[薦]醫師崗位職責15篇
在生活中，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的醫師崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
![[薦]醫師崗位職責15篇](/pic/00/b8dacebb04_5fbf7ee94b4a0.jpg)
醫師崗位職責1
崗位職責
一、完成兒童保健門(mén)診的`日常工作。
二、對所轄地段內定期進(jìn)行健康作出個(gè)案發(fā)育評價(jià)。
三、進(jìn)行科學(xué)育兒知識的宣傳和指導。
四、做好小兒常見(jiàn)病、多發(fā)病的早發(fā)現、早治療、早預防工作。
五、參加轄區內的兒童保健系統化管理工作，保證每年1/3時(shí)間從事地段兒童生長(cháng)發(fā)育監測、疾病防治、健康咨詢(xún)等工作。
六、積極參加科研工作。
醫師崗位職責2
1、在科主任領(lǐng)導下和主任醫師指導下，負責本科一定范圍的醫療、教學(xué)、科研、預防工作。
2、按時(shí)查房，具體參加和指導住院醫師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。
3、掌握病員的.病倩變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫疔事故或其他重要問(wèn)題時(shí)，應及時(shí)處理，并向科主任匯報。
4、參加值班、門(mén)診、會(huì )診、出診工作。
5、主持病房的臨床病例討論及會(huì )診，檢查、修改下級醫師書(shū)寫(xiě)的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。
6、認真執行各項規章制度和技術(shù)操作常規，經(jīng)常檢查本病房的醫療護理質(zhì)量，嚴防差錯事敵。協(xié)助護士長(cháng)搞好病房管理。
7、組織本組醫師學(xué)習與運用國內先進(jìn)醫學(xué)科學(xué)技術(shù)，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時(shí)總結經(jīng)驗。
8、擔任臨床教學(xué)，指導進(jìn)修、實(shí)習醫師工作。
醫師崗位職責3
副主任醫師職責
�、旁诳浦魅蔚念I(lǐng)導下，指導麻醉科醫療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養、理論提高工作。
�、茀⒓雍椭笇Ъ�、危、重疑難病人搶救處理工作，擔負特殊病例和疑難病例的會(huì )診工作。
�、侵笇П究浦髦吾t師、醫師做好麻醉工作，組織疑難病例的術(shù)前討論，對于手術(shù)準備和麻醉選擇提出意見(jiàn)，必要時(shí)親自參加麻醉操作。
�、戎笇П究迫藛T的業(yè)務(wù)學(xué)習和基本功訓練。學(xué)習和運用國內外醫學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗，吸取最新科研成就，根據本科情況應用于臨床。
�、蓳谓虒W(xué)、進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓工作。
�、矢敝魅吾t師參照主任醫師職責執行。主治醫師職責
�、旁诳浦魅晤I(lǐng)導和上級醫師的指導下，負責指導本醫師、進(jìn)修、實(shí)習人員實(shí)施麻醉工作。
�、浦�(zhù)重擔任疑難病人的麻醉和教學(xué)、科研任務(wù)。
�、菗我呻y病人的會(huì )診和術(shù)前討論等準備工作。
�、葏⒓硬f(xié)助主任醫師對急、危、重病人的搶救治療工作。
�、蓳撀樽聿v資料的整理。
�、使ぷ餍枰獣r(shí)應履行住院醫師職責。住院醫師職責
�、旁诳浦魅魏蜕霞夅t師領(lǐng)導下，負責本科的.日常麻醉工作。
�、坡樽砬皺z查手術(shù)病人，參加術(shù)前討論，與手術(shù)醫師研究確立麻醉方法和麻醉前用藥，做好麻醉前的藥品和器械準備。
�、锹樽碇薪�(jīng)常檢查輸血、輸液及用藥情況，密切觀(guān)察病情，認真填寫(xiě)麻醉記錄單，如出現異常變化及時(shí)與術(shù)者聯(lián)系，共同研究，妥善處理并報告上級醫師。
�、仁中g(shù)后對危重病人和全麻病人親自護送，并向病房護士交待病情及術(shù)后注意事項。
�、墒中g(shù)后進(jìn)行隨訪(fǎng)，將有并情況記入麻醉記錄單，并做好麻醉小結。 ⑹遇疑難病例不能單獨處理時(shí)，應及時(shí)報告上級醫師。
�、藝栏駡绦懈黜椫贫群图夹g(shù)操作規程，嚴防差錯事故。 ⑻積極開(kāi)展麻醉的研究，參加科研及教學(xué)，做好進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓。
醫師崗位職責4
1、負責日常彩超的`臨床診斷、體檢工作，并認真做好登記。
2、對檢查結果進(jìn)行追蹤，不斷提高臨床診斷符合率。
3、掌握超聲、心電儀器的一般原理、性能，使用時(shí)遵守操作規程，做好預防工作，嚴防差錯事故。
4、認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程。
5、經(jīng)常對本科的儀器進(jìn)行維護保養工作。
6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
醫師崗位職責5
1.負責門(mén)診部日常診療工作。
2.按照門(mén)診部的安排,開(kāi)展健康宣教和醫學(xué)講座。
3.配合市場(chǎng)部工作。
4.完成門(mén)診部交給的其他工作。
任職要求:
1.正規醫學(xué)院校全日制本科以上學(xué)歷。
2.具備醫師資格證書(shū)和執業(yè)證書(shū),專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí)。主治醫師以上職稱(chēng)。有三甲醫院工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3.具備責任心和良好的'服務(wù)意識。職責描述:
1.負責門(mén)診部日常診療工作。
2.按照門(mén)診部的安排,開(kāi)展健康宣教和醫學(xué)講座。
3.配合市場(chǎng)部工作。
4.完成門(mén)診部交給的其他工作。
任職要求:
1.正規醫學(xué)院校全日制本科以上學(xué)歷。
2.具備醫師資格證書(shū)和執業(yè)證書(shū),專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí)。主治醫師以上職稱(chēng)。有三甲醫院工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3.具備責任心和良好的服務(wù)意識。
醫師崗位職責6
1、在科主任領(lǐng)導和主管醫師、主辦指導下，負責患者的日常治療和處理。
2、貫徹落實(shí)臨床住院醫師崗位責任制和工作標準，建立起臨床住院醫師良好的工作網(wǎng)絡(luò )。
3、按時(shí)完成檢查診斷、查房、醫療文件的書(shū)寫(xiě)和治療工作，及時(shí)查閱各種檢驗、放射報告，及時(shí)處理病情變化；經(jīng)主管醫師同意，做好病員出（轉）院工作。4。住院醫師對所管病員應全面負責，對術(shù)后病員換藥、巡視，積極搶救，向主管醫師及時(shí)報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，請他科會(huì )診時(shí)，應陪同診視。
5、上級醫師查房時(shí)，應做好查房前準備，并負責匯報患者新的病史、體癥的變化匯報生命體癥，新的實(shí)驗室和X線(xiàn)等實(shí)驗室檢查資料。
6、認真執行各項規章制度和技術(shù)操作常規，親自操作或指導護士進(jìn)行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。
7、參加病房的臨床病例討論及會(huì )診，參加門(mén)診、出診，負責完成病歷討論記錄和會(huì )診記錄。
8、隨時(shí)了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作的意見(jiàn)，做好病員的思想工作，檔患者出現明顯的病情變化或家屬對患者的診治不滿(mǎn)意時(shí)，立刻向上級醫師匯報。
9、參加所要求的值班任務(wù)，值班時(shí)需了解危重患者的病情，及時(shí)發(fā)現病情的變化，并及時(shí)向上級醫師匯報或做出相應的處理。
10、充分了解患者的醫療、護理記錄和實(shí)驗室檢查結果，了解患者每日的病情和體征變化，詳細填寫(xiě)化驗單、會(huì )診單等。
11、參加學(xué)術(shù)交流和學(xué)術(shù)活動(dòng)，學(xué)習、運用國內外的先進(jìn)診療經(jīng)驗，開(kāi)展外科、傳染病新技術(shù)、新療法的科學(xué)研究工作。
12、參加科室教學(xué)計劃的.執行，負責住院醫師職責范圍內的實(shí)習生、見(jiàn)習生的臨床帶教工作。
13、必須和患者的主管護師有良好的溝通，必須立刻應答護師有關(guān)患者事宜的傳呼和電話(huà)。
14、積極參加繼續教育，學(xué)習新技術(shù)，參與科研。
15、完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。
醫師崗位職責7
體檢中心副主任醫師 燕達 河北三河燕達實(shí)業(yè)集團有限公司,燕達,燕達國際,燕達集團,燕達 任職資格:
1、國家統招本科以上學(xué)歷;
2、三級以上醫院工作經(jīng)驗;
3、具有醫師資格證、執業(yè)證、副主任醫師任職資格證,可變更醫師執業(yè)地點(diǎn);
4、熟練操作電腦,掌握電子病歷書(shū)寫(xiě)基本規范;
5、掌握本專(zhuān)業(yè)的基本理論知識和操作技能,能參加科室值班;
6、可帶領(lǐng)下級醫師完成日常住院病人的診療工作。
醫師崗位職責8
一.醫務(wù)人員醫德規范
二.超聲室工作人員守則
三.超聲室值班醫生守則
四.功能科主任崗位職責
五.超聲室主任醫師、副主任醫師崗位職責
六.超聲室主治醫師崗位職責
七.超聲室醫師崗位職責
八.超聲室護士崗位職責
九.超聲室核算員崗位職責
十.超聲室衛生員崗位職責
十一.超聲室進(jìn)修人員守則
一.醫務(wù)人員醫德規范
1.救死扶傷，實(shí)行社會(huì )主義的人道主義，時(shí)刻為病人著(zhù)想，千方百計為病人解除病痛。
2.尊重病人的人格與權利，對待病人，不分民族、性別、職業(yè)、?地位、財產(chǎn)狀況，都應一視同仁。
3.文明禮貌服務(wù)。舉止端莊，語(yǔ)言文明，態(tài)度和藹，同情、關(guān)心和體貼病人。
4.廉潔奉公，自覺(jué)遵紀守法，不以醫謀私。
5.為病人保守醫密，實(shí)行保護性醫療，不泄露病人的隱私與秘密。
6.互學(xué)互尊，團結協(xié)作，正確處理同行、同事間的關(guān)系。
7.嚴謹求實(shí)，奮發(fā)進(jìn)取，鉆研技術(shù)，精益求精，不斷更新知識，提高技術(shù)水平。
二.超聲室工作人員守則
1.樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想及良好的職業(yè)道德，不斷提高業(yè)務(wù)水平，為臨床治療提供方便。
2.遵守醫院的各項規章制度，遵守勞動(dòng)紀律，不擅自離開(kāi)工作崗位，上班時(shí)間不許干私活。尊重領(lǐng)導和同事，服從科領(lǐng)導的工作安排。
3.接診、預約患者時(shí)要詳細交待注意事項，對患者提出的疑問(wèn)應耐心解答，不與病人爭執。
4.檢查前需詳細閱讀申請單，并做好必要的物理體檢。
5.及時(shí)準確地報告檢查結果，遇到疑難問(wèn)題應及時(shí)請示科主任，必要時(shí)由科主任組織全科會(huì )診。上級醫生對下級醫生的業(yè)務(wù)有指導的責任。各級醫生應各盡其職。
6.檢查記錄及照片要及時(shí)存檔，應系統收集資料，為科研奠定基礎。存檔的資料不得外借，如有特殊情況，須經(jīng)科主任批準。
7.愛(ài)護公物，公物不得私自外借。保持診室內清潔。機房?jì)炔粶蚀娣攀称泛推渌s物。進(jìn)科室自覺(jué)更換拖鞋。檢查床床單及時(shí)更換。
8.注意保養儀器，嚴格操作規程，操作時(shí)不談?wù)撆c專(zhuān)業(yè)無(wú)關(guān)的話(huà)題。非檢查時(shí)間不得隨意開(kāi)機。最后離開(kāi)機房者，要認真檢查所有電器開(kāi)關(guān)及門(mén)窗是否關(guān)好。
9.為保護科室各種儀器設備的正常工作，任何人未經(jīng)科主任同意不得在超聲儀器、超聲工作站電腦上使用移動(dòng)硬盤(pán)、U盤(pán)和光盤(pán)等外接設備；未經(jīng)科主任同意不得下載工作站內各種信息資料。
10.來(lái)本科進(jìn)修學(xué)習的人員也應遵守本守則。
三.超聲室值班醫生守則
1.按時(shí)交接班，堅守工作崗位；
2.及時(shí)完成急診超聲檢查、床旁超聲檢查、患者檢查登記等工作，出具診斷報告及時(shí)、準確；
3.遵守儀器操作規程，保護好儀器，避免頻繁開(kāi)機、關(guān)機和長(cháng)時(shí)間處于開(kāi)機狀態(tài)；
4.做好防火、防盜、用電安全和衛生、防塵工作；
5.遵守劃價(jià)、交費制度，嚴禁私自收費；
6.不準無(wú)關(guān)人員進(jìn)入機房和值班室，不準串崗、串室或與人喧嘩、嬉戲；
7.不準私自為親友免費檢查，對于經(jīng)濟困難或有特殊情況的患者需免費檢查時(shí)，須請示科主任并作記錄；
8.遵守職業(yè)道德，嚴禁利用職務(wù)之便從事不正當活動(dòng)；
9.要有高度責任感，盡職盡責地完成好值班的各項工作任務(wù)。
四.功能科主任崗位職責
1.在院長(cháng)的領(lǐng)導下工作，負責本科的行政、業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研和其他科室管理工作。
2.制定本科工作計劃并組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，定期總結匯報。
3.經(jīng)常抽查各級醫師的`診斷報告質(zhì)量，了解技術(shù)動(dòng)態(tài)，參加科內和院內會(huì )診，及時(shí)解決疑難問(wèn)題。
4.根據本科任務(wù)和人員情況科學(xué)分工，保證病人的及時(shí)就診。
5.經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見(jiàn)，改進(jìn)工作。
6.組織本科人員的業(yè)務(wù)訓練和技術(shù)考核，提出升調獎罰意見(jiàn)。學(xué)習引進(jìn)國內外先進(jìn)的超聲診斷技術(shù)，開(kāi)展科學(xué)研究。督促科室專(zhuān)業(yè)人員做好資料的收集、登記和保管工作；
7.擔任教學(xué)工作，抓好進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓管理工作；
8.監督本科專(zhuān)業(yè)人員認真執行各項規章制度和操作規程，嚴防差錯事故；
9.確定本科人員的進(jìn)修、輪轉、值班、休假、福利分配原則等；
10.負責超聲儀器的購置和保管工作，經(jīng)常檢查儀器的使用與性能狀況。
五.超聲室主任醫師、副主任醫師崗位職責
1.在科主任的領(lǐng)導下工作，指導超聲室主治醫師的診斷、教學(xué)、科研、預防等工作；
2.保證及時(shí)完成對患者的超聲診療任務(wù)；
3．定期參加臨床會(huì )診和疑難病例的診斷工作，審簽重要的診斷報告；
4.運用國內、外的先進(jìn)醫學(xué)技術(shù)，指導開(kāi)展科學(xué)研究工作；
5.擔任教學(xué)工作，主持進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓工作；
6.指導各級專(zhuān)業(yè)人員，認真貫徹執行各項技術(shù)操作規程。
六.超聲室主治醫師崗位職責
1.在科主任的領(lǐng)導下進(jìn)行工作；
2.參與常規的超聲診斷工作，著(zhù)重擔負疑難病例的診斷、會(huì )診、教學(xué)和科研工作；
3.檢查下級醫師的診斷報告質(zhì)量；
4.掌握超聲診斷儀器的原理、性能、作用和操作技術(shù)，遵守操作規程，做好防護工作，嚴防差錯事故；
5.自覺(jué)參加科室的政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習和其他院內外活動(dòng)；
6.加強與臨床科室的密切聯(lián)系，定期追蹤、隨訪(fǎng)病人，不斷提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。
七.超聲室醫師崗位職責
1.在科主任的領(lǐng)導下和上級醫師的指導下進(jìn)行工作；
2.擔負超聲診斷工作，按時(shí)完成診斷任務(wù)，遇有疑難問(wèn)題及時(shí)請示上級醫師會(huì )診；
3.擔負超聲室的夜間和節、假日超聲診斷值班工作；
4.自覺(jué)參加科室政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，參加會(huì )診和病例討論會(huì )；
5.擔負一定的科研和教學(xué)任務(wù)，做好進(jìn)修、實(shí)習人員的指導培訓工作；
6.掌握超聲儀器的一般原理、性能、使用及操作規程，做好防護工作，嚴防差錯事故；
7.加強與臨床科室的密切聯(lián)系，定期追蹤、隨訪(fǎng)，不斷提高超聲診斷水平。
八.超聲室護士崗位職責
1.在科主任的領(lǐng)導下工作；
2.負責本科病人的預約、登記、檢查秩序和發(fā)放診斷報告工作；要做好就診患者的宣傳、解釋工作；對急、重癥患者優(yōu)先安排檢查并觀(guān)察病情變化。
3.協(xié)助某些特殊超聲診斷的注射和護理工作，如心臟聲學(xué)造影等；
4.了解超聲儀器的診斷原理和各部位超聲檢查的基本要求，參加病例討論會(huì )；
5.負責科室工作量的統計和匯報工作，協(xié)助科主任做好各種報表的登記工作；
6.為科主任提供患者動(dòng)態(tài)、意見(jiàn)、建議等，改進(jìn)科室工作。
九.超聲室核算員崗位職責
1.在科主任領(lǐng)導下工作；
2.負責科室的病人預約、門(mén)口秩序、檢查安排、登記、發(fā)放診斷報告等工作；利用空閑時(shí)間完成全科收入的核算工作；
3.妥善保管患者交費票據，按要求及時(shí)匯總、分類(lèi)、做表；
4.要準確統計出規定時(shí)間內科室總收入及分類(lèi)收入；患者總人數及各項目人數等；
5.做好核算賬目的登記工作，并作為科室檔案長(cháng)期保存；
6.需要時(shí)可請科室其他人員協(xié)助工作。
十.超聲室衛生員崗位職責
1.在科主任領(lǐng)導下工作，負責超聲室的清潔衛生、消毒等工作；
2.擔任科室所有門(mén)窗、桌椅、地面及物品的清潔工作，保持環(huán)境經(jīng)常性整潔，定期清洗水池、痰盂等器皿；
3.負責科室職工工作服的更換、取送及登記工作；
4.負責科室室內的定時(shí)紫外線(xiàn)消毒工作；
5.協(xié)助科室護士維持病人的檢查秩序；
6.協(xié)助科室對部分物品的領(lǐng)取、保管和供應工作。
十一.超聲室進(jìn)修人員守則
1.進(jìn)修人員須經(jīng)本科主任審查批準后，方可安排進(jìn)修時(shí)間，一般不少于六個(gè)月；
2.進(jìn)修人員在本科進(jìn)修期間，必須遵守本院及科室的各項規章制度，不得中途退學(xué)，不得隨意延長(cháng)進(jìn)修時(shí)間，進(jìn)修期間不準隨意請假；
3.進(jìn)修期間一般無(wú)單獨診斷報告權，診斷報告必須經(jīng)帶教老師審查簽名后方可發(fā)出；
4.服從科室領(lǐng)導的工作安排，凡來(lái)本科進(jìn)修者，前兩個(gè)月跟機學(xué)習，不準上機操作；第三個(gè)月后根據情況在帶教老師的指導下可上機操作；
5.本科的所有儀器設備必須在帶教老師的指導和監督下方可使用，不得擅自開(kāi)機、關(guān)機；
6.積極參加本科政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習和其他各種輔助性工作，如隨訪(fǎng)、資料的收集、整理、打掃衛生、義務(wù)勞動(dòng)等；
7.愛(ài)護公物，遵守工作紀律，保護好本科資料的順序和完整性，不得私自帶走科室的書(shū)籍、資料和其他物品；
8.進(jìn)修期間表現不好或出現嚴重錯誤者，將即刻予以辭退，并將本人有關(guān)材料報送原單位；
9.進(jìn)修期滿(mǎn)，應做好考核和書(shū)面鑒定，辦妥離院手續后離開(kāi)醫院。
醫師崗位職責9
職責描述：
1、 負責康復醫院康復特色學(xué)科的搭建和開(kāi)展工作，參與醫院大型康復設備論證、配置等工作；
2、 做好康復科主任工作，運用國內外先進(jìn)醫療康復科學(xué)技術(shù)，積極開(kāi)展新技術(shù)、新療法，開(kāi)展臨床課題科研工作；
3、 每周參加康復科專(zhuān)科門(mén)診；具體參加和指導主治醫師、住院醫師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作，醫療護理質(zhì)量的檢查，及時(shí)組織新病員入院，參加疑難病例的'分析討論，決定病員診斷、治療、會(huì )診、轉院及出院等事宜；
4、 與病員建立良好的信任關(guān)系，負責康復科醫療質(zhì)量管理和病區管理，領(lǐng)導本科醫務(wù)人員，對病員進(jìn)行醫療護理工作，完成各項醫療任務(wù)；
5、 有自己的專(zhuān)業(yè)特長(cháng)和研究方向，并曾在省部級刊物上發(fā)表專(zhuān)業(yè)文章，密切關(guān)注并熟悉本專(zhuān)業(yè)最新進(jìn)展狀況，能夠閱讀外文雜志。
任職要求：
1、 熟練掌握康復治療相關(guān)技術(shù)，如針灸、推拿、按摩、pt、ot、st等全面康復治療業(yè)務(wù)，有豐富的診斷、處方、病歷等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗和教學(xué)指導能力；
2、 臨床醫學(xué)、康復醫學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷學(xué)位，并具有醫師資格、執業(yè)證書(shū)和職稱(chēng)證書(shū)；高級職稱(chēng)在50周歲以下，中級、初級職稱(chēng)在40周歲以下；副高及以上職稱(chēng)、曾任副主任及以上職務(wù)者優(yōu)先考慮；
3、 十年以上醫院從業(yè)經(jīng)歷，其中包含五年以上管理崗位的工作經(jīng)歷，擁有上海地區市屬三甲醫院、三級康復醫院背景優(yōu)先；
4、 對開(kāi)創(chuàng )醫療養老行業(yè)有熱情，工作嚴謹，廉潔奉獻，開(kāi)拓進(jìn)取，銳意創(chuàng )新；
5、 具有良好的學(xué)術(shù)道德，能引進(jìn)并推動(dòng)本學(xué)科發(fā)展，在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有較大的學(xué)術(shù)影響力，創(chuàng )新能力強，具有承擔國家級科研項目的能力。
醫師崗位職責10
總住院醫師崗位職責
1.在科主任領(lǐng)導和上級醫師指導下，協(xié)助科主任做好科內各項醫療業(yè)務(wù)和日常的醫療、行政管理工作；
2.總住院醫師按照像關(guān)文件規定負責科內醫師的排班。
3.總住院醫師負責院內的科間會(huì )診，普通會(huì )診24小時(shí)內完成，嚴禁電話(huà)會(huì )診(除特殊情況外)，并做好會(huì )診記錄。如遇較為疑難的`會(huì )診或者同一病人經(jīng)兩次會(huì )診后仍未明確診治意見(jiàn)的應即將如實(shí)匯報二值班醫師處理。協(xié)助科主任加強對住院規培醫師、輪轉醫師、進(jìn)修醫師和實(shí)習醫師的日常管理工作；
4.總住院醫師不具體分管病人，根據需要暫時(shí)參加一定數量的擇期手術(shù)。
5.每周一次帶領(lǐng)進(jìn)修、實(shí)習醫師開(kāi)展小講座、入科教育，負責住院規培醫師、輪轉醫師、進(jìn)修醫師和實(shí)習醫師出科考試、排班等工作。
6.參加和組織疑難危重病人的科內會(huì )診、搶救和治療工作。
7.負責教學(xué)管理工作中的資料采集、歸檔等工作。
8.根據院、科兩級要求安排的暫時(shí)性工作,原則上每周歇息星期天。
醫師崗位職責11
1.建立并完善心理健康教育的`各項規章制度,規劃心理健康教育工作方案并組織實(shí)施;
2.開(kāi)展社區、醫院、養老院的心理健康普查,建立心理健康檔案數據庫,提出分析意見(jiàn)與對策,并對心理問(wèn)題突出的人群進(jìn)行跟蹤服務(wù);
3.負責日常心理咨詢(xún)及其他心理服務(wù)工作,
4.開(kāi)展老年人群、亞健康人群、病后術(shù)后人群的心理活動(dòng)研究,建立相關(guān)人群的心理模型,制定心理疏導方式方法。
醫師崗位職責12
1、在醫院院長(cháng)領(lǐng)導下,負責急診室醫療、護理、教學(xué)、科研和行政管理工作。
2、負責制定業(yè)務(wù)技術(shù)建設規劃、年度工作計劃和醫療護理質(zhì)量監控方案,并組織實(shí)施,定期檢查和總結。
3、負責組織并參與急診傷病員的診治、危重患者的搶救、復蘇與監護,適時(shí)組織院前急救。
4、組織指揮大批創(chuàng )傷、中毒等重大急診病人的救治,并及時(shí)向院領(lǐng)導報告。
5、經(jīng)常檢查急救藥品、器材的使用、管理情況。
6、參與組織院外急救小組,指定配齊藥品器材,放在固定位置,隨時(shí)處于應急狀態(tài)。
7、負責組織本科業(yè)務(wù)訓練、人才培養和技術(shù)考核。安排進(jìn)修、實(shí)習人員的'培訓,并擔任教學(xué)。
8、開(kāi)展新業(yè)務(wù)和科學(xué)研究,及時(shí)總結經(jīng)驗,撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文。
9、督促本科人員認真執行各項規章制度和技術(shù)操作常規,經(jīng)常進(jìn)行安全教育,嚴防事故、差錯。
10、加強精神文明建設和醫德醫風(fēng)教育。掌握所屬人員思想情況、業(yè)務(wù)能力和工作表現,提出考核、晉升、獎懲和培養使用意見(jiàn)。
11、按分工履行主任職責的相應部分。
醫師崗位職責13
職責描述:
1.負責月子中心和婦產(chǎn)科住院部查房，中醫門(mén)診坐診。
2.主要針對中醫婦科孕前的'條理及產(chǎn)后的中醫康復，中醫兒童保健。
任職要求:
1. 若本科學(xué)歷，要求中醫學(xué)或中西醫臨床或針灸推拿專(zhuān)業(yè);若碩士學(xué)歷，要求碩士專(zhuān)業(yè)為中醫婦科或針灸推拿;
2. 豐富的中醫婦科、中醫兒科、或針灸推拿臨床經(jīng)驗，主治醫師及以上職稱(chēng)，有公立醫院經(jīng)驗者優(yōu)先。
醫師崗位職責14
崗位職責：
1、認真執行各項醫療規章制度和技術(shù)操作常規；
2、了解病人的思想和生活情況；
3、完成醫院領(lǐng)導和科室負責人交辦的其它工作；
任職資格：
1、臨床及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、三年以上工作經(jīng)驗，有醫師執業(yè)資格證優(yōu)先；
3、業(yè)務(wù)能力強，踏實(shí)敬業(yè)。
醫師崗位職責15
1.在院長(cháng)/分管院長(cháng)領(lǐng)導下，負責本科的醫療、教學(xué)、科研、預防及行政管理工作�？浦魅问潜究剖以\療質(zhì)量與安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應當對院長(cháng)負責。
2.協(xié)助醫院進(jìn)行新員工培訓，產(chǎn)科新員工每年必須接受總計18小時(shí)母乳喂養知識及技能培訓，經(jīng)考核合格才能上崗。
3.定期討論本科在貫徹醫院（醫療方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、執行質(zhì)量指標過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。
4.根據醫院的功能任務(wù)，制定本科工作計劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
5.領(lǐng)導本科人員完成門(mén)診、急診、住院患者的診治工作和院內外會(huì )診工作。應用臨床診療規范（常規）指導診療活動(dòng)，有條件的可用臨床路徑來(lái)規范診療行為。
6.定時(shí)查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問(wèn)題。參加門(mén)診、會(huì )診、出診，決定科內病員的.轉科轉院和組織臨床病例討論。查房時(shí)，必須了解母乳喂養中母親及嬰兒情況，并及時(shí)給予幫助和指導，嚴格掌握剖宮產(chǎn)指證，指導全科醫護人員降低剖宮產(chǎn)率，提高順產(chǎn)率。
7.組織全科人員學(xué)習、運用國內外醫學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，及時(shí)總結經(jīng)驗。
8.保證醫院的各項規章制度和技術(shù)操作常規在本科貫徹、執行�？芍贫ň哂斜究铺攸c(diǎn)、符合本學(xué)科發(fā)展規律的規章制度，經(jīng)院長(cháng)批準后執行。嚴防并及時(shí)處理醫療差錯。
9.按手術(shù)（有創(chuàng )操作）分級管理原則，決定各級醫師手術(shù)權限，并督促實(shí)施。
10.確定醫師輪換、值班、會(huì )診、出診。組織領(lǐng)導有關(guān)本科對掛鉤醫療機構的技術(shù)指導工作、幫助基層醫務(wù)人員提高醫療技術(shù)水平。
11.領(lǐng)導組織本科人員的三基訓練和繼續教育人員培養工作并定期開(kāi)展人員技術(shù)能力評價(jià)，提出升、調、獎、懲意見(jiàn)。妥善安排進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓工作。組織并擔任臨床教學(xué)。
12.參加或組織院內外各類(lèi)突發(fā)事件的應急救治工作，并接受和完成院長(cháng)指令性任務(wù)。
13.協(xié)助做好計劃生育工作，宣傳母乳喂養。從早孕建卡開(kāi)始，對孕婦及其家屬進(jìn)行不少于3小時(shí)的母乳喂養健康教育，把母乳喂養的好處告知孕產(chǎn)婦及家屬，使其熟悉母乳喂養技巧，提高純母乳喂養率。
14.副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
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