制生產(chǎn)現場(chǎng)的污染物外泄及感染事件的發(fā)生;

  11、依據《醫院醫用織物洗滌消毒技術(shù)規范》(WS/T508-20xx)和德國海恩斯坦RAL992、醫療洗滌行業(yè)標準、技術(shù)規范、國外技術(shù)標準等,協(xié)助建立公司生產(chǎn)操作工藝和操作規范標準、工藝參數標準、生產(chǎn)環(huán)境控制標準、感染控制標準、水質(zhì)標準、生產(chǎn)物料標準、生產(chǎn)設備標準及檢測方法以及物流運輸標準等,完整納入質(zhì)量管理體系文件;

  12、識別重要生產(chǎn)過(guò)程,包括分揀、洗滌消毒、后整理等過(guò)程,生產(chǎn)物料系統、相關(guān)設施設備、管理軟件等,協(xié)助相關(guān)部門(mén)按照確認計劃完成以上過(guò)程確認工作;

  15、與其他部門(mén)協(xié)同合作,完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

質(zhì)量主管崗位職責8

  崗位職責:

  1、執行集團的質(zhì)量政策,參與編制項目質(zhì)量管理計劃,保證質(zhì)量體系的有效運行和督促工程管理中心監督施工方建立有效的質(zhì)量管理體系,并且能夠協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理做好項目質(zhì)量檢查、監督工作;

  2、做好質(zhì)量文件文檔管控,將發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題歸檔在共享系統,確保所有的質(zhì)量問(wèn)題都及時(shí)整改,跟進(jìn)直到整改完成;

  3、按時(shí)提交質(zhì)量報告給質(zhì)量經(jīng)理,參加竣工驗收,完成上級領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,工程類(lèi)或房地產(chǎn)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上質(zhì)量檢測、監察工作經(jīng)驗;

  2、熟悉現場(chǎng)質(zhì)量技術(shù)資料的編制,熟悉技術(shù)規范、操作規程、質(zhì)量標準、及相關(guān)質(zhì)量管理方面的規定,熟悉廣州市、珠海市、清遠市的'相關(guān)質(zhì)量政策、法規及相關(guān)政府部門(mén)的辦事程序;

  3、具有良好的管理、協(xié)調能力,責任心強,執行能力強,能適應出差;

  4、能接受派駐到廣州、珠海和清遠三地工作。

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質(zhì)量主管崗位職責9

  1.懂識圖、機械加工和相應的`電子基礎知識;接受過(guò)五大工具的培訓及IATF6949:20__或相關(guān)質(zhì)量管理體系的培訓;熟悉質(zhì)量管理體系文件和程序,能運用統計方法進(jìn)行品質(zhì)分析

  2.協(xié)助處理客戶(hù)投訴及驗證改善效果;

  3.負責對過(guò)程異常處理及內部質(zhì)量管控品質(zhì)提升;

質(zhì)量主管崗位職責10

  1.負責產(chǎn)品從試產(chǎn)打樣到量產(chǎn)全過(guò)程質(zhì)量,及現場(chǎng)品質(zhì)管理提升;

  2.負責客戶(hù)審核&質(zhì)量投訴,廠(chǎng)內制程質(zhì)量和成本改善;

  3.負責產(chǎn)品品質(zhì)改善方案制定及實(shí)施推動(dòng);

  4.客戶(hù)要求PPAP資料提出、資料對應;

  5.做好全流程風(fēng)險預防和防呆,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

  6.質(zhì)量體系維護及推動(dòng)。

質(zhì)量主管崗位職責11

  崗位職責:

  1、堅決服從質(zhì)量副總的指揮,認真執行其工作指令,一切管理行為向直接領(lǐng)導匯報;

  2、嚴格執行公司規章制度,認真履行其工作職責;

  3、負責組織質(zhì)量管理、計量管理、質(zhì)量檢驗標準等管理制度的.擬訂、檢查、監督、控制及執行;

  4、負責組織編制年季月度產(chǎn)品質(zhì)量提高、改進(jìn)、管理、計量管理等工作計劃。并組織實(shí)施、檢查、協(xié)調、考核,及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量糾紛;

  5、負責建立和完善質(zhì)量保證體系。制定并組織實(shí)施公司質(zhì)量工作綱要,健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò ),制定和完善質(zhì)量管理目標負責制,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩定提高;

  6、配合人事部抓好全員質(zhì)量教育工作。定期組織質(zhì)量檢查員、操作工等不同崗位的質(zhì)量教育培訓,強化質(zhì)量管理,提高公司全員質(zhì)量意識和質(zhì)量管理水平,加強對質(zhì)量人員培訓考核力度;

  7、負責對公司產(chǎn)品、工作和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監督、檢查、協(xié)調和管理;

  8、負責公司質(zhì)量事故的處理。參與由于產(chǎn)品出廠(chǎng)引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的處理。牽頭組織調查、分析、仲裁、協(xié)調各種質(zhì)量糾紛,并明確的提出處理意見(jiàn)。一般質(zhì)量事故,由本部全權處理,重大質(zhì)量事故,本部提出處理意見(jiàn),報質(zhì)量副總簽署意見(jiàn);

  9、負責建立和健全質(zhì)量崗位責任感。明確各崗位職責、權力和義務(wù),及時(shí)制訂或修改并嚴格貫徹執行各項操作規程,教育員工嚴格遵守技術(shù)紀律;

  10、建立和規范原始記錄、臺賬、統計報表質(zhì)量統計核程序,培訓專(zhuān)、兼職質(zhì)量統計人員,提高其業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量;

  11、負責定期進(jìn)行質(zhì)量工作匯報。對于重大質(zhì)量事故,組織專(zhuān)題分析會(huì )集中匯報,特殊應急情況向主管領(lǐng)導或總經(jīng)理個(gè)別匯報。

  12、按時(shí)完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

質(zhì)量主管崗位職責12

  品質(zhì)主管是指在保證質(zhì)量體系和質(zhì)量制度完善的前提下,盯住所有控制過(guò)程的人員。

  1、負責公司質(zhì)量管理各種制度的制定與實(shí)施,零缺陷、全面質(zhì)量管理等各種質(zhì)量管理活動(dòng)的組織與推動(dòng)。

  2、制定和完善質(zhì)量管理目標責任制,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩定提高,及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量事故和糾紛。組織實(shí)施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗,以及對產(chǎn)品的工序、成品的檢驗,填寫(xiě)檢驗報告,對出廠(chǎng)產(chǎn)品的質(zhì)量全部負責。

  3、組織實(shí)施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的.檢驗,以及對產(chǎn)品的工序、過(guò)程的檢驗,并填寫(xiě)檢驗報告,對進(jìn)廠(chǎng)產(chǎn)品的質(zhì)量全部負責。

  4、負責制成過(guò)程中巡檢工作和管理分析,對制程質(zhì)量進(jìn)行研究并提出改善和預防措施。

  5、組織公司內部對不合格品進(jìn)行評審,針對質(zhì)量問(wèn)題組織制定糾正、預防和改進(jìn)措施,并加以跟蹤和驗證。

  6、提供年、季、月度質(zhì)量工作統計表,建立和完善質(zhì)量工作原始記錄,臺帳、統計表、質(zhì)量成本統計核算程序。

  7、建立和完善質(zhì)量保證體系,執行質(zhì)量管理規定,推行質(zhì)量全面管理,以及質(zhì)量體系的認證,組織推行等工作。

  8、客戶(hù)質(zhì)量投訴案件及銷(xiāo)貨退回的分析、檢查與改善措施,并做好相關(guān)記錄。

  9、檢驗儀器、量具、實(shí)驗設備的校正與保管。

  10、配合人力資源部做好全員質(zhì)量管理的教育培訓工作。

  11、對公司的來(lái)料,制程及成品出貨質(zhì)量負全權責任。

  12、協(xié)助生產(chǎn)順利進(jìn)行,保證生產(chǎn)在制造過(guò)程的產(chǎn)品質(zhì)量,確保生產(chǎn)正常運行。

  13、全面負責公司的QS運作完善和制程檢驗保證。

  14、建立品質(zhì)程序文件和作業(yè)指導書(shū)及相關(guān)檢驗表單記錄。質(zhì)量標準的建立和修改。

  15、其它有關(guān)的質(zhì)量管理責任。

質(zhì)量主管崗位職責13

  崗位名稱(chēng):

  電氣主管

  直接上級:

  工程部經(jīng)理

  直接下級:

  強、弱電維修領(lǐng)班和高壓變電所運行領(lǐng)班

  本職工作:

  1、對工程部經(jīng)理負責,并完成部門(mén)經(jīng)理交辦的各項任務(wù);

  2、熟悉和遵守國家有關(guān)電氣設備管理、運行等方面的法規、規范及安全規程;

  3、負責協(xié)助總公司工程部對本項目新增項目的接管及驗收工作;

  4、負責小區已接管項目所有強、弱電設備、系統的正常運行、管理、維戶(hù)、維修、保養,全面掌握小區強弱電系統及其設備的性能和使用方法;

  5、負責向工程部經(jīng)理提交管轄范圍內設備、設施的更新、改造建議和大、中修計劃,協(xié)同工程部經(jīng)理共同向總公司提交方案并組織、監督實(shí)施項目的整改全過(guò)程。向經(jīng)理提交設備的`改造、更新前后運行效果的各方面對比和改造、更新經(jīng)驗總結;

  6、負責每月定期向工程部經(jīng)理匯報當月完成和進(jìn)行的主要工作,每年1月5日和7月5日前向工程部經(jīng)理提交工作總結;

  7、負責每周一次對小區內所管轄的包括高壓變電所、低壓配電室、衛星機房、中控室中的設備、設施進(jìn)行檢查;

  8、負責完成日常使用的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資料的搜集、管理工作;

  9、負責所有涉及本專(zhuān)業(yè)的技術(shù)服務(wù)工作并承擔相應責任;

  10、負責每月15日前提交所有電氣專(zhuān)業(yè)的維修工具、設備、材料采購計劃和配合填寫(xiě)相關(guān)表格;

  11、負責編制所轄區內每臺電氣設備臺帳,繪制小區電氣系統圖;

  12、負責制定電氣設備、設施管理的各種規章制度,出具設備、設施巡檢表;

  13、負責小區內施工用電的現場(chǎng)安全管理、計量和收費工作;

  14、負責維修電氣的日常管理、考核,安全教育和物業(yè)知識的培訓及技術(shù)管理管理和指導;

  15、積極推廣新技術(shù),努力降低能耗,節約管理成本;

  16、每月底負責小區設備、辦公及非住戶(hù)用房用電計量的抄錄、匯總并上報收費組和供電局收費站。負責向供電局按照上報電量交納電費和按照財務(wù)科目進(jìn)行電量和費用分攤;

  17、積極配合部門(mén)內其他專(zhuān)業(yè)、其他部門(mén)的工作。

質(zhì)量主管崗位職責14

  一、崗 位:

  1.職 位:質(zhì)量主管

  2.職 級:主管

  二、管理層級:

  1.直屬上級:品控經(jīng)理

  2.直屬下級:檢驗員、品控員

  3.橫向關(guān)系:行政綜合部、生產(chǎn)部、研發(fā)部、物流部、采購部

  三、任職資格:

  1.教育培訓

  基本要求:全日制大學(xué)本科(含)以上 ,食品相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)

  理想要求:碩士研究生(含)以上,食品相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)

  2.工作經(jīng)歷

  基本要求:五年以上工作經(jīng)驗,二年以上食品質(zhì)量管理經(jīng)驗

  理想要求:七年以上工作經(jīng)驗,三年以上食品質(zhì)量管理經(jīng)驗

  3.工作技能

  基本要求:熟悉食品質(zhì)量安全法律法規,掌握食品全程質(zhì)量控制方法,熟悉相關(guān)食品檢測分析工作;

  熟練運用辦公軟件以及質(zhì)量統計分析工具;擅長(cháng)制程控制及現場(chǎng)5S管理;熟悉生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量控制管理;有較強的抗壓能力和解決問(wèn)題能力;工作吃苦耐勞;具備團隊合作精神和良的溝通能力

  理想要求:精通食品質(zhì)量安全法律法規,掌握食品全程質(zhì)量控制方法,熟悉相關(guān)食品檢測分析工作;能特別熟練運用辦公軟件以及質(zhì)量統計分析工具;特別擅長(cháng)制程控制及現場(chǎng)5S管理;精通生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量控制管理;有較強的抗壓能力和解決問(wèn)題能力;工作吃苦耐勞;具備團隊合作精神和良的溝通能力;

  四、崗位職責:

  1.公司內品質(zhì)管理體系的有效運行,監督食品處理過(guò)程及食品質(zhì)量控制

  2.公司內品質(zhì)管理作業(yè)的落實(shí);

  3.產(chǎn)品品質(zhì)的穩定與質(zhì)量安全;

  4.品控部日常管理工作的檢核與輔導;

  5.生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制及現場(chǎng)5S管理;

  6.對食品質(zhì)量控制中出現的`問(wèn)題提供技術(shù)性建議,包括協(xié)助客訴品分析等;

  7.對食品處理過(guò)程進(jìn)行成本研究;

  8負責了解食品處理的最新技術(shù)和數據;

  9.領(lǐng)導交辦的其他事項;

  10.嚴格遵守安全操作規章制度并執行。

質(zhì)量主管崗位職責15

  1、 負責公司質(zhì)量管理體系的.建立、實(shí)施、維護和有效運行,組織召開(kāi)內審和管理評審工作,對改進(jìn)事項進(jìn)行跟蹤;

  2、 制定質(zhì)量目標及考核辦法,分解目標到各部門(mén)的KPI,監控各部門(mén)KPI、公司質(zhì)量目標和客戶(hù)KPI指標的完成情況;

  3、 組織接待第二方審核和第三方審核,針對審核結果制定整改措施,并監督落實(shí);

  4、 組織召開(kāi)質(zhì)量管理會(huì ),分析質(zhì)量問(wèn)題、推進(jìn)質(zhì)量改善和提升;

  5、 根據公司日常管理的實(shí)際情況,發(fā)現管理漏洞,完善管理制度;

  6、 建立供應商質(zhì)量管理方案,協(xié)助采購部、貨運部開(kāi)展供應商質(zhì)量管理評估;

  7、 對公司的運作成本進(jìn)行稽核;

  8、 組織督促相關(guān)部門(mén)質(zhì)量培訓,確保中層以上干部?jì)葘弳T資格考試全部通過(guò)。

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