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財務(wù)部新年寄語(yǔ)(通用7篇)
新年將至,我們通常會(huì )通過(guò)新年寄語(yǔ)表達對新一年的美好祝愿。怎樣代表財務(wù)部傳達新一年的祝福?下面是小編為大家搜集的財務(wù)部的新年寄語(yǔ),希望對大家有幫助。
財務(wù)部新年寄語(yǔ) 1
尊敬的各位同仁:
滿(mǎn)載收獲的20xx年即將揮手別去,充滿(mǎn)挑戰的20xx年即將迎春而來(lái);新年的鐘聲即將敲響,歷史又將翻開(kāi)新的一頁(yè)。金雞辭歲,玉狗迎春,值此歲序更換之際,我謹代表xx財務(wù)部,誠摯的xxxx工作的同事們表示衷心的感謝,并致以誠摯的問(wèn)候!
歲月不居,天道酬勤。在過(guò)去的一年里,xx帶領(lǐng)各位同仁,團結一致、頑強拼搏、迎難而上、不斷開(kāi)創(chuàng )新局面,為行政部在以后的發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎,開(kāi)辟了廣闊的空間。
成就昨天的夢(mèng)想,締造明天的繁榮。20xx年是公司發(fā)展的`起點(diǎn),20xx年的春天正向我們走來(lái),在新的一年里,我們要繼續發(fā)揚團結協(xié)作、奮發(fā)進(jìn)取、創(chuàng )新求實(shí)的優(yōu)良傳統,提升整體業(yè)務(wù)水平,增強工作能力。我們財務(wù)部將繼續攜手并肩,共同打造更加絢麗、輝煌的明天! 再次祝愿大家在新的一年里闔家歡樂(lè )!身體健康! 謝謝!
財務(wù)部
xx年xx月xx日
財務(wù)部新年寄語(yǔ) 2
尊敬的各位同仁:
新的一年,總是充滿(mǎn)著(zhù)希望和對美好未來(lái)的憧憬,在這辭舊迎新的時(shí)刻,也許已經(jīng)不需要太多的語(yǔ)言,就讓我們合上雙手,用我們虔誠的心去祈禱,去祝愿,祝我們的客戶(hù)朋友,代理商朋友,我們的'辛勤的員工,我們的公司友人,祝愿大家新年快樂(lè )!事業(yè)興旺!吉祥如意!
財務(wù)部再一次的祝愿大家新年快樂(lè )!事業(yè)興旺!吉祥如意!
財務(wù)部
xx年xx月xx日
財務(wù)部新年寄語(yǔ) 3
尊敬的各位同仁:
時(shí)光飛逝,轉眼間到了年底。本年度財務(wù)部的工作可以用“繁瑣復雜、精益求精”來(lái)形容。從年初到年末,預算、決算、報賬、記賬、業(yè)務(wù)培訓等工作使我們的每天都很充實(shí)。在保證中心基本運行、必要支出的`基礎上,堅持厲行節約、嚴控“三公”經(jīng)費,我們在認真做好本職工作的基礎上精益求精,竭誠為所有老人服務(wù)。
20xx年財務(wù)部的工作將以“優(yōu)化服務(wù)”為中心,堅持“重技能、優(yōu)服務(wù)”的原則,加強內部管理,積極推進(jìn)財務(wù)部服務(wù)水平,進(jìn)一步完善中心財務(wù)管理體制,明確資金管理,健全資金使用制度,增強服務(wù)功能。
財務(wù)部
xx年xx月xx日
財務(wù)部新年寄語(yǔ) 4
同事們:
新年好!時(shí)間過(guò)得真快,在各位的關(guān)照和支持下,我來(lái)公司工作已經(jīng)半年了,在此新年之際,祝大家事事順心,身體健康。
元旦期間,很多同事都放棄了休假時(shí)間,主動(dòng)加班,這也許是我們從事財務(wù)工作最大的無(wú)奈。別人忙的時(shí)候,我們忙,別人休息的時(shí)候,我們可能更忙。自畢業(yè)后一直從事財務(wù)工作,算來(lái)也有20xx年了。這20xx年下來(lái),對財務(wù)工作的一個(gè)最大的感悟就是工作忙,責任大。如果老板再不理解,那簡(jiǎn)直會(huì )覺(jué)得自己比竇娥還冤。在這xx年間,也思考過(guò)為什么財務(wù)工作這么忙,而且有時(shí)候自己都覺(jué)得忙得沒(méi)有價(jià)值,自己看不起自己,也常常想,如果去做業(yè)務(wù),肯定不會(huì )是最差的哪一個(gè),年底分的銀兩也不少。于是乎,就有了“假如讓我再選擇一次,我肯定不會(huì )做財務(wù)”的豪言壯語(yǔ)。記得,曾經(jīng)有一次,我的一個(gè)同事因為自己不到10歲的女兒和她講長(cháng)大了要當會(huì )計的事情而氣憤不已。事實(shí)上,這些僅僅是我們調整自我情緒的一種發(fā)泄而已,發(fā)泄完了,我們照樣勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨。抱怨完了,收拾完心情,偶爾反思一下,如何能忙得有價(jià)值,忙得有意義?這個(gè)問(wèn)題,我也還沒(méi)有想清楚,但我覺(jué)得主動(dòng)的忙比被動(dòng)的忙要輕松一些?纯醋闱驁(chǎng)上,防守一方費得氣力總比進(jìn)攻一方要多一些,我覺(jué)得主要是主動(dòng)權掌握在進(jìn)攻一方的緣故。
那么如何主動(dòng)工作?首先要有主動(dòng)工作的意識,其次要有主動(dòng)工作的能力。主動(dòng)工作的意識也許可以通俗的理解為“干一行,愛(ài)一行”,對這份工作要有熱情,至少不厭煩,能為圓滿(mǎn)解決一個(gè)問(wèn)題而感到愉悅,而不僅僅是完成任務(wù)后的放松。這種意識,對于有些人來(lái)講可能是與生俱來(lái)的,對于有些人人來(lái)講可能要靠后天的修煉與領(lǐng)悟了。所謂主動(dòng)工作的能力是指我們平時(shí)已經(jīng)儲備了相當的專(zhuān)業(yè)能力、溝通能力,對公司戰略的領(lǐng)悟能力和基本的管理能力。這有賴(lài)于諸位讀書(shū)期間的積累,公司有組織成體系的培訓,以及各位堅持不懈的自我學(xué)習。工作后的學(xué)習可能更多的是在實(shí)踐中學(xué)習,向同事學(xué)習,向業(yè)務(wù)部門(mén)學(xué)習,向領(lǐng)導學(xué)習。因此,希望我們年輕的同事能夠樹(shù)立積極學(xué)習的心態(tài),年長(cháng)的同事能夠熱情的將自己的知識和經(jīng)驗向年輕同事傳授,同時(shí)從他們那里汲取新的知識。
除了培養主動(dòng)忙的意識之外,對于年輕的同事,我還有幾點(diǎn)建議,希望我們能夠共勉。
第一,心態(tài)要平和,要耐得住“寂寞”?此坪(jiǎn)單的事情,不一定是簡(jiǎn)單的,沒(méi)有意義的。關(guān)于這點(diǎn)的大道理,不用講的太多,因為大家都知道,但真正能做到那種程度的能有幾人。試著(zhù)回顧一下自己一年來(lái)的工作,是否出現過(guò)現在看來(lái)比較低級的錯誤,自己對業(yè)務(wù)的了解是否已經(jīng)很清楚。這些“業(yè)務(wù)”不僅是我們財務(wù)核算,還包括業(yè)務(wù)部門(mén)的工作流程和關(guān)鍵節點(diǎn)。財務(wù)工作,特別是會(huì )計核算工作,說(shuō)白了是用大家普遍接受的商業(yè)語(yǔ)言對公司交易和事項所進(jìn)行的.一種描述,如果對交易和事項的實(shí)質(zhì)不清楚,我們的描述可能也就是照貓畫(huà)虎。試著(zhù)畫(huà)一畫(huà)自己所負責的業(yè)務(wù)的流程圖,看看自己是否能夠很快,很清楚的畫(huà)出來(lái),看看目前的流程中是否還有可以改善的地方。是否理解我剛才提到的“交易”、“事項”,那些是“交易”,那些是“事項”?
第二,要為自己適當的設置一些目標。對于年輕的同事,我不建議你們設置特別宏偉的目標,主要因為一般情況下,目前你們所設置的宏偉目標都是不太切合實(shí)際的,也有可能睡一覺(jué),第二天就后悔了,或者是為自己推遲行動(dòng)找種種借口。我所提的目標應當是當前需要實(shí)現的。比如,每天早晨自己對當天所要進(jìn)行的工作進(jìn)行一下計劃和安排,下班前你會(huì )為自己能夠完成這么多工作而感到愉快,至少晚上的約會(huì )不會(huì )受到影響。也可以是一個(gè)月度,季度或者年度的目標。切實(shí)的把這些目標分解到每天的工作和生活當中并執行。
第三,要勤奮,勤能補拙。這點(diǎn)我是比較有體會(huì )的。剛畢業(yè)的時(shí)候,作為一只菜鳥(niǎo)加笨鳥(niǎo),我都不知道如何工作,學(xué)校里面學(xué)的那點(diǎn)東西,經(jīng)過(guò)大四找工作的折騰,基本上都還給學(xué)校了。工作之初十分惶恐,還好,我的主管比較耐心,我一點(diǎn)一點(diǎn)學(xué)。下班和周末的大部分時(shí)間我都用作學(xué)習,思考工作中遇到的問(wèn)題。慢慢的,這種勤奮有了回報,自己的工作也一天天好起來(lái)。我們年輕的同事可能不富有,沒(méi)有那么多的社會(huì )閱歷,但我們在時(shí)間上面絕對是富有的,要善于利于這些優(yōu)勢,勤奮、努力。為自己增值,為公司增值。
新年的一點(diǎn)想法,我們共勉。
xx
xx年xx月xx日
財務(wù)部新年寄語(yǔ) 5
同事們:
過(guò)去的一年,企業(yè)更加關(guān)注流動(dòng)性和供應鏈安全、合規等生存底線(xiàn);更側重探討商業(yè)模式重組及并購整合;更多地擁抱數字化開(kāi)發(fā)和運用……
財務(wù)職能也隨之不斷走出舒適區,積極覆蓋著(zhù)企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)、熱點(diǎn)和難點(diǎn),從我們對全球財務(wù)發(fā)展趨勢的.調研來(lái)看,CFO們無(wú)論在20xx年或是未來(lái),都將尤為關(guān)注安全、數據、自動(dòng)化和ESG等話(huà)題,早已超越了傳統財務(wù)的邊界——“財務(wù)人”辛苦了!當今世界,風(fēng)云際變已是常態(tài)。財務(wù)同仁們應逐漸習慣于“順勢而為”(Be Relevant),積極靈活地跟隨企業(yè)發(fā)展,做好企業(yè)的“分析者”“控制者”“警示者”“預測者”和“創(chuàng )新者”,通過(guò)持續建設融入業(yè)務(wù)的財務(wù)能力,使之專(zhuān)業(yè)而敏捷地運作,助力企業(yè)更加自信地迎接未來(lái)——“財務(wù)人”大有可為!
20xx年已展卷,甫瀚咨詢(xún)將一如既往地與您攜手并進(jìn),共創(chuàng )明天!亦祝大家在新的一年里一元復始,萬(wàn)象更新,財力更增,實(shí)力更勝。
xx
xx年xx月xx日
財務(wù)部新年寄語(yǔ) 6
同事們:
一元復始萬(wàn)象新,歲月流金盛年來(lái)。值此歲序更替之際,我謹代表北京盈科律師事務(wù)所向《中國總會(huì )計師》和全國的財務(wù)工作者致以誠摯的節日問(wèn)候。
回望不平凡的20xx年,資本市場(chǎng)大潮激蕩,盈科堅守如磐初心,淬煉專(zhuān)業(yè)技能水平,洞察資本市場(chǎng)發(fā)展先機,把脈行業(yè)發(fā)展方向,為企業(yè)并購、重組、改制、外商投資、資本項目運作提供最專(zhuān)業(yè)法務(wù)保障。
展望嶄新的20xx年,時(shí)代的.大潮奔涌向前。盈科將乘勢而上,力前行,不斷提升專(zhuān)業(yè)技能,賦能集團化企業(yè)發(fā)展,重構企業(yè)發(fā)展生態(tài),落實(shí)行業(yè)發(fā)展新理念,服務(wù)行業(yè)發(fā)現新格局,建功行業(yè)發(fā)展新階段,為我國資本市場(chǎng)新的博興和中華民族的偉大復興歷史答卷貢獻力透紙背的盈科筆畫(huà)和標點(diǎn)。
乘風(fēng)而上奔未來(lái),乘勢而為鑄輝煌。擊鼓催征,盈科必將再傳捷報!
xx
xx年xx月xx日
財務(wù)部新年寄語(yǔ) 7
同事們:
一元復始,萬(wàn)象更新。在這歲序更替、辭舊迎新的美好時(shí)刻,我謹代表金智維向全體財會(huì )從業(yè)人員及社會(huì )各界的朋友致以新年的問(wèn)候和節日的祝福!伴隨著(zhù)國家“十四五”規劃“加快數字化發(fā)展,建設數字中國新征程”的開(kāi)啟,我國數字經(jīng)濟邁向深化變革、高速發(fā)展的`新階段。
在這個(gè)全行業(yè)都面臨數字化轉型升級的關(guān)鍵時(shí)期,我們深知轉型是一場(chǎng)曠日持久的變革,只有全社會(huì )各界協(xié)同合作才能實(shí)現互利共贏(yíng)。站在新一年的起點(diǎn)上,金智維將不忘初心,秉承自主創(chuàng )新的產(chǎn)品理念,深入挖掘全面、細致的服務(wù)模式,攜手廣大會(huì )計師與財務(wù)工作者以數字技術(shù)提升財務(wù)價(jià)值創(chuàng )造能力,探索共贏(yíng)共生數字化轉型最優(yōu)解!
xx
xx年xx月xx日
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