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學(xué)生生活規章制度

時(shí)間:2023-03-08 10:40:48 規章制度 我要投稿

學(xué)生生活規章制度4篇

  在生活中,人們運用到制度的場(chǎng)合不斷增多,制度是國家法律、法令、政策的具體化,是人們行動(dòng)的準則和依據。一般制度是怎么制定的呢?下面是小編精心整理的學(xué)生生活規章制度,歡迎大家分享。

學(xué)生生活規章制度4篇

學(xué)生生活規章制度1

  1.體育部成員在參加監督,組織活動(dòng)中要保持公平,公正的態(tài)度。

  2.體育部成員在落實(shí)各項工作任務(wù)時(shí),要保持積極、樂(lè )觀(guān)、主動(dòng)的工作態(tài)度,不得敷衍了事,逃避責任;

  3.在開(kāi)展各種活動(dòng)時(shí),要樹(shù)立自尊、自信的理念,努力捍衛和維護學(xué)校、學(xué)生會(huì )的名譽(yù),不得私下參與或發(fā)動(dòng)動(dòng)活動(dòng);

  4.在與老師、同學(xué)交流中,要禮貌、忍讓、謙虛、穩重,不得對老師、同學(xué)進(jìn)行言語(yǔ)攻擊或私自滋生事端;

  5.當個(gè)人利益與集體利益發(fā)生時(shí),應舍棄個(gè)人利益,服從全局。

  學(xué)生會(huì )體育部簽到制度

  1.中午16:10-17:50為學(xué)生會(huì )辦公時(shí)間,請假及曠到應備案。

  2.值班人員的值班當天工作內容為:收取本會(huì )函件、接聽(tīng)來(lái)電、整理辦公室內務(wù)、接收歸還本會(huì )辦公室的物品、接待來(lái)人員以及其他日常事務(wù)。

  3.值班結束時(shí),值班人員須填寫(xiě)值班日志,記錄值班當天的主要情況。接收的文件、信函及物品等,有明確接收單位或個(gè)人的,值班人員須通知接收單位負責人或接收人,無(wú)明確的接收單位個(gè)人的,值班人員應拆封存檔,重要信息應當即向辦公室報告或知會(huì )當事人。

  4.對待來(lái)人員應持主動(dòng)、熱情的態(tài)度,在職權范圍內可解決的事情必須當場(chǎng)解決,不在職權范圍內的事件應作記錄并盡快匯報相關(guān)負責人。

  5.來(lái)同學(xué)提出的意見(jiàn)、建議、批評、投訴等,由辦公室移交有關(guān)部門(mén)。移交本會(huì )各部門(mén)的,該部門(mén)須在一個(gè)工作周內將處理結果轉達提出的'`同學(xué),并報辦公室備案。

  6.本會(huì )值班及接待實(shí)行“首問(wèn)負責制”,來(lái)人員提出的學(xué)生會(huì )職責范圍內的問(wèn)題,首先接觸的干部必須為來(lái)同學(xué)解決或指引聯(lián)系到本會(huì )相關(guān)部門(mén)或人員。

  7..值班時(shí)間表由相關(guān)負責人根據無(wú)課表安排。

  學(xué)生會(huì )體育部會(huì )議制度

  1.體育部成員須準時(shí)參加體育部例會(huì ),不得無(wú)故遲到、早退、缺席;

  2.會(huì )議請假經(jīng)得部長(cháng)同意,方可生效,不得代人請假(特殊情況除外)

  3.缺席會(huì )議的成員須及時(shí)向同事了解會(huì )議內容,以保證工作的順利開(kāi)展;

  4.例會(huì )時(shí)將手機關(guān)機或者調整為震動(dòng)狀態(tài);

  5.會(huì )議出勤列入個(gè)人考評。

  學(xué)生會(huì )體育部獎罰制度

  1.對給本部工作做出較貢獻的成員,可推薦成為學(xué)生會(huì )優(yōu)秀個(gè)人;

  2.對違工作制度、會(huì )議制度的成員進(jìn)行批評教育,激勵上進(jìn);

  3.對工作態(tài)度不良,嚴重違規章制度的成員,實(shí)行勸退。

  學(xué)生會(huì )體育部有關(guān)活動(dòng)細節說(shuō)明

  1.在舉辦活動(dòng)中,不得以任何理由私拿學(xué)生會(huì )財物;

  2.舉辦活動(dòng)的活動(dòng)經(jīng)費統計報銷(xiāo)時(shí),須持有正規發(fā)票,不得以口頭形式上報;

  3.活動(dòng)舉辦后,及時(shí)清點(diǎn)物品,及時(shí)歸還,并做好記錄;

  4.活動(dòng)舉辦后,所有成員盡早起草活動(dòng)總結,及時(shí)上交,以便匯總上交學(xué)生會(huì )秘書(shū)處;

  5.活動(dòng)中如果遇到糾紛,應冷靜處理,并及時(shí)上報,不得沖動(dòng)鬧事;

  學(xué)生會(huì )體育部常規制度

  一、日常工作:

  1、召開(kāi)文體員會(huì )議,了解各同學(xué)體育愛(ài)好及特長(cháng)等。

  2、定期召開(kāi)體育部?jì)炔繒?huì )議,總結不足,交流經(jīng)驗,討論活動(dòng)計劃。

  二、系上常規工作:

  1、組織各全系各班級開(kāi)展籃球,足球,羽毛球,乒乓球等各類(lèi)比賽。

  2、組織系籃球,足球隊定期訓練。

  3、對有體育特長(cháng)的同學(xué)統一登記,為運動(dòng)會(huì )選拔人才做準備。

  4、帶隊參加學(xué)院運動(dòng)會(huì );“旭峰杯”籃球,足球賽;“錦江杯”乒乓球羽毛球比賽,以及其他一些體育比賽。

  5、可據具體情況開(kāi)展一些其他活動(dòng)。

  3、學(xué)生會(huì )紀檢部的規章制度

學(xué)生生活規章制度2

  第一章總則

  第一條湖南女子大學(xué)生活部隸屬學(xué)生會(huì ),是在團委學(xué)生處管理、指導下開(kāi)展工作的學(xué)生自治組織。

  第二條生活部作為一個(gè)幕后部門(mén),一直默默的為全校師生提供生活上的服務(wù)和幫助。幫助同學(xué)們解決生活上遇到的難題,為教師提供良好的環(huán)境。

  第三條學(xué)生本著(zhù)自尊、自重、誠實(shí)勞動(dòng)的態(tài)度參加生活部活動(dòng),堅持遵守國家法律、法令和學(xué)校的規章制度,不能影響教學(xué)、生活的正常秩序,不能影響自身的`學(xué)習主業(yè),不得以參加生活部工作為由而影響學(xué)習或違反校規校紀。

  第二章部門(mén)內部職責及制度

  第四條生活部在部長(cháng)、副部長(cháng)的領(lǐng)導下開(kāi)展工作。

  第五條部長(cháng)職責

  (1)根據校學(xué)生會(huì )的工作部署,主持指定每學(xué)年工作或重大任務(wù)的計劃,并對各項工作負責。

  (2)及時(shí)傳達上級組織的指示和要求,經(jīng)常向上級組織匯報,請示工作,及時(shí)向下級組織布置工作,通報情況。

  (3)按時(shí)召開(kāi)工作會(huì )議,對部門(mén)的工作進(jìn)行總結、建議。

  (4)部長(cháng)有權決定臨時(shí)召開(kāi)緊急會(huì )議,部長(cháng)可以調配部門(mén)或是協(xié)助本部門(mén)或其他部門(mén)的活動(dòng)。

  (5)例會(huì )遲到、曠會(huì )二次要公開(kāi)向部門(mén)成員作自我檢討。

  第六條副部長(cháng)職責

  (1)協(xié)助部長(cháng)各項工作,部長(cháng)有事未參加例會(huì )時(shí)可代替部長(cháng)主持會(huì )議。

  (2)具體安排各項工作。

  (3)例會(huì )遲到、曠會(huì )二次要公開(kāi)向部門(mén)成員作自我檢討。

  第七條秘書(shū)組職責

  (1)負責校內的宣傳、招新工作。

  (2)負責活動(dòng)的計劃、過(guò)程、總結、通訊的編寫(xiě)。

  (3)收集各系的工作計劃、總結,并整理保管。

  (4)負責例會(huì )的簽到、記錄。

  (5)負責整理各類(lèi)資料文件,做好重要資料存檔工作。

  (6)負責建立和健全生活部的各項規章制度。

  (7)負責制定生活部的崗位分配表,杜絕重崗現象。

  (8)例會(huì )遲到、曠會(huì )二次要公開(kāi)向部門(mén)成員作自我檢討,三次以上作自動(dòng)退出。

  (9)協(xié)助其他組開(kāi)展其他相關(guān)工作。

  第八條督察組職責

  (1)負責生活部同學(xué)的校內工作崗位安排。

  (2)負責生活部同學(xué)的值勤情況(正常、遲到、早退、曠工)。

  (3)負責檢查生活部同學(xué)得到工作效率和質(zhì)量。

  (4)在意見(jiàn)箱中發(fā)現有對某生活部人員不滿(mǎn)或提出問(wèn)題者,經(jīng)部門(mén)核實(shí),多次發(fā)現問(wèn)題不改者,有權撤消其職位。

  (5)收集和反饋生活部干事在值勤工作時(shí)存在的問(wèn)題及其與同學(xué)間存在的矛盾并予以及時(shí)解決。

  (6)要深入崗位,查實(shí)情,說(shuō)真話(huà),對生活部信息起下情上傳、上情下傳的作用。

  (7)遇到突發(fā)事件若不能及時(shí)處理,應及時(shí)向上級匯報。

  (8)負責考勤表的收集、整理、保管。

  (9)負責生活部干部的工作情況的監督和考評

  (10)例會(huì )遲到、曠會(huì )二次要公開(kāi)向部門(mén)成員作自我檢討,三次以上作自動(dòng)退出。

  第九條干事職責

  (1)按時(shí)、按量完成任務(wù)。

  (2)積極與各系負責人聯(lián)系,并協(xié)調好總部與系部的關(guān)系。

  (3)服從上級的調配。

  (4)例會(huì )遲到、曠會(huì )二次要公開(kāi)向部門(mén)成員作自我檢討,三次以上作自動(dòng)退出。

  第十條各系生活部職責

  (1)每月召開(kāi)系部生活部同學(xué)會(huì )議,及時(shí)溝通。

  (2)按時(shí)參加校生活部召開(kāi)的相關(guān)會(huì )議,不得無(wú)故缺席,如有特殊情況須事先向部長(cháng)請假;

  (3)每月28日前須將本月工作總結及下月的工作計劃(打印書(shū)寫(xiě)均可)秘書(shū)組。

  (4)配合校部有針對性地在本系范圍內開(kāi)展生活上的活動(dòng),并將活動(dòng)計劃及總結及時(shí)上交生活部秘書(shū)處。

  (5)各系生活部長(cháng)有權利及義務(wù)督促本系生活部同學(xué)認真完成相關(guān)工作。

  (8)認真及時(shí)地完成校生活部布置的其他相關(guān)工作。

  (9)對工作消極,不能及時(shí)完成工作,造成重大失誤者,將建議其所在系予以辭退,并取消“優(yōu)秀組織團體”的年度評比。

  (10)例會(huì )無(wú)故遲到、缺席的系部,一次警告、二次檢討、三次黃榜通知,四次以上取消“優(yōu)秀組織團體”的年度評比。

學(xué)生生活規章制度3

  1.工作要抱著(zhù)“認真、負責、積極、進(jìn)取、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新”的態(tài)度,服從上級安排。

  2.要有團隊精神,相互幫助,相互關(guān)心,熱愛(ài)部門(mén),不得做損害部門(mén)的'事。

  3.要遵守學(xué)校的各項規章制度,不得違紀。

  4.熟記部門(mén)的各項規章制度并要求做到(有“三從四得“三從:服從領(lǐng)導、服從老師、服從部長(cháng);四得:吃得、做得、挨得、玩得、”三心兩意“三心:用心留意身邊事、用心聽(tīng)、用心做;兩意:心意、誠意;與秘訣:膽大心細臉皮厚等)。

  5.早晚檢查按規定的時(shí)間準時(shí)出席,需請假者必須得到批準方可。(特別是星期五下午)

  6.捉蟲(chóng)、飯堂值日要到位,值日要準時(shí),不得無(wú)故缺席,若有特殊情況者可向部長(cháng)或該天值日組長(cháng)請假,可與其他組員對調值日。

  7.文書(shū)工作要落實(shí)到位(認真登記每天扣分情況,做好統計工作并按時(shí)按量上交等);成員當日檢查時(shí),如有班級衛生情況嚴重等,要及時(shí)向部長(cháng)或總文書(shū)匯報。

  8.開(kāi)會(huì )要準時(shí)出席,做好會(huì )議記錄,尊重他人,嚴于律己。9.要有時(shí)間觀(guān)念,周記要準時(shí)交,工作、會(huì )議要準時(shí)出席。

  10.儀容儀表要端正,不得佩戴首飾,工作時(shí)不得化妝、穿便服、穿拖鞋;注意言行舉止,待人有禮,尊重師長(cháng);做事要以身作則。

  11.定期做好工作總結和工作計劃。

  12.把工作當成是一種樂(lè )趣,保持高度的工作熱情。

學(xué)生生活規章制度4

  為了全面貫徹我校各項教育方針與管理政策,加強我部門(mén)內部的管理,改善工作質(zhì)量,提高工作效率,以服務(wù)廣大同學(xué)、鍛煉自身能力為目的,根據學(xué)校的各項規章制度和結合我部門(mén)的實(shí)際情況,特制此章程。

  第一章總則

  1.加強我部門(mén)的管理,規范我部門(mén)成員的`行為,合理安排各成員的工作,充分調動(dòng)各成員積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )新性;

  2.明責任,講才干,在平時(shí)的工作中,要保質(zhì)保量地去完成上級交給的任務(wù)和組織開(kāi)展的各項活動(dòng);

  3.本部門(mén)各成員相互團結協(xié)作,并積極配合學(xué)生會(huì )其他部門(mén)的工作。

  第二章基本準則

  1.嚴格遵守學(xué)校各項規章制度,有明確的組織性和紀律性;

  2.全體成員保持嚴格的工作作風(fēng)和積極的工作態(tài)度,工作時(shí)要嚴于利己、秉公無(wú)私、不怕苦,敢創(chuàng )新和帶好頭;

  3.合理安排自己的學(xué)習工作,做到品學(xué)兼優(yōu);

  4.在同學(xué)當中要塑造一個(gè)良好的形象,不接受粗俗的文化;

  5.認真完成各項工作。

  第三章責任負責制度

  1.一切以“服務(wù)同學(xué)”為基礎,不得擺“官架子”,統籌規劃具體的工作任務(wù);

  2.分管好負責人對各項任務(wù)和活動(dòng)的責任,并對活動(dòng)進(jìn)行監督和協(xié)調;

  3.積極地,高效地和按時(shí)地完成任務(wù),不推委,不拖拉,不推卸責任;

  4.本部門(mén)的責任關(guān)系是副部長(cháng)及干部對部長(cháng)負責,部長(cháng)對學(xué)生會(huì )主席團負責。

  第四章會(huì )議制度

  1.定期召開(kāi)本部門(mén)會(huì )議;

  2.會(huì )場(chǎng)保持嚴肅,不得做一些與會(huì )無(wú)關(guān)的事;

  3.召開(kāi)生活委員會(huì )議時(shí),本部門(mén)所有成員均要到場(chǎng),對各班生活委員進(jìn)行點(diǎn)名考勤;

  4.要做好會(huì )議記錄存檔。。

  第五章宿舍安全隱患排查制度

  1.我部門(mén)每周都進(jìn)行宿舍安全隱患排查。

  2.對在排查中發(fā)現的安全隱患及時(shí)上報,請維修部門(mén)維修!

  第六章招聘新成員制度

  1.新成員均需填報應聘表,演講競聘和接受本部門(mén)面試,擇優(yōu)錄;

  2.在招聘中,要做到公平,公正和公開(kāi)。為我部吸收優(yōu)秀的后備人才。

  XX學(xué)院生活部

  XXXX年XX月XX日

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