安全生產(chǎn)培訓制度（合集15篇）
在學(xué)習、工作、生活中，大家逐漸認識到制度的重要性，制度具有合理性和合法性分配功能。我們該怎么擬定制度呢？下面是小編精心整理的安全生產(chǎn)培訓制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
安全生產(chǎn)培訓制度1
一、認真學(xué)習貫徹執行黨和國家的方針、政策、法律法規，落實(shí)礦井關(guān)于培訓工作的有關(guān)規定。
二、組織編制、落實(shí)礦井月度、年度培訓計劃。
三、按照教學(xué)大綱要求，組織、監督日常培訓工作。
四、組織有關(guān)人員對礦井各單位培訓學(xué)習情況進(jìn)行實(shí)施、督查及考核。
五、加強培訓師資的管理，提高培訓教師的資質(zhì)。
六、結合礦井實(shí)際，編制符合礦井特點(diǎn)的培訓教材。
七、加強教學(xué)器材、場(chǎng)地的管理工作。
八、加強各種證件的`管理工作。
九、負責組織召開(kāi)科室會(huì )議，傳達上級的有關(guān)精神。
十、組織制定本部門(mén)的各種管理制度。
十一、加強對部門(mén)人員的管理，做好本部門(mén)的崗位分工，明確責任目標。
十二、搞好各部門(mén)的協(xié)調和配合工作。
十三、按時(shí)完成上級下達的培訓任務(wù)。
安全生產(chǎn)培訓制度2
為加強項目從業(yè)人員安全培訓教育工作，增強從業(yè)人員的安全意識和安全防護能力，減少傷亡事故的發(fā)生，制定本制度。未接受安全教育培訓者，不得進(jìn)場(chǎng)作業(yè)或從事管理工作。
1.1、編制依據
《安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、《建筑業(yè)企業(yè)職工安全培訓教育暫行規定》（建教1997第83號）等。
1.2、職責劃分
�。�1）項目經(jīng)理支部書(shū)記為安全教育培訓的第一責任人；
�。�2）安全質(zhì)量總監具體負責項目管理人員和作業(yè)人員的安全教育培訓和考核工作；
�。�3）辦公室為安全教育培訓的主責部門(mén)，隨時(shí)掌握作業(yè)人員進(jìn)出場(chǎng)的動(dòng)態(tài)情況，建立作業(yè)人員花名冊。負責組織教育培訓考核工作。
�。�4）安質(zhì)部參加安全教育培訓考核工作，負責安全教育培訓內容的編制；
安全員做好安全教育臺帳，做好詳細記錄和歸檔工作。
1.3、安全教育培訓對象和方式
根據《建筑業(yè)企業(yè)員工安全培訓教育暫行規定》（建教（1997）83號）要求，項目管理人員和進(jìn)入施工現場(chǎng)的作業(yè)人員均應接受安全生產(chǎn)教育培訓，項目在采用“四新”技術(shù)時(shí)，應對作業(yè)人員進(jìn)行相應的專(zhuān)項安全生產(chǎn)教育培訓。
�。�1）本項目項目經(jīng)理每年接受安全培訓的時(shí)間，不得少于30學(xué)時(shí)；
�。�2）本單位專(zhuān)職安全管理人員除按照建教（1991）522號文《建設企事業(yè)單位關(guān)鍵崗持證上崗管理規定》的要求，取得崗位合格證書(shū)并持證上崗外，每年接受平臺安全培訓的時(shí)間，不得少于40學(xué)時(shí)；
�。�3）本單位其他管理人員、技術(shù)人員和現場(chǎng)班組長(cháng)每年接受安全培訓的時(shí)間，不得少于20學(xué)時(shí)；
�。�4）本單位特殊工種（包括電工、焊工、架子工、司爐工、爆破工、機械操作工、起重工、塔吊司機及指揮人員、人貨兩用電梯司機等）在通過(guò)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓并取得崗位操作證后，每年仍需接受有針對性的平臺安全培訓，時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)；
�。�5）本單位其他管理人員、技術(shù)人員和現場(chǎng)班組長(cháng)每年接受平臺安全培訓的時(shí)間，不得少于15學(xué)時(shí)；
�。�6）本單位待崗、轉崗、換崗的員工，在重新上崗前，必須接受一次平臺安全培訓，時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。
�。�7）新進(jìn)場(chǎng)的工人，必須接受子分公司、項目部、施工班組的`三級安全培訓教育，經(jīng)考核合格后，方能上崗。
�。�8）子分公司安全培訓教育的主要內容是：國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規、標準、規范、規程和企業(yè)安全規章制度等。培訓教育的時(shí)間不得少于15學(xué)時(shí)。
�。�9）項目部安全培訓教育的主要內容是：工地安全制度、施工現場(chǎng)環(huán)境、工程施工特點(diǎn)及可能存在的不安全因素等。培訓教育的時(shí)間不得少于15學(xué)時(shí)。
�。�10）施工班組安全培訓教育的主要內容是：本工種的安全操作規程、事故案例剖析、勞動(dòng)紀律和崗位講評等。培訓教育的時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。
1.4、三級教育及內容
一級教育由公司人力資源部負責組織，安全質(zhì)量監察部負責對作業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)法規、標準、法制觀(guān)念教育，及本單位安全生產(chǎn)形式及以往歷史發(fā)生的重大事故案例教育的具體工作。
二級教育由項目辦公室組織對作業(yè)人員進(jìn)行安全基本知識教育，施工現場(chǎng)基本規章制度告知、各工種操作規程教育、現場(chǎng)臨時(shí)用電注意事項教育、消防知識教育、現場(chǎng)使用機械注意事項、生活區防火防盜注意事項教育，以及本項目的重大危險源、事故應急救援預案。
三級教育由班組長(cháng)對作業(yè)人員進(jìn)行本工種崗位安全操作規程及班組安全制度教育、紀律教育，及本班組使用的勞動(dòng)防護用品、機械設備使用教育。
1.5、教育方式
安全教育要開(kāi)展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認識特點(diǎn)的、感興趣的、易于接受的方式。針對我項目的具體情況，安全教育的形式主要有以下幾個(gè)方面：
�。�1）會(huì )議形式。主要有：安全知識講座、座談會(huì )、報告會(huì )、先進(jìn)經(jīng)驗交流會(huì )、桌面演練、現場(chǎng)演練等。
�。�2）張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語(yǔ)、標志、圖片、安全宣傳欄等。
�。�3）安培在線(xiàn)—音像制品。主要有：通過(guò)安培在線(xiàn)內教育內容，包括安全教育光碟、安全講座錄象等。
�。�4）現場(chǎng)觀(guān)摩應急演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演習、急救方法演示、桌面演練等。
�。�5）停復工及重大節假日。在這些重要節日前后工人安全意識淡薄，思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等，對工人進(jìn)行全面教育。
�。�6）班組長(cháng)群安員等特殊人員的安全教育。
安全生產(chǎn)培訓制度3
安全教育是旅行社安全生產(chǎn)管理的重要組成部分，為了提高旅行社員工安全素質(zhì)，杜絕安全事故發(fā)生，保護游客與導游人員安全，特建立安全生產(chǎn)教育培訓制度。
一、安全教育的內容：
(1)安全法制教育：學(xué)習國家、省、市安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規和旅行社的各項安全生產(chǎn)規章制度，提高員工安全意識。
(2)安全知識技能培訓：以提高員工安全素質(zhì)為目標，以提高操作技能，防止事故的發(fā)生，規范事故的處理為主要內容。
二、安全教育的方法：
(1)營(yíng)造安全生產(chǎn)氛圍：通過(guò)墻報、標語(yǔ)、安全標志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識、先進(jìn)經(jīng)驗以及事故教訓，營(yíng)造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍，起到感染和潛移默化的作用。
(2)組織安全活動(dòng)：定期組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動(dòng)，在各部門(mén)之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。
(3)安全培訓：在安全培訓方面，通過(guò)在會(huì )議上講授安全技術(shù)知識與管理知識，分析事故案例以及現場(chǎng)具體示范操作等途徑，使員工較系統地掌握安全理論知識和安全實(shí)際操作能力。
三、安全教育的具體形式：
1、新員工上崗安全教育。
對新進(jìn)旅行社的人員都必須進(jìn)行安全教育，經(jīng)考試合格后，方能上崗。安全教育由辦公室負責，側重法制教育，以增強員工遵章守紀的自覺(jué)性和安全意識，內容包括：
(1)安全生產(chǎn)的方針、政策，安全生產(chǎn)的意義。
(2)安全生產(chǎn)法規。
(3)旅行社的安全生產(chǎn)規章制度和勞動(dòng)紀律。
(4)事故應急救援措施、程序和方法，典型事故案例。
(5)各個(gè)崗位具體相關(guān)的安全操作技能和安全職責。
2、總經(jīng)理和安全生產(chǎn)管理人員的安全教育。
總經(jīng)理是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的決策者、組織者，也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責任人，安全管理人員具體負責企業(yè)安全生產(chǎn)的各項管理工作。每年必須參加市、縣（市、區）組織的'安全工作會(huì )議與培訓活動(dòng)，必須組織開(kāi)展本單位的安全工作培訓教育活動(dòng)，并參加安全教育考核工作。
3、各部門(mén)經(jīng)理的安全教育。
根據“管生產(chǎn)必須管安全，誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，各部門(mén)經(jīng)理都應接受包括安全生產(chǎn)法規、安全生產(chǎn)規章制度及本部門(mén)本崗位安全生產(chǎn)職責、安全管理和職業(yè)安全衛生知識、事故應急救援措施及有關(guān)事故案例在內的安全教育。
對事故責任者及違章冒險員工、嚴重違犯安全生產(chǎn)規章制度者，要根據情節，由所在部門(mén)進(jìn)行安全知識教育，總結經(jīng)驗，吸取教訓。
4、安全教育考核管理。
(1)新員工進(jìn)公司上崗前必須經(jīng)過(guò)安全教育，只有安全教育考核都合格后才能上崗。
(2)變換崗位或離崗后上崗的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。
(3)各個(gè)部門(mén)負責人要認真督促和開(kāi)展安全教育工作，對不落實(shí)安全教育工作的相關(guān)負責人處200元罰款，并處其所在部門(mén)500元罰款。
(4)對無(wú)故不參加安全教育學(xué)習及考試不合格人員每人/次處100元罰款。
安全生產(chǎn)培訓制度4
一、依照國家有關(guān)法律法規，在安全培訓科科長(cháng)的領(lǐng)導下，積極完成各項安全培訓工作。
二、做好安全培訓的日常管理和學(xué)員考勤工作，杜絕遲到、早退及曠課，保證良好的'教學(xué)秩序，創(chuàng )建和諧的教學(xué)環(huán)境。
三、協(xié)助培訓科科長(cháng)，貫徹落實(shí)“教考分離”原則，統一考核標準化，做好考試安排工作，確�？荚図樌M(jìn)行。
四、協(xié)助培訓科科長(cháng)加強教師隊伍的建設，完成特種作業(yè)專(zhuān)、兼職教師的教學(xué)考評工作，調查培訓的有效性，并匯總上報，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
五、按照上級要求，協(xié)助培訓科科長(cháng)完成資料的整理、報送工作。
六、完成培訓檔案的歸檔及管理工作。
七、負責教學(xué)設備的管理，做好日常使用和維護工作。
八、加強自身業(yè)務(wù)水平，不斷完善自我，超越自我，提高為礦井服務(wù)的本領(lǐng)。
九、完成領(lǐng)導及各部門(mén)布置交代的其他工作。
安全生產(chǎn)培訓制度5
為提高職工的安全生產(chǎn)意識和安全技術(shù)素質(zhì)，防止傷亡事故，減少職業(yè)危害，必須加強各級安全教育、培訓工作。對安全管理人員的教育培訓，由各項目部組織，對員工及分包單位職工的安全教育培訓，由各分包單位和項目部組織。各分包單位的'安全生產(chǎn)第一責任人，對本單位安全生產(chǎn)教育培訓工作負責，保證安全教育培訓所需的資源。
一.管理人員安全教育
1.公司安全生產(chǎn)第一責任人和主管安全生產(chǎn)的負責人必須經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)培訓，每年參加有關(guān)安全培訓學(xué)習不少于30學(xué)時(shí)。
2.安全生產(chǎn)專(zhuān)（兼）職管理人員，每年應參加由公司或地方有關(guān)部門(mén)組織的培訓，時(shí)間不少于40學(xué)時(shí)。
3.部門(mén)負責人必須按規定參加有關(guān)部門(mén)組織的安全培訓，并取得培訓合格證后，才能上崗。且每年參加安全培訓不少于30學(xué)時(shí)。
4.其他管理人員和技術(shù)人員每年參加安全培訓不少于20學(xué)時(shí)。
5.特種作業(yè)人員每年參加安全培訓不少于20學(xué)時(shí)。
6.其他從業(yè)人員每年參加安全培訓不少于15學(xué)時(shí)。
7.待崗復工、轉崗、換崗人員重新上崗前安全培訓不少于20學(xué)時(shí)。
8.新進(jìn)場(chǎng)工人三級安全教育培訓：公司15學(xué)時(shí)、項目15學(xué)時(shí)、班組20學(xué)時(shí)。
外來(lái)施工隊安全教育由聯(lián)系部門(mén)負責人組織實(shí)施。
班組級安全教育由各班組長(cháng)組織實(shí)施。
二.生產(chǎn)崗位職工安全教育
1.公司對新入場(chǎng)人員必須進(jìn)行三級安全生產(chǎn)教育，并經(jīng)考試合格后，方可安排工作。
2.特種作業(yè)人員實(shí)施持證上崗制度。對從事電氣、起重、司爐、焊接、爆破、登高架設、廠(chǎng)內機動(dòng)車(chē)駕駛以及接觸易燃、易爆、有害氣體、射線(xiàn)、劇毒物質(zhì)等特種作業(yè)人員，必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的安全知識與安全操作技能培訓、并經(jīng)過(guò)考核。取得特種作業(yè)資格后方可上崗作業(yè)。
凡特種作業(yè)人員，無(wú)證（或證件過(guò)期失效）上崗作業(yè)，將按有關(guān)規定追究項目負責人的領(lǐng)導責任。
3.凡離崗90天以上的員工，重新上崗前必須進(jìn)行相應的安全培訓教育。
4.施工中采用新技術(shù)、新材料、新設備，新工藝必須對有關(guān)人員進(jìn)行相應的有針對性的專(zhuān)項安全教育和培訓，并經(jīng)考試合格后上崗。
工人調換工種，應進(jìn)行新崗位安全技術(shù)和操作技能培訓，并經(jīng)考試合格后上崗。
三.其它
各部門(mén)應根據各自特點(diǎn)，開(kāi)展全員安全教育。安全教育的形式可多樣化。包括：
�、�.舉辦安全教育培訓班；
�、�.可利用廣播、電視、錄像、報紙、黑板報、宣傳欄、圖片展覽、報告會(huì )、講座、演講、安全知識考試進(jìn)行；
�、�.“安全月”、“安全周”“安全日”活動(dòng)；
�、�.班前班后安全會(huì )，生產(chǎn)過(guò)程中相互提醒；
�、�.建立安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護教育室等。
XXXXXX有限公司
XX年X月X日
安全生產(chǎn)培訓制度6
第一章總則
第一條為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，實(shí)現安全文明生產(chǎn)，提高職工的安全意識和安全素質(zhì)，增加管理者及職工安全生產(chǎn)的責任感和自覺(jué)性，普及職工的安全技術(shù)知識，增強安全操作技能，減輕職業(yè)危害，依據公司發(fā)【20xx】46號《首鋼長(cháng)治鋼鐵有限公司安全教育培訓制度》，制定本制度。
第二條本制度適用于首鋼長(cháng)鋼檢修部所屬各單位。
第三條全體職工必須接受安全教育培訓，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程，具備必要的安全生產(chǎn)知識，掌握本崗位的安全操作技能，增強預防事故、控制職業(yè)危害和應急處理能力。
未經(jīng)安全培訓或培訓不合格的人員，不得上崗作業(yè)。
第二章職責
第四條安全科負責對新入廠(chǎng)職工進(jìn)行廠(chǎng)級安全知識的培訓、考試建檔工作；負責對各單位安全生產(chǎn)教育培訓制度執行情況進(jìn)行監督檢查。
第五條機械技術(shù)科負責設備技術(shù)安全管理及技能教育培訓，負責對采用的新設備、新工藝等相關(guān)知識進(jìn)行培訓、考試建檔。
第六條電氣技術(shù)科負責電氣技術(shù)安全管理及技能教育培訓，負責對采用的電氣新設備、新工藝等相關(guān)知識進(jìn)行培訓、考試建檔。
第七條綜合管理科負責部所有人員的安全培訓、取證、復審、任職資格、建檔、編制相關(guān)培訓計劃的管理工作。
第八條工程管理科負責對工程施工中使用臨時(shí)外工的安全教育培訓、考試建檔。
第三章安全培訓的內容及要求
第九條三級安全培訓
(一)新職工上崗前必須進(jìn)行三級安全教育培訓。
(二)廠(chǎng)級培訓由主管經(jīng)理負責，安全科組織實(shí)施；車(chē)間級安全培訓由車(chē)間負責人組織實(shí)施；班組級安全培訓由班組長(cháng)組織實(shí)施。
(三)新工人進(jìn)入單位后，綜合管理科對其本人的公司級安全教育培訓證明、職工醫院體檢合格證明、特種作業(yè)操作證等進(jìn)行一一核實(shí)，手續齊全后，方可安排進(jìn)行三級安全教育培訓。
(四)綜合管理科對新工人發(fā)放“三級安全培訓（教育）卡”，責任單位逐級進(jìn)行安全教育培訓、建檔，并填寫(xiě)三級安全培訓（教育）卡片，卡片于三級安全培訓結束后一周歸入新職工本人檔案。無(wú)上級安全培訓（教育）卡片者，下一級不得進(jìn)行本級安全培訓。
(五)實(shí)習、代培人員的安全教育只填寫(xiě)安全培訓（教育）臺帳，不建立三級安全培訓（教育）卡片。
第十條三級安全培訓的內容分別為
(一)廠(chǎng)級安全教育培訓
�。�1）安全生產(chǎn)的基本法律、法規及相關(guān)內容。
�。�2）職工安全生產(chǎn)權利、義務(wù)和安全生產(chǎn)基本知識。
�。�3）安全生產(chǎn)規章制度和勞動(dòng)紀律。
�。�4）單位概況、生產(chǎn)工藝流程、設備狀況、設備維護檢修特點(diǎn)和安全生產(chǎn)基本情況。
�。�5）單位危險區域、特殊作業(yè)活動(dòng)存在的危險因素、防范措施及事故應急措施。
�。�6）本單位歷年發(fā)生的工傷事故案例。
�。�7）其他需要培訓的內容。
(二)車(chē)間級安全培訓
�。�1）生產(chǎn)中的危險、危害因素及控制措施。
�。�2）所從事工種可能遭受的職業(yè)危害。
�。�3）所從事工種的安全職責、操作技能。
�。�4）自救互救、急救方法、疏散和現場(chǎng)緊急情況處理。
�。�5）安全設備設施、個(gè)人勞動(dòng)防護用品的使用和維護。
�。�6）車(chē)間安全生產(chǎn)狀況及規章制度。
�。�7）預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意安全事項。
�。�8）有關(guān)事故案例等。
�。�9）其他需要培訓的內容。
(三)班組級安全培訓
�。�1）崗位安全操作規程
�。�2）班組作業(yè)環(huán)境狀況，所轄設備性能特點(diǎn)、安全裝置、工器具的使用方法、檢修作業(yè)防護措施等。
�。�3）崗位工作之間銜接配合及安全與職業(yè)衛生事項。
�。�4）勞動(dòng)防護用品（用具）的性能及正確使用方法。
�。�5）崗位事故應急處置技能。
(四)培訓要求及其他需要培訓的內容。
�。�1）新入廠(chǎng)職工安全培訓的時(shí)間：廠(chǎng)級、車(chē)間級不少于8學(xué)時(shí)，班組級不少于56學(xué)時(shí)，合計不少于72學(xué)時(shí)。每年再培訓時(shí)間不少于20學(xué)時(shí)。
�。�2）新入廠(chǎng)職工通過(guò)三級培訓并經(jīng)考試合格后方可上崗�？荚嚦煽�(jì)?yōu)椋簭S(chǎng)級、車(chē)間級安全考試90分為合格，班組級安全考試100分為合格。
�。�3）職工跨廠(chǎng)調動(dòng)，必須進(jìn)行相應的三級培訓；職工廠(chǎng)內調動(dòng)，必須進(jìn)行相應的二級（車(chē)間級、班組級）培訓；具體實(shí)施辦法和內容與新職工安全培訓相同。
�。�4）職工休假滿(mǎn)7個(gè)工作日不滿(mǎn)一個(gè)月者，返崗時(shí)必須經(jīng)過(guò)班組級復工安全教育（不少于2學(xué)時(shí)），經(jīng)考試合格后，方可上崗作業(yè)；職工休假一個(gè)月以上，返崗時(shí)必須經(jīng)過(guò)車(chē)間級、班組級復工安全教育（分別不少于4學(xué)時(shí)），考試合格后，方可上崗作業(yè)。
�。�5）凡發(fā)生生產(chǎn)安全事故，有關(guān)人員上崗前應進(jìn)行廠(chǎng)級安全培訓，培訓時(shí)間不得少于4學(xué)時(shí)。
�。�6）采用新技術(shù)、新工藝、新材料進(jìn)行生產(chǎn)的單位，必須進(jìn)行職工崗前安全培訓，經(jīng)考試合格后，方可上崗工作。
第十一條班組在每天班前要對職工進(jìn)行安全動(dòng)態(tài)培訓教育。培訓內容：
(一)當天生產(chǎn)或檢修任務(wù)的特點(diǎn)。
(二)作業(yè)條件危險因素與防范事故的辦法。
(三)上一班曾經(jīng)發(fā)生的違章行為其糾正和處理辦法。
(四)提醒班內每個(gè)人當班應該注意的事情。
(五)提醒佩戴個(gè)人勞動(dòng)保護用品。
(六)提醒職工吸取企業(yè)內已發(fā)生傷亡事故的教訓及本班預防類(lèi)似事故的對策。
(七)學(xué)習（抽考）安全生產(chǎn)規程、安全生產(chǎn)職責。
第十二條班組于每周一組織安全活動(dòng)，活動(dòng)時(shí)間不少于1小時(shí)。班組安全活動(dòng)的主要內容
(一)學(xué)習討論上級關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、規定；學(xué)習相關(guān)的安全雜志、周刊、材料等。
(二)總結上周班組安全工作情況，安排本周安全日常工作。
(三)傳達公司、部、車(chē)間對安全工作的指示、規定，學(xué)習討論傷亡事故的通報。
班組安全活動(dòng)的內容要有記錄，車(chē)間領(lǐng)導和安全人員應定期檢查并簽署意見(jiàn)。
第十三條部每年組織一次全員安全培訓，培訓內容：
(一)本單位安全生產(chǎn)責任制、安全管理制度。
(二)本崗位安全規程、標準化作業(yè)、勞動(dòng)紀律等有關(guān)規定。
(三)安全生產(chǎn)知識、傷亡事故案例、公司下發(fā)的相關(guān)學(xué)習資料等。
(四)安全培訓的時(shí)間不少于8學(xué)時(shí)。
第十四條車(chē)間主任、班組長(cháng)安全培訓
(一)部相關(guān)科室，每年組織一次對車(chē)間主任和班組長(cháng)的安全培訓。
(二)培訓的主要內容
�。�1）國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規、規章及標準。
�。�2）安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識。
�。�3）危險源管理、事故防范、應急管理和救援組織以及處理事故的相關(guān)規定。
�。�4）職業(yè)危害及其預防措施。
�。�5）先進(jìn)的安全管理經(jīng)驗和其它需要培訓的內容。
(三)培訓時(shí)間不少于12學(xué)時(shí)。
(四)安全科、管理科應準確、詳細記錄安全培訓、考核情況，并做好保管和存檔工作。
第十五條特種作業(yè)人員培訓
特種作業(yè)人員的安全培訓依照國家規定和公司統一組織進(jìn)行。
第十六條廠(chǎng)級領(lǐng)導干部安全培訓
廠(chǎng)級領(lǐng)導干部的安全培訓，按照公司統一組織安排進(jìn)行。主要負責人必須接受專(zhuān)門(mén)的安全培訓，并通過(guò)國家安全監管部門(mén)對其安全生產(chǎn)知識和管理能力的考核。
第十七條安全生產(chǎn)管理人員安全培訓
安全生產(chǎn)管理人員的安全培訓，按照公司安全處組織進(jìn)行。安全生產(chǎn)管理人員必須接受專(zhuān)門(mén)的安全培訓，并通過(guò)國家安全監管部門(mén)對其安全生產(chǎn)知識和管理能力的考核。
第四章培訓效果檢查
第十八條三級安全教育
(一)檢查是否按公司規定的培訓制度進(jìn)行了三級安全教育；
(二)檢查是否有教案，考試試卷是否符合要求，考試是否合格；
(三)受培訓人員是否建檔。
第十九條各類(lèi)人員安全教育
(一)各類(lèi)人員是否按國家規定進(jìn)行了安全教育培訓；
(二)各類(lèi)人員是否取得了相應的資質(zhì)證書(shū)；
(三)各類(lèi)人員是否建檔。
第二十條特殊工種人員安全教育
(一)特殊工種人員是否按國家規定進(jìn)行了安全教育培訓；
(二)特殊工種人員是否取得了相應的資質(zhì)證書(shū)；
(三)特殊工種人員是否建檔。
第二十一條日常性安全教育
(一)檢查是否按公司規定的培訓制度進(jìn)行了日常性安全教育；
(二)檢查是否有教案，考試試卷是否符合要求，考試是否合格；
(三)受培訓人員是否建檔；
(四)檢查職工對本工種安全生產(chǎn)操作規程的熟悉程度，是否做到了“會(huì )寫(xiě)、會(huì )背、會(huì )用”。
(五)檢查采用新技術(shù)、新工藝、新設備、新材料施工時(shí)，是否進(jìn)行了新技術(shù)操作安全教育。
(六)檢查變換工種的工人在調換工種時(shí)是否重新進(jìn)行安全教育。
第五章附則
第二十二條本制度若與上級頒發(fā)的有關(guān)方針、政策、法規、規定相抵觸，以上級頒發(fā)的文件為準。
第二十三條本制度由檢修部安全科負責解釋。
第二十四條本制度自頒發(fā)之日起執行。原檢修部20xx年修訂的安全管理制度匯編中《安全教育培訓制度》同時(shí)廢止。
1、申請轉專(zhuān)業(yè)的學(xué)生需填寫(xiě)轉專(zhuān)業(yè)申請表，于每學(xué)期第一周前交至相關(guān)學(xué)院審批，學(xué)生所在學(xué)院及接收學(xué)院應在申請表上簽署明確的意見(jiàn);
2、接收學(xué)院應于每學(xué)期第一周將擬接收學(xué)生的申請表匯總并交教務(wù)處，逾期教務(wù)處不予受理;
3、學(xué)校在每學(xué)期第二周對申請轉專(zhuān)業(yè)學(xué)生進(jìn)行審批，被批準者，必須在學(xué)校規定的時(shí)間內到相關(guān)部門(mén)辦理有關(guān)手續;
4、學(xué)生轉專(zhuān)業(yè)前所修課程成績(jì)將如實(shí)記錄在其成績(jì)總表中，轉專(zhuān)業(yè)學(xué)生原已獲得的學(xué)分符合轉入專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃要求的，學(xué)校予以認定。
第二十八條學(xué)生轉學(xué)(轉出和轉入)應在每學(xué)期開(kāi)學(xué)前，按教育部《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規定》和省教育廳的有關(guān)規定辦理，有下列情形之一者，不予轉學(xué)：
1、入學(xué)未滿(mǎn)一學(xué)期的;
2、由招生時(shí)所在地的下一批次錄取學(xué)校申請轉入上一批次學(xué)校、由低學(xué)歷層次申請轉為高學(xué)歷層次的;
3、招生時(shí)確定為定向、委托培養(含聯(lián)合培養)的;
4、應予退學(xué)的;
5、無(wú)正當理由的。
第二十九條申請轉專(zhuān)業(yè)或轉學(xué)的學(xué)生，未經(jīng)批準及未辦理相關(guān)手續前，必須參加原專(zhuān)業(yè)的學(xué)習，否則按違反學(xué)習紀律處理。
第六章休學(xué)、保留學(xué)籍與復學(xué)
第三十條學(xué)生可以在學(xué)校規定的學(xué)習年限內分階段完成學(xué)業(yè)。因各種原因需暫停學(xué)習或不能正常學(xué)習者，可以申請休學(xué)或保留學(xué)籍。
第三十一條學(xué)生有下列情形之一的，應予休學(xué)：
1、經(jīng)學(xué)校指定醫院診斷，因傷、因病須停課治療和休養六周以上的;
2、一學(xué)期請病假、事假缺課累計超過(guò)該學(xué)期上課總學(xué)時(shí)三分之一的;
3、因某種特殊原因，本人強烈要求休學(xué)或學(xué)校認為必須休學(xué)的。
第三十二條學(xué)生休學(xué)一般以一學(xué)年為期。經(jīng)學(xué)校批準可以續休，累計休學(xué)不得超過(guò)二年。
第三十三條學(xué)生休學(xué)須辦理休學(xué)手續離校。學(xué)生休學(xué)期間，學(xué)校保留其學(xué)籍，但不享受在校學(xué)習學(xué)生待遇。休學(xué)學(xué)生患病，其醫療費按我校相關(guān)醫療管理規定處理。
第三十四條學(xué)生休學(xué)期間應遵紀守法，注意人身安全，學(xué)生休學(xué)期間的一切行為，均由學(xué)生本人負責。
第三十五條學(xué)生通過(guò)學(xué)校應征參加中國人民解放軍可保留學(xué)籍至退役后一年。
第三十六條休學(xué)或保留學(xué)籍的學(xué)生應于期滿(mǎn)前兩周內辦理復學(xué)手續。期滿(mǎn)未辦理復學(xué)手續的學(xué)生，學(xué)校不再保留其學(xué)籍。對在休學(xué)或保留學(xué)籍期間有嚴重違法違紀行為的，按學(xué)校有關(guān)規定進(jìn)行處理。
第三十七條因病休學(xué)學(xué)生辦理復學(xué)手續時(shí)，須附學(xué)校指定的二級甲等以上醫院開(kāi)具的康復證明，經(jīng)校醫院復查合格后，方可辦理復學(xué)手續。偽造診斷證明或復查不合格者不得復學(xué)。
因其他原因休學(xué)者,須提供必要的證明,方可辦理復學(xué)手續。
第七章試讀、退學(xué)與取消學(xué)籍
第三十八條學(xué)生一學(xué)年內取得的學(xué)分未達到30個(gè)學(xué)分，由學(xué)生所在學(xué)院給予學(xué)生書(shū)面警示。
第三十九條學(xué)生一學(xué)年內取得的學(xué)分(包括重修取得的.學(xué)分)未達到15個(gè)學(xué)分者，由學(xué)校編入下一年級試讀，試讀期一學(xué)年。在試讀期內取得的學(xué)分(包括重修取得的學(xué)分)達到或超過(guò)20個(gè)學(xué)分者，自動(dòng)解除試讀，可在試讀班級繼續學(xué)習。
第四十條學(xué)生有下列情形之一者，應予以退學(xué)：
1、試讀期內取得的學(xué)分(包括重修取得的學(xué)分)未達到20個(gè)學(xué)分的;
2、在學(xué)校規定的學(xué)習年限內(含休學(xué))未達到結業(yè)條件的;
3、休學(xué)或保留學(xué)籍期滿(mǎn)，在學(xué)校規定期限內未提出復學(xué)申請或申請復學(xué)經(jīng)復查不合格的;
4、經(jīng)學(xué)校指定醫院確診，患有疾病或意外傷殘無(wú)法繼續在校學(xué)習的;
5、未請假離校連續兩周未參加學(xué)校規定的教學(xué)活動(dòng)的;
6、超過(guò)學(xué)校規定期限未注冊而又無(wú)正當事由的;
7、本人申請退學(xué)，經(jīng)勸說(shuō)教育無(wú)效的;
8、因其他原因，學(xué)校認為應作退學(xué)處理的。
第四十一條按第四十條規定作退學(xué)處理不是紀律處分。
第四十二條對作退學(xué)處理的學(xué)生，學(xué)校出具退學(xué)文件并送達本人，同時(shí)報湖南省教育廳備案。因特殊情況無(wú)法送達本人的，則在校內發(fā)布公告，自發(fā)出公告之日起，經(jīng)過(guò)七天，則視為送交。
第四十三條學(xué)生對處理決定有異議的，在接到學(xué)校處理決定書(shū)之日起5個(gè)工作日內，可以向學(xué)校學(xué)生申訴處理委員會(huì )提出書(shū)面申訴，申訴程序按《湘潭大學(xué)學(xué)生違紀處分條例》辦理。
第四十四條有下列情形之一者，應予取消或注銷(xiāo)學(xué)籍：
1、因違法、違規、違紀被學(xué)校開(kāi)除學(xué)籍的;
2、按第四十條規定作退學(xué)處理的;
3、學(xué)生死亡的;
4、其他原因，按規定應予取消或注銷(xiāo)學(xué)籍的。
第四十五條學(xué)生被取消學(xué)籍后，有關(guān)事項按以下規定處理：
1、兩周內辦理離校手續離校，檔案、戶(hù)口退回其家庭戶(hù)籍所在地;
2、退學(xué)前學(xué)滿(mǎn)一年者，在規定時(shí)間內辦理完離校手續后，可于兩周內向學(xué)校申請辦理肄業(yè)證書(shū)，否則，學(xué)校不再出具任何證明或證書(shū);
3、取消學(xué)籍學(xué)生不得復學(xué)。
第八章畢業(yè)、結業(yè)與肄業(yè)
第四十六條具有普通全日制本科學(xué)籍的學(xué)生，在學(xué)校規定的修讀年限內，修滿(mǎn)專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃規定的內容，達到畢業(yè)要求，準予畢業(yè)，發(fā)給畢業(yè)證書(shū)并予以畢業(yè)注冊。符合國家和學(xué)校有關(guān)學(xué)士學(xué)位授予規定者，授予學(xué)士學(xué)位。
第四十七條具有普通全日制本科學(xué)籍的學(xué)生，在學(xué)校規定的修讀年限內，修完專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃所規定的內容，但未達到畢業(yè)要求，未取得的各類(lèi)學(xué)分累計在14個(gè)學(xué)分以?xún)?含14學(xué)分)者，可在學(xué)校規定的時(shí)間內申請結業(yè)，發(fā)給結業(yè)證書(shū)并予以結業(yè)注冊。
第四十八條取得結業(yè)證書(shū)的學(xué)生，在學(xué)校規定的修讀年限內，可向學(xué)校申請重修。經(jīng)重修后取得專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃規定的各類(lèi)學(xué)分者，達到畢業(yè)要求，可申請換發(fā)畢業(yè)證書(shū)。符合畢業(yè)當年國家和學(xué)校有關(guān)學(xué)士學(xué)位授予規定者，可申請學(xué)士學(xué)位。對合格后頒發(fā)的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，畢業(yè)時(shí)間按發(fā)證日期填寫(xiě)。
第四十九條學(xué)滿(mǎn)一年以上退學(xué)的學(xué)生，由學(xué)校發(fā)給肄業(yè)證書(shū)。
第五十條對違反國家招生規定入學(xué)者，不發(fā)給學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū);對已發(fā)的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，由學(xué)校追回并報教育行政部門(mén)宣布證書(shū)無(wú)效。
第五十一條畢(結)業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)的發(fā)放，每年進(jìn)行一次。畢(結)業(yè)、肄業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)遺失或損壞不能補發(fā)，經(jīng)學(xué)生本人申請，學(xué)�？沙鼍呦鄳淖C明書(shū)，證明書(shū)與原證書(shū)具有同等效力。
第九章附則
第五十二條本規定適用于普通全日制本科學(xué)生。專(zhuān)科學(xué)生的管理參照本規定執行，國際學(xué)院參照本規定制定具體實(shí)施細則。
第五十三條本規定經(jīng)20xx年7月17日第9次校長(cháng)辦公會(huì )討論通過(guò)，自發(fā)布之日起施行。學(xué)校原發(fā)布的《湘潭大學(xué)學(xué)分制學(xué)籍管理規定》(湘大教發(fā)[20xx]51號)同時(shí)廢止。其他有關(guān)規定與本規定不一致的，以本規定為準。
第五十四條本規定由教務(wù)處負責解釋。
安全生產(chǎn)培訓制度7
第一章總則
第一條為全面加強煙草行業(yè)安全管理，建立安全生產(chǎn)長(cháng)效機制，保障員工生命和國家財產(chǎn)安全，促進(jìn)行業(yè)健康平穩發(fā)展，根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國消防法》及《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)〔20xx〕23號)等有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規、規定，結合煙草行業(yè)實(shí)際情況，制訂本規定。
第二條煙草行業(yè)安全生產(chǎn)工作遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規，樹(shù)立“以人為本”的思想、堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，實(shí)行“行業(yè)統一領(lǐng)導、部門(mén)依法監管、企業(yè)全面負責、員工積極參與”的管理體制。
第三條本規定適用于煙草行業(yè)所屬(含控股)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、事業(yè)單位。
第二章組織管理
第四條國家局設立安全生產(chǎn)委員會(huì )并設置安全管理專(zhuān)職機構，負責領(lǐng)導和組織全行業(yè)的安全管理工作。
第五條各省級局(公司)、工業(yè)公司及所屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位設立以主要負責人為主任的安全生產(chǎn)委員會(huì )。其主要職責是：宣傳貫徹國家安全生產(chǎn)工作方針、政策、法律、法規;研究、決定安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題;審定本單位年度安全生產(chǎn)工作計劃;組織、協(xié)調、指導本單位的安全管理工作;研究、提出對安全責任事故的處理意見(jiàn)等。
第六條各省級局(公司)、地市級局(公司)、煙葉復烤企業(yè)、煙葉產(chǎn)區的縣級局，各省級工業(yè)公司、卷煙工廠(chǎng)，醋酸纖維有限公司，中國煙草機械集團有限責任公司下屬企業(yè)，中國煙草實(shí)業(yè)發(fā)展中心下屬企業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須設立專(zhuān)職安全管理機構。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的車(chē)間、班組要配備專(zhuān)(兼)職安全管理人員。
第七條各級安全管理機構要配備與工作要求條件相符合的安全管理人員。各級安全生產(chǎn)管理人員要保持相對穩定，安全管理部門(mén)負責人因工作需要變動(dòng)崗位，要事先聽(tīng)取上級安全管理部門(mén)的意見(jiàn)。各省級局(公司)、地市級局(公司)、煙葉復烤企業(yè)，各省級工業(yè)公司、卷煙工廠(chǎng)，醋酸纖維有限公司，中國煙草機械集團有限責任公司下屬企業(yè)，中國煙草實(shí)業(yè)發(fā)展中心下屬企業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要按照行業(yè)有關(guān)規定設置安全工程師崗位并將人員聘任到位。
第八條工會(huì )組織要協(xié)助本單位做好安全生產(chǎn)工作，參加職工因工傷亡事故的調查處理。
第三章安全管理
第九條各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位是安全生產(chǎn)的責任主體，必須建立健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程。堅持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，明確各部門(mén)、各崗位相應的安全生產(chǎn)職責，實(shí)行目標管理和責任追究制度，不得違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀律。
第十條安全生產(chǎn)工作和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)必須做到“五同時(shí)”(同時(shí)計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作)。各單位制訂生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標時(shí)，要有安全指標和安全保證措施，制訂、實(shí)施安全責任事故一票否決制度。
第十一條各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要將安全措施經(jīng)費納入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)年度和中長(cháng)期發(fā)展計劃。新建、改建、擴建工程和技術(shù)改造項目的安全設施，必須與主體工程同時(shí)設計、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。建設項目在進(jìn)行可行性論證、初步設計審查和竣工驗收時(shí)，要有同級安全部門(mén)參加有關(guān)會(huì )議并為其提供有關(guān)文件、資料;各級安全部門(mén)必須認真進(jìn)行監督檢查，未經(jīng)相關(guān)行政管理部門(mén)審定的項目不得開(kāi)工、不得投入使用。
第十二條各單位要建立健全事故應急救援體系，完善應急管理制度和應急預案，配置必要的應急救援物資，開(kāi)展預案培訓和演練，定期進(jìn)行預案適宜性評審，增強各類(lèi)突發(fā)事故的應對能力。
第十三條各單位要積極推廣應用先進(jìn)的安全管理方法和安全生產(chǎn)技術(shù)，建立并有效運行職業(yè)健康安全管理體系，深入開(kāi)展企業(yè)安全生產(chǎn)標準化和企業(yè)安全文化工作，不斷加強安全基礎設施建設，持續提高安全管理水平。
第十四條各單位必須認真執行國家有關(guān)消防法規、標準及行業(yè)規定，各類(lèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的建筑設計、消防設施和器材配置、消防和疏散通道必須符合相關(guān)規定。要加強消防安全管理，按有關(guān)規定建立專(zhuān)職或志愿消防組織并定期演練，認真落實(shí)《煙草倉庫安全技術(shù)管理暫行規定》(國煙運〔20xx〕317號)，加強火源管理，嚴格執行動(dòng)火許可制度。
第十五條各單位要認真落實(shí)《煙草系統機動(dòng)車(chē)輛交通安全管理暫行規定》(國煙運〔20xx〕367號)，嚴格管理機動(dòng)車(chē)輛的使用，落實(shí)機動(dòng)車(chē)輛維護、保養制度，加強駕駛人員的管理，嚴禁違法行駛。
第十六條各單位要認真執行國家有關(guān)規定和技術(shù)規程，加強對鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重機械、電氣焊等特種設備的安全管理，必須做到作業(yè)人員持證操作，設備按時(shí)檢測、安全運行。
第十七條各單位要確保各類(lèi)安全基礎設施達標配置并有效運行。要加強安全設施、設備和裝置的管理，定期檢查和維護保養，保證配置完好、靈敏可靠。
第十八條各單位要認真履行安全生產(chǎn)監管責任，對所屬(或控股)多種經(jīng)營(yíng)單位和戰略投資企業(yè)加強安全監督、檢查和指導。各單位要認真落實(shí)《煙草系統賓館飯店安全管理暫行規定》(國煙運〔20xx〕368號)，切實(shí)加強以消防為重點(diǎn)的各項安全管理;嚴禁將煙葉熏蒸殺蟲(chóng)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項目、物業(yè)、場(chǎng)所、設備發(fā)包、出租給不具備安全生產(chǎn)條件或相應資質(zhì)的單位或個(gè)人。要加強對建筑施工、技術(shù)改造項目的安全監管，必須與項目實(shí)施單位簽訂安全管理協(xié)議，明確各自的安全生產(chǎn)職責和相應的安全措施并指定專(zhuān)職安全管理生產(chǎn)人員進(jìn)行安全監督、檢查和協(xié)調。
第十九條各單位運輸、儲存、使用易燃、易爆、劇毒等危險化學(xué)品，必須按照《危險化學(xué)品安全管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第344號)的規定，加強危險化學(xué)品的安全管理，嚴格執行安全管理制度和操作規程，落實(shí)防護措施和應急設施。
第二十條各單位要認真執行《中華人民共和國勞動(dòng)法》及國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生標準，必須為員工提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。對從事有潛在職業(yè)危害的勞動(dòng)者，必須定期進(jìn)行健康檢查，預防和減少職業(yè)危害。
第四章安全教育和培訓
第二十一條各單位必須制訂安全教育和培訓制度，定期組織員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓，提高員工安全素質(zhì)，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識和防范事故的能力。未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓考核合格的員工，不得上崗作業(yè)。
第二十二條各單位要按照國家有關(guān)安全培訓規定的學(xué)時(shí)和大綱要求，組織單位主要負責人、分管領(lǐng)導和安全生產(chǎn)管理人員參加崗前培訓和再培訓，具備與本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應的安全生產(chǎn)知識和安全管理能力。
第二十三條新員工、臨時(shí)工、實(shí)習人員、調入人員，必須進(jìn)行單位、車(chē)間(部門(mén))、班組“三級安全教育”，調換工種和復工人員必須進(jìn)行上崗前安全教育并經(jīng)考試合格后方準上崗操作。
第二十四條電焊工、電工、司爐工、電梯司機等特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規定，經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全培訓考核合格并取得特種作業(yè)操作資格證書(shū)后，方可上崗作業(yè)，同時(shí)要按照規定進(jìn)行培訓復審。
第二十五條凡采用新工藝、購置新設備，必須由主管部門(mén)會(huì )同安全管理部門(mén)制訂安全操作規程，由技術(shù)負責人對管理人員、操作人員進(jìn)行安全操作培訓后方可投入生產(chǎn)。
第二十六條發(fā)生安全責任事故的單位，要及時(shí)組織有關(guān)人員認真分析事故原因，加強有針對性的安全教育和培訓，吸取事故教訓，防止同類(lèi)事故的重復發(fā)生。
第五章安全檢查、評價(jià)與整改
第二十七條各單位必須制訂、實(shí)施安全生產(chǎn)檢查、評價(jià)考核辦法，建立隱患排查治理機制，認真開(kāi)展安全檢查。對檢查中發(fā)現的事故隱患必須及時(shí)整改。隱患整改過(guò)程必須采取可靠的安全監控和保障措施。
第二十八條國家局每年至少組織一次安全大檢查;各省級公司每年至少組織兩次安全檢查。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要根據實(shí)際情況，組織開(kāi)展專(zhuān)項安全檢查或專(zhuān)業(yè)安全檢查。
第二十九條安全檢查要包括以下主要內容：
(一)責任制和“一崗雙責”制落實(shí)情況：?jiǎn)挝活I(lǐng)導、各部門(mén)、各崗位安全生產(chǎn)責任制和相應安全職責的落實(shí)情況。
(二)安全教育培訓：?jiǎn)T工“三級安全教育”、特殊工種人員技能培訓、主要負責人和安全管理人員的培訓情況。
(三)安全管理部門(mén)及安全管理人員設置、配備情況：制度建設檢查記錄、會(huì )議記錄、基礎管理資料。
(四)建設項目安全設施“三同時(shí)”規定執行情況：查有關(guān)部門(mén)分工履行職責情況，設計、評價(jià)、驗收報告等資料。
(五)各類(lèi)安全責任事故調查處理、責任追究情況。
(六)生產(chǎn)車(chē)間、倉庫、辦公區、特種設備、機動(dòng)車(chē)輛、配電、動(dòng)力等重點(diǎn)區域或項目的安全管理狀況。
第三十條安全檢查人員在安全檢查過(guò)程中必須認真履行職責，有權依法要求受檢單位負責人制止違章指揮、違章作業(yè)的行為。
第三十一條各單位要完善安全檢查辦法，依據相關(guān)法規和標準進(jìn)行檢查。對安全檢查中發(fā)現的隱患，組織檢查的單位(部門(mén))要及時(shí)下達整改通知書(shū)，受檢單位要將整改情況及時(shí)上報組織檢查的單位(部門(mén))。
第三十二條各單位要為安全管理部門(mén)配備相關(guān)的安全檢查、檢測儀器和必要的拍攝器材、交通通訊設備和勞動(dòng)防護用品，做到專(zhuān)管專(zhuān)用，為開(kāi)展安全檢查提供工作保障。
第六章事故分類(lèi)與管理
第三十三條根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律以及《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第493號)的'規定，安全生產(chǎn)事故(以下簡(jiǎn)稱(chēng)事故)分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故四個(gè)類(lèi)別：
(一)特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒，下同)，或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故。
(二)重大事故，是指造成10人以上少于30人死亡，或者50人以上少于100人重傷，或者5000萬(wàn)元以上少于1億元直接經(jīng)濟損失的事故。
(三)較大事故，是指造成3人以上少于10人死亡，或者10人以上少于50人重傷，或者1000萬(wàn)元以上少于5000萬(wàn)元直接經(jīng)濟損失的事故。
(四)一般事故，是指造成少于3人死亡，或者少于10人重傷，或者少于1000萬(wàn)元直接經(jīng)濟損失的事故。
第三十四條事故報告
(一)各單位要建立事故報告制度，公布事故舉報聯(lián)系方式。各單位安全管理部門(mén)負責本單位事故的綜合統計匯總并按照分級管理的原則及時(shí)逐級上報。
(二)發(fā)生事故的單位要迅速采取有效措施搶救人員，啟動(dòng)事故應急救援預案，防止事故擴大或蔓延，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，同時(shí)要保護事故現場(chǎng)。
(三)事故發(fā)生后，事故現場(chǎng)有關(guān)人員要立即報告單位負責人。單位負責人接到事故報告后，要立即報告上級主管部門(mén)并按有關(guān)規定向當地相關(guān)行政管理部門(mén)報告。發(fā)生人員死亡、火災或鍋爐壓力容器事故的單位，要立即報國家局。
第三十五條發(fā)生各類(lèi)責任事故，必須按照“四不放過(guò)”的原則(即：事故原因未查清不放過(guò);事故責任人未受到處理不放過(guò);事故責任人和群眾未受教育不放過(guò);未采取有效防范措施不放過(guò))，認真進(jìn)行調查、分析和處理。因工死亡、火災或鍋爐壓力容器事故的調查及處理結果，要專(zhuān)題報國家局。
第三十六條各單位要建立事故檔案，包括事故現場(chǎng)記錄、旁證材料、照片、技術(shù)鑒定、化驗分析、儀表記錄、調查材料、會(huì )議記錄、登記表及事故報告書(shū)等。負責事故處理的部門(mén)在事故處理結束后30日內向本單位檔案部門(mén)移交事故檔案。參加事故調查的其他單位可保存與其職能相關(guān)的事故調查文件材料的副本或復制件。
第七章獎勵與處罰
第三十七條對在安全生產(chǎn)工作中做出突出成績(jì)和貢獻的單位和個(gè)人，由上級主管部門(mén)或本單位給予表彰、獎勵。
第三十八條依據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國刑法》及《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》等有關(guān)法律、法規以及行業(yè)有關(guān)規定，追究事故發(fā)生單位主要負責人、事故部門(mén)負責人和直接責任人的責任。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負責人對安全責任事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的按照有關(guān)規定予以處罰。
第三十九條各級紀檢監察部門(mén)依照有關(guān)規定和安全生產(chǎn)責任制，對有關(guān)領(lǐng)導、部門(mén)及其從業(yè)人員履行安全監督管理職責實(shí)施監察。安全管理人員在安全生產(chǎn)監督管理工作中玩忽職守、徇私舞弊的，由上級主管部門(mén)和監察機關(guān)依法給予行政處分。
第八章附則
第四十條各單位要根據本規定，結合實(shí)際情況，制訂實(shí)施細則或補充規定。
第四十一條本規定由國家局負責解釋。
第四十二條本規定自印發(fā)之日起執行
安全生產(chǎn)培訓制度8
1目的
為了加強公司的安全管理，提高綜合安全管理能力，及時(shí)溝通公司各方面的安全信息，分析安全管理存在的問(wèn)題，研究對策措施，互相配合、互相支持，形成齊抓共管的合力，搞好公司的安全生產(chǎn)工作，結合公司安全管理實(shí)際情況，特制定本制度。
2適用范圍
本制度適用于對北京首安信息技術(shù)有限公司安委會(huì )定期召開(kāi)的安全生產(chǎn)會(huì )議進(jìn)行管理。
3編制依據和術(shù)語(yǔ)
3.1編制依據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》([20xx]第70號)第19條3.2術(shù)語(yǔ)安全生產(chǎn)委員會(huì )會(huì )議：是由安全生產(chǎn)領(lǐng)導機構定期組織召開(kāi)，安全生產(chǎn)領(lǐng)導機構全體成員參加，主要是總結本階段安全生產(chǎn)工作情況，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題，部署下一階段安全生產(chǎn)工作的會(huì )議。每次會(huì )議需要有專(zhuān)門(mén)的議題，并形成會(huì )議紀要。
4職責
(1)安委會(huì )是綜合協(xié)調公司安全工作的議事機構，負責研究、協(xié)調安全管理工作。
(2)安委會(huì )會(huì )議至少每季度召開(kāi)一次，如遇特殊情況可臨時(shí)召開(kāi)。安委會(huì )會(huì )議原則上全體成員都應參加，因故不能參
加的`，應向會(huì )議主持人請假。
(3)參會(huì )人員的職責：認真貫徹“預防為主、安全第一、綜合治理”的安全方針;組織學(xué)習上級有關(guān)安全管理的文件;研究本年度安全生產(chǎn)目標和主要工作任務(wù);協(xié)調公司各部門(mén)的安全管理工作，統一安全管理思想。會(huì )議討論議定的北京首安信息技術(shù)有限公司事項，各成員應認真組織貫徹落實(shí)。
(4)安委會(huì )辦公室負責安委會(huì )會(huì )議的籌備工作，負責向安委會(huì )成員通知會(huì )議時(shí)間、會(huì )議地點(diǎn)，收集需安委會(huì )集體討論的議題機構，負責草擬安委會(huì )會(huì )議紀要，負責督辦安委會(huì )議定的事項。
5詳細規定
5.1安委會(huì )全體成員會(huì )議
5.1.1召開(kāi)時(shí)間及主持人公司安委會(huì )全體成員會(huì )議每季度一次，全年不可少于4次。遇有重大安全任務(wù)或特殊情況，由安委會(huì )辦公室提請公司法人代表同意臨時(shí)召開(kāi)。時(shí)間原則上安排在每季度第一個(gè)月的下旬，并提前三天通知參會(huì )人員。會(huì )議由安委會(huì )主任或受委托的副主任主持。
5.1.2參加會(huì )議人員
(1)會(huì )議組成人員：安委會(huì )主任、副主任、成員;
(2)邀請參會(huì )人員：根據會(huì )議議程需要，公司領(lǐng)導班子全體成員、各有關(guān)部門(mén)、重要崗位人員等。
5.1.3會(huì )議主要內容
(1)傳達和學(xué)習國務(wù)院、省政府、市政府、區及上級主管部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的文件，組織貫徹落實(shí)上級部門(mén)安全管理的工作要求和有關(guān)領(lǐng)導關(guān)于安全管理工作的指示。
(2)通報本地區、本行業(yè)的安全情況，分析安全工作存在的問(wèn)題，研究解決的辦法和對策，提出下階段的安全工作目標。
(3)分析本公司的發(fā)生安全生產(chǎn)事故和生產(chǎn)領(lǐng)域的典型事故，查找事故原因，舉一反三，研究防范措施。
(4)分析、布置、督促、檢查公司防范重大、特大安全事故的工作;審定重大、特大安全事故應急處理預案。
(5)聽(tīng)取有關(guān)成員報告上一次安委會(huì )會(huì )議工作任務(wù)的落實(shí)情況。
安全生產(chǎn)培訓制度9
一、管理人員的培訓
公司中層以上干部的培訓。公司中層以上干部每年應進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)知識培訓,這項工作主要由安技部負責,每次的培訓時(shí)間不少于3小時(shí)。
培訓的主要內容為安全生產(chǎn)的基本常識、消防安全知識及安全生產(chǎn)法的有關(guān)內容,培訓的教材有《現代安全管理概論》《中華、人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國道路交通安全法》《深圳經(jīng)濟特區消防條例》深圳市企業(yè)負責人安全管理責任追究辦法》等。
1、基層管理人員的培訓。
(1)車(chē)隊長(cháng)的培訓。各車(chē)隊長(cháng)每年應進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時(shí)間不少于3小時(shí),這項工作主要由各安技部負責。培訓的內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車(chē)安全行車(chē)教程,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《現代安全管理概論》《汽車(chē)安全行車(chē)教程》《駕修人員手冊》《中華人民共和國道路交通安全法》。
(2)停車(chē)場(chǎng)管理人員的'培訓。停車(chē)場(chǎng)人員每年應進(jìn)行一次安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時(shí)間不少于3小時(shí),這項工作由公司負責。培訓內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識,培訓教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《現代安全管理概論》《中華人民共和國消防法》等。
(3)安全員的培訓。安全員應參加政府主管部門(mén)組織的專(zhuān)業(yè)知識的專(zhuān)業(yè)知識培訓學(xué)習。公司每年應組織安全員進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)培訓,每次培訓時(shí)間不少于3小時(shí),這項工作由安技部負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國消防法》《現代安全管理概論》《汽車(chē)安全行車(chē)教程》《駕修人員手冊》《中華人民共和國道路交通安全法》等。
以上人員的培訓考核方式為筆試,凡考核不合格者,須重新培訓考核,再不合格,調離本工作崗位。
二、其他人員的培訓
1.駕修人員的培訓。各車(chē)隊每年對駕修人員進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時(shí)間不少于3小時(shí),這項工作主要由安技部負責。車(chē)隊長(cháng)每月組織駕修人員進(jìn)行1次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時(shí)間不少于1小時(shí),這項工作主要由車(chē)隊負責。
培訓的內容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車(chē)安全行車(chē)教程,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《現代安全管理概論》《汽車(chē)安全行車(chē)教程》《駕修人員手冊》《中華人民共和國道路交通安全法》。
2、安檢員的培訓。各車(chē)隊的安檢員應參加過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓并取得上崗資格。各車(chē)隊每年應對安檢員進(jìn)行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時(shí)間不少于2小時(shí),這項工作由車(chē)隊負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《現代安全管理概論》《中華人民共和國消防法》《深圳經(jīng)濟特區消防條例》以及相關(guān)的檢修業(yè)務(wù)知識。
3、調度員的培訓。公司每年應對調度員進(jìn)行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時(shí)間不少于2小時(shí),這項工作由安技部負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國道路、交通安全法》《中華人民共和國消防法》《現代安全管理概論》《深、圳經(jīng)濟特區消防條例》等。
4、維修人員的培訓。公司的維修人員應參加過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓,并取得上崗資格。公司每年應對維修人員進(jìn)行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時(shí)間不少于2小時(shí),這項工作由安技部負責。
培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國消防法》《現代安全管理概論》《深圳經(jīng)濟特區消防條例》以及相關(guān)的維修業(yè)務(wù)知、識等。以上人員的培訓考核為筆試,凡考核不合格者,須重新參加培訓考核,再不合格者,調離本工作崗位或辭退。
三、新員工的培訓
1.新員工應進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓,這項工作主要由安技部負責,培訓時(shí)間不少于2小時(shí)。培訓的主要內容為安全生產(chǎn)的基本知識、消防安全知識及安全生產(chǎn)的有關(guān)內容,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國道路交通安全法》《現代安全管理概論》等。
2.新聘司機上崗前應進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓,培訓時(shí)間不少于16小時(shí),這項工作主要由安技部負責。培訓的內容為安全生產(chǎn)基本知識、消防安全知識、汽車(chē)安全行車(chē)教程,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《現代安全管理概論》《汽車(chē)安全行車(chē)教程》《駕修人、員手冊》《中華人民共和國道路交通安全法》。
新員工的培訓考核方式為筆試,凡考核不合格者不得聘用。
安全生產(chǎn)培訓制度10
為貫徹國家安全方針、政策法規，須對員工進(jìn)行系統安教，涵蓋三級教育（新工入廠(chǎng)教育、車(chē)間教育、崗位教育）、換工種教育、特作人員專(zhuān)業(yè)培訓及安全專(zhuān)項培訓。
一級安全培訓：
1、新入廠(chǎng)或轉崗工人在上崗前接受廠(chǎng)級安全教育，內容含學(xué)相關(guān)安全文件、介紹企安生產(chǎn)狀況、指出企業(yè)特定危險區域、介紹一般電械安全知識和事故應對方法。
2、特種作業(yè)人員須接受專(zhuān)門(mén)培訓機構培訓，并取得相應證書(shū)。
3、開(kāi)展專(zhuān)項培訓，如廠(chǎng)級、車(chē)間級干部安全培訓；義務(wù)消防員消防知識培訓；單位安全員培訓。
二級車(chē)間教育：
新入廠(chǎng)或轉崗工人進(jìn)入車(chē)間需接受安全培訓，內容含車(chē)間簡(jiǎn)介、生產(chǎn)特性、任務(wù)、流程、設備特色、管理方式、安全規定、車(chē)間內危險區域情況、有毒有害作業(yè)點(diǎn)情況及應遵守的安全事項。
三級崗位教育：
1、新入廠(chǎng)或轉崗工人接受崗位教育，內容含班組生產(chǎn)特性、任務(wù)、崗位安全操作規定。勞保用品的正確使用和保管、防事故措施及事故發(fā)生后的應變措施等。
2、工人換工種時(shí)，所在班組需開(kāi)展換工種教育，介紹設備特色、安全操作規定及事故應變措施等。
安教培內容包含安全生產(chǎn)法律法規、規制、基本技能和安全技術(shù)基礎知識、作業(yè)現場(chǎng)和崗位存在的風(fēng)險因素、防范措施及事故應急措施、勞保用品的'技能和使用方法和其他必要的安全生產(chǎn)知識。
安教培情況應計入從業(yè)人員安全生產(chǎn)記錄卡，并由考核人員和從業(yè)人員簽字確認。
安全生產(chǎn)培訓制度11
在“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針指導下，為加強企業(yè)員工的安全防范意識，提高企業(yè)預防交通事故的整體能力，結合本公司實(shí)際，特制定本制度。
第一條安全培訓教育的目的：提高企業(yè)員工安全意識，確保安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利進(jìn)行。
第二條本制度適用于本公司員工、租賃承包經(jīng)營(yíng)者、駕駛員、售票員的培訓教育。
第三條安全培訓教育原則“根據上級要求和公司安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，注重針對性、實(shí)用性、實(shí)效性的培訓教育原則，開(kāi)展對員工的安全培訓教育。
第四條職責
�、逵晒靖骺剖邑撠熑私M成員工安全生產(chǎn)培訓教育工作領(lǐng)導小組，負責公司員工的安全培訓教育。
�、姘踩芾砜曝撠熃�(jīng)營(yíng)者、駕駛員、乘務(wù)員的安全培訓教育。
第五條員工安全生產(chǎn)培訓教育的形式和內容
�、骞炯壈踩嘤柦逃�。
其重點(diǎn)是進(jìn)行安全思想教育和法紀教育，安全生產(chǎn)方針，管理技能培訓，國家有關(guān)的政策法令、法規、公司安全管理規定和崗位職能培訓等。
�、娓骺剖野踩嘤柦逃�，其重點(diǎn)是安全生產(chǎn)管理技能培訓和防火、防盜知識培訓，崗位責任制培訓及學(xué)習公司的各項安全、生產(chǎn)管理制度。各科室在公司安全生產(chǎn)培訓領(lǐng)導小組的指導下，每月對所屬安全生產(chǎn)人員進(jìn)行一次培訓。
�、珩{乘人員安全培訓教育，重點(diǎn)是教育駕乘人員遵章守紀，牢記安全行車(chē)守則，講解安全行車(chē)操作要領(lǐng)，車(chē)輛設備維護保養及對事故安全進(jìn)行分析，如何采取預防事故措施和做好安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。每月由安全管理科結合安全學(xué)習教育活動(dòng)，對駕乘人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓。
第六條經(jīng)常性的安全培訓教育，對象是全司員工，由公司或各部門(mén)負責經(jīng)常性的安全培訓教育，主要培訓教育方式：安全活動(dòng)日、安全會(huì )議、板報、事故現場(chǎng)會(huì )、安全圖片展覽、組織看安全電視片、電影、打口頭安全招呼等。
第七條勞動(dòng)保護培訓教育，對象是生產(chǎn)工人、管理人員，由公司各部門(mén)定期組織學(xué)習勞動(dòng)保護法規文件、勞動(dòng)衛生知識等。要經(jīng)常教育員工自覺(jué)遵守勞動(dòng)保護規定，講究勞動(dòng)衛生，注重保護身體安全健康，預防工傷、職業(yè)病的發(fā)生。
安全生產(chǎn)教育培訓制度8
1、新入廠(chǎng)人員（包括新工人、合同工、臨時(shí)工、外包工、培訓實(shí)習生等）均要進(jìn)行廠(chǎng)級、車(chē)間級、班組級三級安全生產(chǎn)教育，經(jīng)考試合格后才能上崗作業(yè)。
2、進(jìn)入企業(yè)參觀(guān)、學(xué)習的人員，接待部門(mén)負責對其進(jìn)行安全注意事項教育，并指派專(zhuān)人負責帶隊。
3、各級領(lǐng)導和各部門(mén)要對職工進(jìn)行經(jīng)常性的.安全生產(chǎn)思想、技術(shù)和遵章守紀教育，增強職工的安全生產(chǎn)意識和法制觀(guān)念，并要不定期研究職工安全生產(chǎn)教育問(wèn)題。
4、利用各種形式不定期開(kāi)展對職工的職業(yè)安全衛生教育培訓活動(dòng)。
5、職工違章及重大事故責任者和工傷人員復工，應由所屬單位領(lǐng)導或安全技術(shù)部門(mén)進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，并將內容記入本人“安全生產(chǎn)培訓”檔案內。
6、特種作業(yè)人員必須按國家的規定要求，由安監部門(mén)進(jìn)行安全技術(shù)培訓考核合格，取得特種作業(yè)證后，方可從事特種作業(yè)。
7、特種作業(yè)人員必須按國家規定限期進(jìn)行復審，復審合格后，方可繼續從事特種作業(yè)。
8、新工藝、新技術(shù)、新設備、新材料、新產(chǎn)品投放時(shí)，要按新的安全操作規程，對崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進(jìn)行專(zhuān)項教育后，方能進(jìn)行獨立作業(yè)。
9、發(fā)生事故后，企業(yè)主管部門(mén)要組織有關(guān)人員進(jìn)行現場(chǎng)教育，吸取事故教訓，防止類(lèi)似事故重復發(fā)生。
安全生產(chǎn)教育培訓制度9
1、公司中基層管理人員、班組長(cháng)和工程項目負責人等、各級專(zhuān)兼職安全生產(chǎn)管理人員必須經(jīng)過(guò)培訓并考核合格，持證上崗。
2、擔負各級危險作業(yè)生產(chǎn)許可審批和監護的人員（如：動(dòng)火審批、監護；涂裝作業(yè)審批、監護；可燃性氣體測爆、測氧；密閉有限空間作業(yè)、審批、監護等）都必須經(jīng)培訓并取得審批、監護資格證書(shū)后方可任職。
3、國家和船舶行業(yè)規定的特種作業(yè)人員，包括電工操作、電焊、氣焊與氣割、起重機械指揮、起重機械作業(yè)、企業(yè)內機動(dòng)車(chē)駕駛、涂裝作業(yè)、壓力容器作業(yè)、壓力管道作業(yè)、電梯作業(yè)、船用高空吊藍作業(yè)、�；废嚓P(guān)作業(yè)、有毒有害有限空間作業(yè)、腳手架搭設作業(yè)等，應按照規定，必須經(jīng)培訓考核合格，取得相關(guān)培訓機構頒發(fā)的特種作業(yè)操作證后，方可上崗，并按期復訓。
4、新進(jìn)入公司的從業(yè)人員上崗前必須經(jīng)三級安全教育（公司級、部門(mén)級、班組級），經(jīng)各級考核合格才能安排上崗，同時(shí)各級教育必修進(jìn)行規范的記錄。
5、凡變換工種崗位或離崗達3個(gè)月重新回到原崗位的人員、以及員工因工負傷歇工天數超過(guò)3個(gè)月后返崗的，應接受轉崗和復崗二、三級安全教育，由用工部門(mén)負責實(shí)施。
6、凡采用新工藝、新技術(shù)、新材料、新設備和生產(chǎn)新產(chǎn)品時(shí)，應對參與生產(chǎn)管理和作業(yè)人員進(jìn)行相應新施工工藝安全操作規程，風(fēng)險辨識和應急防范措施的安全教育。
7、外協(xié)服務(wù)工作人員，須由相關(guān)部門(mén)指定專(zhuān)人負責相應的安全教育；臨時(shí)參觀(guān)、學(xué)習和指導的人員，須經(jīng)接待部門(mén)進(jìn)行相關(guān)安全教育；船東、船檢人員，由總經(jīng)辦負責組織，由安環(huán)部定期進(jìn)行安全教育。
8、生產(chǎn)班組在每日班前會(huì )、每周安全學(xué)習時(shí)應對全體組員進(jìn)行作業(yè)前日常安全教育，開(kāi)展危險預知指出活動(dòng)，由班組長(cháng)在布置當天生產(chǎn)工作任務(wù)的同時(shí)進(jìn)行安全交底，并明確分工及安全負責人，檢查個(gè)人勞動(dòng)防護用品（具）佩戴是否正確完好。班前會(huì )或班組安全活動(dòng)應有相應的臺帳記錄。
安全生產(chǎn)培訓制度12
1、認真學(xué)習貫徹執行黨和國家的方針、政策、法律法規，落實(shí)礦井關(guān)于培訓工作的有關(guān)規定。
2、組織編制、落實(shí)礦井月度、培訓計劃。
3、按照教學(xué)大綱要求，組織、監督日常培訓工作。
4、組織有關(guān)人員對礦井各單位培訓學(xué)習情況進(jìn)行實(shí)施、督查及考核。
5、加強培訓師資的管理，提高培訓教師的資質(zhì)。
6、結合礦井實(shí)際，編制符合礦井特點(diǎn)的培訓教材。
7、加強教學(xué)器材、場(chǎng)地的管理工作。
8、加強各種證件的管理工作。
9、負責組織召開(kāi)科室會(huì )議，傳達上級的有關(guān)精神。
10、組織制定本部門(mén)的各種管理制度。
11、加強對部門(mén)人員的'管理，做好本部門(mén)的崗位分工，明確責任目標。
12、搞好各部門(mén)的協(xié)調和配合工作。
13、按時(shí)完成上級下達的培訓任務(wù)。
安全生產(chǎn)培訓制度13
為加強公司安全管理，切實(shí)在公司所有管理人員、施工人員中牢固樹(shù)立“安全第一，預防為主”的思想，努力提高全員自我保護和保護他人意識，減少傷亡事故的發(fā)生，公司特制定如下安全培訓制度。
對公司全體員工及施工人員要經(jīng)常進(jìn)行多種形式的安全教育，定期更新安全知識，從思想上認識到安全工作的重要性和必要性，有意識、自覺(jué)的去落實(shí)到工作中。
1、培訓計劃
公司每年制定出一套對管理人員及作業(yè)人員的安全培訓需求計劃，將需要參加安全培訓的人員和時(shí)間安排做初步的估計。計劃實(shí)施過(guò)程中可根據實(shí)際情況做出修改。
1)公司法定代表人、經(jīng)理，主管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、技術(shù)負責人、項目經(jīng)理每年必須參加建設主管部門(mén)組織的安全生產(chǎn)培訓。
2)公司專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員每年必須參加建設主管部門(mén)組織的安全生產(chǎn)培訓。并定期參加公司內部組織的安全培訓。
3)公司其他管理人員定期參加公司內部組織的安全培訓。
4)特殊工種作業(yè)人員必須定期參加建設主管部門(mén)組織的安全生產(chǎn)培訓。并參加由公司組織的有針對性的安全培訓。
5)新進(jìn)場(chǎng)工人接受的三級安全教育，做到先培訓，后上崗。
6)待崗、轉崗、換崗的職工在重新上崗前，分別接受由公司安全監督部和其所在項目部組織的安全培訓。
7)加強對職工日常安全教育及季節性施工的安全教育工作，項目部每月要組織全體施工人員召開(kāi)安全生產(chǎn)教育會(huì )議，對于新出臺的政策、法規、條文等應及時(shí)組織員工及施工人員學(xué)習并貫徹執行。
8)在對員工及施工人員進(jìn)行政策、法規、條文學(xué)習的同時(shí)還要注重對典型事故案件的分析，從中吸取經(jīng)驗和教訓。
9)利用板報、廣播等簡(jiǎn)單易行的方式廣泛開(kāi)展宣傳工作。
2、關(guān)于三級安全教育
對新上崗的.工人，必須進(jìn)行三級安全教育。即：公司安全科安全負責人負責第一級的法律、法規、規章、標準、安全生產(chǎn)常識以及公司制定的各項安全管理制度和本行業(yè)特點(diǎn)的教育，項目部專(zhuān)職安全員對其進(jìn)行第二級的安全教育，包括項目部的安全管理制度、工地的安全注意事項以及安全技術(shù)要求。第三級的安全教育由班組負責人進(jìn)行，包括本工種特點(diǎn)及注意事項、本工種的安全操作規程。新工人接受教育時(shí)間不少于3天。
3、安全考試
1)員工每進(jìn)行安全技術(shù)教育1—2次，考核形式多樣，考核成績(jì)必須記錄存檔。
2)凡考試不合格要進(jìn)行補考，補考不合格，要離職進(jìn)行專(zhuān)門(mén)安全生產(chǎn)學(xué)習，再進(jìn)行補考，仍不合格者要根據情況調換工種及崗位。
3)安全考試成績(jì)要作為員工晉級、評獎和選拔干部的標準之一。
4、安全培訓登記
1）公司與項目部實(shí)行安全培訓教育登記制度。分別建立公司安全培訓登記臺帳與項目部安全培訓登記臺帳登記存檔，對所有管理及施工人員實(shí)行跟蹤管理，沒(méi)有接受安全培訓教育的職工，不得在施工現場(chǎng)從事作業(yè)或者管理工作。
2）從培訓登記臺帳能夠一目了然的看出那些人經(jīng)過(guò)培訓，那些人還未接受培訓，應該接受何種培訓等等，避免漏掉或者進(jìn)行重復的工作，即節約了時(shí)間和經(jīng)費，又可達到預期的效果。
安全生產(chǎn)培訓制度14
我明確表態(tài)我公司一定認真貫徹落實(shí)上級單位關(guān)于安全生產(chǎn)工作的決策部署，切實(shí)落實(shí)好企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，從根本上預防和減少生產(chǎn)安全事故。全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,是企業(yè)自身發(fā)展必然需要。安全生產(chǎn)是企業(yè)生存與發(fā)展最基礎性的前提和保障。我們要充分認識落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任的重要意義，實(shí)踐表明，責任制是安全生產(chǎn)的靈魂，沒(méi)有責任就沒(méi)有壓力，也就沒(méi)有動(dòng)力。全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任是安全生產(chǎn)責任制的核心，是做好安全生產(chǎn)工作最為有效的手段。我們將從以下四個(gè)方面著(zhù)手落實(shí)好企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任：
一、依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)
公司依照法律、法規、規章、標準和規程要求從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，嚴格規范生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為。作為新建公司，嚴格按照國家、地方的'法律、法規和集團公司的規章制度要求，建立健全公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)制度。-通過(guò)集團公司審查審批、聘請外部法律顧問(wèn)，對公司的日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)合法性進(jìn)行審查把關(guān)，嚴格依法、依規開(kāi)展工作。加強全員安全生產(chǎn)法制宣傳和學(xué)習教育，增強公司全體員工依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)意識，全面樹(shù)立安全法治觀(guān)念，把住法律“底線(xiàn)”，守住安全“紅線(xiàn)”，牢固樹(shù)立“大安全”觀(guān)念，依法開(kāi)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
二、安全責任落實(shí)到位
建立健全公司安全生產(chǎn)責任制度，強化安全管理力量，明晰安全生產(chǎn)責任。根據公司發(fā)展階段，不斷建立健全和完善公司安全生產(chǎn)制度、公司安委會(huì )組織機構、公司安全管理網(wǎng)絡(luò )，安全責任層層分解、人人有責，各負其責，做為安全責任全覆蓋、無(wú)死角，確保安全責任落實(shí)到位。
三、加強安全管理，認真開(kāi)展隱患排查治理
嚴格落實(shí)安全規章制度，加強安全風(fēng)險預控管理。根據公司的實(shí)際情況，以及自主開(kāi)展安全管理工作的實(shí)際需要，認真對照安全生產(chǎn)法律法規、標準規程及上級管理要求，建立健全各項安全生產(chǎn)規章制度和安全生產(chǎn)操作規程。強化日常管理，檢查規章制度和操作規程落實(shí)情況，嚴肅獎懲并納入責任考核，切實(shí)督促公司員工嚴格遵照執行。認真開(kāi)展安全檢查和隱患排查治理，加強公司食品衛生、交通、消防等安全生產(chǎn)大檢查，把重點(diǎn)放在放在預防上，從源頭查堵漏洞。如實(shí)記錄排查情況，逐一落實(shí)隱患整改，治理隱患在人員、物資、資金及時(shí)間安排上給予充分保證，責任到人，實(shí)現事故隱患自查、自報、自改的閉環(huán)管理。
四、強化安全學(xué)習培訓
定期開(kāi)展公司安全學(xué)習活動(dòng)，做好基本功訓練。從事故致因理論看，不安全行為、不安全狀態(tài)是事故發(fā)生的根本要素，而其最根本的是人，思想認識不到位、安全技能差，是企業(yè)安全生產(chǎn)中最大的安全隱患。我們要從思想意識上入手，不斷加強各級人員安全意識，及時(shí)貫徹學(xué)習上級文件精神和兄弟單位事故通報，吸取慘痛的事故教訓。
加強宣傳引導，營(yíng)造安全學(xué)習氛圍，安全學(xué)習活動(dòng)做到經(jīng)�；�、制度化、規范化，防止流于形式和走過(guò)場(chǎng)。
總之，我們要切實(shí)落實(shí)好企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，堅持以人為本、安全發(fā)展的理念和“平安路上”的公司安全文化，促進(jìn)公司步上安全管理工作法治化、規范化、制度化的正軌，有效預防和杜絕生產(chǎn)、交通、消防、食品、人身、設備設施安全事故，全面強化法律“底線(xiàn)”和安全“紅線(xiàn)”意識，持續提升自我安全保障能力，做到“我的安全我負責，企業(yè)的安全我們負責”，為保持xx公司安全生產(chǎn)管理長(cháng)治久安局面打下堅實(shí)基礎。
安全生產(chǎn)培訓制度15
1.教育和培訓的時(shí)間
根據建設建教[1997]83號文件印發(fā)的《建筑企業(yè)職工安全培訓教育暫行規定》的要求如下：
�。�1）企業(yè)法人代表、項目經(jīng)理每年不少于30學(xué)時(shí)；
�。�2）專(zhuān)職管理和技術(shù)人員每年不少于40學(xué)時(shí)；
�。�3）其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學(xué)時(shí)；
�。�4）特殊工種每年不少于20學(xué)時(shí)；
�。�5）其他職工每年不少于15學(xué)時(shí)；
�。�6）待、轉、換崗重新上崗前，接受一次不少于20學(xué)時(shí)的培訓；（7）新工人的公司、項目、班組三級培訓教育時(shí)間分別不少于15學(xué)時(shí)、15學(xué)時(shí)、20學(xué)時(shí)。
2.教育和培訓的形式與內容
教育和培訓按等級、層次和工作性質(zhì)分別進(jìn)行，管理人員的重點(diǎn)是安全生產(chǎn)意識和安全管理水平，操作者的重點(diǎn)是遵章守紀、自我保護和提高防范事故的能力。
�。�1）新工人（包括合同工、臨時(shí)工、學(xué)徒工、實(shí)習和代培人員）必須進(jìn)行公司、工地和班組的三級安全教育。教育內容包括安全生產(chǎn)方針、政策、法規、標準及安全技術(shù)知識、設備性能、操作規程、安全制度、嚴禁事項及本工種的安全操作規程。
�。�2）電工、焊工、架工、司爐工、爆破工、機操工及起重工、打樁機和各種機動(dòng)車(chē)輛司機等特殊工種工人，除進(jìn)行一般安全教育外，還要經(jīng)過(guò)本工程的專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)教育。
�。�3）采用新工藝、新技術(shù)、新設備施工和調換工作崗位時(shí)，對操作人員進(jìn)行新技術(shù)、新崗位的安全教育。
3.安全教育和培訓的形式
�。�1）新工人三級安全教育
對新工人或調換工種的工人，必須按規定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓，經(jīng)考核合格，方準上崗。
三級安全教育是每個(gè)剛進(jìn)企業(yè)的.新工人必須接受的首次安全生產(chǎn)方面的基本教育，三級安全教育是指公司（即企業(yè)）、項目（或工程處，施工處、工區）、班組這三級。對新工人或調換工種的工人，必須按規定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓，經(jīng)考核合格，方準上崗。
公司級。新工人在分配到施工隊之前，必須進(jìn)行初步的安全教育。教育內容如下：
1）勞動(dòng)保護的意義和任務(wù)的一般教育；
2）安全生產(chǎn)方針、政策、法規、標準、規范、規程和安全知識；
3）企業(yè)安全規章制度等。
項目（或工程處，施工處、工區）級。項目級教育是新工人被分配到項目以后進(jìn)行的安全教育。教育內容如下：
1）建安工人安全生產(chǎn)技術(shù)操作一般規定；
2）施工現場(chǎng)安全管理規章制度；
3）安全生產(chǎn)紀律和文明生產(chǎn)要求；
4）在施工程基本情況，包括現場(chǎng)環(huán)境、施工特點(diǎn)，可能存在不安全因素的危險作業(yè)部位及必須遵守的事項。
班組級。崗位教育是新工人分配到班組后，開(kāi)始工作前的一級教育。教育內容如下：
1）本人從事施工生產(chǎn)工作的性質(zhì)，必要的安全知識，機具設備及安全防護設施的性能和作用；
2）本工種安全操作規程；
3）班組安全生產(chǎn)、文明施工基本要求和勞動(dòng)紀律；
4）本工種事故案例剖析、易發(fā)事故部位及勞防用品的使用要求。
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