公司副總的崗位職責15篇(薦)

　　在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編為大家收集的公司副總的崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

公司副總的崗位職責1

　　1.依據公司整體策略制定各項銷(xiāo)售計劃。

　　2.負責制定和完善銷(xiāo)售管理制度及服務(wù)標準。

　　3.制定并組織實(shí)施銷(xiāo)售方案，向公司提供銷(xiāo)售進(jìn)度數據和專(zhuān)項報告，配合公司領(lǐng)導制定整體策略、方案;向公司及時(shí)反饋銷(xiāo)售計劃執行中產(chǎn)生的問(wèn)題，及時(shí)提供修正計劃或方案調整內容。

　　4.主持每日銷(xiāo)售部例會(huì )，總結上一日工作并分配當日置業(yè)顧問(wèn)應完成的.工作任務(wù)。

　　5.負責每月的置業(yè)顧問(wèn)績(jì)效考核及將考核結果報總經(jīng)理審批后執行。

　　6.負責不定期培訓或協(xié)助外聘培訓導師給予置業(yè)顧問(wèn)不斷提高銷(xiāo)售知識、技巧的工作，同時(shí)要完成置業(yè)顧問(wèn)培訓后按培訓要求落實(shí)在日常銷(xiāo)售工作行動(dòng)中的責任。

　　7.與客戶(hù)、同行業(yè)間建立良好的溝通及合作關(guān)系。

　　8.負責監督并執行公司項目宣傳、銷(xiāo)售廣告推廣工作，執行成本預算。

　　9.按計劃引導和控制項目銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度。

　　10.負責建立、補充、發(fā)展、培訓銷(xiāo)售隊伍。

　　11.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，熟悉市場(chǎng)狀況并及時(shí)向總經(jīng)理提供相關(guān)信息。

　　12.負責審核客戶(hù)銷(xiāo)售合同、項目組價(jià)、銷(xiāo)控制定、銷(xiāo)售流轉表、部門(mén)輪接表、輪休表、電話(huà)輪接表、獎罰決定、傭金結算表、日報表、周報表、月報表等。

　　13.處理客戶(hù)投訴，跟蹤處理投訴結果，并進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)意度調查。

　　14.進(jìn)行客戶(hù)分析，建立客戶(hù)關(guān)系，挖掘用戶(hù)需求。

　　15.深入了解本項目，把握最新銷(xiāo)售住處，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰略依據。

　　16.完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

公司副總的崗位職責2

　　1、領(lǐng)導執行、實(shí)施董事長(cháng)的各項決議:對各項決議的實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監控，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正，確保決議的貫徹執行。

　　2、實(shí)施公司的總體戰略:組織實(shí)施公司的發(fā)展戰略，發(fā)掘市場(chǎng)機會(huì )，領(lǐng)導創(chuàng )新與變革。

　　3、根據董事長(cháng)下達的年度經(jīng)營(yíng)目標組織制定、修改、實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計劃。

　　4、負責管理、檢查、督促所轄部門(mén)的具體工作。

　　5、負責督導所轄部門(mén)按相關(guān)規章制度、工作程序和標準進(jìn)行工作，并負責檢查所轄部門(mén)的實(shí)際運作情況，督導下屬?lài)栏癜礃藴屎鸵幏豆ぷ�，要求員工達到指定的工作標準及規范。

　　6、每周有計劃地對所轄部門(mén)的日常工作進(jìn)行抽檢，如發(fā)現任何問(wèn)題，應記錄在《項目經(jīng)理巡視檢查表》中，并跟進(jìn)處理結果。

　　7、按照項目培訓要求負責編制項目部所轄部門(mén)年度培訓計劃，有計劃地組織所轄部門(mén)員工進(jìn)行培訓，并跟進(jìn)培訓效果，如有必要還要組織部門(mén)間進(jìn)行互動(dòng)學(xué)習。

　　8、負責了解項目部員工在思想、生活等方面存在的問(wèn)題，與項目總經(jīng)理共同研究解決方案，處理發(fā)現問(wèn)題。

　　9、負責收集項目部員工關(guān)于工作或項目部管理、經(jīng)營(yíng)等方面的各類(lèi)意見(jiàn)和建議，及時(shí)向項目總經(jīng)理匯報。對員工提出的各類(lèi)意見(jiàn)及時(shí)給予答復，并就員工所提建議的可行性進(jìn)行分析，對切實(shí)可行的建議予以實(shí)施。

　　10、制定項目部企業(yè)及小區文化計劃，并定期組織小區業(yè)主、項目部員工開(kāi)展活動(dòng)。保證項目?jì)炔考邦櫩椭�間的`信息傳遞暢通，建立適宜的溝通渠道和溝通方式，并達到客戶(hù)滿(mǎn)意。

　　11、負責項目部主管部門(mén)日常行政事務(wù)的管理，及項目?jì)纫话阈允录�的協(xié)調處理工作。

　　12、向項目總經(jīng)理匯報所轄部門(mén)的工作情況及反映存在的問(wèn)題，聽(tīng)取項目總經(jīng)理的工作安排，并重點(diǎn)了解應該特別注意的事項。

　　13、監督和指導所轄部門(mén)各級員工嚴格執行崗位職責和工作規程，提高工作質(zhì)量，保證公司的形象。

　　14、及時(shí)處理所轄部門(mén)負責人上報的各種問(wèn)題。 受控文件未經(jīng)批準不得復制

公司副總的崗位職責3

　　協(xié)助分公司總經(jīng)理進(jìn)行分公司項目設計質(zhì)量、圖紙審核、團隊建設等方面的管理工作。

　　一、團隊建設:

　　1、協(xié)助制定團隊年度計劃，負責相關(guān)業(yè)務(wù)的協(xié)調，確�？�(jì)效目標的達成;

　　2、在日常工作中提供專(zhuān)業(yè)指導，職業(yè)與技術(shù)經(jīng)驗，落實(shí)人才梯隊培養工作;

　　二、技術(shù)管理:

　　1、參與投標或其他項目的關(guān)鍵節點(diǎn)匯報會(huì )議及其他技術(shù)質(zhì)量評審會(huì );

　　2、 提供專(zhuān)業(yè)支持，督導技術(shù)質(zhì)量管理工作，參與技術(shù)規范、質(zhì)量流程的監管與制定;

　　三、知識管理:進(jìn)行項目沉淀和知識積累，定期進(jìn)行項目和項目總結。

　　1、建筑新老八�；�211、985等院校，建筑學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2、 8年以上設計院工作經(jīng)驗，擅長(cháng)中后期技術(shù)管理和項目管理，有大院或重大項目實(shí)施經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、中級以上職稱(chēng)、國家注冊一級建筑師優(yōu)先;

　　4、具備良好的問(wèn)題解決能力與項目管理能力，良好的'溝通與表達能力，工作責任心強，具備較強的市場(chǎng)能力和客戶(hù)服務(wù)合作意識。

公司副總的崗位職責4

　　基金公司副總經(jīng)理 中富匯銀資本控股有限公司 陜西金磚陶業(yè)有限公司 工作概況:負責公司自持項目投資管理工作,參與基金募投管退全流程工作,重點(diǎn)負責基金投資業(yè)務(wù)工作。

　　協(xié)助上級完成以下四個(gè)領(lǐng)域的工作:

　　1.投資業(yè)務(wù)工作:

　　(1)參與公司投資策略的研究與制定,并組織落實(shí);

　　(2)負責股權投資基金相關(guān)工作,包括交易結構設立、產(chǎn)品設計、產(chǎn)品融資等工作;

　　(3)負責公司投資項目挖掘,把握及判斷相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資機會(huì )與風(fēng)險;

　　(4)組織完成項目前期調研,以及項目相關(guān)的法律風(fēng)險控制、監督及合規性審查;

　　(5)負責項目投資可行性報告,起草相關(guān)合同文本,負責項目過(guò)程管理,協(xié)調相關(guān)部門(mén)配合銜接,并積極進(jìn)行流程優(yōu)化;

　　(6)設計投后管理及退出執行方案,發(fā)揮專(zhuān)業(yè)及資源優(yōu)勢,為投資項目提供增值服務(wù),對接和協(xié)調各方資源實(shí)現項目?jì)r(jià)值提升和目標退出。

　　2.協(xié)助完成的管理工作

　　(1)直投基金的融、投、管、退全程管理工作

　　(2)子基金的管理,包括但不限于異地子基金的融、投、管、退全程管理工作

　　(3)合作基金的管理工作

　　(4)投資決策委員會(huì )、專(zhuān)家委員會(huì )、風(fēng)控委員會(huì )協(xié)調管理

　　(5)基金管理的制度性建設

　　3.協(xié)助完成的投資管理工作、產(chǎn)業(yè)鏈戰略投資者合作引進(jìn)、兼并收購資源整合業(yè)務(wù)

　　(1)投資管理工作、企業(yè)外部投資的整體管理、盡職調查、風(fēng)控制度執行等

　　(2)財務(wù)監督、參與被投資企業(yè)的董事會(huì )、年、季、月例會(huì )管理

　　(3)財務(wù)投資者合作

　　(4)兼并收購m&a業(yè)務(wù)

　　(5)產(chǎn)業(yè)鏈戰略投資者合作引進(jìn)與投資管理工作

　　4.協(xié)助完成與基金、證券、投融資相關(guān)的政府職能部門(mén)的公共關(guān)系管理

　　(1)與企業(yè)融資有關(guān)的銀行、非銀行金融機構、券商、信托、第三方理財等機構的溝通

　　(2)與投資有關(guān)的金融機構、律所、會(huì )計事務(wù)所的溝通

　　(3)與證券管理有關(guān)的如證監所、券商、發(fā)改委、證券交易所溝通

　　(4)與基金管理有關(guān)的外部投資機構、阜外銀行金融機構溝通

　　(5)危機處理與預防管理工作

　　任職資格:

　　教育水平:統招本科以上學(xué)歷;985院校畢業(yè)生優(yōu)先;

　　專(zhuān)業(yè)與知識要求:財務(wù)與金融管理專(zhuān)業(yè)、pe股權投資、基金、證券工作經(jīng)歷優(yōu)先;

　　工作經(jīng)驗:五年以上金融、投融資管理經(jīng)驗;

　　技能技巧:要求具備以下領(lǐng)域工作技能和一定的資源:

　　1. 工商管理、財務(wù)、法律、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科或碩士以上學(xué)歷,30-45周歲;

　　2. 8年以上行業(yè)經(jīng)驗,熟悉國內私募股權基金環(huán)境,精通私募股權基金業(yè)務(wù)的各個(gè)環(huán)節;

　　3.國內外知名pe/vc企業(yè)兩年以上工作經(jīng)驗,負責過(guò)至少二個(gè)私募股權基金投資項目并具有良好的業(yè)績(jì);

　　4.精通股權基金的融資技巧及策略,熟悉股權基金的.融資形式、方向及關(guān)鍵因素;

　　5.掌握股權投資基金的組織形式、治理結構、募集程序及會(huì )計稅收處理風(fēng)險防范;

　　6.有敏感的投資判斷能力和很強的談判能力;能帶領(lǐng)團隊高質(zhì)量地完成項目運作;

　　7.擁有基金領(lǐng)域豐富的人脈,證券公司或大型投資銀行部工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　資質(zhì)要求:財務(wù)金融背景、有cfa、cpa證書(shū)、投行、證券經(jīng)驗優(yōu)先

　　個(gè)人素質(zhì):穩健、進(jìn)取的工作作風(fēng)、有大局觀(guān)國際視野、良好的語(yǔ)言表達能力、溝通能力

公司副總的崗位職責5

　　1、全力作好本公司所生產(chǎn)的各類(lèi)產(chǎn)品的宣揚工作，不絕擴大聲譽(yù)，搞好對外銷(xiāo)售，縮短資金周轉周期，提高資金周轉率。

　　2、依據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，適時(shí)組織有關(guān)人員編制采購計劃并予以實(shí)施，保證原材料的`適時(shí)供應，嚴防滯產(chǎn)。

　　3、加強財務(wù)監督管理工作，定期組織會(huì )計人員進(jìn)行成本核算，并依據實(shí)在情況實(shí)行有效措施降低生產(chǎn)，銷(xiāo)售成本，提高經(jīng)濟效益。

　　4、負責組織銷(xiāo)售人員參加銷(xiāo)售定貨會(huì )和進(jìn)展定貨會(huì )議，不絕擴大銷(xiāo)售區域。

　　5、加強本公司產(chǎn)品銷(xiāo)售的跟蹤服務(wù)工作，不絕提高服務(wù)質(zhì)量，直到用戶(hù)充足。

　　6、搞好本公司的環(huán)境管理工作和產(chǎn)品銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的洽談工作。營(yíng)造美妙環(huán)境，做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使用戶(hù)到本公司后深感賓至如歸。

　　7、努力完成本公司總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。

公司副總的崗位職責6

　　1、依據公司發(fā)展戰略,制定工廠(chǎng)項目建設計劃;

　　2、負責工廠(chǎng)項目管理標準體系的搭建及組織機構人員的組建和管理;

　　3、對工廠(chǎng)項目建設進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等進(jìn)行統籌管理;

　　4、負責組織對公司所有工廠(chǎng)項目進(jìn)行常態(tài)巡查,結合公司投產(chǎn)計劃對工廠(chǎng)項目建設進(jìn)行督察、檢查,對技術(shù)、質(zhì)量等問(wèn)題提出改進(jìn)建議或整改措施。

　　5、工程管理、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,持一級建造師證;

　　6、15年以上項目管理工作經(jīng)驗,同時(shí)具備房建、工業(yè)廠(chǎng)房項目管理經(jīng)驗;

　　7、熟悉工業(yè)項目的運作流程,擅長(cháng)工業(yè)項目各環(huán)節的管理,熟悉施工流程、管理規范、工程質(zhì)量、成本控制系統;

　　8、具備良好的溝通能力和統籌能力,有較強的抗壓能力和應變能力

　　1、依據公司發(fā)展戰略,制定工廠(chǎng)項目建設計劃;

　　2、負責工廠(chǎng)項目管理標準體系的搭建及組織機構人員的組建和管理;

　　3、對工廠(chǎng)項目建設進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等進(jìn)行統籌管理;

　　4、負責組織對公司所有工廠(chǎng)項目進(jìn)行常態(tài)巡查,結合公司投產(chǎn)計劃對工廠(chǎng)項目建設進(jìn)行督察、檢查,對技術(shù)、質(zhì)量等問(wèn)題提出改進(jìn)建議或整改措施。

　　5、工程管理、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,持一級建造師證;

　　6、15年以上項目管理工作經(jīng)驗,同時(shí)具備房建、工業(yè)廠(chǎng)房項目管理經(jīng)驗;

　　7、熟悉工業(yè)項目的運作流程,擅長(cháng)工業(yè)項目各環(huán)節的'管理,熟悉施工流程、管理規范、工程質(zhì)量、成本控制系統;

　　8、具備良好的溝通能力和統籌能力,有較強的抗壓能力和應變能力

公司副總的崗位職責7

　　1.負責協(xié)助董事長(cháng)制定戰略計劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解;

　　2.分管綜合辦公室，協(xié)助董事長(cháng)維護公司外部公共關(guān)系，協(xié)調管理公司內部各部門(mén)工作關(guān)系;

　　3.負責跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況，落實(shí)重要工作的開(kāi)展;

　　4.參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，并提供分析意見(jiàn)及可行性建議;

　　5.完成董事長(cháng)臨時(shí)安排的`其他工作。

公司副總的崗位職責8

　　1、協(xié)助公司總經(jīng)理的工作，全面負責開(kāi)發(fā)項目的管理及運作，包括項目前期策劃、項目工程建設現場(chǎng)管理等各個(gè)環(huán)節的工作。

　　2、全面負責項目的指導、管理、評估建議工作。

　　3、負責項目設計單位的評估，對項目規劃設計、建筑設計方案評選、審核、調整與優(yōu)化。

　　4、負責主持項目定位，規劃設計，建筑及室內設計，景觀(guān)及精裝修

　　設計過(guò)程管理。

　　5、負責落實(shí)各階段、各類(lèi)別施工圖紙的設計與改進(jìn)，審核施工圖紙設計深度和質(zhì)量，優(yōu)化結構方案。

　　6、負責主持項目技術(shù)問(wèn)題研討會(huì )，負責解決項目設計、施工中的`重大技術(shù)問(wèn)題。

　　7、協(xié)助對現場(chǎng)質(zhì)量進(jìn)行監控和指導，解決項目實(shí)施過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題。

　　8、負責公司工程項目的技術(shù)、質(zhì)量標準的制定，制定具體項目的技術(shù)與質(zhì)量管理標準。

　　9、對項目的進(jìn)度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議。

　　10、指導、審核、推進(jìn)產(chǎn)品設計、優(yōu)化等工作。制訂相關(guān)工作流程，規劃、協(xié)調、指導工程技術(shù)人員的工作安排和管理。

公司副總的崗位職責9

　　(1)分管行政管理中心、法務(wù)管理中心、人力資源管理中心，負責分管中心工作的指導、指揮、監督、管理并全面負責。

　　(2)負責績(jì)效管理、薪酬福利、獎懲制度的監督實(shí)施，進(jìn)行人力資源整合及人力資源結構優(yōu)化。

　　(3)做好行政管理的統籌安排，對中心內及公司各中心人力資源、行政、法務(wù)工作的'業(yè)務(wù)指導、管理工作。

　　(4)建立與相關(guān)機構的良好合作關(guān)系，有效地處理各中心間、公司與外部機構間的事務(wù)協(xié)調和及時(shí)妥善處理各類(lèi)突發(fā)情況。

公司副總的崗位職責10

　　職責描述:

　　1、對工程建設項目實(shí)施的全過(guò)程進(jìn)行全面管理；

　　2、建立工程項目各種專(zhuān)業(yè)管理體系、管理網(wǎng)絡(luò )和管理制度并監督實(shí)施；

　　3、對項目進(jìn)行整體管理，保證工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本和環(huán)境管理目標的實(shí)現；

　　4、參加技術(shù)管理標準、工藝流程優(yōu)化、成本優(yōu)化工作，并組織安排實(shí)施；

　　5、根據項目實(shí)際提出工程項目分包方案，參與工程分包管理； 6、管理和規范項目工程建設檔案資料；

　　7、巡查和處理各工程項目發(fā)生的各種重要事項；并組織整改預防措施；

　　8、控制管理項目采購、執行成本及資金的使用；

　　9、負責對個(gè)項目部人員的管理和考核，提出獎懲建議；

　　10、參與合同履約評審，負責工程善后的各項工作，配合項目的總結、鑒定、評獎申報和審計工作；

　　任職要求:

　　1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷；家裝施工、設計、管理專(zhuān)業(yè)；

　　2、家裝施工經(jīng)驗10年以上，管理工作經(jīng)驗5年以上；

　　3、對家裝各工藝、環(huán)節有相當的了解；

　　4、敬業(yè)慎獨、能吃苦；

　　5、具有二級建造師資格證書(shū)者優(yōu)先

　　6、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程，在團隊管理方面有極強的'領(lǐng)導技巧和才能；熟悉企業(yè)全面運作，具有先進(jìn)的管理理念以及很強的戰略制定與實(shí)施能力，有廣泛的客戶(hù)資源和社會(huì )資源；

　　7、熟練使用辦公軟件。良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業(yè)心強。

公司副總的崗位職責11

　　一．風(fēng)險控制部經(jīng)理崗位職責

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　　1、主持風(fēng)控部的全面工作。

　　2、負責貫徹落實(shí)公司的有關(guān)決策、計劃、制度規定、工作措施等。

　　3、負責押品的鑒價(jià)管理，包括對入圍評估機構資質(zhì)核查、審核權限內審批項目的押品鑒價(jià)及上報公司項目鑒價(jià)的合理性審核，以及其他鑒價(jià)有關(guān)的管理工作。

　　4、負責公司放款審查的管理，包括放款審查的制度建設、日常操作管理、事后監督管理、例外事項的審批及其有關(guān)的管理工作。

　　5、組織本部門(mén)人員開(kāi)展相關(guān)制度學(xué)習、督促開(kāi)展合規檢查和整改，確保公司貸款工作合規有序開(kāi)展，不斷提升本部員工的各項工作技能。

　　7、負責組織開(kāi)展公司不良信貸資產(chǎn)的清收及管理，包括組織相關(guān)人員商討解決方案、確定清收方案并報公司領(lǐng)導審批、按公司領(lǐng)導審批的方案組織開(kāi)展清收工作。

　　8、參與公司貸款業(yè)務(wù)的貸后管理，包括落實(shí)貸款條件的達成、貸款客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況的跟進(jìn)管理、信貸資產(chǎn)的分類(lèi)管理等以及相關(guān)制度建設。

　　9、負責公司操作風(fēng)險的綜合管理，包括審定操作風(fēng)險定期報告，并呈報公司領(lǐng)導。

　　10、負責完成公司領(lǐng)導交辦的其他各項工作。

　　二、風(fēng)控經(jīng)理崗位職責

　　1、負責公司客戶(hù)經(jīng)理對信貸政策、信貸審查的咨詢(xún)解答。

　　2、負責擔保品鑒價(jià)，出具鑒價(jià)意見(jiàn)并根據需要進(jìn)行現場(chǎng)核查。

　　3、負責所審查項目的貸后管理有關(guān)工作，配合客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行貸后檢查工作，并審查貸后檢查報告、訪(fǎng)客報告、預警報告，提出風(fēng)險分類(lèi)調整建議等。

　　4、擔任在押品保管員，掌管押品保險柜的鑰匙，負責押品出入庫并登記臺賬，定期對押品的`賬實(shí)核對盤(pán)點(diǎn)。

　　5、放款審查：審核公司、零售放款業(yè)務(wù)送審材料的有效性、合規性、合法性，包括客戶(hù)基礎材料、貸款合同、擔保合同的核查、驗印及其它前提條件的落實(shí)情況，統一意見(jiàn)反饋客戶(hù)經(jīng)理，督促落實(shí)補齊，及時(shí)催收待補事項資料等。

　　6、擔任公司抵押品評估專(zhuān)崗，對權限內的擔保品進(jìn)行價(jià)值認定，對抵押物進(jìn)行實(shí)地考察。負責對入圍評估機構的聯(lián)系、質(zhì)疑，記錄評估機構信用狀況，對信用不佳的機構及時(shí)報告總經(jīng)理并提出處理意見(jiàn)。

　　7、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理工作并做好部門(mén)經(jīng)理交辦的其他事項。

公司副總的崗位職責12

　　一、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。

　　二、根據生產(chǎn)運行計劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車(chē)間的協(xié)調，組織分配勞動(dòng)力，平衡調度設備材料。

　　三、 每周一次定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問(wèn)題的辦法和措施。

　　四、根據生產(chǎn)需求，編制物資求采購供應計劃，并認真實(shí)施，及時(shí)聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。

　　五、抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養，提高設備 完好率和利用率。

　　六、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理，重大問(wèn)題直接報總經(jīng)理。

　　七、 定期組織安全環(huán)保檢查，落實(shí)安全環(huán)保措施，督促整改問(wèn)題。

　　1、生產(chǎn)副總經(jīng)理是在總經(jīng)理(番禺總經(jīng)理)領(lǐng)導下，負責公司生產(chǎn)技術(shù)、工程設備、安全生產(chǎn)、gmp認證實(shí)施等方面的`管理工作。

　　2、負責公司各時(shí)期、各產(chǎn)品的生產(chǎn)計劃及其各種資源配給計劃的審批工作。

　　3、負責公司生產(chǎn)工(番禺生產(chǎn)工)、技術(shù)、工程設備所需人、物、能源等各類(lèi)資源的綜合管理。

　　4、負責組織公司各類(lèi)新產(chǎn)品、新工藝的研究開(kāi)發(fā)、小試、中試、試生產(chǎn)及產(chǎn)品的申報工作。

　　5、負責審批公司內各類(lèi)產(chǎn)品的技術(shù)標準、工藝規程、工藝技術(shù)管理文件等。

　　6、負責對公司技術(shù)革新、技術(shù)改造、工程立項、改造及其設計、策劃等工作的組織與審批。

　　7、負責按照gmp要求，組織編寫(xiě)公司全套gmp文件系統。

　　8、負責組織設備驗證、生產(chǎn)工藝驗證、公用系統設施驗證等gmp驗證工作。

　　9、負責公司安全生產(chǎn)的管理、后勤管理(番禺后勤管理)工作。

　　10、負責組織制訂或修訂公司物料消耗定額管理、能耗管理、設備維修費用管理，加強公司生部成本的控制。

　　一、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。

　　二、根據生產(chǎn)運行計劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車(chē)間的協(xié)調，組織分配勞動(dòng)力，平衡調度設備材料。

　　三、 每周一次定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問(wèn)題的辦法和措施。

　　四、根據生產(chǎn)需求，編制物資求采購供應計劃，并認真實(shí)施，及時(shí)聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。

　　五、抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養，提高設備 完好率和利用率。

　　六、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理，重大問(wèn)題直接報總經(jīng)理。

　　七、 定期組織安全環(huán)保檢查，落實(shí)安全環(huán)保措施，督促整改問(wèn)題。

公司副總的崗位職責13

　　1、負責建立、完善財務(wù)公司風(fēng)險控制體系，確保風(fēng)險控制體系有效運行

　　2、負責組織起草、完善財務(wù)公司風(fēng)險管控制度、操作規程和實(shí)施細則

　　3、組織相關(guān)部門(mén)對項目流程和業(yè)務(wù)管理制度提出風(fēng)險管理修訂意見(jiàn)；

　　4、時(shí)了解國家有關(guān)政策、法律、法規變化，向財務(wù)公司管理層、各業(yè)務(wù)部門(mén)提供風(fēng)險管控建議，并對財務(wù)公司開(kāi)展的新業(yè)務(wù)提出風(fēng)險防范專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)

　　5、負責組織起草、完善財務(wù)公司審計業(yè)務(wù)制度、操作規程和實(shí)施細則

　　負責組織對財務(wù)公司各項業(yè)務(wù)活動(dòng)和財務(wù)活動(dòng)合法性、風(fēng)險性、準確性、效益性和規范性的審計檢查

　　6、負責協(xié)調財務(wù)公司各部門(mén)配合銀監會(huì )、中國人民銀行、財政、稅務(wù)等部門(mén)的檢查工作，負責組織相關(guān)部門(mén)按照監管要求完成財務(wù)公司內部風(fēng)險控制狀況的.信息披露

公司副總的崗位職責14

　　1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導下，主持項目日常施工管理工作，貫徹執行公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針，組織實(shí)施項目目標及管理方案，對各分部、分項工程的施工質(zhì)量、工期、安全負直接領(lǐng)導責任。

　　2、負責制訂施工網(wǎng)絡(luò )，月進(jìn)度計劃，落實(shí)月形象進(jìn)度。主持每月的工程調度會(huì )議，擬定實(shí)施工程進(jìn)度獎懲辦法。項目經(jīng)理外出時(shí)，代理項目部日常工作。

　　3、負責工程質(zhì)量和安全的過(guò)程控制，組織有關(guān)人員向工區和施工隊進(jìn)行技術(shù)交底，主持質(zhì)量事故和不合格工程的分析處理，堅持“三不放過(guò)”原則。

　　4、負責協(xié)調各工區、施工隊交叉施工中工序的銜接與工作配合，定期或不定期組織工程項目檢查，及時(shí)統計與總結，提出建議和決策意見(jiàn)，對不合格和不經(jīng)濟的.施工方案，行使否決權。

　　5、嚴格按合同要求組織施工生產(chǎn)，將項目質(zhì)量保證體系、環(huán)境管理體系、管理體系要求落實(shí)到各項工作之中。

　　6、負責與業(yè)主、監理進(jìn)行工程施工計劃、計量、質(zhì)量、材料等方面的請示聯(lián)系工作，負責協(xié)調和處理業(yè)主、監理的意見(jiàn)，負責工程項目變更、工程索賠的內部初審工作。

　　7、定期考核施工、技術(shù)和管理人員，負責對施工隊伍的監管，參與勞務(wù)合同和分包合同的審核，向項目經(jīng)理推薦施工隊伍和技術(shù)骨干人員。

　　8、負責材料與設備管理，做好內部和外租設備的管理和調配以及工程材料采購、運輸、儲存、使用、防護與交付的監管工作。

　　9、負責本項目竣工資料的收集與整理，參與本項目的竣工驗收和工程竣工決算。

　　10、定期向項目經(jīng)理匯報工作，落實(shí)員工思想交流，接受公司相關(guān)部門(mén)的監督和服務(wù)，完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

公司副總的崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、 協(xié)助總經(jīng)理制定分公司的戰略規劃、年度計劃，推動(dòng)戰略及年度目標達成；

　　2、 負責建立建全所轄各部門(mén)的各項規章制度、團隊管理工作，分配并監督下屬完成本職工作；

　　3、 負責企業(yè)文化建設、負責制定和實(shí)施人力資源規劃、公關(guān)計劃和年度計劃；

　　4、 建立建全各部門(mén)的考核機制，并對各部門(mén)實(shí)施績(jì)效考核；

　　5、 根據公司的總體戰略目標，貫徹執行公司的人力資源、法律、公關(guān)等制度，對下屬業(yè)績(jì)進(jìn)行考核評估，保證公司的正常運作；

　　6、 協(xié)調公司內外的關(guān)系，為公司贏(yíng)得良好的運作環(huán)境；

　　7、 在總經(jīng)理的授權范圍內處理重大突發(fā)事件，保證公司的`正常運作，并完成總經(jīng)理下達的臨時(shí)性事務(wù)；

　　8、 負責團隊內部的業(yè)務(wù)開(kāi)展、業(yè)務(wù)指導、業(yè)績(jì)追蹤及人員管理等；

　　9、 做好團隊思想建設，組建優(yōu)秀團隊，營(yíng)造積極向上的團隊氛圍。

　　職位要求：

　　1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷，能吃苦耐勞；

　　2、 年齡30歲以上，38歲以下；

　　3、 具有很強的團隊精神以及責任心；

　　4、 個(gè)人征信良好，無(wú)犯罪記錄；

　　5、 對催收行業(yè)具有五年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　6、 具備三年以上催收行業(yè)內管理團隊的工作經(jīng)驗。

　　注：能力優(yōu)秀者條件可以適當放寬。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專(zhuān)

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-4年經(jīng)驗

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