員工年終獎申請書(shū)范文（精選14篇）
在當今社會(huì )高速發(fā)展的今天申請書(shū)使用的次數愈發(fā)增長(cháng)，正確運用申請書(shū)可以達到事半功倍的效果。你還在為寫(xiě)申請書(shū)而苦惱嗎？下面是小編收集整理的員工年終獎申請書(shū)范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
員工年終獎申請書(shū) 篇1
集團公司領(lǐng)導：
一年一度的傳統佳節“春節”即將來(lái)臨，在這里我代表公司的全體員工預祝領(lǐng)導新春愉快，合家歡樂(lè )。
20xx年在全體員工們的一致努力下完成工業(yè)產(chǎn)值930萬(wàn)元。完成銷(xiāo)售收入484.30萬(wàn)元，比2003年同期增長(cháng)28.5%。完成利潤30.06萬(wàn)元，其中9-12月份完成銷(xiāo)售額241.73萬(wàn)元。完成利潤33.025萬(wàn)元，是我公司有史以來(lái)完成各項指標最好的一年。
目前我公司的情況是在冊人數45人，到12月底累計實(shí)發(fā)工資429654.05元，全員人均實(shí)發(fā)工資才700多元/月，而到12月底公司預留工資總額累計達195580.95元�？梢钥闯鲇杏谖夜绢A留工資的總額較大，從而造成員工收入普遍較低。
根據今年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和提高員工積極性的實(shí)際出發(fā)，經(jīng)我公司內部 議報請集團公司領(lǐng)導從預留工資總額中提85930.81元，作為我公司年終獎總額發(fā)放。對廣大員工在2004年中成績(jì)的鼓勵。
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇2
尊敬的公司領(lǐng)導：
在XX年中，xx公司在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和廣大員工的積極努力下，各項指標基本達到公司標準要求，為調動(dòng)廣大員工的工作積極性，轉變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現場(chǎng)的主觀(guān)能動(dòng)性，現特向領(lǐng)導申請一定的獎金獎勵措施，具體建議如下： 獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施，與維修人員的工資考核直接掛鉤，因下半年來(lái)安技環(huán)�？频莫劷鸶鶕a(chǎn)值的'轉出而定，對工資總額產(chǎn)生很大的影響。
1、鑄造維修人員獎金按照金型車(chē)間、砂型車(chē)間的平均獎金進(jìn)行發(fā) 放;機加維修人員按照機加車(chē)間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。
2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。
3、目前，維修有部分員工申請調離一線(xiàn)，部分員工有消極心態(tài)，希望通過(guò)此項措施，讓想努力而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導予以批準!
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇3
尊敬的xx：
隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領(lǐng)導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，因此我向您提出加薪請求，現在我的基本月薪是xxxx元，每個(gè)月要還住房貸款xxxx元，工資也就所剩無(wú)幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是我的修養要求我應該做到的。我現在到公司工作已經(jīng)滿(mǎn)xx年,符合公司xxx規定的獎金發(fā)放的規定,在實(shí)際工作中我完成xxxxxx,為公司創(chuàng )造經(jīng)濟價(jià)值xxxx元,嚴格遵守公司的xxxxx,沒(méi)有出現過(guò)違紀現象和行為.現特提出獎金.
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇4
××企業(yè)領(lǐng)導：
我名叫×××，是本企業(yè)××部門(mén)得職工，現因個(gè)人原因將于20xx年××月辭職回家鄉，因公司xx年下半年得年終獎金致今未發(fā)放，我懇請企業(yè)領(lǐng)導考慮我得實(shí)際情況，全額發(fā)放我08年下半得年終獎金，本人將不勝感謝。
特此申請！
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇5
××企業(yè)領(lǐng)導：
我名叫×××，是本企業(yè)××部門(mén)得職工，現因個(gè)人原因將于20xx年××月辭職回家鄉，因公司08年下半年得年終獎金致今未發(fā)放，我懇請企業(yè)領(lǐng)導考慮我得實(shí)際情況，全額發(fā)放我08年下半得年終獎金，本人將不勝感謝。
特此申請！
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇6
xxx集團公司：
受集團公司委托，我公司于20xx年7月承接了xx大廈的資產(chǎn)處置工作。一年多來(lái)，在集團公司的正確指示下，我公司自上而下，認真研究、精心組織、扎實(shí)推進(jìn)，克服層層困難，于20xx年7月以xxx萬(wàn)元的價(jià)格完成全部轉讓工作，超額完成了集團公司下達的xxx億元的資金回籠任務(wù)，提高了我公司對于重大資產(chǎn)項目的專(zhuān)業(yè)處置能力，為進(jìn)一步打造集團公司內部專(zhuān)業(yè)的資產(chǎn)處置平臺積累了經(jīng)驗，鍛煉了隊伍。
在此，我公司正式提出申請，希望集團公司對xx大廈資產(chǎn)處置項目給予我公司專(zhuān)項獎勵，以資激勵。
可否，請批示。
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇7
xx企業(yè)領(lǐng)導：
我名叫xxx，是本企業(yè)x部門(mén)的職工，現因個(gè)人原因將于20xx年xx月辭職回家鄉，因公司08年下半年的年終獎金致今未發(fā)放，我懇請企業(yè)領(lǐng)導考慮我的實(shí)際情況，全額發(fā)放我08年下半的年終獎金，本人將不勝感謝。特此申請
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇8
管理中心：
上海公司08年度的年終獎金核算工作已結束，總獎金額為：586160元，上海公司已按分配方案進(jìn)行分配，因部分人員（尤其客服人員）與以往差距較大，為縮小差距，鼓勵士氣，上海公司在實(shí)際分配時(shí)比獎金總額多出33368元（詳見(jiàn)上海公司年終獎金分配方案），特向管理中心申請在09年年終獎金中預提。上海公司團隊將在09年的工作中，總結不足，改善工作，降低成本，進(jìn)一步提高上海公司的整體效益。
以上妥否，請批示。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇9
公司領(lǐng)導：
為鼓勵員工，經(jīng)研究20xx年職工年終獎發(fā)放標準及發(fā)放辦法已形成初步方案。具體發(fā)放標準及發(fā)放數額如下：主任級:1000元/人，共計10人，合計金額10000.00元；班長(cháng)級：700元/人，共計7人，合計金額4900.00元；班長(cháng)待遇級：500元/人×8人，合計金額4000.00元；員工級：300元/人，共計47人，合計金額14100.00元；全廠(chǎng)合計年終獎金額：33000.00元（叁萬(wàn)叁仟圓整）。預計在20xx年工作總結大會(huì )后進(jìn)行現場(chǎng)發(fā)放，請財務(wù)部根據以上資金數額進(jìn)行提取。
以上請示，妥否，請批示。
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇10
尊敬的公司領(lǐng)導：
從20xx年10月成立“國家高新技術(shù)企業(yè)”項目組開(kāi)始，到20xx年10月公司被批準為“國家高新技術(shù)企業(yè)”，整整一年間，項目部全體員工在xx總的領(lǐng)導下，團結一致，吃苦耐勞，不畏困難，不斷改進(jìn)、完善和優(yōu)化申報資料，最終取得了預期的成果。期間，項目組成員先后解決了專(zhuān)利資料整編、專(zhuān)利申報和取得、rd項目選擇和評估、rd和ps項目資料編寫(xiě)、技術(shù)要點(diǎn)總結、財務(wù)數據搜集改編與整理、專(zhuān)項審計、電子數據編制和上報、紙質(zhì)報告資料整合和編著(zhù)、答辯等一系列共15個(gè)問(wèn)題，為公司贏(yíng)得了榮譽(yù)。
考慮到項目組成員在完成自己的日常工作的同時(shí)，利用工作間隙、休息時(shí)間和節假日，額外完成了公司臨時(shí)交付的任務(wù)，為進(jìn)一步提高項目組員工的工作熱情，特向公司申請給予相應獎勵!
項目組成員共15人，申請獎金xxx元。
望公司領(lǐng)導審核批準為感!
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇11
尊敬的領(lǐng)導：
xxxx年x月，我院ERP研究社代表隊在“全國大學(xué)生創(chuàng )業(yè)大賽”中榮獲特等獎。該獎項的獲得既提升了我院在全國高校的影響力，又促進(jìn)了學(xué)生的創(chuàng )新、創(chuàng )業(yè)熱情。
此項殊榮來(lái)之不易，大賽自xx1年3月啟動(dòng)，932所高校的近萬(wàn)名大學(xué)生參與，經(jīng)校內選撥賽、省市晉級賽、全國決賽、全國十強爭奪賽四級選撥，我院代表隊最終創(chuàng )下佳績(jì)，并獲得2萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)基金獎，特向學(xué)院申請給予2萬(wàn)元配套資金的獎勵。
以上請示妥否，請給予批示。
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇12
xxx人勞局、財政局、教育局：
根據云政辦發(fā)〔20xx〕144號、《義務(wù)教育學(xué)�？�(jì)效工資實(shí)施辦法》及大教字〔20xx〕10號文件要求，我校158名教師的獎勵性績(jì)效工資從20xx年9月至20xx年8月共扣獎勵性績(jì)效工資合計xxxxx元。根據xx中學(xué)關(guān)于獎勵性績(jì)效工資的發(fā)放辦法》，通過(guò)認真考核，扣除校長(cháng)績(jì)效工資xx元，扣除上年教學(xué)業(yè)績(jì)四位老師罰金xxx元，按相關(guān)規定扣獎勵性績(jì)效的xx，共計xxx元，實(shí)發(fā)績(jì)效工資合計xxxx元。請將20xx年9月至20xx年8月共扣獎勵性績(jì)效工資合計xxxx元劃撥到特設義教專(zhuān)戶(hù)，帳戶(hù)名：xxx，賬號：xxx。望xx人勞局、財政局、教育局批準此請示為謝！
附：獎勵性績(jì)效工資發(fā)放名冊當否，請批示！
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇13
尊敬的胡總及公司領(lǐng)導:
xx年，xx煤業(yè)在胡總及公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，安全生產(chǎn)實(shí)現了雙豐收。在這一年里，為了實(shí)現這個(gè)“雙豐收”目標，我們技術(shù)這個(gè)服務(wù)行業(yè)攻堅克難，不懈努力，在人手少工作量大的情況下，完成了大量的文字、測量、采礦等技術(shù)工作。如：兩礦通風(fēng)系統改善、三級質(zhì)量標準化通過(guò)驗收、大小測量貫通20多個(gè)、每次迎檢文字過(guò)關(guān)，并取得了較好評價(jià)，給公司帶來(lái)了較大榮譽(yù);調整開(kāi)拓部署，使兩礦“三量”增多，為20xx年順利實(shí)現30萬(wàn)噸原煤產(chǎn)量，創(chuàng )造了好的條件和好的環(huán)境。20xx年我們技術(shù)同仁仍將不懈努力，圓滿(mǎn)完成各項技術(shù)任務(wù)，服務(wù)好安全生產(chǎn)。
實(shí)現安全生產(chǎn)的同時(shí)，也懇請胡總實(shí)現生產(chǎn)調度會(huì )上對我們說(shuō)的“實(shí)現安全生產(chǎn)了，給予我們一定獎勵”。綜上所述，特呈報告請胡總請公司給予生產(chǎn)技術(shù)部人員一定年終獎，以資鼓勵。
妥否，請批示!
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
員工年終獎申請書(shū) 篇14
集團公司領(lǐng)導：
一年一度的傳統佳節“春節”即將來(lái)臨，在這里我代表公司的全體員工預祝領(lǐng)導新春愉快，萬(wàn)事如意，恭喜發(fā)財。
20xx年在全體員工們的一致努力下完成了工業(yè)產(chǎn)值達930萬(wàn)元。完成銷(xiāo)售收入484.30萬(wàn)元，比20xx年同期增長(cháng)28.5%。完成利潤30.06萬(wàn)元，其中9—12月份完成銷(xiāo)售額241.73萬(wàn)元。完成利潤33.025萬(wàn)元，這就是我公司有史以來(lái)完成各項指標最好的一年。
目前我公司的情況就是在冊人數45人，到12月底累計實(shí)發(fā)工資429654.05元，全員人均實(shí)發(fā)工資才700多元/月，而到12月底公司預留工資總額累計達195580.95元�？梢钥闯鲇杏谖夜绢A留工資的總額較大，從而造成員工收入普遍較低。
根據今年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和提高員工積極性的實(shí)際出發(fā)，經(jīng)我公司內部議報請集團公司領(lǐng)導從預留工資總額中提85930.81元，作為我公司年終獎總額發(fā)放。對廣大員工在20xx年中成績(jì)的鼓勵。
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
【員工年終獎申請書(shū)】相關(guān)文章：
年終獎的申請書(shū)09-05
年終獎申請書(shū)02-14
年終獎申請書(shū)模板02-08
年終獎申請書(shū)范文03-19
企業(yè)年終獎申請書(shū)01-15
公司年終獎申請書(shū)01-18
部門(mén)年終獎申請書(shū)范文02-09
個(gè)人年終獎申請書(shū)07-14