主要工作職責

主要工作職責1

　　1、負責公司微信公眾號等新媒體平臺的建設、運營(yíng)及管理，提升公眾號的影響力、活躍度、傳播力等，以及各項數據分析;

　　2、獨立策劃推廣活動(dòng)及文案內容，為粉絲提供優(yōu)質(zhì)，高傳播性的新媒體內容。建立有效運營(yíng)手段與粉絲良好互動(dòng)，提升用戶(hù)粘性，增加粉絲數及留存率，提高關(guān)注度;

　　3、負責社群組建及運營(yíng)(包含社群裂變、社群活動(dòng)策劃實(shí)施等)，建立裂變、分享機制，促進(jìn)老用戶(hù)推廣新用戶(hù)，建立完善的`社群體系，增加用戶(hù)對平臺的粘性;

　　4、分析用戶(hù)需求，制定社群引流、轉化方案，完成社群增長(cháng)和轉化目標;

　　5、關(guān)注社群新玩法，與公眾號、活動(dòng)、客服體系聯(lián)運煤配合，整合內外部資源，迭代社群運營(yíng)機制;

　　6、按照公司工作匯報標準，定時(shí)向上級進(jìn)行工作匯報;

主要工作職責2

　　根據部門(mén)總體發(fā)展目標及項目預算，制定并落實(shí)項目招生計劃；

　　定期組織消費者調研和同業(yè)競爭機構調研，把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定市場(chǎng)開(kāi)拓戰略；

　　對關(guān)鍵運營(yíng)指標進(jìn)行監控和管理，如班級數量、續班率等；

　　根據市場(chǎng)需求及行業(yè)特點(diǎn)，開(kāi)發(fā)有競爭力的課程產(chǎn)品；

　　協(xié)助部門(mén)總監推進(jìn)教學(xué)服務(wù)及效果可視化，落實(shí)五大教學(xué)目標；

　　根據項目特點(diǎn)，搭建合理組織架構，實(shí)現資源優(yōu)化配置；

　　促進(jìn)團隊高效穩定發(fā)展，提高團隊穩定性和戰斗力；

　　培養團隊成員，使之高效工作，并獲得更高平臺和待遇；

　　協(xié)助完成部門(mén)總監安排的其他相關(guān)工作。

主要工作職責3

　　職責：

　　1、負責統籌整個(gè)城市公司物業(yè)項目外拓和顧問(wèn)工作業(yè)務(wù)拓展，包含項目選擇研究、定位規劃等;

　　2、掌握了解所負責區域客戶(hù)的相關(guān)需求，建立并維護良好的合作關(guān)系，拓展區域內相關(guān)合作資源;

　　3、制訂可行的市場(chǎng)拓展計劃并對區域業(yè)務(wù)指標負責，同時(shí)負責對區域市場(chǎng)、周邊地區信息以及競爭對手信息的收集和分析反饋;

　　4、制訂月度、季度及年度市場(chǎng)拓展工作計劃，做到堅決執行和落實(shí)，提高公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)份額，同團隊保持無(wú)縫溝通，共同執行項目拓展工作;

　　5、組織并定期對部門(mén)團隊進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓和技巧培訓;

　　6、負責部門(mén)業(yè)務(wù)指標監控與效果評價(jià)、考核等管理工作;

　　任職要求：

　　1、30-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，具備豐富的商業(yè)中心/住宅/寫(xiě)字樓市場(chǎng)拓展、營(yíng)運管理經(jīng)驗，熟悉了解物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)政策與流程，至少有一個(gè)完整的`項目管理經(jīng)驗;

　　2、熟悉物業(yè)市場(chǎng)的現狀，對市場(chǎng)未來(lái)發(fā)展趨勢有一定的判斷，有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源，具有獨立外拓項目成功經(jīng)驗;

　　3、具有較強的開(kāi)拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶(hù)需求及項目機會(huì );

　　4、具有良好的組織協(xié)調能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力，較強的品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃及推銷(xiāo)能力。

主要工作職責4

　　職責：

　　1、規劃企業(yè)投融資策略，負責對投資項目的篩選和甄別，實(shí)施盡職調查，提供分析報告，開(kāi)發(fā)投融資資源;

　　2、提出投資項目建議書(shū)和全面評估報告，制訂投融資方案，參與公司項目投融資決策和實(shí)施;

　　3、負責投融資項目的分析、選擇、立項、風(fēng)險分析、實(shí)施、監管過(guò)程;對已完成的投融資工作負責進(jìn)行后續監控、分析、評估、管理;定期出具投融資效益分析報告;

　　4、處理投資項目談判，建立并保持與合作伙伴、主管部門(mén)和潛在客戶(hù)的良好業(yè)務(wù)關(guān)系;

　　5、開(kāi)展融資活動(dòng)，負責拓展并維護公司與銀行信托等金融機構、外資投資機構、風(fēng)險投資機構、同行相關(guān)企業(yè)的聯(lián)系，參與融資商務(wù)談判;

　　6、根據公司的`投融資需求及市場(chǎng)條件，設計投資、收購項目的融資計劃、融資安排。

　　要求：

　　1、38歲以下，統招本科以上學(xué)歷;

　　2、8年以上知名/大型地產(chǎn)行業(yè)融資管理經(jīng)驗，或具備銀行、信托等相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、精通多種融資方式與渠道，有資本市場(chǎng)人脈資源;

　　4、有較強的金融機構拓展及關(guān)系維護能力;

　　5、負責地產(chǎn)資金管理工作，協(xié)助統籌集團回款及資金管控工作。

主要工作職責5

　　1、 負責開(kāi)展市場(chǎng)調查，包括：市場(chǎng)信息和供應商信息的收集和調研;

　　2、 按流程執行采購任務(wù)，包括：詢(xún)價(jià)、比價(jià)、訂樣、采購合同的談判等;

　　3、 執行采購合同訂單的`下發(fā)、物料驗收及付款流程，履行跟進(jìn)落實(shí)工作;

　　4、 維護并評估現有合格供應商，收集潛在供應商信息，持續開(kāi)發(fā)新供應商;

　　5、 完成有關(guān)發(fā)貨情況、成本控制及折扣情況的各類(lèi)報表，提供和保存采購信息記錄;

　　6、 負責供應商資料與產(chǎn)品資料的管理。

　　7、 熟悉生產(chǎn)線(xiàn)采購，機械零部件，勞保用品，辦公用品等各項物料供應鏈。

主要工作職責6

　　1、負責標書(shū)制作，投標渠道獲取，客戶(hù)信息登記等；

　　2、負責協(xié)助合同及函件草擬、項目合同評審；

　　3、負責各項目情況及時(shí)跟進(jìn)登記、請款；

　　4、負責部門(mén)客戶(hù)接待、部門(mén)出差安排相關(guān)預定工作；

　　5、負責部門(mén)會(huì )議記錄、工作計劃、各工作節點(diǎn)跟進(jìn)、工作總結；

　　6、負責部門(mén)日常業(yè)務(wù)及行政事務(wù)管理（與公司各部門(mén)的對接）；

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

主要工作職責7

　　職責:

　　1、協(xié)助部門(mén)負責人制訂工程審計工作計劃;

　　2、建立并完善工程審計工作管理辦法和具體工程審計工作實(shí)施辦法;

　　3、起草工程審計項目的實(shí)施方案，經(jīng)審批后負責具體實(shí)施;

　　4、編制審計工作底稿，匯總整理審計發(fā)現的問(wèn)題并形成初步審計結論和審計報告;

　　5、負責定期跟蹤審計報告的'整改落實(shí)情況;

　　6、負責整理與審計過(guò)程和結論有關(guān)的審計工作檔案;

　　7、完成領(lǐng)導交付的其他工作。

　　任職資格:

　　1、具有很強的溝通協(xié)調能力和解決問(wèn)題能力，具備良好的道德水準和團隊協(xié)作精神;

　　2、工程建筑、造價(jià)、房地產(chǎn)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　3、8年及以上工作經(jīng)驗，其中從事工程審計工作經(jīng)歷5年以上;

　　4、具有工程造價(jià)師、二級或以上工程建造師資格，或同等高級專(zhuān)業(yè)證書(shū);

　　5、有一級建造師資質(zhì)證書(shū)者優(yōu)先;有大型工程審計經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6、了解國家有關(guān)施工項目管理的法規、政策，熟悉施工圖紙審查及招投標流程，具備獨立完成預結算編制和審核的能力。

　　7、能經(jīng)常出差

主要工作職責8

　　職責：

　　1、起草、審查各類(lèi)企業(yè)法律文件，如協(xié)議、合同、商務(wù)信函等內容的合法性、可行性、嚴密性，避免企業(yè)不必要的經(jīng)濟損失;

　　2、參與有關(guān)項目可行性研究、調查、出具法律意見(jiàn);參與公司經(jīng)營(yíng)決策，為公司經(jīng)營(yíng)決策意向進(jìn)行法律調研和法律審核，提供選擇方案和相應法律依據，保障公司經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法性;

　　3、參與企業(yè)兼并、收購、分立、投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉讓、股改及招標、投標等涉及企業(yè)權益的重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的準備工作，并處理相關(guān)的法律事務(wù);

　　4、負責企業(yè)有關(guān)法律糾紛、訴訟事項;

　　5、開(kāi)展與公司經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律咨詢(xún)，整理匯編公司業(yè)務(wù)需要的.各種法律、法規和規章等。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，法律專(zhuān)業(yè)，熟悉《合同法》、《物權法》、《民法》等相關(guān)法律法規，熟悉企業(yè)合同管理體系和法律風(fēng)險控制流程，能及時(shí)掌握房地產(chǎn)相關(guān)法律法規政策;

　　2、邏輯性強，思維敏捷，具有良好的法律風(fēng)險控制與團隊協(xié)作意識;

　　3、具有較強的溝通與協(xié)調能力，良好的口頭與書(shū)面表達能力;

　　4、責任心強，積極樂(lè )觀(guān)，有事業(yè)心并能承受一定的工作壓力;

　　5、三年以上法務(wù)工作經(jīng)驗，有房地產(chǎn)行業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

主要工作職責9

　　職責：

　　1. 根據施工組識設計和材料預算制度實(shí)施采購計劃。

　　2. 熟悉圖紙，對電力工程材料做到心中有數，進(jìn)料應和進(jìn)度同步跟上。

　　3. 對所購材料、構件、設備的.質(zhì)量、規格、型號必須符合設計要求。

　　4. 負責建立材料管理制度，做到分類(lèi)保管，對易燃易爆物品專(zhuān)地隔離存放，嚴格進(jìn)出料管理，建立材料帳冊。

　　1. 大專(zhuān)或以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2. 熟悉電力各種成套產(chǎn)品材料的特性、規格、產(chǎn)地、品名、質(zhì)量和價(jià)格; 3. 熟悉施工工藝規范，能熟練使用office辦公軟件;

　　4. 具有團隊精神、善于表達，精于溝通、能吃苦耐勞，責任心強，能按照現場(chǎng)需要及時(shí)完成現場(chǎng)材料的采購和現場(chǎng)材料的管理;

　　5. 愛(ài)崗敬業(yè)，廉潔自律，誠實(shí)守信。

主要工作職責10

　　直屬部門(mén)：客服部

　　直屬上級：客服部經(jīng)理

　　適用范圍：賣(mài)場(chǎng)客服部主管

　　崗位職責：

　　1、注重部門(mén)禮儀禮貌，提供公司良好的外部形象;

　　2、維持良好的服務(wù)秩序，提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù);

　　3、提供信息，做好顧客與公司溝通的橋梁，商場(chǎng)客服工作職責。

　　主要工作：

　　1、每日檢查員工禮儀服飾;

　　2、檢查員工的客服工作流程，確保服務(wù)質(zhì)量;

　　3、做好顧客投訴和接待工作;

　　4、以身作則倡導“顧客至上”的經(jīng)營(yíng)理念，杜絕員工與顧客爭執現象;

　　5、與政府職能部門(mén)協(xié)調、聯(lián)系，保證商場(chǎng)良好的外部環(huán)境;

　　6、做好會(huì )員的招募和大宗顧客的拜訪(fǎng);

　　7、指導贈品發(fā)放、顧客存包和退/換貨工作標準化作業(yè);

　　8、制定客服員工排班表;

　　9、負責安排本部員工專(zhuān)業(yè)知識的培訓及員工的業(yè)績(jì)考核;

　　10、負責安排商場(chǎng)會(huì )刊的發(fā)放與追蹤，確保執行商場(chǎng)的`各種促銷(xiāo)活動(dòng);

　　11、指導提貨處工作按公司規范執行，管理制度《商場(chǎng)客服工作職責》。

　　輔助工作：

　　1、負責責任區域的環(huán)境衛生，為顧客提供良好的購物環(huán)境;

　　2、協(xié)助做好出/入口處的客流疏導和保安工作;

　　3、協(xié)助前區促銷(xiāo)商品的理貨、補貨。

主要工作職責11

　　1、熟悉一般納稅人全盤(pán)賬務(wù)處理，能獨立完成納稅申報、出具財務(wù)報表、經(jīng)營(yíng)報表并能對經(jīng)營(yíng)數據進(jìn)行有效分析，為經(jīng)營(yíng)管理提供數據支撐。

　　2、按照國家統一會(huì )計制度規定設置會(huì )計科目；

　　3、根據審核無(wú)誤的原始憑證編制記賬憑證，并定期登記明細賬及總賬，做到賬證相符、賬賬相符、賬實(shí)相符；

　　4、月末準確計提各項稅金，在申報期限內按期繳納各種稅款；

　　5、月末制作準確的應收應付賬單、訂單統計匯總、發(fā)票統計匯總；

　　6、定期編制資產(chǎn)負債表、損益表，做到數據準確、內容完整、報送及時(shí)；

　　7、做好記賬憑證、賬冊、報表等會(huì )計資料的`整理、歸檔和保管工作；

　　8、完成上級交給的其他日常事物工作。

主要工作職責12

　　負責客戶(hù)管理，及時(shí)追蹤客戶(hù)動(dòng)向，為銷(xiāo)售人員提供數據支持；

　　銷(xiāo)售數據的'統計、分析與報告、銷(xiāo)售合同訂單、客戶(hù)資料等重要文檔的整理與歸檔；

　　與銷(xiāo)售、技術(shù)部門(mén)協(xié)作，包括招投標、合同、訂單等文本擬定和管理；

　　處理日常商務(wù)工作，保證客戶(hù)-銷(xiāo)售-公司內部的信息流轉暢通；

　　完成上級安排的其他工作。

主要工作職責13

　　1、根據公司的年度的經(jīng)營(yíng)目標，制訂有效的`采購目標和采購計劃;

　　2、對各省倉庫存缺貨、備貨、滯銷(xiāo)品監控進(jìn)行梳理，制定采購流程及規則;

　　3、編制采購預算，實(shí)施采購的預防控制和過(guò)程控制，有效降低成本;

　　4、根據采購管理程序，參與重點(diǎn)和大宗采購項目的談判、簽約，檢查合同的執行和落實(shí)情況;

　　5、負責組織落實(shí)公司的采購、供應材料、備品配件及其他物資供應，確保合理地組織采購，并及時(shí)供應市場(chǎng)所需;

　　6、對采購合同履行過(guò)程進(jìn)行監督檢查，及時(shí)支付相關(guān)款項;

　　7、參與供應商資質(zhì)和績(jì)效考核評估;

　　8、帶領(lǐng)團隊完成采購任務(wù)，并定期組織培訓。

主要工作職責14

　　在當今快速發(fā)展的職場(chǎng)環(huán)境中，個(gè)人的主要工作職責對于一個(gè)職業(yè)人士來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。一個(gè)清晰、詳細且富有條理的工作職責描述不僅能幫助我們更高效地執行工作，更能確保我們在組織中的成功和發(fā)展。接下來(lái)，我撰寫(xiě)一篇文章，以闡述我主要的工作職責，并對其中涉及的主要任務(wù)進(jìn)行深入討論。

　　首先，需要明確我的工作職責主要分為三個(gè)部分：制定工作計劃、完成日常任務(wù)和提供支持。制定工作計劃的主要目標是確保項目和任務(wù)的順利推進(jìn)，以便在有限的時(shí)間內取得最大的成果。完成日常任務(wù)則是指根據工作計劃，按時(shí)按質(zhì)地完成各項任務(wù)，包括但不限于項目報告、數據收集、會(huì )議準備等。提供支持則是指對團隊成員提供必要的幫助，解決工作中的問(wèn)題，同時(shí)參與跨部門(mén)合作，以實(shí)現公司的整體目標。

　　在具體的工作任務(wù)中，我首先要根據項目需求制定詳細的工作計劃，包括時(shí)間表、預期成果和關(guān)鍵里程碑。在執行過(guò)程中，我會(huì )定期檢查進(jìn)度，及時(shí)調整計劃以應對可能出現的問(wèn)題。完成日常任務(wù)方面，我不僅需要確保報告的準確性和及時(shí)性，還要保證數據的'完整性和有效性。此外，我還要積極應對突發(fā)情況，靈活調整工作策略，以確保任務(wù)的順利進(jìn)行。

　　提供支持是我工作職責的重要組成部分。這包括為團隊成員提供必要的培訓和指導，幫助他們更好地完成工作；解決他們遇到的問(wèn)題和困難；以及與其他部門(mén)合作，共同推動(dòng)公司目標的實(shí)現。為了實(shí)現這一目標，我積極尋求反饋，了解團隊成員的需求和期望，以便提供更有效的支持。同時(shí)，我也注重與上級和同事的溝通，以確保信息的準確傳遞和問(wèn)題的及時(shí)解決。

　　除了以上主要工作職責，我還積極參與團隊建設和文化建設，以提高團隊凝聚力和工作效率。我會(huì )定期組織團隊活動(dòng)，增進(jìn)團隊成員之間的了解和信任；同時(shí)倡導積極的工作態(tài)度和良好的工作氛圍，以減少工作壓力，提高。

　　在執行職責的過(guò)程中，我始終保持對細節的關(guān)注和對質(zhì)量的追求。我深知工作中的任何疏忽都可能導致嚴重的后果，因此我始終保持高度的責任心和敬業(yè)精神。我也非常重視與其他部門(mén)的溝通和協(xié)作，因為只有良好的合作關(guān)系才能使團隊取得成功。

　　綜上所述，我的主要工作職責包括制定工作計劃、完成日常任務(wù)和提供支持，以及參與團隊建設和文化建設。在這些工作中，我始終注重細節和質(zhì)量，積極尋求反饋和溝通，以確保團隊的成功和公司的整體目標得以實(shí)現。在未來(lái)的工作中，我將繼續努力提高自己的職業(yè)素養和能力水平，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

主要工作職責15

　　職責：

　　1、對現有客戶(hù)資源的日常維護。

　　2、接收客戶(hù)投保、批改、理賠資料并處理。

　　3、受理客戶(hù)咨詢(xún)，準確、專(zhuān)業(yè)為客戶(hù)提供解答。

　　4、了解客戶(hù)服務(wù)需求信息，進(jìn)行有效跟蹤并反饋。

　　5、相關(guān)業(yè)務(wù)報表數據的統計及上報;

　　6、業(yè)務(wù)檔案的整理及歸檔;

　　7、領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)性工作。

　　任職要求：

　　1、擁有一年以上財產(chǎn)保險類(lèi)公司工作經(jīng)驗，熟悉非車(chē)險業(yè)務(wù)。

　　2、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

　　3、熟練掌握word、excel等辦公軟件。

　　4、業(yè)務(wù)心和服務(wù)意識較強，品行良好，責任心強、有良好的.溝通能力和協(xié)調能力。

　　5、具有良好的團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識，能適應較強的工作壓力。

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