課程顧問(wèn)崗位職責優(yōu)選【15篇】
在學(xué)習、工作、生活中，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編為大家收集的課程顧問(wèn)崗位職責，歡迎大家分享。
課程顧問(wèn)崗位職責1
1、負責拓展業(yè)務(wù)，開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)，維護老客戶(hù)；
2、電話(huà)預約，接聽(tīng)咨詢(xún)電話(huà)，做好相應的信息記錄；
3、定期對記錄的'咨詢(xún)信息進(jìn)行回訪(fǎng)，告知咨詢(xún)者最近的活動(dòng)、促銷(xiāo)動(dòng)態(tài)；
4、接待來(lái)訪(fǎng)家長(cháng)，全面、準確、有針對性的做好咨詢(xún)工作，分析客戶(hù)需求，提供針對性解決方案，推薦合適的培訓課程給客戶(hù)；
5、作好數據統計分析，協(xié)助班主任及學(xué)科教師做好學(xué)生學(xué)習管理工作；
6、保持與已簽約家長(cháng)的良好關(guān)系，進(jìn)行保單，續費，引導和推薦；
7、根據公司的有關(guān)政策、規定給擬培訓學(xué)員辦理報名手續，指導報名表的填寫(xiě)報名資料的準備與整理；
8、與學(xué)生及家長(cháng)保持良好的溝通，及時(shí)處理家長(cháng)的投訴和跟進(jìn)家長(cháng)提出的意見(jiàn)，提高服務(wù)滿(mǎn)意度，減少投訴和退費。
9、通知學(xué)生上課及調轉時(shí)間，新開(kāi)課與家長(cháng)溝通；
10、處理學(xué)生入學(xué)、轉班、請假、停課等事宜；
課程顧問(wèn)崗位職責2
1、能根據家長(cháng)的需求及會(huì )員年齡特點(diǎn)、實(shí)際發(fā)展水平的綜合情況合理配置符合寶寶發(fā)展的課程。
2、通過(guò)教師反饋和實(shí)際觀(guān)察，及時(shí)增補和調整課程套餐，以滿(mǎn)足會(huì )員學(xué)習需求，科學(xué)促進(jìn)寶寶發(fā)展。
3、及時(shí)、有效的與家長(cháng)和教師溝通，反饋家長(cháng)意見(jiàn)，結合會(huì )員實(shí)際情況調整和完善各項課程設備和內容。
4、加強新會(huì )員溝通的實(shí)效性，保障生源的穩定性，促進(jìn)生源有效增長(cháng)。
5、參與教師備課，寶寶成長(cháng)檔案管理，家長(cháng)溝通，園所宣傳推廣等工作。
6、協(xié)調各課程教師、家長(cháng)和會(huì )員的工作，做到及時(shí)；有效；互動(dòng)。
7、按制度嚴格辦理補課，請假，退班手續。
8、熟悉華夏愛(ài)嬰教育背景、親子園課程體系、0---3歲寶寶身心發(fā)育特點(diǎn)、園所課程設置、園所優(yōu)勢、周邊環(huán)境。能完成家長(cháng)的答疑和溝通。
9、負責園所推廣宣傳工作，能多渠道獲得信息，并將資料信息的進(jìn)行收集、整理和歸檔管理。
10、負責與家長(cháng)的常態(tài)溝通、課程預約、參觀(guān)接待、咨詢(xún)答疑，并及時(shí)與園長(cháng)、老師保持溝通。
11、負責前臺接待區和衛生間的'衛生消毒、物品整理、安全監護、空調的使用。
12、及時(shí)有效處理家長(cháng)的意見(jiàn)、建議和需求，并能與每位工作人員及時(shí)溝通。
13、參與園所的經(jīng)營(yíng)、教研、宣傳、環(huán)境設置，能對園所的招生、管理提出有效的建議。
14、主要負責營(yíng)銷(xiāo)策劃的活動(dòng)計劃、實(shí)施及活動(dòng)后的延續管理。
課程顧問(wèn)崗位職責3
崗位職責：
1、為客戶(hù)提供培訓課程咨詢(xún)，受理客戶(hù)的來(lái)訪(fǎng)咨詢(xún)、電話(huà)咨詢(xún)、網(wǎng)上咨詢(xún)等所有渠道的咨詢(xún)服務(wù)并促成報名；
2、電話(huà)回訪(fǎng)未報名的咨詢(xún)客戶(hù)以促成報名；
3、已成交客戶(hù)的后續服務(wù)工作；
4、其他以客戶(hù)為中心的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)服務(wù)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、具有強烈的.責任心、上進(jìn)心和學(xué)習精神； 執行力強；
3、具有良好的服務(wù)意識和營(yíng)銷(xiāo)意識；服從上級領(lǐng)導安排的各項工作；
4、形象端莊，有親和力，表達能力強，善于與不同類(lèi)型的人溝通；
5、應變能力強，能靈活處理現場(chǎng)各種情況；
6、有教育培訓行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
7、能適應周末工作；
課程顧問(wèn)崗位職責4
職位描述：
課程顧問(wèn)
崗位職責：
1. 負責向客戶(hù)介紹講解公司主營(yíng)教育產(chǎn)品；
2. 根據學(xué)員試聽(tīng)情況推薦適合的學(xué)習課程；
3. 安排學(xué)生進(jìn)行試聽(tīng)及測評并制定切合實(shí)際的學(xué)習和進(jìn)步方案；
4. 積極參與公司組織的各類(lèi)培訓，增強對課程的理解；
崗位要求：
1. 專(zhuān)科及以上學(xué)歷，擁有優(yōu)秀的溝通能力及學(xué)習能力；
2. 有一定的銷(xiāo)售經(jīng)驗及客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗；
3. 熱愛(ài)教育培訓行業(yè)，并喜歡同孩子一同工作
4. 具備良好的'親和力、耐心，有強烈的責任感、注重細節
5. 能適應周六周日工作（做五休二）；
薪酬福利
1. 優(yōu)厚的薪金:底薪+提成；
2. 完善的假期組合:帶薪年假，帶薪病假，做五休二制；
3. 良好的晉升機會(huì ):晉升路線(xiàn):顧問(wèn)專(zhuān)員-顧問(wèn)主管-顧問(wèn)經(jīng)理
4. 優(yōu)厚的福利體:養老保險，醫療保險，生育保險，工傷保險，失業(yè)保險，補充商業(yè)保險，住房公積金;
5. 系統的崗位和職業(yè)發(fā)展的培訓課程:帶薪培訓，為我們搭建工作的基礎設施，讓我們足夠專(zhuān)業(yè)
6. 英皇芭蕾培訓課程（全職員工子女折扣）；
7. 我們會(huì )根據不同的節假日，給員工提供相應的福利；
8. 我們有著(zhù)家一般的工作氛圍，提供孝心基金，婚儀禮金；
9. 提供員工宿舍；
課程顧問(wèn)崗位職責5
崗位職責：
1、接待顧客來(lái)訪(fǎng)咨詢(xún)，解答上門(mén)顧客提出的各種問(wèn)題；
2、通過(guò)電話(huà)等方式，跟進(jìn)顧客購買(mǎi)意向，提供相應指導，促成訂單；
3、為客戶(hù)制定合理的課程；
4、準確收集、統計、整理咨詢(xún)數據，挖掘有效顧客信息。
職位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，計算機或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、良好的職業(yè)形象；
3、熟練使用辦公軟件、具備基本的.計算機操作能力；
4、語(yǔ)言表達能力強，標準普通話(huà)，具有親和力，善于電話(huà)溝通，反應機敏靈活，思路清晰；
5、培訓行業(yè)或相關(guān)銷(xiāo)售工作1—2年；加入達內，您的福利待遇：
培訓體系：
1、新人階段：一對一帶教+專(zhuān)業(yè)技能培訓+豐富產(chǎn)品知識培訓；
2、成長(cháng)階段：每周專(zhuān)業(yè)的課程培訓+職業(yè)素養培訓。
晉升機會(huì )：
1、專(zhuān)業(yè)路線(xiàn)：初級專(zhuān)員—＞中級專(zhuān)員—＞高級專(zhuān)員；
2、管理路線(xiàn)：專(zhuān)員→主管→經(jīng)理→總監——校長(cháng)；
3、內部晉升職位：公司招募職位以?xún)炔扛傔x員工優(yōu)先
課程顧問(wèn)崗位職責6
職責描述：
1、根據區域年度銷(xiāo)售目標，協(xié)助中心管理層制訂中心年度、月度銷(xiāo)售目標，保證中心銷(xiāo)售目標的有效達成；
2、根據中心月度銷(xiāo)售計劃，制訂部門(mén)月、旬的個(gè)人銷(xiāo)售指標，保證中心指標的達標；
3、積極與各業(yè)務(wù)部門(mén)配合，開(kāi)拓多種業(yè)務(wù)渠道，保證中心目標的達成；
4、協(xié)同中心各部門(mén)（客服、教學(xué)、市場(chǎng)）解決學(xué)員的.投訴與建議，確�？蛻�(hù)得到滿(mǎn)意的答復；并與學(xué)員建立良好關(guān)系，提升客戶(hù)對公司的滿(mǎn)意度和忠誠度；
5、協(xié)同教學(xué)等部門(mén)維護好與客戶(hù)的關(guān)系，確�？蛻�(hù)報名后得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并完成學(xué)習；
6、根據業(yè)務(wù)流程及崗位職責，負責工作分配、制定周/月/季計劃，輔導下屬工作及跟蹤下屬工作進(jìn)度，督促其完成個(gè)人績(jì)效目標。
職位要求：
1、具有5年以上銷(xiāo)售、服務(wù)工作經(jīng)驗，2年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗；
2、能用英語(yǔ)與客戶(hù)進(jìn)行基本溝通；
3、具有專(zhuān)業(yè)的顧問(wèn)式銷(xiāo)售能力；
4、形象端莊、氣質(zhì)佳，有親和力；
5、有教育類(lèi)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先。
課程顧問(wèn)崗位職責7
職位一:課程顧問(wèn)主管
崗位職責:
1.負責向會(huì )員提供專(zhuān)業(yè)的早教課程體系講解;
2.負責受理潛在客戶(hù)的來(lái)訪(fǎng)咨詢(xún)、電話(huà)咨詢(xún)、等所有渠道的咨詢(xún)服務(wù)并促成報名成交;
3.負責受理已成交客戶(hù)的后續服務(wù);
4.負責按時(shí)完成工作計劃,維護潛在顧客以及學(xué)員數據;
5.負責部門(mén)人員的培訓及管理等工作;
崗位要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.具有強烈的`責任心、上進(jìn)心和學(xué)習精神;
3.具有良好的服務(wù)意識和營(yíng)銷(xiāo)意識;
4.具有較好親和力,表達能力強,善于與人溝通;
5.應變能力強,能靈活處理現場(chǎng)各種情況;
6.兩年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
職位二:課程顧問(wèn)
崗位職責:
1.接待來(lái)電來(lái)訪(fǎng)的家長(cháng)并進(jìn)行早教咨詢(xún)
2.為會(huì )員提供專(zhuān)業(yè)的早教指導和服務(wù)
3.參與和支持相關(guān)中心市場(chǎng)推廣活動(dòng)
4.銷(xiāo)售中心課程,完成每月的銷(xiāo)售計劃和指標
崗位要求:
1.大專(zhuān)學(xué)歷以上,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),經(jīng)管類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮
2.強烈的成就欲望,學(xué)習能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;
3.陽(yáng)光,踏實(shí),有夢(mèng)想,愿意通過(guò)自己的努力付出,實(shí)現個(gè)人價(jià)值;
4.高度的工作熱情和團隊合作意識,有銷(xiāo)售、客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5.簡(jiǎn)單的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力。職位一:課程顧問(wèn)主管
崗位職責:
1.負責向會(huì )員提供專(zhuān)業(yè)的早教課程體系講解;
2.負責受理潛在客戶(hù)的來(lái)訪(fǎng)咨詢(xún)、電話(huà)咨詢(xún)、等所有渠道的咨詢(xún)服務(wù)并促成報名成交;
3.負責受理已成交客戶(hù)的后續服務(wù);
4.負責按時(shí)完成工作計劃,維護潛在顧客以及學(xué)員數據;
5.負責部門(mén)人員的培訓及管理等工作;
崗位要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.具有強烈的責任心、上進(jìn)心和學(xué)習精神;
3.具有良好的服務(wù)意識和營(yíng)銷(xiāo)意識;
4.具有較好親和力,表達能力強,善于與人溝通;
5.應變能力強,能靈活處理現場(chǎng)各種情況;
6.兩年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
職位二:課程顧問(wèn)
崗位職責:
1.接待來(lái)電來(lái)訪(fǎng)的家長(cháng)并進(jìn)行早教咨詢(xún)
2.為會(huì )員提供專(zhuān)業(yè)的早教指導和服務(wù)
3.參與和支持相關(guān)中心市場(chǎng)推廣活動(dòng)
4.銷(xiāo)售中心課程,完成每月的銷(xiāo)售計劃和指標
崗位要求:
1.大專(zhuān)學(xué)歷以上,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),經(jīng)管類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮
2.強烈的成就欲望,學(xué)習能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;
3.陽(yáng)光,踏實(shí),有夢(mèng)想,愿意通過(guò)自己的努力付出,實(shí)現個(gè)人價(jià)值;
4.高度的工作熱情和團隊合作意識,有銷(xiāo)售、客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5.簡(jiǎn)單的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力。
課程顧問(wèn)崗位職責8
1、準確收集、統計、整理咨詢(xún)數據。
2、負責指導學(xué)員了解課程，回答學(xué)員在線(xiàn)提出的問(wèn)題，促成學(xué)員購買(mǎi)；
3、了解學(xué)員需求，推薦適合課程，有效管理自己的`學(xué)員，進(jìn)行定期回訪(fǎng)，促成訂單；
4、負責完成部門(mén)下達的工作任務(wù)，在上級的幫助下不斷總結和提升自己。
課程顧問(wèn)崗位職責9
職位描述:
1.熟知國際mba的具體內容及國際mba市場(chǎng)的變化，為潛在客戶(hù)準確介紹國際mba學(xué)習項目;
2.與公司提供的客戶(hù)取得溝通，提供快速、準確和專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)和服務(wù)，挖掘客戶(hù)需求，分析總結客戶(hù)需求，個(gè)性化解答及匹配提供學(xué)員想了解的內容;
3.建立與學(xué)員之間良好的關(guān)系，實(shí)時(shí)把握學(xué)員需求，及時(shí)了解和幫助學(xué)員解決在報名學(xué)習過(guò)程中遇到的問(wèn)題，或接待來(lái)訪(fǎng)學(xué)員并為其解答相關(guān)疑問(wèn)或制定合理的學(xué)習規劃;
4.及時(shí)做好客戶(hù)的回訪(fǎng)及跟進(jìn)工作，提供優(yōu)質(zhì)的`服務(wù)理念，促進(jìn)滾動(dòng)營(yíng)銷(xiāo);
5.獨立完成個(gè)人工作任務(wù)要求，并協(xié)助團隊完成整理業(yè)績(jì)目標，不斷總結和提升自我。
6.在工作中不斷提升職業(yè)素養，與客戶(hù)建立良好的關(guān)系，維護公司的形象。
任職要求:
1、形象氣質(zhì)佳，口齒清晰，普通話(huà)流利，語(yǔ)音富有感染力;
2、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
3、性格堅韌，自律性強，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力;
4、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度;
5、本科畢業(yè)，工作5年以上;碩士畢業(yè)，工作1年以上;
6、有vip客戶(hù)接待或相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
課程顧問(wèn)崗位職責10
崗位職責:
1．向客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的樂(lè )高課程體系講解，推薦適合的`課程；
2．對兒童發(fā)展、進(jìn)步給予專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)意見(jiàn)；
3．收集和維護客戶(hù)資料，獲取潛在學(xué)員名單；
4．協(xié)助上級制定年度/月度銷(xiāo)售計劃，在規定時(shí)間內完成業(yè)績(jì)指標；
5．協(xié)助組織和實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)活動(dòng)，完成上級布置的其他任務(wù)。
課程顧問(wèn)崗位職責11
崗位職責:
1、通過(guò)微信、社群、電話(huà)等方式,向客戶(hù)介紹職業(yè)教育版塊的在線(xiàn)培訓課程,具體包括財會(huì )金融課程、考研輔導課程、公務(wù)員考試課程、it互聯(lián)網(wǎng)課程等,運用專(zhuān)業(yè)知識,解答客戶(hù)的咨詢(xún)和問(wèn)題。
2、對客戶(hù)的背景、程度及要求等進(jìn)行分析,幫助客戶(hù)建立合理可行的學(xué)習計劃,為客戶(hù)推薦相應的`課程套餐,達成招生任務(wù);
3、維護客戶(hù)資源,持續跟進(jìn)潛在意向客戶(hù),做好回訪(fǎng)和跟蹤,提高滿(mǎn)意度與認知度,與客戶(hù)建立良好的伙伴關(guān)系;
4、準確收集、統計、整理咨詢(xún)數據。
5、根據部門(mén)發(fā)展規劃,持續完成每月的招生和銷(xiāo)售指標。
任職要求:
1、22-30歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,教育培訓行業(yè)或相關(guān)銷(xiāo)售工作1-3年;
2、有強烈的成功欲望,普通話(huà)標準,口齒伶俐,思維敏捷,具有優(yōu)秀的表達能力和親和力,形象氣質(zhì)佳;
3、具有良好的職業(yè)心態(tài),較強的溝通、談判能力;熱情、耐心,有服務(wù)意識和團隊合作精神,能夠承受較強的工作壓力;
4、有財務(wù)金融培訓、考研輔導、公務(wù)員考試、it互聯(lián)網(wǎng)培訓等從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
課程顧問(wèn)崗位職責12
崗位職責:
1、負責院校銷(xiāo)售任務(wù)及各項業(yè)務(wù)指標的完成；
2、負責區域市場(chǎng)的調研與分析；
3、負責所屬院校高端課程的咨詢(xún)與報名及課程質(zhì)量意見(jiàn)的收集和反饋；
4、負責院校宣講會(huì )的的組織與協(xié)調；
5、負責院校高端代理團隊的搭建與管理；
6、完成領(lǐng)導交付的'其他工作；
崗位要求:
1、男女不限，專(zhuān)業(yè)不限，本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、教育學(xué)、心理學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、自信樂(lè )觀(guān)，性格開(kāi)朗，良好的溝通能力和較強的責任心，同時(shí)具有良好的團隊協(xié)作意識及承壓能力，出色的學(xué)習能力。
課程顧問(wèn)崗位職責13
崗位職責:
1.通過(guò)電銷(xiāo)+面訪(fǎng)+微信等形式開(kāi)發(fā)企業(yè)客戶(hù),邀請客戶(hù)參與財務(wù)公開(kāi)課相關(guān)課程;
2.為客戶(hù)提供與財務(wù)相關(guān)的課程及服務(wù)咨詢(xún),達成購買(mǎi)意愿,并促進(jìn)成單;
3.有效維護客戶(hù)資源,提供優(yōu)質(zhì)的'課前課后服務(wù),保證客戶(hù)滿(mǎn)意度,達成長(cháng)期合作;
4.準確收集、統計、整理客戶(hù)數據,挖掘客戶(hù)信息;
5.愿意挑戰高薪,有強烈的成功欲望。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,至少半年以上工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;
2.熟練使用office辦公軟件;
3.學(xué)習能力強,能夠承受工作壓力,具備團隊合作精神;
4.個(gè)性主動(dòng),思維敏捷,口齒伶俐,具備良好的溝通協(xié)調能力;
課程顧問(wèn)崗位職責14
1、熟悉培訓中心各部門(mén)員工的職務(wù)、姓名、聯(lián)絡(luò )方式，以便溝通；
2、熟悉培訓中心的各個(gè)功能區，為顧客作正確指導；
3、對培訓中心的.領(lǐng)導、同事及顧客、學(xué)員要以誠相待；
4、要注重儀態(tài)儀表，在培訓中心內行走腳步要輕，不得奔跑（緊急情況下除外）。
5、根據工作細則認真做好本職工作，每位課程顧問(wèn)間相互配合，做好咨詢(xún)工作。
6、課程顧問(wèn)在工作當中遇到問(wèn)題或有任何意見(jiàn)，可直接向教學(xué)主管反映或直接向市場(chǎng)主管匯報，主管會(huì )根據不同情況進(jìn)行及時(shí)處理。
7、每天認真填寫(xiě)工作日志，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報解決。
8、上班時(shí)間不允許撥打私人長(cháng)途電話(huà)。若遇到緊急事情，請用磁卡、手機或到經(jīng)理室申請撥打長(cháng)途電話(huà)。
9、課程顧問(wèn)遇到問(wèn)題需要隨時(shí)與授課教師、教學(xué)主管及市場(chǎng)主管進(jìn)行溝通。發(fā)揮團隊精神，共同把培訓中心做好。
課程顧問(wèn)崗位職責15
任職要求：
1、 負責新生招募，通過(guò)日邀約數及諾訪(fǎng)數的完成，最終達成個(gè)人周、月度、季度、年度業(yè)績(jì)指標；
2、 負責與客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)溝通，預約意向學(xué)員參加校區體驗課和活動(dòng)，并達成課程銷(xiāo)售；
3、 負責接待 Walk-in 來(lái)訪(fǎng)家長(cháng)，給家長(cháng)和學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)咨詢(xún)服務(wù)，并達成課程銷(xiāo)售；
4、 積極推進(jìn)在讀學(xué)員的推薦轉介紹，并達成課程銷(xiāo)售；
5、 嚴守公司規定，不得與家長(cháng)發(fā)生沖突，不得過(guò)度承諾合同以外內容，幫助客戶(hù)正確理解合同、課程及服務(wù)內容，積極解答家長(cháng)疑問(wèn)，順利完成合同簽約；
6、 即時(shí)完成 CRM 系統數據錄入和統計分析工作；
7、 不斷提升九步銷(xiāo)售的咨詢(xún)技巧，記錄顧問(wèn)實(shí)戰案例分析表，確保自身的'簽約率和平均客單價(jià)；
8、 嚴格遵守公司各項規定，按時(shí)按質(zhì)完成主管交辦的各項任務(wù)，積極參加銷(xiāo)售體系、職業(yè)素養類(lèi)培訓，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
任職資格
1、 中專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、 兩年以上銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗，有良好的語(yǔ)言表達能力和應變能力，樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗，形象氣質(zhì)佳；
3、 喜歡銷(xiāo)售工作，能承受工作壓力，能有效合理安排時(shí)間并保證既定目標的實(shí)現；
4、 喜歡與孩子們相處，愿意真正站到家長(cháng)和孩子的角度考慮問(wèn)題并為他們解決困難或給出建議；
5、 具備良好的團隊合作精神，具備較強的學(xué)習能力。
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