生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責(熱門(mén))

　　在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編整理的生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責，希望對大家有所幫助。

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責1

　　一、在廠(chǎng)黨支部和職代會(huì )的監督下，按照《國營(yíng)工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)工作暫行條例》規定的職權范圍，負責工廠(chǎng)全面的行政管理工作，集中統一指揮全廠(chǎng)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

　　二、負責做好全廠(chǎng)的經(jīng)營(yíng)決策，研究確定工廠(chǎng)的經(jīng)營(yíng)方針和目標，組織實(shí)施生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃。

　　三、負責全面完成和超額完成主管單位下達的各項計劃，履行經(jīng)濟合同，不斷提高經(jīng)濟效益。

　　四、負責定期召開(kāi)廠(chǎng)長(cháng)辦公會(huì )議和全廠(chǎng)中層以上干部的行政辦公會(huì )議。

　　五、負責督促和協(xié)調副廠(chǎng)長(cháng)(廠(chǎng)長(cháng)助理)的.工作，建立和健全全廠(chǎng)統一的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指揮系統。

　　六、關(guān)心職工生活，注意改善職工的勞動(dòng)條件，在發(fā)展生產(chǎn)的基礎上，逐步改善職工生活。

　　七、按時(shí)完成上級下達的各項任務(wù)。

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責2

　　生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)是對公司總經(jīng)理負責，具體負責指揮、協(xié)調公司的整體運作的高級管理人員。身為工廠(chǎng)最高領(lǐng)導，通常會(huì )成為公司員工一個(gè)好的榜樣，常與員工共同參與、討論企業(yè)的各項管理工作，廣泛聽(tīng)取員工意見(jiàn)，建立健全各項規章制度。協(xié)助總經(jīng)理做好所轄部門(mén)的人事工作，合理安排、配備生產(chǎn)員工及管理人員。

　　1．職務(wù)名稱(chēng)：生產(chǎn)經(jīng)理

　　2．直接上級：公司總經(jīng)理

　　3．直接下屬：生產(chǎn)主管、倉儲管理人員、運輸隊

　　4．素質(zhì)要求：

　�。�1）大專(zhuān)及以上文化程度,具有五年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗。

　�。�2）身體健康,責任心強，熱愛(ài)本職工作。

　�。�3）具有全面的組織、指揮、協(xié)調能力。具有能獨立解決生產(chǎn)中存在的重大質(zhì)量、安全問(wèn)題的指揮能力，具有一定的書(shū)寫(xiě)能力及較強的語(yǔ)言表達能力。

　�。�4）具備質(zhì)量、工藝、原料、操作、空調、設備、機電、安全等基本知識和技能。

　�。�5）能最有效的組織生產(chǎn)人員按時(shí)按質(zhì)完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)。保證安全生產(chǎn)。

　　5．本職工作：

　　全面負責本部的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設備機電、運轉、生產(chǎn)統計、現場(chǎng)管理、安全生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)的正常運行。

　　6．直接責任：

　�。�1）負責對生產(chǎn)進(jìn)度的安排和生產(chǎn)過(guò)程的'監控，對生產(chǎn)中出現的問(wèn)題應及時(shí)采取措施予以解決，對問(wèn)題隱患應及時(shí)采取預防措施。

　�。�2）組織員工學(xué)習交流、科技研討、進(jìn)行技術(shù)改造，不斷提1

　　高和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。

　�。�3）加強班組建設，搞好員工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。

　�。�4）負責定期組織舉辦工作分析例會(huì )，并督導各項措施的落實(shí)工作。

　�。�5）參與公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技改等重大經(jīng)濟活動(dòng)的研討。

　　7．領(lǐng)導責任：

　�。�1）對下屬人員的工作質(zhì)量及后果負責。

　�。�2）對設備、人員等安全負責。

　�。�3）對產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量負責。

　�。�4）確保生產(chǎn)正常運行。

　　8．主要權力：

　�。�1）對本部門(mén)員工有調配權、獎懲權、工資考核權。

　�。�2）對直接下屬有建議任免權。對所屬下級有任免權。

　�。�3）對新技術(shù)、新設備、新工藝有調研、試驗、試用權。

　�。�4）對新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)有建議實(shí)施權。

　�。�5）對員工待遇有建議調整權。

　�。�6）對公司重大項目規劃、實(shí)施有參與研討權。

　�。�7）對本部因公出差人員有批準權，對出差費用有審批權。

　�。�8）對生產(chǎn)部的管理制度、安全操作規程、工作法等有審批權。

　　9．管轄范圍：

　　工廠(chǎng)內的設備、人員及一切生產(chǎn)、安全管理活動(dòng)。

　　江蘇中興達石材有限責任公司二O一三年12月2

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責3

　　一、崗位職責

　　1、認真履行《管理人員通用工作標準》及《精神文明建設通用工作標準》.

　　2、負責全廠(chǎng)設備的維護保養.

　　3、負責全廠(chǎng)電、鉗工的管理.

　　二、工作標準

　　1、加強設備的維修保養，保證設備完好率不低于95%，設備運轉率不低于85%.

　　2、負責全廠(chǎng)設備年度、季度、月份檢修計劃，然后經(jīng)廠(chǎng)長(cháng)審批后報礦有關(guān)部門(mén).

　　3、及時(shí)處理生產(chǎn)中遇到的設備問(wèn)題.

　　4、深入車(chē)間，了解設備運行狀況，做好《設備維護檢修記錄》和《設備運行操作記錄》.

　　5、加強電、鉗工管理，并負責組織電、鉗工進(jìn)行設備的維修和保養工作.

　　6、每天對全廠(chǎng)的設備巡檢一次.

　　7、負責材料員上報的材料計劃和備品備件計劃的審核，減少不必要的庫存.

　　8、嚴格執行安全操作規程，杜絕電、鉗工的'違章作業(yè).

　　9、每月的設備運行情況表務(wù)必于月底前整理好，并上報給機動(dòng)基建科

　　10、按時(shí)參加各種會(huì )議.

　　11、完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)任務(wù).

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助生廠(chǎng)長(cháng)處理做好生產(chǎn)運營(yíng);

　　2、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)組織生產(chǎn)、設備、安環(huán)等制度擬訂、檢查、監督、控制;

　　3、協(xié)助生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)做好編制年、季、月度和平時(shí)作業(yè)、設備維修計劃及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調、考核;

　　4、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)組織生產(chǎn)現場(chǎng)管理工作，重視環(huán)境保護工作，抓好勞動(dòng)防護管理;

　　5、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)督導生產(chǎn)各部門(mén)的日常生產(chǎn)活動(dòng)，定期召開(kāi)有關(guān)會(huì )議，發(fā)現問(wèn)題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線(xiàn)正常運轉;

　　6、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)組織車(chē)間管理人員、機長(cháng)、作業(yè)員等的業(yè)務(wù)指導和培訓工作，并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比。

　　入職要求:

　　1、具有知名鋰電行業(yè)五年以上的經(jīng)理或廠(chǎng)長(cháng)助理實(shí)際管理經(jīng)驗;

　　2、熟悉車(chē)間相關(guān)制度的`建設和制定;熟悉安全生產(chǎn)和工廠(chǎng)安全生產(chǎn)的管理與控制;

　　3、具備先進(jìn)的生產(chǎn)管理理念、精益生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量及較強的領(lǐng)導能力和管理能力，善于溝通。崗位職責:

　　1、協(xié)助生廠(chǎng)長(cháng)處理做好生產(chǎn)運營(yíng);

　　2、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)組織生產(chǎn)、設備、安環(huán)等制度擬訂、檢查、監督、控制;

　　3、協(xié)助生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)做好編制年、季、月度和平時(shí)作業(yè)、設備維修計劃及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調、考核;

　　4、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)組織生產(chǎn)現場(chǎng)管理工作，重視環(huán)境保護工作，抓好勞動(dòng)防護管理;

　　5、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)督導生產(chǎn)各部門(mén)的日常生產(chǎn)活動(dòng)，定期召開(kāi)有關(guān)會(huì )議，發(fā)現問(wèn)題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線(xiàn)正常運轉;

　　6、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)組織車(chē)間管理人員、機長(cháng)、作業(yè)員等的業(yè)務(wù)指導和培訓工作，并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比。

　　入職要求:

　　1、具有知名鋰電行業(yè)五年以上的經(jīng)理或廠(chǎng)長(cháng)助理實(shí)際管理經(jīng)驗;

　　2、熟悉車(chē)間相關(guān)制度的建設和制定;熟悉安全生產(chǎn)和工廠(chǎng)安全生產(chǎn)的管理與控制;

　　3、具備先進(jìn)的生產(chǎn)管理理念、精益生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量及較強的領(lǐng)導能力和管理能力，善于溝通。

　　生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)助理崗位

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責5

　　1．負責全廠(chǎng)的日常及行政管理工作，并對總經(jīng)理負責。

　　2．負責全廠(chǎng)人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運轉。

　　3．負責組織全廠(chǎng)各項規章制度的制定，并監督執行。

　　4．負責對科長(cháng)、主管的工作考核，切實(shí)做好獎懲工作，提高工作積極性。

　　5．負責組織對裝置的改造、維護及保養工作，對設備的定期檢修準確及時(shí)的作出決策。

　　6．及時(shí)召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )議，聽(tīng)取各單位的工作匯報并及時(shí)給出處理意見(jiàn)。

　　7．負責生產(chǎn)與銷(xiāo)售環(huán)節的.溝通，及時(shí)調整生產(chǎn)方案。

　　8．負責公司可持續發(fā)展的項目調查，為公司的進(jìn)一步發(fā)展壯大提供可行性依據。

　　9．完成公司交給的其它工作。

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責6

　　生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)隸屬總經(jīng)理的領(lǐng)導和監督，是總經(jīng)理的代言人，對公司各項規章制度直到上傳下達的作用，將對全廠(chǎng)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)全面指揮并全面負責。

　　1、帶領(lǐng)全廠(chǎng)員工提高思想品德素質(zhì)，樹(shù)立時(shí)間觀(guān)念、質(zhì)量觀(guān)念，提高管理意識和品質(zhì)意識，以廠(chǎng)為家，探討現代企業(yè)管理模式，用科學(xué)化、規范化和程序化的方法管理工廠(chǎng)，不斷提高企業(yè)素質(zhì)。正確處理董事會(huì )、企業(yè)與員工三者的'利益關(guān)系，為本廠(chǎng)的發(fā)展貢獻力量。

　　2、負責全廠(chǎng)生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)進(jìn)度和生產(chǎn)數量的管理控制工作，保證生產(chǎn)各環(huán)節暢通。

　　3、負責各類(lèi)生產(chǎn)下單的審批工作，協(xié)調各部門(mén)保質(zhì)保量按時(shí)完成任務(wù)。

　　4、負責全廠(chǎng)員工的選拔培訓、績(jì)效考核，不斷提高全廠(chǎng)員工的綜合素質(zhì)。

　　5、定期召開(kāi)有關(guān)會(huì )議，認真聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報，總結和指導各部門(mén)工作；研究、解決廠(chǎng)內外有關(guān)重大問(wèn)題，定期向董事會(huì )總結匯報各項工作，并提出發(fā)展計劃與建議。

　　6、堅持以市場(chǎng)為導向，以公司利益為中心的指導思想。合理組織人力、物力和財力為公司發(fā)展出策。不斷提高企業(yè)的競爭能力和應變能力。

　　7、建立、修改或廢除有關(guān)各項規章制度，依照規章制度，實(shí)施獎罰權。

　　8、結合工作需要和個(gè)人工作能力，提名任免或招聘各班組管理人員。

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責7

　　生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)助理宏源防水濰坊市宏源防水材料有限公司，宏源防水，宏源防水集團有限公司，宏源防水

　　崗位主要職責：

　　1。負責日常生產(chǎn)管理；

　　2。工負責藝技術(shù)質(zhì)量管理；

　　3。負責成本控制管理；

　　4。負責職業(yè)健康、安環(huán)能源管理；

　　5。負責其他職能部門(mén)的管理。

　　6。完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　任職基本要求：

　　1。全日制本科及以上學(xué)歷，生產(chǎn)管理、工業(yè)制造、工程裝備等專(zhuān)業(yè)；

　　2。通曉生產(chǎn)管理流程與工藝技術(shù)方面的知識，掌握產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)管理體系方面的'知識，熟悉企業(yè)管理和人力資源、財務(wù)管理方面的知識；

　　3。8年以上大中型企業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗，其中3年以上行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

　　4。掌握使用計算機辦公軟件技能，熟悉經(jīng)營(yíng)工作分析、計劃制訂、開(kāi)展績(jì)效管理的技能，熟悉主要生產(chǎn)設備運行原理。

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責8

　　生產(chǎn)統籌

　　1.制定全廠(chǎng)生產(chǎn)規劃。

　　2.合理安排生產(chǎn)任務(wù)。

　　3.協(xié)調各生產(chǎn)車(chē)間之間及生產(chǎn)部與其他部門(mén)之間關(guān)系。

　　4.組織生產(chǎn)會(huì )議。

　　生產(chǎn)管理

　　1.下達全廠(chǎng)生產(chǎn)訂單。

　　2.追蹤各類(lèi)生產(chǎn)訂單，對不能按時(shí)出貨的現象進(jìn)行分析和處理。

　　3.負責生產(chǎn)設備的管理。

　　4.抓安全生產(chǎn)及車(chē)間環(huán)境衛生落實(shí)，使生產(chǎn)現場(chǎng)符合“5S管理”的要求。

　　5.負責沙發(fā)款式開(kāi)發(fā)、設計及放樣工作，制訂新產(chǎn)品的.質(zhì)量計劃。

　　6.負責落實(shí)生產(chǎn)成本計劃，做好產(chǎn)品成本核算及報價(jià)。

　　7.監督物料控制。

　　8.組織出貨事宜。

　　生產(chǎn)部人事管理

　　1.對生產(chǎn)部各車(chē)間的人員增減、人事變動(dòng)及離退職人員之手續進(jìn)行審定及把關(guān)。

　　2.對生產(chǎn)部和車(chē)間人員的定薪與加薪進(jìn)行審定及把關(guān)。

　　3.有權處理生產(chǎn)車(chē)間的人事糾紛及員工違紀事件。

　　4.負責考核生產(chǎn)車(chē)間組長(cháng)級以上管理人員的功效，根據其功效對主管、組長(cháng)級管理人員建議任免權。

　　5.組織各車(chē)間員工定期培訓。

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責9

　　1、領(lǐng)導編制工廠(chǎng)的總體發(fā)展規劃，審定年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)綜合計劃，提出各個(gè)時(shí)期工廠(chǎng)的奮斗目標和中心工作及重大措施方案，使企業(yè)不斷增強活力，開(kāi)拓前進(jìn)。

　　2、加強生產(chǎn)管理，不斷提高企業(yè)管理素質(zhì)，確保全面完成任期責任目標和年度方針目標，不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

　　3、切實(shí)做好廠(chǎng)區環(huán)境保護工作，保證安全文明生產(chǎn)。

　　4、貫徹“各盡所能”，按勞分配的.原則。正確處理員工之間利益關(guān)系使職工收入逐年增長(cháng)，廣泛聽(tīng)取員工意見(jiàn)，建立健全各項規章制度。

　　5、協(xié)助副總經(jīng)理做好公司的人事工作，合理安排分配好公司生產(chǎn)員工。

　　6、督促檢查各崗位人員工作任務(wù)的完成情況。

　　7、全面負責公司的安全生產(chǎn)工作，定期對公司員工進(jìn)行安全教育提高員工安全生產(chǎn)意識。

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責10

　　責任人：

　　責任內容：

　　1、 參與編制公司中長(cháng)期生產(chǎn)發(fā)展規劃，編制并執行年、季、月度生產(chǎn)計劃。

　　2、 負責全廠(chǎng)的日常及行政管理工作，并對總經(jīng)理負責。

　　3、 負責全廠(chǎng)人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運轉。

　　4、 負責組織全廠(chǎng)各項規章制度的制定，并監督執行。

　　5、 負責組織全廠(chǎng)各項規章制度的制定，并監督執行。

　　6、 負責組織對裝置的改造、維護及保養工作，對設備的定期檢修準確及時(shí)的作出決策

　　7、 及時(shí)召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )議，聽(tīng)取各單位的工作匯報并及時(shí)給出處理意見(jiàn)。

　　8、 負責生產(chǎn)與銷(xiāo)售環(huán)節的.溝通，及時(shí)調整生產(chǎn)方案。

　　9、 負責公司可持續發(fā)展的項目調查，為公司的進(jìn)一步發(fā)展壯大提供可行性依據。

　　10、 完成公司交給的其它工作

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責11

　　1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統,制定生產(chǎn)計劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;

　　2、根據生產(chǎn)運行計劃,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,搞好車(chē)間的協(xié)調,組織分配人員,平衡調度設備材料;

　　3、抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養,提高設備完好率和利用率;

　　4、負責生產(chǎn)中的.技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理;

　　5、負責制定加工工藝,處理加工過(guò)程中出現的各種問(wèn)題,協(xié)調與相關(guān)部門(mén)的關(guān)系;

　　6、負責控制內部加工的質(zhì)量,解決影響加工質(zhì)量的各種措施;

　　7、負責生產(chǎn)過(guò)程中的安全措施;

　　8、負責控制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率。

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責12

　　1、制定生產(chǎn)計劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;

　　2、根據生產(chǎn)運行計劃,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,搞好各車(chē)間的協(xié)調,組織分配勞動(dòng)力,平衡調度設備材料;

　　3、每周一次定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì ),分析生產(chǎn)形勢,提出解決問(wèn)題的辦法和措施;

　　4、根據生產(chǎn)需求,編制物質(zhì)采購供應計劃,并認真實(shí)施,及時(shí)聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物質(zhì);

　　5、下達生產(chǎn)任務(wù)后負責組織生產(chǎn)人員,核實(shí)相關(guān)材料到位情況,按生產(chǎn)進(jìn)度要求,安排工作前、后、緩急制作;

　　6、做好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養,提高設備完好率何利用率;

　　7、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理,重大問(wèn)題直接報上司。

　　8、負責制定生產(chǎn)工藝,處理生產(chǎn)過(guò)程中出現的各種問(wèn)題,協(xié)調與相關(guān)部門(mén)的關(guān)系;

　　9、負責控制內部生產(chǎn)的'質(zhì)量,解決影響生產(chǎn)質(zhì)量的各種措施;

　　10、負責生產(chǎn)過(guò)程中的安全措施;

　　11、負責控制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率,并進(jìn)行下屬基層管理干部的培養;

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責13

　　生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)是工廠(chǎng)的核心人物，是工廠(chǎng)日常的決策者和、培訓、采購等資源的分配者。在生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)領(lǐng)導下開(kāi)展工作，其工作職責涵蓋人員管理、生產(chǎn)計劃、物資管理、生產(chǎn)過(guò)程管理以及質(zhì)量管理等多方面，起著(zhù)決定性的作用。接下來(lái)就一一分解并解讀這些工作職責及工作內。

　　崗位職責：

　　1. 對生產(chǎn)部的直接負責，組織和維持工廠(chǎng)高效率的生產(chǎn)運作。

　　2. 根據銷(xiāo)售訂單和生產(chǎn)能力，做出生產(chǎn)計劃并組織、控制生產(chǎn)進(jìn)度、人員、設備等。

　　3. 建立和健全生產(chǎn)標準、工作定額和考核制度，完成計劃的各項任務(wù)。

　　4. 合理分配人員，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，提高產(chǎn)品質(zhì)量。

　　5. 保證安全生產(chǎn)和質(zhì)量合格，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。

　　工作內容：

　　一、人員管理

　　1. 根據員工出勤、工作效率和勞動(dòng)記錄，分析和改進(jìn)生產(chǎn)制度。保證生產(chǎn)和人員的安全。

　　2. 負責，考核部門(mén)內工作人員，了解其思想動(dòng)態(tài)，做正確的思想工作，調整好員工心態(tài)，確保有效管理工廠(chǎng)人員。

　　3. 做好部門(mén)培訓工作，定期對員工進(jìn)行培訓和安全培訓，提高員工素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能水平。

　　二、生產(chǎn)計劃與控制

　　1. 根據銷(xiāo)售訂單和公司銷(xiāo)售政策做出合理的生產(chǎn)計劃，并安排生產(chǎn)人員按計劃執行。同時(shí)需要提前安排好所需物資和人員。確保按時(shí)交付。

　　2. 嚴格控制物料入庫、出庫的數目及流程，防止物料混亂和丟失，及時(shí)對生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行監控和分析，以確保按時(shí)完成生產(chǎn)計劃。

　　三、設備管理

　　1. 合理調配人員對設備進(jìn)行定期的檢修保養，并做好相關(guān)記錄。

　　2. 確保設備正常運行，及時(shí)處理設備故障，降低設備故障率。

　　四、安全生產(chǎn)與質(zhì)量管理

　　1. 確保安全生產(chǎn)，包括防火、防盜、防工傷事故等，建立安全事故和預防措施，減少安全事故的發(fā)生率。同時(shí)負責對部門(mén)人員的安全教育培訓工作。

　　2. 負責產(chǎn)品質(zhì)量的監督和檢驗工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量符合規定要求，并對不合格產(chǎn)品進(jìn)行處理和返工。

　　以上就是生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)的工作職責和工作內容�？傮w來(lái)說(shuō)，一個(gè)優(yōu)秀的生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)不僅要具備良好的組織協(xié)調能力和管理技巧，同時(shí)還要能夠敏銳的洞察市場(chǎng)變化并據此做出決策，這往往是最為關(guān)鍵的一點(diǎn)。一個(gè)高效的生產(chǎn)部門(mén)不僅要有合理的制度和標準化的操作流程來(lái)約束員工行為，更需要給予員工足夠的'激勵和支持，來(lái)挖掘他們的潛能和工作熱情，以提高整個(gè)生產(chǎn)運作效率和產(chǎn)品質(zhì)量水平。同時(shí)還需要加強與其他部門(mén)的溝通和協(xié)作，共同推動(dòng)工廠(chǎng)的發(fā)展和進(jìn)步。因此，作為生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)要時(shí)刻保持清醒的頭腦和敏銳的洞察力，以應對各種挑戰和變化，為工廠(chǎng)創(chuàng )造更多的價(jià)值。

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責14

　　廠(chǎng)長(cháng)也有很多種職稱(chēng)之分，有技術(shù)廠(chǎng)長(cháng)，有生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)等。根據公司的生產(chǎn)產(chǎn)品，對于其廠(chǎng)長(cháng)崗位職責的制定都不同，以下為生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責說(shuō)明，請參考。

　　1．堅決服從總經(jīng)理的指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負責；

　　2．嚴格執行公司規章制度，認真履行其工作職責；

　　3．組織生產(chǎn)、設備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監督、控制及執行；

　　4．協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長(cháng)期發(fā)展規劃，審定年度生產(chǎn)、銷(xiāo)售綜合計劃，提出季度工廠(chǎng)奮斗目標和中心工作及重大措施方案；

　　5．負責編制年、季、月度和平時(shí)作業(yè)、設備維修計劃及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調、考核；

　　6．負責設計工廠(chǎng)的改造計劃、設計工廠(chǎng)的產(chǎn)品布局和工序間的協(xié)調；

　　7．密切配合營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)，確保訂、定產(chǎn)品合同的履行；

　　8．配合組織審定技術(shù)管理標準，編制生產(chǎn)工藝流程，審核新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案，并組織試生產(chǎn)，不斷提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競爭力；

　　9．負責抓好生產(chǎn)安全教育，加強安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施、嚴格執行安全法規、生產(chǎn)操作規程，即時(shí)監督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發(fā)生；

　　10．負責組織生產(chǎn)現場(chǎng)管理工作，重視環(huán)境保護工作，抓好勞動(dòng)防護管理和制訂環(huán)保措施計劃；

　　11．加強管理，確保工廠(chǎng)各部門(mén)和各類(lèi)人員職責、權限規范化，建立質(zhì)量管理體系；

　　12．及時(shí)編制年、季、月度生產(chǎn)統計報表。認真做好生產(chǎn)統計核算基礎管理工作，重視原始記錄、臺賬、統計報表管理工作，確保統計核算規范化、統計數據的正確性；

　　13.督導工廠(chǎng)各部門(mén)的日常生產(chǎn)活動(dòng)，定期召開(kāi)有關(guān)會(huì )議，發(fā)現問(wèn)題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線(xiàn)正常運轉；

　　14．抓好生產(chǎn)統計分析報告。定期進(jìn)行生產(chǎn)統計分析、經(jīng)濟活動(dòng)分析報告會(huì )，總結經(jīng)驗、找出存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和建議，為公司領(lǐng)導決策提供專(zhuān)題分析報告或綜合分析資料；

　　15．負責做好生產(chǎn)設備、計量器具維護檢修工作。結合生產(chǎn)任務(wù)，合理的安排生產(chǎn)設備、計量器具計劃，確保設備維護保修所須的正常時(shí)間；

　　16．負責做好生產(chǎn)調度管理工作。強化調度管理、嚴肅調度紀律，提高一線(xiàn)管理人員生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)管理水平，平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，平衡用電、節約能源；

　　17．抓好生產(chǎn)管理人員的`專(zhuān)業(yè)培訓工作。負責組織質(zhì)檢員、車(chē)間管理人員、統計員、車(chē)工等的業(yè)務(wù)指導和培訓工作，并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比；

　　18.貫徹、執行公司的成本控制目標，積極減少廠(chǎng)區的各種成本，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本；

　　19.認真抓好超領(lǐng)物料的損耗統計，必須做到“有因必補無(wú)因不批”的原則。

　　19．負責擬定本部門(mén)目標、工作計劃。組織實(shí)施、檢查監督及控制；

　　20．按時(shí)完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

生產(chǎn)廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責15

　　在任何一家企業(yè)中，生產(chǎn)部門(mén)都是至關(guān)重要的，而生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)則是這個(gè)部門(mén)的核心人物。他們負責監督和管理整個(gè)生產(chǎn)流程，確保生產(chǎn)線(xiàn)的正常運行，提高生產(chǎn)效率，降低成本，并保證產(chǎn)品質(zhì)量。同時(shí)，他們還需要與各部門(mén)緊密合作，協(xié)調資源，以確保企業(yè)的整體運營(yíng)順暢。

　　一、崗位職責

　　1. 管理生產(chǎn)部門(mén)，確保生產(chǎn)計劃的執行和生產(chǎn)目標的實(shí)現。

　　制定生產(chǎn)計劃，合理安排生產(chǎn)資源，確保生產(chǎn)線(xiàn)的順暢運行。

　　監督生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)調整生產(chǎn)計劃，以滿(mǎn)足客戶(hù)的需求和期望。

　　分析生產(chǎn)數據，持續優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率。

　　2. 質(zhì)量管理：確保產(chǎn)品質(zhì)量符合相關(guān)標準和企業(yè)要求。

　　制定質(zhì)量管理體系，并監督其實(shí)施。

　　定期進(jìn)行質(zhì)量檢查，確保產(chǎn)品質(zhì)量達到預期標準。

　　及時(shí)處理質(zhì)量問(wèn)題，防止問(wèn)題擴大，降低企業(yè)損失。

　　3. 成本控制：合理控制生產(chǎn)成本，提高企業(yè)的.盈利能力。

　　分析成本結構，制定成本控制措施。

　　監督原材料的采購和使用，確保物有所值。

　　優(yōu)化生產(chǎn)流程，降低不必要的浪費，提高生產(chǎn)效益。

　　4. 設備維護：確保生產(chǎn)設備正常運行，延長(cháng)設備使用壽命。

　　制定設備維護計劃，并監督其實(shí)施。

　　培訓員工正確使用和維護設備。

　　及時(shí)處理設備故障，降低生產(chǎn)中斷的風(fēng)險。

　　5. 內部協(xié)調：與各部門(mén)保持良好溝通，確保企業(yè)整體運營(yíng)順暢。

　　與銷(xiāo)售部門(mén)密切合作，了解客戶(hù)需求，提供生產(chǎn)支持。

　　與研發(fā)部門(mén)保持溝通，了解新產(chǎn)品信息，為新產(chǎn)品提供生產(chǎn)支持。

　　與其他部門(mén)協(xié)調資源，確保生產(chǎn)計劃的順利執行。

　　6. 外部溝通：與供應商、客戶(hù)和相關(guān)政府機構保持良好關(guān)系。

　　與供應商建立穩定的合作關(guān)系，確保原材料的供應穩定。

　　及時(shí)處理客戶(hù)投訴，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　了解并遵守相關(guān)政府法規，確保企業(yè)合規經(jīng)營(yíng)。

　　二、任職要求

　　1. 教育背景：本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機械、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

　　2. 工作經(jīng)驗：至少5年以上制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3. 與能力：

　　具備良好的組織、協(xié)調和溝通能力。

　　具備優(yōu)秀的領(lǐng)導力和團隊合作精神。

　　具備優(yōu)秀的分析和解決問(wèn)題的能力。

　　熟悉制造業(yè)的生產(chǎn)管理流程和相關(guān)技術(shù)。

　　4. 知識要求：

　　熟悉質(zhì)量管理體系標準及其運行要求。

　　熟悉成本控制的方法和手段。

　　熟悉設備的維護和管理方法。

　　5. 素質(zhì)要求：

　　工作認真細致，能夠承擔壓力，處理緊急情況。

　　具備創(chuàng )新思維和學(xué)習能力，能夠不斷適應新的管理理念和方法。

　　6. 其他要求：能適應較高的工作強度和頻繁出差（如處理質(zhì)量問(wèn)題或參加供應商會(huì )議）。

　　綜上所述，生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)作為生產(chǎn)部門(mén)的核心人物，需要具備全面的知識和技能，良好的領(lǐng)導力和團隊合作精神，以及高度的責任感和敬業(yè)精神。只有這樣，才能確保生產(chǎn)部門(mén)的正常運行和企業(yè)整體運營(yíng)的順暢。

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