成人免费看黄网站无遮挡,caowo999,se94se欧美综合色,a级精品九九九大片免费看,欧美首页,波多野结衣一二三级,日韩亚洲欧美综合

歡迎來(lái)到瑞文網(wǎng)!

健康管理服務(wù)團隊的制度

時(shí)間:2022-03-03 17:19:37 健康管理服務(wù)團隊的制度 我要投稿

健康管理服務(wù)團隊的制度

  在我們平凡的日常里,制度使用的情況越來(lái)越多,制度泛指以規則或運作模式,規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。這些規則蘊含著(zhù)社會(huì )的價(jià)值,其運行表彰著(zhù)一個(gè)社會(huì )的秩序。擬起制度來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編收集整理的健康管理服務(wù)團隊的制度(通用9篇),歡迎閱讀與收藏。

  健康管理服務(wù)團隊的制度1

  為規范餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理,保障公眾餐飲安全,根據《食品安全法》、《食品安全法實(shí)施條例》、《餐飲服務(wù)許可管理辦法》、《浙江省食品經(jīng)營(yíng)許可實(shí)施細則(實(shí)行)》等法律、法規及規章,制定本管理制度。

  一、凡在本單位從事直接為顧客服務(wù)的所有餐飲工作人員【包括采購員、庫管員、廚師(學(xué)徒工)、洗碗工、洗菜工、傳菜人員、售菜人員、服務(wù)員及食品安全管理員等】均應遵守本管理制度。

  二、新參加或臨時(shí)參加工作的人員,應經(jīng)健康檢查,取得健康證明后方可參加工作。餐飲從業(yè)人員每年至少進(jìn)行一次健康檢查,必要時(shí)接受臨時(shí)檢查。

  三、凡患有痢疾、傷寒、甲型和戊型病毒性肝炎等消化道傳染病,活動(dòng)性肺結核,化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品安全疾病的,不得從事接觸直接入口食品的工作。

  四、從業(yè)人員有發(fā)熱、腹瀉、皮膚傷口或感染、咽部炎癥等有礙食品安全病癥的,應立即脫離工作崗位,待查明原因并將有礙食品安全的病癥治愈后,方可重新上崗。

  五、食品安全管理員要及時(shí)對在本單位餐飲從業(yè)人員進(jìn)行登記造冊,建立從業(yè)人員健康檔案,組織從業(yè)人員每年定期到指定查體機構進(jìn)行健康檢查。

  六、食品安全管理員和部門(mén)經(jīng)理要隨時(shí)掌握從業(yè)人員的健康狀況,并對其健康證明進(jìn)行定期檢查。

  七、從業(yè)人員健康證明應隨身佩帶(攜帶)或交主管部門(mén)統一保存,以備檢查。

  健康管理服務(wù)團隊的制度2

  一、充分發(fā)揮學(xué)校管理的作用

  1、新生入學(xué)后,及時(shí)建立學(xué)生的健康卡片,每學(xué)年對學(xué)生進(jìn)行一次全面的健康檢查,有病及時(shí)治療。

  2、貫徹以預防為主的原則,采取有效措施,控制和降低學(xué)生中常見(jiàn)病、多發(fā)病的發(fā)病率,做好師生保健工作。

  3、做好學(xué)生生長(cháng)發(fā)育、健康狀況、疾病防治的調查研究和資料統計積累工作。

  4、重視做好教學(xué)衛生工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。

  5、做好防近、防病的宣傳工作,每學(xué)期舉辦2—3次衛生講座(包括青春期教育)。定期地進(jìn)行一些常見(jiàn)病、傳染病和一般的衛生小常識的介紹,定期檢查學(xué)生視力,切實(shí)采取措施控制近視眼發(fā)病率。

  6、實(shí)行衛生檢查評比,督促師生做好經(jīng)常性的衛生清掃工作。

  二、重視教學(xué)衛生,保護視力,預防近視。

  要求教師做到:

  1、向學(xué)生和家長(cháng)經(jīng)常宣傳保護視力的重要性,督促學(xué)生做好眼保健操。

  2、隨時(shí)注意糾正學(xué)生不正確的看書(shū)、寫(xiě)字姿勢,注意學(xué)生的用眼衛生。

  3、板書(shū)要字體端正清楚,大小適中。

  4、嚴格控制作業(yè)量,減輕學(xué)生過(guò)重負擔。

  5、上課不提前,下課不拖堂,下課后動(dòng)員學(xué)生走出教室。

  6、不占用學(xué)生的自習時(shí)間和自由活動(dòng)時(shí)間。

  7、經(jīng)常督促學(xué)生注意以下幾方面。

 。1)注意看書(shū)、寫(xiě)字姿勢,做到眼睛離書(shū)一尺,胸離課桌一拳,握筆時(shí)手指離筆尖一寸。

 。2)按時(shí)做眼保健操,做到認真做、穴位準。

 。3)課間十分鐘不看書(shū)報,不寫(xiě)字,自覺(jué)走出教室,休息或遠眺。

 。4)用眼時(shí)間不能過(guò)長(cháng),一般用眼45分鐘要休息一次。

 。5)不在光線(xiàn)過(guò)強或過(guò)弱的地方和直射陽(yáng)光下看書(shū)、寫(xiě)字,不在臥床、乘車(chē)、走路時(shí)看書(shū)看報。

  健康管理服務(wù)團隊的制度3

  一、從業(yè)人員、管理人員必須掌握有關(guān)食品衛生的基本要求。具有一定的食品衛生知識和食品衛生相關(guān)的法律法規知識。

  二、從業(yè)人員每年必須進(jìn)行健康檢查,新參加工作和臨時(shí)參加工作的食堂從業(yè)人員必須先進(jìn)行健康檢查,取得健康證明后方可參加工作上崗位操作。

  三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道疾;活動(dòng)性肺結核、化膿性或滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛生的疾病,不得從事接觸直接入口食品的工作。

  四、從業(yè)人員出現咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、等有礙于食品衛生的病癥時(shí),應立即脫離工作崗位,待查明病因、排除病癥或治愈后,方可重新上崗。

  五、從業(yè)人員必須具有良好的衛生習慣,并且做到:

 。1)工作前、處理食品原料后、便后用肥皂及流動(dòng)清水洗手;接觸直接入中食品之前應冼手消毒;

 。2)穿戴清潔的工作衣、帽,并把頭發(fā)置于帽內;

 。3)不得留長(cháng)指甲、涂指甲油、戴戒指加工食品。

 。4)不得在食品加工和銷(xiāo)售場(chǎng)所內吸煙。

  六、有關(guān)部門(mén)負責從業(yè)人員的衛生知識培訓工作。

  七、從業(yè)人員必須進(jìn)行食品衛生知識培訓,并經(jīng)考核合格后方可上崗;將考核結果計入從業(yè)人員個(gè)人檔案,作為晉升工資資,表彰先進(jìn)的依據之一。

  八、負責培訓的部門(mén)要建立完整的培訓檔案。

  健康管理服務(wù)團隊的制度4

  一、新生入園須到指定醫療機構對幼兒進(jìn)行全面體格檢查。經(jīng)體檢、化驗等項目檢查,確無(wú)傳染性疾病,且最近兩個(gè)月內無(wú)傳染病接觸史者方可入園。同時(shí)要了解幼兒疾病史、傳染病史、過(guò)敏史、預防接種等。對離園超過(guò)三個(gè)月幼兒,返園時(shí)須重新體檢。

  二、家長(cháng)配合保健醫建立完善的幼兒健康檔案,按要求及時(shí)反饋幼兒健康、體檢、預防接種等資料。領(lǐng)取借閱健康檔案資料,查看完備后及時(shí)歸還。

  三、積極配合每天入園晨檢,發(fā)現疑似傳染病情況,家長(cháng)有義務(wù)配合帶孩子去醫院診斷或隔離觀(guān)察,并及時(shí)向老師反饋病情。對傳染病做到早發(fā)現、早隔離、早診斷、早防治,防止傳染病的蔓延。

  四、在園1~3歲兒童每年健康檢查2次,每次間隔6個(gè)月;3歲以上兒童每年健康檢查1次。所有兒童每年進(jìn)行1次血紅蛋白或血常規檢測。1~3歲有聽(tīng)力損失高危因素的兒童,每年檢查1次聽(tīng)力;4歲以上兒童每年檢查1次視力。

  五、幼兒缺勤須提前向班級老師請假,病假說(shuō)明病因。請假超過(guò)三天(包括三天,節假日不算)返園須到保健室開(kāi)具"三天返園健康證明"后方可進(jìn)班。

  六、如幼兒患傳染性疾病,須按規定離園隔離治療21天,痊愈后須持相關(guān)醫院的"痊愈證明"方可返園。

  七、為保證幼兒在園安全,不能攜帶零食和影響幼兒安全的異物入園。

  八、一日活動(dòng)中教師或保育員發(fā)現感冒或發(fā)燒嚴重的幼兒,通知家長(cháng)后,家長(cháng)有義務(wù)配合接回幼兒隔離觀(guān)察或去醫院診斷治療。

  九、有在園內過(guò)生日需求的幼兒,為保證幼兒飲食安全,請家長(cháng)所帶蛋糕及食品須在知名大品牌店購買(mǎi),并提供當日購買(mǎi)憑證,并在食堂留樣48小時(shí)。

  健康管理服務(wù)團隊的制度5

  一、健康教育制度

  1、每學(xué)期由本園聘請的幼教分家進(jìn)行幼兒健康、衛生知識講座一次。

  2、定期由幼兒保健人員對保教人員講課,內容涉及對保健知識及幼兒常見(jiàn)病的預防、意外傷害的處理等。

  3、園內定期以黑板報、衛生欄等形式宣傳相關(guān)知識。

  4、園內備有幼兒健康教育圖書(shū)、雜志供教師參考,教師必須適時(shí)向幼兒講授衛生知識,進(jìn)行健康教育。

  二、健康檢查制度

  1、入園檢查。幼兒在入園前必須進(jìn)行全身體格檢查,健康檢査合格方可入園。工作人員每年全面體檢一次,有醫院健康證明方可工作。

  2、堅持定期體檢制度。入園幼兒每年由社區醫院來(lái)園體檢一次,每季度測身高,進(jìn)行健康分析與評價(jià),指導家長(cháng)做好幼兒的健康教育,并對每個(gè)入園幼兒建立健康檔案,做好幼兒成長(cháng)記錄。

  3、堅持晨檢及全日健康觀(guān)察制度。認真做好一摸:是否發(fā)燒;二看:咽部、皮膚和精神;三問(wèn):飲食、睡眠、大小便情況;四査:有無(wú)攜帶不安全物品。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,做好每日觀(guān)察記錄。

  三、體格鍛煉制度

  1、有組織地經(jīng)常開(kāi)展適合幼兒特點(diǎn)的游戲及休育活動(dòng),幼兒每天做二次體操或活動(dòng)性游戲。

  2、在正常天氣下,有充足的戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間,每天堅持兩小時(shí)以上戶(hù)外活名,加強冬、春季節鍛煉。

  3、創(chuàng )造條件,充分利用陽(yáng)光、空氣、水等自然因素有計劃地鍛煉兒童體格。

  4、鍛煉要循序漸進(jìn),運動(dòng)項目和運動(dòng)量適合不同年齡幼兒的特點(diǎn),對體弱的幼兒給予特殊的照顧。

  5、堅持晨檢及全日健康觀(guān)察制度。認真做好一摸:有否發(fā)燒;二看:咽部、皮膚和精神;三問(wèn):飲食、睡眠、大小便情況;四査:有無(wú)攜帶不安全物品。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,做好每日觀(guān)察記錄。

  健康管理服務(wù)團隊的制度6

  一、建立學(xué)生健康檔案,每學(xué)年對學(xué)生進(jìn)行一次身體檢查,并把檢查情況,及時(shí)用書(shū)面形式告知家長(cháng)。根據上級要求認真完成各項預防接種工作。

  二、各班級應定期進(jìn)行衛生知識宣傳教育工作,特別是根據季節等情況有針對性地進(jìn)行常見(jiàn)病和傳染病預防知識教育。

  三、廣泛開(kāi)展形式靈活的健康教育,加強常見(jiàn)病、傳染病的預防與了解。

  四、加強學(xué)生食品衛生的管理,教育學(xué)生合理營(yíng)養,平衡膳食。掌握預防營(yíng)養性疾病的.基本知識,了解平衡膳食對人體健康的重要作用。

  五、科學(xué)制定作息時(shí)間,充分利用大腦的活動(dòng)特點(diǎn),注意用腦衛生,合理安排學(xué)習方法,提高學(xué)習效率。

  六、學(xué)校和各班要切實(shí)做好學(xué)校環(huán)境衛生和個(gè)人衛生工作,定期組織衛生檢查評比活動(dòng),使學(xué)校環(huán)境整潔美觀(guān),學(xué)生人人講衛生。

  七、認真組織學(xué)生做好兩操,每個(gè)科任老師應及時(shí)糾正學(xué)生坐、立、讀、寫(xiě)的姿勢及眼保健操的穴位。

  八、建立預防疾病應急制度。發(fā)現學(xué)生有病及時(shí)讓學(xué)生到醫療機構就醫,若發(fā)現重大疾病或傳染病應在十分鐘內上報學(xué)校主要領(lǐng)導。醫療機構根據病人情況及時(shí)采取相應措施,保證病人得到及時(shí)科學(xué)的治療,防止疾病傳播。

  九、應勸告患病學(xué)生及時(shí)治療,并在家休息,禁止患有發(fā)熱等傳染病的學(xué)生帶病來(lái)校學(xué)習。

  健康管理服務(wù)團隊的制度7

  一、餐飲服務(wù)單位應建立從業(yè)人員健康管理檔案。從業(yè)人員每年必須進(jìn)行健康檢查,取得健康合格證明后方可參加工作。

  二、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病以及患有活動(dòng)性肺結核,化膿性或者滲出性皮膚。ê(jiǎn)稱(chēng)“五病”)等其它有礙食品安全的疾病的人員,不得從事接觸直接入口食品的工作。

  三、經(jīng)健康檢查檢出患有“五病”的,要立即調離其從事接觸直接入口食品的工作崗位,禁忌癥患者及時(shí)調離率100%,并詳細填寫(xiě)調離記錄。

  四、餐飲服務(wù)單位應每天進(jìn)行晨檢工作,詳細填寫(xiě)從業(yè)人員晨檢登記表,如有發(fā)熱、腹瀉、皮膚傷口或感染、咽部炎癥等有礙食品安全病癥的,應立即調離工作崗位,待查明原因、排除有礙食品安全的病癥或治愈后,方可重新上崗。

  五、從業(yè)人員上崗時(shí)應保持良好的個(gè)人衛生,穿戴清潔的工作衣、帽(專(zhuān)間操作人員還應戴手套、口罩),頭發(fā)不外露,不涂指甲油,不佩帶飾物。應勤洗手、勤剪指甲、勤理發(fā)、勤換洗工作衣帽。

  六、從業(yè)人員個(gè)人衣物及私人物品不得帶入食品處理區。

  七、從業(yè)人員工作前、處理食品原料后或接觸直接入口食品之前應按規范清洗、消毒雙手。

  八、從業(yè)人員要嚴格遵守操作規程,不面對食品打噴嚏、咳嗽及做其他影響食品安全的行為。不直接抓取直接入口食品或用加工工具直接嘗味。不在食品處理區內吸煙、吃東西、隨地吐痰。

  健康管理服務(wù)團隊的'制度8

  為履行對接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康監護的法定職責,規范職業(yè)健康監護工作,加強職業(yè)健康監護管理,保護員工健康,根據《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監督管理暫行規定》等法律法規的要求,結合企業(yè)實(shí)際情況制定本制度。

  一、企業(yè)職業(yè)健康管理部門(mén)根據企業(yè)存在的職業(yè)危害因素的類(lèi)別、接觸水平等情況,嚴格按照《職業(yè)健康監護技術(shù)規范》的規定,組織從事接觸職業(yè)危害因素的從業(yè)人員有計劃地到法定職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構進(jìn)行職業(yè)健康檢查。員工接受職業(yè)健康檢查應當視同正常出勤。

  二、組織擬從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的新錄用人員(包括轉崗到該作業(yè)崗位的人員)、擬從事有特殊健康要求作業(yè)的員工進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查。新進(jìn)廠(chǎng)員工必須經(jīng)職業(yè)健康檢查合格后,方可從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)。

  三、對長(cháng)期從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工應組織進(jìn)行在崗期間的定期職業(yè)健康檢查。由企業(yè)職業(yè)健康管理部門(mén)負責核實(shí)人員名單,制定體檢計劃并組織實(shí)施。

  四、對即將離崗的從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工,職業(yè)健康管理部門(mén)應組織其進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,未進(jìn)行離崗體檢的,不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

  五、對體檢中發(fā)現有職業(yè)禁忌證或有從事與職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工應調離原作業(yè)崗位,并妥善安置;發(fā)現健康損害或需要復查的,應如實(shí)告知員工本人,并按照體檢機構要求的時(shí)間,進(jìn)行復查或醫學(xué)觀(guān)察。

  六、對疑似職業(yè)病病人應當按規定向所在地安監和衛生部門(mén)報告,并按照體檢機構的要求安排其進(jìn)行職業(yè)病診斷或者醫學(xué)觀(guān)察。

  七、在設備生產(chǎn)、檢修過(guò)程中如出現職業(yè)危害因素嚴重超標,對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者,職業(yè)健康管理部門(mén)應當及時(shí)組織進(jìn)行健康檢查和醫學(xué)觀(guān)察。

  八、職業(yè)健康管理部門(mén)應當建立員工職業(yè)健康監護檔案和企業(yè)職業(yè)健康監護管理檔案,并按規定妥善保存,接受安監部門(mén)的監督檢查。

  健康管理服務(wù)團隊的制度9

  為規范餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理,保障公眾餐飲安全,根據《食品安全法》、《食品安全法實(shí)施條例》和《餐飲服務(wù)食品安全監督管理辦法》等法律、法規及規章,制定本管理制度。

  一、凡在本單位從事直接為顧客服務(wù)的所有餐飲工作人員(包括廚師、洗碗工、采購員、庫管員、管理員、餐廳領(lǐng)班等)均應遵守本管理制度。

  二、新參加或臨時(shí)參加工作的人員,應經(jīng)健康檢查,取得健康證明后方可參加工作。餐飲從業(yè)人員每年至少進(jìn)行一次健康檢查,必要時(shí)接受臨時(shí)檢查。

  三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病,活動(dòng)性肺結核,化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品安全疾病的,不得從事接觸直接入口食品的工作。

  四、從業(yè)人員有發(fā)熱、腹瀉、皮膚傷口或感染、咽部炎癥等有礙食品安全病癥的,應立即脫離工作崗位,待查明原因并將有礙食品安全的病癥治愈后,方可重新上崗。

  五、食品安全管理員要及時(shí)對在本單位餐飲從業(yè)人員進(jìn)行登記造冊,建立從業(yè)人員健康檔案,組織從業(yè)人員每年定期到指定體檢機構進(jìn)行健康檢查。從業(yè)人員健康證明應隨身佩帶(攜帶)或交主管部門(mén)統一保存,以備檢查。

  六、食品安全管理員和部門(mén)經(jīng)理要隨時(shí)掌握從業(yè)人員的健康狀況,并對其健康證明進(jìn)行定期檢查。

  七、從業(yè)人員應保持良好個(gè)人衛生,操作時(shí)應穿戴清潔的工作服、工作帽,頭發(fā)不得外露,不得留長(cháng)指甲,涂指甲油,佩帶飾物。專(zhuān)間操作人員還應戴口罩。

  八、從業(yè)人員操作前手部應洗凈,操作時(shí)應保持清潔。接觸直接入口食品時(shí),手部還應進(jìn)行消毒。

  九、接觸直接入口食品的操作人員在有下列情形時(shí)應洗手:

  1、處理食物前;

  2、上廁所后;

  3、處理生食物后;

  4、處理弄污的設備或飲食用具后;

  5、咳嗽、打噴嚏或擤鼻子后;

  6、處理動(dòng)物或廢物后;

  7、觸摸耳朵、鼻子、頭發(fā)、口腔或身體其他部位后;

  8、從事任何可能會(huì )污染雙手的活動(dòng)(如處理貨項、執行清潔任務(wù))后。

  十、專(zhuān)間操作人員進(jìn)入專(zhuān)間時(shí)應再次更換專(zhuān)間內專(zhuān)用工作衣帽并佩戴口罩,操作前雙手嚴格進(jìn)行清洗消毒,操作中應適時(shí)地消毒雙手。不得穿戴專(zhuān)間工作衣帽從事與專(zhuān)間內操作無(wú)關(guān)的工作。

  十一、個(gè)人衣物及私人物品不得帶入食品處理區。

  十二、不得在食品處理區內吸煙、飲食或從事其它可能污染食品的行為。

  十三、進(jìn)入食品處理區的非加工操作人員,應符合現場(chǎng)操作人員衛生要求。

【健康管理服務(wù)團隊的制度】相關(guān)文章:

健康服務(wù)與管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向10-12

健康服務(wù)與管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向10-12

餐廳服務(wù)管理制度細則參見(jiàn)11-30

ktv服務(wù)員管理制度02-24

視聽(tīng)節目服務(wù)管理規定-規章制度02-10

學(xué)校健康管理制度(通用6篇)12-22

學(xué)校食品從業(yè)人員健康管理制度12-22

市場(chǎng)、銷(xiāo)售、服務(wù)團隊口號-服務(wù)口號12-31

經(jīng)典團隊管理口號01-20

優(yōu)質(zhì)服務(wù)團隊口號01-20