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制造總監崗位職責

時(shí)間:2024-07-03 08:31:00 偲穎 崗位職責 我要投稿
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制造總監崗位職責(通用11篇)

  在現實(shí)社會(huì )中,崗位職責起到的作用越來(lái)越大,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊,下面是小編收集整理的制造總監崗位職責,歡迎大家分享。

制造總監崗位職責(通用11篇)

  制造總監崗位職責 1

  1、依據公司戰略,完善生產(chǎn)體系的管理流程、操作流程、工藝流程實(shí)施細則

  2、推動(dòng)生產(chǎn)體系的各種質(zhì)量活動(dòng)、培訓、監督;

  3、協(xié)助總監推進(jìn)各項生產(chǎn)過(guò)程中的改善活動(dòng);

  4、負責生產(chǎn)計劃的.達成。

  5、總監安排的其他工作內容

  制造總監崗位職責 2

  1.全面主持生產(chǎn)管理中心的工作,負責擬(修)訂公司生產(chǎn)、物資采購、倉儲、貨運、工藝技術(shù)、品質(zhì)管理、安全及生產(chǎn)車(chē)間管理方面的`有關(guān)規章制度、標準、操作規程、實(shí)施細致及各項定額,并組織實(shí)施。

  2.觀(guān)察落實(shí)本部門(mén)崗位責任制和工作標準,密切與營(yíng)銷(xiāo)、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門(mén)的工作聯(lián)系,加強與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作。

  3.負責產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程的現場(chǎng)6s管理,定期對員工進(jìn)行職業(yè)道德、思想素質(zhì)、崗位技能、安全生產(chǎn)、質(zhì)量iso的控制培訓。

  4.熟悉精益管理,貫徹可視化管理和集約化生產(chǎn)管理。

  制造總監崗位職責 3

  1、負責生產(chǎn)計劃的編制、分解、下達,整體生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、控制、分析及調整;

  2、參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策,為總經(jīng)理提供生產(chǎn)方面的支持;

  3、負責生產(chǎn)物料、配件、耗材成本及生產(chǎn)過(guò)程損耗成本的分析及控制;

  4、負責制造部所有員工績(jì)效考評的制定、執行、監督、考評及績(jì)效審查工作;

  5、負責生產(chǎn)部門(mén)規章制度的.編寫(xiě)、落實(shí)、執行、修正工作;

  6、負責各生產(chǎn)車(chē)間現場(chǎng)管理、安全生產(chǎn)的監督、考評及審核工作;

  7、負責生產(chǎn)和服務(wù)的控制,現場(chǎng)安全及6s管理,做好生產(chǎn)和服務(wù)過(guò)程的標識;

  8、負責生產(chǎn)設備和安全管理。

  制造總監崗位職責 4

  1.組織、制定制造策略;

  2.組織、執行新工廠(chǎng)工藝規劃方案;

  3.組織、執行新產(chǎn)品生產(chǎn)準備和se工作(含物流和非標的規劃、設計驗證、和管理等);

  4.組織、執行項目產(chǎn)品沖壓、焊接、涂裝、總裝四大工藝對標、目標設定、設計、開(kāi)發(fā)、評審、驗證、工程變更與技術(shù)支持(含物流和非標的規劃、設計、驗證和管理等);

  5.執行對本領(lǐng)域供應商、開(kāi)發(fā)商進(jìn)行考察、評價(jià)和推薦以及sor等技術(shù)資料的`整理編制;

  6.組織、執行工廠(chǎng)和設備技術(shù)改造工作;

  7.組織、執行工藝裝備開(kāi)發(fā)實(shí)施方案及計劃管理;

  8.組織、執行工程項目基地建設規劃,包含設備、造價(jià)、規劃、策劃、sor、供應商選擇、設計評審、設計變更、施工現場(chǎng)技術(shù)支持、材料選型和開(kāi)發(fā);

  9.執行工廠(chǎng)建設項目管理和技術(shù)支持;

  10.組織、執行各制造基地工藝紀律的監督、檢查和考核管理;

  11.完成領(lǐng)導交辦的其它事項。

  制造總監崗位職責 5

  1.制定生產(chǎn)計劃并跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度。

  2.執行生產(chǎn)能力分析和生產(chǎn)計劃。

  3.對生產(chǎn)和工具、儀器維護流程進(jìn)行質(zhì)量監控和實(shí)施整改。

  4.管理物料、物料的單獨存放、標識和放置。

  5.執行安全生產(chǎn)管理和監督改正。

  6.產(chǎn)品包裝:包裝完整,數量準確,標識清晰。

  7.進(jìn)行設備維護,并實(shí)施預防、糾正措施。

  8.根據設計、交付和生產(chǎn)流程,準備必要的風(fēng)險評估和應急計劃。

  9.管理和維護生產(chǎn)設備。

  10.生產(chǎn)管理、質(zhì)量控制、安全監督全流程工作的書(shū)面文件審核和批準。

  11.執行任何其他指定的.任務(wù)。

  制造總監崗位職責 6

  1、根據公司的發(fā)展戰略規劃,制定與實(shí)施公司的年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標和計劃;

  2、根據銷(xiāo)售訂單量和當前庫存量,制定合理的'生產(chǎn)計劃,并按計劃生產(chǎn),保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù);

  3、按照GMP的要求組織生產(chǎn),著(zhù)重抓好生產(chǎn)工藝流程全過(guò)程的管理,生產(chǎn)計劃的編制和生產(chǎn)程序;

  4、負責編制工藝過(guò)程,批記錄和生產(chǎn)技術(shù)文件,制訂技術(shù)培訓計劃,做好職工培訓,定期組織考核;

  5、提高工作效率負責中心工作流程(SOP)和管理制度的梳理和優(yōu)化;

  6、負責指令生產(chǎn)標準的產(chǎn)品技術(shù)、工藝操作處理、小時(shí)總結、新工藝的實(shí)施,組織生產(chǎn)調度會(huì )、技術(shù)分析會(huì )以及統計報表的審核;

  7、主持部門(mén)日常工作,協(xié)調生產(chǎn)管理團隊,負責部門(mén)員工的任用、培訓和評估等工作;

  8、參與公司全面質(zhì)量管理體系的建設,完善質(zhì)量管理制度,并監督實(shí)行。

  制造總監崗位職責 7

  1、依據公司策略,組織擬定本部門(mén)工作目標和計劃、及時(shí)組織實(shí)施、指導、協(xié)調、檢查、監督及控制等;

  2、監督、指導生產(chǎn),協(xié)調生產(chǎn)過(guò)程中的各項工作,及時(shí)有效處理各類(lèi)突發(fā)事件,隨時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度及生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài),確保生產(chǎn)目標及時(shí)、保質(zhì)、保量完成;

  3、負責生產(chǎn)成本的.預算、評估、控制和管理,優(yōu)化工作流程,降低生產(chǎn)成本,有效提高產(chǎn)能與人均效率;

  4、指導合理編制采購計劃,保證物料采購的及時(shí)、合理,并與供應商建立好互利合作關(guān)系;

  5、建立健全生產(chǎn)部管理體系,配合研發(fā)等部門(mén)開(kāi)展現場(chǎng)各方面,包括人員、物品、設備、方法、環(huán)境等的改進(jìn)工作,完善生產(chǎn)報告體系,提出改善建議;

  6、承擔部門(mén)組織結構設計和員工管理職責,正向引導本部門(mén)全員積極向上的精神,實(shí)施和完善績(jì)效考核辦法,培養儲備人才,做好人才梯隊建設;

  7、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。

  制造總監崗位職責 8

  1、負責主持制造中心的全面工作,組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務(wù);

  2、貫徹落實(shí)崗位責任制和工作標準,密切與營(yíng)銷(xiāo)、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門(mén)的工作聯(lián)系,加強與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作;

  3、負責組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、安全環(huán)保計劃,定期組織召開(kāi)公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會(huì ),及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調、考核;

  4、配合研發(fā)部門(mén)參加技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案審定工作,及時(shí)安排、組織試生產(chǎn),不斷提高公司產(chǎn)品的.市場(chǎng)競爭力;

  5、負責做好生產(chǎn)統計核算基礎管理工作。

  6、科學(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,降低生產(chǎn)成本;

  7、負責組織生產(chǎn)車(chē)間管理人員的業(yè)務(wù)指導和培訓工作,并對其工作定期檢查、考核和評比;

  8、負責組織擬定工作目標、工作計劃、并及時(shí)組織實(shí)施、指導、協(xié)調、檢查、監督及控制;

  9、按時(shí)完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

  制造總監崗位職責 9

  1.負責編制生產(chǎn)制造工作計劃;

  2.負責批準工藝總方案、裝配協(xié)調方案、工藝裝備方案、產(chǎn)品互換和替換實(shí)施方案等型號項目級頂層技術(shù)管理文件;

  3.負責組織型號項目產(chǎn)品制造的技術(shù)管理、流程設計,裝配工裝的'設計與制造,零部件生產(chǎn),飛機總裝與調試及各項產(chǎn)品制造符合性檢查活動(dòng);

  4.負責生產(chǎn)制造的質(zhì)量管理;

  5.負責飛機生產(chǎn)制造的成本控制及分析

  制造總監崗位職責 10

  崗位職責:

  1、建立和完善公司成本管理體系;

  2、進(jìn)行BOM、制造費用等其他成本費用的財務(wù)控制和分析;

  3、總體把控OEM業(yè)務(wù)的風(fēng)險,對OEM交易模式、成本核算、業(yè)務(wù)流程提出優(yōu)化建議;

  4、監督供應鏈端、身材端成本費用的控制情況,定期召集成本分析會(huì )議,向供應鏈、身材、其他各業(yè)務(wù)部門(mén)和公司管理層匯報情況,提出降低成本和改善建議;

  5、推進(jìn)成本管理信息化建設。

  崗位要求:

  1、全日制統招本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),擁有中級以上會(huì )計師職稱(chēng)或注冊會(huì )計師資格,有上市公司IPO經(jīng)驗的`優(yōu)先考慮;

  2、10年以上制造業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗,擅長(cháng)財務(wù)成本管理和控制,有較深的OEM財務(wù)管理和團隊管理經(jīng)驗;

  3.具備戰略規劃和整體設計規劃能力、統籌管理能力、投融資及風(fēng)險防范能力,敏銳的洞察力和數據感覺(jué),動(dòng)手能力強;

  4.具備出色的財務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉財務(wù)預算、財務(wù)成本分析、成本核算等高級財務(wù)管理流程;

  5.熟悉國家各項相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計、金融法規和政策,全面把握法律、管理等方面理論知識;

  6.有較強的溝通協(xié)調能力、有良好的學(xué)習能力和適應能力、團隊合作以及開(kāi)拓創(chuàng )新精神;

  7.具備良好的綜合素質(zhì),抗壓能力強,有領(lǐng)導力,有擔當;

  8.有良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

  制造總監崗位職責 11

  1、在技術(shù)和質(zhì)控部門(mén)的支持下,負責完成產(chǎn)品的生產(chǎn)、并對產(chǎn)品的種類(lèi)、產(chǎn)量、質(zhì)量和及時(shí)性負責。

  2、對車(chē)間生產(chǎn)進(jìn)行管理,根據任務(wù)單和生產(chǎn)卡組織,安排各工段的生產(chǎn),并對各工段的生產(chǎn)情況,設備使用和維護,車(chē)間衛生和生產(chǎn)安全進(jìn)行監督和考核。

  3、對生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行監督,使生產(chǎn)嚴格按“產(chǎn)品生產(chǎn)操作規程”執行,對任何違反操作規程的生產(chǎn)操作,及時(shí)糾正,并給予處理。在管理中積極推行規范化操作,使生產(chǎn)逐步實(shí)現規范化和標準化。

  4、負責車(chē)間人事安排和考核,根據生產(chǎn)需要和維護公司利益出發(fā),有權向公司推薦或免去包括車(chē)間副主任在內的.各級車(chē)間領(lǐng)導。

  5、負責組織車(chē)間工作人員的各種培訓或學(xué)習,使職工能自覺(jué)遵守公司和車(chē)間的各處規章制度,自覺(jué)維護公司利益。

  6、對生產(chǎn)運行記錄嚴格管理,使記錄能及時(shí),準確地反映生產(chǎn)實(shí)際情況,每月底收集各工段生產(chǎn)記錄,并保管。該記錄作為各級考核和評比的依據。

  7、嚴格監督各工段的交接班制度,保證交接班制度的執行。

  8、對車(chē)間生產(chǎn)設備的使用和及時(shí)維護負有責任,嚴格生產(chǎn)用工具的管理,對于工具的無(wú)端損壞或丟失,要追究工段和當事人責任,并上報公司。對生產(chǎn)設備的大修或更換,要做出計劃和建議,否則對于因設備問(wèn)題而影響生產(chǎn)的情況,應負有責任。

  9、能及時(shí)與供應和保管溝通,掌握原材料和產(chǎn)品的庫存情況,為減少庫存和積壓做出貢獻。

  10、參與公司發(fā)展的重大決策,參與公司新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和試制。

  11、每月對公司生產(chǎn)情況做總結報告(書(shū)面),對生產(chǎn)中的問(wèn)題要做出分析結果。

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