行政文員崗位職責錦集(15篇)
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊,以下是小編精心整理的行政文員崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

行政文員崗位職責1
一、負責做好計算機打字、復印等行政工作。
二、負責公司辦公設備的管理,計算機、傳真機、簽字長(cháng)途電話(huà)、復印機的詳細運用和登記,名片印制等工作。
三、負責公司郵件和報刊的收娶分發(fā)工作。
四、負責公司電話(huà)小總機的`接線(xiàn)工作。對來(lái)往電話(huà)駁接精確及進(jìn)、聲音清楚、看法親善,恰當運用禮貌用語(yǔ);對未能聯(lián)絡(luò )上的記錄在案并剛好轉告;對緊急電話(huà)設法接通,未通者速報行政部經(jīng)理處理。文員崗位職責
五、負責低值易耗辦公用品的發(fā)放、運用登記和離職時(shí)的繳回。
六、負責各類(lèi)辦公用品倉庫保管,每月清點(diǎn),年終盤(pán)存統計,做到入庫有驗收、出庫有手續,保證帳實(shí)相符。
七、按標準定額,做好添購辦公用品的安排編制和申購手續工作,做到既不脫檔又是不長(cháng)期積存。
八、完成各項勤雜、選購工作。
九、負責公司辦公場(chǎng)所的室內外綠化、盆景狀況的檢查監督,保證舒適良好的工作氛圍。
十、負責下班時(shí)對整個(gè)辦公區的巡察,查看門(mén)窗、水機電源、電腦電源等、關(guān)閉狀況并做記錄。
十一、完成行政部經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)
行政文員崗位職責2
1、負責公司招聘工作、協(xié)調辦理員工招聘、入職、離職等手續;
2、負責管理人力資源相關(guān)文件和檔案;
3、熟悉人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動(dòng)人事法規政策,并能實(shí)際操作運用;
4、參與制定行政管理規章制度,完善和細化辦公管理體系并督促、檢查制度的貫徹執行;
5、負責公司人事實(shí)務(wù)管理,員工招聘、考勤、績(jì)效評估、薪資福利、社保繳納、招退工手續、離職等;
行政文員崗位職責3
崗位職責:
1.銷(xiāo)售團隊的績(jì)效考核、銷(xiāo)售統計。
2、負責銷(xiāo)售合同的'編輯、保管。
3、負責銷(xiāo)售團隊的招募及管理。
4、其它相關(guān)的行政工作。
任職資格:
WORD EXCEL PPT熟練,形象氣質(zhì)佳,性格外向,普通話(huà)標準。服從公司的安排。
工作時(shí)間:做6休1.法定節假日行政可以休息。行政人事文員(崗位職責)
行政文員崗位職責4
1、及時(shí)、準確接聽(tīng)/轉接電話(huà),如需要記錄留言并及時(shí)轉達;
2、接待來(lái)訪(fǎng)客人并及時(shí)準確通知被訪(fǎng)人員;
3、負責前臺區域的環(huán)境維護,保證設備安全及正常運轉(包括打印機、打卡機、飲水機等);
5、完成上級主管交辦的其他工作。
行政文員崗位職責5
1、負責招聘工作,包括發(fā)布招聘崗位,篩選簡(jiǎn)歷,安排面試以及相關(guān)的招聘報表制作工作;
2、校園招聘的報名以及聯(lián)絡(luò ),如有需要,其它的一些招聘配合性工作;
3、負責員工入職、轉正、異動(dòng)、離職等相關(guān)工作;
4、協(xié)助組織員工培訓工作;
5、協(xié)助跟進(jìn)每月績(jì)效考核結果并匯總;
6、協(xié)助組織企業(yè)文化建設工作,包括公司年會(huì )安排、會(huì )務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等;
7、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理處理人事方面的`其他工作。
行政文員崗位職責6
1、負責辦公室日常管理及來(lái)訪(fǎng)客人的接待工作;
2、進(jìn)行會(huì )務(wù)安排,擔負會(huì )議記錄,編制會(huì )議紀要。
3、負責文件的收發(fā)登記、存檔,打字復印和傳真件的收發(fā)等工作,處理日常來(lái)電,對重要的.來(lái)電做好電話(huà)記錄;
4、對辦公室打印機、傳真機的使用情況監督管理。
5、負責每月辦公用品、勞保用品、食堂副食品的領(lǐng)用統計和申購采辦工作,合理控制成本,杜絕浪費;
6、負責廠(chǎng)部全體員工的考勤統計,并根據部門(mén)主管提供的加班記錄錄入電子檔考勤中,于次月初交于劉助理核對無(wú)誤后,轉財務(wù)部結算工資;
7、管理員工食堂和宿舍,負責核算食堂賬務(wù),做好各項后勤服務(wù)工作;
8、負責門(mén)衛及治安管理;
9、負責生產(chǎn)部門(mén)普通員工招聘工作(檢查新入職員工是否具有體檢報告);
10、處理公司內部各類(lèi)行政事務(wù)及其它臨時(shí)性工作;
11、完成直接上級主管及公司領(lǐng)導交辦的其它工作。
行政文員崗位職責7
1.日常行管理:負責公司日常行政事務(wù)管理及辦公環(huán)境管理。
2.檔案與文書(shū)管理:負責公司檔案統計、入庫、分類(lèi)及文書(shū)等管理。
3.會(huì )務(wù)管理:完成公司各級別會(huì )議室安排、會(huì )議設備與場(chǎng)地管理。
4.固定資產(chǎn)管理:完成固定資產(chǎn)的`入庫登記、盤(pán)點(diǎn)與維護的管理。
5.團隊活動(dòng)建設:組織協(xié)調企業(yè)團隊活動(dòng)及相關(guān)推廣。
6.其他:完成上級交辦的其他相關(guān)事宜。
行政文員崗位職責8
1、負責接聽(tīng)電話(huà),接收傳真,按要求記錄并反饋到部門(mén)相關(guān)人員,記錄信息,確保及時(shí)準確;
2、負責對來(lái)訪(fǎng)客人包括面試人員、客戶(hù)、做好登記,妥善安排并帶領(lǐng)其前往會(huì )議室或接待室等待,及時(shí)通知被訪(fǎng)人員;
3、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;
4、負責辦公用品的盤(pán)點(diǎn)工作,做好登記存檔。并對辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記;
5、負責復印、傳真和打印等設備的使用與管理工作,保證設備安全及網(wǎng)絡(luò )正常運轉,降低材料消耗;
6、負責受理會(huì )議室預約,協(xié)調會(huì )議時(shí)間,做好會(huì )前準備和會(huì )后會(huì )議室的整理工作;
7、維護辦公環(huán)境整潔、綠植、家具、會(huì )議室課桌椅陳設干凈美觀(guān),保持桌面干凈整齊;
8、負責新員工入職考勤指紋錄入,更新通訊錄;
9、負責辦理出差同事簽證;
10、負責員工工作服的'訂制、發(fā)放、出入庫的跟進(jìn)工作;
11、負責預訂公司客戶(hù)、出差員工的機票和酒店;
12、負責與物業(yè)聯(lián)系,解決辦公區域內的相關(guān)問(wèn)題;
13、協(xié)助上級做好公司各部門(mén)之間的協(xié)調工作,積極完成上級交辦的臨時(shí)事務(wù)。
行政文員崗位職責9
1.負責前臺服務(wù)熱線(xiàn)的接聽(tīng)和電話(huà)轉接,做好來(lái)電咨詢(xún)工作,重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;
2.負責來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的接待、基本咨詢(xún)和引見(jiàn),嚴格執行公司的接待服務(wù)規范,保持良好的禮節禮貌;
3.負責公司前臺或咨詢(xún)接待室的.衛生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;
4.月度考勤制作。
5.完成上級交待的其他工作事宜;
任職資格:
1,有行政人事工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.氣質(zhì)穩重大方,性情積極主動(dòng),普通話(huà)標準,有較好的適應能力和團隊精神;
3. 熟練運用office辦公軟件,具備一定的親和力,愿意陪同公司共同成長(cháng)。
4.歡迎應屆畢業(yè)生。
行政文員崗位職責10
1、協(xié)助總經(jīng)辦負責銷(xiāo)售數據統計、銷(xiāo)售報表編制及匯報等日常工作;
2、定期收集、整理、分析各業(yè)務(wù)單位提交的工作計劃、工作總結;
3、協(xié)助總經(jīng)辦根據銷(xiāo)售規則制定并完善健全銷(xiāo)售管理制度
4、做好部門(mén)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作
5、其他新增項目/事務(wù)協(xié)助
行政文員崗位職責11
1.負責來(lái)訪(fǎng)客人的.接待、登記、引導及傳遞信息工作;
2.辦公室行政物資采購等;
3.負責快遞件的收取、分發(fā)工作;
4.配合完成部分文件的打印、復印、文字工作;
5.負責每月水電費的收集整理和報銷(xiāo)工作;
6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
行政文員崗位職責12
一、接聽(tīng)前臺電話(huà)
1、前臺任意一臺電話(huà)機在鈴聲響起三聲之內接起電話(huà),即使是你正在接聽(tīng)一個(gè)電話(huà)。
2、做好前臺電話(huà)的轉接工作,有人需要轉接到總經(jīng)理辦公室、財務(wù)室時(shí)需要與總經(jīng)理、財務(wù)相關(guān)人員溝通好后方可接入。 3、出現電話(huà)沒(méi)有辦法轉接或是需要聽(tīng)電話(huà)的員工不在辦公室時(shí)及時(shí)留下顧客的電話(huà)與姓名,方便公司員工與他取得聯(lián)系。
招商部行政文員崗位職責
部門(mén):招商部
職務(wù):文員
直接上司:部門(mén)經(jīng)理
本職工作:內勤一:基本職責
1、新進(jìn)人員和離職人員手續之辦理。 2、部門(mén)人員檔案的建立與管制。
3、對試用人員之試工與考核調查。
4、對各類(lèi)資料進(jìn)行簽收,整理并分類(lèi)歸檔。
5、每月對部門(mén)職員的考勤工作。(每月考勤報表/請假等) 6、月底對相關(guān)客戶(hù)入住報表的整理并交于財務(wù)。 7、對部門(mén)以及部分客戶(hù)的鑰匙管理。 8、接聽(tīng)、轉接電話(huà);接待來(lái)訪(fǎng)人員。
9、負責辦公室的信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。
10、做好會(huì )議紀要。
11、負責傳真件的收發(fā)工作。
12、負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的.登記。
13、按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。 14、負責合同的簽訂和管理。
15、及時(shí)統計業(yè)戶(hù)的企業(yè)信息,保證業(yè)戶(hù)信息的完整性和準確性。
16、完成主管臨時(shí)交付的任務(wù)。
17、負責起草各種文件以及各種合同。 責任人確認:
行政文員崗位職責13
1、負責日常出業(yè)務(wù)部門(mén)的完成進(jìn)度跟進(jìn)及處理
2、反饋處理業(yè)務(wù)部門(mén)的問(wèn)題、數量差異、單據異常及貨損追溯
3、負責業(yè)務(wù)部門(mén)日報表,月經(jīng)營(yíng)分析會(huì )報表,績(jì)效考核報表等相關(guān)報表的`統計
4、負責盤(pán)點(diǎn)、領(lǐng)用、借用、報損、報廢物品相關(guān)事宜的操作
5、負責定期收集和整理業(yè)務(wù)部門(mén)中心各項數據并完成數據報表,分析業(yè)務(wù)數據,為決策和計劃提供數據支持
9、負責庫業(yè)務(wù)部門(mén)的異常數據原因核查工作。
10、負責收集整理每月績(jì)效管理數據,分析各流程操作人效和異?(jì)效數據。
11、負責日報、周報、月度業(yè)務(wù)部門(mén)分析會(huì )等數據報表整理工作,分析異常數據。
12、負責業(yè)務(wù)部門(mén)費用核對
行政文員崗位職責14
A、主要工作職責:
1、接聽(tīng)、轉接電話(huà);接待來(lái)訪(fǎng)人員。
2、負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。
3、負責辦公室、會(huì )客廳、會(huì )議室的清潔衛生及綠化盆景養護。
a、辦公室、會(huì )議室每天早晨清掃清潔;
b、會(huì )客廳每天清洗茶具,保持地面及桌椅板凳清潔;
c、以上區域每周至少一次大掃除;
4、做好會(huì )議紀要。
5、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
6、負責傳真件的收發(fā)工作。
7、負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的'登記。
8、做好客戶(hù)的檔案管理及每個(gè)月的回訪(fǎng)工作。
9、按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。
10、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續。
11、統計每月考勤并交財務(wù)做帳,留底。
12、管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節儉。
13、做好每個(gè)月與財務(wù)人員的對接工作。(票據、報表)
14、負責每天下班前檢查門(mén)窗是否上鎖、電器設備是否已經(jīng)關(guān)閉電源。
15、服從公司領(lǐng)導安排。
16、完成其他臨時(shí)交代的任務(wù)。
B、輔助工作職責:
1.與內外聯(lián)絡(luò )部門(mén)維持友好聯(lián)系承擔公司行政的服務(wù)工作,包括公司內外公務(wù)活動(dòng)的聯(lián)絡(luò )、布置、行程、用車(chē)、票務(wù)、食宿、費用等安排,受委托時(shí)管理領(lǐng)導及公司印章、簽名章,承擔公司行政領(lǐng)導接待、晤談的預約、安排、記錄等和文書(shū)檔案的定期整理、分類(lèi)、歸檔,提供公司行政領(lǐng)導公務(wù)活動(dòng)信息;
2、內部事務(wù)
承擔公司辦公用品的保管、分發(fā)、領(lǐng)用、登記、維護維修、處置和消耗性材料領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理等工作,以及名片印制、報刊雜志訂閱、收發(fā)和公務(wù)信函、傳真收發(fā)工作;
3、負責公務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所(辦公室、會(huì )客廳、會(huì )議室)的日常管理、調度、維護保養,做好會(huì )議服務(wù)工作。
考核指標:
1、每月休息四天,周日至周五正常上班,不可連休,法定節假日根據公司具體情況靈活安排。
2、上班時(shí)間:早上08:30—11:30中午13:30—17:30遲到15分鐘內一次罰款10元,超出15分鐘外每分鐘罰款一元,一小時(shí)以上當日算為曠工。每個(gè)月遲到三及次以上扣發(fā)當月績(jì)效獎。
3、事假扣除當天全日工資并取消當月全勤獎,未經(jīng)公司相關(guān)人員批準擅自離崗3天以上則視為自動(dòng)離職。
4、病假須出示相關(guān)醫院證明,三日內不扣發(fā)基本工資,取消當月全勤獎;三日及以上扣發(fā)超出期間當日基本工資的50%,并取消當月全勤獎。
5、曠工扣發(fā)當日基本工資,并取消當月全勤獎和績(jì)效獎。一個(gè)月曠工三天及以上視為自動(dòng)離職。
行政文員崗位職責15
1、負責辦公室日常事務(wù)。
2、公司文件、合同管理。
3、接聽(tīng)電話(huà)、接待來(lái)訪(fǎng)人員。
4、負責辦公室的文秘、信息、機要和,做好辦公室檔案收集、整理工作。
5、公司公文、信件、郵件等分送。
6、管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節儉。
7、接受其他臨時(shí)工作。
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