公司會(huì )計的工作職責

公司會(huì )計的工作職責1

　　1、負責公司整體財務(wù)管理工作;包括日常財務(wù)管理，財務(wù)戰略規劃的制定與實(shí)施;

　　2、針對公司業(yè)務(wù)制定利潤計劃、投資計劃、財務(wù)規劃以及成本控制，確定相應標準;

　　3、負責建立公司會(huì )計、審計和內控的管理制度，完善風(fēng)控合規體系;

　　4、建立完善公司核算工作組織、指導和數據管理體系;

　　5、協(xié)調稅務(wù)、銀行及其他外部組織機構的`業(yè)務(wù)關(guān)系，保證業(yè)務(wù)正常開(kāi)展推進(jìn);

　　6、負責公司投資、融資等重要經(jīng)濟活動(dòng)的決策，重大經(jīng)濟合同的審核。

　　7、負責財務(wù)團隊的建設和管理，包括日常工作監督，員工績(jì)效管理，人才梯隊建設等。

公司會(huì )計的工作職責2

　　一、主管本單位的財務(wù)會(huì )計工作，對工作要有探討、有布置、有檢查、有總結，嚴格執行會(huì )計法，遵守財經(jīng)紀律。

　　二、組織制定本單位的財務(wù)會(huì )計制度及核算方法。

　　三、組織編制本單位的財務(wù)預算，為事業(yè)發(fā)綻開(kāi)辟財源，精打細算。

　　四、會(huì )同有關(guān)部門(mén)核定固定資產(chǎn)和流淌資金，加強資金管理，不斷提高資金利用率。

　　五、規范設置財務(wù)帳目，復核手續以及會(huì )計憑證。按時(shí)匯總會(huì )計憑證，并做到票據清晰、附件齊全、手續完備、數字正確，依據實(shí)際狀況制定各項好用的'結算方法。

　　六、分析財務(wù)收支及資金安排完成狀況，總結閱歷，提出改進(jìn)看法。

　　七、供應信息，參加決策。

　　八、參與經(jīng)濟合同、協(xié)議的擬定工作。

　　九、根據國家會(huì )計檔案管理規定，負責會(huì )計憑證、帳簿、報表等各種檔案資料的回來(lái)、整理并保管。

　　十、對違反有關(guān)財經(jīng)法規、制度的，向領(lǐng)導說(shuō)明狀況，并有權杜絕付款。在單位合并、撤消、領(lǐng)導更換時(shí)，負責對資產(chǎn)、資金、債權、債務(wù)、的清戶(hù)、移戶(hù)、清冊并辦理財產(chǎn)交接手續。

公司會(huì )計的工作職責3

　　1、日常財務(wù)核算、會(huì )計憑證、出納、稅務(wù)工作;

　　2、分公司的全盤(pán)財務(wù)，一般納稅人帳務(wù);

　　3、員工工資的制作，發(fā)放;

　　4、員工社保的'增員，減員;

　　5、分公司的稅務(wù)監管;

　　6、分公司的月度報表、年度報表、年度規劃等;

公司會(huì )計的工作職責4

　　1.負責日常會(huì )計處理工作即審核財務(wù)原始憑證;填制會(huì )計憑證;登記相關(guān)賬簿;進(jìn)行成本核算;結轉損益;

　　2.定期對帳，如發(fā)現差異，查明差異原因，及時(shí)調整糾正錯誤;編制會(huì )計報表并作出財務(wù)分析等;及時(shí)匯報上級領(lǐng)導所需的報表數據等，處理公司內部財務(wù)協(xié)調工作

　　3.配合材料庫進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，并對結果進(jìn)行處理填寫(xiě)記賬憑證、對賬、結賬等

　　4.負責銀行、財稅、工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理等;

　　5.發(fā)票購買(mǎi)、保管等相應工作并在發(fā)生銷(xiāo)售業(yè)務(wù)時(shí)，及時(shí)并正確開(kāi)票;

　　6.發(fā)生付款業(yè)務(wù)時(shí)，確認發(fā)票的回收;

　　7.定期核對往來(lái)賬，確保金額準確;配合相關(guān)人員對應收款催收等相關(guān)事宜;

　　8.月末、季末、年末，合理準確核算公司當期申報應交稅費包括增值稅、營(yíng)業(yè)稅及附加、所得稅、印花稅等各項稅款，并配合財務(wù)公司及時(shí)納繳交稅款;

　　9.檔案管理：負責財務(wù)檔案的收集、整理、歸檔及公司證件、財務(wù)印章、收回票據等進(jìn)行保管并規范的使用證件、印章等。

　　10.負責公司基本養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育項目的管理以及相關(guān)規定的`擬定與執行，及時(shí)準確核算公司當期社保申報金額并配合財務(wù)公司及時(shí)繳納。

　　11.執行工資考勤計劃，負責工資核算，及時(shí)提供工資數據，按時(shí)發(fā)放工資獎金提成等

　　12.個(gè)稅申報及配合匯算清繳等

　　13.上報統計局所需數據等。

　　14.完成領(lǐng)導臨時(shí)布置的各項任務(wù)。

公司會(huì )計的工作職責5

　　1、負責協(xié)助公司專(zhuān)業(yè)人員對客戶(hù)稅務(wù)發(fā)票開(kāi)具、月度申報及涉稅事宜處理

　　2、負責協(xié)助專(zhuān)業(yè)人員的客戶(hù)稅務(wù)、會(huì )計、銀行、投資方面的'咨詢(xún)、溝通

　　3、協(xié)助客戶(hù)其他相關(guān)事宜的聯(lián)絡(luò )

　　4、獨立完成本職工作，并配合團隊工作，協(xié)助其他員工工作的順利完成

公司會(huì )計的工作職責6

　　負責編制記賬憑證并輸入財務(wù)系統;

　　編制每日資金報表,每周資金預算表提交財務(wù)經(jīng)理;

　　負責支付已審核完畢的各類(lèi)付款,包括現金支付、轉賬支付;

　　負責完成領(lǐng)導交辦的任務(wù);

　　負責復核預售合同，辦理各類(lèi)銷(xiāo)售款項的.收取;

　　負責各類(lèi)銷(xiāo)售退款手續的辦理;

　　各類(lèi)銷(xiāo)售統計報表的編制;

　　負責銷(xiāo)售系統的信息錄入與管理。

公司會(huì )計的工作職責7

　　1、 負責員工錄用退工手續的辦理、繳金

　　2、 負責辦公用品的采購保管領(lǐng)用發(fā)放

　　3、 負責公司日常經(jīng)營(yíng)費用的報銷(xiāo)

　　4、 負責銀行往來(lái)收支

　　5、 負責記錄現金銀行流水賬

　　6、 收驗增值稅進(jìn)項發(fā)票、開(kāi)具增值稅銷(xiāo)項發(fā)票

　　7、 協(xié)助財務(wù)主管完成公司核算

　　8、 對接成都母公司日常運營(yíng)管理事項

公司會(huì )計的`工作職責8

　　1、制定本企業(yè)會(huì )計制度

　　財務(wù)主管（會(huì )計主管）根據國家財經(jīng)法規、會(huì )計制度和其他法規、政策，結合本單位實(shí)際情況，主持起草本單位具體會(huì )計制度及實(shí)施辦法，科學(xué)地組織會(huì )計工作，并領(lǐng)導、督促會(huì )計人員貫徹執行。

　　2、組織領(lǐng)導財會(huì )部門(mén)工作

　　財務(wù)主管（會(huì )計主管）要落實(shí)會(huì )計部門(mén)崗位職責和人員分工，領(lǐng)導本部門(mén)人員認真貫徹遵守國家財經(jīng)法律和政策，遵守會(huì )計法規，嚴格按照本企業(yè)會(huì )計制度和其他規定，加強會(huì )計核算。財務(wù)主管—會(huì )計主管還要組織本部門(mén)有關(guān)崗位人員會(huì )同有關(guān)部門(mén)，制定本企業(yè)辦理有關(guān)財產(chǎn)物資的各項會(huì )計事務(wù)的規章制度，協(xié)調各部門(mén)共同執行。財務(wù)主管—會(huì )計主管有行使監督職能、嚴格財經(jīng)紀律、防范和制止違法亂紀行為的責任。

　　3、做好高層領(lǐng)導的財務(wù)管理助手

　　財務(wù)主管（會(huì )計主管）要作為高層領(lǐng)導的財務(wù)會(huì )計助手，充分提取和利用會(huì )計信息資料，為企業(yè)高層領(lǐng)導提供經(jīng)濟預測和經(jīng)營(yíng)決策的依據。財務(wù)主管（會(huì )計主管）要參與經(jīng)營(yíng)決策，主持制定和考核財務(wù)預算。財務(wù)主管（會(huì )計主管）還要從會(huì )計和經(jīng)濟法角度參與審查或擬定重要的經(jīng)濟合同和經(jīng)濟協(xié)議。

　　4、加強日常財務(wù)管理和成本控制

　　企業(yè)會(huì )計要經(jīng)常掌握貨幣資金收支結存情況和和種有價(jià)證券、短期投資的市場(chǎng)變動(dòng)，按期編制各種長(cháng)、短負債的償債計劃；開(kāi)展全面預算管理，嚴格控制財務(wù)收支；組織有關(guān)部門(mén)和會(huì )計崗位人員按期匯集、計算和分析成本控制情況，加強成本控制和管理，向高層領(lǐng)導提出成本控制分析報告和成本計劃。

　　5、保證按時(shí)納稅及應交利潤

　　財務(wù)主管（會(huì )計主管）應負責按照國家稅法和其他規定上，嚴格審查應交稅金、應交利潤和其他應交款項，督促有關(guān)崗位人員及時(shí)辦理解交手續，做到按期完成上交任務(wù)，不挪用、不截留、不拖欠。

　　6、負責定期財產(chǎn)清查

　　財產(chǎn)清查制度是企業(yè)財經(jīng)制度的.一個(gè)內容，財務(wù)主管（會(huì )計主管）的職責在于定期組織有關(guān)部門(mén)人員共同進(jìn)行財產(chǎn)清查工作。結合財產(chǎn)清查，促使有關(guān)部門(mén)不斷完善管理制度，改進(jìn)管理方法。財務(wù)主管（會(huì )計主管）還要根據管理部門(mén)決定，按經(jīng)營(yíng)管理要求，協(xié)助有關(guān)部門(mén)核定機器設備需要量和物資儲備定額。

　　7、搞好財務(wù)部門(mén)人力資源管理

　　建立業(yè)務(wù)學(xué)習制度，組織財務(wù)部門(mén)人員學(xué)習業(yè)務(wù)，不斷提高財務(wù)部門(mén)的整體素質(zhì)。

公司會(huì )計的工作職責9

　　一、辦理銀行存款、匯票事務(wù)和現金收、領(lǐng)取及支付工作。同時(shí)，保管好銀行賬戶(hù)網(wǎng)銀的加密狗和密碼。保險柜密碼或網(wǎng)上銀行密碼更換時(shí)，應直接上報總經(jīng)理備案。

　　二、負責支票、匯票、發(fā)票、收據管理工作。

　　三、做好財務(wù)軟件上銀行賬日記賬和現金賬日記賬(以下簡(jiǎn)稱(chēng)賬薄)登記工作及手工賬薄登記工作。做到日清月結，每月最后一天下午下班前，出納的現金(包括現鈔、匯票等)必須在財務(wù)主管監督下進(jìn)行月終盤(pán)點(diǎn)。財務(wù)主管必須在現金盤(pán)點(diǎn)上簽名確認。

　　四、每月x日發(fā)放員工工資。

　　五、做好貨幣資金的出納工作:

　　1、現金收付的，要當面點(diǎn)清金額，并注意票面的.真偽。若收到假幣予以沒(méi)收，由出納自行負責。

　　2、現金一經(jīng)付清，應在原單據上加蓋'現金付訖章'，如出納人員多付或少付金額，由出納人員自行負責。

　　3、把每日收到的現金每日結賬前必須繳入公司銀行賬戶(hù)，不得'坐支'，只保留xxxx元報銷(xiāo)費用備用金。

　　4、每日做好日常的現金盤(pán)存工作，做到賬實(shí)相符并將每日現金結存情況在第二天上班前與會(huì )計核對完畢，如有賬目的差錯應及時(shí)相互查找。

　　5、一般不辦理大面額現金的支付業(yè)務(wù)，支付用轉賬或匯兌手續，特殊情況需經(jīng)總經(jīng)理直接審批。

　　6、員工借款應根據公司《借款及費用報銷(xiāo)制度執行》，否則引起差錯或人員經(jīng)濟糾紛，由出納人員自負。

　　六、銀行賬務(wù)處理:

　　1、登記銀行日記賬時(shí)先分清賬戶(hù)，避免張冠李戴。月初的三天內必須到各銀行(無(wú)論是公司的公戶(hù)還是私戶(hù))打印對賬單并復印一份給財務(wù)會(huì )計人員，同時(shí)做好銀行余額調節表。把銀行對賬單原件保存好，并于每年度終了時(shí)，裝訂成冊，以備查賬和審計。

　　2、每日結出各賬戶(hù)存款余額，以便總經(jīng)理及財務(wù)會(huì )計了解公司資金運作情況，以調度資金。每日下班之前填制結報單，并每日下午16點(diǎn)左右將整日發(fā)生的原始憑證交至財務(wù)會(huì )計人員以便做賬、核對。

　　3、保管好各種空白支票，不得隨意亂放、遺棄。作廢的各種支票應隨后份的支票號碼一起附在憑證后面，由會(huì )計人員在裝訂記賬憑證時(shí)作為原始憑證裝訂。

　　七、報銷(xiāo)單據最終審核:

　　1、在支付證明單上經(jīng)辦人是否簽字，證明人是否簽字。若無(wú)，應補。

　　2、附在支付證明單后的原始票據是否有涂改。若有，問(wèn)明原因或不予報銷(xiāo)。

　　3、正規發(fā)票是否與收據混貼，若有，應分開(kāi)貼。

　　4、支付單據上是否有總經(jīng)理(或董事長(cháng))簽字。若無(wú)，決不予報銷(xiāo)

　　八、本制度由總經(jīng)理簽字后即日生效并執行。

公司會(huì )計的工作職責10

　　1、按照國家法律法規、會(huì )計制度要求，結合公司實(shí)際，建立健全公司內部財會(huì )規章制度和流程，并依據相關(guān)流程開(kāi)展各項財會(huì )工作。

　　2、負責管理、監督稅務(wù)相關(guān)工作，進(jìn)行稅收籌劃。

　　3、審核公司預算、決算，審核監督財務(wù)收支計劃、成本費用計劃的合理性，___程度上規避舞弊風(fēng)險。

　　4、審核財務(wù)報表，提交財務(wù)分析和管理工作報告，跟蹤分析各種財務(wù)指標，為管理層決策提供建議和風(fēng)險預警。

　　5、通過(guò)資金運作和管理策略確保公司最優(yōu)資本結構，為公司戰略發(fā)展提供財務(wù)支撐。

　　6、協(xié)調公司同銀行、工商、稅務(wù)、統計、審計等政府部門(mén)的'關(guān)系，維護公司利益。

　　7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

公司會(huì )計的工作職責11

　　1、根據發(fā)展戰略和經(jīng)營(yíng)計劃，協(xié)助總經(jīng)理制定財務(wù)戰略規劃與財務(wù)年度計劃，并組織實(shí)施年度計劃的分解;

　　2、完善各項財務(wù)管理制度和內控制度，組織實(shí)施并監督檢查落實(shí)情況，規范財務(wù)管理;

　　3、組織領(lǐng)導財務(wù)管理、會(huì )計核算、預算管理、成本管理等方面工作，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益;

　　4、定期對財務(wù)管理工作進(jìn)行考核、督促和檢查，提高財務(wù)工作效率;

　　5、制定回款指標、資金支配方案，加強內部資金管理;

　　6、配合總經(jīng)理執行財務(wù)方面決議，對公司日常資金運轉和財務(wù)運作進(jìn)行監控;按照企業(yè)規定的權限對公司各項預算、費用進(jìn)行審批;

　　7、定期對公司經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性的.財務(wù)分析與財務(wù)預算，并提出改進(jìn)方案;定期向高層提供財務(wù)分析及預算報告，為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供合理化意見(jiàn);

　　8、負責公司相關(guān)的財務(wù)工作以及稅務(wù)工作，審核及指導公司的財務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)工作。

公司會(huì )計的工作職責12

　　1.協(xié)助上級領(lǐng)導開(kāi)展工作，維護執行集團公司的財務(wù)政策和財務(wù)管理制度;

　　2.負責組織本部門(mén)人員做好日常會(huì )計核算、納稅申報工作;

　　3.負責日常銀行關(guān)系的維護;

　　4.分析市場(chǎng)和項目融資風(fēng)險，參與制定融資預算和融資計劃;

　　5.完成按揭款、貸款等相關(guān)工作;

　　6.參與資金管理，確保資金安全。

公司會(huì )計的`工作職責13

　　設計組組長(cháng)對設計組的正常運行，以及對所屬人力資源的合理分配，并負責協(xié)調其各組，各部門(mén)、銜接各環(huán)節有利公司運轉順暢的其它一切事務(wù)。

　　一、設計組組長(cháng)的權力

　　1、對設計組工作人員進(jìn)行招聘、任命、辭退、開(kāi)除的.權力。

　　2、對設計組日常工作進(jìn)行規劃、布署的權力（包括安排設計師量尺、進(jìn)行設計任務(wù)分配、進(jìn)行設計師組合搭配）。

　　3、對設計方案、效果圖、施工圖紙進(jìn)行審核的權力。

　　4、對正常工程報價(jià)進(jìn)行審批的權力（執行公司標準報價(jià)規范）

　　5、與公司其它組、其它部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調的權力。

　　附：設計組組長(cháng)沒(méi)有的權力，違反下列各項規定，即視為越權，應受到相應的處罰：

　　1、未經(jīng)公司經(jīng)理討論，擅自修改工程預算原始報價(jià)。

　　2、對公司其它組或其它部門(mén)工作進(jìn)行干涉。

　　二、設計組組長(cháng)應承擔的責任

　　1、對設計組整體運營(yíng)負全部責任，須盡最大努力完成設計組既定的工作目標，并培養好下面主力設計師以及普通設計師的能力

　　2、及時(shí)對各組設計師工作進(jìn)行總結和監督，如出現某一設計師不稱(chēng)職，或某一設計出現重大工作失誤，給公司造成重大損失的，設計組組長(cháng)應負失察之責。

　　3、對設計部做出的工程預算、效果圖、施工圖紙、簽訂的合同，進(jìn)行嚴格審核，如上述經(jīng)設計組組長(cháng)審核的文件出現失誤，設計組組長(cháng)應負主要責任。對因上述各項給公司造成經(jīng)濟損失的，設計組組長(cháng)應負30%的賠償責任（設計師承擔50%，設計總監負責10%）。

　　4、設計組組長(cháng)應在規定時(shí)間內給付相關(guān)全套圖紙于工程部，由于未及時(shí)交付圖紙，造成工程部工作受到耽誤，設計組組長(cháng)應受到處罰。

　　5、設計組組長(cháng)應妥善保護好公司施工合同，若出現蓋章空白合同流出公司，處罰設計總監500元；由此造成的一切損失由設計組組長(cháng)負責進(jìn)行賠償。

　　6、設計組組長(cháng)作為設計組員工的一分子，應當帶頭遵守設計部規章制度，上下班需打卡，違反《員工管理手冊》和設計部其它相應條款，均應受到處罰。

公司會(huì )計的工作職責14

　　1、作為報告的檢查者，獨立完成信用報告的QC工作;

　　2、在QC過(guò)程中，通過(guò)與調查人員的交流，對報告內容做出合理的判斷和分析;

　　3、有效辨別錯字，避免邏輯關(guān)系錯誤。

　　4、主持公司財務(wù)預決算 、財務(wù)核算、會(huì )計監督、財務(wù)管理及合資并購、上市融資等工作;

　　5、組織協(xié)調、指導監督財務(wù)部門(mén)日常管理工作，監督執行財務(wù)計劃，完成公司財務(wù)目標。

　　6、根據公司中、長(cháng)期經(jīng)營(yíng)計劃，組織編制年度綜合財務(wù)計劃和控制標準;

　　7、保證財務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行，有效地監督檢查財務(wù)制度、預算的執行情況以及適當及時(shí)的調整;

　　8、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報以及年度審計工作。

　　9、財務(wù)管理體系建設工作：制定、完善公司統一的會(huì )計核算政和工作規范，對公司會(huì )計核算流程以及核算方法的合理性、完善性進(jìn)行監督檢查并不斷改進(jìn);

　　10、會(huì )計核算和管理：審核會(huì )計憑證和會(huì )計報表，組織完成公司會(huì )計核算和納稅申報工作;定期組織相關(guān)人員進(jìn)行資金、財產(chǎn)清查、往來(lái)帳核對工作;

　　11、稅收管理：加強與稅務(wù)、財政、銀行等有關(guān)部門(mén)和單位的溝通，嚴格落實(shí)各項財經(jīng)法律、法規、;

　　12、預算管理：依據公司年度戰略發(fā)展規劃，組織完成公司預算和資金計劃的編制和執行;

　　13、資金管理：負責對應收、預收、應付、預付等有關(guān)往來(lái)的資金實(shí)施規范有效的`管理;

　　14、團隊管理：貫徹落實(shí)財務(wù)人員的崗位責任和工作標準，負責下屬財務(wù)人員的績(jì)效考核;

　　15、參與公司經(jīng)營(yíng)決策，嚴格執行上級單位部署各項工作任務(wù)。

　　16、公司財務(wù)的工作職責篇1.按照國家會(huì )計制度的規定審核原始單據，并根據會(huì )計準則要求編制會(huì )計憑證記帳、復帳、報帳，確保帳目清楚，按期報帳;

　　17、每日審核出納收支憑證是否合理、合法、正確、有效，審核其手續是否完整，根據審核無(wú)誤的收支憑及時(shí)正確完成支付;

　　18、及時(shí)申報和繳納各類(lèi)稅金，及時(shí)做好全盤(pán)帳務(wù)處理，按時(shí)完成財務(wù)月報表、年報表;

　　19、負責公司各部門(mén)的費用報銷(xiāo)業(yè)務(wù)手續，妥善保管會(huì )計憑證、會(huì )計帳簿、會(huì )計報表和其他會(huì )計資料;

　　20、進(jìn)行公司內部檢查、監督、審計工作，提供正確有效數據，及時(shí)向上級領(lǐng)導匯報反映財務(wù)動(dòng)態(tài)和狀況。

　　21、嚴格按照要求，完成領(lǐng)導安排的其他工作。

公司會(huì )計的工作職責15

　　1、負責行政人事部全盤(pán)工作;

　　2、負責員工的.招聘、入職、績(jì)效考核、薪資福利、勞動(dòng)關(guān)系等人事管理工作;

　　3、辦理員工社會(huì )保障福利和銀行事務(wù);

　　4、負責簡(jiǎn)單的賬目管理，及工商行政管理年審工作;

　　5、協(xié)助公司因應具體情況，制定和完善管理制度和標準;

　　6、協(xié)調管理外聘專(zhuān)業(yè)服務(wù)提供者;

　　7、完成上級安排的臨時(shí)工作任務(wù)。

【公司會(huì )計的工作職責】相關(guān)文章：

公司會(huì )計職責08-05

物業(yè)公司會(huì )計職責06-15

公司出納職責06-17

公司財務(wù)會(huì )計的職責06-04

公司會(huì )計職責匯編(15篇)09-01

公司職責紙品公司職責07-16

公司出納職責【精華】06-17

財務(wù)公司人員職責12-19

公司行政部工作職責11-09

標準的公司成本會(huì )計職責08-19