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營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū)

時(shí)間:2022-12-26 10:39:30 崗位說(shuō)明書(shū) 我要投稿
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營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū)(精選27篇)

  在現在社會(huì ),我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū),歡迎大家分享。

營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū)(精選27篇)

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇1

  市場(chǎng)督察:

  市場(chǎng)督察在銷(xiāo)售總監的領(lǐng)導下開(kāi)展工作,其工作績(jì)效對銷(xiāo)售總監負責,向銷(xiāo)售總監匯報工作。

  崗位職責:

  1.隨時(shí)和商務(wù)治理部、客戶(hù)服務(wù)部溝通,把握各個(gè)分銷(xiāo)市場(chǎng)的發(fā)展狀況;

  2.隨時(shí)考察市場(chǎng),檢查各分銷(xiāo)市場(chǎng)的業(yè)務(wù)發(fā)展狀況及公司銷(xiāo)售治理規章制度的執行情況。監視和指導各分銷(xiāo)市場(chǎng),貫徹執行公司銷(xiāo)售治理規章制度;

  3.收集客戶(hù)信息和市場(chǎng)需求,為上級領(lǐng)導制定和調整政策提供依據;

  4.負責解決市場(chǎng)發(fā)生的具體突發(fā)事件;

  5.收集同行、同類(lèi)品種的市場(chǎng)運營(yíng)情況及資料;

  6.和各分銷(xiāo)市場(chǎng)保持良好溝通,負責向各分銷(xiāo)市場(chǎng)傳達公司的治理要求和治理目標,并監視指導實(shí)施。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇2

  1、餐飲營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理在酒樓總經(jīng)理的領(lǐng)導下。開(kāi)展各項銷(xiāo)售回訪(fǎng)工作崗。

  2、深入了解本公司區域特征消費動(dòng)態(tài),即時(shí)把握用餐信息。向部門(mén)負責人反饋。

  3、負責完成公司下達營(yíng)銷(xiāo)指標,積極做好客戶(hù)回訪(fǎng),挖掘新客戶(hù),擴展企業(yè)品牌。

  4、配合預定部門(mén)做完相關(guān)客戶(hù)資料完善工作,并按部門(mén)規定填寫(xiě)相應預定信息,做好與樓面各部門(mén)溝通協(xié)調工作。

  5、協(xié)助部門(mén)制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰略及具體實(shí)施方案。

  6、遵守公司制定的各項規章制度,制度中一些要求如因崗位特殊因素,經(jīng)報總經(jīng)理特批。

  7、每周需提供相應的資料,并將客戶(hù)資料反饋于預定臺。

  8、每月對公司簽單客戶(hù)拜訪(fǎng),如掛賬簽單單位或個(gè)人應進(jìn)行業(yè)務(wù)款項催收,催收期限按協(xié)議規定執行,特殊情況應上呈總經(jīng)理報批,凡無(wú)特批、超過(guò)時(shí)間以相應數額在績(jì)效獎金中扣除。

  9、配合樓面經(jīng)理對賓客投訴進(jìn)行跟蹤,處理好與客間的客我良好關(guān)系。

  10、嚴格遵守公司對財物制度及信息保密制度,不得向外透露本酒樓信息。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇3

  一、貫徹執行總經(jīng)理辦公會(huì )議決議。在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責分管部門(mén)的日常工作。

  二、協(xié)助總經(jīng)理制定總體的營(yíng)銷(xiāo)策略并組織實(shí)施,落實(shí)相應的銷(xiāo)售目標、市場(chǎng)目標和具體的實(shí)施方案。

  三、負責市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部的日常工作,負責公司所需的原材料的購買(mǎi)和產(chǎn)品銷(xiāo)售工作。

  四、制定公司整體營(yíng)銷(xiāo)計劃和費用預算,并對費用的支出進(jìn)行總體控制。

  五、組織搜集市場(chǎng)情況,進(jìn)行深入的分析和研究,提供市場(chǎng)運作方向性建議或改進(jìn)措施。

  六、貫徹執行公司的各項規章制度和業(yè)務(wù)準則,完成公司下達分管部門(mén)的各項工作和指標。

  七、協(xié)助質(zhì)量技術(shù)部門(mén)做好產(chǎn)品質(zhì)量的反饋和跟蹤服務(wù)工作。

  八、及時(shí)、準確傳達上級指示并貫徹執行。

  九、參加公司總經(jīng)理辦公會(huì ),發(fā)表工作意見(jiàn)和行使表決權。

  十、定期向總經(jīng)理匯報日常工作情況。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇4

  1、完成上級下達的銷(xiāo)售回款與工作目標;

  2、在所轄的縣級市場(chǎng)完成鄉鎮市場(chǎng)的分銷(xiāo)與縣級市場(chǎng)的鋪貨陳列等工作;

  3、按計劃及要求拜訪(fǎng)客戶(hù),并填報經(jīng)銷(xiāo)商拜訪(fǎng)跟蹤表與終端拜訪(fǎng)表;

  4、按要求建立客戶(hù)檔案,并保持良好的客情關(guān)系;

  5、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競品信息,及時(shí)上報上級領(lǐng)導;

  6、進(jìn)行市場(chǎng)調查,發(fā)現有市場(chǎng)潛力的地區和客戶(hù);

  7、按規定與要求張貼公司推出的各種宣傳品;

  8、完成上級領(lǐng)導交給的其他工作任務(wù)。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇5

  市場(chǎng)拓展部部長(cháng):

  市場(chǎng)拓展部部長(cháng)在銷(xiāo)售總監領(lǐng)導下開(kāi)展工作,其工作績(jì)效對銷(xiāo)售總監負責,向銷(xiāo)售總監匯報工作。

  崗位職責:

  1.負責收集整理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)資料及市場(chǎng)相關(guān)信息,為公司的營(yíng)銷(xiāo)工作提供正確、真實(shí)、有效、及時(shí)的市場(chǎng)信息;

  2.負責擬定公司長(cháng)期計劃與年度銷(xiāo)售目標,銷(xiāo)售政策及銷(xiāo)售計劃;

  3.根據公司的發(fā)展和市場(chǎng)的需求,針對目標市場(chǎng)做出猜測及具體的調研報告,擬定具體的開(kāi)發(fā)計劃;

  4.負責收集所需藥品廣告,包裝等方面的資料,協(xié)助相關(guān)部分做好公司產(chǎn)品的包裝,宣傳等品牌建設工作;

  5.組織制定本部分內部各項工作制度,并監視實(shí)施及為相關(guān)職員提供系統的技能技巧培訓;

  6.在商務(wù)治理部,客戶(hù)服務(wù)部及其它相關(guān)部分協(xié)助下實(shí)施招商計劃和商務(wù)活動(dòng);

  7.負責編制本部分銷(xiāo)售用度預算并監視、控制實(shí)施,公道控制銷(xiāo)售本錢(qián);

  8.根據業(yè)務(wù)需求,不定期對市場(chǎng)進(jìn)行調研;

  9.完成公司其它臨時(shí)性工作

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇6

  一、政治思想和職業(yè)道德

  1、堅持四項基本原則,堅持改革開(kāi)放,認真貫徹擬行國家的對外經(jīng)濟貿易方針、政策,關(guān)心國內外政治、經(jīng)濟形勢。

  2、熱愛(ài)祖國,為經(jīng)貿事業(yè)勤奮工作,自覺(jué)維護國家和企業(yè)利益。

  3、遵紀守法,廉潔奉公,不索賄、受人賄賂,珍視國格、人格,拒腐蝕永不沾。

  4、嚴守國家機密,自覺(jué)遵守外事紀律和企業(yè)的各項規章制度。

  5、作風(fēng)正派,艱苦樸素,有良好的個(gè)人修養,講文明、有禮貌。

  6、對工作認真負責,忠于職守;努力學(xué)習,勇于實(shí)踐;積極開(kāi)拓,銳意進(jìn)取。

  二、專(zhuān)業(yè)知識

  1、熟悉具有經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟學(xué)、房地產(chǎn)、經(jīng)濟法、公共關(guān)系、商務(wù)談判、心理學(xué)、管理學(xué)等方面的知識。

  2、了解政治經(jīng)濟學(xué)基本原理;掌握國際貿易理論、進(jìn)出口業(yè)務(wù)、國際金融、市場(chǎng)銷(xiāo)售學(xué)及國際貿易法規(含知識產(chǎn)權法)和慣例等專(zhuān)業(yè)知識;熟悉商檢、海關(guān)、運輸、保險等方面的有關(guān)業(yè)務(wù)程序。

  3、懂得商品學(xué)基本理論,熟悉主管商品的性能、品質(zhì)、規格、標準、包裝、用途、生產(chǎn)工藝和所用原材料等知識。

  4、了解主管商品銷(xiāo)往國家或地區的政治、經(jīng)濟、文化、地理及風(fēng)土人情、消費水平以及有關(guān)出口方面的條例和規定。

  5、了解自己主管商品在世界上的產(chǎn)銷(xiāo)情況,貿易量,主要生產(chǎn)、進(jìn)出口國家或地區的貿易差異及價(jià)格變動(dòng)情況,及時(shí)給國內生產(chǎn)廠(chǎng)家反饋信息,指導生產(chǎn)。

  三、工作能力

  1、綜合業(yè)務(wù)能力

  熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)的各個(gè)環(huán)節和交易程序,能獨立審證、改證,進(jìn)行業(yè)務(wù)查詢(xún);會(huì )制定產(chǎn)品推銷(xiāo)方案和經(jīng)營(yíng)方案;能合理使用計價(jià)貨幣,會(huì )進(jìn)行匯率換算、成本核算;并具有處理異議、索賠、理賠等業(yè)務(wù)能力。

  2、調研能力

  能運用市場(chǎng)調研的方法和技巧,利用一切途徑捕捉市場(chǎng)信息,及時(shí)掌握市場(chǎng)變化和需求動(dòng)態(tài);能搜集、整理、分析國際市場(chǎng)行情和客戶(hù)情況,寫(xiě)出市場(chǎng)調研報告,提出經(jīng)營(yíng)建議。

  3、語(yǔ)言文字能力

  掌握一門(mén)以上外語(yǔ),能獨立進(jìn)行對外洽談及有關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng);能準確起草有關(guān)合同、協(xié)議和處理日常業(yè)務(wù)函電;能較熟練地使用外文打字機。

  有較好的中文水平,能用正確的語(yǔ)言和文字表達思想,交流信息和獨立處理業(yè)務(wù)文件。

  4、社交能力

  懂得公共關(guān)系學(xué)知識,善于同與業(yè)務(wù)有關(guān)的國內外廠(chǎng)商和業(yè)務(wù)部門(mén)建立、保持和發(fā)展良好的公共關(guān)系,靈活運用各種正當的交際手段,廣交朋友。

  四、年齡和身體條件

  身體健康,無(wú)明顯殘疾,年齡在二十周歲以上。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇7

  一、負責區域內全面貫徹落實(shí)集團運營(yíng)銷(xiāo)售工作的部署,熟悉本地區的市場(chǎng)特點(diǎn)、營(yíng)銷(xiāo)特點(diǎn),與該地區的主要代理商、學(xué)校、企業(yè)及家庭客戶(hù)建立長(cháng)期穩定的合作關(guān)系。

  二、根據公司制定的營(yíng)銷(xiāo)方針,自行組建團隊(一個(gè)月內組建團隊成員不少于20人)按指標完成銷(xiāo)售任務(wù)。

  三、掌握產(chǎn)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據市場(chǎng)變化規律和公司要求,制定具體的年度、季度、月、周工作計劃方案,以及個(gè)體營(yíng)銷(xiāo)工作流程和細則;

  四、負責檢查計劃執行情況,開(kāi)展銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的統計與分析,確保集團計劃經(jīng)營(yíng)指標的全面完成。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇8

  銷(xiāo)售總監:

  銷(xiāo)售總監在團體總裁領(lǐng)導下開(kāi)展工作,其工作績(jì)效對團體公司總裁負責,向團體公司總裁匯報工作。

  崗位職責:

  1.組織擬定銷(xiāo)售治理的各種規章制度和銷(xiāo)售系統內部的機構設置和職員編制;

  2.全面負責團體公司銷(xiāo)售系統下設各部分的工作開(kāi)展與推進(jìn);

  3.負責團體公司銷(xiāo)售系統下設各部分的整合、協(xié)調、績(jì)效核查;

  4.負責銷(xiāo)售系統與團體公司其他部分的協(xié)調、協(xié)作;

  5.根據公司的生產(chǎn)和銷(xiāo)售的現實(shí)需要及市場(chǎng)調研的反饋信息,指導制定公道、可行的市場(chǎng)拓展規劃;

  6.負責編制公司的年度銷(xiāo)售計劃和中、長(cháng)期銷(xiāo)售發(fā)展規劃;

  7.指導和協(xié)調下設部分實(shí)施年度銷(xiāo)售計劃和中、長(cháng)期銷(xiāo)售發(fā)展規劃;

  8.根據銷(xiāo)售發(fā)展需要,組織系統內部的專(zhuān)業(yè)知識培訓和實(shí)務(wù)技能培訓;

  9.負責團體公司宏觀(guān)分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )的'維護及重點(diǎn)經(jīng)銷(xiāo)客戶(hù)的培育和培養;

  10.指導協(xié)助和督促市場(chǎng)拓展部實(shí)施市場(chǎng)拓展計劃,推進(jìn)團體公司分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )建設工作;

  11.指導建立有效的分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )體系和銷(xiāo)售服務(wù)體系;

  12.負責組織和協(xié)調下設各部分,保證銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的正常、健康開(kāi)展;

  13.負責各產(chǎn)品銷(xiāo)售政策的制定并監視控制實(shí)施,確保公司邊際利潤的實(shí)現;

  14.指導編制銷(xiāo)售用度預算并監視、控制實(shí)施,從宏觀(guān)上控制銷(xiāo)售本錢(qián);

  15.負責銷(xiāo)售系統職員的招聘、任免、提拔和辭退;

  16.不定期巡查市場(chǎng),指導業(yè)務(wù)工作開(kāi)展。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇9

  1、負責公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系的戰略分析、戰略定位、業(yè)務(wù)架構、運營(yíng)模式、競爭戰略、實(shí)施規劃等方面的管理工作。

  2、統領(lǐng)具有多個(gè)產(chǎn)品線(xiàn)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系。開(kāi)拓全球市場(chǎng)并取得目標市場(chǎng)份額,實(shí)現品牌建設目標;制訂并監督產(chǎn)品及服務(wù)推廣、品牌推廣計劃的實(shí)施效果,并對公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系的總體業(yè)績(jì)(軟指標和硬指標)負責。

  3、制訂客戶(hù)評級標準并針對不同類(lèi)型客戶(hù)特質(zhì),制定系統化的營(yíng)銷(xiāo)策略。對公司重要客戶(hù),總結并形成一對一的營(yíng)銷(xiāo)公關(guān)策略。指導并監督各項策略的實(shí)施成效。

  4、主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂工作。

  5、引導和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度,宏觀(guān)控制營(yíng)銷(xiāo)中心各項工作按公司既定目標發(fā)展。

  6、建立有效的協(xié)同機制,促使營(yíng)銷(xiāo)中心內部與公司各部門(mén)高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)。

  5、引導和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度,宏觀(guān)控制營(yíng)銷(xiāo)中心各項工作按公司既定目標發(fā)展。

  6、建立有效的協(xié)同機制,促使營(yíng)銷(xiāo)中心內部與公司各部門(mén)高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇10

  1、搜集及分析市場(chǎng)相關(guān)信息,為公司制定決策提供參考

  2、及時(shí)反饋客戶(hù)意見(jiàn),把握市場(chǎng)動(dòng)向,與公司內部各部門(mén)密切溝通

  3、評估推廣效果,配合相關(guān)部門(mén)積極開(kāi)拓市場(chǎng),并負責制訂區域的客戶(hù)維護工作

  4、負責外部媒體的關(guān)系維護工作

  5、具備優(yōu)秀的創(chuàng )意、良好的溝通協(xié)調能力、計劃組織能力。對工作認真、負責、具良好的團隊精神,良好的溝通理解力,能承擔工作壓力。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇11

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰略規劃、經(jīng)營(yíng)計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

  2、協(xié)助總經(jīng)理完成董事會(huì )下達的經(jīng)營(yíng)指標;

  3、組織、監督公司各項規劃和計劃的實(shí)施;

  4、組織編制年度營(yíng)銷(xiāo)計劃及營(yíng)銷(xiāo)費用、內部利潤指標等計劃;

  5、協(xié)調公司各部門(mén)人員工作的協(xié)作關(guān)系;

  6、完成領(lǐng)導臨時(shí)授權的其他工作;

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇12

  1、公司行政制度的貫徹執行與監督管理;

  2、負責和開(kāi)發(fā)公司銷(xiāo)售部做銷(xiāo)控核對;

  3、每日向開(kāi)發(fā)公司提報日報、每周提供周報、每月提供月報;

  4、建立內業(yè)檔案及客戶(hù)檔案,以規范工作程序及完善內部管理制度;

  5、配合完成所有管理報表;

  6、完善客戶(hù)合同管理工作流程;

  7、協(xié)助開(kāi)發(fā)商營(yíng)銷(xiāo)部部做好合約交接:歸檔并建立客戶(hù)檔案。檢查合同→做合同登記并填報相關(guān)表格→影印相關(guān) 部分存檔合同轉交開(kāi)發(fā)商營(yíng)銷(xiāo)部;

  8、處理客戶(hù)在辦理貸款過(guò)程中所遇到的各種問(wèn)題,協(xié)助處理客戶(hù)投訴。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇13

  第一條:在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,全面負責公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)拓,客戶(hù)管理及市場(chǎng)推廣,營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程的組織與監控。定期組織市場(chǎng)調研,分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制訂調整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略,確定主要目標市場(chǎng),建立市場(chǎng)渠道結構,貫徹執行公司的整體經(jīng)營(yíng)計劃及總體經(jīng)營(yíng)目標;

  第二條:結合公司遠、近目標,財務(wù)預算要求,分析市場(chǎng)環(huán)境,協(xié)調有關(guān)部門(mén)制訂產(chǎn)品的價(jià)格政策,營(yíng)銷(xiāo)政策及實(shí)施方案,督促營(yíng)銷(xiāo)部按時(shí)完成營(yíng)銷(xiāo)任務(wù);

  第三條:每月分析營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)態(tài),市場(chǎng)競爭發(fā)展態(tài)勢。找出存在問(wèn)題,提出改進(jìn)方案及措施,確保營(yíng)銷(xiāo)各項工作的順利完成;

  第四條:協(xié)調各類(lèi)資源,經(jīng)常保持與客戶(hù)的密切聯(lián)系,同客戶(hù)建立長(cháng)期穩定的協(xié)作關(guān)系;

  第五條:提交主要市場(chǎng)推廣活動(dòng)、展會(huì )、廣告、座談等事務(wù)的實(shí)施方案;

  第六條:定期檢查營(yíng)銷(xiāo)部工作計劃的實(shí)施情況并適時(shí)適度地提出必要的調整方案,經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì )通過(guò)后,組織實(shí)施;

  第七條:掌握產(chǎn)品價(jià)格政策的實(shí)施情況,針對不同客戶(hù)層群,可采用必要的批量差價(jià),預付現款結付折扣等不同層次的價(jià)格對策,確保公司有較高的盈利水平;

  第八條:定期走訪(fǎng)客戶(hù),掌握其它公司的營(yíng)銷(xiāo)政策,價(jià)格水平,分析競爭態(tài)勢,適時(shí)調整產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣策略,迎合市場(chǎng)競爭的需要;

  第九條:參加公司的資金平衡會(huì ),收款分析會(huì ),業(yè)務(wù)協(xié)調會(huì ),產(chǎn)品質(zhì)量分析會(huì )等相關(guān)會(huì )議,掌握客戶(hù)拖欠款情況,分析拖欠原因,組織拖欠款的催收,防止長(cháng)期拖欠,形成呆賬;

  第十條:制訂必要的營(yíng)銷(xiāo)工作流程,營(yíng)銷(xiāo)管理制度,并依規組織實(shí)施?刂撇槐匾獱I(yíng)銷(xiāo)費用的開(kāi)支,監控銷(xiāo)售費用的合理使用;

  第十一條:參加合同及招標文件的商務(wù)評審,監控合同的簽訂與執行;第十二條:培訓和造就一支不同年齡,不同層次的專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售隊伍;

  第十三條:協(xié)調處理營(yíng)銷(xiāo)部與公司相關(guān)部門(mén)難以協(xié)調的事項;

  第十四條:承辦公司交辦的其它工作。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇14

  1、全面了解國家的宏觀(guān)政策走向。

  2、全面把握公司產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況,了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求,為公司產(chǎn)品的市場(chǎng)定位提供科學(xué)的決策依據。

  3、全面負責公司營(yíng)銷(xiāo)各項目標和計劃的落實(shí)執行。

  4、負責擬定銷(xiāo)售預測及行銷(xiāo)計劃。

  5、負責督促擬訂銷(xiāo)售與推廣行銷(xiāo)方案。

  6、負責擬訂產(chǎn)品銷(xiāo)售執行方案,并監督執行。

  7、全面負責協(xié)調營(yíng)銷(xiāo)與公司其它部門(mén)之間的工作關(guān)系。

  8、負責公司營(yíng)銷(xiāo)費用的審核。

  9、負責制訂公司的營(yíng)銷(xiāo)管理制度及工作規范。

  10、負責對公司營(yíng)銷(xiāo)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導和專(zhuān)業(yè)培訓。

  11、定期主持召開(kāi)公司營(yíng)銷(xiāo)工作會(huì )議,全面準確地握公司的營(yíng)銷(xiāo)運行狀況。

  12、及時(shí)、準確地領(lǐng)會(huì )公司的意圖和直接上級的指示,并貫徹執行。

  13、代表公司協(xié)調處理與政府相關(guān)職能部門(mén)、新聞媒體、廣告策劃公司的關(guān)系,重要危機公關(guān)。

  14、負責審核銷(xiāo)售傭金內部分配方案的執行。

  15、領(lǐng)導、規范、考核直接下級的工作。

  16、完成直接上級委派的其他作務(wù)。

  17、負責對分子公司行銷(xiāo)計劃的審核及管控。

  18、全面負責公司客戶(hù)信息管理,妥善處理營(yíng)銷(xiāo)層面的客戶(hù)投訴問(wèn)題。

  19、關(guān)心所屬下級的思想、工作和生活情況。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇15

  1、組織構筑營(yíng)銷(xiāo)理念,創(chuàng )建營(yíng)銷(xiāo)體系,建立健全營(yíng)銷(xiāo)管理制崐度。

  2、組織擬定營(yíng)銷(xiāo)策略、市場(chǎng)策略、產(chǎn)品定價(jià)策略、銷(xiāo)售渠道崐策略、促銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)組合策略。

  3、搞好市場(chǎng)調查、分析和預測工作,擬定營(yíng)銷(xiāo)目標和計劃,崐為公司制定發(fā)展規劃、年度經(jīng)營(yíng)目標提供可靠的依據。

  4、組織搞好市場(chǎng)情報收集和管理工作,及時(shí)收集競爭對手的崐情報和顧客的情報,以便公司獲得更廣闊的市場(chǎng)。

  5、參與產(chǎn)品定價(jià)工作。

  6、組織搞好發(fā)貨、收款管理,保證資金及時(shí)回籠。

  7、堅持"以銷(xiāo)定產(chǎn)"和"以產(chǎn)定銷(xiāo)"相結合的原則,搞好產(chǎn)崐品的促銷(xiāo)工作,組織銷(xiāo)售公司對外的大型營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和會(huì )議安排,及崐重大的公關(guān)事務(wù)處理。

  8、合理支配和控制銷(xiāo)售費用。

  8、組織建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò ),加強特約經(jīng)銷(xiāo)商和專(zhuān)賣(mài)店的管理。

  9、領(lǐng)導售后服務(wù)工作,建立售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò ),為用戶(hù)提供滿(mǎn)意崐的產(chǎn)品和服務(wù)。

  10、加強營(yíng)銷(xiāo)隊伍建設,提高營(yíng)銷(xiāo)人員的素質(zhì)。

  11、根據公司年度工作大綱的要求,負責本系統方針目標的崐制訂和展開(kāi)、檢查、診斷、落實(shí)工作。

  12、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇16

  1.不斷觀(guān)察顧客消費動(dòng)態(tài),尋找銷(xiāo)售中存在的問(wèn)題,并及時(shí)解決,未能解決的及時(shí)上報,并說(shuō)明原因。

  2.明確任務(wù)指標,積極帶頭完成任務(wù)指標

  3.積極輔助每一位同事,確保每單銷(xiāo)售成功完成,并產(chǎn)生較高附加值

  4.督促跟蹤組內員工銷(xiāo)售任務(wù)完成情況,全力以赴的幫扶每位同事完成個(gè)人指標。

  5.淡場(chǎng)情況下,有義務(wù)和權力組織組內員工進(jìn)行銷(xiāo)售技巧分享和模擬演練(技巧、溝通能力、產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)及應用、產(chǎn)品知識及應用)

  6.空下的時(shí)間要觀(guān)察組內員工的銷(xiāo)售過(guò)程,主動(dòng)尋找銷(xiāo)售中存在的各種問(wèn)題,做好相關(guān)記錄,及時(shí)上報

  7.監督記錄每天進(jìn)店率,時(shí)刻觀(guān)察組內人員的銷(xiāo)售成交率、附加值,做到及時(shí)溝通交流,并做細致分析,做好方案后上報主管

  8.注重銷(xiāo)售情況,作出暢銷(xiāo)、滯銷(xiāo)原因分析,上報主管

  9.觀(guān)察組內人員的團隊互助意識,主動(dòng)性,并找出個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)

  10.新進(jìn)人員的銷(xiāo)售,安排資深銷(xiāo)售顧問(wèn)進(jìn)行幫扶,并進(jìn)行一對一的帶教,確保不流失業(yè)績(jì)情況下新人能得到提升。

  11.針對銷(xiāo)售中出現不積極,聲音小,不說(shuō)明等突發(fā)問(wèn)題的人員,跟蹤交流找出內在原因,并及時(shí)給予糾正指導。

  12.銷(xiāo)售組長(cháng)協(xié)助銷(xiāo)售主管進(jìn)行日常工作的管理,如銷(xiāo)售主管不在崗由銷(xiāo)售組長(cháng)行使主管權力。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇17

  職責描述:

  1、負責微信、微博以及外部網(wǎng)絡(luò )渠道的內容策劃、互動(dòng)設計、用戶(hù)溝通及維護,策劃并開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )獲客、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);

  2、負責微信、微博等社交媒體相關(guān)軟文的撰寫(xiě)與發(fā)布;

  3、日常維護及上線(xiàn)活動(dòng)數據監測,發(fā)現問(wèn)題不斷改進(jìn),推動(dòng)關(guān)鍵指標良性增長(cháng);

  4、上級領(lǐng)導分配的其他工作任務(wù)等。

  任職要求:

  1、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng),深諳互聯(lián)網(wǎng)語(yǔ)言和規律,熟悉微信、微博等媒體平臺操作;

  2、深刻理解互聯(lián)網(wǎng)特性,熟悉如何與用戶(hù)群體溝通交流;

  3、喜歡寫(xiě)作,文案功底扎實(shí),能緊跟熱點(diǎn)、根據產(chǎn)品編撰內容;

  4、具備團隊協(xié)作精神、獨立工作能力和良好的溝通能力;

  5、有4A公司、廣告平臺、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等新媒體運營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  6、有獨立公眾號運營(yíng)、執行經(jīng)驗及案例者優(yōu)先。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇18

  崗位職責:

  1、電話(huà)邀約意向客戶(hù)并邀約來(lái)訪(fǎng);

  2、預約意向學(xué)員參加公開(kāi)免費體驗課或其他活動(dòng),配合課程顧問(wèn)達成課程銷(xiāo)售。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,能接受周末上班;

  2、有良好的溝通能力和銷(xiāo)售技巧;

  3、有較好的親和力,樂(lè )于同孩子打交道;

  4、具有銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇19

  職責描述:

  1、負責統籌葵花品牌藥公司營(yíng)銷(xiāo)系統人員培養工作;

  2、針對公司營(yíng)銷(xiāo)戰略、產(chǎn)品戰略制定出營(yíng)銷(xiāo)商學(xué)院中長(cháng)期發(fā)展戰略,年度工作目標;

  3、負責建立和完善營(yíng)銷(xiāo)系統商學(xué)院培訓模式、體系、制度和流程;

  4、通過(guò)對OTC市場(chǎng)趨勢、公司核心產(chǎn)品的研究,制定出營(yíng)銷(xiāo)系統管理層、基層業(yè)務(wù)代表、培訓推廣團隊的培養策略

  5、針對全國重點(diǎn)KA客戶(hù),親自到場(chǎng)實(shí)施培訓,帶教下屬。

  6、負責現有培訓推廣課件優(yōu)化,培訓工具的開(kāi)發(fā)與創(chuàng )新。

  任職要求:

  1、熟悉醫藥行業(yè)OTC板塊業(yè)務(wù);

  2、具有多年OTC企業(yè)培訓推廣、營(yíng)銷(xiāo)人才培養等相關(guān)工作經(jīng)驗;

  3、熟悉商學(xué)院的組建、運營(yíng)流程;

  4、了解品牌OTC廠(chǎng)家業(yè)務(wù)模式、銷(xiāo)售體系特點(diǎn);

  5、有較強的課件撰寫(xiě)、培訓能力。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇20

  職責描述:

  1、指導設計方完成公司品牌策劃及相關(guān)資料制作

  2、主持搭建線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)平臺;結合公司產(chǎn)品,擬定線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)策略

  3、協(xié)助上級完成營(yíng)銷(xiāo)方案、商業(yè)規劃及相關(guān)文件資料的撰寫(xiě);

  4、完成部門(mén)資料的整理、歸檔,完成工作計劃及總結;

  5、完成公司產(chǎn)品的更新、打樣、展示、推廣

  6、建立用戶(hù)檔案,定期開(kāi)展回訪(fǎng)、推送工作;收集并主持處理投訴;

  7、收集、調查競品信息,完成競品分析報告。

  任職要求

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、平面設計專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  3、具備一定的寫(xiě)作、圖文美化功底;

  4、對工作認真負責,具備一定的抗壓能力;

  5、工作思維清晰,邏輯性強;

  6、溝通能力強,為人親和有耐心;

  7、持有機動(dòng)車(chē)C照優(yōu)先。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇21

  崗位職責:

  1、參與項目市場(chǎng)調研,撰寫(xiě)項目調研報告、前期策劃報告;

  2、房地產(chǎn)區域市場(chǎng)和成功案例研究,緊密跟蹤業(yè)界先進(jìn)的產(chǎn)品形式、營(yíng)銷(xiāo)理念和推廣手法;

  3、房地產(chǎn)宏觀(guān)政策走向解讀和研究;

  4、項目定位和項目形象包裝策劃;

  5、項目總體規劃和產(chǎn)品策劃建議;

  6、制訂項目整體營(yíng)銷(xiāo)戰略和方案;

  7、階段性營(yíng)銷(xiāo)計劃制訂和推進(jìn);

  8、項目全程運作及策劃推廣方式,營(yíng)銷(xiāo)策略,項目定位,推盤(pán)策略,價(jià)格策略及運營(yíng)等環(huán)節制定策略和營(yíng)銷(xiāo)方案。

  任職要求:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告策劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,五年以上房地產(chǎn)企業(yè)本崗位工作經(jīng)驗;

  2、熟練掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)調研、營(yíng)銷(xiāo)策劃、廣告企劃等專(zhuān)業(yè)技能;

  3、具有出色的策略指引及創(chuàng )意思考能力,縝密的邏輯思維能力,能夠獨立撰寫(xiě)項目策劃報告并組織實(shí)施;

  4、具有較強的溝通、協(xié)調和開(kāi)拓創(chuàng )新能力,有新項目拓展經(jīng)歷為佳。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇22

  1負責營(yíng)銷(xiāo)部?jì)葎?wù)工作,協(xié)助市內、市外營(yíng)銷(xiāo)主管做好營(yíng)銷(xiāo)后期工作。

  2負責業(yè)務(wù)員以外區域單位的送貨通知單填寫(xiě)及發(fā)貨。

  3負責銷(xiāo)售回單的整理、歸檔工作。

  4負責增值稅發(fā)票的保管及簽發(fā)工作。

  5負責業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售產(chǎn)品的首營(yíng)資料準備工作。

  6負責營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)單位證照的收集、整理、歸檔。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇23

  1、為安徽30萬(wàn)企業(yè)提供百度推廣專(zhuān)業(yè)指導,幫助企業(yè)通過(guò)百度推廣獲得利潤回報并提升其品牌影響力;

  2、通過(guò)對企業(yè)市場(chǎng)、產(chǎn)品、目標客戶(hù)的分析,策劃企業(yè)百度推廣方案,并提供營(yíng)銷(xiāo)型網(wǎng)站優(yōu)化建議;

  3、指導客戶(hù)百度推廣方案實(shí)施,幫助建立效果評估體系,并指導效果優(yōu)化方法;

  4、指導客戶(hù)建設網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)團隊,提高客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)渠道利潤及占比;

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇24

  1、接聽(tīng)、轉接電話(huà);接待來(lái)訪(fǎng)人員。

  2、負責辦公室的文秘、信息、機要做好辦公室檔案收集、整理工作。

  3、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

  4、負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。

  5、按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。

  6、做好公司費用支出、流水帳登記,并對餐費做統計及餐費的收納、保管。

  7、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續。

  8、統計每月考勤并交財務(wù)做帳,留底。

  9、管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節儉。

  10、接受其他臨時(shí)工作、

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇25

  1、完成區域分配的銷(xiāo)售指標;

  2、完整運用拜訪(fǎng)客戶(hù)步驟,保證帳款回收與管理;

  3、迅速有效反饋市場(chǎng)訊息、同業(yè)動(dòng)態(tài)、客戶(hù)建議;

  4、不斷開(kāi)拓新客戶(hù),拓展新品,使得區域內經(jīng)銷(xiāo)商經(jīng)營(yíng)能覆蓋重點(diǎn)門(mén)店;

  5、作好拜訪(fǎng)路線(xiàn)規劃定期拜訪(fǎng)門(mén)店和客戶(hù),根據客戶(hù)的需要提出正確的建議;

  6、迅速有效應付并解決客戶(hù)之反對與抱怨事項;

  7、市場(chǎng)訊息、同業(yè)動(dòng)態(tài)、客戶(hù)建議等反應報告,提供決策和謀略,改善策略之參考;

  8、報表數據真實(shí)準確,真實(shí)反饋市場(chǎng)情況;

  9、遵守公司制度,執行政策及交辦的任務(wù)。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇26

  1、負責公司的IT設備、網(wǎng)絡(luò )設備維護,管理。

  2、負責電腦、網(wǎng)絡(luò )設備資產(chǎn)的采購。

  3、負責公司IT類(lèi)資產(chǎn)的管理(包括登記、調撥、報廢、建立臺帳)。

  4、負責公司水、電的日常維修及消防管理與檢查維護。

  5、承辦上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

  營(yíng)銷(xiāo)崗位說(shuō)明書(shū) 篇27

  1、負責新客戶(hù)和業(yè)主的開(kāi)發(fā);

  2、負責客戶(hù)與業(yè)主的接待與咨詢(xún),提供顧問(wèn)式的咨詢(xún)服務(wù);

  3、負責公寓、別墅、寫(xiě)字樓買(mǎi)賣(mài)、租賃的全過(guò)程,包括識別需求、帶看促成、簽約及后期維護和老客戶(hù)經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)的不斷成交;

  4、能力得到不斷提升后,組建銷(xiāo)售隊伍,培養銷(xiāo)售人才;成為公司中高級管理人員。

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