述職報告演講稿

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，需要使用報告的情況越來(lái)越多，不同的報告內容同樣也是不同的。其實(shí)寫(xiě)報告并沒(méi)有想象中那么難，以下是小編為大家整理的述職報告演講稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

述職報告演講稿1

　　公司陳總以及各位同事：大家下午好!

　　20xx年度本人擔負售后部經(jīng)理的崗位，我的本職工作是負責公司售后服務(wù)部經(jīng)營(yíng)管理全面工作。

　　1—3月份本人的工作目標及完成情況主要是以下幾個(gè)方面：

　　1、信息管理中心組織機構的調整，現以完成，將信息管理中心設立技術(shù)主管一名、信息主管一名，信息接待員一名、信息結算員二名，崗位人員已全部安排到位。

　　2、維修人員的工資體制的變革。從以前的固定工資改變?yōu)橛嫾�工資（也既是多勞多得）從XX年11月份開(kāi)始適應，在XX年2月份已走入正軌，大大提高了員工的積極性。

　　3、信息管理中心的工資體系變革，將以前的固定工資模式改革為績(jì)小效工資模式。班組長(cháng)按除安裝以外收入任務(wù)的績(jì)效工資（分年度和月度）；信息接待員按當月接件的數量和質(zhì)量單件計付績(jì)效工資；信息結算員分別根據當月安裝維修的收入總額計付績(jì)效工資。

　　4、公司售后服務(wù)管理系統的應用，進(jìn)入售后系統化管理。公司從07年12月對售后服務(wù)系統進(jìn)行了適用，今年2月份正式應用，真正實(shí)現了售后系統化管理，在流程管理、結算管理、財務(wù)管理特別是在客戶(hù)資料上得到了極大的改變。

　　4、售后的財、物管理以及責任人的劃分。我們將財、物管理分為配件管理、接修機退換機管理、現金管理、各廠(chǎng)家安裝維修結算管理。各個(gè)崗位都明確了責任人，如有遺失、損壞、漏結都由相關(guān)的負責人負責賠償。

　　作為售后部經(jīng)理，今年1月份就制定了全年的收支平衡的經(jīng)營(yíng)目標、關(guān)注細節、流程、作到心中有數，在這里我要感謝我部門(mén)的所有同事，在你們的理解和支持下，我門(mén)共同完成了系統的操作和應用、結算分工管理、業(yè)績(jì)激勵考核、服務(wù)人員三統一等，在此期間，我們增加業(yè)務(wù)量，分別和格力、威力、松下合作，從而增加保內收入，從XX年前3個(gè)月來(lái)看，收入正在穩定增長(cháng)，主要體現在廠(chǎng)家保內維修結算，空調1、2月共處理保內維修67件，到廠(chǎng)家共結算4225元，在07年的基礎上增長(cháng)80%，1-3月份共處理3815件投訴，按制定的目標信息處理滿(mǎn)意率控制在99.9%以?xún)�，鄉鎮網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)發(fā)、模式的變革大大降低了經(jīng)營(yíng)成本，在去年的基礎上差旅費用降低了60%以上。

　　陳總及各位同事，在售后服務(wù)工作中雖然有些工作的成績(jì)，但在管理過(guò)程中還有許多不足之處，具體體現在以下幾個(gè)方面：

　　一、信息中心前臺人員服務(wù)意識不強，單獨作戰能力差

　　由于我本人作為售后部經(jīng)理，沒(méi)有加強人員的約束，只要客戶(hù)來(lái)了有人接待登記，然后給用戶(hù)預約上門(mén)就行了， 沒(méi)有真正做到“感動(dòng)顧客”，為了真正讓客戶(hù)滿(mǎn)意，加強前臺人員接待的禮儀禮節的實(shí)踐培訓，要多替客戶(hù)著(zhù)想，主動(dòng)為客戶(hù)服務(wù)，接待時(shí)要多聽(tīng)客戶(hù)反映問(wèn)題，當用戶(hù)說(shuō)完后，再根據用戶(hù)的`需求服務(wù)。如果我們沒(méi)有更好的去服務(wù)于客戶(hù)，和競爭對手在人員素質(zhì)上，公司的制度方面，我們不出創(chuàng )新、對自己崗位上的問(wèn)題不重視不出想怎樣才能更加優(yōu)化我們的工作環(huán)境，自己的業(yè)務(wù)能力差，不知道找原因不主動(dòng)學(xué)習， 有這么一句話(huà)“一個(gè)人的成功，99%的勤奮，1%的靈感”，那我們要做好準備，為公司創(chuàng )造價(jià)值，為自己創(chuàng )造平臺。在今后的工作中，大家互相監督，我們將嚴格執行公司標準。

　　二、技術(shù)中心服務(wù)人員的技巧溝通方面有待提高

　　技術(shù)中心是售后部一個(gè)核心的板快，他們的服務(wù)質(zhì)量將直接影響到公司的售后服務(wù)在消費者心目中的地位，因此加強技術(shù)中心人員的素質(zhì)的培養是我們的首要任務(wù)，我們要把服務(wù)進(jìn)行標準化、格式化，以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)得到客戶(hù)的口碑。其實(shí)技術(shù)員的能力分配是50%做事，50%做人，客戶(hù)的需求不僅僅是將他的產(chǎn)品修復，更重要的是在于和用戶(hù)的溝通和協(xié)作，光做事不說(shuō)話(huà)，做完了就走，還有保外維修沒(méi)有講究技巧，和客戶(hù)沒(méi)有溝通好，導致客戶(hù)不給錢(qián)或少給錢(qián)，就述以上問(wèn)題，就告訴我們的服務(wù)人員，一個(gè)優(yōu)秀的技術(shù)員，他也是一個(gè)銷(xiāo)售員，他不僅僅買(mǎi)服務(wù)還會(huì )銷(xiāo)售產(chǎn)品，做為管理者，我們要遵循公司“更快、更好”方針，每天總結并進(jìn)行案例分析，為公司發(fā)展提供最有利的保障。

　　三、管理中心執行力還不夠

　　售后部前段時(shí)間應用了售后服務(wù)系統，在流程上、考核上都進(jìn)行了細化，這樣管理上的問(wèn)題就暴露出來(lái)了，有些違規事項沒(méi)有得到相應制度的處罰，執行者覺(jué)得這件事不是很?chē)乐�，只要下次注意就算了，有的是不干說(shuō)或不執行，不想得罪人，有的是自己也無(wú)組織觀(guān)念，執行不了。綜上所敘，本人作為售后服務(wù)部經(jīng)理，沒(méi)有管理和落實(shí)好各項制度的考評考核，認為在一起工作是好朋友，以為他們能自覺(jué)遵守，就是因為這些，縱容了他們，也從容了我們自己，為了公司的發(fā)展、為了自己的將來(lái)的發(fā)展，我們不能縱容任何一位員工，在今后的工作中，大家共同監督，公司的各項考評考核靠的是執行而不能把它當成一種人情去縱容違規。 XX年度前3個(gè)月已經(jīng)過(guò)去了，對于以前取得的成績(jì)和不足，不管怎樣大家都付出了很多，給予了很多的支持與幫助，在這里我要非常的感謝大家！下面我將從以下幾個(gè)方面制定4月份工作目標。

　　一、旺季人力資源的工作計劃

　　1、 安裝人員組建30人以上，維修人員城內組建7人左右；z組建第十個(gè)鄉鎮網(wǎng)點(diǎn)即桃花源網(wǎng)點(diǎn)，以上工作將在4月底之前全部完成。

　　2、 安裝人員的培訓，本次培訓除了現場(chǎng)實(shí)踐、需安裝的家用電器的基本知識的培訓、安全操作規程（如在各種墻體上如何安裝支架、如何使用安全設施、如何用安全繩綁外機等各類(lèi)不確定因數情況下的安裝注意事項）、電工的基本知識、公司的企業(yè)文化，做到人人弄懂人人過(guò)關(guān)。以上工作在4月底之前完成。

　　二、日常工作的管理計劃

　　1、 嚴格執行維修機衛生管理制度，衛生未達標的負激勵10元/次（相關(guān)管理人員必須也要負連帶責任）。

　　2、 嚴格執行技術(shù)中心持續1個(gè)月每天30分鐘的晨訓（內容主要是關(guān)于上門(mén)服務(wù)的技巧及溝通的實(shí)踐演練），由技術(shù)主管執行，未執行的負激勵負責人20元/次（特殊情況可申請），上門(mén)服務(wù)人員不主動(dòng)參與或有抵制情緒的，根據情節的嚴重性給予10—100元的負激勵并通報批評。

　　3、 嚴格執行信息中心持續1個(gè)月的崗位培訓，真正讓信息中心的每一位職員都能單獨完成所有流程，全都成為全能手。4月底進(jìn)行各個(gè)流程、系統操作、考核標準等的實(shí)踐考核，考核未通過(guò)的負激勵100元并停崗培訓待培訓合格后方可上崗。（參照4月份培訓計劃）

　　總之，通過(guò)這一年來(lái)運作，我們的團隊精英們付去了很多，也獲得了可喜的成績(jì)�？晌覀冞�有不足之處，2008年是中國的奧運年，也是大地年，是大地實(shí)現夢(mèng)想的一年，我相信，在公司上級的正確領(lǐng)導下，在各團隊精英的理解和支持下，我們一定能再接再厲，我們的目標是全年35萬(wàn)的維修收入，做到收支平衡，打早同行業(yè)服務(wù)新標準！力求做本土服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)導者�。ù蠹矣袥](méi)有信心）

　　以上就是我的述職報告，我會(huì )全力配合好各部門(mén)的工作，請陳總和各位同事在今后的工作中進(jìn)行監督和支持。謝謝大家!

　　劉 芳

　　二〇XX年三月二十五日

述職報告演講稿2

　　尊敬的各位學(xué)院領(lǐng)導、老師：

　　您們好！

　　時(shí)光荏苒，歲月如梭，班長(cháng)述職報告。我自20xx年9月加入班級班長(cháng)一職，轉眼間已過(guò)了一年多，現在我已是升入大二的學(xué)生，并且即將進(jìn)入黨的行列。我很榮幸，同時(shí)也感謝各位老師、同學(xué)對我工作的認可，今后我將更加認真、負責，和大家一起努力，讓我們班迅速發(fā)展起來(lái)！在過(guò)去的兩年中，我立足本職，圍繞班集體工作大局，腳踏實(shí)地，開(kāi)拓創(chuàng )新，以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、飽滿(mǎn)的工作熱情和旺盛的工作精力，全面履行職責，較好的完成了各項工作任務(wù)。

　　現將我兩年來(lái)的工作情況報告如下：

　　一、立足本職，積極組織并帶頭參加學(xué)院和有關(guān)班級各項活動(dòng)。

　　自開(kāi)學(xué)以來(lái)，學(xué)院組織許多小型和大型的文藝、技能大賽，都能組織同學(xué)積極參加，雖然本人并沒(méi)獲得獎項，但在我組織下，班里同學(xué)的成績(jì)是很優(yōu)異的。

　　1、20xx年，在班級評比中獲得柳州市學(xué)生優(yōu)秀學(xué)生干部。

　　2、20xx年9月，組織全體人員參觀(guān)柳州博物館。了解老祖先的精美絕倫的杰作和給人類(lèi)做出的貢獻的同時(shí)發(fā)奮學(xué)習。

　　3、20xx年10月，和08級的新生進(jìn)行了一次交流會(huì )及開(kāi)展了一場(chǎng)籃球賽，也與06級老生進(jìn)行交流并參與他們的設計，從而認清專(zhuān)業(yè)的方向。

　　4、20xx年11月，成功的組織以07級電子信息班為單位的模擬招聘會(huì )，大家從中感受到招聘面試時(shí)的氣氛，以便為日后能在面試中正常發(fā)揮做基礎。

　　5、20xx年12月，我們班全體學(xué)生及老師一起到雀山舉行了一次有意義的燒烤活動(dòng)，增強了班里同學(xué)的交流。

　　6、在柳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院第十一屆田徑遠動(dòng)會(huì )中，作為班長(cháng)的我，積極動(dòng)員班里同學(xué)，聽(tīng)從老師和領(lǐng)導的安排，幫助請點(diǎn)運動(dòng)會(huì )所需各項物品，為班級做好充分的準備，并在運動(dòng)會(huì )開(kāi)幕式上帶領(lǐng)07電子信息工程技術(shù)（2）班的代表隊一展學(xué)院學(xué)子的精神風(fēng)貌，之后又一直在觀(guān)眾席做拉拉隊的組織工作，為班級運動(dòng)員加油、納威，經(jīng)過(guò)大家的共同努力，雖然沒(méi)拿到獎項，但我們賽出了勇氣和自己的風(fēng)格！

　　通過(guò)親身組織并參與學(xué)生會(huì )的各項活動(dòng)，我熟悉了學(xué)生會(huì )舉辦各種活動(dòng)的大體脈絡(luò )流程，并總結出來(lái)了自己的心得體會(huì )，寫(xiě)入每一次的活動(dòng)總結中，自己的心智也在活動(dòng)中得到了鍛煉和提高，述職報告《班長(cháng)述職報告》。

　　二、恪盡職守，不斷創(chuàng )新。

　　升入大二，我榮升班長(cháng)，憑借大一紀律委員踏踏實(shí)實(shí)工作積累下的經(jīng)驗，我開(kāi)始有了施展自己領(lǐng)導才能的空間，在做好原有本職工作的同時(shí)，我開(kāi)始思考革新，思考如何改進(jìn)班級管理現在所存在的不足之處。

　　首先，做好規范的日常工作。班級的每一次活動(dòng)都有計劃、總結，以及由自己親自負責填寫(xiě)的活動(dòng)記錄表。做好活動(dòng)記錄的備份存檔工作對于以后各項工作的`開(kāi)展將會(huì )有很大的便利，但之前的存檔工作做的不是很好，總是丟掉一些很有價(jià)值的文件。革新之處：以班級的q群為平臺進(jìn)行班干和同學(xué)們交流，細化到班級的每一個(gè)人。

　　其次，制定班級管理制度。自班級班委成立以來(lái)，逐漸發(fā)展形成了納新制度、財物制度、會(huì )議制度、評優(yōu)制度、獎懲制度等一系列規章制度，但林林總總，不成體系，也沒(méi)有落實(shí)到文字上。今后班級有了規范化的章程，就會(huì )有規范化的運作，也為學(xué)院學(xué)風(fēng)建設奠定基礎。

　　再者，賬目的明細公開(kāi)化。班委報賬要遵守嚴格的報賬制度，公開(kāi)報賬時(shí)間、地點(diǎn)，杜絕私自報賬的現象；報賬工作專(zhuān)人負責，并且定期向老師匯報工作情況，上交賬目清單。

　　當然班集體的工作性質(zhì)決定了我要以更高的工作標準來(lái)要求自己，要考慮到更多的細微之處，要以自己的細心、耐心和熱心換得班級的疏而不漏、有條不紊！

　　創(chuàng )新點(diǎn)：（1）在每個(gè)宿舍有一處宿舍園地，進(jìn)行“貼榜”，—便與同學(xué)提出有利于班級的意見(jiàn)和建議。（2）在宿舍組織自己班級的宿舍衛生評比，評比內容由班干擬定，和相應獎罰。

　　三、嚴以律已，不斷進(jìn)取

　　在開(kāi)展班級工作，不斷提升自己的組織、領(lǐng)導、協(xié)調能力的同時(shí)，我嚴格要求自己，一定要學(xué)好專(zhuān)業(yè)知識，為以后的就業(yè)、找工作打下堅實(shí)基礎。同時(shí)，我也深知如果一個(gè)班長(cháng)沒(méi)有相當好的學(xué)習成績(jì)，是不能讓干事們信服的，也不會(huì )在學(xué)級長(cháng)久的工作下去。

　　本著(zhù)這樣的思想，我抓緊一切工作之余的時(shí)間來(lái)學(xué)習，參加了全國計算機等級考試，現在也加大了英語(yǔ)學(xué)習的力度，以順利通過(guò)不久以后的英語(yǔ)四級考試。雖然上一年的綜合測評我排名前十，沒(méi)拿一次獎學(xué)金，我愿意把機會(huì )讓給班上學(xué)習成績(jì)優(yōu)異和貧困的同學(xué)。但這對我來(lái)說(shuō)還遠遠不夠，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，我要向那些工作出色又能拿一等獎學(xué)金的學(xué)長(cháng)學(xué)姐們看齊！

　　作為大二學(xué)生，我還在思想上、行動(dòng)上積極向黨組織靠攏，在大二下學(xué)期就提交了入黨申請書(shū)的我，即將接受了很多入黨培訓等一系列的教育，對黨有了更加深刻的認識。為我努力光榮成為預備黨員的發(fā)展對象而奮斗，等待審批，相信只要我努力工作，不斷學(xué)習，端正思想，緊跟黨的步伐，一定會(huì )盡早加入偉大的中國共產(chǎn)黨。

述職報告演講稿3

　　回顧學(xué)年度的任期工作，在上級教育主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下，我能注重加強學(xué)習，端正教育思想，更新教育理念，全面貫徹黨的教育方針和《國務(wù)院關(guān)于基礎教育改革與發(fā)展的決定》，堅定不移地實(shí)施素質(zhì)教育，滿(mǎn)腔熱情地投入新課程改革，堅持依法治校，依法治教，積極完成上級各部門(mén)布置下達的各項工作任務(wù)，做到敬業(yè)勤政，廉潔自律，作風(fēng)民主，關(guān)心教師，熱愛(ài)學(xué)生，深入教學(xué)第一線(xiàn)，認真上好每一節課。我團結依靠行政領(lǐng)導班子成員，盡心盡力履行校長(cháng)職責，努力完成好校長(cháng)管理目標。著(zhù)力做了以下幾方面的工作。

　　XXX實(shí)小的近十年的發(fā)展史上，有一些方面是值得充分肯定的。

　　1、少先隊工作在保持幾十年優(yōu)良傳統的基礎上，又有了新的發(fā)展，從XXXX年起，又有五、六名師生赴京接受中央高層領(lǐng)導的接見(jiàn)。學(xué)校成為全國青少年研究中心的實(shí)驗基地。鼓號隊代表江蘇省赴京比賽獲一等獎。XXXX年，團中央又在XXX實(shí)驗學(xué)校舉行了體驗教育全國現場(chǎng)推進(jìn)會(huì )。

　　2、“學(xué)生‘六個(gè)一’基本技能訓練”是XXXX年起動(dòng)的推進(jìn)素質(zhì)教育的重大改革。它不僅使XXX實(shí)小的學(xué)生在許多方面有別于一般學(xué)校，產(chǎn)生的經(jīng)驗還在省及全國的許多雜志發(fā)表，《輔導員》雜志還發(fā)一組文章，向全國推廣。武進(jìn)教育局也下達文件，推廣這一做法。

　　3、“語(yǔ)文教學(xué)創(chuàng )新計劃”是XXXX年起動(dòng)的重大教育改革之一。幾年來(lái)，“以學(xué)為本的課堂教學(xué)模式研究”使學(xué)校課堂教學(xué)的面貌發(fā)生了重大的變化。常州市實(shí)驗小學(xué)語(yǔ)文教師評優(yōu)活動(dòng)中，我校連續X次獲得一等獎。由這項改革帶來(lái)的教學(xué)方面的變化與發(fā)展促進(jìn)了學(xué)校保持了省內的領(lǐng)先水平。

　　4、“三位一體”推進(jìn)體育發(fā)展，又是學(xué)校的一個(gè)特色。一個(gè)基層學(xué)校有二個(gè)省級體育傳統項目，在全省屬于少見(jiàn)。少體校并入本校后，又增強了體育的競爭力。再加上體育俱樂(lè )部的形色，以及XXX創(chuàng )辦的常州市青少年乒乓球訓練基地，這種體育發(fā)展模式受到省廳的關(guān)注，也是省內罕見(jiàn)的現象。

　　5、“形成促進(jìn)青年教師自主發(fā)展的機制”是國家級的研究課題。七、八年來(lái)，我校形成了“自主——創(chuàng )造”型發(fā)展管理模式。在這個(gè)機制中，教師的智慧得到充分的發(fā)揮。也由于XXX實(shí)小的管理積累，使得XXX學(xué)校一開(kāi)始就進(jìn)入平穩發(fā)展狀態(tài)。它產(chǎn)生的.經(jīng)驗引來(lái)了常州市許多名校前來(lái)考察研究。這種管理模式正在邁向現代學(xué)校制度的建構。

　　6、XXX電視臺的發(fā)展以及電教媒體對教育的促進(jìn)功能研究做得極強。XXX電視臺不僅包攬了武進(jìn)電視臺的少兒節目，而且取得了同行，甚至省市電視臺都刮目相看的嬌人業(yè)績(jì)。

　　可以肯定地說(shuō)，學(xué)校上空星光燦爛。但必須鄭重聲明，這些成績(jì)的取得，都是大家共同努力的結果，其中，我只是作為一個(gè)參與者及幸福的分享者而已。

　　在我管轄的范圍內，有XXXX余名學(xué)生，近XXX名教職員工，三個(gè)校區。在常人的眼里，我是一個(gè)忙得不得了的人，但事實(shí)并不如此，我有時(shí)間更多地泡在教室里。過(guò)去的一個(gè)學(xué)期，由于兩次出國及X次到外地開(kāi)會(huì )，有近XX天的時(shí)間不在學(xué)校里，但 聽(tīng)課仍達到XXX節。之所以有這么多的時(shí)間，有兩個(gè)方面的原因，一是我的助手們不僅有很好的敬業(yè)精神，而且很有組織與管理才能，能承擔起各種繁雜的工作，且干得十分出色。二是本人在追求著(zhù)另一種工作形態(tài)，即把財務(wù)、人事、常務(wù)方面的許多工作與權力都分解給了我的助手們，盡可能讓他們有責有權，并且讓他們在教師中建立較高的威信。從這個(gè)意義上看，XXX實(shí)驗學(xué)校與XXX實(shí)小幾乎不需要本人這個(gè)角色。但從另一個(gè)意義上講，我硬逼著(zhù)自己盡力地作新的追求。概括起來(lái)是三句話(huà)：

　　1、把握宏觀(guān)的。我幾乎每隔兩三個(gè)月，就要將進(jìn)入視野的全新信息結合本校的實(shí)際進(jìn)行系統思考，不斷地調整新的命題與實(shí)施策略，做到積極進(jìn)取，穩步推進(jìn)。這一點(diǎn)，校內教師是眾所周知的。

　　2、觀(guān)察微觀(guān)的。作為校長(cháng)是不能坐在辦公室里觀(guān)賞校園的，應該到一線(xiàn)去研究細節，從而欣賞教師的工作，也思考或預計將有可能發(fā)生的問(wèn)題。我平時(shí)養成了不愛(ài)坐辦公室的習慣，把參與專(zhuān)題研討活動(dòng)、聽(tīng)課、與教師交流看成是自己神圣的工作。實(shí)踐中我體會(huì )到，把握了宏觀(guān)就把握了學(xué)校發(fā)展的方向，把握了細節，就把握了學(xué)校的水準。

　　3、直面難管的。學(xué)校的許多工作都是可以由別人替代的，能讓別人替代的工作，應盡可能地分解給別人，從而讓自己有更多的時(shí)間研究一些問(wèn)題。但學(xué)校中也有相對多的問(wèn)題必須由校長(cháng)獨立地處理與回答。倘若在這方面失責，學(xué)校會(huì )受到極大的傷害。

述職報告演講稿4

　　主要特點(diǎn)

　　1、個(gè)人性。述職報告實(shí)際上是對自身所負責的組織或部門(mén)在某一階段工作進(jìn)行全面的回顧，并依據法規在一定時(shí)間內進(jìn)行。要從平時(shí)的工作當中去總結成績(jì)和經(jīng)驗，從中找出不足與教訓，對過(guò)去的工作做出正確的結論。述職報告強調個(gè)人性，對工作負有職責，必須真實(shí)。

　　2、規律性。事實(shí)是述職報告當中很重要的主體，對搜集來(lái)的事實(shí)、數據、材料等進(jìn)行認真的整理、分析、研究。找出某種帶有普遍性的規律，得出公正的評價(jià)和結論，即包括經(jīng)驗和規律的思想認識。議論不是邏輯論證式，而是論斷式，因為自身情況就是事實(shí)論據。

　　3、通俗性。述職報告盡可能讓所有與會(huì )代表全部聽(tīng)懂，對于與會(huì )者來(lái)說(shuō)，內容應當是通俗易懂的。即使是專(zhuān)業(yè)性、學(xué)術(shù)性很強的內容，也要盡可能明晰準確，以與會(huì )者理解為標準，形式要通俗，結構要格式化，語(yǔ)言則需口語(yǔ)化。

　　4、真實(shí)性。真實(shí)性是述職報告毋庸置疑的，述職者一定要實(shí)事求是、真實(shí)客觀(guān)地陳述，力求全面、真實(shí)、準確地反映述職者在所在崗位職責的情況。對成績(jì)和不足，既不要夸大，也不要縮小。

　　基本結構述職報告外在結構是格式化的，包括標題、稱(chēng)謂、正文和署名四部分。

　　標題

　　單行標題：“述職報告”或者“在……(上)的述職報告”。

　　2.雙行標題：正題寫(xiě)主題，或者寫(xiě)述職報告類(lèi)型，副題寫(xiě)述職場(chǎng)合。

　　稱(chēng)謂

　　稱(chēng)謂是報告者對聽(tīng)眾的稱(chēng)呼。稱(chēng)謂要根據會(huì )議性質(zhì)及聽(tīng)眾對象而定�！案魑活I(lǐng)導、代表”。稱(chēng)謂放在標題之下正文的開(kāi)頭，有時(shí)根據需要在正文中間適當穿插使用。稱(chēng)謂一般采用提行的寫(xiě)法。要用“謝謝大家”等禮貌語(yǔ)言。

　　正文

　　述職報告的寫(xiě)法依據報告的場(chǎng)合和對象而定，一般來(lái)說(shuō)采用總結式寫(xiě)法，共分四部分。

　　1.基本情況

　　履行職責的基本情況，須平直、概括、簡(jiǎn)短。用最精練的文字，概括地交待，如主要情況、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事件經(jīng)過(guò)等。

　　(1)工作過(guò)程。

　　(2)內容概括(成績(jì)、經(jīng)驗為主)�？梢詫⒖偨Y出來(lái)的規律性認識、主要經(jīng)驗或教訓、主要成績(jì)或存在的問(wèn)題用簡(jiǎn)短概括性文字寫(xiě)出來(lái)。(3)主題認識。這樣，聽(tīng)眾在對報告的全貌有一個(gè)大致的`了解，也能夠統領(lǐng)全篇，激發(fā)聽(tīng)取的興趣，啟發(fā)和引導聽(tīng)眾積極思考。

　　2.成績(jì)經(jīng)驗

　　自此以下包括問(wèn)題教訓和今后計劃共三部分，分層次來(lái)分析證明主題，這才能條理分明。層次安排方法，一般采取橫向排列(各層次獨立性強，共同論證主題的正確)。每一層次都要有一個(gè)小的主題，寫(xiě)成層義句。層義句，一般寫(xiě)在層次前面，或者每一層次前后都要寫(xiě)出，也有的層義句寫(xiě)成了小標題�？梢允强谔�(主題句)的反復。層次中間要恰當運用材料。

　　3.問(wèn)題教訓

　　要實(shí)實(shí)在在，要有條理，不要避重就輕。

　　4.今后計劃

　　包括目標、措施、要求三要素。要切實(shí)可行。這部分與總結不同，數量少一些，占全文1/5以下為好。報告結束時(shí)要用稱(chēng)謂禮貌用語(yǔ)，如：“以上述職報告妥否，請予審議。謝謝大家!”寫(xiě)作要求一要以事實(shí)和材料為依據。對以往的工作實(shí)踐進(jìn)行回顧、分析，因此以往實(shí)踐所發(fā)生的事件是寫(xiě)作的唯一依據。事件材料必須真實(shí)可信，數字要準確可靠，背景材料要有輔助性，能與事實(shí)形成鮮明的對比或者烘托。

　　二要點(diǎn)面結合，重點(diǎn)突出。述職報告過(guò)分全面，這樣勢必犯了大而全的錯誤。包羅萬(wàn)象，應有盡有，表面看上去好像很不錯，實(shí)際上眉毛胡子一把抓。抓精華，找典型，以這段時(shí)期工作中突出而富有典型意義的事件來(lái)反映一般情況，抓住主要矛盾，寫(xiě)出這一段工作的特色，這樣的述職報告不會(huì )千篇一律，才會(huì )具有指導意義。

　　三要分析事實(shí)與材料，找出規律。述職報告的目的是為了以后更好地工作，揚長(cháng)避短，因此經(jīng)驗與教訓是一篇總結的關(guān)鍵。要從自己掌握的事實(shí)與材料中總結出現律性的東西，這樣的述職報告才有意義。所謂現律性的東西，即是反映事物本質(zhì)與發(fā)展必然性的認識，是經(jīng)常起作用的認識。

述職報告演講稿5

　　各位領(lǐng)導、各位同事：

　　下午好！感謝大家今天能抽出時(shí)間參加我的述職報告。不知不覺(jué)當中，我來(lái)到公司已經(jīng)三個(gè)月了，只能感嘆時(shí)間如流沙，抓得越緊跑得越快。三個(gè)月的時(shí)間其實(shí)不長(cháng)，但是對我這個(gè)初入職場(chǎng)的新人來(lái)說(shuō)，幾經(jīng)有幾分感受到了社會(huì )與學(xué)校的太多不同。首先感謝**當初給了我這個(gè)機會(huì )，讓我今天能有幸站在各位面前。其次感謝各位同事對我這個(gè)新人的各種關(guān)照和對我的幫助，使我更快融入這個(gè)新的集體。

　　下面先簡(jiǎn)單介紹一下我的情況。我叫***，現在是在業(yè)務(wù)部工作，將來(lái)可能要劃分到新成立的商務(wù)部，。職位是業(yè)務(wù)助理，主要的工作職責是協(xié)助業(yè)務(wù)完成銷(xiāo)售的各項工作及售后服務(wù)工作，我是在20xx年10月20日正式入職的，到現在剛好3個(gè)月啦。

　　我是一個(gè)川妹子，據了解，我在我們公司還有好幾個(gè)老鄉，**都是四川的。我的家鄉在瀘州，一個(gè)好吃好喝的地方，同時(shí)也是養美女的地方。我這人是比較隨和的，自我感覺(jué)還挺有親和力，生性樂(lè )觀(guān)，愛(ài)笑，樂(lè )于助人，坦誠待人，有愛(ài)心，帶點(diǎn)幽默感。我喜歡一切好吃的東西，也喜歡睡覺(jué)，但是我上班三個(gè)月了沒(méi)遲到。平時(shí)喜歡看電影，假期長(cháng)的話(huà)喜歡出去旅游什么的。喜歡貓貓狗狗的，喜歡熱鬧，在學(xué)校喜歡參加各種文藝活動(dòng)，自愿者活動(dòng)等。我就是一個(gè)喜歡一切新鮮事物的人。我這人缺點(diǎn)不少，不夠細心，缺少恒心，不善于表現自己等等，我現在都在努力改正之中。

　　下面介紹一下我的工作職責。以下是我總結的主要工作內容。第一個(gè)是協(xié)助業(yè)務(wù)員跑評審單，幫助每個(gè)訂單的執行，就是出貨，還要負責訂單的收款、催款工作。第二個(gè)是辦理返修板的入庫和出庫，貼標簽啊，分加工廠(chǎng)這些的，還有是借出去的東西要向客戶(hù)要回來(lái)。第三個(gè)是每天銷(xiāo)售和借用產(chǎn)品、應收賬款和已收賬款的登記，每個(gè)周、每個(gè)月做銷(xiāo)售報表的匯總給財務(wù)。第四個(gè)是保管好各種單據，以備每項數據有單可尋。第五是聯(lián)系公司的`各個(gè)部門(mén)，為客戶(hù)解決各種問(wèn)題。有時(shí)客戶(hù)需要的一些資料需要我傳達給客戶(hù)，或者需要我去聯(lián)系其他部門(mén)同事解決。第六是接待來(lái)訪(fǎng)的客戶(hù)和其他一些日常的行政事務(wù)。第七，就是完成上級臨時(shí)安排其他的任務(wù)，努力辦好領(lǐng)導交代的每一件事情。

　　下面是在3個(gè)月的工作中發(fā)現的幾點(diǎn)問(wèn)題。第一個(gè)，我們數據表上的產(chǎn)品名稱(chēng)不統一，比如710的主板，有些寫(xiě)的是BVM7-710，BVM7-710-8505，后來(lái)熟悉了之后，原來(lái)這兩個(gè)名字相似的是同一種主板，統一名稱(chēng)后能使今后的數據匯總更準確。第二是把借出去的產(chǎn)品和整機出庫專(zhuān)門(mén)做一個(gè)表格，方便回收和統計。第三個(gè)是，為了避免遺忘各種需要處理的事情，每天將已做的和將要做的事全部記錄下來(lái)，已完成就在前面畫(huà)個(gè)叉，沒(méi)做完或需要做的就打個(gè)勾，提醒自己。第四，是在公司內部和客戶(hù)做聯(lián)絡(luò )時(shí)發(fā)現自己不懂也不會(huì )一些財務(wù)、采購方面的知識，出項做一件事重復修改，浪費時(shí)間的狀況。在以后，自己會(huì )多學(xué)習一下這些方面的知識，同時(shí)希望有專(zhuān)門(mén)的培訓，這樣更直接有效。

　　初入職場(chǎng)，我表現出來(lái)的問(wèn)題有很多。首先是自己本身經(jīng)驗不足，能力不夠，造成辦事效率不高。這一點(diǎn)，我想隨著(zhù)工作經(jīng)驗的積累會(huì )有所改善，同時(shí)自己也要注意從平時(shí)的細小工作中培養良好的工作習慣和方法，提高工作效率。其次，我做事還缺乏考慮的全面性，做事不夠細致，以后我要做到勤于思考，做到三思而后行，要學(xué)會(huì )估計各種可能發(fā)生的情況。第三個(gè)是對公司產(chǎn)品了解不夠，還不能向客戶(hù)比較清晰的解釋。這方面，自己平時(shí)要多關(guān)注公司網(wǎng)頁(yè)和廣告，更直接的是請教業(yè)務(wù)員，因為他們是最了解的。第四，在平時(shí)的工作中發(fā)現與客戶(hù)溝通方面還缺乏技巧，比如面對比較激動(dòng)的客戶(hù)不知道怎么去安撫，面對一些口氣較強硬的客戶(hù)不知道怎么去應對。我想以后多看些對這方面有幫助的書(shū)，平時(shí)多請教公司的同事們，他們都是我的前輩，他們的間接經(jīng)驗能給我帶來(lái)很大的幫助。我相信隨著(zhù)經(jīng)驗的積累我一定會(huì )漸漸學(xué)會(huì )如何比較好的去面對各種各樣的客戶(hù)，知道如何與他們打交道。

　　我入職的時(shí)間還很短，以后的工作中還會(huì )遇到各種各樣自己不能解決的問(wèn)題，難免也會(huì )給你們帶來(lái)一些麻煩，我希望各位同事能夠一如既往的給予我諒解與幫助，在此，先謝謝大家了。

　　接下來(lái)，對公司的工作提出幾點(diǎn)不成熟的建議：第一個(gè)是感受最深的，就是覺(jué)得壞板的返修周期比較長(cháng)，長(cháng)時(shí)間都不能退還給客戶(hù)，這樣的直接后果是給公司帶來(lái)經(jīng)濟損失，間接后果則是降低我們的信譽(yù)度。第二點(diǎn)，ERP里經(jīng)常顯示庫存不足，希望導入新的ERP系統后這一現象能夠得到改善。第三呢，是倉庫的貨物的到處堆放，我覺(jué)得挺影響公司形象的，現在我和小尹座位后面都全是箱子了。第四，我覺(jué)得有些時(shí)候部門(mén)之間的溝通有問(wèn)題，明明就面對面的坐著(zhù)，非要第三個(gè)人傳話(huà)，這樣影響大家的團結。第五，建議有專(zhuān)門(mén)的我們公司自己的包裝袋，有時(shí)客戶(hù)要拿點(diǎn)東西走，到處找只有黑色的垃圾袋，這也是另外的的一種公司形象包裝，能給客戶(hù)留下良好的印象。

　　在總結三個(gè)月工作得失的基礎上，我準備了20xx年的工作計劃。首先是要盡自己的全力幫助業(yè)務(wù)員完成一整年的銷(xiāo)售工作，因為業(yè)務(wù)員經(jīng)常出去拉訂單，拉到訂單后很大一部分工作都要靠業(yè)務(wù)助理完成， 售后工作做得好不好直接影響到業(yè)務(wù)員以后能否再拉到訂單。第二，做好每天的手工賬和PC賬，并且仔細核對銷(xiāo)售報表上的每一份數據，雖然有ERP系統在管理數據，但是還是得做好完全的準備，以便 ERP出現問(wèn)題時(shí)我們的工作能夠順利繼續進(jìn)行。第三，是盡量在保證質(zhì)量的同事盡快的退還客戶(hù)返修板，在客戶(hù)心中建立一個(gè)值得信賴(lài)的形象，借出去的東西要盡快收回。第五，建立并維護與客戶(hù)的良好關(guān)系，始終擁有良好的服務(wù)意識與服務(wù)態(tài)度，做好每一項售后工作。第五，在導入新的ERP系統后，盡快掌握相關(guān)知識與流程，還要再學(xué)習EXCEL知識，多學(xué)辦事方法，提高工作效率。第六，努力做好每一件事情，在覺(jué)得壓力大的時(shí)候堅持再堅持，就能取得成功！

　　這是我人生中的第一份工作，我很高興我加入的是一個(gè)年輕、團結、有拼勁的集體。希望自己在將來(lái)的2,3年，業(yè)務(wù)素養、為人處事、組織協(xié)調等各方面的能力得到很大的提升，能夠從一名助理提升到管理層人員。同時(shí)與公司同事和諧相處，共同學(xué)習，共同進(jìn)步，借助**這個(gè)平臺全面提升自己，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的一份力量！

述職報告演講稿6

　　尊敬的各位領(lǐng)導：

　　大家好，我是計算機協(xié)會(huì )的郭大鵬，很高興能代表計算機協(xié)會(huì )進(jìn)行這次述職。

　　下面我來(lái)介紹一下計算機協(xié)會(huì )的情況。

　　唐山師范學(xué)院計算機協(xié)會(huì )(原幻想網(wǎng)絡(luò )聯(lián)盟)于xx年成立，這是她第十個(gè)年頭。

　　一、社團性質(zhì)：

　　計算機協(xié)會(huì )是我院唯一的一個(gè)技術(shù)性社團，密切配合學(xué)校及計算機系的中心工作，代表和維護廣大同學(xué)的利益。多年來(lái)，計算機協(xié)會(huì )在系領(lǐng)導以及團委的正確指導下，本著(zhù)“全心全意為同學(xué)們服務(wù)”的宗旨，秉承“勤奮，務(wù)實(shí)，高效，團結”的系訓，堅持以“內修素質(zhì)，外塑形象，竭誠服務(wù)，創(chuàng )新發(fā)展，勇攀高峰”為工作思路，廣泛開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)，為豐富大學(xué)生課余文化生活，拓寬同學(xué)們的視野，豐富同學(xué)們的閱歷，營(yíng)造良好的學(xué)習生活環(huán)境，全面提升大學(xué)生的綜合素質(zhì)做出了較大的貢獻。

　　二、先進(jìn)個(gè)人評選制度：

　　為激發(fā)計算機協(xié)會(huì )成員的工作積極性與主動(dòng)性，在工作中學(xué)到東西，增強自己的能力與資本，我計算機協(xié)會(huì )出臺了先進(jìn)個(gè)人評選制度，每月選出一到兩名表現積極突出的成員，以多種方式對其進(jìn)行表?yè)P。這一制度的實(shí)施，增強了我計算機協(xié)會(huì )的整體凝聚力與戰斗力，不管是對于個(gè)人還是集體都起到了很好的激勵作用。

　　下面我介紹一下本年度，我計算機協(xié)會(huì )的主要活動(dòng)。

　　三、迎新納新活動(dòng)：

　　新學(xué)期，新開(kāi)始，計算機協(xié)會(huì )在學(xué)校的安排下，在社聯(lián)的組織下，舉辦為期三天的納新活動(dòng)，招納一些對計算機軟硬件技術(shù)與知識感興趣的同學(xué)，一起交流和分享計算機方面的樂(lè )趣。計算機協(xié)會(huì )宣傳部制作納了新展牌，力在展現計算機系的特色；秘書(shū)處每日安排人員，分配好納新時(shí)間，在學(xué)校宿舍樓東側，按時(shí)納新，井井有序的把納新活動(dòng)完成。

　　四、電腦體檢活動(dòng)：

　　為了迎接新生到來(lái)，維護新老生電腦的系統，我們借“學(xué)雷鋒活動(dòng)月”這個(gè)東風(fēng)——舉辦了“電腦體檢活動(dòng)”。我們提供office20xx、20xx、AdobleCS6全系列以及常用的軟件的安裝。滿(mǎn)足各專(zhuān)業(yè)對電腦系統及軟件的要求。全面提供Linux、winxp、win32或64位的系統安裝和激活。提供數據恢復、磁盤(pán)備份、深度垃圾清理以及電腦提速等工作。向學(xué)校更多的人普及電腦知識，豐富大家計算機方面的知識儲備，同時(shí)進(jìn)一步宣傳計算機科學(xué)系計算機協(xié)會(huì )。

　　五、會(huì )報的內部發(fā)行：

　　會(huì )報是我社團重要的知識傳播手段，這不僅僅是簡(jiǎn)單的羅列計算機知識，而是經(jīng)過(guò)了反復驗證，最大限度的保證其嚴密和正確性的內部刊物。它的價(jià)值不在于知識的含金量，而在于讓菜鳥(niǎo)也能看懂，從而進(jìn)而保證了刊物的最大可讀性。

　　六、電腦知識大講堂：

　　為了普及新老生的計算機知識，推廣科技成果，舉辦了“電腦知

　　識大講堂”活動(dòng)。舉辦電腦知識大講堂的目的在于普及電腦知識，讓更多的人進(jìn)一步了解和使用電腦。粗略了解其內部結構，能解決簡(jiǎn)單的硬件問(wèn)題。知道如何裝系統，已最快的速度讓軟件故障的電腦能夠正常使用。

　　七、計算機作品大賽：

　　為了引導和激勵我校學(xué)生“崇尚科學(xué)、追求真知、勤奮學(xué)習、銳意創(chuàng )新、迎接挑戰”的意識，進(jìn)一步增強我校學(xué)生的創(chuàng )新意識和創(chuàng )新能力，活躍學(xué)術(shù)氛圍，努力培養更多具有創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的優(yōu)秀大學(xué)生。計算機科學(xué)系計算機協(xié)會(huì )耗時(shí)兩個(gè)多月精心準備的唐山師范學(xué)院第十屆計算機作品大賽于12月14日晚六點(diǎn)半在拉開(kāi)帷幕。

　　本次大賽我們很榮幸的請到計算機科學(xué)系英鋒主任、張志宇導員、姬婧老師、張學(xué)紅老師作為評委。

　　本次大賽本著(zhù)公平、公開(kāi)、公正的`原則進(jìn)行。計算機作品大賽普及了我校學(xué)生們的計算機應用知識，增強了同學(xué)們對動(dòng)畫(huà)制作、網(wǎng)頁(yè)設計、軟件開(kāi)發(fā)的學(xué)習興趣，促進(jìn)了我校同學(xué)學(xué)習計算機知識的氛圍。在此還要感謝所有評委老師們?yōu)楸敬未筚惛冻龅男燎诤顾�！我們堅信，第十一屆計算機作品大賽會(huì )做的更好！

　　八、計算機作品大賽的文藝演出：

　　在這里不得不提議計算機協(xié)會(huì )在計算機作品大賽上演出的演員，這是計算機協(xié)會(huì )給他們電腦技術(shù)以外的收貨。他們表現了IT人充滿(mǎn)朝氣的一面。

　　九、計算機協(xié)會(huì )發(fā)展方向：

　　多年來(lái)，計算機協(xié)會(huì )在團委及各級領(lǐng)導正確指導下，得到了長(cháng)足的發(fā)展。計算機系輔導員張志宇老師更是給予了計算機協(xié)會(huì )工作的大力支持。

　　在新的一年中，我計算機協(xié)會(huì )將會(huì )繼續秉承“勤奮，務(wù)實(shí)，高效，團結”的系訓，將社團帶領(lǐng)到一個(gè)更高的層次，繼續服務(wù)于全校電腦的維護工作，并且在全校范圍內為普及計算機知識做出自己的一份力量。

　　我們堅信，計算機人身上所擁有的堅毅的品質(zhì)會(huì )使我們在今后的工作中百尺竿頭，更進(jìn)一步！

述職報告演講稿7

　　初三班主任述職報告演講稿：讓青春流逝在三尺講臺

　　光陰似箭、歲月如梭，轉眼之間，踏上工作崗位已是第16個(gè)年頭。自踏上三尺講臺以來(lái)，我以“忠心獻給教育，愛(ài)心獻給學(xué)生”作為自身教育理念，扎實(shí)工作，勤奮學(xué)習，勇于創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)；視教師為春蠶，無(wú)私奉獻；視教師為紅燭，燃燒自己照亮別人。讓青春流逝在三尺講臺、讓粉筆染白自己的雙鬢、讓歲月寫(xiě)下自己奉獻的足跡。

　　在此，我將近幾年來(lái)的教育教學(xué)工作所取得的成績(jì)向在座的各位領(lǐng)導和老師做一下匯報：

　　一、政治素質(zhì)與師德師風(fēng)：

　　我熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨，擁護社會(huì )主義制度，遵紀守法，忠誠黨的教育事業(yè)，敬業(yè)愛(ài)崗，無(wú)條件服從組織安排，尊敬上級，團結同事，關(guān)愛(ài)學(xué)生，淡泊名利，任勞任怨。在師德方面，我不斷加強修養，塑造“師德”�！皩W(xué)高為師，身正為范”，從踏上講臺的第一天，我就時(shí)刻嚴格要求自己，自覺(jué)遵守教師職業(yè)道德規范，力爭做一個(gè)有崇高師德的人。在教學(xué)中嚴格要求自己，以身示范，工作細致認真，贏(yíng)得了學(xué)校領(lǐng)導和學(xué)生的認可。

　　二、班主任工作：

　　我愛(ài)我的學(xué)生，多年初三班主任的傾情付出，讓我不僅收獲了知識，還收獲了純潔的師生情。在德育工作中，我善于科學(xué)地創(chuàng )新班級管理，善于利用好每周一節的主題班會(huì )課，針對學(xué)生特點(diǎn)，在不同時(shí)段，精心準備不同主題的班會(huì )，使班會(huì )充分發(fā)揮塑造學(xué)生靈魂的主陣地作用。

　　對待學(xué)生我傾情付出，竭盡所愛(ài)，即便是極為頑劣的后進(jìn)生，都能像家長(cháng)一樣關(guān)心、鼓勵他們，最終使他們轉變了過(guò)來(lái)。在我的眼中，沒(méi)有教不好的學(xué)生，但是，要真正教好每一個(gè)學(xué)生，付出的心血是很多很多的，而我無(wú)怨無(wú)悔。我一直都在實(shí)踐我的教育價(jià)值觀(guān)：一片愛(ài)心為學(xué)生。我相信，只要真心的對待學(xué)生，學(xué)生亦會(huì )回饋你無(wú)盡的愛(ài)。因此，我成了學(xué)生們成長(cháng)路上的知心朋友，看著(zhù)他們的成長(cháng)成材，體味著(zhù)這來(lái)之不易的教育成果，我就由衷的高興。由于所帶班級班風(fēng)好學(xué)風(fēng)濃，班級總成績(jì)一直優(yōu)異，因此，我于20xx年被評選為縣級優(yōu)秀班主任，20xx年榮幸的進(jìn)入xx縣百優(yōu)班主任的行列。

　　三、愛(ài)崗敬業(yè)、忠于職守

　　在教學(xué)工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨，認真履行自己的職責，做好本職工作，不管活有多累，人有多困，都堅持出勤，從未有過(guò)缺課、遲到、早退等不愛(ài)崗敬業(yè)的現象。

　　作為語(yǔ)文教研組長(cháng)，我帶領(lǐng)大家群策群力，制定每學(xué)年度的語(yǔ)文教研計劃，為提高學(xué)生的語(yǔ)文成績(jì)和提高他們的語(yǔ)文素養而不懈努力。作為初三級部備課組長(cháng)，我積極組織本年級的語(yǔ)文教師開(kāi)展聽(tīng)課、評課活動(dòng)，做到取人之長(cháng)補己之短。針對初三升學(xué)這一特殊時(shí)期，我和任課教師共同探討、制定教學(xué)進(jìn)度，為讓學(xué)生順利踏入高一級學(xué)府而不懈努力。

　　我還積極投身教改，把提高課堂效益和培養學(xué)生的創(chuàng )新精神、實(shí)踐能力作為始終不渝的追求目標。我自覺(jué)更新教學(xué)觀(guān)念，與本年級組的教師們一道，認真研究初中學(xué)生的年齡特點(diǎn)和認知規律，學(xué)習運用電教媒體和現代教育技術(shù)，采用啟發(fā)式和討論式教學(xué)，圓滿(mǎn)完成教學(xué)任務(wù)。

　　最近幾年，我的家庭生活可謂多事之秋，婆婆膝部韌帶摔裂，母親甲狀腺切除，孩子眼部手術(shù)，一連串的困難我都一一克服，從未因此影響我的教學(xué)和班級管理工作。就在去年9月，丈夫查出心臟病，需要手術(shù)，為了不影響我的工作，他選擇了國慶節前手術(shù)，在丈夫出院回家后，我就把他交給了年邁的婆婆照顧，回

　　到了學(xué)校。因為，在那里，還有兩個(gè)畢業(yè)班的學(xué)生等我去上課，一個(gè)班的學(xué)生需要我去管理。一想起這些，我就感到非常內疚，因為我欠家里的實(shí)在是太多太多了。

　　四、教學(xué)成績(jì)及榮譽(yù)：

　　我一直認為教書(shū)育人是教師的天職。多年來(lái)，我始終工作在教育教學(xué)的第一線(xiàn)，連續擔任初三的語(yǔ)文教學(xué)工作，每天在校工作時(shí)間平均在十幾個(gè)小時(shí)，教育教學(xué)成績(jì)十分顯著(zhù)，歷次平行班的質(zhì)量分析和中考中，所教語(yǔ)文成績(jì)和班級成績(jì)均名列前茅，受到領(lǐng)導和老師們的一致好評。

　　由于教育教學(xué)成績(jì)優(yōu)異，領(lǐng)導也給予了充分的肯定，20xx年被評為鎮優(yōu)秀教師，20xx年被評選為縣級優(yōu)秀班主任和縣級教學(xué)能手稱(chēng)號，20xx年被評為臨朐縣優(yōu)秀教師，并榮獲初中語(yǔ)文說(shuō)課比賽一等獎，20xx年被評為鎮優(yōu)秀教師，20xx年被評為初中語(yǔ)文學(xué)科骨干教師和山東省初中教師新課程遠程研修優(yōu)秀學(xué)員，20xx年被評為“語(yǔ)文主題學(xué)習”優(yōu)秀實(shí)驗教師、臨朐縣百優(yōu)班主任、臨朐縣特色教師，并獲得全縣中小學(xué)教師“說(shuō)教材”大賽二等獎。

　　在教學(xué)之余，我根據自己的教學(xué)實(shí)踐，進(jìn)行教育教學(xué)研究，多篇教學(xué)論文發(fā)表在各級教育刊物上，教學(xué)論文和教學(xué)案例也多次獲獎。

　　任職多年來(lái)的風(fēng)風(fēng)雨雨，見(jiàn)證了自己的'默默工作與辛勤耕耘，見(jiàn)證了自己的成長(cháng)與發(fā)展，見(jiàn)證了自己付出的心血與汗水，我用自己的堅韌與執著(zhù)、用自己敬業(yè)與奉獻，用自己顯著(zhù)的成果與業(yè)績(jì)，不斷詮釋著(zhù)新時(shí)期的教師精神，不斷書(shū)寫(xiě)著(zhù)自己事業(yè)的壯麗篇章。面對著(zhù)新學(xué)期的挑戰，我會(huì )整裝待發(fā)，總結經(jīng)驗，吸取教訓，不辜負領(lǐng)導和家長(cháng)對自己的期望，為教育傾盡全力而無(wú)怨無(wú)悔。

　　真心的感謝在座的各位領(lǐng)導和老師，為我的人生導航，也真誠的祝愿在座的各位領(lǐng)導和老師一切都好！ 謝謝！

述職報告演講稿8

　　在20xx年的工作安排中，本人擔任醫院院長(cháng)、黨委副書(shū)記，主持醫院行政工作，分管人事、外事、財務(wù)工作�，F將20xx年上半年來(lái)的工作情況述職報告如下：

　　一、 深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，認真謀劃制訂醫院發(fā)展規劃

　　通過(guò)深入開(kāi)展學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)，在很短的時(shí)間內，開(kāi)展調查研究，盡快了解和熟悉了醫院的情況，進(jìn)一步堅定辦院方向，確定發(fā)展目標，理清發(fā)展思路，組織制訂了醫院中長(cháng)期發(fā)展規劃，并制訂了年醫院工作計劃，提出了十個(gè)方面的具體任務(wù)和措施。做到年有計劃、月有重點(diǎn)、周有安排，層層分解，分工負責，認真落實(shí)。

　　二、 強化管理隊伍和制度化建設，進(jìn)一步提高醫院管理水平

　　健全管理職能部門(mén)，注重管理隊伍建設，充實(shí)管理人員，在學(xué)校和醫院黨委的領(lǐng)導下，確定了醫院二級職能機構設置方案，分別進(jìn)行了新一輪名科級干部及名科主任、護士長(cháng)的聘任工作，簽訂任期目標責專(zhuān)病的建設任務(wù)。新增個(gè)名醫工作室，繼續開(kāi)展中藥膏方、敷貼、康復、針刀等特色治療，為每個(gè)病區配置了康復設備。開(kāi)展多種形式的義診、咨詢(xún)、健康教育、社區服務(wù)和對口支援基層中醫院工作。積極運用中醫藥防控甲流。

　　三、加大人才培養和引進(jìn)力度，進(jìn)一步提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊伍素質(zhì)

　　醫院近期聘請了院士等名國內知名針灸專(zhuān)家和學(xué)者作為醫院特聘學(xué)術(shù)顧問(wèn)和特聘專(zhuān)家，指導和幫助醫院醫療、教學(xué)、科研、人才培養和基地建設等工作。為實(shí)施“名醫工程”，擬定了 “醫院名醫、優(yōu)秀中青年學(xué)科帶頭人、特色專(zhuān)家、學(xué)科帶頭人培養對象評選和管理辦法”并于近期實(shí)施。今年新引進(jìn)了一批以碩士研究生、本科護士為主的醫務(wù)人員，鼓勵專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員學(xué)習深造、外出進(jìn)修和學(xué)術(shù)交流，加強青年醫務(wù)人員“三基”、“三嚴”培訓及考核，開(kāi)展崗位練兵和技能競賽，完善住院醫師規范培訓和繼續醫學(xué)教育學(xué)分制管理，開(kāi)通“好醫生”繼教網(wǎng)絡(luò )專(zhuān)病的建設任務(wù)。新增個(gè)名醫工作室，繼續開(kāi)展中藥膏方、敷貼、康復、針刀等特色治療，為每個(gè)病區配置了康復設備。開(kāi)展多種形式的'義診、咨詢(xún)、健康教育、社區服務(wù)和對口支援基層中醫院工作。積極運用中醫藥防控甲流。

　　四、加大人才培養和引進(jìn)力度，進(jìn)一步提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊伍素質(zhì)

　　醫院近期聘請了院士等名國內知名針灸專(zhuān)家和學(xué)者作為醫院特聘學(xué)術(shù)顧問(wèn)和特聘專(zhuān)家，指導和幫助醫院醫療、教學(xué)、科研、人才培養和基地建設等工作。為實(shí)施“名醫工程”，擬定了 “醫院名醫、優(yōu)秀中青年學(xué)科帶頭人、特色專(zhuān)家、學(xué)科帶頭人培養對象評選和管理辦法”并于近期實(shí)施。今年新引進(jìn)了一批以碩士研究生、本科護士為主的醫務(wù)人員，鼓勵專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員學(xué)習深造、外出進(jìn)修和學(xué)術(shù)交流，加強青年醫務(wù)人員“三基”、“三嚴”培訓及考核，開(kāi)展崗位練兵 和技能競賽，完善住院醫師規范培訓和繼續醫學(xué)教育學(xué)分制管理，開(kāi)通“好醫生”繼教網(wǎng)絡(luò )。

　　五、重視臨床教學(xué)管理，提高臨床科研水平

　　組織召開(kāi)了醫院教學(xué)科研工作會(huì )議，進(jìn)一步強化重視教學(xué)科研的意識。充實(shí)臨床教學(xué)和科研管理人員，完善臨床教學(xué)和科研管理規章制度，加大對臨床教學(xué)的投入，健全現有六個(gè)教研室的師資隊伍，建立教學(xué)檔案，鼓勵臨床醫師從事臨床教學(xué)工作，爭取增加了計劃內本科和碩士研究生教學(xué)任務(wù)，增加了碩士研究生導師數量，規范實(shí)習帶教，嚴格臨床技能培訓和考核。建立萬(wàn)元院內科研基金，鼓勵申報高層次科研課題和教學(xué)研究項目，年內共獲得學(xué)校和省衛生廳科研項目項，規范科研項目和經(jīng)費管理，加強對在研課題項目的進(jìn)度檢查。建立了萬(wàn)方醫學(xué)文獻數據庫。初步制訂“兩個(gè)基地”的建設方案，確定建設目標、建設內容和具體措施。成為中國針灸學(xué)會(huì )針灸研究標準化示范基地。積極配合支持學(xué)校申報博士點(diǎn)建設單位、專(zhuān)業(yè)認證和校慶等工作。

述職報告演講稿9

　　簡(jiǎn)述:為了改善教師的辦公環(huán)境，給教師創(chuàng )造一個(gè)更加舒適的辦公條件，上學(xué)期，學(xué)�？朔�了資金短缺的困難，想方設法擠出資金，對中心校的音樂(lè )教室和教師辦公室進(jìn)行了維修，鋪上了地板磚，更換了中心校教師的辦公桌椅，充實(shí)配齊了各教師辦公室的辦公電腦；

　　尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師：大家好！

　　在過(guò)去的XX年年里，學(xué)校在明光市教育局領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下，通過(guò)全體教師的共同努力，學(xué)校的各項工作、各項建設進(jìn)展順利，成為明光市小學(xué)的窗口學(xué)校，得到了學(xué)生、家長(cháng)、上級領(lǐng)導、社會(huì )各界的認可和廣泛贊譽(yù)。學(xué)校發(fā)展建設的成績(jì)和“示范小學(xué)”這一榮譽(yù)歸功于上級領(lǐng)導的支持和師生的拼搏，在此，對市局領(lǐng)導、全體教師給予我工作的指導、幫助和大力支持、配合，表示衷心的感謝！ 下面我就XX年年度本人及學(xué)校的工作，從四個(gè)方面，客觀(guān)地、真實(shí)地向各位領(lǐng)導和老師作一匯報，請大家予以評議：

　　一、抓常規管理，改善辦學(xué)條件，提高教師工作積極性

　　1、以人為本，改善辦學(xué)辦公條件，抓好常規管理

　�。�1）為了改善教師的辦公環(huán)境，給教師創(chuàng )造一個(gè)更加舒適的辦公條件，上學(xué)期，學(xué)�？朔�了資金短缺的困難，想方設法擠出資金，對中心校的音樂(lè )教室和教師辦公室進(jìn)行了維修，鋪上了地板磚，更換了中心校教師的辦公桌椅，充實(shí)配齊了各教師辦公室的辦公電腦；添置了分部和西徐小學(xué)的辦公用計算機；修繕了西徐小學(xué)的校舍�，F經(jīng)多方協(xié)調，積極爭取，投入30多萬(wàn)元的教學(xué)樓續建工程已經(jīng)過(guò)立項審批、勘探、圖紙設計等工作，建筑工作即將開(kāi)始，為下學(xué)期撤并村校六年級的學(xué)生做好了充分的準備。

　�。�2）為了關(guān)愛(ài)教師的工作與生活，多次深入教學(xué)點(diǎn)檢查指導工作，同時(shí)，看望在那里工作的老師們，并給他們送去了溫暖；在今年遭受冒風(fēng)雪襲擊后，首先想到的是關(guān)愛(ài)師生的生命和安全，要求全力做好師生下雪防滑安全工作，并把溫暖的火爐送到教師辦公室，同時(shí)冒雨雪到村校查看校舍；接著(zhù)在寒假和新年來(lái)臨之際向師生以及退休退養的老教師致信，表示祝福與慰問(wèn)；在春天到來(lái)的時(shí)候，又組織全體教師進(jìn)行了體檢，為教師的身心健康忙碌著(zhù)；假期、雙休閑暇之余，帶著(zhù)教師外出觀(guān)光度假，讓教師平時(shí)忙碌而疲憊的身心有個(gè)釋放的空間�？傊�，我經(jīng)常思索著(zhù)，想通過(guò)各種方法與途徑來(lái)增進(jìn)我與教師間、班子與教師間、教師與教師間的情感，以此來(lái)激發(fā)教師的團隊精神，同心協(xié)力做好學(xué)校的各項工作。

　�。�3）為了加強領(lǐng)導班子建設，3月份，組織召開(kāi)了加強領(lǐng)導班子建設研討會(huì )，對校領(lǐng)導班子成員提出了更高的工作要求；同時(shí)，為了加強我校教學(xué)常規管理，一年兩次對全辦事處的學(xué)校和教學(xué)點(diǎn)進(jìn)行教學(xué)常規管理檢查，并能及時(shí)將檢查情況總結通報全鄉。

　　2、抓好環(huán)境教育，綠化、美化、凈化育人環(huán)境 XX年年3月份和12月份，為了進(jìn)一步美化、綠化校園環(huán)境，推動(dòng)我校的環(huán)境教育工作，增強學(xué)生的環(huán)境意識，培養師生良好的環(huán)境道德和行為習慣，我校兩次開(kāi)展了“植樹(shù)護綠，美化校園”的活動(dòng)，使我校綠色面積達到了6500平方米。分部的綠化面積達到了3000平方米，西徐小學(xué)的綠化面積達到了1200平方米。 通過(guò)改善這些條件，給教師和學(xué)生創(chuàng )設了一個(gè)寬松而舒適的環(huán)境，極大地調動(dòng)了教師和學(xué)生的工作和學(xué)習的積極性。

　　二、開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓，加強交流合作，提高教師業(yè)務(wù)素養

　　1、認真開(kāi)展了教師教學(xué)業(yè)務(wù)培訓工作。為了促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)，提高教師教學(xué)水平，優(yōu)化課堂教學(xué)，我們于3月份召開(kāi)了新學(xué)期開(kāi)學(xué)工作暨校本培訓會(huì )議，一人兩節課和課題研究工作扎實(shí)進(jìn)行；8月份開(kāi)展了教師暑期教學(xué)業(yè)務(wù)培訓練兵指導工作；10月份，舉辦了“英特爾?未來(lái)教育”項目培訓班。

　　2、開(kāi)展“教學(xué)能手”、“教壇新星”的評選活動(dòng)。為了促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)，提高教師的'教學(xué)水平和教學(xué)能力，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，我校在9月份開(kāi)展了為期一周的教師教學(xué)業(yè)務(wù)競賽暨“教學(xué)能手”、“教壇新星”的評選活動(dòng)。

　　3、開(kāi)展校本教研活動(dòng)，提高教師業(yè)務(wù)水平。XX年年4月，我校省級課題《農村小學(xué)現代遠程教育教學(xué)方法的研究》隆重開(kāi)題，學(xué)期教研活動(dòng)中，以課題為依托，開(kāi)展了“一人兩節課”的校本教研活動(dòng)，提高了教師的專(zhuān)業(yè)水平。通過(guò)校本教研活動(dòng)的開(kāi)展，涌現出了一大批優(yōu)秀教師，我校詹麗麗老師榮獲XX年年度滁州市“品德與生活優(yōu)質(zhì)課評比”二等獎，并榮獲“滁州市中青年骨干教師”稱(chēng)號；朱昌葉老師先后兩次代表明光市參加了滁州市的“科學(xué)優(yōu)質(zhì)課評比”和“農村中小學(xué)現代遠程教育工程教學(xué)應用新星公開(kāi)課評審”活動(dòng)，并獲得了“滁州市農村小學(xué)現代遠程教育工程教學(xué)應用新星”稱(chēng)號；楊甫老師的數學(xué)課在校際教學(xué)交流活動(dòng)中深受專(zhuān)家的好評�，F在，我校校本教研活動(dòng)經(jīng)驗已被市教師進(jìn)修學(xué)校報送滁州市推廣。 4、加強校際之際的交流與合作，促進(jìn)學(xué)校共同發(fā)展。

　�。�1）3月29日，我們組織課題組成員“走出去”赴合肥少兒藝術(shù)學(xué)校參觀(guān)學(xué)習。11月份，我們又邀請專(zhuān)家“走進(jìn)來(lái)”，并與合肥少兒藝術(shù)學(xué)校締結為友好學(xué)校，其目的是為進(jìn)一步增進(jìn)兩校之間的了解和友誼，加強校際之間合作，實(shí)現開(kāi)放辦學(xué)、對口交流、共同提高的目標。隨后又與于11月9日舉行了兩校教學(xué)交流活動(dòng) 。

　�。�2）3月20日，滁州市南譙區教育局組織部分學(xué)校來(lái)我考察交流示范小學(xué)的創(chuàng )建工作。年底，河北省保定師范學(xué)校附屬小學(xué)楊俊芳主任來(lái)我校訪(fǎng)問(wèn)。

　�。�3）12月上旬，我本人邀到揚州市參加了XX年年全國學(xué)校教育教學(xué)創(chuàng )新學(xué)術(shù)研討會(huì )暨中國中小學(xué)校長(cháng)高級論壇。論文《如何引導學(xué)生自主學(xué)習自主發(fā)展》獲大會(huì )交流一等獎。

　�。�4）上學(xué)期以來(lái)，我市女山湖小學(xué)、泊崗小學(xué)、張八嶺小學(xué)、潘村小學(xué)、新生小學(xué)、橋頭小學(xué)、馬崗明德小學(xué)、高王小學(xué)、司巷小學(xué)等學(xué)校先后到我校就學(xué)校管理、申報示范小學(xué)、農遠工程驗收方面的工作進(jìn)行學(xué)習和交流。 這些交流與合作，既提高了我校成為名校的知名度，又促進(jìn)了我校又好又快的發(fā)展。

　　三、開(kāi)展各種活動(dòng)，陶冶學(xué)生情操，提高學(xué)生綜合素質(zhì)

　　1、組織開(kāi)展了“我與小樹(shù)同成長(cháng)”征文活動(dòng)和“保護環(huán)境，從我做起”的中小學(xué)生環(huán)保征文比賽，兩次活動(dòng)我校均獲“優(yōu)秀組織獎”。兩次征文共有10名同學(xué)獲獎、2名教師獲優(yōu)秀指導獎，王麗雅同學(xué)還榮獲了“我與小樹(shù)同成長(cháng)”明光市先進(jìn)個(gè)人。 認真開(kāi)展愛(ài)國主義讀書(shū)教育活動(dòng)，在4月份明光市舉行的“知榮辱，樹(shù)新風(fēng)”講故事比賽中，我校楊翮同學(xué)獲二等獎。

述職報告演講稿10

親愛(ài)的領(lǐng)導、同事們大家好：

　　我是來(lái)自工程部的xx，xx人，xx年畢業(yè)于xx專(zhuān)業(yè)。畢業(yè)后很榮幸能與xxx簽約，成為其中的一員。來(lái)到項目部后更是感受到了項目部團結奮進(jìn)的工作氛圍，讓我堅定了再次好好發(fā)展的決心。

　　一轉眼來(lái)到贛韶項目部一年了，在這一年中有歡笑有憂(yōu)傷，有困惑有感悟，有學(xué)習有成長(cháng)但感觸最深的還是體會(huì )到了自己的成長(cháng)。自xx年7月來(lái)到xx項目部參加工作，至今已滿(mǎn)一年。這一年來(lái)，一直在項目部擔任技術(shù)員一職，得益于項目部領(lǐng)導的關(guān)心培養和同事們的熱心幫助、諄諄教導，我已逐步成長(cháng)為一名合格的技術(shù)員。對于我來(lái)說(shuō)，xx年就像是一本厚厚的書(shū)，書(shū)中所有的故事都是那么讓我難以割舍。當我回過(guò)頭，看看走過(guò)的這一年，雖然在這一年里也有過(guò)不如意不順利和許多錯誤的事情發(fā)生，但是我知道人正是在經(jīng)歷了這些之后才能夠成長(cháng)，成熟，所以我告訴自己“我無(wú)悔，我會(huì )更加的勇敢”。

　　我的主要工作是負責公跨鐵道靈光山大橋中間的路基部分。這一年中我的主要工作內容大致分為三部分，施工現場(chǎng)的工作，業(yè)內資料的工作，還有其他工作�，F場(chǎng)方面我來(lái)了之后主要接觸的的是漿砌片石，因為其他的不分大多數已經(jīng)完成，附屬工作正在如火如荼的進(jìn)行。還參與了部分路基的填筑以及dk140+585涵洞的涵背回填，還有新村橋贛州臺的臺背回填。內業(yè)資料方面主要是檢驗批的制作和技術(shù)交底的編寫(xiě)。其余的工作就是配合好其他部門(mén)的工作，保證項目正常有序的進(jìn)行。

　　下面是幾張圖片，路基填筑的和漿砌片石的，還有涵背回填的。這兩張是我在施工過(guò)程中遇到的。拱形骨架砌筑尺寸不合格。當時(shí)邊坡還需刷坡大約50公分才打到圖紙設計。但施工隊在我們沒(méi)有進(jìn)行測量放線(xiàn)的情況下就自行動(dòng)工開(kāi)始砌筑，且質(zhì)量嚴重不合格，我們發(fā)現后要求其立即整改，第一張是破檢的照片，我們可以看到要求40公分厚的主骨架他們也就砌了十公分。第二張是工人們在拆除不合格的拱形骨架。通過(guò)這件事我更發(fā)現了我們的責任重大，現場(chǎng)嚴格的監督才能避免不必要的失誤帶來(lái)的損失。

　　接下來(lái)是我對自己的剖析。首先是我的優(yōu)點(diǎn)，我是責任心很強的人，上級交代給我的工作，我一定會(huì )特別用心的去對待。我覺(jué)得這是干好任何工作的前提。其次，我辦事比較認真仔細，踏實(shí)肯干，一絲不茍。不急于求成，爭取不犯大的錯誤，以免再回過(guò)頭來(lái)從新來(lái)過(guò)，耽誤時(shí)間沒(méi)有效率。我學(xué)習能力比較強，不懂得喜歡去鉆研去請教，知道把他弄明白，工作中經(jīng)常會(huì )遇到不懂得問(wèn)題，我都會(huì )盡量在第一時(shí)間解決。解決不了的回來(lái)后翻翻圖紙看看規范，在不明白的就向老員工請教，直至把問(wèn)題解決。我認為養成良好的學(xué)習習慣是取得進(jìn)步的基石。我認為自己的缺點(diǎn)是不太善于溝通，和自己熟悉的人我能夠侃侃而談，但是遇到不熟悉的感覺(jué)自己就啞了火，好多東西就表達不出來(lái)了。我覺(jué)得這也和自己的工作經(jīng)驗欠缺有關(guān)，好多東西不是特別的理解，所起和別人溝通起來(lái)也不順暢。所以在以后的工作中我一點(diǎn)會(huì )努力地積累經(jīng)驗，把工作的每一個(gè)細節弄懂弄通。

　　下面是我的職業(yè)規劃

　　我的職業(yè)規劃從零開(kāi)始，站穩腳跟，循序漸進(jìn)，成就未來(lái).從零開(kāi)始，我是一個(gè)社會(huì )新人，一張白紙，沒(méi)有任何對社會(huì )，對工作的經(jīng)驗，基于這一點(diǎn)，我總結了我目前的優(yōu)勢和劣勢。劣勢：無(wú)工作經(jīng)驗，每走一步都有犯錯的可能，各種挫折是難免的；剛出校門(mén)，心高氣傲，急功近利。優(yōu)勢：我現在站在一個(gè)新的起跑線(xiàn)上，未來(lái)需要也可以自己來(lái)把握；無(wú)職場(chǎng)中各種規范的禁錮，敢想敢做。

　　站穩腳跟：千里之行始于足下。進(jìn)入一個(gè)新的環(huán)境，第一件要做的事就是去適應環(huán)境，然后才有發(fā)展的資格。首先，存在即合理，對于我這么一個(gè)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，社會(huì )有太多的不合理，不公平之處，我會(huì )把自己的定位從學(xué)生提到一個(gè)社會(huì )人的高度來(lái)理解，適應這個(gè)社會(huì )；其次，我會(huì )努力把自己職責內的事情盡量做到最好；多看，多想，多做事；業(yè)余時(shí)間我會(huì )多看規范、驗標類(lèi)的書(shū)籍，為自己從一個(gè)普通的技術(shù)員向高級工程人員發(fā)展打基礎；

　　循序漸進(jìn)：什么事情都要一步步的來(lái)，誰(shuí)也不能一口吃個(gè)胖子。該問(wèn)的問(wèn)題要虛心向同事，領(lǐng)導請教；搞好和同事，領(lǐng)導的關(guān)系，融入公司。

　　成就未來(lái).：有了前幾步的努力我想我的未來(lái)不會(huì )是夢(mèng)。

　　在工程施工過(guò)程中，我一直以積極的'心態(tài)認真地對待自己的工作，在從事的各項工作中，都能盡職盡責，以求完滿(mǎn)的完成工作任務(wù)�！安灰�急于出成績(jì)，埋下頭來(lái)干工作”，是我常拿來(lái)提醒自己的警言，提醒自己不要好高騖遠，而要腳踏實(shí)地，多干實(shí)事，在實(shí)踐中檢驗自己的知識并獲得施工現場(chǎng)的經(jīng)驗累積。一年來(lái)的現場(chǎng)工作更使我深深明白，在學(xué)校學(xué)習的東西和自己翻看規范、規程死記硬背的知識遠不如實(shí)際經(jīng)歷過(guò)的記得牢固，而且好多學(xué)問(wèn)更是書(shū)本里學(xué)不來(lái)的，完全是憑自己的經(jīng)驗。在這一年來(lái)的時(shí)間里，我一直在多看，多學(xué)，碰到施工現場(chǎng)的做法與書(shū)本里不一樣的地方及時(shí)的向老員工請教。剛工作時(shí)覺(jué)得技術(shù)資料工作比較簡(jiǎn)單，而實(shí)際上卻學(xué)問(wèn)大著(zhù)，一直覺(jué)得自己會(huì )，而實(shí)際操作起來(lái)才發(fā)覺(jué)自己的不足，時(shí)常事倍功半，缺乏效率�，F在實(shí)踐操作多了，方法掌握了，經(jīng)驗有了，才得心應手起來(lái)。

　　我時(shí)刻提醒自己，唯有不斷努力，才能與時(shí)俱進(jìn)。一年來(lái)的從事工程施工工作，在不斷的取得進(jìn)步，自己的專(zhuān)業(yè)知識得到了長(cháng)進(jìn)和加深，工作能力，包括組織協(xié)作能力、管理能力和應變能力都得到了很大的提高，更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗的積累。在今后的工作中，我將以百倍的熱情迎接新的挑戰，在學(xué)習中進(jìn)步和成熟起來(lái)，為項目部的發(fā)展貢獻自己的力量。

述職報告演講稿11

親愛(ài)的同學(xué)們尊敬的老師們：

　　你們下午好。在這里請允許我先深深的向你們鞠一躬，僅代表我和學(xué)生會(huì )的所有新老成員，感謝你們對學(xué)生會(huì )默默的付出與支持和對我個(gè)人的成長(cháng)所起的積極而不可磨滅的作用。

　　時(shí)間猶如滾滾長(cháng)江東逝水，猶如白駒過(guò)隙一去不復返，轉眼即逝。不經(jīng)意間我已經(jīng)在學(xué)生會(huì )工作學(xué)習了兩年之久�；剡^(guò)頭看看自己走過(guò)的路，漫長(cháng)而艱辛，充實(shí)而快樂(lè )，一路的坎坎坷坷并著(zhù)一路的歡笑聲，正如那句話(huà)痛并快樂(lè )著(zhù)。

　　今天站在這里我十分的矛盾，我迫切的等待著(zhù)這天的到來(lái)，卻也害怕這天匆匆的到來(lái)。迫切是應為學(xué)生會(huì )是一個(gè)不斷更替，不斷注入新鮮血液，不斷的創(chuàng )新，不斷的摻雜新思想的年輕團體，而今天的到來(lái)就意味著(zhù)昔日的新成員已經(jīng)成熟，已經(jīng)成為可以獨擋一面的小領(lǐng)導，還有更多的新成員加入我們的團體，使我們的團隊重燃了昔日的激情，看到你們的成熟和他們的加入就像看到了學(xué)生會(huì )美好的未來(lái)，我無(wú)比的欣慰和開(kāi)心。

　　害怕卻是應為兩年時(shí)間說(shuō)長(cháng)不長(cháng)，說(shuō)短也不斷，在這兩年時(shí)光中和戰友們一起度過(guò)了太多的美好或者是落寞的時(shí)光，悲傷的時(shí)候我們一起悲傷，快樂(lè )的時(shí)候我們一起快樂(lè )�？吹轿覀兊耐頃�(huì )成功舉辦我們一起慶祝我們一起分享成就感，想到我們食堂衛生檢查成績(jì)的公布讓全員同學(xué)可以清楚的選擇衛生的地方吃飯讓我們備受鼓舞，足球場(chǎng)上我們執法的工作只爭分秒之間，得到老師的肯定我們倍感自豪。雖然我們偶爾也爭吵偶爾也面紅脖子粗，但是我們的目標是同一的我們爭吵的目的是純粹的。

　　太多的太多讓我無(wú)法割舍，讓我一時(shí)間無(wú)法放的下，但是現實(shí)是殘酷的，人不能永遠活在夢(mèng)中和逃避中，我必須面對，面對我們的即將離開(kāi)，面對你們的成熟，面對他們的加入。一年前我曾經(jīng)發(fā)出過(guò)這樣的感慨當我再次見(jiàn)到那么多陌生面孔的時(shí)候那就是我改要離開(kāi)的時(shí)候，就是今天。

　　下面請允許我對我兩年以來(lái)的工作做個(gè)完整的總結。xx年我經(jīng)過(guò)了層層的篩選光榮的加入了院學(xué)生會(huì )辦公室部門(mén)，在辦公室部門(mén)擔任干事的期間，我參與了由院團為主辦院學(xué)生會(huì )承辦的`多場(chǎng)晚會(huì )，無(wú)論是數據統計還是秩序維持，我都做到了盡心盡力，任勞任怨，在其位謀其職。在xx年底被評為了優(yōu)秀干事，同年被提名為辦公室主任。xx年的的活動(dòng)較為的平凡，包括最早的大合唱拔河比賽乃至于后來(lái)在學(xué)院全民招生大多數同學(xué)都離開(kāi)了學(xué)校的艱難條件下我們主辦的辯論帶賽我都認真的參與了籌劃和組織。在同年的9月我被提名為副主席擔任至今，站完了我擔任副主席的最后一班崗。

　　在學(xué)生會(huì )呆的兩年我學(xué)到了很多，我認為我們的學(xué)生會(huì )就像是一架急速奔馳著(zhù)馬車(chē)，而我們就好比一群掌舵的人，倘若我們各自有各自的想法各自想向自己的方向奔跑，那么最終這輛馬車(chē)就會(huì )被撕毀，相反如果我們齊心協(xié)力的朝著(zhù)一個(gè)方向發(fā)展，跟著(zhù)我們的帶頭人，那么我們學(xué)生會(huì )的路將會(huì )越來(lái)越寬闊越來(lái)越平坦。我們已經(jīng)駕馭著(zhù)這輛馬車(chē)行駛了兩年之久咯，一路坎坷走來(lái)，遇山翻山遇水涉水，一路風(fēng)雨無(wú)阻�，F在我們到站咯，它未來(lái)的方向將是你們的，希望你們能駕著(zhù)它帶領(lǐng)你們走向更廣闊的天地。

　　幾十年前有為黑人為人發(fā)表過(guò)一篇享譽(yù)全世界的演講“i have a dream”我有一個(gè)夢(mèng)想，他就是馬丁路德金，今天我也有一個(gè)夢(mèng)想：那就是希望今天你們以學(xué)生會(huì )為榮，明天學(xué)生會(huì )將以你們?yōu)榘�。最后祝福你們，學(xué)生會(huì )的朋友們，你們的平臺比任何人都廣闊，你們的未來(lái)也將比任何人都要明亮，把握現在成就未來(lái)。謝謝。

述職報告演講稿12

　　xx年已經(jīng)過(guò)去，我在本公司已工作三年，自20xx年底起，按公司的安排，我開(kāi)始作為江南潤園工程的總監進(jìn)行了工程的項目管理工作。在過(guò)去的一年里，有得有失，在此進(jìn)行了一年的個(gè)人總結。

　　一、工程概況

　　該項目總建筑面積為近14萬(wàn)平方米，共有兩家總承包單位承建，按區域劃分，分為東區、G區（東區二標）、D區、E區、F區、A區（加油站區塊）六個(gè)標段，我負責東區、G區和D區三個(gè)標段，建筑面積約9萬(wàn)平方米，其中東區和G區包含1.5萬(wàn)平方米地下車(chē)庫工程（含7000平方米人防工程），地上7棟11層小高層，G區為10棟兩到三層聯(lián)排別墅，D區為30套兩層別墅。

　　二、工作情況描述

　　我做為該項目的總監理工程師，自開(kāi)始就參與了監理合同前期談判工作，深知建設單位要求高，工作難度大，在我心里壓力較大，為了管理好工程項目，開(kāi)工前，我投入了大量的精力進(jìn)行識圖，并與建設單位現場(chǎng)項目部管理人員進(jìn)行互動(dòng)溝通，力求把問(wèn)題解決在開(kāi)工之前。該項目還有一個(gè)特點(diǎn)是分包單位多，交接工序繁瑣，建設單位在與選定的分包單位合同談判時(shí)，也要求我單位參與了分包合同條款的研究與制訂，我單位也提出了積極的意見(jiàn)，受到建設單位好評。

　　我項目部自20xx年10月份開(kāi)始樁基進(jìn)場(chǎng)，嚴格按監理規范和施工合同條款的要求進(jìn)行監理，從工程材料抓起，到施工質(zhì)量過(guò)程控制，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與施工單位進(jìn)行溝通協(xié)調，并與建設單位積極配合，工作成果顯著(zhù)。

　　在總包單位進(jìn)場(chǎng)后，我們及時(shí)做好現場(chǎng)的原始文件簽證工作，力求以數據說(shuō)話(huà)，做好施工索賠的.前序工作，不偏不倚，以事實(shí)為依據，審核好每一份聯(lián)系單。

　　工程質(zhì)量控制方面，安排專(zhuān)業(yè)監理工程師現場(chǎng)檢查驗收，在關(guān)鍵的工序驗收時(shí)，我也參與其中，有針對性的進(jìn)行管控，使施工質(zhì)量全部符合要求。如：基礎以上豎向構件的定位復核、模板支架的驗收等。

　　三、工作得失

　　雖然我們的工作投入了較大的精力，但還是出現了這樣那樣的問(wèn)題，有工作上的失誤，也有經(jīng)驗上的不足之處，在此總結如下：

　　1、 D區沉管灌注樁：在該項目工序施工過(guò)程，盡管我們對混凝土坍落度、充贏(yíng)系數、超灌高度、拔管速度等關(guān)鍵工作進(jìn)行控制，但在后續基樁檢測時(shí)，出現了較多的三類(lèi)樁，主要是地面以下4米處左右縮頸問(wèn)題嚴重，后來(lái)經(jīng)過(guò)與地質(zhì)勘察報告的研究發(fā)出，該部位在屬于流砂層，在該部位進(jìn)行現澆混凝土樁施工時(shí)，單純按規范規定進(jìn)行控制是不夠的，因為流砂質(zhì)土層含水量非常

　　大，且及易水平向流動(dòng)，形成側壓力，對剛灌注的混凝土形成擠壓，導致現澆樁縮勁現象，因此，如在以后的工程監理中，發(fā)現此情況，一定要提醒施工單位在此部位的拔管速度還要慢上加慢，且還要增加超灌高度，形成豎向壓力與流砂質(zhì)土層水平側壓力抵消，才能有較減少縮勁的質(zhì)量問(wèn)題。

　　2、 記錄好現場(chǎng)的原始數據與簽證工作：由于樁基施工與總包單位是建設單位獨立發(fā)包，由于上述問(wèn)題，引起了后續總包單間接損失，因此，總包單位提出了索賠。在處理該索賠事件時(shí)，我們不但要根據施工合同文件約定，還要依據事實(shí)原則進(jìn)行處理，但該D區總包合同中的條文，有較多費用上處理的不明之處，如：原計劃使用井架，但實(shí)際是塔吊，該項即引起了措施費用爭議；由于工期延誤，致使承包單位管理費用增加，則管理費率在合同中未明確；工期延誤使承包人班組工作效率降低，施工方提出班組降效費，該項又未明確合同條文；所以需要反復協(xié)調。當然，協(xié)調的基礎，就是我們在前期做的簽證工作，沒(méi)有前期的簽證，該索賠也就無(wú)法處理。

　　3、 旁站監理是個(gè)關(guān)鍵工作：在東區地下室底板混凝土施工時(shí)，其中2#樓部分混凝土澆筑出現冷縫，到第二天早上才發(fā)現洋式層次分明、外觀(guān)質(zhì)量差等問(wèn)題，建設單位以旁站監理不到位為由，對我單位處以20xx元違約金。按現在施工情況分析，雖然監理無(wú)法掌控施工作業(yè)班組安排，但發(fā)現此問(wèn)題就應該及時(shí)向建設單位匯報，由建設單位向承包老板施壓，增加作業(yè)人員或

　　設備，可減少監理責任，避免承擔違約。因此，我做為總監理工程師，有一定的責任。

　　4、 協(xié)調是監理工作的關(guān)鍵：“嚴格監理、熱情服務(wù)”是監理行業(yè)的準則，也是體現監理人員的水平所在，監理不但要有較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，也更要有較高的協(xié)調能力，這兩者是密不可分的，沒(méi)有協(xié)調，技術(shù)發(fā)揮不到位，沒(méi)有技術(shù)，協(xié)調就無(wú)法進(jìn)行�？偙O理工程師在項目中的協(xié)調，應有一定的藝術(shù)性，我自認溝通與協(xié)調是我的最大缺點(diǎn)，在一些問(wèn)題上沒(méi)有處理妥當，比如，我所負責項目七萬(wàn)平方米，人員最多時(shí)達9人，而建設單位還提出人員不足，這就是管理上的缺陷，沒(méi)有協(xié)調到位。

　　5、 主抓施工老板是監理的關(guān)鍵：現在，施工單位作業(yè)班組多以層層分包為管理方式，作業(yè)人員又以自身經(jīng)濟利益為中心，管理上難免會(huì )出現脫節，我監理人員在施工現場(chǎng)發(fā)現問(wèn)題，如直接對實(shí)施作業(yè)者接出，可能會(huì )出現言語(yǔ)不暢導致矛盾發(fā)生，因此，施工單位管理人員就成為了關(guān)鍵協(xié)調的中心，實(shí)際上，施工單位很難按投標約定配備相應的管理人員，都是投標備案資料一套，實(shí)際管理人員又是另外人員，施工單位我行我素者經(jīng)常發(fā)生，但建設單位又道理一套，這方面的問(wèn)題很難執行到位，遇到素質(zhì)較低者，我監理人員只能啞巴吃黃連。所以，在這方面，還要靠大家共同出力，管理項目工程。

　　6、 監理內部協(xié)調：江南潤園工程，有兩家施工單位分區施工，同步進(jìn)行，做為監理工程師，要對兩家單位的管理一視同

　　仁，不能出現兩樣的管理制度�，F在施工單位不會(huì )比對哪家做的好，我就應該學(xué)習，往往他們會(huì )提出：“他們?yōu)槭裁纯梢宰�，我們�(yōu)槭裁淳筒豢梢浴�，當管理不一致時(shí)，這樣的問(wèn)題會(huì )時(shí)常發(fā)生。所以，監理項目部應該經(jīng)常性的組織互相學(xué)習機會(huì )，就是分管的監理人員互相檢查，不能自顧自的進(jìn)行單方面管理，監理項目部還要定期開(kāi)會(huì )，由總監理工程師做出指導，哪些問(wèn)題該怎么做，哪些問(wèn)題該怎么協(xié)調，還缺少哪個(gè)資料，還有哪些問(wèn)題，都需要共同協(xié)商處理。

　　四、結束語(yǔ)：我自任總監理工程師時(shí)間不長(cháng)，經(jīng)驗不足，在今后的管理過(guò)程中，還需要公司的協(xié)助與指導，才能使工作正常進(jìn)行，使我的工作業(yè)績(jì)更上一層樓。

　　最后，在新即將到來(lái)之際，我祝大家新年快樂(lè )，在新的一年里取得好成績(jì)，我們能使公司能有更好的發(fā)展而努力。

　　謝謝大家！

述職報告演講稿13

尊敬的各位領(lǐng)導，親愛(ài)的同學(xué)們：大家下午好！

　　我是來(lái)自財經(jīng)系的寧攀。承蒙領(lǐng)導的關(guān)心和同學(xué)們的支持，今天能有機會(huì )站在這里向大家匯報一下我的工作。有不當之處，請多批評指正。自進(jìn)入棗莊學(xué)院以來(lái)，我一直從事學(xué)生教育與管理工作，現如今,我擔任財經(jīng)系xx級8個(gè)班、340多人的輔導員工作，同時(shí)還負責全系的獎、助、補、貸及學(xué)費催繳工作，雖然我的角色多、任務(wù)重、強度大，但我從不懈怠 ，工作兢兢業(yè)業(yè)、認認真真。多年來(lái)，我秉承“關(guān)愛(ài)，指導，嚴謹，服務(wù)”的管理理念，認真履行輔導員崗位職責，圓滿(mǎn)地完成了各項任務(wù)，贏(yíng)得了領(lǐng)導和師生的好評， xx年被評為省級優(yōu)秀輔導員，xx、xx年獲校級優(yōu)秀輔導員、校級先進(jìn)工作者等榮譽(yù)稱(chēng)號。下面，我從四個(gè)方向各位領(lǐng)導和同學(xué)作一匯報。

　　一、開(kāi)拓創(chuàng )新，建立特色管理模式

　　特色之一，建立班級博客，搭建起集學(xué)生思想交流、資源共享和互助互動(dòng)于一體的全新平臺,開(kāi)創(chuàng )了學(xué)生管理的新格局。在班級博客里，有記錄著(zhù)班級工作的“班級日志”；有集精品課件，習題答案及各種考試模擬題于一體的班級“課堂”；有師生交流、溝通及發(fā)布信息的“留言欄”；有展示同學(xué)們青春風(fēng)采的“幻燈片”；有各種勵志演講視頻 。目前，班級博客已成為記錄同學(xué)們大學(xué)生活的載體，成為每一個(gè)同學(xué)成長(cháng)的搖籃，我相信，等到他們工作或退休后，打開(kāi)網(wǎng)址仍然可以細細品味大學(xué)生活所帶來(lái)美好回憶。

　　特色之二，規劃學(xué)業(yè)生涯。從大一開(kāi)始，即對學(xué)生進(jìn)行全面系統的職業(yè)生涯輔導：設計并指導學(xué)生填寫(xiě)《棗莊學(xué)院學(xué)生職業(yè)生涯規劃》表，表內有自我審視、環(huán)境分析、確定目標等七項內容。此表每年收發(fā)一次，讓同學(xué)們對其內容進(jìn)行評估修正，從而生涯規劃更實(shí)際，目標定位更合理。在一定程度上消除了學(xué)生的迷茫和困惑，讓學(xué)生順利成材。

　　特色之三，注重能力培養。為拓展同學(xué)們的社交技能，我充分發(fā)揮自己的特長(cháng)，先后舉辦了拉丁舞培訓班、交誼舞培訓班，吸引了很多同學(xué)加入，提高了同學(xué)們的藝術(shù)修養，我真誠地歡迎在座同學(xué)的能夠參加；除此之外，我還發(fā)揮系級社團、學(xué)生會(huì )及班集體的作用，積極組織開(kāi)展了一系列有益的文體活動(dòng)，提高了班集體的凝聚力，鍛煉了同學(xué)們的競爭意識和適應社會(huì )、搏擊風(fēng)云的能力。

　　特色之四，抓好制度建設。俗話(huà)說(shuō)，沒(méi)有規矩不成方圓，無(wú)為而治不適合當代的大學(xué)生。為此，我先后制定了一系列的量化考核制度、例會(huì )制度、學(xué)生干部簽到制度、室長(cháng)匯報制度等。特別是室長(cháng)匯報制度，已成為我掌握學(xué)生第一手資料、開(kāi)展班級管理工作的有利依據。兩年來(lái)，我所帶的班級未發(fā)生一例惡性的事件，班風(fēng)正，學(xué)風(fēng)濃，有1個(gè)班獲省級先進(jìn)班集體和�！笆�佳優(yōu)良學(xué)風(fēng)班”稱(chēng)號，4個(gè)班級獲校先進(jìn)班集體稱(chēng)號。

　　二、和風(fēng)細雨，滋潤困難生健康成長(cháng)

　　貧困生是學(xué)校中的弱勢群體，在日常工作中，我總是把貧困生當成自己的孩子去關(guān)愛(ài)、呵護，盡自己的最大能力幫助他們支撐起一片藍天。有一次，我在八大批發(fā)市場(chǎng)發(fā)現有一個(gè)攤位正在處理積壓的上衣，價(jià)格便宜，做工精致，只是樣式有些過(guò)時(shí)，當時(shí)我就想到了偏遠農村的學(xué)生父母，這對于他們來(lái)說(shuō)或許是件非常好的衣服，于是我全部買(mǎi)了下來(lái)，送給了學(xué)生。為了幫助貧困生克服精神及心理壓力，我首先是根據國家政策，通過(guò)勤、助、獎、補、貸等工作，從物質(zhì)上解決他們的后顧之憂(yōu)。其次是通過(guò)主題班會(huì )及座談會(huì )，引導他們以積極的心態(tài)面對生活，激發(fā)他們戰勝困難的決心和勇氣。再就是，在思想、學(xué)業(yè)上指導他們，要正確處理好學(xué)習與勤工助學(xué)之間的關(guān)系，不要因此而耽誤了學(xué)業(yè)。細致入微的工作，如和風(fēng)細雨，滋潤著(zhù)困難學(xué)生的健康成長(cháng)，今年有十六位同學(xué)不僅學(xué)習成績(jì)優(yōu)秀，還獲得國家獎學(xué)金及國家勵志獎學(xué)金，有兩位同學(xué)獲得“移動(dòng)杯”獎學(xué)金，90%以上的困難生找到了勤工助學(xué)崗位。

　　三、誨人不倦，關(guān)注師生情感交流

　　如果說(shuō)“眼睛是心靈的窗戶(hù)”，那么，“交流就是感情的紐帶”。沒(méi)有交流，就沒(méi)有教育，就沒(méi)有感悟和感情。為此，我經(jīng)常利用手機指點(diǎn)學(xué)生迷津，回復學(xué)生提出的問(wèn)題；利用QQ搭建師生互動(dòng)平臺；利用午休和晚間值班，走進(jìn)宿舍及教室，與學(xué)生一起溝通思想，了解情況；通過(guò)班級博客的鏈接功能，走進(jìn)學(xué)生的內心世界，指導學(xué)生的人際交往，成為學(xué)生的良師益友。為此我付出了很多心血，但也收獲了很多的幸福：每到節日，我都會(huì )收到成百條的`學(xué)生祝福短信，走到路上，我也會(huì )接到很多的問(wèn)候；最讓我感動(dòng)的是xx年從數學(xué)系調到財經(jīng)系時(shí)學(xué)生們的送行場(chǎng)面：黑板上畫(huà)了一個(gè)大大的紅心，周?chē)�簽滿(mǎn)了學(xué)生的名字，正中寫(xiě)著(zhù)“老師，我們愛(ài)你”，然后他們集體合唱《軍中綠花》，當我聽(tīng)到“媽媽你不要牽掛，孩兒我已經(jīng)長(cháng)大……”時(shí)，已經(jīng)是淚流滿(mǎn)面，泣不成聲，全班學(xué)生也邊哭邊唱、邊唱邊哭。就是這樣，多年來(lái)，我始終用一顆愛(ài)心和真心去對待每一位學(xué)生，在工作中詮釋對學(xué)生的“愛(ài)”與“奉獻”！

　　四、孜孜以求，提升自己工作能力

　　為適應輔導員專(zhuān)家化、職業(yè)化發(fā)展的要求，我自學(xué)了教育心理學(xué)，先后參加了山東省首屆高校輔導員培訓班、就業(yè)培訓班、高校TTT教師職業(yè)指導培訓班，不斷提高自身職業(yè)技能水平。業(yè)余時(shí)間總結經(jīng)驗，撰寫(xiě)論文，兩年來(lái)，在不同專(zhuān)業(yè)期刊上發(fā)表論文4篇，其中，《高校畢業(yè)生的就業(yè)方略》和《大學(xué)生職業(yè)生涯規劃現狀分析》獲省高校教育管理工作優(yōu)秀論文三等獎。校級重點(diǎn)課題《地方高校大學(xué)生職業(yè)生涯規劃與大學(xué)生成才》與20xx年8月結項。

　　滴水見(jiàn)世界，片葉知春秋。在這里只能以點(diǎn)帶面地略作總結，對于在工作中所取得的成績(jì)，我心存珍惜；對于指導和幫助我的各位領(lǐng)導、老師和同學(xué)們，我心存感激！今后我將會(huì )繼續本著(zhù)“一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生成材”的態(tài)度，以更高的熱情、更強的責任心和使命感開(kāi)展學(xué)生工作，做一名讓領(lǐng)導放心、學(xué)生滿(mǎn)意的輔導員！

　　謝謝大家！

述職報告演講稿14

　　各位領(lǐng)導、老師：

　　我是來(lái)自京東商貿系王x，，在這近一年的時(shí)間里，我本著(zhù)勤能補拙、腳踏實(shí)地工作的態(tài)度，積極努力地做好本職工作�，F就本人一年來(lái)學(xué)習、工作等方面情況匯報如下，請在座的各位領(lǐng)導和老師們評議：

　　1、構建了和諧的師生關(guān)系

　　通過(guò)思想政治和品德教育各項規定動(dòng)作和系自選動(dòng)作順利開(kāi)展，學(xué)生之間的感情越來(lái)越深，和諧家園已經(jīng)形成，學(xué)生能自覺(jué)做到互相關(guān)心，互相幫助，團結友愛(ài)，誠實(shí)守信。師生的感情和諧了，班主任和專(zhuān)職老師能真正從生活、學(xué)習和成長(cháng)上去關(guān)心學(xué)生，服務(wù)學(xué)生，能與學(xué)生打成一片，學(xué)生投訴率減少了。一年來(lái)我系班主任和專(zhuān)職老師共幫扶生活困難學(xué)生38人。

　　2、營(yíng)造了良好的學(xué)習氛圍

　　通過(guò)品德教育工作的開(kāi)展，全系各班級都有了一個(gè)大變樣，早晚自習、上課、上機曠課的學(xué)生少了，教室上課睡覺(jué)的少了，認真聽(tīng)講的多了，不參加自考的少了，自考課程通過(guò)率高了。全系到課率，聽(tīng)課率也逐步在上升，x級新生到課率達到98%以上，x級本專(zhuān)生到課率達到95%以上，07級本科生到課率平均達到93%以上，x級專(zhuān)科和x級本科學(xué)生平均到課率也達90%左右。晚自習各班紀律也比較好，每個(gè)教室晚自習結束后依然有40%以上的學(xué)生在教室看書(shū)學(xué)習。涌現了一批如第四屆藍天學(xué)院十佳團員自強之強和省級三好學(xué)生陳x同學(xué)、全運會(huì )十佳禮儀志愿者高xx同學(xué)、省級優(yōu)秀學(xué)生干部彭x同學(xué)等先進(jìn)典型。

　　3、確保了校園的安全穩定

　　通過(guò)各項主題教育的開(kāi)展，學(xué)生也認識到什么是該做的，什么是不該做的，這使學(xué)生在學(xué)習和生活中就會(huì )自覺(jué)遵守班級公約，團結友愛(ài)，文明和諧，欠費率有了顯著(zhù)的下降，穩固率也進(jìn)一步得到提高。通過(guò)師生的共同努力，開(kāi)學(xué)至今我系未發(fā)生一起

　　安全責任事故，事故率為零。

　　個(gè)人成長(cháng)方面

　　一、注重學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力

　　“問(wèn)渠哪得清如許，惟有源頭活水來(lái)�！睂W(xué)習是做好任何工作的基礎，是與學(xué)校和領(lǐng)導保持高度一致的根本，是適應學(xué)院發(fā)展和工作崗位的需要。學(xué)院在不斷的改革創(chuàng )新飛速發(fā)展，作為藍天的一員，我們要緊跟學(xué)院發(fā)展的需要，特別是我們年輕人要加強學(xué)習，無(wú)論是政治理論學(xué)習還是業(yè)務(wù)學(xué)習，都必須要做到持之以恒，不恥下問(wèn)，學(xué)而不厭。

　　1、謙虛謹慎，加強政治學(xué)習，提高自覺(jué)性。

　　2、實(shí)事求是，加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高執行力。

　　二、團結協(xié)作，主動(dòng)使自己融入到工作集體中去

　　俗話(huà)說(shuō)：“一個(gè)籬笆三個(gè)樁，一個(gè)好漢三個(gè)幫�！痹儆心芰Φ娜艘搽x不開(kāi)社會(huì )，離不開(kāi)群體，也必須站在別人的肩膀上才能獲得成功。學(xué)生工作是個(gè)群體工程，光靠單打獨斗是行不通的，必須善于借用各種有利的因素來(lái)協(xié)同作戰，才有可能事半功倍。

　　1、走群眾路線(xiàn)，立足本職，顧全大局。我想對于我們基層管理干部來(lái)說(shuō)那就是要不斷地提高優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，不搶表現、不擺架子、要實(shí)實(shí)在在解決每個(gè)老師和學(xué)生的實(shí)際困難和問(wèn)題，做到凡是想著(zhù)群眾、心里裝著(zhù)群眾、工作依靠群眾、一切為了群眾，發(fā)揮所能，立足大局、服務(wù)大局。

　　2、發(fā)揮集體智慧，打造和諧團隊。在各項工作中，采用設立“標桿”的形式，實(shí)現“定點(diǎn)超越”，營(yíng)造一種互相競爭的工作氛圍；在工作中遇到困難時(shí)，我自己帶頭沖在前面，與大家共同商量對策，充分發(fā)揮集體智慧的結晶，營(yíng)造一種不達目標不罷休的'工作氛圍。形成一種情緒高漲、勇于創(chuàng )新、積極肯干、凝聚力和戰斗力強的優(yōu)秀團隊。

　　三、以身作則，帶動(dòng)和發(fā)揮干部的示范帶頭作用

　　“兵熊熊一個(gè)，將熊熊一窩”，領(lǐng)導的示范帶頭作用就是一種無(wú)形的示范，就是一種無(wú)聲的命令。我作為一個(gè)學(xué)工副主任，深感身上任務(wù)的艱巨，如何把這支班主任隊伍帶好、帶精，使這支隊伍成為一支特別能吃苦、特別能戰斗的優(yōu)秀團隊，我堅信一條：就是吃苦在前，

　　以身作則，用制度管理，用感情感化，用自己行動(dòng)帶動(dòng)。

　　1、以身作則，樹(shù)立“領(lǐng)頭羊”的良好形象。要求系老師和學(xué)生做到的自己首先要嚴格要求自己按要求做到，要求學(xué)生和老師不能犯的自己要帶頭做到不犯。

　　2、嚴愛(ài)有加，把握好“人性化”的管理尺度。

　　四、務(wù)實(shí)創(chuàng )新，時(shí)刻緊跟學(xué)院飛速發(fā)展的步伐

　　“流水不腐，戶(hù)樞不蠹”。創(chuàng )新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)學(xué)院發(fā)展的必然。實(shí)踐是沒(méi)有止境，創(chuàng )新也沒(méi)有止境，沒(méi)有創(chuàng )新就沒(méi)有發(fā)展。

　　1、穩定務(wù)實(shí)，更新觀(guān)念。近一年里，我在領(lǐng)導和同事們的幫助下，圍繞學(xué)院“保規模、抓內涵、促和諧”的總體思路，以創(chuàng )新求發(fā)展、以穩定求務(wù)實(shí)，更新觀(guān)念、充實(shí)理論的前提下開(kāi)展各項工作的，一些工作也取得了一定的成績(jì)。

　　2、經(jīng)常反思，及時(shí)總結。

　　作為一名年輕同志，雖然今年做了一些工作，但由于自身還存在一些不足，為了今后更好地把工作做好，我要克服以下幾個(gè)方面的缺點(diǎn)：

　�、俟ぷ鹘�(jīng)驗不足，還要不斷加強工作鍛煉，提高理論水平；

　�、诠ぷ髦羞�存在著(zhù)急燥情緒，還需要不斷改進(jìn)自己的工作方法和方式；

　�、酃芾硭�平和管理能力還需要不斷提高，做到在工作中不斷錘煉和反思總結；

　�、堋耙陨鸀楸尽钡暮诵睦砟钸�貫徹的不夠到位，還要深入學(xué)習和融匯貫通。

　　非常感謝領(lǐng)導和老師對我工作的關(guān)心和支持，對我本人的教育和幫助，我將為學(xué)院的發(fā)展加倍努力工作，為學(xué)院的更好更快發(fā)展發(fā)揮藍天人的熱情與力量。

述職報告演講稿15

　　今年年初，有幸得到校領(lǐng)導的信任，學(xué)校分工：***、校團委書(shū)記、校委會(huì )成員，負責學(xué)生會(huì )和廣播臺，全力協(xié)助王德發(fā)工作。

　　下面，我將針對我的分工一一做述職報告：

　　一、學(xué)生會(huì )工作：

　�。ㄒ唬� 組建學(xué)生會(huì )

　　開(kāi)學(xué)初，我們向全校七八年級學(xué)生宣傳了學(xué)生會(huì )納新方案，并且組織了規范有序的學(xué)生會(huì )干部競選大會(huì )，評選出優(yōu)秀的學(xué)生干部，組建了學(xué)生自治管理委員會(huì )。

　　二、指導學(xué)生常規值日

　　我們對干部隊伍進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)的組織培訓，教給他們常規的學(xué)生工作方法，提醒他們注意學(xué)生工作中應該注意的若干問(wèn)題。制定了學(xué)生會(huì )干部崗位職責和值日巡查守則。為學(xué)生干部提供了學(xué)生工作的具體的操作標準，又進(jìn)一步規范和約束了學(xué)生干部規范參與學(xué)生管理的行為。使學(xué)生值日成為教師值日的有效補充，使學(xué)校學(xué)生管理系統更加完善和科學(xué)。

　　三、廣播臺工作

　�。ㄒ唬� 選拔優(yōu)質(zhì)播音員

　　我們一方面并對原來(lái)已有的播音員按照“優(yōu)者留用、中者培訓、劣者淘汰”的原則進(jìn)行考核，并最終決定其去留。另一方面，另起爐灶從七八年級學(xué)生中挑選音質(zhì)好、應變能力強、朗讀能力好的學(xué)生構成廣播臺播音員。再者，充分的向七八年級語(yǔ)文老師和班主任尋求幫助，請他們推薦一批學(xué)生擔任播音員。以上三種渠道構成了我們廣播臺的基礎。

　�。ǘ�） 嚴格培訓、規范建臺

　　有了人員有了播音員，接下來(lái)就是對播音員的系統培訓，我們廣播臺堅持培訓選拔上崗，讓學(xué)生明確基本的發(fā)音方法和發(fā)音技巧，印制《普通話(huà)簡(jiǎn)明教程》讓播音員擠時(shí)間練聲，同時(shí)，堅持廣播節目“練習準備、錄制采音、音頻編輯、審核待放、雙盤(pán)備播”。同時(shí)制定播音員播音規則以及注意事項指導和規范播音員的工作。

　�。ㄈ�） 開(kāi)展廣播臺日常工作

　　廣播臺的工作從常規工作來(lái)說(shuō)分為三大塊，一是錄前準備、二是錄音采音、三是編輯處理、四是廣播播音。錄前準備主要分為播音員自主選材、團委書(shū)記對選材的審核、播音員根據團委書(shū)記建議對選材進(jìn)行練習；錄音采音是整個(gè)廣播之中較為關(guān)鍵的一環(huán)，直接關(guān)系到整個(gè)音頻質(zhì)量的好壞，分為團委書(shū)記對錄音員的技巧提醒，錄音員錄制音頻，錄后質(zhì)量試聽(tīng)，錄制好的.音頻予以保存，存在問(wèn)題的音頻刪除重錄；音頻的編輯處理主要是團委書(shū)記對學(xué)生采集到的待編音頻進(jìn)行降噪、剪切、增補、音量調整、插音、混音等技術(shù)處理；廣播播音即放音員對處理好的音頻按時(shí)在廣播上播放。

　　廣播臺的廣播從節目類(lèi)型上講本學(xué)期主要分為類(lèi)：一是時(shí)事速遞，也就是新聞與報紙摘要節目，每天準時(shí)更新當日6:00——7:30中央人民廣播電臺播出的新聞與報紙摘要節目；二是文海拾貝。主要播放一些學(xué)生作文、優(yōu)秀作文、名著(zhù)選讀以及美文薦讀；三是德育之聲，主要宣傳學(xué)校德育工作新動(dòng)態(tài)、播出文明禮儀知識、消防安全知識、防震防雷等方面的安全知識；四是音樂(lè )欣賞，音樂(lè )欣賞主要選取富有教育意義或者反映學(xué)生青春朝氣的勵志歌曲。

　　四、團委工作

　　今年四月份開(kāi)展了“激揚青春、你我同行”系列團內活動(dòng)，主要分為團知識講座、觀(guān)看中國共青團歷史視頻，組織學(xué)生團內趣味活動(dòng)、進(jìn)行本年新團員入團考試、組織新團員入團宣誓，發(fā)展新團員，具體地參與“舞動(dòng)青春、夢(mèng)想起航”五四文藝匯演。

　　五、存在的問(wèn)題與改進(jìn)的方向：

　�。ㄒ唬� 學(xué)生會(huì )干部隊伍建設有待加強，應該建立動(dòng)態(tài)浮動(dòng)的調整機制，“能者上，劣者下”

　�。ǘ�） 對學(xué)生會(huì )干部的管理、指導不夠。應該強化指導，堅強監管，保證學(xué)生值日工作的質(zhì)量

　�。ㄈ�） 廣播臺的廣播節目還可以更加豐富，加入人物專(zhuān)訪(fǎng)、感動(dòng)馬中、追蹤馬中新聞、發(fā)現學(xué)生間的優(yōu)秀典型、宣傳好榜樣。等方面做得很不夠。

　�。ㄋ模� 廣播節目緊跟時(shí)令和大型節日以及學(xué)校中心工作做得還不到位。

　�。ㄎ澹� 由于設備條件有限，加之本身播音員素質(zhì)有待提升，廣播臺廣播節目還有待提升。

　�。�六） 等待條件成熟，應該開(kāi)通直播節目

　�。ㄆ撸� 擬于下學(xué)期成立校學(xué)生記者團，對有天賦的學(xué)生進(jìn)行指導培訓，直接為廣播臺供稿，同時(shí)學(xué)生稿件發(fā)在“�？悼h馬良鎮中心學(xué)校團委”博客，促進(jìn)學(xué)生習作。

　�。ò耍� 挑選“種子干部”，教會(huì )音頻編輯、教會(huì )新聞報道的寫(xiě)法，鼓勵學(xué)生自主制作節目、自主撰寫(xiě)稿件，為學(xué)生提供成長(cháng)的舞臺。

　�。ň牛� 向學(xué)校提請每學(xué)期獎勵表彰優(yōu)秀團干部和優(yōu)秀學(xué)生會(huì )干部的申請，并爭取獎狀、榮譽(yù)證書(shū)、適量的物質(zhì)獎勵。用以鼓勵和促進(jìn)學(xué)生更好的開(kāi)展工作。

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