【精】車(chē)間主任工作職責
車(chē)間主任工作職責1
1. 根據經(jīng)營(yíng)戰略及階段發(fā)展目標，落實(shí)年度經(jīng)營(yíng)計劃涉及的生產(chǎn)工作任務(wù)及指標;
2. 協(xié)助制訂并落實(shí)生產(chǎn)流程及各類(lèi)相關(guān)管理制度(生產(chǎn)布局、生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)定額、工序單價(jià)、生產(chǎn)計劃、排班調度、車(chē)間考勤、崗位職責、人員培訓、生產(chǎn)績(jì)效激勵機制、質(zhì)量保證、設備使用、生產(chǎn)安全、6S等);
3. 根據部門(mén)職責提前檢討人員、物料、設備及工藝等各影響因素對生產(chǎn)交期的滿(mǎn)足程度，為接單生產(chǎn)創(chuàng )造良好的基礎;
4. 根據訂單交期要求編制并下達各工序生產(chǎn)指令和批包裝指令，安排組織均衡生產(chǎn)，檢查生產(chǎn)進(jìn)度，監督檢查關(guān)鍵生產(chǎn)工序工藝處方及其調節控制過(guò)程的實(shí)施情況，確保交期;
5. 及時(shí)報告生產(chǎn)異�，F象，參與質(zhì)量分析會(huì )，查找質(zhì)量原因，提出解決建議，實(shí)施解決方案，協(xié)同解決質(zhì)量問(wèn)題;
6.部門(mén)下屬崗位的招聘面試、培訓、績(jì)效管理、人事動(dòng)態(tài)及后備梯隊的培養。
車(chē)間主任工作職責2
1、對車(chē)間全體員工安全負責，負責所轄設備、分工區域內的防火和衛生。
2、負責軋線(xiàn)及輔助系統機械、液壓、潤滑、通風(fēng)、水系統等設備及循環(huán)介質(zhì)管線(xiàn)的維護、檢修及保養。
3、負責到廠(chǎng)備件、材料的驗收、入庫、支領(lǐng)和下機備件的修理，保證備件延續性和庫存資金占用合理性。
4、負責軋線(xiàn)所轄設備工量器具的臺賬建立及管理。
5、負責車(chē)間內部的崗位設定及人員安排，編制各崗位職責及工作標準。
6、負責車(chē)間各項管理制度、程序文件和標準的制定、培訓和組織的實(shí)施。
7、負責對公司下達的各項經(jīng)濟技術(shù)指標進(jìn)行分解、量化、考核，制定有效措施，確保完成。
8、編制、上報軋線(xiàn)的大、中、小修計劃，進(jìn)行合理設備改造。
9、負責車(chē)間內各類(lèi)事故分析、處理和及時(shí)上報。
10、負責貫徹落實(shí)公司下達各項指令、決議。
車(chē)間主任工作職責3
1、嚴格執行體系標準，確保安全、質(zhì)量、環(huán)保體系運行;
2、負責車(chē)間后備人才及業(yè)務(wù)骨干的培養;
3、制定車(chē)間工作計劃并組織實(shí)施;
4、與相關(guān)外部門(mén)的協(xié)調工作;
5、不斷健全并完善各種管理規章制度，接受公司范圍內相關(guān)部門(mén)的職能管理和考核;
6、負責貫徹執行法律、法規要求和公司方針、政策以及各項規章制度;
7、負責組織制定車(chē)間的目標和規劃，并分解落實(shí);
8、組織實(shí)施設備維護作業(yè)，確保生產(chǎn)計劃的完成;
9、負責組織制定車(chē)間內部培訓計劃，并組織實(shí)施;
10、負責車(chē)間大修計劃的審查、實(shí)施與落實(shí)，保質(zhì)、保量、按時(shí)完成大修任務(wù);
11、組織節能挖潛、降低維修成本的措施制定和實(shí)施;
12、合理調配車(chē)間人員職責分工，并對下屬工作進(jìn)行績(jì)效考核;
13、組織事故原因分析調查，制定糾正和預防措施;
14、按時(shí)完成公司安排的臨時(shí)性任務(wù)。
車(chē)間主任工作職責4
1.確保PC生產(chǎn)計劃達成、現場(chǎng)、品質(zhì)等的負責人，并向PC經(jīng)理報告工作;
2.負責執行和跟進(jìn)工廠(chǎng)給PC產(chǎn)線(xiàn)的各項指令和要求;
3.負責內部使用物資的申請、盤(pán)點(diǎn)及管理的'確認工作;
4.積極推動(dòng)各項工作效率持續提高，降低PC生產(chǎn)的成本;
5.負責本部門(mén)8S安全文明生產(chǎn)的管理與監督;
6.做好員工培訓考核工作，建立優(yōu)秀的生產(chǎn)團隊;
7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他事項。
車(chē)間主任工作職責5
1、組織實(shí)施設備維護作業(yè)，確保生產(chǎn)計劃的完成;
2、負責組織制定車(chē)間內部培訓計劃，并組織實(shí)施;
3、負責車(chē)間大修計劃的審查、實(shí)施與落實(shí)，保質(zhì)、保量、按時(shí)完成大修任務(wù);
4、組織節能挖潛、降低維修成本的措施制定和實(shí)施;
5、合理調配車(chē)間人員職責分工，并對下屬工作進(jìn)行績(jì)效考核;
6、組織事故原因分析調查，制定糾正和預防措施;
7、按時(shí)完成公司安排的臨時(shí)性任務(wù)。
車(chē)間主任工作職責6
1、根據生產(chǎn)計劃，安排生產(chǎn)工作，帶領(lǐng)車(chē)間人員完成日常工作;并監控產(chǎn)品質(zhì)量，確保產(chǎn)品按時(shí)、保質(zhì)、保量交貨;
2、日常生產(chǎn)管理，監督與檢查，落實(shí)工序的生產(chǎn)進(jìn)度和計劃完成情況，生產(chǎn)質(zhì)量管理及異常情況的預防、糾正、改進(jìn);
3、做好生產(chǎn)成本控制工作，節約用料，做好車(chē)間的固定資產(chǎn)、勞保用品、水、電、氣的管理工作;
4、負責車(chē)間人員的日常管理和安全生產(chǎn)管理、生產(chǎn)現場(chǎng)的環(huán)境衛生管理等;
5、車(chē)間主任為車(chē)間安全生產(chǎn)、確保產(chǎn)品質(zhì)量的___責任人，對發(fā)生的事故應承擔主要責任，并按有關(guān)制度進(jìn)行責任追究;
6、領(lǐng)導交辦的其他事項。
車(chē)間主任工作職責7
1 嚴格按照GMP規范，根據銷(xiāo)售需要及生產(chǎn)計劃下達合理有效的生產(chǎn)指令，并對產(chǎn)品全過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量監管與現場(chǎng)指導。
2.組織實(shí)施生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃，全面完成生產(chǎn)任務(wù)。
3.負責車(chē)間的人身設備安全，確保安全文明生產(chǎn)。
4.負責管好用好維護保養好設備附件工具。
5.負責車(chē)間員工的日常管理，不斷提高員工綜合素質(zhì)。
6.對本車(chē)間的工藝紀律執行情況負責。
7.對車(chē)間各類(lèi)報表原始資料的及時(shí)性真實(shí)性負責。
8.有權調整車(chē)間內的勞動(dòng)組織和調配職工。
9.有權按有關(guān)規定對車(chē)間員工提出獎懲建議。
10.有權對上道工序轉來(lái)得不合格產(chǎn)品提出異議。
11.科學(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間，降低生產(chǎn)成本。
車(chē)間主任工作職責8
工作職責：
1、全面負責公司生產(chǎn)計劃實(shí)施、生產(chǎn)組織及調度；
2、確保公司生產(chǎn)運營(yíng)體系正常運行,控制生產(chǎn)效率和質(zhì)量；
3、負責組織生產(chǎn)、設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統計等管理制度的擬訂、檢查、監督、控制及實(shí)施；
4、負責組織編制年、季、月度生產(chǎn)組織與計劃；
5、優(yōu)化生產(chǎn)流程，組織協(xié)調生產(chǎn)線(xiàn)上的人，機，料，法，環(huán)五大生產(chǎn)要素。
崗位要求：
1、年齡28～40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、有板式定制家具柜體廠(chǎng)門(mén)板廠(chǎng)3年以上實(shí)際生產(chǎn)管理經(jīng)驗，對柜體生產(chǎn)流程，柜體結構非常熟悉與了解，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理方的經(jīng)驗；
3、熟悉ISO質(zhì)量管理體系和5S現場(chǎng)管理，具備良好的計劃能力、指導能力、協(xié)調能力、決策能力；
4、有規劃，組織，安排柜體廠(chǎng)門(mén)板廠(chǎng)兩班制的生產(chǎn)運作經(jīng)驗；
5、能承受一定的工作壓力，有大局觀(guān)，領(lǐng)導能力強，工作務(wù)實(shí)。
車(chē)間主任工作職責9
1、負責新建固體車(chē)間的調試驗證工作，確保新車(chē)間可以按時(shí)投產(chǎn);
2、負責新建固體車(chē)間的訂單生產(chǎn)，對訂單(包括代工訂單及自有產(chǎn)品訂單)的及時(shí)性供應量質(zhì)量負責;
3、負責固體車(chē)間GMP相關(guān)SOP的起草及審核;
4、負責固體車(chē)間操作人員的培訓日�？己爽F場(chǎng)管理及人員資格確認;
5、負責車(chē)間生產(chǎn)工藝規程標準操作規程各項工藝紀律在生產(chǎn)過(guò)程中的執行與落實(shí)，及時(shí)正確處理生產(chǎn)過(guò)程中各種異常偏差，參與偏差的調查，負責CAPA的制訂及執行;
6、負責車(chē)間生產(chǎn)操作現場(chǎng)的質(zhì)量控制和管理，保證員工嚴格執行崗位標準操作規程及認真按規定填寫(xiě)批生產(chǎn)記錄及生產(chǎn)記錄，確�，F場(chǎng)批生產(chǎn)記錄及記錄按時(shí)規范填寫(xiě)，保證記錄的準確及時(shí)和按時(shí)提交;
7、負責完成工藝驗證設備性能確認清潔驗證等驗證的執行;
8、參與固體車(chē)間新購設備URS的編制工作;
9、負責車(chē)間的安全生產(chǎn)和設備維護工作，對存在安全隱患和運行故障的設備，及時(shí)反饋;
10、負責車(chē)間的安全生產(chǎn)成本控制人均勞動(dòng)效率等指標的完成。
車(chē)間主任工作職責10
1、負責部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及評估；
2、負責工廠(chǎng)生產(chǎn)計劃落實(shí)，物料準備，新產(chǎn)品導入準備；
3、完成車(chē)間每月生產(chǎn)任務(wù)，并做好每月生產(chǎn)報表及各項統計；
4、對所負責員工進(jìn)行日常管理并負責對其進(jìn)行考核；
5、負責車(chē)間設備保養規范使用和現場(chǎng)管理；
6、負責出廠(chǎng)產(chǎn)品的工序質(zhì)量控制工作。
車(chē)間主任工作職責11
1、主持車(chē)間生產(chǎn)日常工作事務(wù)，使車(chē)間管理正規化、規范化、合理化。
2、對外協(xié)調與其他各相關(guān)職能部門(mén)（科室）之間的工作，確保生產(chǎn)相關(guān)工作順利進(jìn)行。
3、建立本部門(mén)的KPI指標，其中包括產(chǎn)能指標、品質(zhì)指標、成本指標。并進(jìn)行持繼改善措施。
4、組織并推進(jìn)ISO9000、ISO14000、OHSAS18000體系在本車(chē)間的工作，體系實(shí)施與管控，品質(zhì)改善措拖。
5、生產(chǎn)制程管控，生產(chǎn)成本控制。
6、主導各職能組人才培訓和接班人培養，使各項工作順利進(jìn)行和接替。
7、安排車(chē)間人員的上崗資格認定，技能提升培訓。
8、負責車(chē)間各職能單位績(jì)效考核。
9、負責車(chē)間的安全生產(chǎn)管理，組織對生產(chǎn)安全培訓，事故處理演習，致力減少安全隱患和避免安全事故的發(fā)生。
10、上級交辦的其它工作。
11、遵守及執行公司信息安全管理制度及要求。
12、監督及上報信息安全違規行為。
車(chē)間主任工作職責12
1、車(chē)間主任在經(jīng)理、廠(chǎng)長(cháng)的領(lǐng)導下，負責車(chē)間全面行政管理工作，是車(chē)間安全生產(chǎn)的第一責任者。
2、始終堅持“安全第一，預防為主”的方針，不定期檢查機械設備，人員的安全生產(chǎn)情況，嚴格制定和執行每臺設備，每個(gè)工種的安全操作規程，杜絕一切危險事故發(fā)生。
3、員工要求其為到崗做證明時(shí)，不得包庇下屬員工，為其做偽證。
4、根據訂單下達生產(chǎn)計劃，組織車(chē)間生產(chǎn)，制定車(chē)間生產(chǎn)的具體計劃，并有效落實(shí)到各個(gè)生產(chǎn)工位，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，保證車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成。
5、教育員工嚴格按工藝流程操作，貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念，把好質(zhì)量觀(guān)，確保車(chē)間的產(chǎn)品質(zhì)量。
6、對新進(jìn)廠(chǎng)的員工有“傳幫帶”的義務(wù)，做好崗位技能培訓、安全教育、廠(chǎng)規廠(chǎng)紀教育。
7、愛(ài)崗敬業(yè)，執行并落實(shí)公司的各項規章制度，對車(chē)間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設備安全等各項作業(yè)負責任。
8、每天下班之前，負責收拾、保管好車(chē)間的辦公物品以及工具，并拉閘、斷電、閉燈，關(guān)門(mén)。
9、不得利用工作之便偷盜顧客及外來(lái)車(chē)輛、人員的財務(wù)。
10、不得收受客戶(hù)禮金、財物，甚至包括一支煙，更不得接受客戶(hù)的宴請。
11、要為車(chē)間員工著(zhù)想，當員工為了工作未按時(shí)吃飯時(shí)，應及時(shí)通知食堂留餐。
12、記錄車(chē)間的日常工作情況，并細心觀(guān)察，提出對公司發(fā)展有意義的意見(jiàn)。
13、安排值班人員，交待值班人員應注意的事項。
14、在為顧客服務(wù)過(guò)程中，應注意自己的態(tài)度，為顧客的人身財產(chǎn)安全著(zhù)想，樹(shù)立公司服務(wù)于顧客的良好形象。
15、負責工作過(guò)程中的余料、下腳料的存放管理，并對廢活進(jìn)行監管、上報。
16、車(chē)間主任負責對各車(chē)間的工具使用情況進(jìn)行監管，發(fā)生損壞、丟失等情況時(shí)及時(shí)追究責任人，并對其進(jìn)行考核。
17、對突發(fā)事件的處理，上報。
18、負責對各車(chē)間、庫房等方面情況進(jìn)行監管。
19、負責車(chē)間員工的事假批準，記錄，以及對請假情況進(jìn)行監管。
20、隨時(shí)了解員工的意見(jiàn)、建議，并記錄車(chē)間人員的加班情況。
21、監督車(chē)間員工違反公司各項規章制度的行為，發(fā)現制止，并處罰單，填寫(xiě)《員工獎懲記錄表》，上交辦公室存檔。
22、作為領(lǐng)導人員以身作則，嚴格律己，起到模范帶頭作用。
23、抓好文明生產(chǎn)工作，車(chē)間布置合理，原材料、半成品、產(chǎn)品分開(kāi)存放，堆垛整齊；設備、地面保持清潔，不斷改善工作情況。
24、記錄好對下屬人員的口頭警告處罰情況，以便在員工二次違規時(shí)進(jìn)行處罰。
25、車(chē)間主任收到員工辭職申請報告時(shí)，負責了解員工辭職的真實(shí)原因，并將信息反饋給辦公室，以保證及時(shí)進(jìn)行有針對性的工作改進(jìn)。
26、各車(chē)間不準為任何人（包括本廠(chǎng)員工）加工沒(méi)有加工單的產(chǎn)品。如遇特殊情況必須有經(jīng)理口頭批準，或個(gè)人以書(shū)面形式向經(jīng)理申請。
27、下屬員工忘打卡時(shí)，如實(shí)為其簽卡，不弄虛作假、包庇袒護下屬員工。
28、完成公司領(lǐng)導安排的其他工作事務(wù)。
車(chē)間主任工作職責13
1 制定工作計劃，保證生產(chǎn)部門(mén)的正常運行；
2 完成生產(chǎn)任務(wù)，對生產(chǎn)數據進(jìn)行收集整理分析，為生產(chǎn)決策提供依據；
3 生產(chǎn)過(guò)程環(huán)節質(zhì)量控制，質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)處理與改善，組織分析解決工藝流程問(wèn)題；
4 設備的管理，合理調配生產(chǎn)，提高設備的利用率；
5 生產(chǎn)部門(mén)人員教育及技術(shù)培訓；
6 積極配其他部門(mén)的工作；
7 嚴格按ISO質(zhì)量管理體系流程進(jìn)行工作；
8 制定和落實(shí)生產(chǎn)系統的各項規章制度管理規定考核機制，使生產(chǎn)系統各項管理工作制度化程序化標準化規范化。
車(chē)間主任工作職責14
1、負責生產(chǎn)部的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估；
2、與供銷(xiāo)商進(jìn)行談判，簽訂定貨單，制定年度生產(chǎn)計劃，進(jìn)行生產(chǎn)調度、管理和控制；
3、負責工廠(chǎng)的組織管理、人員配置、設備配置及生產(chǎn)計劃安排；
4、督促各部門(mén)進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運等工作，并激勵其工作績(jì)效。
車(chē)間主任工作職責15
崗位職責：
1、根據生產(chǎn)部門(mén)下達的生產(chǎn)計劃，制定裝配車(chē)間作業(yè)計劃，保證完成任務(wù)。
2、對裝配現場(chǎng)作業(yè)情況進(jìn)行監督指導。
3、及時(shí)解決裝配現場(chǎng)發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題。
4、負責裝配車(chē)間人員、設備和5S管理。
5、及時(shí)完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，28-38歲，機械或管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、五年以上制造型企業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗，有非標自動(dòng)化行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
3、能看懂機械圖紙，熟悉非標設備的裝配流程。
4、責任心強、有良好的溝通能力和職業(yè)道德素養。
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