綜合部崗位職責(精華)
在現在社會(huì )，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，下面是小編整理的綜合部崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
綜合部崗位職責1
1、負責清掃辦公區域及生活區域的環(huán)境衛生工作；
2、保持礦區內環(huán)境衛生整潔；
3、按時(shí)清理各化糞池，保障公司下水的'通暢；
4、負責礦區內的花草樹(shù)木的澆灌及修剪工作；
5、工作中檢查各生活區的長(cháng)明燈，發(fā)現及時(shí)關(guān)閉；
6、嚴格服從安排，按時(shí)完成領(lǐng)導交給的其他臨時(shí)性工作；
7、嚴格遵守公司的各項規章制度和安全操作規程；
綜合部崗位職責2
一、按時(shí)完成周工作計劃和預防性檢修計劃。
二、根據維修單，處理本專(zhuān)業(yè)的客戶(hù)報修，并將客戶(hù)簽字后的維修單返還部門(mén)文員。
四、監管、驗收本專(zhuān)業(yè)施工及客戶(hù)二次裝修，發(fā)現違規立即要求整改并監督落實(shí)。
五、配合其他專(zhuān)業(yè)人員恢復房態(tài)。
六、建立綜合專(zhuān)業(yè)工具臺賬，并提出更新計劃，。
七、完成領(lǐng)導交辦的其他工作
一、牢固樹(shù)立全心全意為第一線(xiàn)服務(wù)的觀(guān)念，做好公司下屬各食堂、部門(mén)的`機械、電器、設備、冰箱、冰庫、水電汽等方面的維修工作。
二、定期、定時(shí)檢查各部門(mén)的機械、電器、設備、冰箱、冰庫等，堅持平時(shí)勤保養、勤修理。平時(shí)小修不過(guò)夜，發(fā)生故障要全力以赴突擊搶修。
三、負責炊事機械設備、大型炊具和冷凍設備以及食堂需要的用具維修保養。
四、組織維修服務(wù)，檢查維修質(zhì)量，做到及時(shí)主動(dòng)、認真負責，提高工作效率，保證安全。
五、嚴格遵守上下班制度，不擅離工作崗位，對待用戶(hù)主動(dòng)、熱情，如有任務(wù)，隨叫隨到。堅持上門(mén)服務(wù)。
六、修理間須保持衛生、整潔，工具放置有序，并做好安全保衛工作。
綜合部崗位職責3
負責分管：施工計劃、進(jìn)度統計、實(shí)點(diǎn)人數統計、宣傳布置、板報編寫(xiě)
1.在綜合部部長(cháng)直接領(lǐng)導下工作。
2.每日準確上報各施工隊、安裝隊計劃進(jìn)度統計，按時(shí)上板報公示。
3.實(shí)際清點(diǎn)各施工隊、安裝隊人數，各車(chē)間施工人員工種分細，人數清點(diǎn)準確。
4.廠(chǎng)區現場(chǎng)宣傳布置要求氣氛濃重，有生氣。
5.每半月出一次宣傳正能量方面宣傳板報。
6.進(jìn)入工地現場(chǎng)一定遵守安全規則，必須戴安全帽，上下樓時(shí)注意作業(yè)面上施工情況，時(shí)刻注意安全。
7.認真完成主管領(lǐng)導交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。
綜合部崗位職責4
1、協(xié)助總經(jīng)理做好各部門(mén)之間的協(xié)調工作；
2、制定及落實(shí)公司各項管理規章制度；
3、負責公司的檔案管理工作，做好文書(shū)檔案、圖片、聲像等資料的日常管理和存檔工作；
4、溝通內外聯(lián)系，保證上情下達和下情上報；
5、負責總公司各種會(huì )議的會(huì )務(wù)管理工作，包括會(huì )議通知、會(huì )場(chǎng)安排、文件準備等，認真做好總公司例會(huì )及其他重要會(huì )議的記錄；
6、負責以總公司名義發(fā)布的文件、報告等的起草、審核、報批、印發(fā)、復印、存檔等工作；負責業(yè)務(wù)往來(lái)單位來(lái)文、來(lái)電的收發(fā)、登記、傳閱、催辦等工作；負責公司內部各部門(mén)上報文件的登記、會(huì )簽、呈閱、送審、存檔等工作；
7、負責對會(huì )議文件決定的事項進(jìn)行催辦，查辦和落實(shí)；
8、負責公司對外聯(lián)絡(luò )和來(lái)賓接待工作；
9、加強對水電、辦公用品、固定資產(chǎn)、衛生、車(chē)輛等的管理；
10、公司經(jīng)營(yíng)相關(guān)證件的`注冊、登記、變更、年檢等手續；
11、創(chuàng )建企業(yè)文化，塑造企業(yè)形象，活躍公司的文化生活，增強員工的歸屬感、積極性和創(chuàng )造性；
12、完成總經(jīng)理或部長(cháng)交辦的其它事項。
綜合部崗位職責5
1、熟練掌握烹飪技術(shù)，不斷提高烹飪水平。
2、工作認真負責，服務(wù)周到、主動(dòng)、熱情；
3、嚴禁使用發(fā)霉、變質(zhì)、過(guò)期食物；
4、飯菜經(jīng)濟實(shí)惠、保質(zhì)保量，合理調劑飯菜花樣；
5、保障用餐人員飲用水的及時(shí)供應；
6、保持餐廳操作間、儲藏室、灶具、桌椅等的清潔衛生，物品擺放整齊；
7、對用餐人員一律平等對待，不得徇私舞弊；
8、做好生活物資采購計劃的申報工作；
9、做好生活物資的`驗收、儲藏、保管工作以及防鼠、防蟲(chóng)、防霉工作，嚴禁浪費；
10、講究個(gè)人衛生、工作期間必須穿戴工作服；
11、做好本崗位的防火、防盜工作；
12、認真完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作；
13、嚴格執行并遵守公司的各項規章制度和安全操作規程；
綜合部崗位職責6
職責與工作任務(wù)：
一、負責公司的綜合文秘工作
1、負責公司有關(guān)文件、行政管理類(lèi)規章制度的制定、修編工作；
2、負責起草公司綜合性的文件、工作計劃、總結、匯報和請示等文字材料；
3、負責整理公司總經(jīng)理辦公會(huì )等例行會(huì )議的會(huì )議記錄和會(huì )議紀要；
4、負責審核修改其他部門(mén)起草的有關(guān)文件材料；
5、負責審核擬發(fā)文件的格式和規范。
二、高層服務(wù)與督辦協(xié)調
1、負責協(xié)助檢查公司決議、領(lǐng)導指示的執行情況，并督促辦理；
2、協(xié)助安排高層的個(gè)人行程計劃；
3、負責公司文件的送審傳閱，重要文件的登記。
三、負責機要管理工作
1、將機要文件進(jìn)行登記、呈遞、催辦、歸檔、保管、上交；
2、負責機要文件、資料的檢查、核退、銷(xiāo)毀；
3、保密室機要文件的收集、整理、分類(lèi)、立卷、借閱。
四、其他日常工作
1、負責定期向直接上級匯報工作，接受檢查和監督；
2、負責公司文件管理和公司介紹信、印章的使用管理工作；
3、負責公司檔案室、資料室、打字復印室的.管理和機要保密工作；
4、負責定期對公司的文件管理工作進(jìn)行檢查、指導和幫助；
5、負責相關(guān)資料信息的收集、匯總和整理。
五、完成領(lǐng)導交辦的其他工作
權力：
1、對其他部門(mén)的擬發(fā)文件有審核權。
2、對公司決議、領(lǐng)導指示有督促辦理權。
3、對公司所有工作任務(wù)、流轉公文有知情權。
4、對信息有收集權和發(fā)布權
綜合部崗位職責7
一、弱電管理人員職責
1、負責管轄范圍內弱電各系統日常巡視檢查工作。
2、負責班組的工作安排和人員調配。
3、制定弱電各系統的維修保養計劃、并組織實(shí)施。
4、每天檢查班組內各系統日常工作交接記錄、并跟進(jìn)相關(guān)工作。
5、負責對弱電各系統設備、設施、故障及系統相關(guān)故障排除，維修和處理工作、不能處理的及時(shí)向上級領(lǐng)導匯報。
6、負責檢查、培訓、指導下屬工作，對出現的問(wèn)題及時(shí)做出處理及更正。
7、管轄范圍內弱電各系統的分布、運行情況存在的問(wèn)題、找出具體建議和方案。
8、制定日常工作流程、并填寫(xiě)或指導下屬填寫(xiě)日常巡查記錄、維修保養記錄。
9、負責提高班組員工的工作技能、業(yè)務(wù)水平、指導共實(shí)際崗位操作。
10、負責分管班組所有物資、材料耗用、工具及鑰匙的管理。
11、制定弱電工程應急預案、定期組織相關(guān)人員進(jìn)行模擬訓練。
12、完成公司及項目領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
二、中控室值班員崗位職責
1、認真履行監控職責、及時(shí)掌握圖像信息。
2、愛(ài)護監控設備、設施熟練操作技術(shù)嚴格按規程進(jìn)行操作。
3、各系統設備運行參數的調整、應按規定進(jìn)行操作。任何人不得擅自更改。
4、監控員掌握的系統操作密碼不得轉告他人。否則因此引起的后果由泄密人自負。
5、加強監控室管理。確保監控系統安全規范、高速運行。
6、監控員必須有高度的工作責任心不得向其他人提供檢查監控錄像、調閱有關(guān)圖像信息。
7、與中控室無(wú)關(guān)人員禁止入內、領(lǐng)導特批有批件、簽字、記清進(jìn)出時(shí)間、非專(zhuān)業(yè)人員嚴禁濫用監控室設備、出現后果由值班人員負責。
8、值班人員在當班期間嚴禁吸煙喝酒、打瞌睡、會(huì )私客。
9、保持監控室內及周邊衛生、工作臺物品整齊有序不許擺放與工作無(wú)關(guān)物品。
10、認真填寫(xiě)交接班記錄、加強學(xué)習提高技術(shù)技能、保持儀容、儀表整潔。
三、車(chē)輛管理系統崗位職責
1、嚴格遵守公司的各項規章制度。
2、堅守崗位、服從指揮，對上級領(lǐng)導安排的工作認真負責執行。
3、值班人員在當班期間應巡視檢查、進(jìn)出口、讀卡器、地感線(xiàn)圈等重點(diǎn)部位的運行情況、發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，全天工作結束前須對上訴信息做好最后巡查，并將注意事項通知接班人員。
4、認真填寫(xiě)交接班記錄，接班人移交的工作聽(tīng)清楚之后認真執行、填寫(xiě)記錄并有責任向下一班人員說(shuō)明。
5、觀(guān)察道閘系統設備運行狀態(tài)、采集相關(guān)信息及時(shí)處理故障、采取有效預防措施、確保安全運行。
6、車(chē)輛進(jìn)出數據應按規定進(jìn)行操作、任何人不得擅離、、自更改、寫(xiě)卡、操作密碼不得轉告他人，否則由此引起的后果由值班員承擔。
7、認真記錄運行情況、按規定妥善保管、不得涂改和銷(xiāo)毀，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)記錄迅速處理并立即上報。
8、保持、地感線(xiàn)圈及周邊衛生清潔、特別重視雨雪天氣。
9、控制室內必須做好防塵、防腐、防雷、防干擾等工作。
四、弱電豎井維修保養職責
1、確保豎井內弱電設備、設施安全運作，充分發(fā)揮其作用。
2、負責電話(huà)及內外網(wǎng)路的開(kāi)通、維護。
3、按設備維修、保養計劃分類(lèi)、分系統進(jìn)行、維修養護。
4、每月不少一次對機柜做防雷接地、防干擾等測試。
5、定期對各系統接線(xiàn)端子進(jìn)行防潮、防塵、防腐、保養確保各系統正常傳輸。
6、巡查光端機內外網(wǎng)交換機、110配線(xiàn)架等運行情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理、保證網(wǎng)絡(luò )通訊的正常運行。
7、隨時(shí)檢測各系統供電電壓是否正常，杜絕供電出現、過(guò)壓、降壓情況的發(fā)生。
8、弱電機柜要時(shí)刻保持清潔、做到無(wú)積塵、無(wú)廢物、無(wú)污漬、無(wú)水跡。
五、樓控系統崗位職責
1、確保樓控系統的正常使用和安全運作、充分發(fā)揮其作用。
2、認真履行職責、使樓控設備達到最佳工作運行狀態(tài)。
3、負責變頻柜、控制柜的檢查、維護、保養工作。
4、負責DDC柜、中央空調控制柜的巡視檢查工作。
5、負責UPS電源、電瓶的定期放電工作。
6、與工程各工種密切配合讓樓控的便利奇效共享、綜合經(jīng)濟安全、自動(dòng)舒適和靈活等功能、充分發(fā)揮出來(lái)。
六、安防報警系統崗位職責
1、按設備維護、維修實(shí)施方案，對館內外安防設備、設施進(jìn)行巡視、檢查、維護、保養。
2、采取針對性措施，有效的提高使用效率。
3、負責日常監測、維護、管理、保障系統長(cháng)期可靠的運行。
4、定期對紅外雙監探測器、紅外對射、音頻拾音器、攝像機等安防設備做好防潮、防塵、防腐、防雷、防干擾。
5、結合實(shí)際做好報警聯(lián)動(dòng)的設防與撤防工作。
6、隨時(shí)切換、檢測、紅外探測器是否在位，繼電器的開(kāi)與關(guān)。
7、觀(guān)察報警聯(lián)動(dòng)模塊的工作狀態(tài)，分析運行情況，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題迅速排除故障。
8、檢查硬盤(pán)刻錄機運行情況，如發(fā)現過(guò)熱必須增加散熱，確保錄像資料正常存儲。
9、將設備分類(lèi)并制定出維修方案，把復雜繁瑣的工作變得調理化、明確化，當某個(gè)設備出現故障時(shí)，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員可以很快調出這個(gè)設備的相關(guān)技術(shù)參數，性能指標等相關(guān)資料，并采取針對性的措施，有效的提高設備的維修效率。
1、對電氣主管負責，按期并完成主管交辦的各項任務(wù)；
2、嚴格遵守公司制定的勞動(dòng)紀律及其他各項規章制度；
3、負責在電氣主管的安排下對小區門(mén)禁系統，監控系統、對講系統，三表遠傳抄表系統，消防報警系統、小區有線(xiàn)電視和衛星電視接收傳送系統的`日常巡檢的監督、維修/維護工作的具體實(shí)施，并對檢查的結果匯總上報主管，確保房屋及配套設施完好率達到90%；
4、負責在公司調度中心的統一安排下按照《報修流程》和《入戶(hù)維修制度》進(jìn)行業(yè)主家中有關(guān)弱電維修及其他特約服務(wù)方面的高質(zhì)量維修工作，自接單后15分鐘到達維修現場(chǎng)，確保零修、急修及時(shí)率達到90%，質(zhì)量合格率95%；
5、負責小區衛星電視機房的值班管理，并協(xié)助國家有關(guān)部門(mén)對機房設備和接收節目的檢查和驗收工作；
6、負責在主管的統一安排下對本項目新增項目接管驗收、外委驗收的現場(chǎng)實(shí)施、記錄工作；
7、負責小區弱電設備設施保修工作的監督管理工作；
綜合部崗位職責8
1、工作職責
(1)依據上級經(jīng)理下達的目標,將區域內銷(xiāo)售與費用等目標按城市、按人有效分解并督促指導執行,完成公司下達的區域市場(chǎng)的'客戶(hù)開(kāi)拓、銷(xiāo)量、市場(chǎng)、費用、利潤和管理指標;
(2)負責對本區的人員進(jìn)行招聘、培訓、指導、提升、管理和監控,確保所管轄區域銷(xiāo)售隊伍的編制數量和質(zhì)量,以公開(kāi)、公平、公正為原則,按照公司制定的績(jì)效考核辦法,對區域直屬下級進(jìn)行考核,建立高效團結的區域營(yíng)銷(xiāo)From 隊伍,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展培養和儲備人才;
(3)負責所轄區域的品牌建設、品牌推廣、新市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、經(jīng)銷(xiāo)商拓展管控,逐步建立區域內的有效現代渠道、特殊渠道、傳統渠道等銷(xiāo)售渠道,及時(shí)收集提供市場(chǎng)趨勢、需求變化、競爭對手和客戶(hù)反饋方面的準確信息,引導、開(kāi)發(fā)維護市場(chǎng),參與競爭,確保目標得以實(shí)現;
(4)嚴格執行市場(chǎng)各級渠道客戶(hù)價(jià)格體系,嚴厲把控跨區串貨問(wèn)題;
(5)與市場(chǎng)部、內勤綜合部、物流、新品部等部門(mén)保持密切溝通,保證市場(chǎng)銷(xiāo)售的全方位服務(wù)跟進(jìn);
(5)依據公司管理制度,對本區域的管理制度進(jìn)行細化和完善,對區域內的營(yíng)銷(xiāo)費用、日常費用、固定資產(chǎn)進(jìn)行監管,并審定本區銷(xiāo)售合同,監控貨款回收;
(6)負責協(xié)調與當地政府、相關(guān)媒體等外界的溝通和突發(fā)事件的及時(shí)處理。
綜合部崗位職責9
(1) 負責為公司的決策提供輔助,參與制定辦公室年度工作計劃及費用預算,并上報審批;
(2) 負責全面了解基層情況,確定工作方向、重點(diǎn)、范圍和程度,為公司決策提供依據;
(3) 負責協(xié)調公司的內、外部工作關(guān)系,文件的擬辦、催辦工作,并監督落實(shí),對上報、下發(fā)的各類(lèi)文件進(jìn)行修改、審核;會(huì )議的組織、記錄的整理保存、決議的監督落實(shí);辦公車(chē)輛的.管理和調度工作;
(4) 負責貫徹落實(shí)公司的各項經(jīng)營(yíng)決策;
(5) 負責公司的文秘管理工作,準確把握上級的意圖,及時(shí)起草公司有關(guān)文件;
(6) 完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
綜合部崗位職責10
崗位描述：
1、根據公司的實(shí)際情況和發(fā)展戰略，負責公司的人力資源管理和行政管理；
2、主持定制和完善公司的各項管理制度；
3、編制年度的工作規劃并督導實(shí)施；
4、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰略、組織建設等方面的建設，并致力于提高公司的綜合管理水平；
5、定制公司員工薪酬、福利、員工各項統籌事務(wù)；
6、起草公司行政文件、通知、人事文件，并上報總經(jīng)理批準；
7、監督公司內外文件收發(fā)管理工作，建立詳細檔案；
8、統一公司各項公文的行文格式，并嚴格按標準執行。
職位要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、五年以上人事行政管理崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉人力資源六大模塊及國家各項勞動(dòng)人事法規政策；
4、工作堅持原則、嚴謹、主動(dòng)、熱情、責任心強，具有較強的'語(yǔ)言表達能力、人際交往能力、應變能力及解決問(wèn)題的能力。
薪資待遇：
1、薪資構成：底薪+年終獎金+五險一金+各種福利；
2、每月一次慶�；顒�(dòng)、集體活動(dòng)；
3、公司提供下午茶福利；
4、入職提供專(zhuān)業(yè)、系統的培訓。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
綜合部崗位職責11
1.目的
規范物業(yè)維修工崗位職責、明確工作范圍、工作標準，以便搞好維修服務(wù)工作，保持物業(yè)區域內的公共設施的正常運轉和物業(yè)的正常使用。
2.適用范圍
適用于重慶嘉年華物管部物業(yè)服務(wù)區域內的維修工崗位的工作、考評。
3.崗位職責
3.1熟知物業(yè)管理區域內的.設施設備的操作養護規程，熟悉管網(wǎng)線(xiàn)路、設施的分布、運行情況。
3.2按照公司服務(wù)要求，對服務(wù)區域內的公共設施設備進(jìn)行日常巡視維修，定期保養，及時(shí)參加搶險、維修工作，積極落實(shí)安全防范措施，保持物業(yè)及公共設施設備的性能良好和運行安全。
3.3完成公司、物管處安排的其他工作。
4.工作范圍
4.1負責物業(yè)服務(wù)區域內的全部物業(yè)、公共設施設備的維修工作，對發(fā)生的故障和出現的問(wèn)題及時(shí)處理，并做好記錄。
4.2負責按照規定，在指定時(shí)間內，保質(zhì)保量完成維修工作任務(wù)。
4.3負責做好公共設施設備的維修養護記錄，配合支持物管處建立健全設施設備檔案。
4.4如實(shí)反映在維修過(guò)程中發(fā)生的維修材料損耗，正確核算維修成本。
4.5積極開(kāi)展有償服務(wù)工作，并按照規定（或按合同約定）收取有償服務(wù)費。
4.6服從領(lǐng)導安排，主動(dòng)完成公司物管部下達的臨時(shí)性工作任務(wù)。
5.工作標準
5.1對服務(wù)的物業(yè)區域內的物業(yè)和公共設施設備定期巡查、做好巡查記錄，發(fā)現問(wèn)題、及時(shí)進(jìn)行維修。
5.2在進(jìn)行維修作業(yè)前，備好有關(guān)工具、材料。根據規定，維修過(guò)程中需要設置相應的警示標識，必須設置，并按照作業(yè)規程，留有人進(jìn)行巡視，維修后要及時(shí)清理現場(chǎng)，并做好維修記錄。 5.3對重要的設施設備按規定標準進(jìn)行保養，完好率達到98%，對窨井、溝渠、化糞池等定期檢查、疏通。
5.4對出現的緊急維修任務(wù)和緊急故障處理，接到通知后，要盡快達到現場(chǎng)，并馬上進(jìn)行維修處理。
5.5按照維修項目的維修標準進(jìn)行維修作業(yè)，保證維修質(zhì)量，維修質(zhì)量合格率95%以上，維修返修率小于5%，維修用戶(hù)滿(mǎn)意率80%。
5.6與其他工作配合率100%，安排的其他任務(wù)完成率100%。
6.績(jì)效考評
6.1物管處主任按照公司物管部有關(guān)規定對其進(jìn)行考評。每月對所管工具、材料等物資進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，確保帳、卡、物相符；及時(shí)填報相關(guān)報表。
綜合部崗位職責12
雅園物業(yè)綜合事務(wù)部經(jīng)理(崗位)職責
直接上級:副總經(jīng)理
直接下級:事務(wù)管理員、人事管理員
管理范圍:綜合事務(wù)部的全部人員及日常工作
1、學(xué)習、研究國家及物業(yè)管理行業(yè)的方針、政策、貫徹落實(shí)領(lǐng)導的指示;深入基層調查研究,為公司領(lǐng)導的決策提供可靠的依據。
2、負責綜合事務(wù)部工作計劃的制定,組織實(shí)施本部門(mén)日常工作及監督、檢查本部門(mén)各項工作的執行情況。協(xié)調本部門(mén)與其它部門(mén)之間的工作關(guān)系。
3、負責公司工作計劃、總結、規章、制度等各類(lèi)文件的起草、審核工作。
4、負責公司級會(huì )議的籌建和安排,對會(huì )議決議的執行情況進(jìn)行催辦和檢查。
5、積極開(kāi)辦新的'服務(wù)項目,并提出可行性研究報告或建議、意見(jiàn)。
6、協(xié)助公司領(lǐng)導處理日常工作,監督各部門(mén)和小區管理處認真及時(shí)地貫徹公司的各項工作決策和指令。
7、處理公眾關(guān)系,在雙向信息溝通的基礎上,處理好公司內外的各種公眾關(guān)系,如員工關(guān)系、住戶(hù)關(guān)系、社區關(guān)系、媒介關(guān)系、政府關(guān)系等。
8、定期組織檢查各小區的工作情況,并做好工作記錄。
9、有權對本部門(mén)人員的任免、獎勵、升遷和處罰向上級主管領(lǐng)導提出建議。
10、作為公司的對外發(fā)言人,負責對外宣傳、溝通工作和新項目的開(kāi)發(fā),樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
11、負責公司印鑒及各類(lèi)合同的管理工作。對外簽訂的各種合同,均應送財務(wù)部,由財務(wù)部監督和配合合同的執行。
12、嚴格遵守公司經(jīng)營(yíng)管理制度,保守公司秘密,就本職工作及所轄人員的工作對直接上級負責。
13、完成領(lǐng)導布置的其他工作。
綜合部崗位職責13
負責分管：協(xié)助企管做好人力資源，內勤文秘（電子設備）、后勤、集團內刊、愛(ài)心互助會(huì )
1、在集團領(lǐng)導下負責行政部全面工作；組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務(wù)；承擔執行公司各項規程、工作指令的義務(wù)管理責任：對所分管的工作全面負責。
2、貫徹落實(shí)本部崗位責任制和工作標準，加強與有關(guān)部門(mén)協(xié)作配合。
3、負責本部門(mén)員工的政治思想學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習，做好員工培訓工作，充分發(fā)揮員工的工作積極性，落實(shí)本部門(mén)的工作職能。
4、負責涉外公共關(guān)系協(xié)調，業(yè)務(wù)接待管理。完成來(lái)訪(fǎng)的各級領(lǐng)導、各界朋友及其他人員的接待工作。
5、主持本部門(mén)會(huì )議，制定和健全本部門(mén)各項規章制度。
6、督促檢查公司各部門(mén)、車(chē)間對國家方針政策、上級指示及公司總經(jīng)理辦公會(huì )議、決議的落實(shí)執行情況。
7、負責公司的安全生產(chǎn)督察工作。
8、負責總經(jīng)理、副總經(jīng)理公出事務(wù)的各項準備工作。
9、負責以公司文件形式上報下達的`文件材料起草審定工作。
10、負責企業(yè)文化、形象的策劃與實(shí)施管理。
11、負責公司辦公費、招待費的控制和審批。
12、負責組織行政年、季、月度后勤、工作計劃。本著(zhù)合理節約的原則，編制后勤用款計劃，搞好行政后勤預算工作；
13、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
綜合部崗位職責14
1、負責為經(jīng)營(yíng)班子決策提供支持，并跟蹤落實(shí)督辦總經(jīng)理辦公會(huì )決議事項。
2、負責保證公司內部管理體系的完整和平穩運行，并督促管理制度的有效執行。
3、負責公司企業(yè)文化建設，增強公司凝聚力，維護提升企業(yè)整體形象。
4、負責公司接待工作及對外公共關(guān)系的聯(lián)絡(luò )協(xié)調。
5、負責公司對外宣傳工作的`聯(lián)絡(luò )、組織。
6、負責公司層面對內對外公文、材料、領(lǐng)導講話(huà)等文稿的起草。
7、負責公司各項工作的后勤保障服務(wù)工作。
8、完成公司主要領(lǐng)導與分管副總交辦的其它工作任務(wù)
綜合部崗位職責15
1、負責處理、解決計算機使用中遇到的問(wèn)題和一些基本功的軟件維護、硬件修理，保障計算機系統的'正常運作。
2、負責編制計算機開(kāi)發(fā)與應用計劃。
3、負責計算機添置、更新計劃及維修、保養、報廢計劃。
4、組織計算機軟件開(kāi)發(fā)及利用工作。
5、負責公司員工計算機普及應用工作。
6、推廣傳播計算機方面的新知識、新方法。
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