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部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)
部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)1
各位同事：
因公司組織結構調整，需對部門(mén)職能及崗位說(shuō)明書(shū)進(jìn)行修訂。公司要求以各部門(mén)第一負責人為帶頭人，負責組織部門(mén)員工對公司《部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)》、《崗位說(shuō)明書(shū)》文件進(jìn)行統一編制。
《部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)》和《崗位說(shuō)明書(shū)》為公司人力資源的“定職、定崗、定編、定人、定薪、定考核提供基礎依據。
請各部門(mén)總監及事業(yè)部總經(jīng)理于3月30日前完成部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)及崗位說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)工作，發(fā)電子版至人力資源部，人力資源修改匯編報總經(jīng)理辦公會(huì )審批后頒布實(shí)施。
特此通知！
《部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)》及《崗位說(shuō)明書(shū)》模板詳見(jiàn)附件。附件一：AITQR1004-084部門(mén)職能說(shuō)明書(shū) 附件二：AITQR1004-087崗位說(shuō)明書(shū)
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人力資源部
xxxx年x月xx日
部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)2
一、全面主持財務(wù)部工作，組織并安排部?jì)葐T工完成本職工作;
二、負責會(huì )計核算管理，財務(wù)管理、成本核算管理、其他財務(wù)會(huì ) 計的管理工作;
三、負責制定部門(mén)財務(wù)會(huì )計制度、規定并組織實(shí)施;
四、負責編制財務(wù)部財務(wù)收支計劃，負責編制資金計劃、檢查分析財務(wù)計劃的執行情況;
五、負責編制月度、季度、財務(wù)決算報表、報表說(shuō)明、報表附注及相關(guān)資料;
六、負責審核資金收付憑證及轉帳憑證;
七、負責財務(wù)工作計劃和財務(wù)工作總結;
八、負責組織進(jìn)行公司財產(chǎn)、物資的定期清查盤(pán)點(diǎn)工作;
九、負責會(huì )計檔案及其他業(yè)務(wù)資料(包括電子檔案)的.建立、備份、保管和移交工作;
十、對會(huì )計核算、公司制度中要求保密的部分，做好保密工作;
十一、負責協(xié)調與公司其它各部門(mén)的財務(wù)相關(guān)事宜;
十二、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù);
部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)3
計劃財務(wù)部部門(mén)職責
部門(mén)名稱(chēng)：計劃財務(wù)部 直接上級：總經(jīng)理
部門(mén)崗位： 部門(mén)經(jīng)理 會(huì )計 出納
部門(mén)職能概述：全面負責公司財務(wù)管理工作。負責公司資金與資產(chǎn)管理、財務(wù)計劃的編制、財務(wù)預測與分析、財務(wù)監督與考核、成本核算等。
部門(mén)職能：
一、嚴格執行國家財務(wù)制度，全面貫徹《會(huì )計法》、《企業(yè)會(huì )計制度》和公司各項財務(wù)管理制度，依法進(jìn)行會(huì )計核算，實(shí)施會(huì )計監督;
二、負責建立健全內部會(huì )計管理制度，并遵照執行;
三、負責公司會(huì )計核算管理，財務(wù)管理、成本核算管理、其他財務(wù)會(huì )計行為的管理工作;
四、負責編制財務(wù)收支計劃，資金使用計劃，并報公司領(lǐng)導審批并實(shí)施;
五、負責編制公司財務(wù)相關(guān)月報、季年、年報，財務(wù)會(huì )計報告，并按規定的時(shí)間報相關(guān)部門(mén);
六、負責根據實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)，編制會(huì )計憑證并保證其正確性;計量和記錄資產(chǎn)、負債、所有者權益、收入、費用、成本和利潤;
七、負責依法納稅、辦理公司各稅項稅費的申報與繳納工作;
八、負責財務(wù)檔案的'建立，保管，移交工作;
九、保證財務(wù)報表、會(huì )計憑證、會(huì )計資料的完整性、做好保密工作;
十、完成領(lǐng)導交辦的其他工作;
部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)4
一、嚴格按照公司財務(wù)管理制度，現金管理制度、保密制度等履行本崗位職責;
二、負責現金日記賬、銀行存款日記帳的登記，做到現金、銀行業(yè)務(wù)進(jìn)出及時(shí)登記、日清月結;
三、嚴格審核現金收付憑證，按財務(wù)制度手續完備后的才能收付;
四、每月底編制現金報報、銀行月報表，并與銀行對賬單核對做到賬實(shí)相符;
五、嚴格支票管理，對支票收、支進(jìn)行登記，使用支票必須按規定填寫(xiě)支票領(lǐng)取單;
六、負責收據、發(fā)票的備用登記、保管和領(lǐng)用;
七、負責每月交納電話(huà)費、電費、稅金等費用;
八、負責市場(chǎng)的收款等各項涉及收款的工作;
九、完成財務(wù)部其他費用核算、各類(lèi)報表的.統計分析等;
十、負責員工工資的發(fā)放;
十一、對會(huì )計核算、公司制度中要求保密的部分，做好保密工作;
十二、完成領(lǐng)導交辦的其他工作;
部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)5
一、嚴格按照國家財務(wù)制度、會(huì )計制度、公司財務(wù)規定，嚴格履行本職工作;
二、認真審核公司各項費用的報銷(xiāo)憑證、工資支付、勞務(wù)支出，保證其符合制度要求;
三、負責收款憑證、付款憑證、轉賬憑證等日常的賬務(wù)處理工作;
四、負責公司財務(wù)部往來(lái)賬目的核算，登記，保證各會(huì )計科目銜接清楚、賬證相符;
五、負責按政府機關(guān)要求，在規定的時(shí)間內報送會(huì )計報表、統計報表、納稅申報表等到稅務(wù)、工商等政府部門(mén);
六、負責與出納核對總賬、銀行賬，并保證各賬戶(hù)、賬賬、，賬款相符;
七、負責會(huì )計檔案的裝訂、保管、保存工作;
八、對會(huì )計核算、公司制度中要求保密的.部分，做好保密工作;
九、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù);
部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)6
部門(mén)名稱(chēng)：科技部
負責人：
直接上級：
部門(mén)人員：
部門(mén)職責：
1.戰略規劃：負責制定公司科技發(fā)展方面的中、長(cháng)期戰略發(fā)展規劃、競爭策略等，結合創(chuàng )意策劃方案，制定項目運營(yíng)計劃，并組織實(shí)施，最終實(shí)現公司在高新科技項目上的商業(yè)價(jià)值;
2.市場(chǎng)分析：根據市場(chǎng)動(dòng)向和發(fā)展趨勢，準確定位公司科技發(fā)展及經(jīng)營(yíng)思路，探索建立公司互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)商業(yè)模式及盈利模式，結合市場(chǎng)實(shí)際情況，調整經(jīng)營(yíng)策略和經(jīng)營(yíng)方針，確保戰略和經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現; 3.產(chǎn)品研發(fā)及運營(yíng)：制定公司移動(dòng)APP項目計劃，參與產(chǎn)品需求分析和技術(shù)實(shí)施方案設計;帶領(lǐng)團隊設計、開(kāi)發(fā)和調試;改善、維護和優(yōu)化產(chǎn)品的質(zhì)量、性能，提升用戶(hù)使用體驗。
4.業(yè)務(wù)拓展：致力于虛擬現實(shí)技術(shù)的研究與應用，實(shí)現多維度的沉浸式虛擬場(chǎng)景體驗，為眾多行業(yè)提供VR領(lǐng)域的'專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持和解決方案;籌劃設計、建設公司的VR實(shí)驗室;負責制定公司AI業(yè)務(wù)相關(guān)的戰略方向及技術(shù)實(shí)施，主導公司AI項目落地;
5.整合資源：協(xié)調各部門(mén)之間的互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)，保證信息通暢，達到資源最大化轉化與產(chǎn)出;
6. 產(chǎn)業(yè)發(fā)展:全面負責孵化科技項目或科技企業(yè)，包括產(chǎn)品研發(fā)、項目建設、市場(chǎng)推廣、整合營(yíng)銷(xiāo)、運營(yíng)管理等。
崗位設置和職責
崗位名稱(chēng)：WEB全棧工程師 現有人員：空缺 崗位職責：
1.負責公司產(chǎn)品及相關(guān)項目的研發(fā)，迭代升級以及維護工作;
2. 參與需求分析，技術(shù)調研以及前端系統架構，撰寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔;
3. 獨立完成相關(guān)功能模塊的編碼、測試、集成等工作;
4. 對項目實(shí)施，運維等提供技術(shù)支持。
5. Web前沿技術(shù)研究和前端最新技術(shù)研究。
崗位名稱(chēng)：PHP工程師 現有人員：空缺 崗位職責：
負責后臺系統的設計與實(shí)現、運維;
2.確定產(chǎn)品的技術(shù)解決方案和開(kāi)發(fā)時(shí)間評估;
3.負責開(kāi)發(fā)功能模塊的設計;
4.協(xié)同組內開(kāi)發(fā)工作以及任務(wù)安排;
5.組織團隊內交流和培訓以及代碼評審。
崗位名稱(chēng)：APP開(kāi)發(fā)團隊 現有人員：空缺
崗位職責：
1.完成軟件項目實(shí)施，部門(mén)主管負責APP開(kāi)發(fā)團隊管理工作;
2.分析客戶(hù)需求，完成項目框架設計，分解模塊并完成程序設計;
3.制定項目計劃和實(shí)施部署，確保整個(gè)項目開(kāi)發(fā)進(jìn)度、質(zhì)量的管理、控制及推進(jìn)按計劃進(jìn)行;
4.軟件實(shí)施過(guò)程中與各方的溝通、關(guān)系協(xié)調與維護;
5.了解軟件的業(yè)務(wù)需求及客戶(hù)反饋意見(jiàn)，并解決問(wèn)題。
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