駕校的管理制度
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，我們可以接觸到制度的地方越來(lái)越多，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規程或行動(dòng)準則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范或一定的規格。擬起制度來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編為大家整理的駕校的管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
駕校的管理制度1
一、勞動(dòng)防護用品的發(fā)放標準和發(fā)放周期，由學(xué)校的安全技術(shù)部門(mén)根據《勞動(dòng)防護用品配備標準》，根據各工種的勞動(dòng)環(huán)境和勞動(dòng)條件，配備具有相應安全、衛生性能的勞動(dòng)防護用品。
二、對于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣護品、防毒面具、防塵口罩等職工個(gè)人特殊勞動(dòng)防護用品，必須根據特定工種的要求配備齊全，并保證質(zhì)量。
三、學(xué)校應建立和健全勞動(dòng)防護用品的采購、驗收、保管、使用、更換、報廢等管理制度。安技部門(mén)應對我購進(jìn)的勞動(dòng)防護用品進(jìn)行驗收。安全技術(shù)部門(mén)和工會(huì )組織進(jìn)行督促檢查。
四、學(xué)校采購、發(fā)放和使用的特種勞動(dòng)防護用品必須具有安全生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證和安全鑒定證。對一般勞動(dòng)防護用品，應該嚴格執行其相應的標準。
五、凡是從事多種作業(yè)或在多種勞動(dòng)環(huán)境中作業(yè)的'人員，應按其主要作業(yè)的工種和勞動(dòng)環(huán)境配備勞動(dòng)防護用品。如配備的勞動(dòng)防護用品在從事其他工種作業(yè)時(shí)或在其他勞動(dòng)環(huán)境中確實(shí)不能適用的，應另配或借用所需的其它勞動(dòng)防護用品。
六、防毒面具的發(fā)放應根據作業(yè)人員可能接觸毒物的種類(lèi)，準確地選擇相應的濾毒罐（盒），每次使用前應仔細檢查是否有效，并按國家標準規定，定期更換濾毒罐（盒）。
七、培訓管理、調度、保衛、安全部門(mén)等有關(guān)人員，應根據其經(jīng)常進(jìn)入的生產(chǎn)區域，配備相應的勞動(dòng)防護用品。
八、學(xué)校應有公用的安全帽、工作服，供外來(lái)參觀(guān)、學(xué)習、檢查工作人員臨時(shí)借用。公用的勞動(dòng)防護用品應保持整潔，專(zhuān)人保管。
九、在生產(chǎn)設備受損或失效時(shí)，有毒有害氣體可能泄漏的作業(yè)場(chǎng)所，除對作業(yè)人員配備常規勞動(dòng)防護用品外，還應在現場(chǎng)醒目處放置必需的防毒護具，以備逃生、搶救時(shí)應急使用。學(xué)校還應有專(zhuān)人和專(zhuān)門(mén)措施，保證其處于良好待用狀態(tài)。
十、學(xué)校應根據上級部門(mén)規定的使用期限，結合學(xué)校經(jīng)濟條件，根據實(shí)際情況增發(fā)必需的勞動(dòng)防護用品，并規定使用期限。
十一、學(xué)校要建立和健全勞動(dòng)防護用品發(fā)放登記卡片。按
照記載發(fā)放勞動(dòng)防護用品情況和辦理調轉手續。定時(shí)核對工種崗位勞動(dòng)防護用品的種類(lèi)和使用期限。
十二、凡發(fā)給公用的勞動(dòng)防護用品，應指定專(zhuān)人管理。如有丟失，要查清責任，折價(jià)賠償。屬于借用的，應按時(shí)交還。
十三、使用單位必須建立勞動(dòng)防護用品定期檢查和失效報廢制度。
十四、禁止將勞動(dòng)防護用品折合現金發(fā)給個(gè)人，發(fā)放的防護用品不準轉賣(mài)。
駕校的管理制度2
一、是安全生產(chǎn)第一責任人，負責貫徹傳達執行上級主管部門(mén)的安全生產(chǎn)方針、政策和法律、法規。
二、組織實(shí)施駕校中、長(cháng)期、年度、特殊時(shí)期安全工作規劃、目標及實(shí)施計劃，組織落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。
三、監督、檢查、安排公司安全生產(chǎn)的各項工作，對駕校安全生產(chǎn)工作負全面領(lǐng)導責任。
四、落實(shí)安全生產(chǎn)管理機構、人員、經(jīng)費的安排，明確職責，保障其工作條件。
五、負責重大傷亡事故的調查、分析、匯報及處理中的具體工作。
★監督巡視副組長(cháng)職責（總教練）：
一、監督安全體系的執行情況，提出完善修改建議。
二、全面負責教練車(chē)輛的安全培訓工作，落實(shí)、檢查、監督安全培訓工作的開(kāi)展情況。
三、負責教練車(chē)的行車(chē)安全、車(chē)況安全和保養維護安排。四、負責教練員的安全教育工作，監管執教教練員的行為情況。五、負責加強場(chǎng)地設施的安全監管，確保安全。六、完成組長(cháng)交辦的其他工作。
共享知識分享快樂(lè )
★副組長(cháng)職責：
一、全面負責公司安全管理檢查工作，公平公正，責任心強。包括
安保、消防、防汛、水電、車(chē)輛訓練、考試、設施設備、教練車(chē)輛的安全管理工作。
二、制定安全管理制度和計劃，組織安全教育活動(dòng)，搞好教職人員
的安全培訓教育和安全例會(huì )。
三、定期或不定期的組織安全大檢查，包括車(chē)輛訓練、安保、水電、
消防、車(chē)輛等，填寫(xiě)《安全檢查記錄表》，對查處的不安全隱患及時(shí)向領(lǐng)導匯報（可以自己修理維護的自己修理維護、需要協(xié)助的'可找部門(mén)負責人解決、需要花費的及時(shí)上報），并提出改進(jìn)意見(jiàn)，勒令限期整改并限期檢查整改的情況。
�、� 、負責教練車(chē)輛的安全訓練檢查工作，對違反安全訓練規定的要及時(shí)制止，并責令改正。
�、� 、負責總校、各分校和大學(xué)城訓練場(chǎng)的值班室人員日常管理，發(fā)現場(chǎng)地有安全隱患要及時(shí)整改和預防。
�、� 、負責檢查總校、各分校和大學(xué)城訓練場(chǎng)的水電情況，節約水電，發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)解決。
�、� 、負責總校、各分校和大學(xué)城訓練場(chǎng)的消防檢查情況，對不合理的大功率亂接電源現象要及時(shí)制止，防患未然。
共享知識分享快樂(lè )
�、� 、負責總校、各分校和大學(xué)城訓練場(chǎng)的車(chē)輛日常保養、檢查工作，制定季度保養計劃、登記安全里程表、檢查安全行車(chē)記錄等。
四、負責行車(chē)事故的處理，重大事故及時(shí)上報，分析事故發(fā)生的原
因，分清責任，接受教訓，按照“三不放過(guò)”的原則，（三不放過(guò)”是指在調查處理事故時(shí)，必須堅持事故原因分析不清不放過(guò)；事故責任者沒(méi)有受到教育不放過(guò)；沒(méi)有采取切實(shí)可行的防范措施不放過(guò)的原則），保存好事故分析、整改的相關(guān)資料。五、加強安全基礎資料管理，建立健全《車(chē)輛安全信息檔案》、《安全里程登記表》、《保養里程登記表》。
六、對公司所屬教練車(chē)、教練員的違章行為，現場(chǎng)按《安全管理制度》嚴肅處理。
七、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
★成員職責：
一、負責本部門(mén)的安全管理工作，做到“預防為主，防消結合”，確保本部門(mén)的工作正常開(kāi)展。
二、組織、執行本部門(mén)員工的安全培訓工作，發(fā)現有安全隱患，及時(shí)上報安全辦公室。
第三章、安全管理辦公室
共享知識分享快樂(lè )
為了強化安全制度的落實(shí)和檢查，經(jīng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組決定，成立安全管理辦公室，并由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組組長(cháng)提名，成員推薦副組長(cháng)亓向鋒為安全管理辦公室負責人。
第一節：安全管理辦公室
主任：
安全員：全體教練員
第二節：安全管理辦公室職責
共享知識分享快樂(lè )
安全管理辦公室在公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組的直接領(lǐng)導下開(kāi)展工作，其主要職責為：
一、宣傳貫徹，國家《安全法》及有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規。二、組織落實(shí)，由公司總經(jīng)理為組長(cháng)的安全領(lǐng)導小組，監督、檢查、教育、管理，制定安全考核和對安全事故處理。
三、編制制度：編制公司《安全生產(chǎn)管理制度》，定制安全生產(chǎn)檢查計劃，開(kāi)展教職員工的安全培訓學(xué)習，開(kāi)展和參與安全生產(chǎn)應急預演。四、分布廣泛，設立全體教練員為第一安全員，督促教練員對教練車(chē)輛常規的檢查工作，對公司保衛安全、防火防盜及其他安全進(jìn)行日常管理，對違規現象及時(shí)糾正。
五、例會(huì )制度，貫徹執行《交通法》及上級管理部門(mén)的指示，月例會(huì )提出發(fā)現安全隱患和防范措施。對社會(huì )上出現的機動(dòng)車(chē)典型事故安全進(jìn)行通報分析，從中吸取教訓，以三不放過(guò)的方法講評事故起因、事故經(jīng)過(guò)、事故損失、事故危害。1、事故原因分析不放過(guò)；2、事故損失不接受教訓不放過(guò)；3、事故研究不出防范措施不放過(guò)。使安全例會(huì )制度始終寄于安全工作警鐘長(cháng)鳴的局面中。
六、開(kāi)展安全巡檢工作，監督檢查公司各分隊、部門(mén)安全生產(chǎn)工作，監督安全整改措施。
七、建立臺賬，將所有涉及安全檢查內容要記錄存檔，以便查詢(xún)，要以教練車(chē)輛的安全行駛里程和保養為依據，確保教練車(chē)輛的技術(shù)狀況良好。
八、安全獎懲，組織安全評優(yōu)工作，設立教學(xué)車(chē)輛安全的獎罰制度，
駕校的管理制度3
隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展，駕駛證已經(jīng)成為現代人必備的證件之一。為了培養更的駕駛員，駕校的發(fā)展也越來(lái)越迅速。在駕校中，學(xué)員們需要在校內住宿，因此，駕校宿舍的顯得尤為重要。本文將從駕校宿舍管理制度的重要性和實(shí)施兩個(gè)方面進(jìn)行討。
一、駕校宿舍管理制度的
1. 維護安全
駕校宿舍是學(xué)員們的居住場(chǎng)所，安全問(wèn)題直接關(guān)系到學(xué)員們的生命安全。因此，駕校宿舍管理制度的制和，能夠有效地維護學(xué)員的安全。例，加強的防盜措施、加強對火災的防范等。
2. 建立良好的學(xué)習環(huán)境
宿舍是學(xué)員們的學(xué)習場(chǎng)所，良好的學(xué)習環(huán)境對學(xué)員們的學(xué)習效果有著(zhù)至關(guān)重要的響。因此，駕校宿舍管理制度的制和實(shí)施，能夠建立起一個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境。例，規學(xué)員們的作息時(shí)間，禁止在宿舍內聲喧等。
3. 促進(jìn)學(xué)員的健康成長(cháng)
駕校宿舍管理制度的制和實(shí)施，還能夠促進(jìn)學(xué)員的健康成長(cháng)。例，規學(xué)員們的飲食和作息時(shí)間，加強宿舍的衛生清潔等。這些措施能夠讓學(xué)員們保持健康的生活習慣，從而有利于他們的身心健康。
二、駕校宿舍管理制度的實(shí)施措施
1. 加強宿舍的安全管理
駕校應該加強宿舍的安全管理，例，安裝監控攝頭、加強門(mén)禁管理、加強火災防范等。這些措施能夠有效地維護學(xué)員的安全。
2. 規學(xué)員的作息時(shí)間
駕校應該規學(xué)員的作息時(shí)間，例，規學(xué)員的起床時(shí)間和就寢時(shí)間。這些措施能夠建立起一個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境，有利于學(xué)員的學(xué)習效果
3. 加強宿舍的衛生清潔
駕校應該加強宿舍的'衛生清潔，例，期清潔宿舍、加強垃圾處理等。這些措施能夠促進(jìn)學(xué)員的健康成長(cháng)。
4. 加強學(xué)員的管理
駕校應該加強學(xué)員的管理，例，規學(xué)員在宿舍內的行為規范、加強學(xué)員的紀律教育等。這些措施能夠有效地維護宿舍的秩序，有利于學(xué)員的健康成長(cháng)。
總之，駕校宿舍管理制度的制和實(shí)施，對于學(xué)員的安全、學(xué)習效果和健康成長(cháng)都有著(zhù)至關(guān)重要的響。因此，駕校應該加強對宿舍管理制度的重，制科學(xué)合理的管理制度，并嚴格執行，從而為學(xué)員們提供一個(gè)安全、舒適、健康的學(xué)習環(huán)境。
駕校的管理制度4
一、為貫徹落實(shí)《道路交通安全法》，堅持“安全第一、預防為主”方針，增強駕校教練員、駕駛員安全行車(chē)的責任意識，確保人身和車(chē)輛安全，制訂本制度。
二、認真執行《道路交通安全法》，嚴格遵守交通法規，自覺(jué)謹慎駕駛，做到依法行駛、文明行駛、安全行駛。
三、定期組織安全人員每月進(jìn)行一次道路安全檢查，針對教練員、駕駛員在行車(chē)訓練中存在的不安全因素及時(shí)進(jìn)行安全教育，把不安全的因素消滅在萌芽中。
四、自覺(jué)服從駕校的.統一調度和管理，積極參加學(xué)院、駕校及上級有關(guān)部門(mén)組織的各項安全教育活動(dòng)，牢固樹(shù)立安全第一意識。
五、自覺(jué)愛(ài)護養護車(chē)輛，認真做好“三檢”（出車(chē)前、出車(chē)中、出車(chē)后車(chē)輛檢查），確�！八牧肌保ㄖ苿�(dòng)、轉向、燈光、信號良好），“兩潔”（車(chē)容整潔、車(chē)內整潔）。
六、嚴格遵守安全駕駛操作規程，隨帶駕駛證、行駛證及相關(guān)有效證件。駕車(chē)時(shí)不準閑談、吸煙、吃零食、接（打）手機，不準穿拖鞋駕駛車(chē)輛，嚴禁酒后駕車(chē)。
駕車(chē)時(shí)系好安全帶，自覺(jué)做到禮讓三先（先慢、先讓、先停）。
七、禁止將車(chē)輛交給外單駕駛員和無(wú)證人員駕駛。未經(jīng)批準，不得隨意駕駛外單車(chē)輛。
八、消防器材及設施有專(zhuān)人負責保管，誰(shuí)保管誰(shuí)負責，定期檢查，保證有效，加強對滅火器具的保護管理，確保其性能良好，并做到器隨車(chē)走，并做好檢查更換記錄。
九、嚴禁車(chē)輛載易燃、易爆和腐蝕性物品。
十、定期對車(chē)輛實(shí)行保養檢查制度，確保運行車(chē)輛始終處于技術(shù)狀況完好，按規定對車(chē)輛進(jìn)行年檢年審工作。
十一、作好車(chē)輛事故的處理工作，對事故的經(jīng)過(guò)、調查、及交警部門(mén)的處理意見(jiàn)
要記錄在案，及時(shí)上報學(xué)院領(lǐng)導，并對責任者提出處理意見(jiàn)。
十二、建立健全行車(chē)安全管理基礎臺帳，不得漏記、誤記，保證安全管理的嚴肅性和完整性，定期組織本單位的年度大檢查，成立安檢小組。
駕校的管理制度5
為加強教練員隊伍建設，提高全體教練員的素質(zhì)，充分調動(dòng)教練員的積極性，提高教學(xué)質(zhì)量，根據交通部機動(dòng)車(chē)駕駛培訓規定，結合我校實(shí)際，制定本制度。
1.學(xué)校聘用的教練員必須符合交通部頒布的《機動(dòng)車(chē)駕駛培訓機構資格條件》有關(guān)教練員的要求。
2.學(xué)校聘用新教員采取社會(huì )招聘、民主推薦和定向培養等形式，由教務(wù)科理論負責人和實(shí)操負責人進(jìn)行理論面試和實(shí)操測試。
3.聘用的教練員必須參加全省統一的教練員考試。
4.申請人合格后由辦公室負責辦理聘用勞動(dòng)合同、安全責任書(shū)及填寫(xiě)員工登記表。
5.聘用合同期限一般為六年。聘用合同期的前三個(gè)月為試用期。
6.在聘用期內對違反有關(guān)規定，無(wú)法遵守公司規章制度的，根據合同規定，終止聘用合同，解除聘用關(guān)系。情節嚴重、影響惡劣的教練員，予以開(kāi)除。
7.在聘用合同期內雙方不得無(wú)故終止聘用合同，因特種原因終止聘用合同，教員應以書(shū)面形式并提前40天通知對方。教員辭聘應按聘用合同規定承擔責任。
8.必須按訓練規程認真執行教學(xué)大綱教學(xué)。
9.考試前向學(xué)員說(shuō)明考試目的、程序、內容、紀律及補考相關(guān)事宜。
10.認真協(xié)助駕管中心組織的結業(yè)或報考駕駛證考試工作。
11.及時(shí)通知和組織學(xué)員按時(shí)參加各種考試，保證到考率。
12.考試前檢驗學(xué)員身份證、學(xué)員證和學(xué)習駕駛證，說(shuō)明注意事項并提前將學(xué)員帶到指定的考點(diǎn)列隊待考。
13.尊重考官，服從指揮，不以自我感覺(jué)背后議論，更不得當面頂撞考官。
14.學(xué)員補考由報考員向考試部門(mén)約考，約考后并將考試的具體日期及時(shí)通知教練員，由教練員通知學(xué)員。
15.停訓待班時(shí)要對車(chē)輛全面檢修和停駛維護，保證隨時(shí)參加訓
16.訓練期間發(fā)現車(chē)輛故障，不準繼續使用，能排除的應排除，不能排除的應立即送修。
17.對提出調車(chē)、調教練的.學(xué)員，要積極協(xié)助學(xué)校做好調整或調解工作，不得打擊報復。
18.服務(wù)要熱情，學(xué)員有呼必應，有問(wèn)必答，有事必辦，有難必幫。努力實(shí)踐零缺點(diǎn)、零延遲、零煩惱。
19.學(xué)校建立教練員考核制度。對教練員實(shí)行年終考核�？己藘热荩�
(1)教練員任教能力
(2)教學(xué)質(zhì)量
(3)職業(yè)道德
(4)廉潔自律情況
考核方法
(1)教練員考核由學(xué)�？己诵〗M負責。
(2)教練員考核實(shí)行逐人考核。
(3)考核采取三種形式，向學(xué)員發(fā)放教練員年終考核問(wèn)卷、操作和筆試等。
(4)年終考核與平時(shí)考核相結合。
(5)考核成績(jì)作為年底評優(yōu)依據，存入教練員檔案。
學(xué)員管理制度
為加強對學(xué)員的管理，維護教學(xué)秩序，保護學(xué)員的合法權益，根據道路交通安全法和駕駛培訓管理規定，結合學(xué)校實(shí)際，制定本制度。
一、學(xué)員必須遵守下列規定
1.學(xué)員必須按教學(xué)大綱完成培訓學(xué)時(shí)。
2.學(xué)員不得私自發(fā)動(dòng)和單獨駕駛車(chē)輛。
3.學(xué)員要遵守安全操作要領(lǐng)。
4.不得酒后駕車(chē)。
5.實(shí)事求是填寫(xiě)培訓記錄
6.不得穿高跟鞋、拖鞋參加操作訓練。
7.學(xué)員在學(xué)習期間不準宴請學(xué)校人員，也不準向其送禮。
8.學(xué)員積極反映學(xué)校在教學(xué)，服務(wù)和廉教等方面存在的問(wèn)題。
二、學(xué)員學(xué)習管理
1.學(xué)員到學(xué)校報名填寫(xiě)學(xué)員登記表，交納培訓費后即取得學(xué)籍。
2.學(xué)籍保留期為兩年，從繳納培訓費之日起計算。學(xué)員在有效期內可隨時(shí)參加培訓。
3.學(xué)員中途退學(xué)，經(jīng)校領(lǐng)導批準后，退還剩余培訓費。
4.學(xué)員違反學(xué)校規定被勸其退學(xué)的，退還剩余的培訓費;被勒令退學(xué)的不退還培訓費。
5.學(xué)員在培訓期間違反法律法規被處徒刑的，學(xué)籍自動(dòng)取消。
6.學(xué)員取得結業(yè)證后，學(xué)籍期滿(mǎn)。
三、學(xué)員檔案管理
1.學(xué)校教務(wù)部門(mén)負責建立學(xué)員的文字和電子檔案。
2.檔案內容包括學(xué)員登記表、駕駛培訓記錄、教學(xué)日志等。
3.學(xué)員檔案保留時(shí)間不少于4年。
駕校的管理制度6
為了樹(shù)立孔祖駕校的良好社會(huì )形象，為社會(huì )提供更加優(yōu)良的駕駛培訓服務(wù)，特對全體教練人員的執教行為提出以下行為規范與紀律（簡(jiǎn)稱(chēng)七要九不準）。
七要：
一、全體教練人員要嚴格遵守交通法規和駕校的各項規章制度，做遵紀守法的模范。
二、要牢記駕�！皩W(xué)員至上，注重質(zhì)量，服務(wù)社會(huì )，提高效益”的.辦學(xué)宗旨，服從管理，顧全大局，團結友愛(ài)，以校為家，維護駕校的集體榮譽(yù)。
三、要作風(fēng)正派，文明教學(xué)，嚴格按教學(xué)計劃施教，恪守良好的職業(yè)道德。對學(xué)員高度負責，竭誠為學(xué)員提供良好的服務(wù)，積極提高培訓質(zhì)量。
四、要教學(xué)育人，廉潔自律。從嚴要求，處處為學(xué)員做好表率。
五、要增強安全意識、節約意識。不轟重油門(mén)，努力降低訓練成本，杜絕安全事故。
六、要愛(ài)護車(chē)輛，妥善保管車(chē)輛工具和教學(xué)器材，保持車(chē)容整潔和技術(shù)狀況良好。
七、教學(xué)時(shí)要著(zhù)裝整齊，配戴胸卡及教練證。
七不準：
一、嚴格上下班制度，訓練時(shí)不準擅離職守。如果發(fā)現學(xué)員獨自練車(chē)，教練員脫崗現象，第一次提出口頭警告，第二次發(fā)現扣100元。如在教練離崗期間發(fā)生交通事故，由此造成的經(jīng)濟損失概由教練員負全責。
二、不準用教練車(chē)辦私事或揩公家油，如有違反,第一次扣發(fā)工資200元，第二次即予以辭退。如因教練員出私車(chē)發(fā)生安全事故，所造成的事故損失概由當事人全部負責。
三、不準酗酒和酒后駕車(chē)。如有違反，一經(jīng)發(fā)現即予以辭退。由此造成的事故損失概由教練員負責。
四、不準瞞報交通事故。訓練中造成交通事故，必須妥善處理，及時(shí)上報。否則，除扣教練員200元外還要視情加重處罰。
五、不準私自更改和擅自縮短訓練時(shí)間，如需延長(cháng)訓練時(shí)間必須報經(jīng)總教練室同意，否則，一經(jīng)發(fā)現予以扣發(fā)50元工資。
六、不準粗暴教學(xué)和辱罵學(xué)員，初次違反者給予嚴重警告，第二次違反予以辭退。
七、不準擅自安排無(wú)學(xué)員卡的學(xué)員上車(chē)訓練，初次違反扣100元，第二次違反扣200元。再次違反予以辭退。
駕校的管理制度7
一、公司駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通法》、《中華人民共和國道路運輸條例》及有關(guān)交通安全管理的規章規則，安全駕車(chē)。并應遵守本公司其他相關(guān)的規章制度。
二、駕駛員須與公司簽訂聘書(shū)，聘用條件為：
1、須持有合法的駕駛執照；
2、年齡不超過(guò)60周歲；
3、取得道路運輸管理部門(mén)頒發(fā)的從業(yè)資格證；
4、經(jīng)公司組織對其進(jìn)行面試、理論和機械常識考核、道路駕駛技術(shù)測試合格。
三、駕駛員的管理、宣傳、教育
1、本公司聘用的駕駛員應當樹(shù)立良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，為公司安全生產(chǎn)提供安全、及時(shí)、便捷、舒適的運輸服務(wù)。
2、駕駛員應愛(ài)惜公司車(chē)輛，平時(shí)要注意車(chē)輛的保養，經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機件。每月到少用半天時(shí)間對自己所開(kāi)車(chē)輛進(jìn)行檢修，每日清洗，以保持車(chē)輛的'清潔（包括車(chē)內、車(chē)外和引擎的清潔）。駕駛員發(fā)現車(chē)輛有故障時(shí)要立即檢修。不會(huì )檢修的，應立即報告辦公室，并提出具體的維修意見(jiàn)（包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等）。未經(jīng)批準，不許私自將車(chē)輛送廠(chǎng)維修。
3、駕駛員對自己所開(kāi)車(chē)輛的各種證件的應經(jīng)常檢查，出車(chē)
時(shí)一定保證證件齊全。行車(chē)里程超過(guò)四小時(shí)的，須配兩名駕駛員，駕駛員連續駕駛不得超過(guò)四小時(shí)。
4、公司將不定時(shí)、經(jīng)常性的對駕駛員進(jìn)行安全教育、職業(yè)道德教育、業(yè)務(wù)知識和操作規程培訓和考試，考試不合格的，不得駕駛車(chē)輛。
四、凡我公司聘用的駕駛員，須遵守《安全行車(chē)十一條禁令》，禁令違反者一律解聘。
車(chē)輛安全管理制度:
一、車(chē)輛的年度檢驗、上戶(hù)、轉籍、技術(shù)檢測、維護保養由公司負責組織實(shí)施。
二、凡我公司的辦公用車(chē)，污泥車(chē)，施工車(chē)輛等均應參加保險，投保險種包括：車(chē)輛損失險、第三者責任險、承運人責任險、駕駛員人身意外險。
三、車(chē)輛必須具有良好的技術(shù)性能方可出車(chē)，為保證車(chē)輛的安全運行，必須按規定進(jìn)行一、二級維護保養，并配備各種有效的安全裝置和設備，如滅火器、防滑鏈、防擴網(wǎng)、鐵鍬等。
四、車(chē)輛發(fā)生故障必須及時(shí)修復，特別是危及行車(chē)安全的重大隱患，如制動(dòng)、轉向、輪胎、燈光裝置等。嚴禁車(chē)輛帶狀況出車(chē)。
五、嚴禁超員、超載行駛，嚴禁人和物混裝，嚴禁超速行駛。
六、車(chē)輛在運行途中，駕駛員應主動(dòng)做好車(chē)輛的自檢自查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。
七、車(chē)輛必須按規定位置停放，嚴禁在辦公樓前、廠(chǎng)區、項目施工地段亂停亂放。
八、安全行車(chē)十一條禁令：
1、嚴禁無(wú)駕照、無(wú)從業(yè)資格證人員駕車(chē)；
2、嚴禁違反行車(chē)命令行車(chē)；
3、嚴禁酒后駕車(chē)、疲勞行車(chē)；
4、嚴禁超員、超載行駛；
5、嚴禁車(chē)輛帶故障行駛；
6、嚴禁工作人員攜帶易燃、易爆危險品乘車(chē)；
7、嚴禁車(chē)未停穩時(shí)上下乘客；
8、嚴禁在通過(guò)無(wú)人看守鐵路道口時(shí)與火車(chē)搶道；
9、嚴禁車(chē)輛載人加油和發(fā)動(dòng)機運轉中加油；
10、嚴禁直流供油、嚴禁冬季明火烤車(chē)；
11、嚴禁雨雪道路和涉水后高速行駛。
駕校的管理制度8
預約計時(shí)培訓“是借鑒國外培訓駕駛員的先進(jìn)經(jīng)驗的基礎上，結合我國特點(diǎn)而制定出的一種新型培養駕駛員的教育形式，科技含量的增加是汽車(chē)駕駛學(xué)校體系改革中的大膽嘗試。北環(huán)駕校將本著(zhù)全心全意為學(xué)員服務(wù)的'方針為社會(huì )輸送優(yōu)秀的駕駛員。
一、學(xué)員拿到計時(shí)預約卡后，可預約七天之內的車(chē)輛。學(xué)員每次上車(chē)首先到計時(shí)大廳辦理預約車(chē)輛及刷上下車(chē)卡手續約車(chē)。（辦理電話(huà)預約的學(xué)員上車(chē)先到九號窗口憑培訓計時(shí)手冊取卡，訓練完畢后把卡交回九號窗口）。
二、學(xué)員在預約當天車(chē)輛時(shí)，應注意約車(chē)時(shí)間和所約時(shí)間段，必須提前15分鐘預約，退約須提前24小時(shí)，當天所約車(chē)輛不予退約。（辦理電話(huà)預約的學(xué)員請把ic卡和預約單放在九號窗口可電話(huà)預約或退約）。
三、每次培訓前，學(xué)員提前15分鐘到電腦刷卡處刷卡和指紋認定，訓練后也要進(jìn)行指紋認定，刷卡時(shí)請學(xué)員自已看一下顯示屏，當顯示出您所約車(chē)號時(shí)，工作人員按下確定且蓋章，即劃完考勤。上車(chē)或下車(chē)有一次不刷卡，視為考勤無(wú)效。
四、學(xué)員應嚴格執行上下車(chē)刷卡制度，忘刷或漏刷均將視為沒(méi)按
駕校的管理制度9
第一章考核基本原則
第一條為貫徹《安全生產(chǎn)法》和“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，建立“學(xué)校負責、行業(yè)管理、國家管理、群眾監督和勞動(dòng)者遵章守紀”的道路運輸源頭安全生產(chǎn)管理體制，強化源頭安全目標管理，控制和減少傷亡事故，根據《安全生產(chǎn)目標管理考核辦法》和結合我校培訓源頭安全管理實(shí)際，特制定本辦法。
第二條本辦法考核評比的依據是市安監局、市交通局下達的各項安全生產(chǎn)控制指標。
第三條本辦法適用于我校下屬的各職能部門(mén)。
第四條安全管理工作實(shí)行階段性檢查與年終考核相結合的方法，堅持實(shí)事求是、客觀(guān)公正、公平的原則，激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，確保源頭安全管理考核工作的有效實(shí)施。
第五條源頭安全實(shí)行部門(mén)管理，各受考核單位的負責人是安全管理工作的第一責任人，其他按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的'原則，承擔相應的安全管理責任。
第六條各受考核單位必須建立健全與安全管理目標，職責明晰，按規定落實(shí)安全管理經(jīng)費，制定安全管理工作各項保障措施。
第七條考核工作由安全管理委員會(huì )領(lǐng)導小組負責組織實(shí)施。
第二章考核范圍及單位
第八條考核各培訓組、職能部門(mén)負責人、安全管理責任人。
第九條年終源頭安全目標管理考核由安全管理委員組織人員進(jìn)行，并提出初步意見(jiàn)，提經(jīng)理辦公審定后按《職工獎懲規定》實(shí)施獎勵。
第三章考核內容及評分標準
第十條考核基本分為100分。其中工作目標、工作要求各30分，安全控制指標為40分。評分實(shí)行倒扣計分方法，即基本分減去扣分為考核實(shí)得分。
�。ㄒ唬┕ぷ髂繕思霸u分標準（30分）
1、認真貫徹執行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規及各項安全規章制度，安全管理制度健全，安全經(jīng)費落實(shí)。未落實(shí)機構扣2分，未落實(shí)安全經(jīng)費2分。
2、認真完成上級布置的各項工作，全年安全工作有規劃、實(shí)施措施、檢查、總結。未做到每項扣2分。
3、認真落實(shí)安全生產(chǎn)各項管理制度，深入開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查，全年不得少于10次，及時(shí)完成上級下達的各項安全隱患整治督辦任務(wù)并進(jìn)行初驗和申請驗收。各項制度未落實(shí)一項扣2分，檢查少一次扣1。5分，未督促整改每項安全隱患扣2分，整改后未申請驗收每項扣1分。
4、強化安全日常監管，安全管理人員每天必須做好管理工作日志的記錄。人員不到崗、到位的每次扣3分，無(wú)工作日志每次扣0。5分。
5、做好“環(huán)境整治”、“培訓秩序”、“人口密集型場(chǎng)所安全”、“安全生產(chǎn)月”等季節性專(zhuān)題安全工作，做到工作有規劃、實(shí)施措施、檢查、總結。每項工作未開(kāi)展扣3分，效果不明顯每項扣1分。
6、發(fā)生安全傷亡事故，必須按規定及時(shí)趕赴現場(chǎng)組織搶救，協(xié)助做好事故調查和善后處理。未做到每次扣3分，
�。ǘ┕ぷ饕蠹霸u分標準（30分）
1、按通知要求參加上級各部門(mén)安全生產(chǎn)工作會(huì )議，無(wú)故缺席每人次扣1分。不按時(shí)上報有關(guān)安全工作總結及資料的，每次扣2分。
2、凡發(fā)生行業(yè)安全事故必須在6小時(shí)內上報，未做到每次扣2分。
3、發(fā)生重、特大安全責任事故，安全管理責任人必須到市處述職，接受訓導。未做到扣5分。
4、各類(lèi)事故報表要按規定及時(shí)、準確上報，未做到每次扣1分。
5、層層分解培訓安全目標管理責任書(shū)，不分解扣10分。
�。ㄈ┌踩刂浦笜思霸u分標準（40分）
1、凡突破市駕辦下達的各類(lèi)安全控制指標中一項的，取消評獎資格，每發(fā)生一起安全責任事故扣2分，不及時(shí)上報每次扣2分。
2、凡發(fā)生一起安全責任事故（死亡3人，重傷9人以下），每次扣10分，發(fā)生重特大源頭安全責任事故的，取消評獎資格。
第四章獎懲辦法
第十一條將把安全控制指標作為考核各部門(mén)負責人政績(jì)的重要內容，實(shí)行安全工作一票否決制度。
第十二條同樣問(wèn)題一年內發(fā)生一次以上重特大源頭安全責任事故的，罰責任人500—1000元，并追究相關(guān)責任人責任。
第十三條年終考核總分在90分（含90分）以上的責任單位為安全管理工作先進(jìn)單位，總分在85分（含85分）以上的責任單位為安全管理工作達標單位。
第十四條安全先進(jìn)單位、達標單位可參照《職工獎懲辦法》進(jìn)行獎勵。
第十五條具體獎勵辦法：
1、被上級機關(guān)評為安全生產(chǎn)先進(jìn)單位的領(lǐng)導、分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導、安全員每人獎勵200元。
2、被局評為安全生產(chǎn)先進(jìn)集體的科室負責人每人獎勵100元。
3、被評為先進(jìn)個(gè)人的每人獎100元。
4、造成重傷以上事故，對責任人給予行政記大過(guò)處分，并罰款100元。
5、違章指揮、違章操作，造成輕傷事故，對責任者給予通報批評并罰款。
6、造成死亡、火災事故，予行政記大過(guò)處分或留用察看，直至開(kāi)除單位，如觸犯刑法，要追究刑事責任。
7、違反勞動(dòng)紀律，玩忽職守，擅自動(dòng)用設備等，而造成設備損壞等或人身傷亡事故的，根據情節輕重，加重處罰。
駕校的管理制度10
xx道路運輸管理所：
為認真貫徹落實(shí)運管部門(mén)下發(fā)文件精神，切實(shí)加強安全生產(chǎn)工作，全面有效地防范和遏制各類(lèi)生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，促進(jìn)機動(dòng)車(chē)駕駛員培訓安全生產(chǎn)持續向好發(fā)展，鞏固20xx年來(lái)之不易的成果，確保我龍達平羅駕校教學(xué)工作安全、穩定的發(fā)展，按照運管所下發(fā)文件規定的重點(diǎn)內容，通過(guò)開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查情況“回頭看”活動(dòng)，全面摸清安全隱患和薄弱環(huán)節，落實(shí)責任、認真整改、健全制度，徹底排除重大安全隱患，增強全員安全意識，進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)保障水平，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生，現將具體活動(dòng)總結如下：
一、指導思想和目標
我校領(lǐng)導高度重視安全生產(chǎn)工作，牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn)，責任重于泰山”的思想，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實(shí)效”的總體要求，集中時(shí)間、集中精力，廣泛開(kāi)展了安全生產(chǎn)大檢查“回頭看”活動(dòng)，為了加強對安全隱患排查整治工作，我校領(lǐng)導成立了專(zhuān)門(mén)的工作領(lǐng)導小組。堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的工作方針，認真貫徹落實(shí)工作安排部署。通過(guò)召開(kāi)各類(lèi)會(huì )議、宣傳活動(dòng)、督促檢查等形式，加大安全生產(chǎn)宣傳和監督檢查力度。各部門(mén)簽訂了安全生產(chǎn)責任書(shū)，明確了安全生產(chǎn)責任及安全生產(chǎn)任務(wù)，把安全生產(chǎn)責任通過(guò)責任書(shū)的.形式予以明確，使安全責任層層落實(shí)，建立完善了安全生產(chǎn)管理制度。通過(guò)深入開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查“回頭看”，進(jìn)一步突出隱患排查，切實(shí)加大安全生產(chǎn)保障力度，狠抓綜合治理，強化責任落實(shí)，推進(jìn)了長(cháng)效機制建設，有效防范和遏制了重特大事故的發(fā)生。
二、組織領(lǐng)導
為切實(shí)認真開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查“回頭看”、強力推行項目安全生產(chǎn)工作，我校成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，成員如下：組長(cháng)：***副組長(cháng)：***成員：**、***、**、***、*** 領(lǐng)導小組下設辦公室，作為開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查“回頭看”、日常辦事機構，辦公室主任***。
三、規定了檢查內容，確定了檢查方式
此次活動(dòng)檢查采取我校自查，對我校各個(gè)部門(mén)和場(chǎng)所進(jìn)行了全面排查，條塊結合。檢查內容包括：思想認識及責任意識方面、制度體系建設與有效運行方面、教學(xué)安全控制與安全隱患排查方面、消防責任制落實(shí)、日常防火檢查巡查、建筑消防設備設施的有效性、應急預案及演練)、事故“四不放過(guò)”落實(shí)情況、汛期安全生產(chǎn)及自然災害應對工作，包括是否開(kāi)展汛期隱患排查和隱患點(diǎn)除險加固、對重點(diǎn)隱患場(chǎng)所是否落實(shí)包保和跟班等監控措施、應急預案及演練、應急物資儲備等方面的督促檢查。
四、對檢查組進(jìn)行了嚴格要求(工作要求)
1、加強組織領(lǐng)導，全力推進(jìn)安全大檢查工作。
我校領(lǐng)導高度重視此次安全大檢查工作，按照“全覆蓋、零容忍、嚴考核、重實(shí)效”的工作要求，全面落實(shí)龍達關(guān)于安全大檢查的工作部署，主要領(lǐng)導親自?huà)鞄�，建立組織機構，制定實(shí)施方案，明確工作重點(diǎn)，落實(shí)工作責任，深入扎實(shí)推進(jìn)安全大檢查工作。
2、突出排查重點(diǎn)，大力整治安全隱患。
要切實(shí)加強重點(diǎn)環(huán)節、要害部位、關(guān)鍵環(huán)節全面排查。對排查發(fā)現的問(wèn)題，認真進(jìn)行分類(lèi)梳理，建立問(wèn)題檔案，制定整改方案，明確整改時(shí)限，落實(shí)整改責任，嚴格按照閉環(huán)管理要求，及時(shí)對整改結果進(jìn)行檢查驗收。對存在重大安全隱患的工點(diǎn)，必須立即采取停工整改措施，實(shí)行領(lǐng)導包保、跟蹤整改，在確認具備安全條件后，方可恢復教學(xué)。
3、加大考核力度，落實(shí)安全管理責任。各級檢查組要深入現場(chǎng)，身體力行，仔細排查。排查工作必須實(shí)施執表檢查，落實(shí)檢查責任，對于組織、排查、整治不力，規章制度不落實(shí)、安全隱患突出，排查整治期間發(fā)生安全事故或產(chǎn)生嚴重后果的單位和教學(xué)點(diǎn)，要嚴格按照規定加大處罰力度，確保徹底消除安全隱患。
4、加強信息溝通與工作情況匯報。
明確主管部門(mén)與主管人員，認真抓好安全大檢查期間的信息上報工作，每周進(jìn)行一次工作小結，內容包括大檢查活動(dòng)的主要做法、成效和發(fā)現的突出問(wèn)題，五、對檢查出的問(wèn)題進(jìn)行匯總
我校每周、月對檢查的情況進(jìn)行匯總，登入臺帳，認真分析、研究，做好總結。至開(kāi)展安全大檢查活動(dòng)以來(lái)發(fā)現問(wèn)題15個(gè)，已整改問(wèn)題15個(gè)，未整改問(wèn)題0個(gè)。下發(fā)3份罰款通知單。2份整改通知單。
六、活動(dòng)的主要成果
1、思想認識及責任意識方面。通過(guò)本次活動(dòng)，我校各級領(lǐng)導、員工安全思想認識到位，積極參加本次活動(dòng)，責任意識顯著(zhù)增強，以高度的警覺(jué)性和責任心履行安全管理責任。
2、制度體系建設及有效運行方面。一是修改并完善安全管理體系;二是以責任制考核為主要內容的安全管理體系有效運行，安全工作做到了有安排、有檢查、有分析、有考核，違規違章行為做到及時(shí)有效的得到糾正，安全規章制度認真落實(shí)到位，人員配備與安全教育培訓滿(mǎn)足要求;三是教學(xué)階段安全風(fēng)險管理得到了強化，風(fēng)險辨識與過(guò)程控制到位，并建立風(fēng)險管理臺賬。
3、教學(xué)現場(chǎng)安全管理與控制方面。
駕校的管理制度11
為規范教學(xué)管理，規范學(xué)駕人的學(xué)習行為，培訓良好的職業(yè)素質(zhì)，完善學(xué)駕人資料檔案，承接安全責任倒查，制定本制度。
一、學(xué)籍管理。建立學(xué)駕人學(xué)籍卡，將登記入學(xué)的個(gè)人基本信息、理論培訓記錄、駕駛培訓記錄、教學(xué)日志編號、階段及結業(yè)考核成績(jì)、完全駕駛等錄入資料；公安部門(mén)科目一、二、三考試成績(jì)等進(jìn)行全面記載，并粘帖個(gè)人照片。
二、學(xué)時(shí)管理。學(xué)駕人無(wú)正當理由不得缺課，曠課者將延期培訓，不予補課。
三、培訓方式管理。駕駛操作培訓實(shí)行全日制或記時(shí)制。學(xué)駕人記時(shí)培訓要與駕培機構負責人、教練員預先約定，具體協(xié)調實(shí)施。
四、學(xué)駕人因故不能按時(shí)完成規定學(xué)時(shí)的`，應個(gè)人書(shū)面申請，經(jīng)教學(xué)負責人同意，重新調整培訓，對無(wú)故曠課者，延誤責任自負。
五、常規管理。
�。ㄒ唬⿲W(xué)員應自覺(jué)服從教練員教學(xué)指導管理，遵守駕校相關(guān)規章制度，尊敬師長(cháng)，團結同志，訓練期間不得嬉戲打鬧，不得打架斗毆，不得飲酒后參加訓練。
�。ǘ┳杂X(jué)遵守社會(huì )公德，愛(ài)護公共財物，愛(ài)護車(chē)輛，不得隨意損壞。提高安全意識，確保教學(xué)安全。
�。ㄈ┙叹毑辉跁r(shí)，學(xué)員不得私自駕車(chē)訓練。如出現事故后果自負。
�。ㄋ模⿲W(xué)員操作時(shí)不得赤膊、穿短褲、吸煙、閑談、穿拖鞋或高跟鞋。進(jìn)入操作訓練后要嚴格遵守操作程序，規范操作，服從教練員指揮，車(chē)輛未停穩不準上、下車(chē)或換人。
�。ㄎ澹﹫�(chǎng)地訓練時(shí)，學(xué)員和車(chē)實(shí)行分隔制度，嚴禁學(xué)員在教練車(chē)的左右前后觀(guān)摩，為了預防事故的發(fā)生，專(zhuān)為學(xué)員搭建了待訓涼亭，待訓學(xué)員可在涼亭休息。
�。┸�(chē)輛行駛中，學(xué)員必須坐在車(chē)廂內，不準在車(chē)上站立、來(lái)回走動(dòng)、不準扒車(chē)；上車(chē)時(shí)不準攀爬兩側車(chē)廂，必須由車(chē)后扶梯雙手抓牢上車(chē)；下車(chē)時(shí)，必須在車(chē)輛停穩后，由車(chē)后扶梯依次下車(chē)，防止發(fā)生意外事故。
�。ㄆ撸⿲W(xué)員對培訓學(xué)時(shí)要及時(shí)核對，有異議應及時(shí)申請裁定，必須本人在駕駛培訓記錄中簽字確認，不準代簽。資料入檔保存4年。
�。ò耍┙Y業(yè)考試：每培訓階段和期末由教學(xué)負責人組織對學(xué)駕人進(jìn)行相關(guān)考試科目或道路駕駛培訓考核，并做出詳細記錄，成績(jì)評定記入教學(xué)日志，學(xué)籍卡存檔4年以備例查。
駕校的管理制度12
教學(xué)管理制度
一、全面按照教學(xué)大綱要求制定教學(xué)計劃。
二、嚴格按照教學(xué)計劃，安排教練員進(jìn)行日常教學(xué)工作。
三、教練員應認真填寫(xiě)學(xué)員培訓記錄。
四、定期或不定期對教學(xué)現場(chǎng)工作進(jìn)行檢查。
五、成立教學(xué)評估小組對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評估。
六、根據評估報告中提出的問(wèn)題進(jìn)行整改。
教練員管理制度
一、加強教練員隊伍建設，全面提高教練員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
二、嚴格按照要求聘用教練員，為每位教練員建立紙質(zhì)和電子檔案。
三、依照法律法規及駕校管理制度，對違反規定的教練員進(jìn)行解聘和開(kāi)除。
四、建立教練員培訓、輪訓、評議及考核制度。
五、對教練員執教能力、培訓質(zhì)量、職業(yè)道德、廉潔自律和學(xué)員滿(mǎn)意度等方面進(jìn)行考核和評議。
六、建立教練員培訓質(zhì)量考評制度，每月公布培訓質(zhì)量排名，年終評出優(yōu)秀教練員進(jìn)行表彰、獎勵。
學(xué)員管理制度
一、如實(shí)告知學(xué)員培訓合同內容及相應收費標準。
二、對學(xué)員培訓進(jìn)行學(xué)時(shí)計時(shí)管理，如實(shí)填寫(xiě)教學(xué)日志。
三、教育學(xué)員嚴格遵守駕駛培訓安全注意事項，謹慎操作。
四、對違反學(xué)員管理制度的學(xué)員進(jìn)行相應教育警示。
五、為學(xué)員建立紙質(zhì)和電子檔案。
結業(yè)考核制度
一、凡是參加機動(dòng)車(chē)駕駛培訓的學(xué)員都必須參加結業(yè)考核。
二、結業(yè)考核科目包括科目
一、科目
二、科目三路考及科目三理論。
三、建立學(xué)員結業(yè)考核制度，按照教學(xué)考試大綱要求對學(xué)員進(jìn)行結業(yè)考核。
四、結業(yè)考核員必須由二級以上教練員擔任，需持證上崗。
五、對考核不合格的學(xué)員允許當場(chǎng)補考一次，補考仍不合格的做出補考計劃，重新安排培訓。
六、將學(xué)員結業(yè)考核成績(jì)輸入計算機，由教務(wù)辦根據學(xué)員考試成績(jì)及時(shí)發(fā)放學(xué)員結業(yè)證。
誠信承諾制度
一、全面提高駕校誠信意識和道德水準，規范行業(yè)管理，樹(shù)立良好的社會(huì )形象。
二、嚴格執行《教學(xué)大綱》規定的教學(xué)流程、內容、培訓時(shí)間，按教學(xué)計劃施教，保證教學(xué)質(zhì)量。
三、專(zhuān)注駕培事業(yè)為學(xué)員提供一流的培訓服務(wù)。
四、廉潔施教，不向學(xué)員索、拿、卡、要，文明教學(xué)，尊重學(xué)員人格，不侮辱、歧視學(xué)員。
五、確保訓練中學(xué)員的人身安全。
六、充分利用招生廣告，公示欄、學(xué)校網(wǎng)站公布誠信內容。
七、定期檢查誠信承諾工作的落實(shí)情況，避免失信于學(xué)員的事情發(fā)生。
八、電話(huà)回訪(fǎng)征求學(xué)員意見(jiàn)，不斷提高服務(wù)水平和培訓質(zhì)量。
學(xué)員投訴受理制度
一、不斷規范學(xué)員投訴受理工作，及時(shí)處理學(xué)員投訴，保護學(xué)員合法權益。
二、在學(xué)員報名大廳設立投訴窗口，公示投訴電話(huà)，在學(xué)校網(wǎng)站設立電子投訴信箱。
三、熱情接待投訴學(xué)員，及時(shí)處理學(xué)員投訴并將處理結果告知學(xué)員。
四、嚴重違規違紀的行為，由監察辦組成調查小組進(jìn)行調查核實(shí)。
五、接到學(xué)員投訴后，應在三日內處理完畢，需要延長(cháng)的一般不超過(guò)七日。
安全生產(chǎn)責任管理制度
一、成立安全領(lǐng)導小組，負責日常安全工作。
二、定期開(kāi)展多種形式的安全教育。
三、對教學(xué)現場(chǎng)定期進(jìn)行安全檢查，排除安全隱患。
四、禁止教練酒后執教和學(xué)員酒后訓練。
五、建立重大事故報告責任制度。
六、成立突發(fā)事件應急救援領(lǐng)導小組，統一指揮和組織駕校突發(fā)事件的應急處理工作。
七、建立安全責任倒查制度。
八、對安全生產(chǎn)責任事故建立紙質(zhì)和電子檔案。
教練車(chē)及設施設備管理制度
一、制定教練車(chē)管理制度，加強教練車(chē)管理。
二、對教練車(chē)的使用、維護及檢查建立紙質(zhì)和電子檔案。
三、按照相關(guān)法律法規對教練車(chē)進(jìn)行更新和報備
四、制定教學(xué)設施設備管理制度，加強對教學(xué)設施設備的`管理。
五、對教學(xué)設施設備內容、使用、維修及檢查，建立紙質(zhì)和電子檔案。
六、對故意損壞教練車(chē)及教學(xué)設施設備的，進(jìn)行相應賠償。
檔案管理制度
一、加強機動(dòng)車(chē)駕駛培訓檔案管理，提高檔案管理水平。
二、建立教練員文字和電子檔案，如實(shí)記錄教練員的相關(guān)基本情況。
三、建立學(xué)員文字和電子檔案，學(xué)員檔案保存期不少于4年。
四、建立教練車(chē)文字和電子檔案，并認真做好車(chē)輛相關(guān)檔案歸檔工作。
五、對教學(xué)設施設備全部進(jìn)行造冊登記，并建立文字和電子臺賬。
六、建立安全檔案，對發(fā)生每起事故的相關(guān)事項進(jìn)行登記存檔。
培訓收費管理制度
一、嚴格執行物價(jià)部門(mén)核定的收費項目和標準。
二、在報名大廳、公示欄、學(xué)校網(wǎng)站公布收費標準。
三、收費項目和標準變動(dòng)時(shí)應及時(shí)更換公示內容。
四、訓練費按培訓形式收取，參加正常班培訓的實(shí)行一票制，一次收齊。
五、按國家相關(guān)規定繳納稅費。
六、對培訓收費接受社會(huì )監督，公布監督投訴電話(huà)。
七、對亂收費行為，按照學(xué)員投訴受理制度規定及時(shí)作出處理。
八、如需調整收費項目和標準，應及時(shí)向物價(jià)部門(mén)報備。
駕校的管理制度13
一、培訓收費是一項政策性很強的工作，涉及每個(gè)學(xué)員的`切身利益，因此，財務(wù)人員必須嚴守規定，按章辦事。
二、收費標準一定要在國家物價(jià)部門(mén)批準范圍內收費，決不多收費、亂收費，更不能搞惡意降價(jià)等不正當競爭行為。
三、做到明碼標價(jià)，公示培訓項目、標準，讓學(xué)員一目了然，交個(gè)明白錢(qián)。
四、收費必須向學(xué)員出示收據，自覺(jué)接受社會(huì )和有關(guān)部門(mén)的監督檢查。
五、堅持每月對收費情況進(jìn)行一次檢查清理，如發(fā)現多收費、亂收費等情況，及時(shí)退給學(xué)員，并根據情節對收費人員做出嚴肅處理。
駕校的管理制度14
公路交通的安全是社會(huì )上共同關(guān)心的重要問(wèn)題。預防車(chē)輛事故，對于保持車(chē)輛完好，提高經(jīng)濟效益，保障人民生命財產(chǎn)安全，維護社會(huì )安定具有重要意義。因此特制定以下制度：
一、所有工作人員、教練員、學(xué)員在行車(chē)時(shí)，要嚴格遵守交通法規和操作規程，服從公安、交通指揮人員的指揮，確保行車(chē)安全。
二、不經(jīng)領(lǐng)導批準，不允許任何人動(dòng)用機動(dòng)車(chē)輛。對擅自駕車(chē)者，一次罰款100元。
三、擅自駕車(chē)發(fā)生交通事故造成的一切損失（車(chē)輛修理費、事故賠償費），全部由當事人負責。
四、道路駕駛訓練時(shí)，從學(xué)校至道路駕駛訓練路段的始點(diǎn)，往返行車(chē)均由教練員駕駛。
五、堅持例行保養制度，特別是安全部位的檢查。
六、車(chē)輛在行駛中，嚴禁腳踏板上站人，車(chē)廂內的乘員嚴禁將頭、手、腳伸出車(chē)廂。
七、道路、場(chǎng)地駕駛訓練時(shí)，駕駛室內只準乘坐一名學(xué)員，一名教練員，不準其他人員搭乘，更不準將車(chē)交給學(xué)員單獨駕駛或學(xué)員教練學(xué)員，車(chē)廂內禁止裝運貨物和搭乘其他人員。
八、在執行任務(wù)時(shí)，發(fā)生責任事故者，按責任大小和損失金額分別承擔經(jīng)濟損失。
1、經(jīng)濟損失在500元以下的。負全部責任的事故，教練員承擔20％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔80％的經(jīng)濟損失；負主要責任事故，教練員承擔15％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔70％的經(jīng)濟損失；雙方責任的事故，教練員承擔10％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔50％的經(jīng)濟損失；負一定責任的事故，教練員承擔5％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔30％的經(jīng)濟損失。
2、經(jīng)濟損失在1000元以下的。負全部責任的事故，教練員承擔15％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔70％的經(jīng)濟損失；負主要責任事故，教練員承擔10％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔60％的經(jīng)濟損失；雙方責任的事故，
教練員承擔5％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔50％的經(jīng)濟損失；負一定責任的事故，教練員承擔3％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔30％的經(jīng)濟損失。
3、經(jīng)濟損失在5000元以下的.。負全部責任的事故，教練員承擔10％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔50％的經(jīng)濟損失；負主要責任事故，教練員承擔7％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔40％的經(jīng)濟損失；雙方責任的事故，教練員承擔5％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔30％的經(jīng)濟損失；負一定責任的事故，教練員承擔2％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔20％的經(jīng)濟損失。
4、經(jīng)濟損失在5000元以上的。負全部責任的事故，教練員承擔5％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔50％的經(jīng)濟損失；負主要責任事故，教練員承擔4％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔40％的經(jīng)濟損失；雙方責任的事故，教練員承擔2.5％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔20％的經(jīng)濟損失；負一定責任的事故，教練員承擔1％的經(jīng)濟損失，學(xué)員承擔10％的經(jīng)濟損失。
九、其他工作人員發(fā)生責任交通事故，參照第八條執行，承擔經(jīng)濟損失與教練員等同。
十、對未發(fā)生大小責任事故的教練員，每學(xué)期結業(yè)后發(fā)安全獎30元。
駕校的管理制度15
為提高教學(xué)質(zhì)量，強化對駕駛教練員、學(xué)員的管理和考核，形成健康向上的教學(xué)秩序，制定下列文明教學(xué)制度：
一、駕校領(lǐng)導：
1、制定和完善駕校的各類(lèi)規章制度、檢查、考核制度，做到有章可循；
2、強化管理、責任到人，做到人人有事做，事事有人管；
3、加強對駕校的.文明管理，做到辦公室，訓練場(chǎng)地內外清潔文明。
4、完善對教練車(chē)輛、教室、實(shí)習場(chǎng)地、生活設施的管理，保持性能常佳。
5、做好各項基礎臺帳，學(xué)員學(xué)籍等管理。
二、教練員：
1、加強自身思想、道德、業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，為人師表，當好表率；
2、按教學(xué)大綱認真備課、訓練，指導學(xué)員掌握駕駛技術(shù)；
3、認真執行駕校的各項規章制度和培訓規則，按指定路線(xiàn)安全、高效地進(jìn)行訓練，并做好教學(xué)；
4、對學(xué)員做到嚴格要求，不打罵，不體罰學(xué)員，不侵害學(xué)員的利益，對學(xué)員一視同仁，不搞親疏；
5、接受學(xué)員的評議，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。
三、學(xué)員:
1、尊師重教，虛心求學(xué)；
2、團結同學(xué)，互幫互愛(ài)；
3、遵守駕校紀律，做到有事請假，保證訓練時(shí)間。
4、愛(ài)護駕校公物，不侵占，不破壞，損害公物自覺(jué)賠償，保持環(huán)境衛生。
5、自覺(jué)參與對教員的評議。
四、理論教學(xué)：
1、課前要準備好訓練用品、書(shū)本、文具等，值日生應保持衛生，預備鈴響，有秩序地進(jìn)教室。
2、訓練遲到者應喊“報告”經(jīng)同意后方可進(jìn)入教室。
3、課上應服從老師的教導，不得頂撞老師，不隨便講話(huà)，打鬧，不做與本課無(wú)關(guān)的事，要按時(shí)完成作業(yè)。
4、下課鈴響后，教練宣布下課，經(jīng)老師宣布“解散”后，學(xué)員方離開(kāi)教室。
五、實(shí)習教學(xué)：
1、教練在教學(xué)過(guò)程中應講究師德，樹(shù)立良好的形象，嚴禁接受學(xué)員的財物，不得以任何借口接收學(xué)員的宴請。
2、教練過(guò)程中嚴格安全操作程序，遵守交通條例，服從交通警察指揮。
3、按規定的路線(xiàn)教練，教練中不準打撲克或做與教練無(wú)關(guān)的事。
4、教練員在教練過(guò)程中應文明執教，不用粗、臟語(yǔ)言，不得打罵學(xué)員，對有過(guò)錯學(xué)員應耐心說(shuō)服教育。
5、訓練過(guò)程中，保持車(chē)容整潔，訓練結束要清掃場(chǎng)地。
【駕校的管理制度】相關(guān)文章：
駕校安全管理制度11-30
駕校安全管理制度(優(yōu)選)12-01
駕校安全管理制度優(yōu)秀【15篇】12-01
駕校制度11-26
駕校學(xué)員范文10-17
怎樣挑選駕校07-14
駕校業(yè)務(wù)員03-09
駕校制度【集合15篇】11-26
駕校制度精品（15篇）11-26
駕校師傅6大誤導10-17