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校園廣播規章制度
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,大家逐漸認識到制度的重要性,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。那么什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編為大家收集的校園廣播規章制度,歡迎大家分享。

校園廣播規章制度1
總則
。ㄒ唬┙M織紀律
1、凡廣播站成員應遵守學(xué)校的相關(guān)規程及廣播站的內部管理制度,廣播站成員必須以認真負責的態(tài)度做好本質(zhì)工作,無(wú)特殊情況不得私自調動(dòng)。
2、廣播站會(huì )議成員必須按時(shí)參加,有特殊原因者需提前請假。
3、禁止用廣播站之名處理私事,如有違反者視情節嚴重,一次給予解聘。
。ǘ⿵V播站內部管理條例
1、準時(shí)上崗開(kāi)播,保證播音質(zhì)量。
2、管理好廣播站所有用品,防止丟失損害。
3、播音員要盡職盡責,編輯要嚴格執行機器操作規程及話(huà)筒音量的調節,記者要準時(shí)供稿。
(三)其他要求
1、廣播站分小組,定期開(kāi)會(huì ),總結經(jīng)驗,協(xié)商工作。
2、每年評定一次優(yōu)秀,根據廣播站日志、稿件和平時(shí)工作表現。
3、衛生打掃:早播掃地,英播給植物換水,晚播倒垃圾,編輯負責保持廣播站潔凈。
分則
。ㄒ唬⿵V播站負責人守則
1、廣播站鑰匙由主要負責人攜帶,不得外借他人或私自配用。
2、廣播站負責人定期檢查器械的使用狀況,及時(shí)掌握站內情況。
3、廣播站負責人負責每年的優(yōu)秀播音員、編輯和記者的評選工作,并上報指導老師。
。ǘ┎ヒ羰貏t
1、播音員普通話(huà)標準、熱情、親切、大方,有責任心。
2、根據欄目?jì)热菪问降牟煌,播音員要以不同的形式傳播給聽(tīng)眾。
3、播音員必須在播音前一天熟悉節目?jì)热,并在開(kāi)播前二十分鐘進(jìn)入播音室,不能按時(shí)到者,提前向編輯請假,并找好替補人員。
4、未經(jīng)編輯處理的稿子,播音員不得播出,實(shí)行播出簽字制度。
。ㄈ┚庉嬍貏t
1、編輯應具有一定的新聞敏銳性,絕對防止出現政治性錯誤,重要的'稿件需廣播站負責人同意后方能播出。
2、編輯采用稿件,必須把質(zhì)量放在第一位,選材得當,格調高雅,準備充分。
3、編輯和記者相互配合,在欄目播出后,寫(xiě)好廣播站日志。
4、非廣播站人員不得入內。
。ㄋ模┯浾呤貏t
1、記者應具有敏銳的洞察力,給廣播站提供資料線(xiàn)索,也可在校內進(jìn)行采訪(fǎng)報道。
2、按時(shí)、按量地提供稿件,稿件統一用記者本,字跡要端正。
3、記者和編輯配合工作,監聽(tīng)播音質(zhì)量,查漏補缺,妥善保管好自己的采訪(fǎng)工具。
校園廣播規章制度2
一、管理條例
1、熱愛(ài)學(xué)校,關(guān)心校園文化建設。
2、勤練習,努力提高業(yè)務(wù)水平。
3、愛(ài)護廣播器材,維護廣播室清潔。
4、播音時(shí)間不得在廣播室閑談打鬧。
5、不得帶領(lǐng)非廣播站人員進(jìn)入廣播室。
6、不得利用廣播宣傳違紀違法的思想。
7、工作細致認真,努力培養敬業(yè)精神。
二、管理細則
1、成員不得在播音時(shí)間與聽(tīng)眾發(fā)生爭執。
2、不得無(wú)故遲到缺席,如有事必須向站長(cháng)請假,且出示請假條。連續遲到兩次或無(wú)故缺席兩次將被廣播站辭退。
3、不得出現有損團隊形象的行為(曠課、考試作弊等違反校紀的'行為)。一旦發(fā)現,取消廣播員資格。
4、播音員不得出現重大失誤(播音斷斷續續,播錯字太多等)
5、一旦發(fā)現成員敷衍工作、消極應付,將勸其退出廣播站。
6、成員學(xué)習成績(jì)如果連續下降,將勸其退出廣播站。
7、成員學(xué)習成績(jì)如果連續上升,廣播站將給予一定獎勵。
8、每?jì)芍苷匍_(kāi)全體成員例會(huì )一次或組織培訓活動(dòng)。
三、評優(yōu)制度
1、校園廣播站每學(xué)年由政教處少先隊組織進(jìn)行一次“優(yōu)秀播音員、記者、編輯”評選。
2、評優(yōu)條件:
、贈](méi)有任何違紀行為
、诠ぷ髦袕奈闯霈F重大失誤、語(yǔ)言規范、語(yǔ)音標準
、郾M職盡責,對本職工作兢兢業(yè)業(yè)
、軣釔(ài)本職工作,投入大量的熱情
、菰谡緝雀黜椆ぷ、活動(dòng)中成績(jì)優(yōu)異
校園廣播規章制度3
第一章:站內基本責任
1.熱愛(ài)播音工作,十分熱忱地投入工作,精心準備每一檔節目,保證播音質(zhì)量。
2.認真使用擴大器、話(huà)筒、電腦等設備,對設備加倍愛(ài)護,及時(shí)維護,有責任心。
3.對站內相關(guān)事務(wù)處理得當,頭腦清醒。
4.召開(kāi)會(huì )議積極發(fā)言,不無(wú)故缺席,不遲到。
5.注重對嗓子的保護,注重對播音口語(yǔ)的不斷練習。
6. 站員在規定時(shí)間必須到位播音,不遲播,不早播,不無(wú)故缺檔。
7.每天認真清理工作平臺,認真整理稿件。
8.開(kāi)會(huì )時(shí),各組認真筆記會(huì )議記錄。
9.有過(guò)人的時(shí)間觀(guān)念,有創(chuàng )新意識,在播音主持方面不斷積極進(jìn)取。
10.要按照各組主題編訂的廣播內容廣播,不得擅自更改。
11.廣播時(shí),要恪守操作順序,避免出錯,播完后謹記關(guān)電腦和機器。
12.如遇緊急情況,要學(xué)會(huì )隨機應變。不能獨自處理則及時(shí)通知本組組長(cháng)及站長(cháng)。
13.要在完成廣播任務(wù)的同時(shí)以學(xué)業(yè)為重,不得因廣播站工作耽誤學(xué)習。
第二章:站長(cháng)職責
1.站長(cháng)必須嚴于律己,盡職盡責。
2.站長(cháng)應有過(guò)人的才能,認真的態(tài)度,獨到的管理,創(chuàng )新意識高。
3.站長(cháng)應有獨到的口才,保證校內播音出錯率少,質(zhì)量高,為獲得更高的收聽(tīng)率作出貢獻。
4.站長(cháng)需與站員關(guān)系處理融洽,對人不驕橫,不傲慢。
第三章:嚴禁篇
1.嚴禁站長(cháng)專(zhuān)權獨裁,站長(cháng)需公私分明,一切重大事務(wù)均由高二播音組共同裁定。
2.嚴禁任何人隨意在陽(yáng)臺逗留,違者將給予相應處分。
3.站內人員嚴禁將無(wú)關(guān)人員帶入播音室,違者將給予相應處分。
4.未經(jīng)允許站員與學(xué)生會(huì )人員不得同時(shí)逗留播音室,違者將給予相應處分。
5.嚴禁站員在電腦上隨意安裝卸載軟件,廣播站網(wǎng)卡的適用范圍僅限于工作需要,不得在工作時(shí)間利用網(wǎng)卡進(jìn)行游戲、聽(tīng)音樂(lè )等其他娛樂(lè )活動(dòng),違者將給予相應處分。
6.嚴禁站員在非播音時(shí)間逗留播音室,嚴禁在播音室內進(jìn)行違背規定的個(gè)人活動(dòng),違者將給予相應處分。
7.嚴禁站員將鑰匙轉交與他人,違者將給予相應處分。
8.嚴禁將電腦密碼透露給站外人員。
9.嚴禁站員在站內與學(xué)生會(huì )干事發(fā)生非工作交往,違者將直接給予嚴肅處分。
10.嚴禁站員在站內與學(xué)生會(huì )上級、干部發(fā)生非工作交往,違者將直接給予嚴肅處分。
11.嚴禁站員在校內違紀或存有違紀記錄,一經(jīng)發(fā)現,違者將直接給予嚴肅處分。
12.嚴禁站內人員與站內外人員發(fā)生與工作、學(xué)習生活無(wú)關(guān)的非正常交往,一經(jīng)發(fā)現,違者將直接給予嚴肅處分。
第四章:新人選舉
1.評委嚴格要求自我,不得存有私心。
2.對新人要求嚴格苛刻,從多方面考慮人員選拔。
3.新人選舉結束后,欲退役站員需在一個(gè)月后自動(dòng)離任。
第五章:處罰及評分制
1.校園之聲實(shí)行季度評分制,每學(xué)期三季,每季百分分值,違紀違規扣除相應分數或給予相應處罰。各組獨立推行特色節目的加適當分數。相應處罰由高二播音組決定后,向上級組織反映,由上級最終裁定,實(shí)施相應處罰。
2.站員未履行第一章第1至5條的,每次扣除本組本季2分。
3.站員違背第一章第6至11條的',每次扣除本組本季5分。
4.站長(cháng)未履行第二章所有條例,由高二播音組商議后,另行處理。
5.站長(cháng)未履行第三章第1條,由高二播音組聯(lián)名上報上級,反映真實(shí)情況,由上級做出相應處理。
6.站員違背第三章第2條的,扣除本組本季所有分數,取消其個(gè)人該學(xué)年度所有榮譽(yù)。
7.站員違背第三章第3至6條的,每次扣除本組本季10分。
8.站員違背第三章第7至10條的,由高二播音組上報上級,向上級申請開(kāi)除該站員,并由上級最終裁決。
9.每檔特色節目加10分;每份特色開(kāi)場(chǎng)白加5分;每月評定為優(yōu)秀播音組的加10分;一組每月額外加3分(但總分不超過(guò)100分);周日播音組每檔節目額外加5分。
10.每月清點(diǎn)各組分數,低于60分的更換該組組長(cháng);分數多次下降頻繁的停播該組責任人一個(gè)月,停播人員需每周加檔練習;無(wú)進(jìn)步者,由高二播音組上報上級,向上級申請開(kāi)除該站員,并由上級最終裁決。
11.每季評定1至3位“本季優(yōu)秀播音員”,每季評定1位“本季最受歡迎播音員”(由記者組調查產(chǎn)生),每季評定一位“本季優(yōu)秀記者”,年終評定1至3位“年度最佳播音員”(評定結果和榮譽(yù)均由校園之聲簽發(fā))。
12.年終校級評比均由高二播音組商議后,經(jīng)上級審核后最終評定。
第六章:其他
1.除特殊情況外,任何站內人員無(wú)權取消英語(yǔ)、新聞兩檔(系列)節目。
2.站內人員交流、會(huì )議、播音等等必須使用標準普通話(huà)。
3.對于一切突發(fā)情況均由高二播音組決定,上報上級后由上級最終裁決。
備注:高二播音組含一級播音員。
本規定即日起實(shí)行,蓋章生效,涂改無(wú)效。
負責教師簽字:XXX
本任站長(cháng)簽字:XXX
校園之聲
20xx年3月1日
校園廣播規章制度4
(一)組織紀律
1、凡廣播站成員應遵守學(xué)校的相關(guān)規程及廣播站的內部管理制度,廣播站成員必須以認真負責的態(tài)度做好本質(zhì)工作,無(wú)特殊情況不得私自調動(dòng)。
2、廣播站會(huì )議成員必須按時(shí)參加,有特殊原因者需提前請假。
3、禁止用廣播站之名處理私事,如有違反者視情節嚴重,一次給予解聘。
(二)廣播站內部管理條例
1、準時(shí)上崗開(kāi)播,保證播音質(zhì)量。
2、管理好廣播站所有用品,防止丟失損害。
3、播音員要盡職盡責,編輯要嚴格執行機器操作規程及話(huà)筒音量的調節,記者要準時(shí)供稿。
(三)其他要求
1、廣播站分小組,定期開(kāi)會(huì ),總結經(jīng)驗,協(xié)商工作。
2、每年評定一次優(yōu)秀,根據廣播站日志、稿件和平時(shí)工作表現。
3、衛生打掃:早播掃地,英播給植物換水,晚播倒垃圾,編輯負責保持廣播站潔凈。
分則
(一)廣播站負責人守則
1、廣播站鑰匙由主要負責人攜帶,不得外借他人或私自配用。
2、廣播站負責人定期檢查器械的使用狀況,及時(shí)掌握站內情況。
3、廣播站負責人負責每年的`優(yōu)秀播音員、編輯和記者的評選工作,并上報指導老師。
(二)播音守則
1、播音員普通話(huà)標準、熱情、親切、大方,有責任心。
2、根據欄目?jì)热菪问降牟煌?播音員要以不同的形式傳播給聽(tīng)眾。
3、播音員必須在播音前一天熟悉節目?jì)热?并在開(kāi)播前二十分鐘進(jìn)入播音室,不能按時(shí)到者,提前向編輯請假,并找好替補人員。
4、未經(jīng)編輯處理的稿子,播音員不得播出,實(shí)行播出簽字制度。
(三)編輯守則
1、編輯應具有一定的新聞敏銳性,絕對防止出現政治性錯誤,重要的稿件需廣播站負責人同意后方能播出。
2、編輯采用稿件,必須把質(zhì)量放在第一位,選材得當,格調高雅,準備充分。
3、編輯和記者相互配合,在欄目播出后,寫(xiě)好廣播站日志。
4、非廣播站人員不得入內。
(四)記者守則
1、記者應具有敏銳的洞察力,給廣播站提供資料線(xiàn)索,也可在校內進(jìn)行采訪(fǎng)報道。
2、按時(shí)、按量地提供稿件,稿件統一用記者本,字跡要端正。
3、記者和編輯配合工作,監聽(tīng)播音質(zhì)量,查漏補缺,妥善保管好自己的采訪(fǎng)工具。
校園廣播規章制度5
一、管理條例
1、熱愛(ài)學(xué)校,關(guān)心校園文化建設。
2、勤練習,努力提高業(yè)務(wù)水平。
3、愛(ài)護廣播器材,維護廣播室清潔。
4、播音時(shí)間不得在廣播室閑談打鬧。
5、不得帶領(lǐng)非廣播站人員進(jìn)入廣播室。
6、不得利用廣播宣傳違紀違法的思想。
7、工作細致認真,努力培養敬業(yè)精神。
二、管理細則
1、成員不得在播音時(shí)間與聽(tīng)眾發(fā)生爭執。
2、不得無(wú)故遲到缺席,如有事必須向站長(cháng)請假,且出示請假條。
連續遲到兩次或無(wú)故缺席兩次將被廣播站辭退。
3、不得出現有損團隊形象的行為(曠課、考試作弊等違反校紀的行為)。
一旦發(fā)現,取消廣播員資格。
4、播音員不得出現重大失誤(播音斷斷續續,播錯字太多等)
5、一旦發(fā)現成員敷衍工作、消極應付,將勸其退出廣播站。
6、成員學(xué)習成績(jì)如果連續下降,將勸其退出廣播站。
7、成員學(xué)習成績(jì)如果連續上升,廣播站將給予一定獎勵。
8、每?jì)芍苷匍_(kāi)全體成員例會(huì )一次或組織培訓活動(dòng)。
三、評優(yōu)制度
1、校園廣播站每學(xué)年由政教處少先隊組織進(jìn)行一次“優(yōu)秀播音員、記者、編輯”評選。
2、評優(yōu)條件:
、贈](méi)有任何違紀行為
、诠ぷ髦袕奈闯霈F重大失誤、語(yǔ)言規范、語(yǔ)音標準
、郾M職盡責,對本職工作兢兢業(yè)業(yè)
、軣釔(ài)本職工作,投入大量的.熱情
、菰谡緝雀黜椆ぷ、
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