生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責
在當下社會(huì )，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責是組織考核的依據。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責1
1、根據公司的發(fā)展戰略，制定相應的PMC部年度、季度工作目標、工作計劃及預算，為公司可持續的發(fā)展提供強有力的支持；
2、領(lǐng)導公司PMC部的整體工作，組織執行公司制定的各項工作制度，進(jìn)行生產(chǎn)計劃控制，物料申購、進(jìn)度控制、倉儲管理等作業(yè)的督察；
3、參與公司宏觀(guān)管理，綜合協(xié)調銷(xiāo)貨計劃，制定本部門(mén)的工作計劃并合理分解，對供應商控制、生產(chǎn)過(guò)程的`控制、倉儲控制、物流控制的各項進(jìn)度加以審查；
4、通過(guò)產(chǎn)能數據評估，統計數據的分析與計算，預測、制定及審核較為合理的生產(chǎn)計劃，不斷與生產(chǎn)車(chē)間進(jìn)行協(xié)調；
5、生產(chǎn)計劃、物料計劃、出貨計劃等的制定及落實(shí)，控制合理庫存，積極參與呆滯料預防、控制及處理，協(xié)調銷(xiāo)售部、生產(chǎn)部、采購部、PMC部、倉儲部、質(zhì)檢部之間的工作。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責2
崗位職責：
1、全面統籌和規劃公司制造中心的生產(chǎn)管理工作。
2、協(xié)助總經(jīng)理建立健全各項生產(chǎn)運營(yíng)管理體系、制度、流程（采購體系、生產(chǎn)體系、質(zhì)量體系、設備維修與管理體系、倉儲管理體系）。
3、進(jìn)行團隊建設，部門(mén)管理及考核；
任職要求：
1、大專(zhuān)科及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化、電子、機電、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、3—5年工作經(jīng)驗，擁有的采購管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理等相關(guān)的經(jīng)驗。
3、較強的戰略分析能力、組建及整合團隊的能力、計劃與執行能力、決策能力、領(lǐng)導能力、語(yǔ)言表達能力。
4、有電力、電子行業(yè)公司任職經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
1、統籌生產(chǎn)規劃、生產(chǎn)進(jìn)度以確保及時(shí)完成；協(xié)調解決生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)異常、生產(chǎn)進(jìn)度、物料情況等問(wèn)題并及時(shí)推動(dòng)解決，按時(shí)完成生產(chǎn)排程，保證質(zhì)量和效率，控制成本。
2、推動(dòng)現場(chǎng)人、機、料、法、環(huán)的管理，保證作業(yè)現場(chǎng)規范、有序，提出優(yōu)化生產(chǎn)模式和生產(chǎn)工藝流程的建議，并主導改進(jìn)實(shí)施，提高生產(chǎn)力。
3、制訂并實(shí)施生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制和質(zhì)量改進(jìn)措施，監督執行情況并驗證改進(jìn)效果；
4、抓好安全文明生產(chǎn)，消除事故隱患，及時(shí)制止和糾正違反工藝紀律的行為，確保安全生產(chǎn)；
5、協(xié)調各職能部門(mén)如銷(xiāo)售中心、研發(fā)技術(shù)中心、品質(zhì)管理中心、工程中心及客戶(hù)、供應商等工作的協(xié)作關(guān)系。
6、團隊管理、下屬培訓、員工激勵等。
任職資格：
1、電子、電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、有10年以上大型制造業(yè)企業(yè)制造管理工作經(jīng)驗，5年以上同職位經(jīng)驗；
3、熟悉電氣成套企業(yè)的生產(chǎn)流程、生產(chǎn)規程以及質(zhì)量標準；
4、有很強的'組織生產(chǎn)能力、領(lǐng)導力、判斷力、計劃與執行能力、溝通能力，能承受較大的工作壓力；
5、熟悉生產(chǎn)制造的部門(mén)運作和流程，精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節（生產(chǎn)、倉儲、品質(zhì)等）；
6、熟悉生產(chǎn)成本控制，統籌運作；熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量、倉儲貨運的控制管理；
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責3
崗位職責
�。�1）依據研發(fā)部提供的產(chǎn)品技術(shù)資料，對接外發(fā)廠(chǎng)生產(chǎn)。
�。�2）根據產(chǎn)品工藝方案，設計工藝裝備和工序專(zhuān)用的工具，夾具，提供生產(chǎn)設備的.工藝參數。
�。�3）配合研發(fā)端受控生產(chǎn)資料文件的發(fā)放；
�。�4）分析并處理產(chǎn)品在生產(chǎn)中出現的各種技術(shù)異常；
�。�5）新機種導入與試產(chǎn)相關(guān)問(wèn)題的分析與追蹤；
�。�6）不良率的監控統計與分析；
�。�7）評估生產(chǎn)作業(yè)人力以及制定生產(chǎn)流程，編寫(xiě)生產(chǎn)作業(yè)指導書(shū)，作業(yè)規范。
任職資格
�。�1）年齡26~38歲，本科以上的學(xué)歷；
�。�2）具備五年以上產(chǎn)品量產(chǎn)生產(chǎn)的經(jīng)驗；
�。�3）有一定生產(chǎn)相關(guān)的項目管理經(jīng)驗；
�。�4）吃苦耐勞，善于溝通。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責4
1、認真貫徹執行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規及標準，同時(shí)監督本部門(mén)人員貫徹執行單位內部各種安全管理制度情況。
2、貫徹“五同時(shí)”的原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)工作的同時(shí)，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
3、簽定本部門(mén)的安全目標責任書(shū)，確定年度安全工作目標，并制定具體的.安全工作計劃，保證安全生產(chǎn)方針和目標的有效完成。
4、組織、參與單位的風(fēng)險評價(jià)與風(fēng)險控制工作，通過(guò)實(shí)現事前預防，達到削減危害、控制風(fēng)險的目的。
5、監督做好本部門(mén)的安全教育培訓工作，參加對管理人員的安全教育和考核工作。
6、對工藝技術(shù)、設備管理等專(zhuān)業(yè)的安全檢查工作進(jìn)行監督，確認安全隱患的整改。
7、監督檢查對生產(chǎn)工藝技術(shù)、設備設施的變更管理，確認對變更過(guò)程及變更所產(chǎn)生的風(fēng)險進(jìn)行分析和控制。
8、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，發(fā)現違反安全生產(chǎn)管理制度和崗位操作規程，應及時(shí)制止，嚴禁違章指揮。
9、應積極采用先進(jìn)的、安全性能可靠的新技術(shù)、新工藝、新設備和新材料，組織生產(chǎn)技術(shù)研究開(kāi)發(fā)，同時(shí)考慮不斷改善安全生產(chǎn)條件，努力提高安全生產(chǎn)技術(shù)水平。
10、對生產(chǎn)設施設備的安全運行負責，監督檢查維護保養及相關(guān)的管理是否符合要求。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責5
1、負責統籌管理生產(chǎn)部，確保部門(mén)正常運作;
2、與各部門(mén)合作，確保員工的工作環(huán)境安全;
3、與各部門(mén)合作，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和食品安全;
4、依據公司發(fā)展目標，擬定制作部門(mén)的工作職責及目標設定;
5、確保生產(chǎn)訂單的滿(mǎn)足;
6、確保內外部審核順利通過(guò)，達到公司設立的目標;
7、通過(guò)良好的生產(chǎn)計劃管理，降低因原材料不足或過(guò)多而引起的生產(chǎn)以及成本方面的'問(wèn)題;
8、制定部門(mén)人員培訓計劃，并對人員進(jìn)行合理規劃和培養，建立有效運作的制作團隊;
9、部門(mén)的年度費用預算、費用的管控;
10、持續改善和優(yōu)化車(chē)間日常操作，提高效率和降低運營(yíng)成本;
11、負責跨部門(mén)的溝通;
12、解決和應對各種突發(fā)情況，保證生產(chǎn)順利。
13、完成上司交待的其他工作。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責6
一、崗位使命：
統籌生產(chǎn)運作，按時(shí)保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)，達到公司的生產(chǎn)目標。
二、工作職責：
【1】完善生產(chǎn)運作管理系統，制定生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成（計劃、協(xié)調、完工）掌握每日生產(chǎn)整體進(jìn)度，做好各店之間的組織、協(xié)調、分配；制定各店月生產(chǎn)目標,根據產(chǎn)能完成生產(chǎn)任務(wù)，緊急、異常訂單予以加班安排；力爭各店生產(chǎn)任務(wù)每月全面、超額完成；
【2】執行自檢制度，合理配置員工，掌握生產(chǎn)節拍，提高生產(chǎn)效率（質(zhì)量成本控制）
對下屬進(jìn)行生產(chǎn)操作、質(zhì)量事故糾正、預防措施的培訓與指導，提高質(zhì)量意識；密切關(guān)注一切浪費現象，防止不正常操作及損耗；對各類(lèi)機器設備能耗進(jìn)行控制與分析；
【3】跟進(jìn)客戶(hù)，協(xié)調客戶(hù)需求，處理客戶(hù)投訴（客戶(hù)管理）
建立客戶(hù)等級檔案，做進(jìn)一步跟進(jìn)；及時(shí)處理下屬無(wú)法解決的問(wèn)題，協(xié)調客戶(hù)需求，給客戶(hù)滿(mǎn)意的結果； 重視客戶(hù)提出的意見(jiàn)，組織指導下屬對客戶(hù)意見(jiàn)的處理；
【4】建立本部門(mén)組織結構，進(jìn)行合理分工（人員管理）
每月定期召開(kāi)一次生產(chǎn)會(huì )議，分析生產(chǎn)狀況，提出解決問(wèn)題的辦法與措施；督促下級每周日常性會(huì )議，并對會(huì )議執行情況進(jìn)行監督檢查；定期對下屬培訓、與其溝通、提升素質(zhì)、了解思想動(dòng)態(tài)，創(chuàng )造團隊凝聚力和協(xié)作精神；
【5】加強生產(chǎn)設備的維護和保養，原材料供應及協(xié)調（設備、物料管理）
提高生產(chǎn)設備、工具的使用率，建立設備檔案；每周定點(diǎn)設備檢查、維護與清潔，確保設備的正常運作；掌握生產(chǎn)進(jìn)度和物料供應情況；
【6】健全各項操作流程、作業(yè)指導書(shū)、安全手冊的擬定工作，并對執行情況監督檢查（制度建設）
擬定下屬的績(jì)效考核細則，季度完善修改，督導下屬并進(jìn)行考核；設定生產(chǎn)任務(wù)以及員工薪資計量考核方案；
【7】營(yíng)造整潔干凈的生產(chǎn)環(huán)境（環(huán)境管理）
消除生產(chǎn)部門(mén)的臟、亂、差現象；督促下屬保持工作場(chǎng)所整潔，一切井條有序作業(yè)；以身作則、率先示范、發(fā)揮領(lǐng)導效應、打造高效團隊；
完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
三、工作權利：
1、擁有對生產(chǎn)計劃的決定權和生產(chǎn)調度權
2、擁有所屬下級業(yè)務(wù)水平的考核評價(jià)權
3、下級之間工作爭議的`決判權
4、對生產(chǎn)工作職責范圍內的審批權。
四、具備基本能力：
有較強的綜合協(xié)調能力和組織能力，有擔當、能承受工作上的高強度壓力，具有很強的責任心。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責7
1、全面負責工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全生產(chǎn)及文明施工等工作;
2、參與施工組織設計和施工方案的編制，參加圖紙會(huì )審和設計交底，組織好施工前的準備活動(dòng);
3、負責安全標準化工地的.建設，搞好安全生產(chǎn)，對安全生產(chǎn)及文明施工負主要責任;
4、 深入施工現場(chǎng)，掌握項目施工進(jìn)度，質(zhì)量、安全等情況，做好現場(chǎng)施工目標的中間控制;
5、組織并參加項目生產(chǎn)會(huì )，協(xié)調并解決施工生產(chǎn)中產(chǎn)生的各種矛盾和具體問(wèn)題，布置生產(chǎn)任務(wù)，落實(shí)會(huì )議決定事宜;
6、督促現場(chǎng)施工管理人員完成工程施工;
7、完成項目經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責8
工作職責：
1、帶領(lǐng)團隊為客戶(hù)提供生產(chǎn)外包服務(wù)，監控生產(chǎn)安全、質(zhì)量、風(fēng)險和成本，滿(mǎn)足合同和客戶(hù)要求，幫助公司項目持續發(fā)展；
2、制訂整體工作目標與業(yè)績(jì)目標，進(jìn)行過(guò)程管理并監控，確保目標的.達成；
3、拜訪(fǎng)客戶(hù)，與其進(jìn)行緊密溝通，收集客戶(hù)意見(jiàn)、鞏固與發(fā)展客戶(hù)關(guān)系，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度；
4、帶領(lǐng)團隊組織生產(chǎn)，滿(mǎn)足客戶(hù)KPI要求，對項目進(jìn)行風(fēng)險控制和成本控制；
5、負責項目各類(lèi)安全、質(zhì)量、流程、費用等審計；
6、負責進(jìn)行項目成本分析及費用結算，分析與目標差異；
7、對團隊成員進(jìn)行培訓輔導，實(shí)施績(jì)效評估和部門(mén)知識管理，激勵團隊達成目標；
8、負責項目其它日常管理工作。
職位要求：
1、工科類(lèi)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷，30—38歲；
2、具有7年以上的生產(chǎn)運營(yíng)管理經(jīng)驗，其中3年以上歐美工廠(chǎng)（100人規模以上）高級主管工作經(jīng)驗；
3、熟悉精益生產(chǎn)管理，ISO質(zhì)量體系認證；
4、具備良好的溝通協(xié)調能力及團隊管理能力，具有良好的敬業(yè)精神及職業(yè)操守；
5、英語(yǔ)四級或以上水平，英文書(shū)寫(xiě)能力良好，熟練使用辦公軟件。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責9
1、建立、完善安全生產(chǎn)管理制度，
2、合理調配人、機、料、法、環(huán)等資源，并進(jìn)行統籌管理;
3、推動(dòng)開(kāi)展精益生產(chǎn)，推進(jìn)TPS、JIT生產(chǎn)方式，降低生產(chǎn)成本和提升產(chǎn)品良品率;
4、組織、安排、監管生產(chǎn)鏈各環(huán)節，監控生產(chǎn)過(guò)程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等，提高質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本，提升生產(chǎn)效率，按期完成生產(chǎn)計劃;
5、積極推進(jìn)生產(chǎn)車(chē)間的.7S管理，完善職場(chǎng)環(huán)境、安全，提升員工士氣等;
6、負責組織生產(chǎn)主管、拉長(cháng)及各工序作業(yè)員定期的培訓教育，并對其工作進(jìn)行定期的檢查，考核。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責10
1、負責組織協(xié)調解決生產(chǎn)交期、質(zhì)量、安全、生產(chǎn)成本、設備等問(wèn)題;
2、負責組織匯總本部門(mén)員工績(jì)效考核結果，并對員工績(jì)效考核結果進(jìn)行分析，編制總結報告，并提出部門(mén)績(jì)效改進(jìn)建議;;
3、處理好跨部門(mén)的相關(guān)工作事務(wù);
4、負責制定生產(chǎn)部各項管理制度，并確保培訓到位和落實(shí)。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責11
1、根據公司戰略思路和要求，完成采購管理體系的建立，以及采購管理制度、管理辦法、操作規程的制定和完善
2、根據公司整體規劃，主導做成生產(chǎn)采購半年度與季度采購計劃，分工合理明確，與采購部生產(chǎn)部成員共同完成。
3、包括采購方案的編制和實(shí)施，采購產(chǎn)品的選型，新產(chǎn)品研發(fā)前期介入，供應商的洽談和篩選，成本核算等
4、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況及銷(xiāo)售情況，編制并落實(shí)采購計劃，包括：訂單、到貨的進(jìn)度跟蹤、生產(chǎn)進(jìn)度等
5、負責采后流程的配合及管控，包括質(zhì)量抽檢，財務(wù)協(xié)同及采購付款
6、協(xié)調倉儲部門(mén)確保需求產(chǎn)品按質(zhì)保量得倒供應，配合財務(wù)部門(mén)做好成本核算和成本控制工作，同時(shí)積極、鎮定面對突發(fā)狀況，并提出有效的應對解決措施
7、負責樣品及大貨材料的實(shí)時(shí)進(jìn)度跟蹤，對異常問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)協(xié)調處理，確保樣衣及大貨準時(shí)交貨。
8、實(shí)時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度和材料配套需求；做好配套管理的調配，確保按時(shí)按質(zhì)按量地將物料購回。
9、熟悉每家供應商的實(shí)際情況，包括管理結構，生產(chǎn)實(shí)力，品質(zhì)管理，進(jìn)度狀況等，并長(cháng)期做好良性溝通。
10、明確告知并教導供應商我司的品質(zhì)和測試要求，并且要求供應商自我提前檢測，供應商送到我司的.材料必須符合我司的測試和品質(zhì)要求標準。
11、新供應商的開(kāi)發(fā)，建立分類(lèi)供應商資料庫（同類(lèi)不少于三個(gè)合格供應商資料，五個(gè)備選供應商，隨時(shí)可以備選）。
12、及時(shí)有效的解決來(lái)料品質(zhì)出現的異常，及時(shí)配合品質(zhì)部門(mén)對供應商做好品質(zhì)改善，協(xié)調，預防等處理政策。
13、與供應商定期對供應商進(jìn)行評估，對不合格供應商進(jìn)行警告，每月進(jìn)行評分，每季度進(jìn)行篩選，每年評分低于公司要求的將終止合作。
14、檢查審核下屬完成日常工作和呈報文件的準確性，及時(shí)性。
15、制定供應商評估與獎懲制度與規則，并主導推動(dòng)與落實(shí)。
16、召開(kāi)部門(mén)每月內部檢討與改善會(huì )議，總結上月不足及調整下月改善與工作計劃。
17、組織成員對所采物料生產(chǎn)廠(chǎng)家進(jìn)行流程和品質(zhì)控管的學(xué)習。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責12
一、制定部門(mén)工作目標及計劃，安全、合理、有效組織生產(chǎn)
1、統籌管理設備生產(chǎn)部、試劑生產(chǎn)部、物資供應部、工程部，制定部門(mén)分目標和計劃；
2、保證產(chǎn)品質(zhì)量、了解生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)調度、解決各類(lèi)生產(chǎn)中的問(wèn)題；
3、掌握生產(chǎn)動(dòng)態(tài)和庫存信息，按期交貨。
二、定期自查，確保體系審查、飛行檢查合理合規
1、組織各部門(mén)內部自查、確保生產(chǎn)現場(chǎng)符合質(zhì)量要求；
2、負責各部門(mén)管理文件、運行記錄的審批；
3、負責生產(chǎn)工藝的持續改善及生產(chǎn)過(guò)程中成本核算。
三、負責各部門(mén)負責人的'培訓與績(jì)效考評工作
1、監督各部門(mén)負責人做好月度、季度、培訓工作；
2、組織生產(chǎn)中心月度、季度、年度績(jì)效考評，參與部門(mén)內部績(jì)效管理；
3、根據個(gè)人業(yè)績(jì)承諾（PBC），制定各部門(mén)負責人KPI考核指標。
四、監督各類(lèi)原輔料、外協(xié)加工件、包裝材料的供應商遴選
五、團隊合作與部門(mén)建設
1、參與注冊資料的編寫(xiě)，完善和修改；
2、參與公司戰略規劃和年度計劃的編制；
3、參與生產(chǎn)工藝流程、物資供應流程、工程設備流程的持續改善；
4、參與制訂本部門(mén)人員的績(jì)效考評和培訓工作。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責13
1，配合生產(chǎn)各部門(mén)做好部門(mén)與部門(mén)的溝通工作。
2，部門(mén)協(xié)調、人員調動(dòng)。
3，生產(chǎn)問(wèn)題記錄、跟蹤、反饋。
4、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理制定和執行生產(chǎn)計劃，及時(shí)解決生產(chǎn)中的`突發(fā)事件，協(xié)調所需資源;
5、做好質(zhì)量巡檢，及時(shí)發(fā)現并糾正不規范操作，對生產(chǎn)工藝提出改進(jìn)建議;
6、監督安全文明生產(chǎn)等各項規章制度的執行;
7、協(xié)助進(jìn)行員工培訓與績(jì)效考核;
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責14
1、認真貫徹執行安全生產(chǎn)方針、政策、法規，協(xié)助安全負責人落實(shí)公司各項安全生產(chǎn)管理制度。
2、參與公司安全工作規劃、目標及實(shí)施計劃的制訂，協(xié)助安全負責人落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。
3、參與編制和審核施工組織設計，特殊復雜工程項目或專(zhuān)業(yè)性工程項目施工方案，檢查各項安全技術(shù)管理措施的落實(shí)情況。
4、參與制訂公司安全經(jīng)費使用計劃，檢查安全經(jīng)費使用落實(shí)情況。
5、參與公司組織的定期和不定期的安全生產(chǎn)檢查，督促解決施工中的不安全生產(chǎn)問(wèn)題。
6、聽(tīng)取和收集安全生產(chǎn)合理化建議，以保證公司安全生產(chǎn)保障體系的正常運轉。
7、負責對安全技術(shù)交底的'貫徹執行情況進(jìn)行檢查，并就發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行督促整改。
8、參與公司安全生產(chǎn)考核指標的制訂，參加公司對各崗位人員的安全培訓，做好公司安全生產(chǎn)宣傳教育工作。
9、參加安全事故的調查、分析及處理工作。
10、受總經(jīng)理委托主持公司安全生產(chǎn)月度例會(huì )。
生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責15
1、負責下轄技術(shù)、生產(chǎn)、工藝、品質(zhì)、采購、倉儲部門(mén)的統籌管理，并直接向總經(jīng)理匯報，優(yōu)化轄區的組織架構，制定并優(yōu)化工作流程，做到各部門(mén)的相互監督相互配合，提高各部門(mén)溝通協(xié)調效率，事務(wù)性責任到位;
2、高效的計劃和物控管理，確保低庫存、低呆滯，減少庫存資金風(fēng)險，并早預測、早規劃，滿(mǎn)足客戶(hù)交貨需求;
3、督促采購部門(mén)不斷培育與開(kāi)發(fā)供應商，定期進(jìn)行供應商的考查，評估交期、質(zhì)量及資質(zhì)，評估和成本結構分析，建立戰略供應商伙伴關(guān)系;持續降低成本或使供應商所提供的服務(wù)化，以達到或超過(guò)公司降本目標;優(yōu)化供應鏈結構;
4、建立完善的生產(chǎn)和質(zhì)量管控系統，應對各類(lèi)體系審核及客戶(hù)驗廠(chǎng)，監督訂單任務(wù)落實(shí)情況，采購到料情況，車(chē)間產(chǎn)能情況，符合生產(chǎn)周期，以保證按時(shí)、按質(zhì)、按量的'完成生產(chǎn)目標任務(wù);
5、落實(shí)成本管理責任制，從源頭抓起，全面控制直接成本與間接成本，降低無(wú)謂的損耗;要求工藝部門(mén)做好產(chǎn)品量產(chǎn)前的策劃、量產(chǎn)后改善，完善各工藝文件，系統BOM的維護，做好生產(chǎn)車(chē)間的技術(shù)指導和培訓工作;
6、落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，成立安全生產(chǎn)委員會(huì )，定期檢查安全隱患，杜絕違規操作，防止發(fā)生任何形式的安全事故，預防職業(yè)病的產(chǎn)生;
7、制定、參與協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度。
8.參與生產(chǎn)安全管理及質(zhì)量管理，完善質(zhì)量管理制度并監督執行
9.負責生產(chǎn)設備管理維護，確保生產(chǎn)設備正常運轉。根據質(zhì)量管理要求形成生產(chǎn)相關(guān)文件，確保生產(chǎn)符合IATF16949的要求
10.審核和批準產(chǎn)品生產(chǎn)工藝規程、操作規程等文件，確保符合體系要求
11.通過(guò)與其他部門(mén)協(xié)作，組織和管理工廠(chǎng)的平穩生產(chǎn)
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