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【合集】文書(shū)崗位職責
在現在的社會(huì )生活中，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編收集整理的文書(shū)崗位職責，歡迎大家分享。
文書(shū)崗位職責1
要求A
職責描述：
1、負責公司印章日常管理（含保管、用印審核、監督用印等）；
2、負責集團機要類(lèi)文件的收發(fā)、簽報、登記等工作，同時(shí)負責歸檔整理（含治理類(lèi)文件、重要合同與外部往來(lái)公文等）；
3、配合部門(mén)，做好公司重大接待來(lái)訪(fǎng)及集團管理層公務(wù)出訪(fǎng)配套服務(wù)。
任職要求：
1、文秘類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，有檔案管理、印章管理經(jīng)歷者為佳；
2、良好的理解力與執行力，具備團隊協(xié)作精神；
3、為人嚴謹、認真負責。
要求B
職責描述：
1、負責公司印章日常管理（含保管、用印審核、監督用印等）；
2、負責集團機要類(lèi)文件的.收發(fā)、簽報、登記等工作，同時(shí)負責歸檔整理（含治理類(lèi)文件、重要合同與外部往來(lái)公文等）；
3、配合部門(mén)，做好公司重大接待來(lái)訪(fǎng)及集團管理層公務(wù)出訪(fǎng)配套服務(wù)。
任職要求：
1、文秘類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，有檔案管理、印章管理經(jīng)歷者為佳；
2、良好的理解力與執行力，具備團隊協(xié)作精神；
3、為人嚴謹、認真負責。
文書(shū)崗位職責2
1、職責范圍
1.1負責機械公司各種公文的收發(fā)、登記、傳遞、催辦、保管、立卷、歸檔及銷(xiāo)毀等工作;
1.2負責機械公司文書(shū)檔案的提供使用;
1.3負責對各部室、公司文書(shū)的形成、積累和歸檔工作進(jìn)行監督、檢查與指導;
1.4負責機械公司印章、總經(jīng)理名章及權屬各公司印章的保管與使用;
1.5負責機械公司及公司印章、經(jīng)濟專(zhuān)章、經(jīng)濟合同專(zhuān)章、質(zhì)量檢驗專(zhuān)章等須公安機關(guān)備案的印章的登記、啟用、作廢、回收及銷(xiāo)毀;
1.6負責介紹信的管理并開(kāi)據公務(wù)便函;
1.7負責機械公司公務(wù)接待及文字打印;
1.8負責各種電話(huà)通知的登記、上傳下達及相關(guān)事宜的處理;
1.9負責全公司的保密管理工作，指導、監督、檢查各部門(mén)的`保密工作;
1.10負責采購、管理、發(fā)放機械公司的日常辦公用品、低值易耗品，及公司的勞保用品;
1.11負責全公司內各類(lèi)人員公務(wù)名片的印制、審核工作;
1.12負責機械公司接待室、會(huì )議室的使用安排及管理工作，并下達會(huì )議通知等;
1.13負責總經(jīng)理辦公室的整理、清掃等工作;
1.14負責完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
2、權限與管理接口
2.1權限
2.1.1對不符合程序規定的公文借閱、用印、開(kāi)據介紹信、通知等有權拒絕;
2.1.2有權根據公司領(lǐng)導的意見(jiàn)接待客人;
2.1.3對各部室、公司的文書(shū)工作有指導、檢查、考核權;
2.1.4對各部室、公司的保密工作有指導、監督、檢查、考核權;
2.1.5有與本崗職責范圍相對應的其它權利。
2.2管理接口
2.2.1本崗位受董事會(huì )辦公室主任領(lǐng)導;
2.2.2文書(shū)離崗時(shí)，由董事會(huì )辦公室主任指定專(zhuān)人代行其職責;
3、崗位技能要求：
3.1應具備下列條件之一：
1取得大專(zhuān)以上學(xué)歷，或初級以上職稱(chēng);
2具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
熟悉計算機操作，至少能夠熟練運用一種辦公軟件。
文書(shū)崗位職責3
1、在辦公室主任領(lǐng)導下，認真學(xué)習黨和國家有關(guān)檔案工作的規定，嚴格執行保密制度，增強檔案管理的責任感。
2、負責學(xué)校各部門(mén)檔案工作的.指導及學(xué)校檔案室工作，認真做好檔案材料的收集、立卷、分類(lèi)和歸檔工作。
3、負責上級來(lái)文及各種函件的登記、呈報、傳閱、催辦工作。
4、做好各種檔案分類(lèi)、鑒定，統計以及填寫(xiě)各種統計明細表工作。
5、嚴格執行檔案查閱制度，熱情接待查檔人員，做到查檔及時(shí)、迅速、準確、提高檔案的利用率。
6、加強檔案的科學(xué)管理，做好檔案室的安全、保密、防潮、防蟲(chóng)、衛生、防火等日常工作。
7、做好資料信息的收集工作，及時(shí)收剪報刊登載學(xué)院信息、文章、照片及影視報道片等，并及時(shí)整理歸檔。
8、完成校領(lǐng)導及主任交辦的其他工作。
文書(shū)崗位職責4
1．負責接收黨、政、工、團等部門(mén)移交的文件材料，按規定要求和標準進(jìn)行整理、登記、組卷、分類(lèi)、編號、建立臺帳、上架管理。
2．負責對上級有關(guān)機關(guān)檔案管理的聯(lián)絡(luò )，檔案的統計報表及各項檔案數據的統計工作。
3．熟悉文書(shū)檔案管理制度和分類(lèi)編號辦法，按歸檔內容的規定，及時(shí)收集與監督檢查有關(guān)部門(mén)對文件材料進(jìn)行歸檔，確保文書(shū)檔案的完整和準確。
4．負責對文書(shū)檔案的借閱服務(wù)，熱情接待借閱利用人員，檢查入庫或到期歸還檔案資料的完整性，做好檔案借閱工作。
5．使用計算機對檔案進(jìn)行儲存和管理，完成檔案的信息化管理。
6．負責檔案的.密級標識，確定保管期限，進(jìn)行安全保管保密，評價(jià)案卷價(jià)值，寫(xiě)出鑒定評語(yǔ)與過(guò)期檔案的清理鑒定，嚴格執行檔案的保密制度。
7．負責編寫(xiě)我公司有關(guān)檔案資料匯編，做好檔案的開(kāi)發(fā)利用。
8．負責編制文書(shū)檔案的索引案卷目錄等檢索工具。
9．負責檔案庫房的清潔衛生，確保檔案庫房的“八防”和密級檔案的保密工作，每周定期檢查一次檔案庫房環(huán)境和防盜、防火、防潮、防塵、防高溫、防有害生物和防污染等設備情況。
10．按有關(guān)規定對檔案進(jìn)行例行的保養、管理或銷(xiāo)毀。
11．按照工程檔案管理要求，做好工程檔案的登記、接收、驗收、分類(lèi)、歸檔等工作。
12．完成領(lǐng)導交給的其他工作。
文書(shū)崗位職責5
辦公室崗位職責
一、 辦公室工作內容
(一 公司人事管理工作
1、 協(xié)助公司領(lǐng)導制定、控制、調整公司及各部門(mén)的編制、定員;
2、 協(xié)同各部門(mén)辦理員工的招聘工作，為各部門(mén)提供符合條件的員工;
3、 協(xié)助公司領(lǐng)導和各部門(mén)做好員工的考核、轉正、任免、調配等工作;
4、 協(xié)同各部門(mén)對員工進(jìn)行培訓，提高員工的整體素質(zhì)及工作能力;
5、 負責正式員工勞動(dòng)合同的簽訂;
6、 負責保存員工相關(guān)個(gè)人檔案資料;
7、 負責為符合條件的員工辦理養老保險和大病統籌等相關(guān)福利;
8、 根據工作需要，負責招聘臨時(shí)工及對其的管理工作;
9、 負責為員工辦理人事方面的手續和證明。
(二 公司行政管理工作
1、 制定公司行政管理制度、匯編公司各項制度、監督檢查各部門(mén)執行的情況;
2、 負責對員工進(jìn)行遵守勞動(dòng)紀律的教育及考勤工作的管理;
3、 根據董事會(huì )批準的`行政費用總額度，每月制定公司行政費用預算，并嚴格控制行政費用 的支出;
4、 負責公司資產(chǎn)的管理，建立固定資產(chǎn)、低值易耗品等物品的購買(mǎi)、驗收、使用登記及定 期檢查使用情況的制度;
5、 負責公司印章和介紹信的管理，嚴格執行印章和介紹信的使用規定;
6、 負責公司文件的管理工作;
7、 根據公司行政管理制度，做好電話(huà)、傳真和復印機等設備的使用和管理;
8、 負責公司車(chē)輛的管理和調度工作;建立車(chē)輛檔案，做好車(chē)輛的維修、保養工作，定期檢 查車(chē)輛使用情況，加強對司機、非司機的安全教育工作;
9、 負責公司外圍環(huán)境衛生的管理;
10、 負責公司辦公地點(diǎn)安全、保衛、消防工作的管理;
11、 負責員工午餐服務(wù)的管理;
12、 負責對外的接待及票務(wù)、住宿等工作;
13、 負責組織公司級的重大會(huì )務(wù)活動(dòng)和日常的辦公會(huì )議;
14、 負責公司大事紀工作;
15、 負責信訪(fǎng)接待工作;
16、 負責對派出所、安委會(huì )、居委會(huì )等單位的聯(lián)系工作;
17、 負責辦理營(yíng)業(yè)執照、代碼證、統計證、稅務(wù)證等的換發(fā)年檢工作。
文書(shū)崗位職責6
崗位職責：
1、負責做好董事長(cháng)辦公室的整理、送水、公司的來(lái)客接待工作。
2、負責上級機關(guān)文件的簽收、登記、呈批、傳閱、轉遞、清退、銷(xiāo)毀及立卷歸檔工作。
3、負責公司董事會(huì )等行政文件的登記、編號、保管、分發(fā)及立卷歸檔工作。
4、負責公司職工每月考勤的統計及工資核算工作。
5、負責公司印鑒的`保管與使用， 負責開(kāi)具介紹信。
6、負責公司機要文件的取送，協(xié)助辦公室主任做好各種機要文件的處理工作。
7、負責公司各種電報、信函、快件的收發(fā)、登記工作，并按照領(lǐng)導批示意見(jiàn)進(jìn)行處理。
8、負責公司重要電話(huà)、傳真的記錄、登記、收轉工作，及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導匯報，并按領(lǐng)導要求進(jìn)行處理。
9、具體負責公司的保密工作。
10、負責辦理公司的各類(lèi)證明材料。
11、協(xié)助辦公室主任做好領(lǐng)導交辦的檢查和催辦工作。
12、負責編造職工保險名單的增減并上報財務(wù)部。
13、負責辦公用品采購、保管、登記工作。
14、協(xié)助辦公室做好各項會(huì )議安排、活動(dòng)的服務(wù)工作。
15、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
文書(shū)崗位職責7
協(xié)助辦公室主任
1、協(xié)調公司對外聯(lián)絡(luò )和應急事物，如稅務(wù)、銀行、外管局、地方政府等單位的'公關(guān)協(xié)調。
2、負責辦理營(yíng)業(yè)執照、代碼證、統計證、稅務(wù)證等的換發(fā)年檢工作。
3、負責為符合條件的員工辦理社會(huì )保險相關(guān)福利;
4、根據董事會(huì )批準的行政費用總額度，每月制定公司行政費用預算;
5、負責公司出納工作，包括資金核算、往來(lái)結算、工資結算、費用報銷(xiāo)等;
6、辦公室主任交辦的其它事務(wù)。
文書(shū)崗位職責8
1、完成基礎的申請文書(shū)寫(xiě)作，包括個(gè)人自述、推薦信和簡(jiǎn)歷、小論文等。
2、翻譯各類(lèi)申請材料，或成績(jì)單、榮譽(yù)證書(shū)等。
3、在學(xué)校申請錄取截止前完成各校的網(wǎng)申工作。
4、配合運營(yíng)主管和咨詢(xún)顧問(wèn)進(jìn)行相關(guān)查詢(xún)和跟進(jìn)工作。
文書(shū)崗位職責9
1、貫徹執行有關(guān)檔案管理工作的方針政策，接受上級檔案部門(mén)的業(yè)務(wù)指導、監督檢查與業(yè)務(wù)培訓，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平與管理水平，使檔案管理標準化、系統化、規范化。
2、負責公司各部門(mén)材料的收集、鑒定、整理、歸檔和保管工作，對各科室形成的各種資料的收集、整理、歸檔工作進(jìn)行指導、監督，保證歸檔材料的.完全、準確、系統、規范，確保案卷質(zhì)量。
3、做好檔案的統計、利用工作，對各類(lèi)檔案的庫存、接收、銷(xiāo)毀、利用等情況進(jìn)行準確統計，編制各類(lèi)檔案檢索目錄，登記造冊。
4、建立嚴謹的檔案查借閱制度，保證檔案的合理有效利用。
5、嚴格遵守各項規章制度，堅守崗位，做好保密與“八防”工作（即防火、防盜、防潮濕、防高溫、防鼠、防蟲(chóng)、防污染），確保檔案的完整與安全。
6、積極參加政治和業(yè)務(wù)學(xué)習、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治理論水平。
7、工作認真細心，堅持原則，堅守職業(yè)道德。
文書(shū)崗位職責10
1、協(xié)助處理總裁辦公室日常工作,文件流轉、部門(mén)溝通協(xié)調;
2、負責完成公司管理層會(huì )議組織、策劃、協(xié)調工作;
3、負責相關(guān)會(huì )議的籌備、會(huì )議記錄及各類(lèi)相關(guān)文件的歸檔等工作;
4、協(xié)助總裁辦公室完善公司各項規章制度;
5、負責總裁辦的文書(shū)工作;
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1、統招本科院校畢業(yè),本科及以上學(xué)歷且英語(yǔ)6級及以上;
2、有四年以上秘書(shū)企宣政府項目申報及其相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、懂商務(wù)禮儀,具備良好的.氣質(zhì),善于溝通,擅于寫(xiě)作,文筆佳;
4、思維敏捷,有較強的適應能力和敏銳的觀(guān)察力;
5、對數據敏感,具備較強的數據整理與信息分析能力,能熟練運用常用辦公軟件。
文書(shū)崗位職責11
崗位職責：
1、具備一定的授課技巧和課堂管理能力，對英文寫(xiě)作和海外大學(xué)申請有較深的認識，能夠引導學(xué)生正確理解跟申請寫(xiě)作相關(guān)的'英文寫(xiě)作要求，啟發(fā)學(xué)生對自身特點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)興趣的認知；
2、有極強的溝通能力，能高效幫助學(xué)生挖掘個(gè)人優(yōu)勢以及個(gè)人經(jīng)歷，篩選文書(shū)可用素材；
3、根據學(xué)生水平與能力，引導學(xué)生正確文書(shū)思路，適度幫助學(xué)生提升文書(shū)的深度與高度；
4、協(xié)助、指導學(xué)生完成其他申請相關(guān)材料的撰寫(xiě)及翻譯指導工作；
5、根據申請人整個(gè)申請流程，按時(shí)保質(zhì)完成文書(shū)寫(xiě)作指導與修改；
職位要求：
1、學(xué)歷背景
英語(yǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)8級以上水平；
2、基本技能
筆譯功底深厚，文筆優(yōu)秀，溝通能力強；
細致認真，有責任感，能承受工作壓力；
有良好的溝通，表達能力和團隊合作精神；
3、工作經(jīng)驗
有3年以上留學(xué)行業(yè)工作經(jīng)驗且2年以上文書(shū)修改經(jīng)驗（美國方向優(yōu)先）；
有文書(shū)指導相關(guān)授課經(jīng)驗者優(yōu)先；
有海外留學(xué)、工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、基本素質(zhì)
工作敬業(yè)，質(zhì)量意識強，工作嚴謹、敬業(yè)，忠誠守信；
有耐心、樂(lè )于助人、責任心強，具有團隊合作精神
愿意在留學(xué)行業(yè)長(cháng)期發(fā)展，有事業(yè)心。
薪酬福利：
1 薪資結構
基本工資+浮動(dòng)收入+福利待遇
2 福利待遇
基本福利：六險一金、帶薪年假；
補充福利：補充醫療保險、其他日常補貼、年底雙薪等；
其他多元化福利：?jiǎn)T工持股計劃、住房補貼計劃、出國培訓考察、度假補貼、每月敬老金等；
另：條件優(yōu)秀者薪酬面談
文書(shū)崗位職責12
1.依據公文處理有關(guān)規定，負責文件的收發(fā)、傳遞和公文的起草、打印、校對工作。
2.負責文檔的.收集、管理、歸檔和保密工作。
3.負責學(xué)校工作、學(xué)習、勞動(dòng)的考勤統計。
4.做好日常來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)接待、電話(huà)接聽(tīng)工作。
5.完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
文書(shū)崗位職責13
1、負責各類(lèi)文案文書(shū)的編寫(xiě)、呈閱、發(fā)放、處理等工作；
2、負責日常的各項接待、會(huì )議、商務(wù)活動(dòng)等事宜；
3、負責上級的日常工作、行程安排；
3、熟練使用PPT，EXCELL，WORD等軟件；
4、協(xié)助處理日常事務(wù)，根據上級安排跟進(jìn)專(zhuān)項工作進(jìn)程并及時(shí)向上級匯報；
5、完成上級交代的其他工作。
崗位職責及要求：
具有良好的美術(shù)功底與創(chuàng )意能力；Photoshop網(wǎng)頁(yè)設計/平面設計相關(guān)工作；
熟悉Photoshop，CorelDRAW，Illustrator，flash，CAD，3Dmax等設計軟件
1、負責公司產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò )投放及推廣銷(xiāo)售，熟悉網(wǎng)站編輯和推廣實(shí)踐，熟練使用PSD、AICDR等圖文軟件優(yōu)先；
2、銷(xiāo)售方案的編輯呈現，有較好的文案功底；配合負責銷(xiāo)售部的日常管理；配合市場(chǎng)部門(mén)投招標及項目文案文書(shū)工作的實(shí)施；
·相關(guān)經(jīng)驗、技能要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具有一定的計算機和網(wǎng)絡(luò )操作能力；
3、有較強的事業(yè)心，具備一定的'領(lǐng)導能力，具有豐富的文案經(jīng)驗，具備較強的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問(wèn)題的能力；
文書(shū)崗位職責14
一、努力學(xué)習黨的方針政策，提高政治思想水平和業(yè)務(wù)水平，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，熱愛(ài)并認真做好本職工作,努力提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。
二、提高文書(shū)處理工作的.基本技能，鉆研業(yè)務(wù)，精益求精，講求實(shí)效。
三、認真做好會(huì )議記錄，會(huì )議記錄必須真實(shí)、準確、全面、完整，字跡要求清楚，決議要求明確，對重要發(fā)言力求做到準確完整，遵守保密制度，不得隨意泄漏會(huì )議內容，會(huì )議記錄，必須妥善保管，不得外傳或遺失。
四、公文處理必須做到及時(shí)、準確、安全,實(shí)行嚴格的保密制度，保守黨和國家機密。收發(fā)、分送、傳遞、借閱、移交、銷(xiāo)毀等各個(gè)環(huán)節，都要嚴格執行登記制度，努力把好各道關(guān)口，做到環(huán)環(huán)有手續，件件有著(zhù)落。建立收文、發(fā)文、傳閱、借閱、移交、銷(xiāo)毀登記薄。秘密文件當日收回、專(zhuān)卷保管，做到萬(wàn)無(wú)一失。對于機密文件的內容不能同無(wú)關(guān)人員談?wù)�，給無(wú)關(guān)人員閱看。
五、認真負責地保管和使用好所有印章、印信。嚴格執行《印章的管理與使用制度》，保證印章的絕對安全和正常使用，防止印章被盜和濫用。
六、及時(shí)收集在工作中形成的、辦理完畢具有查考價(jià)值的所有材料。負責運用微機完成有關(guān)檔案、資料的輸入、整理、查閱等工作。
七、積極主動(dòng)地做好辦公室一切事務(wù)性工作，完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
文書(shū)崗位職責15
1．職責范圍
1．1負責xxxxx公司各種公文的收發(fā)、登記、傳遞、催辦、保管、立卷、歸檔及銷(xiāo)毀等工作；
1．2負責xxxxx公司文書(shū)檔案的提供使用；
1．3負責對各部室、公司文書(shū)的形成、積累和歸檔工作進(jìn)行監督、檢查與指導；
1．4負責xxxxx公司印章、總經(jīng)理名章及權屬各公司印章的保管與使用；
1．5負責xxxxx公司及公司印章、經(jīng)濟專(zhuān)章、經(jīng)濟合同專(zhuān)章、質(zhì)量檢驗專(zhuān)章等須公安機關(guān)備案的印章的登記、啟用、作廢、回收及銷(xiāo)毀；
1．6負責介紹信的。管理并開(kāi)據公務(wù)便函；
1．7負責xxxxx公司公務(wù)接待及文字打��；
1．8負責各種電話(huà)通知的登記、上傳下達及相關(guān)事宜的處理；
1．9負責全公司的保密管理工作，指導、監督、檢查各部門(mén)的保密工作；
1．10負責采購、管理、發(fā)放xxxxx公司的日常辦公用品、低值易耗品，及公司的勞保用品；
1．11負責全公司內各類(lèi)人員公務(wù)名片的印制、審核工作；
1．12負責xxxxx公司接待室、會(huì )議室的使用安排及管理工作，并下達會(huì )議通知等；
1．13負責總經(jīng)理辦公室的整理、清掃等工作；
1．14負責完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
2．權限與管理交接
2．1權限
2．1．1對不符合程序規定的.公文借閱、用印、開(kāi)據介紹信、通知等有權拒絕；
2．1．2有權根據公司領(lǐng)導的意見(jiàn)接待客人；
2．1．3對各部室、公司的文書(shū)工作有指導、檢查、考核權；
2．1．4對各部室、公司的保密工作有指導、監督、檢查、考核權；
2．1．5有與本崗職責范圍相對應的其它權利。
2．2管理交接
2．2．1本崗位受董事會(huì )辦公室主任領(lǐng)導；
2．2．2文書(shū)離崗時(shí)，由董事會(huì )辦公室主任指定專(zhuān)人代行其職責；
3．崗位技能要求
3．1應具備下列條件之一
1）取得大專(zhuān)以上學(xué)歷，或初級以上職稱(chēng)；
2）具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
熟悉計算機操作，至少能夠熟練運用一種辦公軟件。
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