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質(zhì)量主管崗位職責15篇【精選】
在現在社會(huì ),崗位職責使用的情況越來(lái)越多,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的質(zhì)量主管崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

質(zhì)量主管崗位職責1
1.維護和完善公司文件管理系統,協(xié)調各部門(mén)制訂和修訂相關(guān)文件;負責質(zhì)量體系相關(guān)文件的編制、審核以及改進(jìn),參與審核生產(chǎn)工藝規;
2.參與藥監等法規部門(mén)檢查的`準備和迎審準備,實(shí)施公司內審及管理評審工作;
3.組織和管理變更、偏差、供應商管理、糾正和預防、質(zhì)量風(fēng)險分析、gmp質(zhì)量體系培訓工作,確保偏差調查、變更、糾正預防措施等相關(guān)行動(dòng)及時(shí)完成;
4.管理質(zhì)量體系團隊的日常工作,對質(zhì)量體系團隊人員進(jìn)行培養,使之符合質(zhì)量體系各崗位要求。
質(zhì)量主管崗位職責2
1、按法規要求建立公司物料及產(chǎn)品的質(zhì)控標準,負責公司物料及產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗工作,并做好檢驗記錄;
2、負責對公司檢驗設備、工具按其規程進(jìn)行保養和維護;
3、根據檢驗報告對生產(chǎn)各階段質(zhì)量問(wèn)題作出初步判定,嚴格按質(zhì)量程序進(jìn)行操作;
4、及時(shí)上報檢驗過(guò)程中的異常情況,并跟蹤改善的`實(shí)施;
5、熟練運用生物及化學(xué)相關(guān)檢測標準;
6、具有良好的協(xié)調溝通能力和團隊合作精神。
質(zhì)量主管崗位職責3
主要任務(wù):
1.根據公司總體規劃要求,制訂部門(mén)戰略和工作部署,確保部門(mén)運行正常;
2.根據法規及總部要求,組織制定質(zhì)量標準,確保生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量符合要求;
3.根據gmp及安評環(huán)評要求,組織制定相應的認證工作,確保廠(chǎng)區的正常生產(chǎn)活動(dòng);
4.根據制定的相關(guān)文件要求,管理qa、qc和ehs的相關(guān)工作,確保各體系的正常運行;
5.根據公司人力資源的相關(guān)規定,負責生產(chǎn)質(zhì)量部的團隊建設,確保部門(mén)工作的高效運行。
工作要求:
1.生物工程,藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科或以上學(xué)歷,具有較強的`動(dòng)手能力及分析檢測技術(shù)的能力;
2.了解實(shí)驗室相關(guān)規定,具有一定的化學(xué)安全及防護、救護知識;
3.掌握藥品檢驗基礎理論知識,熟悉藥品檢測基本流程,了解檢驗儀器設備的操作及維護;
4.熟悉藥品gmp相關(guān)知識,具有cnas管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.熟悉常用電腦軟件操作,有良好的語(yǔ)言表達能力;
6.具有較強分析、獨立開(kāi)展工作的能力。
質(zhì)量主管崗位職責4
1、負責統籌各類(lèi)管理體系的建立、維護和改進(jìn)工作;
2、負責質(zhì)量控制的日常管理;
3、負責外購產(chǎn)品、過(guò)程產(chǎn)品質(zhì)量控制;
3、負責客戶(hù)售后關(guān)系維護及異常處理。 ;
4、負責組織解決生產(chǎn)中的'質(zhì)量難題以及質(zhì)量事故的調查與處理報告
質(zhì)量主管崗位職責5
負責質(zhì)量管控制度及流程文件評審、標準化管理、定期推動(dòng)制度流程文件的更新;
負責安全管理體系建設和持續提升,推動(dòng)組織更新、風(fēng)險點(diǎn)評估、責任狀簽訂及問(wèn)責制度;
負責產(chǎn)品質(zhì)量標準、檢驗方法、驗證和其他質(zhì)量管理規程的.有效實(shí)施;
負責供應商(OEM、原料、輔料、包材、設備等關(guān)鍵供應商)抽審驗廠(chǎng)、年度考核工作;
負責制作產(chǎn)品檢驗標準并指導檢驗員對到貨實(shí)施檢驗;
負責關(guān)注行業(yè)控制標準的相關(guān)法規、及時(shí)在產(chǎn)品質(zhì)量控制流程中落實(shí),確保產(chǎn)品符合法律法規的要求;
負責分析客戶(hù)投訴的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,與產(chǎn)品相關(guān)職能部門(mén)或供應商制定改進(jìn)計劃,并在實(shí)踐中驗證改進(jìn)計劃的有效性;
質(zhì)量主管崗位職責6
質(zhì)量體系高級主管職位要求
1.本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、生物學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.擁有5年以上無(wú)菌注射劑生產(chǎn)和質(zhì)量管理的實(shí)踐工作經(jīng)驗,有外資或國內大型知名藥企工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉gmp,并有深刻的理解、掌握和運用,對藥品生產(chǎn)風(fēng)險管理、偏差調查處理、變更控制、供應商管理、文件系統和培訓管理具有良好的系統思維,并能對生產(chǎn)系統體系工作進(jìn)行設計與流程優(yōu)化,并組織實(shí)施;
4.具備較好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,熟練的使用計算機辦公軟件;
5.責任心強,有較強的'分析問(wèn)題能力及良好的溝通技巧、工作認真、細致,具有良好的團隊合作精神和較強的抗壓能力。
質(zhì)量主管崗位職責7
1、負責新產(chǎn)品研發(fā)階段質(zhì)量,確保滿(mǎn)足評審需求和內部設計與工藝需要;
2、參與搜集新產(chǎn)品研發(fā)需要的.數據采集、整理、統計與分析;
3、負責制定新產(chǎn)品質(zhì)量計劃;
4、負責編制新產(chǎn)品原輔材料、過(guò)程、成品的檢驗規范;
5、負責協(xié)助質(zhì)量體系的建設和有效運行;
6、負責配合完成內審和外審工作;
7、撰寫(xiě)相關(guān)實(shí)驗SOP,按照SOP完成檢驗,填寫(xiě)檢驗記錄,出具檢驗報告;
8、領(lǐng)導交代的其他工作。
質(zhì)量主管崗位職責8
品質(zhì)主管是指在保證質(zhì)量體系和質(zhì)量制度完善的前提下,盯住所有控制過(guò)程的人員。
1、負責公司質(zhì)量管理各種制度的制定與實(shí)施,零缺陷、全面質(zhì)量管理等各種質(zhì)量管理活動(dòng)的組織與推動(dòng)。
2、制定和完善質(zhì)量管理目標責任制,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩定提高,及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量事故和糾紛。組織實(shí)施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗,以及對產(chǎn)品的工序、成品的檢驗,填寫(xiě)檢驗報告,對出廠(chǎng)產(chǎn)品的質(zhì)量全部負責。
3、組織實(shí)施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗,以及對產(chǎn)品的工序、過(guò)程的檢驗,并填寫(xiě)檢驗報告,對進(jìn)廠(chǎng)產(chǎn)品的質(zhì)量全部負責。
4、負責制成過(guò)程中巡檢工作和管理分析,對制程質(zhì)量進(jìn)行研究并提出改善和預防措施。
5、組織公司內部對不合格品進(jìn)行評審,針對質(zhì)量問(wèn)題組織制定糾正、預防和改進(jìn)措施,并加以跟蹤和驗證。
6、提供年、季、月度質(zhì)量工作統計表,建立和完善質(zhì)量工作原始記錄,臺帳、統計表、質(zhì)量成本統計核算程序。
7、建立和完善質(zhì)量保證體系,執行質(zhì)量管理規定,推行質(zhì)量全面管理,以及質(zhì)量體系的認證,組織推行等工作。
8、客戶(hù)質(zhì)量投訴案件及銷(xiāo)貨退回的分析、檢查與改善措施,并做好相關(guān)記錄。
9、檢驗儀器、量具、實(shí)驗設備的校正與保管。
10、配合人力資源部做好全員質(zhì)量管理的.教育培訓工作。
11、對公司的來(lái)料,制程及成品出貨質(zhì)量負全權責任。
12、協(xié)助生產(chǎn)順利進(jìn)行,保證生產(chǎn)在制造過(guò)程的產(chǎn)品質(zhì)量,確保生產(chǎn)正常運行。
13、全面負責公司的QS運作完善和制程檢驗保證。
14、建立品質(zhì)程序文件和作業(yè)指導書(shū)及相關(guān)檢驗表單記錄。質(zhì)量標準的建立和修改。
15、其它有關(guān)的質(zhì)量管理責任。
質(zhì)量主管崗位職責9
職責描述:
1、全面負責供應商質(zhì)量認證及供應商產(chǎn)品質(zhì)量持續優(yōu)化改進(jìn);
2、負責供應商開(kāi)發(fā)期質(zhì)量認證工作,確保所有引入供應商符合需求及標準;
3、負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及合作期內供應商產(chǎn)品質(zhì)量對接,確保所有質(zhì)量問(wèn)題被有效跟進(jìn)解決并持續優(yōu)化;
4、定期對供應商進(jìn)行認證審核,確保供應商在質(zhì)量管理體系和能力上持續符合業(yè)務(wù)發(fā)展的.需求;
5、負責建立面向供應商的質(zhì)量管理體系和工作程序/流程;
6、負責供應商質(zhì)量管理組的團隊建設。
任職要求:
1、統招本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,采購、供應鏈管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗3年以上;
3、團隊協(xié)作意識強,溝通良好,對事項優(yōu)先性有合理的判斷和安排;
4、工作主動(dòng)嚴謹,責任心和執行力強。
質(zhì)量主管崗位職責10
負責企業(yè)日常質(zhì)量管理工作,貫徹實(shí)施質(zhì)量方針、質(zhì)量目標和質(zhì)量指標;
負責公司質(zhì)量管理體系的維護和完善,在管理者代表領(lǐng)導下完成內審和質(zhì)量管理體系考核;
監督、檢查企業(yè)各部門(mén)的質(zhì)量執行情況,協(xié)助各部門(mén)開(kāi)展重大質(zhì)量改善和成本降低項目,組織制定質(zhì)量改善計劃并指導、監督執行;
會(huì )同有關(guān)部門(mén)評估供應商質(zhì)量體系,選擇合適的供應商;
組織制定和實(shí)施企業(yè)的'年度質(zhì)量教育和培訓計劃,并承擔部分授課工作。
質(zhì)量主管崗位職責11
1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項工作結果負責;
2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的.有效運行;
3、制定質(zhì)量目標和質(zhì)量計劃,經(jīng)批準后組織實(shí)施;
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準,對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負責,對批量責任事故負責;
5、組織實(shí)施質(zhì)量統計,對統計數據的真實(shí)性、可靠性負責;
6、領(lǐng)導、管理、指導、監督、檢查、考核直屬下屬的工作;
7、有對各類(lèi)產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調查,分析和提出處理意見(jiàn)權;
8、定期通報有關(guān)部門(mén)質(zhì)量檢查結果,對存在的質(zhì)量問(wèn)題制訂糾正和預防措施并組織實(shí)施;
9、對本部門(mén)員工的各項考核、獎懲有決定權;
質(zhì)量主管崗位職責12
職位描述:
1.確保汽車(chē)產(chǎn)品沖壓及焊接質(zhì)量,對本車(chē)間出現的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)的處理,制定相應的整改預防措施,并監督和跟蹤整改預防措施的落實(shí)情況;
2.根據生產(chǎn)計劃,做好生產(chǎn)過(guò)程中原材料的跟催,對完不成任務(wù)的班組及時(shí)分析原因,找出完不成任務(wù)的.主要影響因素,并積極采取對策協(xié)商、溝通解決;
3.積極推行車(chē)間現場(chǎng)“6s”管理,做到現場(chǎng)物放有序、通道暢通、標志清晰、衛生潔凈、無(wú)雜物、無(wú)積水、無(wú)油污,為員工創(chuàng )造一個(gè)環(huán)境潔凈優(yōu)雅的工作環(huán)境;
4.貫徹、執行公司的成本控制目標,加強對車(chē)間原材料使用的控制,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;
5.深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,加強本車(chē)間員工的安全教育,定期召開(kāi)安全會(huì )議,定期對車(chē)間進(jìn)行安全隱患排查,確保安全文明生產(chǎn);
6.根據公司的考核辦法規定,嚴格要求本車(chē)間員工遵守本公司各項規章制度,并嚴格車(chē)間考核制度;
7.完成上級領(lǐng)導布置的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、年齡要求:28歲以上
2、專(zhuān)業(yè)學(xué)歷要求:機械、汽車(chē)、沖壓焊接技術(shù),車(chē)間生產(chǎn)管理或者相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷
3、職稱(chēng)、職業(yè)資格要求:大專(zhuān)
4、工作經(jīng)驗要求:5年同類(lèi)崗位經(jīng)驗,3年以上客車(chē)行業(yè)車(chē)身焊接車(chē)間管理工作經(jīng)驗,曾擔任助理職位為佳;熟悉沖焊車(chē)間的運作及業(yè)務(wù)流程
5、其他技能要求:了解汽車(chē)覆蓋件沖壓成型技術(shù)、車(chē)身焊接制造的相關(guān)知識;熟悉沖壓生產(chǎn)工藝、車(chē)身焊接生產(chǎn)工藝和流程;了解沖焊裝車(chē)間生產(chǎn)管理、沖焊技術(shù)、沖焊設備、安全生產(chǎn)等方面的專(zhuān)業(yè)知識;熟練運用word、excel辦公軟件及掌握catia、auto-cad制圖軟件。
質(zhì)量主管崗位職責13
1、負責貫徹執行國家、部門(mén)、地方對產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)于監督、檢驗的'法規、法令、政策;
2、負責參考研發(fā)部門(mén)的建議,對企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)標準進(jìn)行制訂、復審和標準中有關(guān)試驗方法的驗證工作;
3、負責配合市場(chǎng)部門(mén)對用戶(hù)的意見(jiàn)進(jìn)行收集,并對收集的信息進(jìn)行登記和處理;
4、負責配合技術(shù)部門(mén)制定公司產(chǎn)品的內部控制標記和中間控制產(chǎn)品的內控指標;
5、負責質(zhì)量情報和質(zhì)量檢驗新技術(shù)情報的收集;
6、負責產(chǎn)品檢驗標準、抽樣方法的制訂;
7、負責新產(chǎn)品評審、來(lái)料檢驗、成品驗證及過(guò)程監督。
質(zhì)量主管崗位職責14
1、檢驗人員管理、工作安排及培訓
2、客戶(hù)端投訴和客退品處理
3、質(zhì)量體系運行和維護
4、檢驗文件編制及修訂
5、過(guò)程質(zhì)量管控和改善
6、供應商質(zhì)量管理
7、新產(chǎn)品導入
8、MES系統數據維護和更新
9、上級安排的其他工作
質(zhì)量主管崗位職責15
1、負責質(zhì)量管理的全面工作,處理職權范圍內的'相關(guān)質(zhì)量事務(wù);
2、負責安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作,并對其工作進(jìn)行檢查和監督;
3、制定全面質(zhì)量管理手冊,制定質(zhì)量檢驗標準,并組織質(zhì)量人員實(shí)施;
4、組織制定質(zhì)量計劃,負責與其他相關(guān)部門(mén)成員進(jìn)行研討,制定改善和提高質(zhì)量的方案;
5、負責與研發(fā)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行先期策劃,對產(chǎn)品的設計和工藝進(jìn)行審核,避免出現產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題;
6、對質(zhì)量事故進(jìn)行調查分析,提出處理意見(jiàn)并報領(lǐng)導審批;
7、對本部門(mén)成員的工作進(jìn)行考評。
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