渠道總監的主要職責

渠道總監的主要職責1

　　1、根據總部戰略發(fā)展規劃，協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導制定母嬰渠道整體銷(xiāo)售目標以及渠道建設發(fā)展規劃及對應策略;

　　2、根據市場(chǎng)發(fā)展需求，按進(jìn)度完成渠道拓展計劃(代理商開(kāi)發(fā)，重點(diǎn)大客戶(hù)開(kāi)發(fā));

　　3、母嬰渠道產(chǎn)品分銷(xiāo)標準，渠道分銷(xiāo)標準，終端形象規范化標準的制定，實(shí)施，監督以及評估;

　　4、母嬰渠道年度，季度，月度產(chǎn)品促銷(xiāo)活動(dòng)的.規劃及監督執行。同時(shí)對活動(dòng)執行有效性進(jìn)行合理的評估;

　　5、負責母嬰渠道整體產(chǎn)品的推廣以及大型活動(dòng)的組織及實(shí)施;

　　6、對轄區內重點(diǎn)連鎖大客戶(hù)的獨立管理及維護;

　　7、負責對母嬰渠道整體費用預算的管理，實(shí)施以及費用的審核和評估;

　　8、負責對渠道內客戶(hù)及團隊進(jìn)行培訓，考核以及團隊的建設。

渠道總監的主要職責2

　　職責：

　　1、負責指定區域行業(yè)大客戶(hù)渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)拓展；

　　2、根據公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰略，制定行業(yè)大客戶(hù)銷(xiāo)售計劃，完成年度銷(xiāo)售目標；

　　3、建立及維護大客戶(hù)關(guān)系，構建行業(yè)渠道銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )；

　　4、總結提煉大客戶(hù)/行業(yè)銷(xiāo)售方法、銷(xiāo)售案例，傳播和帶動(dòng)銷(xiāo)售團隊能力提升。

　　5、負責拜訪(fǎng)目標客戶(hù)，了解客戶(hù)問(wèn)題、需求與期望，介紹公司服務(wù)產(chǎn)品，獲取客戶(hù)合作意向。

　　6、組織對意向客戶(hù)進(jìn)行行業(yè)研究和標桿研究，為客戶(hù)服務(wù)提供基礎輸入。

　　7、收集新渠道重點(diǎn)客戶(hù)信息，制定生意策略和客戶(hù)拓展計劃，良好地與客戶(hù)進(jìn)行生意溝通，促成合作；

　　8、協(xié)助部門(mén)了解行業(yè)、渠道、競爭對手等信息。

　　任職要求：

　　1、在知名企業(yè)任職銷(xiāo)售管理3年以上，有5年以上市場(chǎng)拓展經(jīng)驗，有咨詢(xún)、培訓類(lèi)企業(yè)銷(xiāo)售管理任職經(jīng)驗及卓越業(yè)績(jì)者優(yōu)先。年齡28—35歲優(yōu)先。

　　2、具備較強的抗壓能力和執行力，目標導向極強，擁有良好的職業(yè)操守和價(jià)值觀(guān)

　　3、思路敏捷，善于捕捉客戶(hù)需求，具有較強的語(yǔ)言表達能力和交際能力；

　　4、性格樂(lè )觀(guān)、積極進(jìn)取，能夠承受較大的'工作壓力，能適應出差；

　　5、熟悉異業(yè)合作，展會(huì )、培訓行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)及協(xié)會(huì )資深銷(xiāo)售優(yōu)先考慮。

渠道總監的主要職責3

　　職責：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理工作計劃的制定及各階段工作目標的分解。

　　2、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況，了解公司管理情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議。

　　3、組織和實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中的各種公關(guān)客情何活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)，并對實(shí)施情況進(jìn)行評估、效果反饋與調整。

　　4、協(xié)助總經(jīng)理處理對外對內事務(wù)，配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系。

　　5、完成年度渠道部部門(mén)銷(xiāo)售目標。

　　6、撰寫(xiě)相關(guān)工作報告、文件，及分類(lèi)呈送。

　　7、有制作標書(shū)、投標的工作經(jīng)驗。

　　任職要求

　　1、本科及以上學(xué)歷，計算機、通信、電子、信息工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)及3年以上相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，能適應經(jīng)常出差。性格平和，剛柔并濟;為人誠實(shí)可靠，品行端正。

　　2、具有較高的綜合素質(zhì)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識。

　　3、具有極強的執行了，較好的判斷和決策能力。

　　4、思路清晰，極強的文字表達和公文寫(xiě)作能力。

　　5、較強的`組織、協(xié)調、溝通，領(lǐng)導能力及較強的人際交往和活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力。

　　6、沒(méi)有退路、只有壓力的情況下，一起和團隊活動(dòng)成功，為工作結果負責。

渠道總監的主要職責4

　　職責：

　　1、負責房地產(chǎn)銷(xiāo)售渠道(中介、代理商)拓展管理，并對渠道服務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行日常維護、檢查及監督指導;

　　2、負責聯(lián)動(dòng)分銷(xiāo)渠道的.拓展與管理，通過(guò)與各中介經(jīng)紀門(mén)店建立戰略合作伙伴關(guān)系，達成聯(lián)銷(xiāo)渠道任務(wù);

　　3、根據項目運營(yíng)計劃，制定渠道分銷(xiāo)方案，通過(guò)分銷(xiāo)數據管理分析，針對項目及時(shí)調整渠道服務(wù)方案，提高業(yè)務(wù)銷(xiāo)售。

　　任職要求：

　　1、熟悉房產(chǎn)方面相關(guān)知識，有一二手聯(lián)動(dòng)經(jīng)驗，有一定的房地產(chǎn)、中介等人脈關(guān)系;

　　2、熟悉房地產(chǎn)分銷(xiāo)流程，熟悉一、二手房操作流程;

　　3、有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力、戰略思考能力及整合統籌能力，善于組織管理、協(xié)調溝通。

　　4、較強的抗壓性，為人正直，忠誠守信，工作嚴謹。

渠道總監的主要職責5

　　職責

　　1、根據公司年度整體業(yè)務(wù)目標，建立和發(fā)展汽車(chē)美容類(lèi)和汽車(chē)電子產(chǎn)品渠道代理商、加盟商，樹(shù)立并強化NT品牌在渠道業(yè)務(wù)領(lǐng)域的影響力；

　　2、新產(chǎn)品推廣。4S店、綜合修理廠(chǎng)、集團經(jīng)銷(xiāo)商、出行公司等渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā)與簽訂工作，大客戶(hù)合作伙伴關(guān)系維護；

　　3、銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)方案及活動(dòng)政策制定。提升合作伙伴的`銷(xiāo)售量和銷(xiāo)售人員的單店目標

　　4、責產(chǎn)品相關(guān)市場(chǎng)、競爭等信息分析，落實(shí)各種組合策略，確保營(yíng)銷(xiāo)計劃有效進(jìn)行；

　　5、密切關(guān)注客戶(hù)滿(mǎn)意度，及時(shí)作出整改，保障并不斷提升服務(wù)品質(zhì)和市場(chǎng)價(jià)值；

　　6、確保月度分析報告推送給店總、銷(xiāo)售經(jīng)理等相關(guān)業(yè)務(wù)人員，同時(shí)做好工作反饋；

　　任職資格

　　1、 8年以上汽車(chē)行業(yè)工作經(jīng)驗、其中5年以上大型汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商集團銷(xiāo)售或區域渠道開(kāi)發(fā)經(jīng)驗

　　2、具有豐富的渠道客戶(hù)資源和各大汽車(chē)集團經(jīng)銷(xiāo)商關(guān)系資源3、較強的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及對客戶(hù)關(guān)系的把控能力、商務(wù)談判能力

　　4、熟悉汽車(chē)電子和汽車(chē)美容市場(chǎng)

渠道總監的主要職責6

　　職責：

　　1、負責公司成品油業(yè)務(wù)，客戶(hù)關(guān)系的拓展與維護，以及客戶(hù)資源的管理；

　　2、通過(guò)電話(huà)或者實(shí)地拜訪(fǎng)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通，了解客戶(hù)需求，進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的聯(lián)絡(luò )、洽談；

　　3、公司成品油協(xié)助業(yè)務(wù)，如報價(jià)、跟單或合同起草、物流協(xié)助及應收賬款催要等等；

　　4、及時(shí)處理和協(xié)調業(yè)務(wù)執行過(guò)程中的相關(guān)問(wèn)題；

　　5、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，收集分析競爭對手信息，制定相應的競爭策略，為公司后期油品貿易策略提供建議；

　　6、業(yè)務(wù)合同的簽訂以及貨款的`結算和跟蹤；

　　7、與相關(guān)部門(mén)能良好協(xié)作與溝通，完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、了解石油化工專(zhuān)業(yè)知識。

　　2、 1年以上成品油、石化企業(yè)工作經(jīng)驗，具備較強的客戶(hù)資源或者較強的行業(yè)背景者優(yōu)先。

　　3、良好的人際溝通，具備獨立開(kāi)拓市場(chǎng)能力，市場(chǎng)預測、獨立分析和解決問(wèn)題能力，有較強的時(shí)間管理和團隊協(xié)調能力；

　　4、熟悉石油行業(yè)及當地市場(chǎng)環(huán)境；

　　5、熟悉Word、Excel、等常用辦公軟件；

　　6、有駕照，能夠熟練駕駛優(yōu)先考慮。

渠道總監的主要職責7

　　職責：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行大客戶(hù)渠道的聯(lián)絡(luò )與維護，包括銀行、保險、航空、電信等，以及國際國內知名品牌公司;

　　2、建立及維護客戶(hù)關(guān)系，根據公司要求，完成各項業(yè)績(jì)指標;

　　3、負責多個(gè)重要客戶(hù)的長(cháng)期管理，日常溝通，跟蹤和執行服務(wù)，能夠對客戶(hù)進(jìn)行全面的整合，策略性思考;

　　5、帶領(lǐng)團隊完成項目的招投標與項目需求的方案制定，對客戶(hù)品牌及行業(yè)市場(chǎng)有深入的洞察;

　　6、優(yōu)秀的項目管理能力及協(xié)調能力，保障項目順利進(jìn)行;

　　7、負責組織商務(wù)競爭分析，從合作客戶(hù)意向中挖掘可行性意見(jiàn)，做好談判總結與分析匯報;

　　8、其他上級領(lǐng)導指派的工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，5年以上相公關(guān)公司或客戶(hù)拓展經(jīng)驗，了解營(yíng)銷(xiāo)策劃與電商運營(yíng);

　　2、形象氣質(zhì)佳，熟悉各大銀行、保險機構、航空、電信等大客戶(hù)客情關(guān)系者優(yōu)先;

　　3、較好的客戶(hù)把握能力、團隊建設管理能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力及談判能力;

　　4、同時(shí)具有管理、保持多個(gè)客戶(hù)服務(wù)的能力，以及較強的項目及談判的把控力;

　　5、擁有良好的`溝通技巧，能有效將策略與想法與客戶(hù)進(jìn)行傳達與溝通;

　　6、具備誠信的品質(zhì)，良好的職業(yè)素養，有團隊合作精神

　　7、具有一定的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

渠道總監的主要職責8

　　1、根據公司戰略目標及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定總體市場(chǎng)渠道策略并監督實(shí)施;

　　2、研究分析市場(chǎng)狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動(dòng)態(tài)和政府相關(guān)法規;關(guān)注戰略的實(shí)施結果和內外環(huán)境的變化，及時(shí)提出戰略調整建議，為重大決策事項提供數據支持和專(zhuān)項研究報告;

　　3、根據公司發(fā)展戰略，結合行業(yè)與公司的實(shí)際情況，制定落實(shí)運營(yíng)中心發(fā)展策略及計劃，不斷提升部門(mén)運營(yíng)管理水平;

　　4、建立規范、高效的運營(yíng)管理體系，策劃推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)運營(yíng)戰略并組織實(shí)現公司階段性發(fā)展目標;

　　5、協(xié)同公司營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)部門(mén)，組織部門(mén)參與公司所服務(wù)客戶(hù)的.市場(chǎng)活動(dòng)、品牌推廣、公關(guān)活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施;參與戰略合作項目的談判，維護與戰略合作伙伴的關(guān)系;

　　6、建立、健全各項規章制度，推動(dòng)公司營(yíng)運系統管理的規范化、科學(xué)化和不斷進(jìn)步，建設和發(fā)展優(yōu)秀的運營(yíng)隊伍;

　　7、根據公司經(jīng)營(yíng)方針和部門(mén)業(yè)務(wù)需要，合理設置部門(mén)組織結構和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程;并具有開(kāi)發(fā)和培養員工能力，對員工績(jì)效進(jìn)行管理，提升部門(mén)工作效率，提高員工滿(mǎn)意度;

　　8、協(xié)調渠道合作部與其他相關(guān)部門(mén)的關(guān)系;

　　9、處理好項目開(kāi)發(fā)及維護等運營(yíng)工作中的緊急事件。

渠道總監的主要職責9

　　職責：

　　1.全國渠道建設整體工作規劃(渠道狀況摸排，渠道梳理，渠道合理化布局及計劃性開(kāi)發(fā)等);

　　2.全國核心代理商跨產(chǎn)品線(xiàn)、跨區域業(yè)務(wù)對接，復合型渠道建設責任人;

　　3.核心代理商常態(tài)化管理(業(yè)務(wù)規劃、檔案管理、資源支撐等);

　　4.渠道日常管理維護(簽約認證、賦能、市場(chǎng)活動(dòng)支持等);

　　5.空白區域渠道開(kāi)發(fā)，渠道建設成功案例收集與推廣;

　　6.渠道問(wèn)題收集、反饋，形成發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題的閉環(huán);

　　7.渠道政策宣貫、實(shí)施與督導;

　　8.提出符合企業(yè)發(fā)展的渠道政策建議。

　　9.渠道產(chǎn)品主要為：面向公共事業(yè)的含軟件平臺類(lèi)及硬件類(lèi)產(chǎn)品的行業(yè)綜合解決方案。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷;

　　2. 5年以上B2B渠道管理經(jīng)驗;

　　3.善于借力和資源整合，搭建行業(yè)圈子生態(tài)鏈，具備多維度思考分析問(wèn)題的`能力;

　　4.具有良好的服務(wù)團隊意識和大局意識，明確的結果導向型思維，過(guò)程控制力強;

　　5.投遞簡(jiǎn)歷時(shí)需注明個(gè)人在相應崗位達成的歷史業(yè)績(jì)。

渠道總監的主要職責10

　　1、銷(xiāo)售渠道的開(kāi)發(fā)和建設工作，建立與企業(yè)客戶(hù)的良好合作關(guān)系

　　2、對企業(yè)文化的提煉與傳播和公共關(guān)系的建立與維護有深刻的理解

　　3、對行業(yè)渠道的建設、管理和關(guān)系維護

　　4、能準確的講解公司的產(chǎn)品

　　5、能根據市場(chǎng)行情分析產(chǎn)品需求

　　6、能準確的把握市場(chǎng)客戶(hù)的需求，及時(shí)抓住商機

　　7、針對組員的客戶(hù)信息能做到一個(gè)準確的判斷

　　8、能管理好部門(mén)內部職員，對部門(mén)各個(gè)職員能有一定的了解

　　9、能有一定的號召力，實(shí)施的規章制度能快速見(jiàn)到成果

　　10、能定期舉辦一些市場(chǎng)相關(guān)的分享會(huì )或總結會(huì )陪伴組員成長(cháng)

　　11、公司內部各部門(mén)之間工作的'銜接、反饋、配合，以保證銷(xiāo)售工作的順利進(jìn)行

　　12、人力財力資源的合理分配

　　13、后續長(cháng)期維護客戶(hù)的關(guān)系

渠道總監的主要職責11

　　職責：

　　1、依據公司整體戰略，制定全國經(jīng)銷(xiāo)商策略，落實(shí)年度與月度工作計劃，尋找意向經(jīng)銷(xiāo)商;

　　2、根據業(yè)務(wù)特點(diǎn)開(kāi)拓經(jīng)銷(xiāo)商、代理商、大客戶(hù)方向的銷(xiāo)售渠道，完成年度的銷(xiāo)售任務(wù);

　　3、在經(jīng)銷(xiāo)商拓展或大客戶(hù)簽約談判等方面指導并支持銷(xiāo)售團隊，達到銷(xiāo)售突破;

　　4、深入了解經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)決策并協(xié)助其制定相應策略以建立長(cháng)期合作關(guān)系;

　　5、完成全國相關(guān)重點(diǎn)行業(yè)客戶(hù)需求的挖掘、市場(chǎng)拓展，尋找合作機會(huì );

　　6、支持全國經(jīng)銷(xiāo)商推介工作的組織和執行;

　　7、支持全國經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)下游渠道;

　　8、完成領(lǐng)導安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，機械設計、自動(dòng)化、物流，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、十年以上工作，五年以上的經(jīng)銷(xiāo)商管理經(jīng)驗，三年以上的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗;

　　3、具有工業(yè)自動(dòng)化、機器人、機械制造、智能制造等相關(guān)行業(yè)背景，有豐富的經(jīng)銷(xiāo)商資源;

　　4、從無(wú)搭建過(guò)經(jīng)銷(xiāo)商管理體系，在集成商、物流圈、皮帶及廠(chǎng)商、智能工業(yè)設備有工作經(jīng)驗或資源者優(yōu)先;

　　5、了解國內外自動(dòng)化行業(yè)相關(guān)設備的先進(jìn)技術(shù)，有工程類(lèi)非標項目或產(chǎn)品銷(xiāo)售的`成功案例;

　　6、具有較強的的市場(chǎng)業(yè)務(wù)感知能力，敏銳的把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;

　　7、具有優(yōu)秀的商務(wù)談判能力，較強的規劃能力及團隊管理模式。

渠道總監的主要職責12

　　1、達成渠道部整體工作目標;

　　2、根據公司戰略目標及市場(chǎng)策略制訂總體市場(chǎng)發(fā)展戰略、目標;并把握產(chǎn)品在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成在行業(yè)中的市場(chǎng)定位;

　　3、制訂與實(shí)施各產(chǎn)品價(jià)格體系及營(yíng)銷(xiāo)戰略、營(yíng)銷(xiāo)策略、地區覆蓋策略及推廣計劃;

　　4、及時(shí)提供市場(chǎng)信息及數據反饋報告和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計劃和產(chǎn)品計劃;

　　5、建立完善的渠道部組織結構、管理制度及業(yè)務(wù)流程，完善渠道體系;

　　6、負責業(yè)績(jì)考核、獎懲制度的制定和落實(shí)公司考核指標;設計績(jì)效考核指標報公司審批并落實(shí)績(jì)效考核事項;

　　7、負責業(yè)務(wù)流程的制定、優(yōu)化、以及監督和執行;

　　8、組織相關(guān)人員培訓指導、參與市場(chǎng)的`開(kāi)拓和渠道管理等日常工作;

　　9、管理監督公司市場(chǎng)費用使用、控制工作以及本部門(mén)管理工作;

　　10、負責渠道部?jì)炔客对V和內部處罰的處理，及制定部門(mén)預算控制部門(mén)成本;

　　11、制定每月渠道部業(yè)績(jì)目標及工作目標，指導并監督完成;

　　12、管理部門(mén)日常事宜及進(jìn)行跨部門(mén)協(xié)調事宜處理;

渠道總監的主要職責13

　　1、負責區域渠道發(fā)展規劃。(直營(yíng)、加盟、聯(lián)營(yíng))

　　2、負責跟進(jìn)合同、蓋章、相關(guān)費用等流程，公司渠道資料的`梳理;

　　3、協(xié)助籌備開(kāi)店的相關(guān)事宜，跟進(jìn)各項審評資料;

　　4、負責跟進(jìn)開(kāi)店及裝修、消防等進(jìn)度，異常情況及時(shí)匯報;

　　5、挖據、考察商場(chǎng)、街鋪、購物中心等渠道掃描;

渠道總監的主要職責14

　　職責：

　　1、根據公司戰略目標，完成機構合作、銷(xiāo)售渠道的拓展;

　　2、根據公司總體的銷(xiāo)售目標開(kāi)展相關(guān)機構渠道的`銷(xiāo)售計劃、渠道關(guān)系的維系;

　　3、培訓渠道招生顧問(wèn)，管理招生顧問(wèn)并使其協(xié)助機構完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　4、完成公司規定的月度、季度、年度目標計劃，維護好現有資源，最大程度上利用現有資源，以保證銷(xiāo)售完成;

　　5、熟悉多種渠道銷(xiāo)售模式;

　　6、協(xié)調相關(guān)部門(mén)和校區做好各項后續工作，完成上級領(lǐng)導下達的任務(wù)并隨時(shí)匯報各項工作的進(jìn)展情況，并做好工作計劃及拜訪(fǎng)記錄。完成上級領(lǐng)導分配的其他任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、1-3年以上的營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)、銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，1年以上銷(xiāo)售管理崗位工作經(jīng)驗;

　　3、對教育行業(yè)有一定的認知，必須有教育行業(yè)資源(無(wú)限制)，有課程市場(chǎng)資源經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　4、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，具有積極的心態(tài)和良好的職業(yè)素養，;

　　5、承受工作壓力，市場(chǎng)拓展能力強

渠道總監的主要職責15

　　職責：

　　1.負責產(chǎn)品全國渠道合作體系的搭建，發(fā)展和開(kāi)發(fā)渠道合作伙伴。

　　2.根據公司產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，完成銷(xiāo)售指標;

　　3.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額，組建渠道營(yíng)銷(xiāo)團隊;

　　4.負責市場(chǎng)信息的收集分析，制定有針對性的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計劃;

　　5.維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的`長(cháng)期合作。

　　任職要求：

　　1.全日制市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)或工科類(lèi)本科以上學(xué)歷;

　　2.五年以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗;

　　3.有強烈的事業(yè)心和責任感，具備良好的人際交往、社會(huì )活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力;

　　4.對工作有激情、執著(zhù)、敬業(yè);思維敏銳，談吐較好，形象氣質(zhì)佳。

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渠道招商經(jīng)理的主要職責08-09

渠道運營(yíng)經(jīng)理的主要職責06-29

渠道拓展專(zhuān)員的主要職責05-31

運營(yíng)總監主要職責03-13

成本總監的主要職責08-30