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生產(chǎn)主管崗位職責精華(15篇)
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的生產(chǎn)主管崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

生產(chǎn)主管崗位職責1
工作職責
1.按照排定的生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn),并及時(shí)向上級部門(mén)匯報每天的生產(chǎn)狀況;
2.定期組織本車(chē)間生產(chǎn)的內部會(huì )議,積極傳達上級領(lǐng)導的工作指示,全面落實(shí)公司規章制度;
3.合理的組織生產(chǎn),積極改進(jìn)生產(chǎn)中的工藝,提高本車(chē)間的工作效率,負責跟進(jìn)塊料/卷料的`到位狀況,積極做好備產(chǎn)工作;
4.積極配合技術(shù)部門(mén)做好新產(chǎn)品的出樣、試制工作,協(xié)助技術(shù)部門(mén)開(kāi)發(fā)研制新產(chǎn)品;
5.組織實(shí)施本車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程中的操作自檢工作,積極配合質(zhì)檢工作,確保本車(chē)間不出現重大質(zhì)量事故,及時(shí)做好改進(jìn)、糾正、預防措施,達成本車(chē)間的質(zhì)量要求;
6.組織實(shí)施本車(chē)間hse工作,嚴格執行安全法規,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火宅、設備、人身傷亡事故的發(fā)生;
7.關(guān)注設備狀態(tài),及時(shí)向上級反映設備問(wèn)題,對有故障的設備及時(shí)標識并隔離,跟進(jìn)設備維修情況,保證設備正常運轉;
8.組織本車(chē)間的員工進(jìn)行崗位技能培訓,提升下屬提升技能;
9.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理做好人員管理和成本控制;
10.保持工作環(huán)境的整潔,推動(dòng)落實(shí)5s
11. 領(lǐng)導交辦的其他事項。
任職要求
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機械制造類(lèi)專(zhuān)業(yè);
2.5年以上沖壓工作經(jīng)驗;3年以上車(chē)間主任同等職位管理經(jīng)驗;
4.熟悉沖壓設備及沖壓制造工藝流程;
5.熟悉沖壓模具;
6.熟練使用辦公軟件,erp等;
生產(chǎn)主管崗位職責2
1、具備相關(guān)行業(yè)的生產(chǎn)相關(guān)知識以及生產(chǎn)管理知識;
2、熟悉相關(guān)法律法規政策,包括質(zhì)量法、安全生產(chǎn)法等;
3、熟悉和了解相關(guān)行業(yè)的市場(chǎng)情況、技術(shù)發(fā)展情況;
4、具備生產(chǎn)組織協(xié)調能力,能有效的`協(xié)調生產(chǎn)過(guò)程中各方面的關(guān)系和資源,及時(shí)解決實(shí)際工作中出現的問(wèn)題;
5、具備問(wèn)題解決能力,在遇到困難和問(wèn)題時(shí),能從實(shí)際出發(fā),對問(wèn)題進(jìn)行準確的分析和判斷,抓住重點(diǎn),把握問(wèn)題的方向性和全局性,通過(guò)多種途徑和方式將矛盾和問(wèn)題化解。
6、良好的溝通協(xié)調能力,能夠與上級和下屬進(jìn)行有效的溝通,還需要與企業(yè)內部的其他相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調,與企業(yè)外部單位進(jìn)行有效良好的溝通;
7、具備管理能力,能合理安排組織生產(chǎn),管理下屬員工正常生產(chǎn)。
生產(chǎn)主管崗位職責3
1.組織制訂、修訂所管轄職責范圍內的相關(guān)規章制度和作業(yè)程序標準,經(jīng)批準后監督執行。
2.組織實(shí)施車(chē)間生產(chǎn)計劃:
。1)根據企業(yè)生產(chǎn)計劃,組織制訂車(chē)間的生產(chǎn)作業(yè)計劃;
。2)負責按計劃組織、安排生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進(jìn)度;
。3)合理調配人員,調整生產(chǎn)布局,提高生產(chǎn)效率。
3.生產(chǎn)過(guò)程管理:
。1)適當主持車(chē)間例會(huì ),培養員工的全面協(xié)調車(chē)間工作能力;
。2)對生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監督、指導,同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制,保證生產(chǎn)質(zhì)量;
。3)監督檢查車(chē)間員工的工作,對違規操作提出警告并指正;
。4)參與產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的分析,實(shí)施預防措施;
。5)監督檢查生產(chǎn)過(guò)程有無(wú)不合格品流入下道工序。
4.生產(chǎn)現場(chǎng)管理:
。1)現場(chǎng)管理把關(guān),指導培訓現場(chǎng)操作員工;
。2)按時(shí)考核車(chē)間員工的工作熟練情況,實(shí)施獎懲。
。3)生產(chǎn)車(chē)間標準化管理。
5.車(chē)間生產(chǎn)安全管理:
。1)負責落實(shí)企業(yè)各項生產(chǎn)安全制度,經(jīng)常性安全檢查;
。2)控制關(guān)鍵部位,杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生;
。3)定期組織安全生產(chǎn)教育培訓,指導員工安全作業(yè)。
7.其他工作:
。1)負責協(xié)調與其他相關(guān)部門(mén)的.關(guān)系;
。2)及時(shí)與上級領(lǐng)導和其他部門(mén)溝通,解決生產(chǎn)過(guò)程發(fā)生的突發(fā)事件;
。3)完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
上海艾希爾化工產(chǎn)品有限公司上海滬昆實(shí)業(yè)有限公司20xx年8月
生產(chǎn)主管崗位職責4
1.按照每月下發(fā)的月度生產(chǎn)計劃及工藝要求,負責組織協(xié)調所轄分廠(chǎng)各工段的生產(chǎn),確保按期、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)。
2.負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施,嚴格執行各項安全制度以及安全生產(chǎn)操作規程,即時(shí)監督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災、設備、人身傷亡等事故的發(fā)生。
3.負責分廠(chǎng)各工段生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量控制,嚴格按照《工藝技術(shù)操作規程》和《工藝通知書(shū)》進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量管理,做好生產(chǎn)現場(chǎng)各工序的`工藝計量、生產(chǎn)產(chǎn)品的配料及規范操作的管理,堅持質(zhì)量__原則。
4.切實(shí)做好好廠(chǎng)區內的環(huán)境保護工作,抓好文明生產(chǎn)和現場(chǎng)定置管理,確保分廠(chǎng)有序生產(chǎn)和環(huán)境的整潔。
5.加強生產(chǎn)一線(xiàn)人員職責管理,確保分廠(chǎng)各工段和各崗位人員職責、權限規范化。
6.抓好生產(chǎn)一線(xiàn)人員的專(zhuān)業(yè)技能培訓工作,提出培訓需求,每月或每周定期組織分廠(chǎng)員工進(jìn)行專(zhuān)題培訓,配合相關(guān)部門(mén)對本廠(chǎng)內員工的技能培訓工作,做好分廠(chǎng)內部培訓檔案的管理。
7.負責分廠(chǎng)各工段員工的勞動(dòng)紀律、出勤考核及月度績(jì)效的考核,做好員工的思想建設工作,帶好員工隊伍。
8.積極配合做好公司新產(chǎn)品的試驗與開(kāi)發(fā)。
9.完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
生產(chǎn)主管崗位職責5
1,根據銷(xiāo)售訂單以及庫存情況,編制月度、周計劃并跟蹤生產(chǎn)情況;
2,根據生產(chǎn)計劃以及物料庫存編制物料需求計劃表并及時(shí)跟蹤物料到貨情況;
3,合理安排公司內部自制件的生產(chǎn)調配;
4,協(xié)調解決生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題;
5,據生產(chǎn)訂單的交付情況調整生產(chǎn)計劃;
6,根據生產(chǎn)需要組織生產(chǎn)協(xié)調會(huì );
7,負責車(chē)間生產(chǎn)計劃執行情況的`檢查及落實(shí)工作;
8,負責收集日,周、月生產(chǎn)數據的統計、分析,改進(jìn)生產(chǎn)計劃;
9,完成領(lǐng)導分配的其他臨時(shí)任務(wù)。
生產(chǎn)主管崗位職責6
一、崗位職責
1編制北京分公司年度生產(chǎn)能力分析,協(xié)助股份公司完成年度生產(chǎn)大綱編制。
2編制北京分公司月度生產(chǎn)能力分析,參加產(chǎn)銷(xiāo)平衡會(huì )并編制月度整車(chē)及配件生產(chǎn)方案。
3整車(chē)及配件訂單的接收、協(xié)調與反饋。
4根據訂單、資材、工裝設備及月度生產(chǎn)方案等情況編制整車(chē)及配件周計劃、日計劃。
5根據訂單、資材、工裝設備等情況制定計劃變更的方案。
6組織進(jìn)行系統數據的.維護及更新,協(xié)調處理系統各類(lèi)數據問(wèn)題。
7協(xié)調、處理所有與整車(chē)、配件生產(chǎn)計劃及系統相關(guān)的問(wèn)題。
二、任職資格
最低學(xué)歷本科
專(zhuān)業(yè)要求汽車(chē)工程相關(guān)
工作經(jīng)驗3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
外語(yǔ)要求CET-4
資格證書(shū)與技術(shù)等級無(wú)
專(zhuān)業(yè)知識與技能熟練掌握生產(chǎn)計劃編制及管理流程、熟悉汽車(chē)生產(chǎn)工藝及現場(chǎng),
其它從事過(guò)計劃管理專(zhuān)員崗位
生產(chǎn)主管崗位職責7
職責描述:
1、產(chǎn)品策略職責:市場(chǎng)、供應商體系數據收集,新技術(shù),新材料信息尋源,潛在供應商商務(wù)評估,中長(cháng)線(xiàn)產(chǎn)品及供應商策略制定;
2、項目管理職責:根據產(chǎn)品策略/項目成本/時(shí)間節點(diǎn)目標,完成供應商尋源、定點(diǎn)、定價(jià)、合同簽訂;
3、成本管理職責:根據車(chē)型財務(wù)目標完成年度價(jià)格談判,合理并緊密的追蹤市場(chǎng)原材料價(jià)格變化趨勢;
4、運營(yíng)管理職責:日常訂單管理,產(chǎn)品設計變更/研發(fā)費用/模檢具管理,配合產(chǎn)能跟蹤確認,新項目量產(chǎn)支持,售后及質(zhì)量索賠事件管理,供應商resourcing管理。
任職要求:
1、5年以上汽車(chē)行業(yè)生產(chǎn)性產(chǎn)品采購工作經(jīng)驗,熟悉汽車(chē)行業(yè)產(chǎn)品及零部件開(kāi)發(fā)流程;
2、優(yōu)秀的道德品質(zhì),戰略性思維理念,成熟的談判技巧;
3、熟悉供應商選點(diǎn)及產(chǎn)品策略規劃方法,熟悉產(chǎn)品成本分解,分析方法;
4、熟悉汽車(chē)行業(yè)相關(guān)商務(wù)規則、法律規定,合同審核及編制;
5、團隊合作精神和良好的溝通交流技巧;
6、積極主動(dòng)的`工作態(tài)度,有責任心和有計劃性的工作方式;
生產(chǎn)主管崗位職責8
職責描述:
1、認真貫徹執行環(huán)境工程公司生產(chǎn)運營(yíng)中心有關(guān)安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量的各項法規、條例及標準;
2、認真貫徹執行生產(chǎn)運營(yíng)中心有關(guān)工藝管理的各項管理條例及標準;完成生產(chǎn)運營(yíng)中心下達的各項對標指標;
3、負責工廠(chǎng)廠(chǎng)各裝置開(kāi)停車(chē)方案審批及生產(chǎn)工藝調整工作,監督并執行各類(lèi)生產(chǎn)方案的實(shí)施;
4、負責組織工廠(chǎng)生產(chǎn)工藝紀律、操作紀律的執行情況檢查,及產(chǎn)品質(zhì)量總結工作;負責裝置的穩定運行、質(zhì)量保證、產(chǎn)能提升、節能降耗等工作;
5、組織工廠(chǎng)生產(chǎn)運行管理經(jīng)濟活動(dòng)分析,組織開(kāi)展班組經(jīng)濟核算;
6、負責裝置原輔料的質(zhì)量監督、物料平衡、設備檢修質(zhì)量驗收;
7、負責生產(chǎn)事故的`調查報告,并按“四不放過(guò)”原則對事故進(jìn)行處理。發(fā)生重特大事故時(shí)要按規定到生產(chǎn)運營(yíng)中心匯報,認真貫徹重特大事故行政責任追究的有關(guān)規定;實(shí)施事故應急預案,防止和減少事故造成的各類(lèi)損失;
8、負責組織編制生產(chǎn)技術(shù)規程、開(kāi)停工方案的制定審核;
9、負責各類(lèi)操作記錄、資料、文件的檔案管理。
任職要求:
1、具有大專(zhuān)以上或同等學(xué)歷;
2、具有助級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;在主要生產(chǎn)技術(shù)崗位工作五年以上的經(jīng)歷;
3、熟悉生產(chǎn)裝置生產(chǎn)工藝原理及裝置詳細工藝流程、裝置公用工程管網(wǎng)的管理和運行;
4、掌握本裝置經(jīng)濟核算及經(jīng)濟責任制,熟悉qhse的基本知識;
5、掌握qhse風(fēng)險評價(jià)方法及危險因素、環(huán)境因素及其控制措施、削減措施、應急預案。
生產(chǎn)主管崗位職責9
負責產(chǎn)品的制造、品質(zhì)的保證及改善、制造成本的控制與降低、生產(chǎn)效率的提高以及生產(chǎn)設備管理等。具體職責如下:
1、根據總公司的生產(chǎn)計劃,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,搞好各車(chē)間的協(xié)調,組織分配勞動(dòng)力,平衡調度設備材料;
2、嚴格執行公司的材料領(lǐng)用制度,嚴格控制生產(chǎn)損耗和生產(chǎn)成本;
3、組織生產(chǎn)部員工學(xué)習公司的各項規章制度,確保各項規章制度在生產(chǎn)部得以正確、順利地貫徹執行;
4、合理安排生產(chǎn)部各工位工作及人員配備,嚴格禁止因人員的不合理安排,造成的各種不良影響與直接損失;
5、加強生產(chǎn)部員工管理,根據工作表現做出公平、公正的獎懲決定或建議;
6、定期對生產(chǎn)部設備進(jìn)行保養,并建立設備保養卡和記錄表;
7、合理組織安排新產(chǎn)品的試產(chǎn)工作;
8、生產(chǎn)主管每日須召開(kāi)開(kāi)班前例會(huì ),合理安排當日生產(chǎn)任務(wù);
9、生產(chǎn)主管?chē)栏癜凑崭黜椧幷轮贫群妥鳂I(yè)規程要求部下,并帶頭遵照執行;
10、生產(chǎn)主管按照現場(chǎng)管理要求,對生產(chǎn)現場(chǎng)5S、操作手法、質(zhì)量、衛生等做好監督、檢查,及時(shí)、靈活、有效地糾正、處理生產(chǎn)中出現的.各種問(wèn)題,減少停機時(shí)間,保證產(chǎn)品質(zhì)量;
11、生產(chǎn)主管合理分配安排監督各拉長(cháng)工作;
12、生產(chǎn)主管必須掌握生產(chǎn)工藝流程和所有生產(chǎn)設備的性能,指導生產(chǎn)部員工合理使用設備;
13、努力鉆研生產(chǎn)技術(shù),提高自身素質(zhì),利用各種機會(huì )對生產(chǎn)員工進(jìn)行培訓和交流,強化員工的效率和節約意識,提高工作技能和生產(chǎn)效率,確保生產(chǎn)各項指標得以完成;
14、生產(chǎn)主管向公司領(lǐng)導提出工作改進(jìn)建議;
15、對生產(chǎn)中各項數據(生產(chǎn)日報表、進(jìn)度表(生產(chǎn)看板)、加班申請表、人員出勤
記錄、設備維護保養記錄、設備的增減平衡記錄、生產(chǎn)物料用料記錄等)進(jìn)行匯總、分析及評估;提供出準確、明晰的生產(chǎn)數據并進(jìn)行每周、每月、每個(gè)季度的的總結與建議,定期向副總或總經(jīng)理匯報。為后續的現場(chǎng)生產(chǎn)工作提供詳細、準確的具有參考及考核性資料;
16、參與不良品的評審與處置,組織糾正和預防措施的實(shí)施;
17、負責完成上級交給的其它任務(wù)。
生產(chǎn)主管崗位職責10
1、各染印廠(chǎng)剩余產(chǎn)能溝通統計,每月底前收集各配合染廠(chǎng)下月訂單負荷狀況,并依據客服預估匹配各工廠(chǎng)產(chǎn)能;
2、訂單染產(chǎn)能,印花產(chǎn)能分配,針對每張訂單要求,客戶(hù),LD/SO等相關(guān)資料,將訂單分配到相關(guān)工廠(chǎng);
3、各配合染印工廠(chǎng)發(fā)單量統計到指定表格,以確認發(fā)單量同計劃發(fā)單量是否相符,如有超出的要注意同工廠(chǎng)溝通確認是否可以生產(chǎn);
4、LD/SO工廠(chǎng)分配,依據訂單客戶(hù),品質(zhì)等級要求等,將LD/SO分配到相關(guān)工廠(chǎng)并記錄到表格中;
5、其他染印廠(chǎng)臨時(shí)事務(wù)處理(如參觀(guān)等);
6、收集更新整理各印染廠(chǎng)產(chǎn)能設備數據匯總報告;
7、上級交代其他事項。
生產(chǎn)主管崗位職責11
1、 根據計劃和資源,合理分配生產(chǎn)任務(wù)。(機臺、物料)
2、 跟進(jìn)生產(chǎn)計劃的落實(shí),發(fā)現偏差及時(shí)糾正。
3、 對產(chǎn)品質(zhì)量的監控,及時(shí)處理品質(zhì)異常。
4、 確保生產(chǎn)物料的合理使用,嚴格控制損耗,杜絕浪費。
5、 定期對下屬進(jìn)行班組長(cháng)的.培訓,提高團隊的管理水平。
6、 跟進(jìn)車(chē)間6S管理工作。
7、 負責處理車(chē)間日常事務(wù)性工作。
生產(chǎn)主管崗位職責12
1、根據公司生產(chǎn)業(yè)務(wù)實(shí)情,合理組織安排生產(chǎn)(本廠(chǎng)與外發(fā)),并做好檢查、監督工作,保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單;
2、負責訂單外發(fā)工作,跟進(jìn)外發(fā)加工廠(chǎng)的生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)情況,確保訂單交期和品質(zhì);
3、解決和處理訂單外發(fā)過(guò)程中出現的生產(chǎn)或品質(zhì)異常;
4、組織落實(shí)、監督、調控生產(chǎn)過(guò)程各項工藝、質(zhì)量、成本、產(chǎn)量指標;
5、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的`質(zhì)量狀態(tài),與各部門(mén)協(xié)調溝通,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題;
6、負責周轉倉的日常管理,確保所有物料準時(shí)、保質(zhì)、保量、無(wú)誤出倉
7、負責生產(chǎn)部員工的管理
生產(chǎn)主管崗位職責13
1、負責訂單外發(fā)工作,跟進(jìn)外發(fā)加工廠(chǎng)的生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)情況,確保訂單交期和品質(zhì);
2、解決和處理訂單外發(fā)過(guò)程中出現的生產(chǎn)或品質(zhì)異常;
3、根據生產(chǎn)計劃,合理組織生產(chǎn),并做好檢查、監督工作,保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)計劃;
4、組織落實(shí)、監督、調控生產(chǎn)過(guò)程各項工藝、質(zhì)量、成本、產(chǎn)量指標;
5、負責按樣版、工藝要求等進(jìn)行生產(chǎn)產(chǎn)品;
6、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的'質(zhì)量狀態(tài),與各部門(mén)協(xié)調溝通,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題;
7、負責外發(fā)部員工的管理;
生產(chǎn)主管崗位職責14
崗位職責:
1、根據生產(chǎn)計劃合理安排車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)、以及設備和人員的合理安排。
2、管理生產(chǎn)車(chē)間所有生產(chǎn)活動(dòng)并確保批生產(chǎn)活動(dòng)符合當前gmp的要求;
3、及時(shí)向領(lǐng)導反饋工藝、人員、安全、生產(chǎn)環(huán)境、維護及其他問(wèn)題;
4、進(jìn)行偏差調查,領(lǐng)導調查工作、變更實(shí)行及糾正和預防措施的執行;
5、負責車(chē)間管理工作流程建立與制度建設;
7、起草審閱gmp文件,例如:urs、sop、mbr,審核批生產(chǎn)記錄;
8、確保車(chē)間成員及時(shí)完成gmp生產(chǎn)培訓任務(wù),并達到培訓效果;
9、積極主動(dòng)開(kāi)展業(yè)務(wù)工藝優(yōu)化并不斷改進(jìn)與完善;
10、配合組內及部門(mén)的日常管理事務(wù)。
任職要求:
1、具有生物、化學(xué)、醫藥工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,或具有同等工作經(jīng)驗的.人員;
2、熟悉下gmp生產(chǎn)操作的相關(guān)知識或經(jīng)驗,至少具有2年生產(chǎn)管理或研發(fā)經(jīng)驗;
4、有g(shù)mp工作經(jīng)驗,熟悉gmp法規要求
5、做事踏實(shí)細心、嚴謹自律、有條理性,具有極強的責任心和敬業(yè)精神;
6、具有吃苦耐勞的品質(zhì)及良好的身體素質(zhì);
7、具有優(yōu)秀的溝通表達能力
8、熱愛(ài)工作,有計劃性,愿意學(xué)習新的知識,根據需求不斷提高自身能力。
生產(chǎn)主管崗位職責15
1、負責生產(chǎn)車(chē)間的'生產(chǎn)與管理;
2、對下屬員工進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓;
3、檢查操作人員的工作,確保操作人員按工藝進(jìn)行操作;
4、根據生產(chǎn)計劃安排工作,生產(chǎn)異常處理、5S管控。
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