公司董事長(cháng)崗位職責

　　在現在的社會(huì )生活中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編為大家整理的公司董事長(cháng)崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

公司董事長(cháng)崗位職責1

　　1、每日按崗位說(shuō)明書(shū)格式要求提交工作日志至領(lǐng)導郵箱;

　　2、完成領(lǐng)導交辦的其它工作;

　　3、服從公司的工作安排，包含但不限于工作內容的.調整、崗位的調動(dòng)等，負責跟進(jìn)的每一件事情的進(jìn)展情況及結果都必須在第一時(shí)間匯報給上級領(lǐng)導，延誤及懈怠應該受到懲罰;

　　4、遇緊急事情可采取電話(huà)、面對面等方式及時(shí)匯報領(lǐng)導進(jìn)展情況;

　　5、接受公司對所在崗位的績(jì)效考核監督和檢查，認真做好本職工作;

　　6、擁護和執行公司的各項制度決定和規章、規定。

公司董事長(cháng)崗位職責2

　　1、主持召開(kāi)股東大會(huì )、董事會(huì )議，并負責上述會(huì )議的貫徹落實(shí)；

　　2、召集和主持公司管理委員會(huì )議，組織討論和決定公司的發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計劃及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項；

　　3、檢查董事會(huì )決議的實(shí)施情況，并向董事會(huì )提出報告；

　　4、提名公司總經(jīng)理和其他高層管理人員的聘用、決定報酬、待遇以及解聘，并報董事會(huì )批準和備案；

　　5、審查總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執行結果；

　　6、定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤(pán)控制全公司系統的財務(wù)狀況；

　　7、簽署批準公司招聘的.各能管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員；

　　8、簽署對外重要經(jīng)濟合同、上報印發(fā)的各種重要報表、文件、資料；

　　9、獨步一時(shí)其他由董事會(huì )授權的重大事項。

公司董事長(cháng)崗位職責3

　　公司董事長(cháng)崗位職責職務(wù)名稱(chēng)：董事長(cháng)

　　直接上級：執行總裁管理總裁

　　直接下級：總經(jīng)理、項目經(jīng)理、部門(mén)執行負責人

　　崗位職責：

　　1、遵守國家法律法規，組織制定公司的戰略發(fā)展方針、政策，認真貫徹執行集團董事會(huì )的決議與決定。

　　2、根據集團公司內外環(huán)境和市場(chǎng)的需要，決策公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標。

　　3、召集和組織本企業(yè)的董事會(huì )會(huì )議，檢討集團公司董事會(huì )決議、決定的實(shí)施情況。

　　4、召集和主持重大管理會(huì )議，組織討論和決定集團公司的發(fā)展劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計劃等重大事項。

　　5、提名集團公司各部門(mén)總經(jīng)理和其他高層管理人員的`聘用和解職。

　　6、決定集團公司內高層管理人員的報酬、待遇和支付方式并備案。

　　7、定期審閱集團各公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤(pán)控制全公司系統的財務(wù)狀況。

　　8、檢查公司章程、制度及授權經(jīng)營(yíng)的執行情況。

　　9、簽署按制度規定應予簽署的文書(shū)、經(jīng)濟合同、財務(wù)預算決算、生產(chǎn)統計、勞動(dòng)工資及獎懲、委托授權書(shū)等文件。

　　10、組織制定集團公司發(fā)展規劃、投資方向、投資規模及新技術(shù)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的決策。

　　11、根據集團公司的實(shí)際情況，培養和發(fā)展儲蓄人才。

公司董事長(cháng)崗位職責4

　　1、副總經(jīng)理在公司總經(jīng)理安排下工作，具體負責公司分配的相關(guān)業(yè)務(wù)工作，協(xié)助總經(jīng)理日常工作。

　　2、認真執行分管業(yè)務(wù)，辦理公司總經(jīng)理交辦的事情，并且及時(shí)匯報事情辦理的.結果和執行狀況。

　　3、嚴格執行公司規章制度，對分管業(yè)務(wù)范圍內工作人員進(jìn)行管理，督促工作人員辦理事務(wù)，對自己不能處理或不能及時(shí)處理的事項及時(shí)向總經(jīng)理匯報。

　　4、定期或不定期向總經(jīng)理匯報業(yè)務(wù)工作。

　　5、參與公司重大投資決策，擬訂公司相關(guān)計劃、制度等。

公司董事長(cháng)崗位職責5

　　一、主持召開(kāi)股東大會(huì )、董事會(huì )議，并負責上述會(huì )議的決議的貫徹落實(shí)。

　　二、召集和主持管理委員會(huì )會(huì )議，組織討論和決定公司的發(fā)展規劃目標、經(jīng)營(yíng)方針、年度經(jīng)營(yíng)計劃及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項。

　　三、召集和主持產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，公司發(fā)展投入規劃社會(huì )市場(chǎng)決策和可行性額算審核。

　　四、主持財務(wù)資金的運行，籌集審批、審閱公司的財務(wù)報表和其它重要報表，全盤(pán)控制公司的財務(wù)活動(dòng)狀況。

　　五、決定公司高層管理人員的聘用和解職、報酬、待遇和支付方式，并報董事會(huì )批準備案。簽署批準調入公司的各級管理人員。

　　六、簽署對外上報、印發(fā)的`各種重要報表、文件、資料。

　　七、處理檢督部門(mén)的管理工作的重大事項。

　　八、總結審核，組織審批公司實(shí)現規劃目標業(yè)績(jì)，主持公司內外的一切重大活動(dòng)。

公司董事長(cháng)崗位職責6

　　1、協(xié)助董事長(cháng)制定戰略計劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解； 2、起草公司各階段工作總結和其他正式文件；

　　3、協(xié)助董事長(cháng)對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系，尤其是業(yè)務(wù)部門(mén)間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí)可單獨召集業(yè)務(wù)溝通會(huì )議或工作會(huì )議；

　　4、配合董事長(cháng)處理外部公共關(guān)系（政府、重要客戶(hù)等）；

　　5、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議；

　　6、在公司經(jīng)營(yíng)計劃、銷(xiāo)售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案；

　　7、撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)公司董事長(cháng)會(huì )議、專(zhuān)題研討會(huì )議等公司會(huì )議紀要；

　　8、協(xié)助董事長(cháng)進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰略發(fā)展的規劃，配合管理辦開(kāi)展企業(yè)文化工作；

　　9、完成其他臨時(shí)交辦的'任務(wù)。

公司董事長(cháng)崗位職責7

　　1、在后勤集團公司總經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面主持物業(yè)公司的工作。

　　2、貫徹執行國家有關(guān)物資供應的政策、法規以及上級有關(guān)指示、指令，嚴格執行財經(jīng)制度和學(xué)校的`各種規章制度，根據學(xué)校下達的任務(wù)和要求，完本錢(qián)部物業(yè)公司及衛生醫療保健等各項工作任務(wù)。

　　3、負責公司各項規章制度的建立、健全和修訂工作，組織布置各項方案、工作任務(wù)的落實(shí)、完成。

　　4、負責指導下屬辦好衛生所、理發(fā)室，浴池、保證正常服務(wù)和開(kāi)水供應。

　　5、負責水、電、暖的供應、管理、修理和維護工作。

　　6、負責鍋爐房安全運行、檢查修理、維護和管理工作。

　　7、負責學(xué)校草木修剪、草坪護養等管理工作；負責學(xué)校主干路段、規定區域廁所的清潔衛生及下水管道的疏通工作；按學(xué)校方案實(shí)施綠化、環(huán)境美化工作。

　　8、負責學(xué)校房產(chǎn)門(mén)、窗、桌、凳、木器及玻璃的修理、油漆、換裝等工作。

　　9、按學(xué)校方案負責組織小型工程和房屋修繕及有關(guān)修理工程的實(shí)施。

　　10、制定、催促、檢查安全制度；安全操作規程及保障措施的執行情況，防止人身裝備事故的發(fā)生，做好綜合管理工作。

　　11、做好職工思想政治工作，組織好職工政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，按時(shí)參與學(xué)校組織的各項活動(dòng)。

　　12、搞好群眾團結，協(xié)調各部門(mén)間的關(guān)系，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)和勞動(dòng)競賽，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

　　13、完成學(xué)校領(lǐng)導交辦的其他工作。

公司董事長(cháng)崗位職責8

　　1、遵守國家法律法規，組織制定公司戰略發(fā)展方針、政策，貫徹執行董事會(huì )的決議與決定；

　　2、根據公司內外環(huán)境和市場(chǎng)的需要，決策公司的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)目標；

　　3、召集和組織董事會(huì )會(huì )議，檢查公司董事會(huì )決議、決定的實(shí)施情況；

　　4、召集和主持重大管理會(huì )議，組織討論和決定公司的發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng)方針、投資方向、投資規模及新技術(shù)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、年度計劃等重大事項；

　　5、召集和組織董事會(huì )會(huì )議，決定公司透支、增資、減資等重大事項；

　　6、審議和批準總經(jīng)理提交的`重大經(jīng)營(yíng)決策、方案；研究和決定總經(jīng)理提出的其他重大問(wèn)題；

　　7、定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤(pán)控制全公司系統的財務(wù)狀況；

　　8、提名公司各部門(mén)經(jīng)理和其他高層管理人員的聘用和解職；

　　9、決定公司內高層管理人員的報酬、待遇和支付方式并備案；

　　10、檢查公司章程、制度及授權經(jīng)營(yíng)的執行情況。

　　11、簽署按制度規定應予簽署的文書(shū)、經(jīng)濟合同、財務(wù)預算決算、委托授權書(shū)等文件。

公司董事長(cháng)崗位職責9

　　遵守國家法律法規，組織制定集團戰略發(fā)展方針、政策，認真貫徹執行集團董事會(huì )的決議與決定。

　　根據集團公司內外環(huán)境和市場(chǎng)的需要，決策公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標。

　　召集和組織本企業(yè)的'董事會(huì )會(huì )議，檢討集團公司董事會(huì )決議、決定的實(shí)施情況。

　　召集和主持重大管理會(huì )議，組織討論和決定集團公司的發(fā)展劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計劃等重大事項。

　　提名集團公司各部門(mén)總經(jīng)理和其他高層管理人員的聘用和解職，

　　決定集團公司內高層管理人員的報酬、待遇和支付方式并備案。

　　定期審閱集團各公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤(pán)控制全公司系統的財務(wù)狀況。

　　檢查公司章程、制度及授權經(jīng)營(yíng)的執行情況。

　　簽署按制度規定應予簽署的文書(shū)、經(jīng)濟合同、財務(wù)預算決算、生產(chǎn)統計、勞動(dòng)工資及獎懲、委托授權書(shū)等文件。

　　組織制定集團公司發(fā)展規劃、投資方向、投資規模及新技術(shù)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的決策。

　　根據集團公司目前的實(shí)際情況，公司設總經(jīng)理一人，協(xié)助董事長(cháng)開(kāi)展上述工作。董事長(cháng)外出期間，由總經(jīng)理協(xié)調公司日常工作。

公司董事長(cháng)崗位職責10

　　1、認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策以及國家的法令法規，貫徹執行集團公司、本公司兩級董事會(huì )和監事會(huì )的決議與決定。

　　2、根據企業(yè)內外環(huán)境和市場(chǎng)的需要，決策企業(yè)的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標。內抓管理，ISO9001牽頭；外拓市場(chǎng)，質(zhì)量立足；決策企業(yè)實(shí)施ISO9001的貫標工作。

　　3、召集和組織本企業(yè)的董事會(huì )會(huì )議，檢查對集團公司、本公司兩級董事會(huì )、監事會(huì )決議、決定的實(shí)施情況。

　　4、檢查公司章程、制度及授權經(jīng)營(yíng)的'執行情況。組織提出公司章程的修改草案。

　　5、簽署按法律、法規、制度規定應予簽署的法律文書(shū)、公告、經(jīng)濟合同、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責任書(shū)、資產(chǎn)產(chǎn)權及其變動(dòng)、財務(wù)預算決算、生產(chǎn)統計、勞動(dòng)工資及獎懲、委托授權書(shū)等文件、報表。

　　6、組織制定公司發(fā)展規劃、投資方向、投資規模及新技術(shù)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的決策。

公司董事長(cháng)崗位職責11

　　1、主要負責制定和實(shí)施公司總體戰略與年度經(jīng)營(yíng)計劃。

　　2、建立和健全完善公司的管理體系與組織結構，規范各崗位職能權責義務(wù)。

　　3、主持公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，實(shí)現公司經(jīng)營(yíng)管理目標和發(fā)展目標。

　　4、根據董事會(huì )或集團公司提出的戰略目標，制定下屬公司戰略，提出公司的業(yè)務(wù)規劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式，經(jīng)集團公司或董事會(huì )確定后組織實(shí)施。

　　5、主持公司的基本團隊、企業(yè)文化建設、規范內部管理，實(shí)施項目管理計劃及豐田管理模式。

　　6、擬訂公司內部管理機構設置方案和管理制度。

　　7、起草、審定公司具體規章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配方案，審定經(jīng)濟責任掛鉤辦法并組織實(shí)施。

　　8、推動(dòng)績(jì)效考核，人力資源規劃。

　　9、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件。

　　10、監察流程體系運作狀況。

　　11、召集、主持總經(jīng)理辦公會(huì )議，檢查、督促和協(xié)調各部門(mén)的工作進(jìn)展，主持召開(kāi)行政例會(huì )、專(zhuān)題會(huì )等會(huì )議，總結工作、聽(tīng)取匯報。

　　12、向董事會(huì )或集團公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規劃方案、預算外開(kāi)支計劃。

　　13、處理公司重大突發(fā)事件。

　　14、制定與分析公司的組織架構圖，崗位設置按公司發(fā)展需要。作出適當的更改與規劃。。推動(dòng)公司精神文化，增強凝聚力策劃及安排各類(lèi)活動(dòng)。。

　　15、負責對公司品質(zhì)。工程。采購。生產(chǎn)。貨倉。業(yè)務(wù)。財務(wù)。等部門(mén)全盤(pán)管理。

　　16、有超強的策劃組織能力，可很快投入新的工作中去，能在高壓下開(kāi)展工作。

　　17、在團隊管理方面有極強的領(lǐng)導技巧和才能；

　　18、掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要，具有先進(jìn)的.管理理念，善于制定企業(yè)發(fā)展的戰略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力。

　　19、熟悉企業(yè)全面運作，企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、各部門(mén)工作流程；

　　20、具有敏銳的商業(yè)觸覺(jué)、優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、出色的人際交往和社會(huì )活動(dòng)能力。

公司董事長(cháng)崗位職責12

　　一、注意分析研討市場(chǎng)信息，注意革新、增加公司的市場(chǎng)應變力量和競爭力。

　　二、負責審議部門(mén)年度工作方案與修訂工作。

　　三、負責組織部署物業(yè)總公司的重大工程等工作。

　　四、負責重要公關(guān)與接待工作。

　　五、負責區域物業(yè)管理的'交辦與協(xié)調工作。

公司董事長(cháng)崗位職責13

　　1、負責收集、統計、匯總董事長(cháng)/總經(jīng)理辦公室所需的各類(lèi)信息、報表、資料；

　　2、負責董事長(cháng)/總經(jīng)理辦公室的.對外聯(lián)絡(luò )、來(lái)電記錄、來(lái)訪(fǎng)接待應酬及禮儀服務(wù)工作，保持電話(huà)24小時(shí)待機傳達服務(wù)，隨時(shí)電話(huà)順暢；

　　3、負責組織領(lǐng)導事情及相關(guān)會(huì )議，做好會(huì )前準備簽到、會(huì )上記錄、紀要成文于第二天早上遞交總經(jīng)理、會(huì )后落實(shí)、督促執行、結果匯報等工作；

　　4、隨領(lǐng)導上下班工作，不得隨意請假或提前下班，與領(lǐng)導確認當天工作完成后，領(lǐng)導下班后才能離開(kāi)。遇到領(lǐng)導外出或忙時(shí)，代領(lǐng)導陪客戶(hù)品茶、用餐、喝酒，節假日也不例外；

　　5、負責董事長(cháng)/總經(jīng)理辦公室、會(huì )議室每天的辦公環(huán)境整理工作，保持干凈整潔

公司董事長(cháng)崗位職責14

　　1、負責董事長(cháng)及其指定人的日常接送。

　　2、負責董事長(cháng)的安全保衛工作。

　　3、負責車(chē)輛的安全管理，做到車(chē)輛回庫過(guò)夜，如出長(cháng)途在外，應確保車(chē)輛停放在安全地點(diǎn)。

　　4、保持良好車(chē)況，根據工作需要，準時(shí)出車(chē)，做到安全、文明行車(chē)，杜絕交通事故。

　　5、協(xié)助上海公司負責人做好有關(guān)文件遞送、物資采購、來(lái)賓的`接待等工作。

　　6、負責上海公司負責人及其下屬企業(yè)的日常辦公用品的申購與保管，并做好物品發(fā)放登記。

　　7、董事長(cháng)出差期間，聽(tīng)從上海公司負責人統一安排。

　　8、負責車(chē)輛的保養、維修工作。

　　9、做好董事長(cháng)各項事務(wù)的保密工作。

　　10、遵守公司各項規章制度。

　　11、完成領(lǐng)導布置的的其它工作。

公司董事長(cháng)崗位職責15

　　1、根據《公司章程》、《公司法》等有關(guān)法律、法規的規定制訂公司相關(guān)管理制度和辦法，以便規范公司的行為。

　　2、召集和組織召開(kāi)董事會(huì )會(huì )議，聘任、解聘總經(jīng)理，直至解除勞動(dòng)合同。對認為不能勝任本崗位工作的其他員工建議總經(jīng)理解聘，換崗直至解除勞動(dòng)合同。

　　3、召集和組織召開(kāi)董事會(huì )會(huì )議，審議和批準總經(jīng)理提交的工作計劃、工作總結，制訂對總經(jīng)理的獎懲制度。

　　4、召集和組織召開(kāi)董事會(huì )會(huì )議，決定公司投資、增資、減資等重大事項；審議和批準總經(jīng)理提交的重大經(jīng)營(yíng)決策、方案。研究和決定總經(jīng)理提出的其他重大問(wèn)題。

　　5、對公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、內部管理及執行董事長(cháng)決議的落實(shí)和執行情況進(jìn)行監督、檢查。

　　6、對危害公司形象、利益，失職、營(yíng)私舞弊等行為及時(shí)進(jìn)行處理，對造成重大損失的進(jìn)行責任認定，本著(zhù)誰(shuí)出問(wèn)題、誰(shuí)負責、誰(shuí)賠償的`原則，進(jìn)行處理和處罰。

　　7、對公司的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、管理措施提供參考意見(jiàn)。

　　8、對公司的資金、財產(chǎn)進(jìn)行有效管理，保證公司財產(chǎn)安全。

　　9、簽署對外上報、印發(fā)的各種重要報表、文件、資料。

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