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銀行員工守則學(xué)習心得

時(shí)間:2022-01-22 09:32:30 心得體會(huì ) 我要投稿

銀行員工守則學(xué)習心得

  在平日里,心中難免會(huì )有一些新的想法,可以通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì )的方式將其記錄下來(lái),這樣有利于培養我們思考的習慣。怎樣寫(xiě)好心得體會(huì )呢?下面是小編收集整理的銀行員工守則學(xué)習心得,歡迎閱讀與收藏。

銀行員工守則學(xué)習心得

銀行員工守則學(xué)習心得1

  銀行員工學(xué)習員工守最具有戰斗力的隊伍,一定是軍紀嚴明的隊伍,戰爭是這樣,一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)也是這樣。沒(méi)有規矩不能方圓。軍法嚴明利于作戰,企業(yè)的守則有助于發(fā)展!吨袊r業(yè)銀行員工守則》和我們每個(gè)農行的員工息息相關(guān)。對于一個(gè)企業(yè)擁有好的員工就是資產(chǎn),就是創(chuàng )造財富,利潤的主體,就是寶貴的人力資源。我們要做到愛(ài)崗敬業(yè),誠實(shí)守信,勤勉盡職,依法合規為我們的農行揮汗如雨,我們利潤的增加同時(shí)也會(huì )給我們每一個(gè)人帶來(lái)回報。這是不可分割的統一體。任何一個(gè)企業(yè)都希望擁有優(yōu)秀的員工,道理就這么簡(jiǎn)單。

  我們如果把企業(yè)比喻成一座大廈,那么每個(gè)員工的責任感就是這座大廈的基石。責任心是企業(yè)對員工的基本要求。如果把真心比喻為血液,把上進(jìn)心事業(yè)心比喻為脈絡(luò )的話(huà)。骨之不堅,責任感不強。清人王永彬在《圍爐夜話(huà)》中也說(shuō):"人之足傳,在有德不在有位;世所相信,在能行不在能言" 就是說(shuō)我們做人要有良好的道德約束和責任心。責任心應該是員工心底發(fā)出的自覺(jué)的心態(tài),轉化到行動(dòng)就是不做違背企業(yè)規章制度的行為。工作責任心是每位員工的第一素質(zhì)。有 責任心,我們才能有不斷進(jìn)步的動(dòng)力,才會(huì )有勤奮工作的熱情。

  人才庫是企業(yè)必備的資源,但是不是擁有越多人才,我們的團隊就是越優(yōu)秀的呢?我想大家可能都聽(tīng)說(shuō)過(guò)那個(gè)著(zhù)名的木桶理論:一只木桶能夠裝多少水取決與最短的一塊木板的長(cháng)度,而不是最長(cháng)的那塊——我現在把這個(gè)比喻繼續引申一下,一只木捅能夠裝多少水不僅取決于每一塊木板的長(cháng)度,而且還取決于木板與木板之間的結合是否緊密。如果木板與木板之間存在縫隙或者縫隙很大,那么同樣也無(wú)法裝滿(mǎn)水。所以,一個(gè)團隊的戰斗力,不僅取決于每一名成員的能力,更取決于成員與成員之間的相互協(xié)作、相互配合,營(yíng)造和諧融洽、團結進(jìn)取的工作氛圍。一定要有團隊精神,這樣才能均衡、緊密的結合成一個(gè)強大的有戰斗力的整體。

  在《員工守則》里還明確的指出,員工的誠信是農業(yè)銀行聲譽(yù)的基石。我們無(wú)論何時(shí)何地都應該保持個(gè)人的品行正直。就是先做人,后做事?蛻(hù)會(huì )為你誠信的態(tài)度所打動(dòng),他們如果認為你是個(gè)守信的人,從而會(huì )信賴(lài)你、依靠于你,在生活當中便會(huì )戰無(wú)不勝,攻無(wú)不克。無(wú)論我們在生活上,還是工作上,誠信度越高,就越有能力推銷(xiāo)你的服務(wù);你的客戶(hù)就越多,你的服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)就做的越好。對于我們銀行中間業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售,雖然需要成功的廣告和宣傳手段,但是最能打動(dòng)人心、最受客戶(hù)歡迎的還是我們的可靠、守信的服務(wù)態(tài)度。遵守了"誠實(shí)守信"才會(huì )讓我們贏(yíng)得更多,更優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)。

  品牌是企業(yè)長(cháng)期發(fā)展的關(guān)鍵,缺乏自己的品牌就只能為他人做嫁衣,擁有自己的品牌,企業(yè)才能夠獲得長(cháng)遠發(fā)展,這永遠是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的成功定理。我們的愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、勤勉盡職、依法合規這所有的一切都是為了打造我們的品牌,那就是——"伴你成長(cháng),中國農業(yè)銀行"。品牌服務(wù)最終的體現是我們每一名員工外在形象。我們對外所做的一切,絕不僅僅代表我們個(gè)體,三尺柜臺內的我們所展示的是卻整個(gè)農業(yè)銀行的形象。我們的言談舉止要文明穩重、著(zhù)裝儀表更要整潔大方,個(gè)人形象一定要與工作崗位和環(huán)境相稱(chēng)。時(shí)刻銘記我是農行人,我與農行風(fēng)雨同舟!

  細讀《中國農業(yè)銀行員工行為守則》里面的每一項都讓我們深切體會(huì )到員工守則是符合價(jià)值規律的.,道理簡(jiǎn)單但是蘊涵的實(shí)際意義卻并不簡(jiǎn)單,好的約束就是一種促進(jìn)。把敬業(yè)當成一種習慣,我們每一名農行的員工的努力都會(huì )成為我們農業(yè)銀行發(fā)展中的畫(huà)筆,都為我們中國農行的發(fā)展勾勒出更絢麗奪目的色彩,我們所有員工手拉著(zhù)手便能夠搭建起一座美麗輝煌的彩虹!

銀行員工守則學(xué)習心得2

  通過(guò)學(xué)習《中國農業(yè)銀行員工行為守則》,使我進(jìn)一步認識和了解《守則》,更加自覺(jué)地遵守《守則》,培養良好的企業(yè)文化,弘揚良好的職業(yè)操守,做好各項工作,更好地推動(dòng)全行的改革和發(fā)展。

  通過(guò)學(xué)習使我深刻地領(lǐng)會(huì )到《守則》的核心和靈魂就是愛(ài)崗敬業(yè),誠實(shí)守信,勤勉盡職,依法合規。愛(ài)崗敬業(yè)就是意味著(zhù)奉獻,責任以及對崗位工作的不懈追求,是員工對農行忠誠,專(zhuān)一最好體現。"以行為家,我愛(ài)我家",就是將農行的工作當作自已家里的事來(lái)辦,愛(ài)護農行聲譽(yù),自覺(jué)維護的形象和利益,始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài),忠于職守,爭先創(chuàng )優(yōu)。誠實(shí)守信就是對組織要忠誠,對內部要誠實(shí),對客戶(hù)要講誠信。勤勉盡職就是勤奮努力,精益求精,盡職盡責。依法合規就是遵守法律,行政法規,部門(mén)規章及其他規范性文件,經(jīng)營(yíng)規則,自律性組織的行業(yè)準則,行為守則和職業(yè)操守。

  通過(guò)這次對《守則》的學(xué)習,使我領(lǐng)悟到《守則》的精神實(shí)質(zhì)和豐富內涵,對做人,處事,履職,執業(yè)等方面都應該遵循基本職業(yè)操守和具體合規要求。今后我一定從自身做起,從本崗位做起,自覺(jué)學(xué)習《守則》,認真踐行《守則》,把工作做得更好,為農行的改革和發(fā)展而努力。

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