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工會(huì )發(fā)放福利方案

時(shí)間:2025-11-29 11:25:58 好文 我要投稿

(熱門(mén))工會(huì )發(fā)放福利方案

  為有力保證事情或工作開(kāi)展的水平質(zhì)量,通常需要提前準備好一份方案,方案具有可操作性和可行性的特點(diǎn)。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?以下是小編收集整理的工會(huì )發(fā)放福利方案,希望能夠幫助到大家。

(熱門(mén))工會(huì )發(fā)放福利方案

工會(huì )發(fā)放福利方案1

  XX年新春佳節將至,為了貫徹落實(shí)黨的十九屆三中全會(huì )精神,進(jìn)一步做好我局困難職工的生活保障工作,讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖,確保他們能過(guò)上一個(gè)愉快祥和的佳節,經(jīng)局工委研究決定,對全局生活困難職工開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下方案:

  一、參加走訪(fǎng)慰問(wèn)的領(lǐng)導

  走訪(fǎng)慰問(wèn)組由局領(lǐng)導帶隊,相關(guān)科室、單位負責同志陪同,分成XX個(gè)慰問(wèn)組分赴企事業(yè)單位進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)。(具體分組安排表附后)

  二、走訪(fǎng)慰問(wèn)的對象

  低保職工、困難職工、大病職工家庭、遭受意外傷害和災害職工家庭。

  三、走訪(fǎng)慰問(wèn)時(shí)間安排和慰問(wèn)金發(fā)放標準

  走訪(fǎng)慰問(wèn)時(shí)間統一安排在XX年X月X日至X日期間,具體走訪(fǎng)時(shí)間由各走訪(fǎng)慰問(wèn)組帶隊領(lǐng)導在規定時(shí)間內自行安排。慰問(wèn)金以每戶(hù)XXXX元為標準發(fā)放。

  四、活動(dòng)要求

  (一)思想上高度重視。要通過(guò)開(kāi)展走訪(fǎng)活動(dòng),使困難群眾切實(shí)感受到黨和政府的溫暖,使機關(guān)工作人員思想上有觸動(dòng),認識上有提高,作風(fēng)上有轉變,進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。因此,各單位要高度重視,把此項工作作為春節前的一項重要的政治任務(wù)來(lái)抓,使好事辦好,實(shí)事辦實(shí)。

  (二)工作上嚴格要求。各單位要從領(lǐng)導分工、人員落實(shí)、組織入戶(hù)等各個(gè)環(huán)節上周密部署,合理安排,確保把黨和政府的關(guān)懷送到每一個(gè)困難群眾家中。各單位負責人要把走訪(fǎng)慰問(wèn)任務(wù)分解細化,要做到應慰問(wèn)的'困難戶(hù)不漏戶(hù),確保圓滿(mǎn)完成自己所承擔的慰問(wèn)任務(wù)。

  (三)方式上細致周密。各單位入戶(hù)人員要登門(mén)入戶(hù),把慰問(wèn)金送到困難群眾家中,要詳細了解群眾面臨的困難,和群眾推心置腹地進(jìn)行交談,積極宣傳黨構建和諧社會(huì )的方針政策,鼓勵困難群眾樹(shù)立信心,戰勝困難,樹(shù)立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事,走過(guò)場(chǎng)現象的發(fā)生。

  開(kāi)展春節慰問(wèn)困難黨員、教師活動(dòng)一聲聲問(wèn)候溫暖人心,一聲聲祝福傳遞深情。春節前夕,xxx學(xué)校xx校長(cháng)帶領(lǐng)學(xué)校黨支部和工會(huì )領(lǐng)導深入困難黨員、教師家中進(jìn)行慰問(wèn)活動(dòng),并送去慰問(wèn)金,在這個(gè)寒冬里帶給他們一絲別樣的暖意。每到一處,慰問(wèn)小組都詳細了解他們的生活、工作情況,為他們帶來(lái)慰問(wèn)金,送上節日的祝福。xx校長(cháng)在慰問(wèn)中強調大家要經(jīng)常關(guān)心和幫助他們,為他們解決生活困難,使他們能安心本職工作,繼續為學(xué)校的教育事業(yè)多作貢獻。困難黨員和教師感謝學(xué)校黨組織與領(lǐng)導一直以來(lái)對他們的關(guān)心與幫助,在今后的工作、生活中,會(huì )克服困難,努力工作,為學(xué)校多做貢獻。

工會(huì )發(fā)放福利方案2

  傳統佳節——端午節即將到來(lái),為豐富全站職工文化生活,弘揚中華民族傳統文化,站工會(huì )組織在全站職工中,以家庭為單位,開(kāi)展“我們的節日——端午節”包粽子活動(dòng),制定實(shí)施方案如下。

  一、端午的簡(jiǎn)介:

  端午節為每年農歷五月初五,又稱(chēng)端陽(yáng)節、午日節、五月節、五日節、艾節、端五、重午、夏節,是夏季一個(gè)驅除瘟疫的節日。端午節是我國漢族人民的傳統節日,這一天必不可少的活動(dòng)逐漸演變?yōu)槌贼兆,賽龍舟,掛菖蒲蒿草、艾葉,薰蒼術(shù)、白芷,喝雄黃酒!爸袊宋绻潯睘閲曳ǘü澕偃罩,并列入世界非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄。

  二、活動(dòng)背景:

  為進(jìn)一步弘揚民俗文化,繼承傳統習俗,享受健康娛樂(lè ),彰顯傳統文化魅力。在這充滿(mǎn)激情的.六月份,值此佳節,此項活動(dòng)既可以增進(jìn)職工間文化與情感的交流,繁榮飲食文化,也可拓寬職工的興趣愛(ài)好。

  三、活動(dòng)目的:

  1.感受節日氣氛,發(fā)揚傳統文化。

  2.打造健康、快樂(lè )節日氛圍,豐富職工生活。

  四、活動(dòng)時(shí)間:

  x年xx月xx日下午3點(diǎn)整

  五、參加對象:

  全體職工

  六、活動(dòng)內容:

  “粽子”的制作及與他人分享粽子共慶端午佳節

  七、活動(dòng)前期準備:

  通過(guò)飛信群分享端午節日文化。

  八、活動(dòng)開(kāi)展方式:

  職工以家庭為單位,和家人一起動(dòng)手包粽子,也可邀請他人一起包粽子,并拍照留念。做好的粽子可與他人分享制作經(jīng)驗和制作體會(huì )等。

工會(huì )發(fā)放福利方案3

  一、背景介紹

  中秋節是中國傳統的重要節日之一,也是家庭團聚、親情交流的時(shí)刻。為了讓全體員工共同感受到節日的溫暖和關(guān)懷,公司工會(huì )決定在中秋節期間發(fā)放福利。

  二、福利內容

  1.月餅禮盒:每位員工將獲得一份精心挑選的月餅禮盒,包括傳統和創(chuàng )新口味的月餅,以滿(mǎn)足不同口味的需求。

  2.節日禮品:除了月餅禮盒,每位員工還將收到一份節日禮品,如精美的茶具、精致的茶葉或是實(shí)用的生活用品,以增加節日的喜慶氛圍。

  3.員工活動(dòng):為了進(jìn)一步增強員工之間的凝聚力和團隊合作意識,工會(huì )將組織一系列有趣的員工活動(dòng),如中秋晚會(huì )、月餅制作比賽等,讓員工在歡樂(lè )的氛圍中度過(guò)中秋佳節。

  三、福利發(fā)放流程

  1.準備工作:工會(huì )將提前與供應商聯(lián)系,確定月餅禮盒和節日禮品的種類(lèi)和數量,并確保質(zhì)量和價(jià)格的合理性。

  2.發(fā)放通知:工會(huì )將在中秋節前一周向全體員工發(fā)送通知,告知福利發(fā)放的時(shí)間和地點(diǎn),以及員工活動(dòng)的安排。

  3.福利發(fā)放:在指定的時(shí)間和地點(diǎn),工會(huì )將按照員工名單逐一發(fā)放月餅禮盒和節日禮品,確保每位員工都能順利領(lǐng)取。

  4.員工活動(dòng)組織:工會(huì )將根據活動(dòng)安排,提前準備好所需的場(chǎng)地、設備和物資,確;顒(dòng)的'順利進(jìn)行。

  四、注意事項

  1.公平公正:福利發(fā)放應遵循公平、公正的原則,確保每位員工都能公平地獲得福利。

  2.員工參與:?jiǎn)T工活動(dòng)應鼓勵員工積極參與,但不強制參加,以尊重員工個(gè)人意愿。

  3.預算控制:工會(huì )應合理控制福利發(fā)放的預算,確保福利的質(zhì)量和數量與公司的經(jīng)濟狀況相適應。

  五、總結:

  通過(guò)中秋節福利的發(fā)放,工會(huì )希望能夠增強員工的歸屬感和幸福感,促進(jìn)員工之間的團結和友誼。同時(shí),通過(guò)員工活動(dòng)的組織,也能夠提高員工的工作積極性和創(chuàng )造力,為公司的發(fā)展貢獻力量。

工會(huì )發(fā)放福利方案4

  20xx年春節即將來(lái)臨,為體現公司對員工的關(guān)懷,使員工感受到節日的歡樂(lè )氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節福利禮品。凡在20xx年1月1日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節節日福利一份,根據公司財務(wù)預算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:

  預計人數:55人

  帶魚(yú):1盒,¥2200.00

  花生油:1桶,¥5885.00

  酒:1箱,¥5500.00

  水果:1箱,¥3300.00

  大米:1袋,¥1650.00

  雞蛋:1箱,¥2250.00

  一、發(fā)放對象:公司全體員工(截止20xx年1月1日前進(jìn)廠(chǎng)員工);

  二、發(fā)放時(shí)間:20xx年1月23日(下午16:00);

  三、發(fā)放地點(diǎn):公司辦公室

  四、組織發(fā)放人員:

  五、發(fā)放方式:由綜合管理部統一發(fā)放,各部按通知時(shí)間,安排人員到指定地點(diǎn)領(lǐng)取,各部門(mén)領(lǐng)取時(shí)根據附件表格,自行將當天在職人員名單統計清楚,并請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部,我部將按部門(mén)提交名單實(shí)際人數發(fā)放數量;

  六、物品采購:所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時(shí)送到公司);

  七、注意事項:

  1、各部門(mén)在將禮品領(lǐng)回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現物品有發(fā)霉或其它質(zhì)量問(wèn)題,飲料有開(kāi)啟過(guò)期現象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時(shí)到綜合管理部換取,逾期不換。

  2、為避免出現有人重復領(lǐng)取,我部只按各部門(mén)所提交的.名單人數發(fā)放,請各部門(mén)準確統計好名單;

  3、因物品在運送、搬運過(guò)程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問(wèn)題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。

工會(huì )發(fā)放福利方案5

  20xx年春節即將來(lái)臨,為充分體現學(xué)校對退休教師的關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的節日,根據學(xué)校行政、黨支部工會(huì )委員會(huì )的決議,開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促發(fā)展”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好這次慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下。

  一、參加慰問(wèn)活動(dòng)的'領(lǐng)導及人員

  整個(gè)慰問(wèn)活動(dòng)由工會(huì )領(lǐng)頭,主要慰問(wèn)活動(dòng)邀請學(xué)校教師的參加。

  二、慰問(wèn)活動(dòng)的形式

  分別進(jìn)上門(mén)慰問(wèn)

  三、慰問(wèn)活動(dòng)費用預算

  1、我片有退休教師14人,學(xué)校準備購買(mǎi)“青酒人家”和“蛋黃派”去慰問(wèn)每位退休教師,“青酒人家”每瓶30元,14瓶,共420元,蛋黃派”每件15元,14件,共210元,梨子14提,每件20元,共280元,炮12卷,每卷15元,共180元。

  以上費用合計1090元,由學(xué)校工會(huì )費劃撥經(jīng)費開(kāi)支。學(xué)校定于上門(mén)慰問(wèn)。人員主要有:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。

工會(huì )發(fā)放福利方案6

  20xx年新春佳節將至,為了貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì )精神,進(jìn)一步做好我局困難職工的生活保障工作,讓更多的困難群眾能夠感受到黨和人民的溫暖,確保他們能過(guò)上一個(gè)愉快祥和的佳節,經(jīng)局工委研究決定,對全局生活困難職工開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下方案:

  一、參加走訪(fǎng)慰問(wèn)的領(lǐng)導

  走訪(fǎng)慰問(wèn)組由局領(lǐng)導帶隊,相關(guān)科室、單位負責同志陪同,分成8個(gè)慰問(wèn)組分赴企事業(yè)單位進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)。(具體分組安排表附后)

  二、走訪(fǎng)慰問(wèn)的對象

  低保職工、困難職工、大病職工家庭、遭受意外傷害和災害職工家庭。

  三、走訪(fǎng)慰問(wèn)時(shí)間安排和慰問(wèn)金發(fā)放標準

  走訪(fǎng)慰問(wèn)時(shí)間統一安排在20xx年1月20日至28日期間,具體走訪(fǎng)時(shí)間由各走訪(fǎng)慰問(wèn)組帶隊領(lǐng)導在規定時(shí)間內自行安排。慰問(wèn)金以每戶(hù)1000元為標準發(fā)放。

  四、活動(dòng)要求

 。ㄒ唬┧枷肷细叨戎匾。要通過(guò)開(kāi)展走訪(fǎng)活動(dòng),使困難群眾切實(shí)感受到黨和人民的溫暖,使機關(guān)工作人員思想上有觸動(dòng),認識上有提高,作風(fēng)上有轉變,進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。因此,各單位要高度重視,把此項工作作為春節前的一項重要的政治任務(wù)來(lái)抓,使好事辦好,實(shí)事辦實(shí)。

 。ǘ┕ぷ魃蠂栏褚。各單位要從領(lǐng)導分工、人員落實(shí)、組織入戶(hù)等各個(gè)環(huán)節上周密部署,合理安排,確保把黨和*的`關(guān)懷送到每一個(gè)困難群眾家中。各單位負責人要把走訪(fǎng)慰問(wèn)任務(wù)分解細化,要做到應慰問(wèn)的困難戶(hù)不漏戶(hù),確保圓滿(mǎn)完成自己所承擔的慰問(wèn)任務(wù)。

 。ㄈ┓绞缴霞氈轮苊。各單位入戶(hù)人員要登門(mén)入戶(hù),把慰問(wèn)金送到困難群眾家中,要詳細了解群眾面臨的困難,和群眾推心臵腹地進(jìn)行交談,積極宣傳黨構建和諧社會(huì )的方針政策,鼓勵困難群眾樹(shù)立信心,戰勝困難,樹(shù)立黨和*的良好形象。堅決杜絕應付差事,走過(guò)場(chǎng)現象的發(fā)生。

工會(huì )發(fā)放福利方案7

  一、春節前福利:

  1、1月福利:對20xx年12月31日(含)前入司員工,發(fā)放福利物品:蒙牛純甄酸奶200gx12;潘婷乳液修復洗護禮盒裝(400+170)ML。

  2、年終獎。xx發(fā)放時(shí)間:2月13日發(fā)放70%,5月份發(fā)30%。

  3、春節禮物:截止于20xx年12月31日(含)前入司員工、且2月11日仍在崗且未提出辭職的員工。標準:每人200元。

  4、工會(huì )會(huì )員:xx屬工會(huì )會(huì )員,且14日仍在崗(SMT段是13日仍在崗)且未提出辭職的員工。每位會(huì )員200元。

  5、新春晚會(huì )福利:xx組長(cháng)及以上+13年12月31日前入司員工,且在公司規定的最后一天,仍在崗且未提出辭職的員工。每人300元

  6、年終紅包:截止于20xx年12月31日前入司員工、且在公司規定的最后一天,仍在崗且未提出辭職的.員工。每人200元。

  7、節前抽獎福利:

  獎票發(fā)放人員:最后一天仍在崗的,在職員工。

  抽獎時(shí)間:SMT段:13日;后段:14日。

  二、春節后福利:

  8、開(kāi)工利是:截止于20xx年12月31日前入司員工。

  春節后按時(shí)到崗的員工,每人200元。xx公司列支

  9、旅游:xx工會(huì )列支

  20xx年上半年,公司將組織員工兩日游。

工會(huì )發(fā)放福利方案8

  一、活動(dòng)時(shí)間

  五月初五(20xx.6.20)是中國的傳統節日——端午節,端午節當天公司放假一天,為了讓員工度過(guò)一個(gè)難忘,出色的端午節,特于20xx年6月19日下午15:00—17:00舉行“粽葉飄香,品味端午”活動(dòng);

  備注:活動(dòng)的2小時(shí),給員工正常計算薪資。

  二、活動(dòng)地點(diǎn)

  公司大門(mén)入口處,露天式場(chǎng)地;

  備選:若碰到雨天,改為二樓車(chē)間內;

  三、活動(dòng)流程及內容(合計約2小時(shí))

  1、領(lǐng)導節日問(wèn)好及致辭,5分鐘;

  2、游戲環(huán)節,人力資源部組織,80分鐘;

  2.1端午節知識競答(團隊游戲,約15分鐘)

  作為中國重要的傳統節日之一,端午節有其獨特的由來(lái)傳說(shuō)和習俗活動(dòng),此塊活動(dòng)主要是測試員工對端午節蘊含的相關(guān)知識是否了解,人力資源部會(huì )篩選一些端午節知識的.趣味競答,搶答正確的人員獎勵禮品;

  2.2吃粽子比賽(個(gè)人游戲,30—45分鐘)

  參賽者以三人為一組(男女分開(kāi)比賽),蒙好雙眼,待主持人宣布"開(kāi)始"后,各參賽選手在原地抱頭轉五圈,然后找到自己的粽子,以最快的速度解開(kāi)包裝吃完粽子,當完全咽下后舉手示意,由裁判檢查無(wú)誤后示意主持人宣布比賽結束,完成游戲時(shí)間最短的選手,獎勵獎品,其他兩位發(fā)放紀念品;

  2.3你來(lái)我往游戲(團隊游戲,20分鐘)

  參賽者4人一隊,分開(kāi)2組,用繩索做成圓形,兩人站在繩索的兩端,在地上畫(huà)上直線(xiàn),一端各站一人,手拿西瓜和一次性杯子,站在繩索內的2人各往相反方向使力,方可吃到西瓜,并將西瓜籽吐到杯子中,終極在規定時(shí)間內,西瓜籽數多者獲勝,獲勝的一組兩人獎勵獎品,另一組兩人獎勵紀念品;

  3、頒獎環(huán)節,公司各部門(mén)領(lǐng)導進(jìn)行頒獎,拍照留念,預計20分鐘;

  4、集體合影,5分鐘;

  四、活動(dòng)報名

  活動(dòng)報名時(shí)間:截止到6月16日17:30,以便公司預備活動(dòng)用品和禮品;

  報名方式:到二樓人力資源部填寫(xiě)活動(dòng)報名表;

  報名需要注意:

  1、端午節知識競答不需要報名,全體員工現場(chǎng)搶答;

  2、吃粽子比賽活動(dòng),可以單人報名,人力資源部根據總共報名的人數,男女分開(kāi)比賽;

  3、你來(lái)我往游戲,員工需要找好自己的搭檔一同報名,即需要2人同時(shí)報名;可以男男搭,男女搭,女女搭;

  一人可以報名多個(gè)游戲;

  五、活動(dòng)預備及經(jīng)費

  1、活動(dòng)獎品:

  1.1知識競答,預備10個(gè)問(wèn)題,獎品為沐浴露小瓶裝,約10元/瓶,共101元;

  1.2吃粽子比賽,每組3人,獎品為洗發(fā)水小瓶裝,約10元/瓶,紀念品為洗衣粉,約4元/袋,即一組18元,按照有30人報名參加,共180元;

  1.3你來(lái)我往游戲,每組4人,贏(yíng)的一組獎品為沐浴露/洗發(fā)水小瓶裝,約10元/瓶,參與的另一組獎品為洗衣粉,約4元/袋,4人共28元,按照10組報名,共280元;

  2、活動(dòng)道具

  2.1慶祝端午節的橫幅,作為活動(dòng)背景,活動(dòng)進(jìn)行期間拍照,合影等需要用到,預算5米,約50元;

  2.2活動(dòng)期間的粽子,若30人參加預備35個(gè)粽子;活動(dòng)需要的西瓜預備2個(gè),共預計101元;

  3、端午節福利

  全體員工每人一袋粽子,2只裝,約6元/人,目前約90個(gè)員工,共540元;活動(dòng)總經(jīng)費預計:1250元;

工會(huì )發(fā)放福利方案9

  一年一度的'傳統節日----春節將至,為進(jìn)一步增強廣大員工對公司的凝聚力、向心力,加強員工的歸屬感和責任心,體現公司人為關(guān)懷。特制訂如下方案:

  一、發(fā)放標準(以工齡界定):

  本公司工齡一年以下人員:價(jià)值50元禮品一份

  本公司工齡一年及以上人員:價(jià)值100元禮品一份

  主管級人員:工齡禮品+現金紅包200元/人

  經(jīng)理級人員:工齡禮品+現金紅包400元/人

  總監級人員:工齡禮品+現金紅包800元/人

  二、工齡禮品費用預算(與銷(xiāo)售溝通,“xx有限公司”,可與我司置換禮品,客戶(hù)不能提供增值稅專(zhuān)用發(fā)票,只能提供普票)

  一年以?xún)热藛T(人數截止到20xx年1月29日,總人數226人,不含20xx年入職人員,217人)

  纏絲鴨蛋禮盒,56一盒,26人,共7560元;

  一年及以上人員

  纏絲鴨蛋禮盒,56一盒,76人,共4256元;

  原陽(yáng)黃金晴大米,76人2736元;

  總計金額:1.4888萬(wàn)元=1.4552元。

工會(huì )發(fā)放福利方案10

  一、背景介紹

  中秋節是中國傳統的重要節日之一,為了讓廣大職工感受到工會(huì )的關(guān)懷和溫暖,提高職工的工作積極性和幸福感,工會(huì )決定在中秋節期間發(fā)放福利,以表達對職工的關(guān)心和祝福。

  二、福利內容

  1.禮品福利:為每位職工準備一份中秋節禮品,包括月餅、茶葉等傳統節日禮品,以及一份節日賀卡,祝福職工中秋快樂(lè )。

  2.現金福利:每位職工將獲得一定金額的中秋節現金福利,以幫助職工在節日期間購買(mǎi)節日用品或者滿(mǎn)足個(gè)人需求。

  三、發(fā)放時(shí)間和方式

  1.發(fā)放時(shí)間:福利將在中秋節前一周內發(fā)放給職工,確保職工能夠在節日期間享受福利。

  2.發(fā)放方式:福利將通過(guò)工資卡或者現金形式發(fā)放給職工,確保發(fā)放的`準確性和便利性。

  四、福利發(fā)放流程

  1.確定福利預算:工會(huì )將根據公司財務(wù)狀況和職工人數確定福利的預算,確保福利的公平合理。

  2.選購禮品:工會(huì )將組織相關(guān)人員,根據職工的需求和喜好,選購適合的中秋節禮品,確保禮品的品質(zhì)和實(shí)用性。

  3.確定福利金額:工會(huì )將根據公司財務(wù)狀況和職工的實(shí)際需求,確定中秋節現金福利的金額,確保福利的合理性和可行性。

  4.發(fā)放通知:工會(huì )將通過(guò)公司內部通知、公告等方式,向職工發(fā)布福利發(fā)放的通知,告知發(fā)放時(shí)間、方式和注意事項。

  5.福利發(fā)放:在發(fā)放時(shí)間到來(lái)前,工會(huì )將準備好禮品和現金福利,并按照事先確定的發(fā)放方式,將福利發(fā)放給職工。

  五、監督與反饋

  為了確保福利發(fā)放的公平公正,工會(huì )將設立監督小組,負責監督福利發(fā)放的整個(gè)流程,并接受職工的監督和反饋。職工如有任何疑問(wèn)或者建議,可以向監督小組反映,工會(huì )將及時(shí)處理并做出回應。

  六、總結

  通過(guò)中秋節福利的發(fā)放,工會(huì )希望能夠增強職工的凝聚力和歸屬感,提高職工的幸福感和滿(mǎn)意度。工會(huì )將不斷改進(jìn)福利發(fā)放方案,以更好地滿(mǎn)足職工的需求和期望,為職工營(yíng)造一個(gè)和諧、溫暖的工作環(huán)境。

工會(huì )發(fā)放福利方案11

  20xx年春節即將來(lái)臨,為體現公司對員工的`關(guān)懷,使員工感受到節日的歡樂(lè )氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節福利禮品。凡在20xx年1月1日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節節日福利一份,根據公司財務(wù)預算,福利禮品發(fā)放具體方桉如下:

  預計人數:55人

  帶魚(yú):1盒,¥2200。00

  花生油:1桶,¥5885。00

  酒:1箱,¥5500。00

  水果:1箱,¥3300。00

  大米:1袋,¥1650。00

  雞蛋:1箱,¥2250。00

  一、發(fā)放對象:

  公司全體員工(截止20xx年1月1日前進(jìn)廠(chǎng)員工);

  二、發(fā)放時(shí)間:

  20xx年1月23日(下午16:00);

  三、發(fā)放地點(diǎn):

  公司辦公室

  四、組織發(fā)放人員:

  五、發(fā)放方式:

  由綜合管理部統一發(fā)放,各部按通知時(shí)間,安排人員到指定地點(diǎn)領(lǐng)取,各部門(mén)領(lǐng)取時(shí)根據附件表格,自行將當天在職人員名單統計清楚,并請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部,我部將按部門(mén)提交名單實(shí)際人數發(fā)放數量;

  六、物品采購:

  所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時(shí)送到公司;

  七、注意事項:

  1、各部門(mén)在將禮品領(lǐng)回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現物品有發(fā)霉或其它質(zhì)量問(wèn)題,飲料有開(kāi)啟過(guò)期現象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時(shí)到綜合管理部換取,逾期不換。

  2、為避免出現有人重復領(lǐng)取,我部只按各部門(mén)所提交的名單人數發(fā)放,請各部門(mén)準確統計好名單;

  3、因物品在運送、搬運過(guò)程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問(wèn)題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。

工會(huì )發(fā)放福利方案12

  一年一度的傳統節日——春節將至,為體現公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請公司領(lǐng)導審核:

  一、福利禮品內容:

  福利禮品:超市購物卡

  入職員工一個(gè)月的發(fā)放1張100元面值超市購物卡;入職員工兩個(gè)月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡;入職員工三個(gè)月以上的'發(fā)放1張200元面值超市購物卡。

  優(yōu)點(diǎn):福利禮品最實(shí)惠,員工可根據個(gè)人實(shí)際需要置辦年貨,滿(mǎn)足所有員工的個(gè)性化年貨需求,公司的采購工作和發(fā)放工作都簡(jiǎn)單快捷,員工領(lǐng)取后攜帶方便;

  二、發(fā)放對象:潤泉公司所有員工

  三、費用預算

  100元×xx人=xxxx元

  150元×xx人=xxxx元

  200元×xx人=xxxx元

  四、上述春節福利發(fā)放產(chǎn)生的費用由集團總公司統一承擔。

  五、春節福利發(fā)放人員名單。(見(jiàn)附件一、附件二)

工會(huì )發(fā)放福利方案13

  為充分體現工會(huì )組織對患重大疾病、家庭生活困難職工的關(guān)心和愛(ài)護,根據《關(guān)于開(kāi)展全市困難職工調查與申報的通知》(x總工字〔20xx〕x號)文件的有關(guān)要求,江山市木業(yè)產(chǎn)業(yè)工會(huì )將于春節前開(kāi)展“送溫暖”慰問(wèn)活動(dòng),F將有關(guān)事宜通知如下:

  一、活動(dòng)對象確定

  由產(chǎn)業(yè)工會(huì )委員會(huì )根據申報情況及職工困難程度決定具體補助名額和補助對象。

  二、活動(dòng)對象評定條件

  1、家庭人均收入在當地最低生活保障標準3倍(x元含)以?xún),但由于患病、子女就學(xué)、單親、殘疾及其他特殊原因導致生活困難,家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5—1.6倍(918元—979元含)以?xún)鹊穆毠ぜ彝ァ?/p>

  2、家庭人均收入高于當地最低生活保障標準3倍(c元含),但由于遭受突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病及其他特殊原因導致生活困難,家庭總收入除去困難情形引發(fā)的必要自負費用支出后,家庭月人均收入在當地最低生活保障1.5—1.6倍(918元—979元含)以?xún)鹊穆毠ぜ彝ァ?/p>

  各企業(yè)工會(huì )要進(jìn)行深入調查摸底并加以選,認真核實(shí)困難情況真實(shí)性。

  三、具有下列情形之一的職工家庭,不能申報:

  1、擁有2套(含)以上住宅的;

  2、擁有商業(yè)店鋪或雇傭他人從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的.;

  3、子女進(jìn)入高收費私立學(xué);蜃再M出國留學(xué)的。

  四、活動(dòng)標準

  每人800元左右的實(shí)物。

  五、申報時(shí)間

  各企業(yè)工會(huì )請于20xx年1月30日前將申請資料交到市木業(yè)產(chǎn)業(yè)工會(huì )辦公室處(賀村鎮賀麗路5號)。逾期不報者視為放棄。

  聯(lián)系人:徐xx

  聯(lián)系號碼:xx

  鄭xx聯(lián)系號碼:xx

工會(huì )發(fā)放福利方案14

  前言:20xx年即將成為過(guò)去,在20xx年春節即將來(lái)臨之際開(kāi)展春節活動(dòng)。吸引新老客戶(hù)以及返鄉人員關(guān)注度,借助春節期間的人氣,帶動(dòng)銷(xiāo)售工作,為公司完成年度銷(xiāo)售計劃做最后沖刺。

  一、活動(dòng)概況:

  主題:xxxx地產(chǎn)返鄉禮

  時(shí)間:20xx年1月1日——20日

  地點(diǎn):xxxx售樓部

  二、活動(dòng)目的:

  農歷春節將近,公司在春節這個(gè)返鄉高峰期期間開(kāi)展活動(dòng),吸引人氣。借助春節向阿克蘇市民送上最溫馨的祝福,體現公司實(shí)力,提升公司形象,塑造品牌。通過(guò)此春節活動(dòng),更好的回饋老業(yè)主,同時(shí)吸引新客戶(hù)到售房部,增加人氣。

  三、活動(dòng)內容:

 。1)xxxx地產(chǎn)——購房禮:

  《1》、春節活動(dòng)開(kāi)展期間,凡是年滿(mǎn)18周歲以上,屬x的客戶(hù),在xxxx地產(chǎn)購房可享受交50000元抵10000元購房?jì)?yōu)惠。

  《2》、春節活動(dòng)開(kāi)展期間,(xxxx月xxxx日—xxxx月xxxx日)結婚的新人,可向xxxx地產(chǎn)工作人員聯(lián)系,憑借結婚證可獲得終身xxxx購房置業(yè)優(yōu)惠卡。(優(yōu)惠不與其他活動(dòng)疊加)

  《3》、春節活動(dòng)開(kāi)展期間,購房客戶(hù)憑借20xxxx春運期間(xxxx月xxxx-xxxx月xxxx日)憑返鄉交通票據,可至xxxx看房可領(lǐng)取一份返鄉大禮包;返鄉大禮包:旺旺禮包1份、中國結掛飾1個(gè)、對聯(lián)一副

  《4》、購房即報銷(xiāo)全額返鄉交通費(4000元以?xún)龋?/p>

  《5》、購房即送年貨大禮包(1000元超市購物卡)

 。2)xxxx地產(chǎn)——微信禮:

  春節活動(dòng)期間,家中有孩子的客戶(hù),家長(cháng)可借助錄像設備保存寶寶的拜年視頻以及照片。并發(fā)送給xxxx地產(chǎn)工作人員,征集結束后xxxx地產(chǎn)將通過(guò)微信公眾平臺公布視頻、照片。并發(fā)起投票。最終得票最高的'客戶(hù)將獲得xxxx地產(chǎn)獎勵。(5歲以下孩子,獎品數量有限)

 。3)、xxxx地產(chǎn)——新年心愿:

  春節活動(dòng)開(kāi)展期間,通過(guò)微信發(fā)布消息,在外地工作的xxxx市民,因其他原因未能趕回家鄉過(guò)年的市民,可通過(guò)xxxx地產(chǎn)提供的聯(lián)系方式聯(lián)系我們,并向我們遞交您的心愿,我們將從中挑選出5位客戶(hù),完成5為客戶(hù)的心愿。

  四、邀約方式:

  微信宣傳、大屏廣告、置業(yè)顧問(wèn)電話(huà)邀約等。

  五、活動(dòng)準備:

  1、xxxx月xxxx日,微信開(kāi)始進(jìn)行微信活動(dòng)宣傳,增加活動(dòng)覆蓋面。

  2、xxxx月xxxx日,通過(guò)電話(huà)、短信等方式再次確認和通知顧客活動(dòng)時(shí)間。

  六、物料準備:

  終身置業(yè)優(yōu)惠卡、相機、禮品

  七、人員安排

  全場(chǎng)協(xié)調

  企劃部:活動(dòng)現場(chǎng)的整體把控與各工作組的協(xié)調

  前期組

  企劃部:策劃對接、物料設計制作、前期準備協(xié)調

  簽到區

  簽到:1人

  銷(xiāo)售:4人

  禮品登記

  銷(xiāo)售:2人

  后勤組

  音響:1人

  清潔:2人

  秩序:2人

  照相:1人

  照片制作及視頻制作

工會(huì )發(fā)放福利方案15

  20xx年春節即將來(lái)臨,為體現公司對員工的關(guān)懷,使員工感受到節日的歡樂(lè )氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節福利禮品。凡在20xx年1月1日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節節日福利一份,根據公司財務(wù)預算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:

  預計人數:55人

  帶魚(yú):1盒,¥2200.00

  花生油:1桶,¥5885.00

  酒:1箱,¥5500.00

  水果:1箱,¥3300.00

  大米:1袋,¥1650.00

  雞蛋:1箱,¥2250.00

  一、發(fā)放對象:

  公司全體員工(截止20xx年1月1日前進(jìn)廠(chǎng)員工);

  二、發(fā)放時(shí)間:

  20xx年1月23日(下午16:00);

  三、發(fā)放地點(diǎn):

  公司辦公室

  四、組織發(fā)放人員:

  五、發(fā)放方式:

  由綜合管理部統一發(fā)放,各部按通知時(shí)間,安排人員到指定地點(diǎn)領(lǐng)取,各部門(mén)領(lǐng)取時(shí)根據附件表格,自行將當天在職人員名單統計清楚,并請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部,我部將按部門(mén)提交名單實(shí)際人數發(fā)放數量;

  六、物品采購:

  所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時(shí)送到公司;

  七、注意事項:

  1、各部門(mén)在將禮品領(lǐng)回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現物品有發(fā)霉或其它質(zhì)量問(wèn)題,飲料有開(kāi)啟過(guò)期現象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時(shí)到綜合管理部換取,逾期不換。

  2、為避免出現有人重復領(lǐng)取,我部只按各部門(mén)所提交的名單人數發(fā)放,請各部門(mén)準確統計好名單;

  3、因物品在運送、搬運過(guò)程中可能有損壞的'情況,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問(wèn)題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。

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