運營(yíng)平臺崗位職責[匯編15篇]

　　在日常生活和工作中，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編為大家整理的運營(yíng)平臺崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

運營(yíng)平臺崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、負責甜地瓜共享家裝家居網(wǎng)的運營(yíng)工作,對產(chǎn)品線(xiàn)的日活負責;

　　2、用戶(hù)運營(yíng):用戶(hù)成長(cháng)運營(yíng)及流量運營(yíng);

　　3、活動(dòng)運營(yíng):通過(guò)活動(dòng)運營(yíng)促活和拉新;

　　4、內容運營(yíng):通過(guò)問(wèn)答社區,知識付費等運營(yíng)方式建立財經(jīng)生態(tài)圈;

　　5、維護并開(kāi)發(fā)網(wǎng)絡(luò )媒體渠道,各類(lèi)媒體的采購及投放(門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、聯(lián)盟網(wǎng)站等),通過(guò)不斷優(yōu)化創(chuàng )意及轉化方式提升投入產(chǎn)出效果;

　　6、網(wǎng)站頁(yè)面的`各類(lèi)設計規劃,提高網(wǎng)站內容在搜索引擎的收錄量和排名;

　　7、線(xiàn)上渠道合作,通過(guò)資源互換等共贏(yíng)合作的方式傳播品牌或獲取目標數據;

　　8、新媒體平臺SNS(微信/微博)線(xiàn)上互動(dòng)活動(dòng)的策劃執行,增加品牌影響力。

　　崗位要求:

　　1、至少3年產(chǎn)品運營(yíng)工作經(jīng)驗,有較強的管理經(jīng)驗;

　　2、有20萬(wàn)以上日活產(chǎn)品的運營(yíng)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、擁有一定的資源整合能力;

　　4、熟悉各種網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售、網(wǎng)站聯(lián)盟、網(wǎng)站推廣、鏈接交換、社區論壇、軟文推廣的操作流程;

　　5、有較強的溝通、協(xié)調與組織能力。

運營(yíng)平臺崗位職責2

　　1、在公司經(jīng)營(yíng)戰略的.指導下，制定互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)總體定位，策劃年度營(yíng)銷(xiāo)工作目標和營(yíng)銷(xiāo)方案;

　　2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)模式，負責公司產(chǎn)品互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)開(kāi)拓業(yè)務(wù)，進(jìn)行相關(guān)的宣傳和推廣;

　　3、負責公司自有電子商務(wù)平臺的管理和運營(yíng);

　　4、負責建立公司總體的互聯(lián)網(wǎng)運作體制;

　　5、規劃和管理互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)活動(dòng)的預算，合理有效、___限度地使用預算執行廣告和市場(chǎng)活動(dòng);

　　6、廣泛鏈接各類(lèi)互聯(lián)網(wǎng)商城、平臺，維護大客戶(hù)關(guān)系

　　7、做好內部管理，合理設置部門(mén)組織機構和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，指導員工學(xué)習及培訓等工作。

運營(yíng)平臺崗位職責3

　　工作職責:

　　1、負責騰訊信息流業(yè)務(wù)運營(yíng)平臺整體能力的規劃、迭代、優(yōu)化等;

　　2、效率導向，整合現有的多業(yè)務(wù)線(xiàn)運營(yíng)cms后臺，搭建統一體系;

　　3、數據導向，將數據化、智能化滲透到整個(gè)運營(yíng)平臺的各個(gè)環(huán)節;

　　4、效果導向，提升運營(yíng)資源的使用效果、運營(yíng)內容分發(fā)的效果等;

　　5、目標導向，基于業(yè)務(wù)目標持續迭代平臺能力，服務(wù)業(yè)務(wù)的發(fā)展。

　　任職要求:

　　1)具備三年以上平臺系統搭建相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2)對數據足夠敏感，有較強的'數據分析能力;

　　3)較好的技術(shù)理解力，較強的邏輯分析能力;

　　4)溝通協(xié)作好，并有強烈的責任心和推動(dòng)力;

　　5)有內容/推薦類(lèi)、視頻類(lèi)的產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　運營(yíng)平臺產(chǎn)品經(jīng)理崗位

運營(yíng)平臺崗位職責4

　　崗位職責：

　　1，熟練操作阿里巴巴平臺數據運營(yíng)；

　　2，負責公司國際站平臺日常管理、營(yíng)銷(xiāo)、推廣等；

　　3，協(xié)助阿里平臺銷(xiāo)售人員與客戶(hù)接洽溝通，做好各方面配合工作；

　　4，負責提供阿里店鋪、產(chǎn)品頁(yè)面優(yōu)化，提升產(chǎn)品展示率、曝光率等技術(shù)支持；

　　要求：

　　1，英語(yǔ)要求4級以上（具有閱讀寫(xiě)作能力）

　　2，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，能夠獨立熟練操作平臺；

　　3，對網(wǎng)絡(luò )平臺熟悉，懂SEO優(yōu)先考慮。

運營(yíng)平臺崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、負責公司微信公眾平臺、微商城等移動(dòng)端平臺的'開(kāi)發(fā)；

　　2、負責各平臺內容編輯、發(fā)布、維護、互動(dòng)等日常運營(yíng)管理，提高影響力和關(guān)注度的；

　　3、負責建立與外部各渠道的良好關(guān)系，整合各渠道資源；

　　4、跟蹤推廣效果，分析數據并反饋，總結經(jīng)驗，建立有效運營(yíng)手段提升用戶(hù)活躍度，增加粉絲量；

　　5、利用社會(huì )化新媒體溝通方式：微博、微信、論壇進(jìn)行社會(huì )化營(yíng)銷(xiāo)，獲取用戶(hù)資源，創(chuàng )造口碑；

　　任職要求：

　　1、1年以上新媒體（app、微平臺）運營(yíng)經(jīng)驗，有線(xiàn)上活動(dòng)運營(yíng)成功案例優(yōu)先；

　　2、負責制定微信運營(yíng)策略及活動(dòng)策劃，能夠利用軟件等方式進(jìn)行吸收粉絲；

　　3、負責微信日常內容發(fā)布、更新和管理，策劃并執行相關(guān)線(xiàn)上的微信推廣活動(dòng)；

　　4、跟蹤微信推廣效果，收集數據分析并反饋，建立有效運營(yíng)手段提升用戶(hù)活躍度，增加粉絲數量；

　　5、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標桿性公眾號，積極探索微信運營(yíng)模式。

運營(yíng)平臺崗位職責6

　　崗位職責:

　　1、依據集團的整體發(fā)行策略,明確游戲平臺整體運營(yíng)規劃,負責日常運營(yíng)策劃和實(shí)施管理,實(shí)現流量、活躍度、用戶(hù)留存提升等運營(yíng)目標;

　　2、根據平臺及用戶(hù)數據、用戶(hù)反饋、調研等,提出產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程等優(yōu)化需求,完善日常運營(yíng)流程;

　　3、根據平臺整體發(fā)展計劃,制定平臺推廣與活動(dòng)計劃,優(yōu)化運營(yíng)成本,合理組合各種運營(yíng)手段實(shí)現運營(yíng)目標;

　　4、密切關(guān)注平臺用戶(hù)活躍各項指標,及時(shí)分析該平臺運營(yíng)數據,持續關(guān)注市場(chǎng)其他游戲平臺的'運營(yíng)狀況,不斷優(yōu)化平臺的運營(yíng)策略;

　　5、有效處理平臺運營(yíng)過(guò)程當中突發(fā)事件。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,5年以上游戲平臺相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉游戲平臺各項游戲相關(guān)產(chǎn)品能力建設,能夠在復雜的環(huán)境中推進(jìn)項目前進(jìn),具有較強的資源統籌和協(xié)調能力;

　　3、熱愛(ài)游戲,熟悉游戲運營(yíng)的流程及各個(gè)環(huán)節,有良好的用戶(hù)需求捕捉能力、用戶(hù)運營(yíng)能力。

運營(yíng)平臺崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助經(jīng)理負責公司整體外賣(mài)平臺的運營(yíng)管理工作；

　　2、熟悉各主流外賣(mài)平臺運作、營(yíng)銷(xiāo)管理流程等；

　　3、對外賣(mài)平臺定期提供數據分析、信息收集，為后續外賣(mài)平臺的運作提供有效建議；

　　4、根據數據決策、市場(chǎng)反饋及門(mén)店需求，對運營(yíng)外賣(mài)平臺進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)管理支持，使業(yè)績(jì)、利潤最大化；

　　任職要求：

　　1.熟悉餓了么、美團等平臺運營(yíng)經(jīng)驗，精通外賣(mài)交易規則和推廣手段；

　　2.具有良好的`統籌協(xié)調能力，優(yōu)秀的語(yǔ)言溝通能力；

　　3.具備策劃組織店鋪活動(dòng)的能力；要求會(huì )數據分析；

　　4.工作耐心細致。

運營(yíng)平臺崗位職責8

　　一、平臺內容維護和客戶(hù)管理

　　1.1平臺內容包括新聞、公告、購物條款、促銷(xiāo)活動(dòng)等平臺相關(guān)欄目文檔的管理和維護

　　1、網(wǎng)站各欄目?jì)热葙Y料的收集、分類(lèi)、整理，包括專(zhuān)題欄，采購商欄，服務(wù)商欄，幫助中心等

　　2、相關(guān)欄目?jì)热粘ＹY料及資訊的發(fā)布、文字和圖片的內容維護。如定期發(fā)布網(wǎng)站新聞和網(wǎng)站公告，編寫(xiě)購物流程說(shuō)明、購物條款、服務(wù)商服務(wù)流程、企業(yè)ERP使用流程等的說(shuō)明

　　3、負責頻道專(zhuān)題、欄目?jì)热莸牟邉�、組織和維護。如平臺相關(guān)活動(dòng)的策劃、平臺后續服務(wù)的維護等

　　1.2各類(lèi)商品的管理、審核、發(fā)布和維護

　　1、網(wǎng)站各類(lèi)商品資料的上傳、審核及發(fā)布，包括商品的規格，價(jià)格，數量、分類(lèi)等的詳細介紹

　　2、各類(lèi)商品的文字明說(shuō)及圖片維護

　　3、商品在平臺上展示方式的管理和維護

　　4、各個(gè)服務(wù)商的相關(guān)服務(wù)的管理和維護，包括物流服務(wù)，船代和貨代等的價(jià)格管理，通關(guān)手續跟蹤及費用的說(shuō)明等

　　1.3對各注冊用戶(hù)的管理和審核

　　1、對注冊企業(yè)用戶(hù)的管理和審核，包括采購商、供應商、貨代、船代、車(chē)隊等各類(lèi)用戶(hù)的管理及審核

　　2、對每個(gè)注冊企業(yè)用戶(hù)（采購商、供應商、第三方服務(wù)商等）進(jìn)行協(xié)助，幫助其在使用平臺上有更好的用戶(hù)體驗，及時(shí)獲得用戶(hù)的需求和建議，使用戶(hù)能夠在平臺上順利的完成購物、銷(xiāo)售及所有后續服務(wù)

　　3、對各個(gè)企業(yè)ERP的管理和協(xié)助，讓企業(yè)能夠更好、更快速的熟練使用ERP系統對自己的企業(yè)進(jìn)行綜合管理

　　4、所有商家企業(yè)及整個(gè)平臺的運營(yíng)管理，包括銷(xiāo)售數據的整理和分析、平臺數據的匯總整理等

　　二、平臺功能對接

　　2.1負責收集、分析、整理、提煉、用戶(hù)的產(chǎn)品需求，完成分析、設計，提出平臺功能改善方向

　　擔任用戶(hù)平臺客服代表，收集、分析和整理用戶(hù)（采購商、供應商、第三方服務(wù)商等）提出的需求及建議，和用戶(hù)進(jìn)行溝通，服務(wù)用戶(hù)，對用戶(hù)負責，提出平臺的功能改善方向，增強用戶(hù)的使用體驗

　　2.2負責向內部開(kāi)發(fā)、測試團隊講解用戶(hù)的需求及系統設計方案

　　把從用戶(hù)方面了解到的需求和改進(jìn)建議匯總成文檔后，交給開(kāi)發(fā)團隊或負責人，向開(kāi)發(fā)團隊說(shuō)明系統功能的改進(jìn)方向，最終實(shí)現從開(kāi)發(fā)到用戶(hù)的對接，改善購物和服務(wù)的流程，讓用戶(hù)使用系統時(shí)更順利、更流暢，增強用戶(hù)黏度，方便開(kāi)發(fā)團隊更好的了解客戶(hù)需求

　　2.3測試平臺各項功能，保證平臺能夠正常穩定的使用

　　測試網(wǎng)站平臺的各項功能是否符合用戶(hù)需求，檢查是否存在系統功能漏洞或Bug，對平臺布局不合理或用戶(hù)使用不方便的功能進(jìn)行改進(jìn)并提出需求給內部開(kāi)發(fā)團隊，保證平臺能夠正常穩定的.使用管理后臺的測試及反饋。

　　三、網(wǎng)站平臺的宣傳推廣

　　3.1、網(wǎng)站平臺的推廣和宣傳

　　1、線(xiàn)上推廣：在各綜合網(wǎng)站、跨境行業(yè)、貿易行業(yè)等領(lǐng)域網(wǎng)站做有針對性的推廣，使用各種營(yíng)銷(xiāo)手段，如微信等對公司平臺做正面宣傳

　　2、線(xiàn)下推廣：制作宣傳單或圖冊，結合公司線(xiàn)下活動(dòng)或發(fā)布會(huì )等，對平臺進(jìn)行推廣

　　3.2、微信公眾號建立、推廣和維護

　　1、微信公眾號的建立和維護，包括公眾號的申請，各項功能的完善和維護，各類(lèi)平臺信息的發(fā)布等

　　2、微信公眾號的推廣和服務(wù)，增加客戶(hù)關(guān)注度，為客戶(hù)做微端服務(wù)，也可作為在線(xiàn)客服

　　3、當企業(yè)發(fā)展條件成熟時(shí)，可以開(kāi)設新的微信功能，如微店，微支付，微服務(wù)等

　　3.3、企業(yè)微博推廣

　　可以申請企業(yè)微博認證，在微博方面對平臺進(jìn)行推廣和宣傳

　　3.4、企業(yè)QQ號客服服務(wù)

　　申請企業(yè)QQ號，作為平臺的專(zhuān)屬客服，專(zhuān)門(mén)為用戶(hù)解答各種疑難問(wèn)題

　　3.5、手機APP平臺軟件

　　手機移動(dòng)客戶(hù)端平臺軟件的管理和維護，了解客戶(hù)體驗、需求和建議，和開(kāi)發(fā)團隊及時(shí)溝通，增強軟件功能和使用感受

運營(yíng)平臺崗位職責9

　　崗位職責

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有推廣或競價(jià)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2、英語(yǔ)四級以上；具備良好的英文閱讀能力。

　　3、較強的`數據分析能力和溝通協(xié)作能力并具有較強的責任心。

　　4、頭腦靈活；思維敏捷，做事要求嚴謹細致，較好的溝通能力。

　　崗位職責：

　　1、根據公司業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、活動(dòng)促銷(xiāo)進(jìn)行關(guān)鍵詞投放策略規劃、調整的能力；

　　2、負責亞馬孫，lazada平臺的產(chǎn)品上線(xiàn)、運營(yíng)維護等；

　　3、產(chǎn)品關(guān)鍵字分析和文案廣告創(chuàng )意撰寫(xiě)；

　　4、與各部門(mén)積極溝通，不斷優(yōu)化和提升各個(gè)平臺的營(yíng)銷(xiāo)效果

運營(yíng)平臺崗位職責10

　　1、負責電商平臺的開(kāi)發(fā)與運營(yíng)

　　2、負責互聯(lián)網(wǎng)家裝渠道的.開(kāi)發(fā)

　　平臺運營(yíng)總監工作職責7

　　1、 搭建公司新媒體矩陣，形成穩健的品牌、內容和產(chǎn)品曝光渠道。

　　2、 以目標為導向，構建針對各個(gè)媒介的營(yíng)銷(xiāo)價(jià)值閉環(huán)，不斷提升營(yíng)銷(xiāo)轉化效果。

　　3、 根據平臺需要提出有效的內容需求，驅動(dòng)內容創(chuàng )作部實(shí)現快速迭代。

　　4、 社群營(yíng)銷(xiāo)體系建設，通過(guò)公眾號、微信群、個(gè)人號等私域資源完成營(yíng)銷(xiāo)轉化，留存管理，用戶(hù)增長(cháng)等。

　　5、 對用戶(hù)進(jìn)行精細化運營(yíng)管理，不斷挖掘用戶(hù)短長(cháng)期價(jià)值并實(shí)現轉化。

　　6、 團隊搭建，團隊管理，并對部門(mén)整體KPI負責。

運營(yíng)平臺崗位職責11

　　崗位職責

　　1、協(xié)調相關(guān)責任人，及時(shí)維護商品信息維護到位，保證選購順暢，提升效率和滿(mǎn)意度；

　　2、協(xié)調處理運營(yíng)例外事項，并對例外事項進(jìn)行分析，推動(dòng)解決業(yè)務(wù)異常，發(fā)起優(yōu)化行動(dòng)；

　　3、監控業(yè)務(wù)數據、識別和分析業(yè)務(wù)異常和風(fēng)險、對業(yè)務(wù)實(shí)施回溯和優(yōu)化；制作定期報表。

　　4、對業(yè)務(wù)場(chǎng)景和運作進(jìn)行專(zhuān)項分析，對業(yè)務(wù)規則優(yōu)化、運營(yíng)規則、系統功能等改進(jìn)提出方案建議

　　5、協(xié)助各采購部門(mén)按照運營(yíng)管理規則輸出運營(yíng)規則，并協(xié)助拉通it實(shí)現規則落地執行；

　　6、做好用戶(hù)宣傳，通過(guò)并規范用戶(hù)系統使用行為和質(zhì)量。傾聽(tīng)用戶(hù)聲音，收集用戶(hù)相關(guān)使用信息，處理投訴與反饋

　　崗位要求

　　1、具備高度責任心和服務(wù)意識，良好的溝通協(xié)調能力、人際理解能力；

　　2、數據分析能力強，邏輯性強，能夠熟練使用excel等工具軟件，有it需求分析能力；

　　3、有數據分析、電商運營(yíng)、計劃跟單、項目管理、it系統運維或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗3年以上者優(yōu)先；

　　4、學(xué)歷要求：大學(xué)本科學(xué)士或以上，重點(diǎn)大學(xué)理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

　　5、英語(yǔ)四級以上，具備書(shū)面交流能力，英語(yǔ)能力高者優(yōu)先

運營(yíng)平臺崗位職責12

　　職責描述:

　　1、負責科技園區類(lèi)子公司管理,制定科技園區類(lèi)子公司的發(fā)展戰略、經(jīng)營(yíng)計劃;

　　2、負責完成按集團規劃年度經(jīng)營(yíng)任務(wù)和目標;

　　3、組織指導產(chǎn)業(yè)載體規劃建設、產(chǎn)業(yè)組織、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作;

　　4、建立和協(xié)調與集團、政府、合作伙伴、兄弟園區、高科技企業(yè)、金融機構、科研院所、媒體等順暢的溝通渠道;

　　5、進(jìn)行科技園區經(jīng)營(yíng)和管理體系的建立和優(yōu)化,進(jìn)行團隊的建設管理和人員的培養。

　　任職要求:

　　1. 規劃建設、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)40歲,特別優(yōu)秀者可適當放寬,具有高級職稱(chēng)的,同等條件下優(yōu)先錄取;

　　2.具有8年以上科技園區管理經(jīng)驗,熟悉國有資產(chǎn)管理體系和運作方式,熟悉科技園區規劃、土地開(kāi)發(fā)及經(jīng)營(yíng)模式

　　3.具有較高的政治素質(zhì)和理論素養,深入學(xué)習貫徹落實(shí)黨的十九大精神及和諧新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想,堅決執行黨的`路線(xiàn)方針政策,工作中注重理論聯(lián)系實(shí)際;

　　4.具備較強的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、戰略管控能力,較好的文字組織能力、口頭表達能力及創(chuàng )新意識;

　　5.了解國家自主創(chuàng )新示范區發(fā)展概況,對園區開(kāi)發(fā)建設及運營(yíng)管理比較熟悉,對新能源、新材料及智能制造產(chǎn)業(yè)的市場(chǎng)行情及前沿動(dòng)態(tài)等比較熟悉,具有勝任任職崗位的組織能力和職業(yè)素質(zhì);

　　6.具有較好的前瞻性和決策能力,勇于挑戰,有一定的抗壓能力,具有較強的團隊建設能力、組織協(xié)調能力,具有良好的人格品質(zhì)和職業(yè)道德;

　　7. 具有較強學(xué)習能力、組織協(xié)調溝通能力及分析、解決問(wèn)題的能力,具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì),無(wú)不良嗜好。

運營(yíng)平臺崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、深入了解公司自有平臺阿里巴巴國際站等的運營(yíng)規則，協(xié)助外貿業(yè)務(wù)部門(mén)提高運營(yíng)水平；

　　2、負責阿里巴巴國際站主賬號的運營(yíng)操作，包括產(chǎn)品上架、優(yōu)化、定期更新；

　　3、通過(guò)阿里巴巴后臺及google關(guān)鍵詞等各種渠道收集行業(yè)熱門(mén)關(guān)鍵詞，建立詞庫，拓展精準高轉化詢(xún)盤(pán)詞；

　　4、制定網(wǎng)絡(luò )推廣策略并實(shí)施投放，從而快速提升網(wǎng)站流量及產(chǎn)品排名；

　　5、定期針對阿里巴巴推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估，給出切實(shí)可行的'改進(jìn)方案；

　　6、負責公司自有平臺包括網(wǎng)站、Facebook等官方頁(yè)面的更新維護。

　　7、熟悉及利用各種網(wǎng)絡(luò )平臺，能熟練運用各種推廣工具推廣公司的產(chǎn)品；

　　任職要求：

　　1、本科學(xué)歷，國際貿易、英語(yǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

　　2、英語(yǔ)4級或以上，不要求口語(yǔ)能力，但需具備一定的讀寫(xiě)能力；

　　3、一年以上阿里巴巴推廣經(jīng)驗及有電子產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　4、對網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)工作有較高的興趣；

　　5、具備足夠的抗壓能力、責任心強、具有很好的團隊協(xié)作精神以及良好的職業(yè)道德；

　　6、服從領(lǐng)導安排，工作積極主動(dòng)，上手快，能良好的融入團隊，能獨立工作。

運營(yíng)平臺崗位職責14

　　1、統籌項目實(shí)施前的準備工作，包括設備、試劑和耗材的準備工作；

　　2、嚴格制定項目的總預算，嚴格監督控制項目實(shí)施成本，確保項目成本控制目標的實(shí)現；

　　3、協(xié)助快檢室的搭建、建設工作；

　　4、協(xié)助人力資源部，開(kāi)展招聘工作，合理調配項目中的檢測人員；

　　5、制定有競爭性的檢測進(jìn)度計劃，加強對快檢項目的.監督；

　　6、及時(shí)與項目負責人、公司領(lǐng)導進(jìn)行溝通協(xié)調，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；

　　7、定期組織項目負責人、快檢組長(cháng)開(kāi)展快檢高效會(huì )議，對工作進(jìn)行分析總結；

　　8、開(kāi)展提升快檢技術(shù)培訓、傳導公司政策；

　　9、審核項目?jì)热藛T的考勤與加班；

　　10、審核每月購樣費用和其他費用的報銷(xiāo)；

　　11、積極開(kāi)展團隊建設活動(dòng)，提高團隊凝聚力；

　　12、修改整理物料需求量（一般）標準，修改整理培訓流程和內容，修改整理作業(yè)指導書(shū)；

　　13、定期收集整理對工作、部門(mén)的合理性意見(jiàn)或建議，并向上級反饋；

　　14、完成領(lǐng)導安排的其他工作。

運營(yíng)平臺崗位職責15

　　崗位職責：

　　1.開(kāi)展品類(lèi)日常運營(yíng)和產(chǎn)品管理工作

　　2.開(kāi)展產(chǎn)品銷(xiāo)售的活動(dòng)策劃

　　3.維護與國外在線(xiàn)客戶(hù)的良好關(guān)系，完成每月的銷(xiāo)售目標

　　4.主動(dòng)開(kāi)發(fā)有潛力的`產(chǎn)品，提高產(chǎn)品的競爭力

　　任職要求：

　　1.電子商務(wù)或者英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè)

　　2.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利，英語(yǔ)六級以上

　　3.熟悉B2C跨境電商運營(yíng)工作流程

　　4.具有較強的責任心及團隊合作精神，能夠承擔工作壓力

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