- 系主任崗位職責 推薦度：
- 系主任崗位職責 推薦度：
- 系主任崗位職責 推薦度：
- 相關(guān)推薦
系主任崗位職責(常用15篇)
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的系主任崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
系主任崗位職責1
一、了解國家政策與專(zhuān)業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，積極開(kāi)展專(zhuān)業(yè)發(fā)展調研，每年提交專(zhuān)業(yè)發(fā)展報告為學(xué)院發(fā)展提供決策參考。
二、在院長(cháng)領(lǐng)導下負責本科專(zhuān)業(yè)的制度建設，建立并完善專(zhuān)業(yè)規劃、教學(xué)改革、教學(xué)管理、招生、培養、就業(yè)等各項規章制度，報學(xué)院批準后組織實(shí)施。
三、主持制定相應專(zhuān)業(yè)發(fā)展規劃，做好培養方案、課程體系、實(shí)驗教學(xué)、實(shí)驗室、實(shí)習實(shí)訓基地、教材和教師隊伍等建設規劃和年度工作計劃。
四、負責協(xié)調學(xué)院與教研室之間的工作銜接，督促完成學(xué)院下達的教學(xué)任務(wù)，指導教學(xué)檢查、教研室工作會(huì )議等有關(guān)教學(xué)活動(dòng)。
五、牽頭負責專(zhuān)業(yè)發(fā)展與專(zhuān)業(yè)教學(xué)重大活動(dòng)，做好分流培養、專(zhuān)業(yè)實(shí)習、教育實(shí)習、教學(xué)研討、教學(xué)評估等工作。
六、負責本專(zhuān)業(yè)教育教學(xué)改革工作，根據學(xué)院的.發(fā)展目標和要求，制定教學(xué)改革方案，打造專(zhuān)業(yè)特色。
七、參與學(xué)院的發(fā)展規劃、教學(xué)改革、本科評估、招生與就業(yè)等重要工作。
八、參與學(xué)院對教師使用、晉職、晉級、獎懲等事項的評議考核并提出具體意見(jiàn)。
九、負責本專(zhuān)業(yè)教師隊伍建設規劃與計劃制訂，注意培養選拔學(xué)科帶頭人，建設好學(xué)術(shù)梯隊；加強教師的教育和管理，不斷提高教師的學(xué)術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
十、按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
系主任崗位職責2
【崗位職責】
協(xié)調酒店對客服務(wù)，維持酒店應有的水準，負責對客溝通與維護，協(xié)調酒店與賓客之間的關(guān)系。發(fā)掘和滿(mǎn)足客人需求，記錄和反饋客人意見(jiàn)或建議，不斷促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高，確保賓客獲得滿(mǎn)意的服務(wù)。代表總經(jīng)理迎送VIP客人。維持各公共區域的良好服務(wù)秩序。負責處理遺留物品及投訴工作，對各營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的服務(wù)質(zhì)量做好監督溝通。
【工作內容】
1、根據酒店營(yíng)運狀況擬定月度工作計劃，采取有效的措施和運作方法，確保任務(wù)的`順利完成。
2、承擔直屬上級下達的每周重點(diǎn)工作任務(wù)，采取有效措施完成任務(wù)。
3、監督各崗執行標準流程和操作細則，確保提供規范服務(wù)。
4、落實(shí)貴賓到店情況做到優(yōu)質(zhì)接待100%。
5、參加營(yíng)運部重要例會(huì )落實(shí)管理運作精神。
6、配合營(yíng)運部設計重要接待、會(huì )議、VIP和團隊客人的接待方案，處理客人的特殊需求。
7、做好大堂區域照明及溫控調節工作，嚴格執行酒店各項操作辦法，保證節能降耗落實(shí)到位。
8、對前廳各崗人員的錄用持有建議權。
13、協(xié)調酒店各部門(mén)的工作，密切合作，保證服務(wù)質(zhì)量。
14、代表酒店處理日常發(fā)生的事件，聯(lián)絡(luò )及協(xié)助各部門(mén)做好對客服務(wù)，建立并保持同廣大賓客的良好客戶(hù)關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
15、代表總經(jīng)理迎送VIP客人，處理主要事件及記錄重要貴賓信息。
16、檢查VIP接待房間及策劃落實(shí)接待流程。
17、檢查各項功能的營(yíng)運情況發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與各部負責人溝通。
18、配合營(yíng)運經(jīng)理做好對外的宣傳及媒體的選擇工作。
19、參加酒店的各項重要檢查活動(dòng)。
20、每日對各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的各項工作進(jìn)行監督，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)溝通處理；按要求完成所屬崗位SOP流程監督。
21、開(kāi)展《賓客滿(mǎn)意度調查問(wèn)卷》調查工作，及時(shí)向各部門(mén)及各崗位反饋問(wèn)題并跟進(jìn)問(wèn)題整改，做好信息記錄工作。
22、協(xié)助運營(yíng)部對每期銷(xiāo)售活動(dòng)方案提出意見(jiàn)和建議。
23、根據酒店給予的工作權限機動(dòng)靈活地解決客人投訴，謀求酒店利潤與客人滿(mǎn)意度的最大值。
系主任崗位職責3
工作職責：
1負責顧客滿(mǎn)意度管理工作。在大堂迎送客人，對客人進(jìn)行引領(lǐng)。
2抵店前關(guān)懷：客人抵店前有歡迎電話(huà)以及歡迎短信，電話(huà)以及短信中使用敬語(yǔ)、祝福語(yǔ)和感謝語(yǔ)，歡迎短信中需要有天氣、地址等提示內容。
3協(xié)助前臺做好房間登記，協(xié)助客人辦理入住和退房手續。在辦理手續時(shí)需要主動(dòng)提供茶水服務(wù)。
4主動(dòng)幫助客人提拿行李，主動(dòng)關(guān)懷照顧老人、小孩、孕婦等特殊客人。
5當前臺辦理手續客人超過(guò)3位以上時(shí)候，需要主動(dòng)上前和客人溝通：詢(xún)問(wèn)旅途情況、介紹酒店風(fēng)格特色、了解出行目的及行程安排、介紹酒店內的產(chǎn)品及服務(wù)等。
6帶領(lǐng)客人進(jìn)房間并向客人介紹酒店及房間設施設備情況，帶領(lǐng)客人參觀(guān)房間并做介紹。
7在服務(wù)的全程務(wù)必保持微笑服務(wù)，語(yǔ)氣親切，語(yǔ)調愉快，吐字清晰。
8負責o(wú)ta或vip客人的接待活動(dòng)。協(xié)助前臺提前準備相關(guān)的入住接待物品，提前了解信息，提前獲知客人喜好。在服務(wù)過(guò)程中全程以客人姓氏稱(chēng)呼客人。
9協(xié)助團隊房間登記入住服務(wù)。提前了解客人到店時(shí)間，提前準備好房卡等物品，保證客人不在大堂滯留。
10協(xié)助前臺進(jìn)行換房服務(wù)。主動(dòng)為客人提拿行李，協(xié)助客人換房。
11遇到有客人在休息區，需要主動(dòng)為客人提供茶水服務(wù)。
12保持工作區域的'清潔。確保大堂公共衛生，確保大堂茶水臺物資齊備且整齊。
13定期參加部門(mén)及酒店企業(yè)文化、管理理念、業(yè)務(wù)考試。
14完成上級交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2、形象氣質(zhì)佳。
3、普通話(huà)順暢，英文熟練。
4、3年以上行業(yè)經(jīng)驗，1年以上崗位經(jīng)驗。
5、熟悉前臺運作和顧客滿(mǎn)意度管理，有很好的突發(fā)情況處理能力及培訓水平，出色的溝通能力、執行能力及承受工作壓力的能力。
系主任崗位職責4
教學(xué)系(部)是學(xué)院教學(xué)和行政基層組織，擔負著(zhù)直接培養人才的教育教學(xué)工作。為使我院教學(xué)管理工作重心下移，規范和加強系(部)級教學(xué)管理工作，切實(shí)發(fā)揮系(部)辦學(xué)效能實(shí)體作用，特制定本教學(xué)系(部)工作職責范圍：
1.在院長(cháng)領(lǐng)導下，貫徹執行黨和國家的教育方針和有關(guān)政策，堅持以育人為本，以教學(xué)為中心，以學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設為龍頭，圍繞提高教育質(zhì)量這個(gè)永恒的主題，按學(xué)院的統一部署，努力完成本系(部)教學(xué)管理和發(fā)展建設的各項任務(wù)。
2.負責本系教學(xué)、學(xué)生、科研、行政業(yè)務(wù)等全面工作。認真負責本單位的專(zhuān)業(yè)、課程、師資隊伍、學(xué)風(fēng)、教學(xué)管理制度等方面建設工作。負責本單位學(xué)期工作計劃、總結材料。
3.組織制訂(修訂)專(zhuān)業(yè)培養方案。并遵照該方案組織實(shí)施教學(xué)及研究工作。
4.安排教學(xué)任務(wù)，組織制訂各門(mén)課程的教學(xué)大綱，審定開(kāi)課教師名單。檢查師生教學(xué)和學(xué)習情況，掌握教學(xué)(實(shí)驗教學(xué))各環(huán)節的落實(shí)和《教師工作規范》執行情況，確保教學(xué)任務(wù)的完成。
5.積極開(kāi)展各種學(xué)術(shù)和教學(xué)研究活動(dòng)。認真組織本系(部)開(kāi)展教學(xué)經(jīng)驗交流和教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng)，采取以老帶新等形式，加強對青年教師的培訓，不斷提高他們的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。
6.教學(xué)系(部)黨政干部互相配合，做好師生思想政治工作。加強對教師進(jìn)行師德師風(fēng)教育，增強教師為人師表、教書(shū)育人的責任意識。加強對全系學(xué)生教育和管理，幫助學(xué)生明確學(xué)習目標，養成良好學(xué)習習慣，從實(shí)際出發(fā)，完善措施促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美全面發(fā)展，提高全系學(xué)生的綜合素質(zhì)和就業(yè)競爭能力。
7.按照國家及學(xué)院對高等學(xué)校教師的`崗位責任要求，加強行政管理，嚴格落實(shí)相關(guān)規章制度，規范教師的教學(xué)行為，檢查、督促教師履行崗位職責，認真做好教學(xué)各環(huán)節工作，促進(jìn)本系(部)教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。
8.做好學(xué)籍管理工作。嚴格組織學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jì)考核工作。搞好學(xué)生畢業(yè)資格審查和學(xué)士學(xué)位授予審核工作。有專(zhuān)人負責本系(部)畢業(yè)生就業(yè)工作。
9.負責召集系(部)會(huì )議，布置、討論、檢查和總結工作。制定本系(部)有關(guān)規章制度，建立各類(lèi)人員崗位責任制，定期督促、檢查其執行情況，發(fā)揮作用，共同做好工作。
10.做好本單位教學(xué)工作量核算及各種統計報表，加強常規管理，維護正常教學(xué)秩序和工作秩序。
11.根據專(zhuān)業(yè)建設和教學(xué)工作的實(shí)際需要，做好教材預訂、編寫(xiě)工作，組織審核并保證教材編寫(xiě)工作質(zhì)量。
12.做好外聘教師考核、聘用工作，認真對調入專(zhuān)職專(zhuān)任教師進(jìn)行業(yè)務(wù)考核。
13.負責對本單位教師進(jìn)行考勤和教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行考核。
14.做好院領(lǐng)導交辦的其他工作。
系主任崗位職責5
1、負責與客人溝通交流，處理客人投訴和需求，按照酒店標準運作程序最大程度滿(mǎn)足客人執行有關(guān)對客關(guān)系區域的服務(wù)，例如：迎接VIP，訂花，送生日卡，書(shū)寫(xiě)歡迎信或道歉信等等
2、在VIP到達前，確定房間已按標準設置完畢。例如：禮品已擺放，鮮花已送。針對需求，與送餐服務(wù)部，客房部和工程部等部門(mén)通力合作。
3、VIP到達時(shí)，迎送客人至客房，解釋酒店及客房設施，為他們逗留期間提供幫助。
4、經(jīng)常巡視大堂和前臺，主動(dòng)為客人提供協(xié)助
5、與VIP客人和長(cháng)住客人保持良好關(guān)系。在他們入住期間，打禮貌電話(huà)征詢(xún)意見(jiàn)，為他們提供酒店服務(wù)信息及當地風(fēng)景名勝介紹，處理他們的.特殊要求。例如：餐廳定位和用車(chē)需求。
6、有禮，有效地處理客人需求和投訴，如果有必要，給相關(guān)人員提供指導以保證客人滿(mǎn)意。記錄下所有客人需求和投訴，以便進(jìn)一步跟蹤。
7、VIP結帳離店時(shí)，進(jìn)行告別，詢(xún)問(wèn)入住期間情況，邀請他們下次光臨。如有必要，幫助他們預訂下次房間。
8、收集賓客意見(jiàn)，以便掌握他們在店期間所受服務(wù)的反饋，分析歸納他們的意見(jiàn)，提供合理化建議。
9、高入住率期間，協(xié)助前臺和行政樓層工作，幫助登記入住，結帳和處理客人特殊要求。
10、與前廳部其他管理人員，客房部和送餐服務(wù)部緊密合作，確保諸如VIP入住行政樓層的房間檢查，迎送VIP登記入住，結帳和行李運送等服務(wù)順暢。
11、掌握酒店產(chǎn)品知識，當地旅游商務(wù)信息，并將其傳遞給直接下屬，以便他們能夠回答客人的要求個(gè)問(wèn)題。
系主任崗位職責6
一、在專(zhuān)業(yè)學(xué)院領(lǐng)導下完成本系的教學(xué)、科研、行政管理及學(xué)生管理工作，并向專(zhuān)業(yè)學(xué)院院長(cháng)負責。
二、提出本系各專(zhuān)業(yè)設置及更新改造的意見(jiàn)及建議。
三、制定本系各專(zhuān)業(yè)層次的教學(xué)計劃，并提交院務(wù)會(huì )議討論。組織本系各門(mén)課程的教學(xué)任務(wù)和教學(xué)改革，統籌教材建設，協(xié)調和安排各教學(xué)環(huán)節，積極聯(lián)系建立實(shí)驗實(shí)習基地。
四、根據專(zhuān)業(yè)學(xué)院要求，做好學(xué)生的'思想教育和管理、畢業(yè)生就業(yè)等有關(guān)事宜。
五、落實(shí)本系教學(xué)任務(wù)、教學(xué)研究、教學(xué)改革。
六、落實(shí)本系教職工隊伍建設的規劃和計劃，搞好學(xué)術(shù)梯隊建設，作好教職工的培養選拔推薦、教師職務(wù)聘任及定職的有關(guān)工作，教職工的業(yè)務(wù)考核。
七、組織本系教職工增收節支。
八、協(xié)調本系學(xué)生管理工作。
九、提報本系教職工在院內的調整和調動(dòng)。
十、主持系務(wù)會(huì )議，聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，及時(shí)向專(zhuān)業(yè)學(xué)院整理反饋意見(jiàn)及建議。
系主任崗位職責7
1、掌握飯店各項設施，功能及營(yíng)業(yè)時(shí)間。
2、協(xié)調本部門(mén)和其他部門(mén)之間的工作溝通。
3、及時(shí)、準確地引導進(jìn)店賓客，協(xié)助大堂副理解決賓客投訴。
4、每日征詢(xún)賓客對酒店的建議，修訂成冊。
5、協(xié)助進(jìn)店團對賓客的`入住登記工作。
6、如遇有賓客生病應及時(shí)協(xié)助處理，向上級及時(shí)匯報，并做好事后慰問(wèn)工作。
7、及時(shí)處理賓客遺留在酒店的物品，主動(dòng)幫助賓客聯(lián)系查找。
8、協(xié)助本部門(mén)各個(gè)崗位的日常工作，及時(shí)補充崗位空缺。
9、協(xié)助上級領(lǐng)導對VIP的迎送工作，和VIP在店其間的事務(wù)處理。
10、負責大堂各崗位運作情況：?jiǎn)T工儀容儀表、勞動(dòng)記律，服務(wù)質(zhì)量。以及公共區域清潔衛生、秩序，設備完好情況。
11、認真完成上級領(lǐng)導交辦的其它各項任務(wù)。
系主任崗位職責8
在系主任的領(lǐng)導下開(kāi)展工作，協(xié)助主任抓教學(xué)管理工作，具體職責如下：
1、負責制訂(修訂)本系各專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃、學(xué)科、課程建設計劃，并組織實(shí)施。負責本系的教學(xué)、科研和管理工作，制定系的學(xué)科發(fā)展目標和規劃。
2、負責系學(xué)期教學(xué)工作計劃的擬訂與組織實(shí)施。檢查教學(xué)工作計劃的'執行情況，督促教研室的工作，采取必要措施，保證教學(xué)、科研、師資培養工作任務(wù)的完成。
3、負責系各專(zhuān)業(yè)的教學(xué)、實(shí)習、考試等各教學(xué)環(huán)節落實(shí)，督促教研室提高教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)管理水平。
4、負責系各專(zhuān)業(yè)的教學(xué)計劃、教學(xué)大綱等教學(xué)文件的制訂，負責組織教育教學(xué)改革計劃的制訂和落實(shí)。
5、完成系領(lǐng)導及上級領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
系主任崗位職責9
一、協(xié)助系主任具體落實(shí)教學(xué)計劃。掌握全系各專(zhuān)業(yè)每學(xué)期開(kāi)課門(mén)類(lèi)、學(xué)時(shí)，配合學(xué)院職能部門(mén)，落實(shí)外聘和專(zhuān)職專(zhuān)任教師教學(xué)任務(wù)，編排課程表，并經(jīng)教務(wù)部門(mén)協(xié)調、系主任批準后，組織實(shí)施。
二、做好開(kāi)學(xué)前的準備工作。提前領(lǐng)發(fā)教師用教材、備課筆記，負責辦公室用品的領(lǐng)取和管理，負責領(lǐng)發(fā)其它教學(xué)用品。
三、負責本系學(xué)生學(xué)籍管理工作。對在籍學(xué)生進(jìn)行規范造冊登記，統計各課程考試成績(jì)并填寫(xiě)學(xué)生成績(jì)單，初步審定學(xué)生補考、升留(降)級名單，經(jīng)系主任審定后公布落實(shí)。
四、負責教師授課計劃、教學(xué)工作總結、工作量核定、試卷分析、質(zhì)量評估等各種教學(xué)材料的收集、整理、歸檔工作;負責教師教學(xué)檔案建設、管理。
五、負責考勤工作。負責教師考勤記錄、請假、調串課手續辦理;每天必須深入教學(xué)班級，了解學(xué)生出席人數、上課準備及教學(xué)紀律情況并及時(shí)向系主任匯報教學(xué)情況;負責記錄本系每天工作情況(系務(wù)日志)。
六、配合系主任做好教學(xué)常規檢查工作。對教師授課計劃、教案、課堂教學(xué)、留批作業(yè)、輔導答疑、成績(jì)考核等，都有齊全的檢查記錄;要通過(guò)召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )等不同形式的活動(dòng)，征求對教學(xué)、管理工作的意見(jiàn)和要求，并及時(shí)歸納反饋;主動(dòng)與輔導員研究教學(xué)中的問(wèn)題，主動(dòng)向系主任提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和建議。
七、配合系主任做好教學(xué)基本建設工作，做好檔案建設及管理工作，對國家政策法規、上級文件、學(xué)院規章制度及本系的有關(guān)決議、業(yè)務(wù)活動(dòng)記錄、會(huì )議記錄、規章制度等，及時(shí)送閱、分類(lèi)、歸檔、保管;協(xié)助系主任起草教學(xué)文件、教學(xué)總結、匯報材料、報表等。
八、做好考試考務(wù)組織工作。配合教務(wù)處做好國家、省級各類(lèi)考試的`學(xué)生報考的組織工作;做好本系的期末考試、補考、重修及重修考試的具體組織工作;收集、保管、傳遞、收取試卷，安排考場(chǎng)，組織學(xué)生參加考試等。
九、重視對國家教育方針、政策、文件的學(xué)習，熟知有關(guān)高等教育法規，把握學(xué)院教學(xué)規章制度，注意教育教學(xué)及其管理理論的學(xué)習，及時(shí)總結經(jīng)驗，不斷提高工作能力和水平，努力做一名懂政策、講原則、有經(jīng)驗、能力強、肯奉獻的高等學(xué)校教務(wù)工作者。
十、組織申報各級、各類(lèi)教學(xué)獎。教改及課程建設項目的材料和項目立項，并負責組織本系材料及時(shí)報教務(wù)處。
十一、負責本系畢業(yè)生資料審查。
十二、完成系主任和教務(wù)處領(lǐng)導交給的其他臨時(shí)工作。
系主任崗位職責10
1、協(xié)助系主任做好系內行政、教學(xué)、學(xué)生和科研管理工作；
2、協(xié)助系主任調研各專(zhuān)業(yè)的培養目標和培養規格，了解各專(zhuān)業(yè)的課程設置，與專(zhuān)業(yè)負責人共同做好各專(zhuān)業(yè)培養方案、教學(xué)大綱的制定和修定工作；
3、協(xié)助系主任實(shí)施教改立項及教學(xué)改革和實(shí)踐教學(xué)基地的建設等工作，組織好各專(zhuān)業(yè)的教材建設和系課程建設工作；
4、根據各系實(shí)際，修訂、制定各類(lèi)管理文件；
5、協(xié)助系主任做好新專(zhuān)業(yè)的申報、精品課程的建設等工作，負責組織各種獎項的培育申報工作；
6、協(xié)助系主任做好師資隊伍建設工作，具體負責教師的'聘任、管理、培養與考核工作；
7、抓好教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建設，積極開(kāi)展教書(shū)育人、服務(wù)育人、管理育人工作；
8、做好教學(xué)管理和學(xué)生管理的協(xié)調工作，協(xié)助系主任做好本系的財務(wù)和人事工作；
9、完成院領(lǐng)導和系主任交辦的其它工作。
系主任崗位職責11
系是學(xué)院教學(xué)、科研的基層單位。系主任要在學(xué)院的領(lǐng)導下，全面貫徹黨的教育方針，充分發(fā)揮各教研室的作用，主要履行如下職責
1、根據本系及所屬教學(xué)課程計劃，負責制定、落實(shí)本系學(xué)年、學(xué)期工作計劃，合理安排本系所屬教學(xué)工作，審定教學(xué)進(jìn)度、計劃，檢查全系教職員工的工作。
2、隨時(shí)掌握教學(xué)、科研動(dòng)態(tài)，組織教師進(jìn)行學(xué)科教學(xué)、教育教學(xué)研究和科學(xué)研究。協(xié)助、幫助和監督保證各項科研項目承擔人院完成科研項目，科研成果的鑒定交流，并組織和指導學(xué)生科研小組的活動(dòng)。
3、學(xué)習新理論、新方法、新技術(shù)，不斷總結經(jīng)驗，改進(jìn)教學(xué)工作，加強課程建設與管理。
4、抓好本系教材和資料建設及師資培養、教學(xué)質(zhì)量檢查與評估、教育、教學(xué)實(shí)習、金工實(shí)習、畢業(yè)實(shí)習、專(zhuān)業(yè)實(shí)習和畢業(yè)論文的實(shí)驗、寫(xiě)作和各項業(yè)務(wù)工作。
5、督促檢查教研室教學(xué)任務(wù)的安排、課程考試、考查命題等相關(guān)工作。
6、建設學(xué)科各課程題庫，完善教學(xué)考核檢查管理制度。
7、配合學(xué)院做好本系教職工業(yè)務(wù)考核、職稱(chēng)評定等工作。
8、檢查督促落實(shí)各教研室的教學(xué)工作、課外輔導工作、實(shí)驗工作和批改作業(yè)工作，了解學(xué)生的學(xué)習、生活、政治思想情況，組織教學(xué)觀(guān)摩，交流教學(xué)經(jīng)驗，研究改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
9、主持召開(kāi)系務(wù)會(huì )議，制定學(xué)期、學(xué)年教學(xué)工作計劃，做好學(xué)期、學(xué)年工作總結。
10、做好實(shí)驗室防火、防盜、化學(xué)試劑的.保管和各項安全工作。
11、協(xié)助學(xué)院對本系所屬專(zhuān)業(yè)的研究生考試輔導、學(xué)生的畢業(yè)分配等各項工作進(jìn)行協(xié)調、幫助和調研。
12、關(guān)心專(zhuān)業(yè)的籌建和專(zhuān)業(yè)方向的調查、分析和建設。
13、在學(xué)院的領(lǐng)導下做好學(xué)科建設、專(zhuān)業(yè)建設、和實(shí)習基地建設。
14、做好學(xué)院安排的其它工作。
系主任崗位職責12
根據國家教育部《高等學(xué)校教師職務(wù)試行條例》的文件精神，結合我系發(fā)展實(shí)際情況，特制定專(zhuān)業(yè)系主任崗位工作職責。暫行規定如下：
1、系主任是教學(xué)質(zhì)量第一責任人，全面領(lǐng)導教學(xué)工作。系主任是教學(xué)活動(dòng)的主要教學(xué)質(zhì)量監督小組成員，負責教學(xué)活動(dòng)的日常檢查、評估、協(xié)調和指導，強化教學(xué)質(zhì)量的實(shí)時(shí)監控，保證教學(xué)管理規章制度的執行。
2、課表一經(jīng)排定，嚴格執行，確需調整，應填寫(xiě)《調停課申請表》，由系主任簽字同意后，教學(xué)秘書(shū)報教務(wù)處審批調整。
3、系主任負責根據《教師教學(xué)工作業(yè)績(jì)考核原則意見(jiàn)》對教師進(jìn)行考核。
4、系主任負責利用教務(wù)網(wǎng)進(jìn)行日常教學(xué)管理。
5、系主任根據需要負責提出教務(wù)管理系統的修改意見(jiàn)和建議。
6、系主任負責根據學(xué)院專(zhuān)業(yè)建設與發(fā)展規劃，制訂本系專(zhuān)業(yè)建設與發(fā)展規劃。
7、系主任負責組建各專(zhuān)業(yè)合作建設委員會(huì )并定期開(kāi)展工作。
8、系主任負責課程建設規劃。
9、系主任負責本系教材建設的規劃。
10、系主任負責自編教材使用的把關(guān)及質(zhì)量檢查。
11、系主任根據學(xué)院實(shí)踐教學(xué)體系的總體框架、實(shí)訓基地建設規劃和實(shí)施計劃，負責構建本系各專(zhuān)業(yè)的實(shí)踐教學(xué)體系、實(shí)訓基地建設。
12、系主任負責接受學(xué)院安排的其它教學(xué)系的`實(shí)踐教學(xué)任務(wù)，負責本系實(shí)訓室的開(kāi)放工作。
13、系主任負責本系職業(yè)技能考核人員的培訓、報名及資格預審。
14、系主任協(xié)助競爭性實(shí)訓基地項目申報，負責實(shí)訓基地建設項目的建設和管理工作，完成職能部門(mén)交辦的實(shí)訓基地建設相關(guān)工作。
15、系主任協(xié)助職能部門(mén)做好資產(chǎn)清查工作。
16、系主任負責教師按學(xué)院要求進(jìn)行試題庫建設工作，檢查督促教師對已經(jīng)建設的試題庫及時(shí)更新。
17、系主任負責做好教學(xué)改革宣傳工作，發(fā)動(dòng)教師積極參與教學(xué)改革實(shí)踐。
18、系主任要認真執行聽(tīng)課制度。掌握和指導教學(xué)業(yè)務(wù)。
19、系主任負責組織教學(xué)改革項目的申報、初審及推薦。
20、系主任負責制定評建工作規劃及相關(guān)制度。
21、系主任負責對本系數據進(jìn)行整體分析，明確下一步努力目標。
22、系主任全面主持和領(lǐng)導本系專(zhuān)業(yè)教學(xué)管理工作，認真貫徹執行上級和學(xué)院制定的關(guān)于教學(xué)、教師和學(xué)生思想政治工作的一系列規定。
23、協(xié)助教務(wù)處、人事處搞好本系各門(mén)課程授課教師及各班輔導員的聘任和解聘工作。凡需跨系聘任教師，應先征得教師所在系和教師本人的同意。
24、每學(xué)期就全系發(fā)展規模、專(zhuān)業(yè)方向、辦學(xué)形式、教學(xué)改革、管理改革、招生就業(yè)等問(wèn)題進(jìn)行調查研究并提出意見(jiàn)，報學(xué)院批準后組織實(shí)施。
25、按學(xué)院有關(guān)規定審批本系人員的請假事宜。參與學(xué)院對教師使用、晉職、晉級、獎懲等事項的評議考核并提出具體意見(jiàn)。
26、系主任與教務(wù)處、人事處共同搞好新任教師試講教學(xué)效果的評估工作，嚴把選聘教師質(zhì)量關(guān)。
27、負責制定本系學(xué)年、學(xué)期工作計劃、各專(zhuān)業(yè)藝術(shù)活動(dòng)計劃，組織召開(kāi)系務(wù)工作會(huì )議，開(kāi)展政治學(xué)習和教學(xué)業(yè)務(wù)等活動(dòng)。
28、系主任直接負責指導和管理該教研室的業(yè)務(wù)工作，制定《教研室職責范圍》和《教研室主任崗位職責》。
29、參與學(xué)院的發(fā)展規劃、改革、評估、招生、就業(yè)等重要工作。
5中文系主任崗位職責
1、在校長(cháng)的領(lǐng)導下，主持本系的日常工作，在主管校長(cháng)的領(lǐng)導下，負責本系的教育教學(xué)管理工作，完成上級領(lǐng)導及學(xué)校相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)交辦的其他工作。帶領(lǐng)本系師生貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和學(xué)校的各項規章制度。所負責的工作對主管校長(cháng)、校長(cháng)負責。
2、遵守國家法律法規、校規校紀。為人師表，教書(shū)育人，在思想品德、教學(xué)水平、業(yè)務(wù)能力、科研能力、管理能力等幾方面均應成為本系師生的表率。
3、堅持社會(huì )主義方向，貫徹全面發(fā)展的教育方針，實(shí)施培養學(xué)生做人教育、突出創(chuàng )新思維能力的培養。根據素質(zhì)教育的要求，在學(xué)生培養規格中突出能力培養。
4、負責召集系務(wù)會(huì )或行政辦公會(huì )議，檢查和督促各項工作的開(kāi)展。
5、負責本系師資隊伍建設、專(zhuān)業(yè)建設、課程建設、教材建設、行政管理建設、校內外實(shí)習、實(shí)訓基地建設，做好調查研究，積極向學(xué)校就專(zhuān)業(yè)建設提出建議，保證本系專(zhuān)業(yè)建設的良性發(fā)展。
6、負責本系教職工各自崗位、教學(xué)任務(wù)的分配，落實(shí)和完成校、系的工作計劃指標，及時(shí)對工作任務(wù)的完成情況進(jìn)行監督和調控，做好總結和講評。
7、負責本系教師教育教學(xué)質(zhì)量考評、教師的在職培訓和青年教師繼續教育工作。負責本系人員的`各類(lèi)評優(yōu)、職稱(chēng)推薦、業(yè)務(wù)考核、人事考核、勞動(dòng)紀律、安全保衛、文書(shū)檔案、統計報表、費用支出等項行政管理工作。
8、組織教師積極進(jìn)行教學(xué)體系改革，搞好教學(xué)評估，認真總結經(jīng)驗，提出新課題，探討新領(lǐng)域，推動(dòng)課程體系、教學(xué)內容、人才培養模式改革的逐步深入。
9、負責本系學(xué)生實(shí)習實(shí)訓工作，領(lǐng)導全系教師積極探索師范語(yǔ)文教育專(zhuān)業(yè)和高職“2+1”教育教學(xué)模式，拓展實(shí)習實(shí)訓基地。
10、積極改善教學(xué)環(huán)境，竭力為教職工辦實(shí)事、辦好事，增強全系的凝聚力。
11、領(lǐng)導本系學(xué)生管理工作，聽(tīng)取主管學(xué)生工作副主任的工作匯報，對本單位職權范圍內的學(xué)生管理工作重大事件進(jìn)行最后決策。
12、負責本系學(xué)生的就業(yè)教育、指導工作，積極開(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng)，推薦學(xué)生就業(yè)。
13、注意協(xié)調黨政關(guān)系，積極支持總支書(shū)記開(kāi)展工作。注意協(xié)調與相關(guān)部門(mén)的關(guān)系，部門(mén)之間合作共事。
系主任崗位職責13
學(xué)院教育教學(xué)工作實(shí)行院、系兩級負責的管理體制，系主任受院長(cháng)委托主持本系工作。系主任對外代表全系，對內負責全系行政工作。系主任是本系教學(xué)質(zhì)量第一負責人。其主要崗位責任是：
一、制定(修訂)本系各專(zhuān)業(yè)人才培養方案。能從學(xué)院辦學(xué)定位和學(xué)生入學(xué)基礎、就業(yè)需要的實(shí)際出發(fā)，科學(xué)地設計專(zhuān)業(yè)培養規格、課程體系、教學(xué)計劃，將其上報學(xué)院批準并負責組織實(shí)施。
二、協(xié)助學(xué)院制定師資隊伍建設規劃，結合本單位實(shí)際做好師資隊伍培訓工作，采取有效措施重點(diǎn)抓好青年教師培養工作;負責本系教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)初評、申報工作;負責對外聘教師的業(yè)務(wù)審核;負責組織專(zhuān)職專(zhuān)任教師的業(yè)務(wù)考核工作。
三、協(xié)助學(xué)院制定學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設規劃。系主任為本系所轄專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)建設負責人，負責制訂專(zhuān)業(yè)建設規劃，建設任務(wù)落實(shí)及日常管理工作;負責新專(zhuān)業(yè)申報工作。
四、負責制定課程建設規劃和具體實(shí)施計劃。組織編寫(xiě)、審核教學(xué)大綱，并定期檢察指導執行情況;負責本單位的`教材建設工作。
五、負責本系各專(zhuān)業(yè)實(shí)驗室建設規劃的制定，并配合主管部門(mén)參與建設工作。按學(xué)院統一安排負責有關(guān)實(shí)驗室的管理工作。
六、審定開(kāi)課教師，布置教學(xué)任務(wù)。審定教師授課計劃、教案。檢查督促教學(xué)各個(gè)環(huán)節工作質(zhì)量，嚴格規范教師和學(xué)生的“教”與“學(xué)”的行為，保持本單位良好教學(xué)狀態(tài)，維護正常教學(xué)秩序。負責本單位日常教學(xué)管理工作。
七、負責組織本單位落實(shí)國家的方針政策，組織執行學(xué)院行政、教學(xué)及其他相關(guān)的規章制度，根據本單位管理工作的特點(diǎn)和需要，組織制定本系的教學(xué)管理細則。
八、負責本單位教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設。要教育并組織教師以身示教、為人師表、教書(shū)育人，強化教師為學(xué)生全面成長(cháng)負責、服務(wù)的意識;要加強對學(xué)生成功、成才教育，完善措施，嚴格規范學(xué)生的學(xué)習行為，對學(xué)生進(jìn)行良好學(xué)習習慣的養成教育。嚴肅考風(fēng)考紀，要抓教風(fēng)帶學(xué)風(fēng)，抓考風(fēng)促學(xué)風(fēng)，在本單位營(yíng)造良好的教育教學(xué)環(huán)境。加強對學(xué)生教育和管理工作的領(lǐng)導。
九、負責本系的實(shí)習和畢業(yè)設計(論文)等實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)。組織畢業(yè)設計(論文)各環(huán)節工作質(zhì)量及全程管理。協(xié)助組織學(xué)生的社會(huì )實(shí)踐、大學(xué)生科技創(chuàng )新以及其他形式的校內外實(shí)踐教學(xué)活動(dòng);創(chuàng )造條件，千方百計培養提高學(xué)生的實(shí)踐能力。
十、負責本系科研工作。負責本系各級各類(lèi)教學(xué)獎、教學(xué)成果申報、初選、審核工作;負責本系各級各類(lèi)教學(xué)改革立項、教學(xué)建設立項的申報、初選、審核工作。
十一、負責本系對教學(xué)質(zhì)量的監督、控制。要經(jīng)常深入課堂、實(shí)習現場(chǎng)，通過(guò)召開(kāi)師生座談會(huì )或其他信息反饋形式，了解教學(xué)情況，并強化監管措施，不斷改進(jìn)工作。
十二、負責組織本系開(kāi)展本科教育、教學(xué)工作等各種評估工作。要按學(xué)院的統一要求做好迎評促建、自評自建、整改等方面的工作。
十三、完成院長(cháng)下達的其他任務(wù)，與教務(wù)處及其他部門(mén)配合，協(xié)調安排教學(xué)及其他管理工作。
系主任崗位職責14
一、在校黨委和校行政的領(lǐng)導下，主持系全面工作，分管人事、財務(wù)、系辦公室工作。
二、主持制定系長(cháng)遠規劃、專(zhuān)業(yè)建設規劃、學(xué)期工作計劃，修訂和執行系所屬專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃，教學(xué)大綱；制訂和實(shí)施系師資建設規劃；實(shí)驗室建設和實(shí)驗室管理方案；修訂和完善系各項規章制度。
三、定期主持召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì )議，做好上傳下達和工作部署。
四、負責系權限范圍的人事安排，每學(xué)年對該系教職工考核一次，并提出聘用建議。
五、負責系經(jīng)費預算和使用審批，每學(xué)期公布一次。搞好系資產(chǎn)管理。
六、主持制訂系分配辦法，做好崗位津貼、教學(xué)酬金和其它工作酬金及獎勵的分配工作。
七、承擔專(zhuān)職教師40%以上的科研和教學(xué)工作。
八、配合黨總支開(kāi)展對全系教師的思想教育工作、安全穩定工作、學(xué)生工作和畢業(yè)生分配工作，積極配合學(xué)校的'各職能部門(mén)工作。
九、完成學(xué)校交給的其他工作任務(wù)，接受校有關(guān)部門(mén)所規定的考核。
系主任崗位職責15
1、在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導下，負責本系職責范圍內的教學(xué)、科研和行政管理工作，與系黨總支一起共同貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和學(xué)校黨委、行政的各項決定、決議。是本單位治安綜合治理和防火（盜）責任人。
2、根據學(xué)校事業(yè)發(fā)展規劃，組織擬定系的中長(cháng)期發(fā)展規劃和年度工作計劃，提出具體改革措施。
3、負責組織研究、制定/修訂各專(zhuān)業(yè)人才培養方案和各門(mén)課程教學(xué)大綱；積極推進(jìn)教育教學(xué)改革；建立健全系教學(xué)質(zhì)量監控體系；嚴格教學(xué)管理；保證教學(xué)質(zhì)量，培養高素質(zhì)人才。
4、負責學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設。組織擬定系學(xué)科建設和專(zhuān)業(yè)發(fā)展規劃，調整和優(yōu)化專(zhuān)業(yè)設置，組織新設專(zhuān)業(yè)的論證、申報，實(shí)現學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設目標。
5、組織開(kāi)展科學(xué)研究，積極開(kāi)展學(xué)術(shù)科技交流活動(dòng)，做好教學(xué)、科研立項和成果的組織申報工作。
6、負責指揮、協(xié)調日常教學(xué)運行工作，主持并協(xié)同各教研室做好教學(xué)規范化建設，抓好課程建設、教研室建設、教研工作。
7、組織系教學(xué)分委員會(huì )、學(xué)術(shù)分委員會(huì )和教學(xué)督導組工作等，支持他們開(kāi)展工作、履行職責。
8、負責師資隊伍建設。組織擬定師資隊伍建設規劃并組織落實(shí)；負責做好教師的培養、使用和管理工作；做好學(xué)科/專(zhuān)業(yè)帶頭人等各級各類(lèi)優(yōu)秀人才的選拔、培養和管理工作，建設好學(xué)術(shù)梯隊；配合人事部門(mén)做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作。
9、負責系教職工崗位聘任、考核、獎懲工作；組織系、教研室、實(shí)驗室對教學(xué)及教輔人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，不斷提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)；配合系黨總支做好教職工的思想政治工作，不斷提高教職工的思想政治素質(zhì)。
10、負責組織拓展系教學(xué)、科研和社會(huì )服務(wù)事業(yè)，不斷增強培養人才、科學(xué)研究和服務(wù)社會(huì )能力，爭取社會(huì )力量對本系建設的支持。
11、負責建立和完善本系教學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)費的使用和管理辦法，提高經(jīng)費的使用效率。
12、擬定系教學(xué)設備、實(shí)驗設備、行政辦公設備和圖書(shū)資料等申購計劃，配合學(xué)校國有資產(chǎn)管理部門(mén)，做好本系國有資產(chǎn)管理工作，充分發(fā)揮資產(chǎn)的使用效益。
13、負責系治安綜合治理、安全保衛工作，配合系黨總支做好穩定、保密等工作，維護正常的教學(xué)和管理秩序。
14、配合系黨總支做好本系學(xué)生的思想政治工作；負責畢業(yè)生就業(yè)工作。
15、負責系有關(guān)教學(xué)、科研和其它行政方面規章制度的.擬定和組織實(shí)施工作。做好系務(wù)公開(kāi)工作。
16、加強行政領(lǐng)導班子成員自身的思想建設和作風(fēng)建設。堅持民主集中制，積極開(kāi)展批評與自我批評，確保行政決策的科學(xué)化、民主化和規范化，保證系工作的順利開(kāi)展。
17、堅持和完善系黨政聯(lián)席會(huì )議制度，凡屬系黨政聯(lián)席會(huì )議制度規定的議事內容均應提交黨政聯(lián)席會(huì )議討論決定。
18、承擔本部門(mén)職責范圍內一切行政責任事故的領(lǐng)導責任。
19、完成系行政范圍內的其它工作，以及學(xué)校黨委和行政下達的其它各項任務(wù)。
【系主任崗位職責】相關(guān)文章：
系主任崗位職責11-27
[經(jīng)典]系主任崗位職責15篇11-28
系主任崗位職責15篇(必備)11-27
行政崗位職責11-17
活動(dòng)崗位職責11-18
（精選）行政崗位職責11-18
校長(cháng)崗位職責11-18
木工崗位職責11-25