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教師培訓總結

時(shí)間:2021-05-22 20:49:30 總結 我要投稿

教師培訓總結范文(通用7篇)

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性結論的書(shū)面材料,他能夠提升我們的書(shū)面表達能力,因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結了。我們該怎么寫(xiě)總結呢?以下是小編精心整理的教師培訓總結范文(通用7篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

教師培訓總結范文(通用7篇)

  教師培訓總結1

  今天,精讀《給老師的建議》一書(shū)中“沒(méi)有也不可能有抽象的學(xué)生”一篇。我想用一個(gè)詞語(yǔ)概括心中的感受,怎奈翻遍腦中所有的詞匯,竟找不出哪一個(gè)詞可以淋漓盡致的表達我的敬佩之情。語(yǔ)言有時(shí)候就是如此的蒼白無(wú)力。

  整篇文章使我最難忘的是這樣一句話(huà):“如果學(xué)生沒(méi)有在掌握知識的道路上前進(jìn)哪怕是很小的一步,那么這堂課對他來(lái)說(shuō)就是白費了。無(wú)效勞動(dòng)——這大概是學(xué)生和老師可能遇到的莫大的嚴重危險!

  是啊,想想自己平時(shí)的課堂,照顧到每一個(gè)學(xué)生的發(fā)展了嗎?自己總是在用一個(gè)標準來(lái)要求無(wú)論從認知還是心理上都不一樣的孩子。更另人無(wú)法容忍的是,當一個(gè)認知能力稍

  差的孩子沒(méi)有達到自己所謂的標準的時(shí)候,自己更是像民工工頭一樣,以冷冰冰的白眼相加。自己雖然從某種程度上得到了發(fā)泄,可是,可是,我可憐的孩子呢?那時(shí)候你們是什么感受?老師對不起你們!

  我又想到了平時(shí)的公開(kāi)課,為了課堂結構的緊湊和學(xué)習的深度,在制定學(xué)習目標的時(shí)候眼里總是那一部分好學(xué)生,對于學(xué)困生來(lái)說(shuō),這不是一架可望而不可及的天梯嗎?那些被我遺忘的孩子們啊,你們站在底下是怎樣無(wú)奈的抬頭望?

  美國的教育家杜威,他在《民主主義與教育》中強調:“我們學(xué)校老師規定給學(xué)生的學(xué)習任務(wù),應該是他們易于達到的,不應該是高不可攀的,是呈階梯狀的。要讓兒童一步一步去實(shí)現,并能從中得到收獲與樂(lè )趣。做到“教育隨時(shí)都是自己的報酬!

  是的,以后無(wú)論在什么時(shí)候,我不再指定統一的目標讓不同的孩子去達到。我將動(dòng)腦思考,怎樣設法讓每一個(gè)學(xué)生在課堂上都在進(jìn)行腦力勞動(dòng)!讓孩子切身感受到進(jìn)步的樂(lè )趣,感受到學(xué)習的樂(lè )趣,哪怕他們的進(jìn)步是微小的。

  教師培訓總結2

  這次培訓我通過(guò)視頻傾聽(tīng)了專(zhuān)家前沿講座,專(zhuān)家的教育教學(xué)理念、人格魅力和治學(xué)精神深深地印在我的心中。專(zhuān)家們先進(jìn)的教育理念、獨到的教學(xué)思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學(xué)工作無(wú)不起著(zhù)引領(lǐng)和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我們強烈的感染和深刻的理論引領(lǐng)。下面是我在培訓中的幾點(diǎn)心得體會(huì ):

  通過(guò)培訓,我對教師這個(gè)職業(yè)有了更深刻的認識,我更加熱愛(ài)這個(gè)職業(yè)。教師的工作不僅僅是“傳道、授業(yè)、解惑”,還需要“以人格來(lái)培養人格,以靈魂來(lái)塑造靈魂!睈(ài)因斯坦說(shuō)過(guò):“愛(ài),是最好的老師!作為一名教師,就應該愛(ài)護學(xué)生,尊重學(xué)生,用自己的愛(ài)心來(lái)打動(dòng)學(xué)生,感化他們的心靈,用愛(ài)鑄就偉大的師魂。

  通過(guò)此次培訓,我耳目一新,深深地認識到自己以前那種傳統教育觀(guān)已跟不上時(shí)代的發(fā)展。我在教學(xué)觀(guān)上有了一定的轉變,不能為了教書(shū)而教書(shū),葉圣陶先生說(shuō)過(guò):“教是為了最終達到不需要教!睂W(xué)生是學(xué)習的主體,教學(xué)不光是簡(jiǎn)單的傳授知識,要重在教學(xué)生掌握方法,學(xué)會(huì )學(xué)習,不能只讓學(xué)生“學(xué)到什么”還讓學(xué)生“學(xué)會(huì )學(xué)習”,學(xué)生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學(xué)習,還要注重啟迪學(xué)生的智慧,給學(xué)生充分的空間、時(shí)間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng )造力。

  通過(guò)培訓,讓我深刻地認識到在語(yǔ)文閱讀教學(xué)中需重視品味語(yǔ)言。語(yǔ)言就是支撐文章思想感情、構思布局和藝術(shù)風(fēng)格等綜合大廈的基石!百p析美景”可以通過(guò)品味語(yǔ)言進(jìn)行,“體會(huì )深情”也可以通過(guò)品味語(yǔ)言來(lái)進(jìn)行。例如《春》的教學(xué)中,“春草圖”的畫(huà)面只是綠跡斑斑,難言其美。為什么?文本里“小草偷偷地從土里鉆出來(lái)”這一句中,那“偷偷的”和“鉆”用詞之妙靠直觀(guān)視覺(jué)符號豈能表現得清楚呢?“風(fēng)輕悄悄的,草軟綿綿的”,其意境的優(yōu)美又有哪一個(gè)攝影師能夠用畫(huà)面來(lái)傳達呢?再如,某位老師在教課文《春筍》,里面有這樣一個(gè)句子,“一聲驚雷喚醒了春筍”。這是一個(gè)擬人化的寫(xiě)法。老師引導學(xué)生朗讀的時(shí)候,有個(gè)學(xué)生對“喚醒”這個(gè)動(dòng)詞的感情總是很平淡。后來(lái)老師就啟發(fā)那個(gè)學(xué)生,說(shuō)你早晨在睡夢(mèng)中,媽媽叫你起床,要上學(xué)了,媽媽叫你是非常親切的,她怎么喚醒你呢?這個(gè)學(xué)生的經(jīng)驗被調動(dòng)起來(lái)了,他再念的時(shí)候,“喚醒”就讀得慢了,加重了。這就是把一種情感傳達出來(lái)了。在具體的語(yǔ)境里,在調動(dòng)學(xué)生的生活經(jīng)驗之后,學(xué)生對詞語(yǔ)就理解得深透了。學(xué)生通過(guò)品味語(yǔ)言,可以豐富想象,加深對文本的理解,從而獲得美的享受和身心的愉悅。

  總之,這次培訓令我如飲醍醐,如沐春風(fēng)。教師是一個(gè)辛苦而又幸福的職業(yè),同時(shí)也是一個(gè)充分展示智慧的職業(yè),一個(gè)崇高神圣的職業(yè),在今后的工作中我要不斷吸取先進(jìn)的經(jīng)驗和方法,充實(shí)自己,做一名合格的爭取優(yōu)秀的教師。

  教師培訓總結3

  在暑期短短的時(shí)間培訓中,我收獲頗豐。下面我就我的收獲做一個(gè)簡(jiǎn)單的總結。

  一、備課方面

  1、把握好教材即相關(guān)知識。充分利用書(shū)中插圖,幫助學(xué)生理解課文內容。課后習題可以是教材目標。

  2、以新課標為依據設計教學(xué)內容。教學(xué)設計都應以課標為準,要把握好各年級段的要求,不要拔高要求。

  3、教師要吃透教材,閱讀教材。首先要把自己當成讀者,再揣摩編者意圖,再站在學(xué)生的角度充分理解教材。只有教師自己融入課文,才能帶學(xué)生走進(jìn)課文。

  二、上課方面

  1、閱讀課

 。1)變理性為感性。很強的情感,很濃的渲染,往往能幫助學(xué)生更好的理解課文內容。

 。2)以讀為主。讀是閱讀課的靈魂,沒(méi)有書(shū)聲的課堂毫無(wú)生氣,閱讀課就是反復的讀,讀出意思來(lái)。

 。3)要結合語(yǔ)言的訓練來(lái)提問(wèn)題答問(wèn)題。

 。4)注意讀寫(xiě)結合。語(yǔ)文教學(xué)就是讀寫(xiě)寫(xiě)讀。讀和寫(xiě)是分不開(kāi)的。

  2、習作課

 。1)找準切入點(diǎn)。由篇切入,提綱梳理。

 。2)修改成文章。好文章是修改出來(lái)的,千錘百煉才經(jīng)得住考驗。

 。3)在題材中激活孩子的寫(xiě)作欲望。要讓孩子愛(ài)上習作才能寫(xiě)出好的作文。

 。4)引導孩子走進(jìn)生活場(chǎng)景。敏感抓住生活場(chǎng)景,培養孩子觀(guān)察事物的細微之處。

 。5)注重學(xué)生的參與。走向個(gè)人的生活體驗,擺進(jìn)自我。

 。6)讓學(xué)生自己改作文,讓他們明白改作文也是自己的事。

 。7)學(xué)會(huì )期待。習作教學(xué)不可能立竿見(jiàn)影,及時(shí)發(fā)現孩子的進(jìn)步,學(xué)會(huì )欣賞,學(xué)會(huì )期待。

  教師培訓總結4

  各位同仁大家好,先做一個(gè)自我介紹,我叫王現偉,現在的現,偉大的偉,現在就想偉大,希望大家記住我。

  時(shí)間過(guò)的好快,不知不覺(jué)已經(jīng)來(lái)公司一周了,經(jīng)過(guò)這幾天的培訓學(xué)到了很多東西,不管是從技術(shù)上、管理上、還是做人方面,總的來(lái)說(shuō)這幾天過(guò)的特別充實(shí),下面就具體的和大家分享一下這幾天我所學(xué)到的。

  先從技術(shù)上說(shuō)起,幾位老總分別給我們講了箱梁的制作過(guò)程,T形梁的制作過(guò)程,以及橋面系還有與之相關(guān)聯(lián)的鋼筋工程、模版工程、混凝土工程,雖然大體上知道了施工過(guò)程,但說(shuō)實(shí)在的覺(jué)得挺空的,只是知道了一個(gè)大貌,僅僅停留在理論的基礎上,并不是真的了解其內在的東西,我想只有當我們真的踏上工作崗位后接觸了才能有新的認知吧,就向鄧小平說(shuō)的那樣實(shí)踐是檢驗真理的唯一標桿,我們要從理論走向實(shí)踐,然后再從實(shí)踐中回歸到理論。

  做為一個(gè)新人,我決定進(jìn)入施工現場(chǎng)的時(shí)候做到葛總說(shuō)的一句話(huà),多看,多問(wèn),多琢么,我想把葛總的話(huà)再完善一點(diǎn)就是再加一步勤動(dòng)手,我覺(jué)得你就是問(wèn)多少遍,琢么多久,都比不上你親手去做一下,紙上談兵終沒(méi)有實(shí)際演練來(lái)的更深刻。作為一名技術(shù)人才一定要自己對你所干的活融會(huì )貫通,否則怎么去領(lǐng)導別人,怎么讓別人服你。還有就是進(jìn)入施工現場(chǎng)的時(shí)候一定要放低自己的地位,不要把自己定在一個(gè)領(lǐng)導的位置上,要不然你很難融入這個(gè)集體,要想融入集體就多去關(guān)心一下他們,多和他們溝通,知道了他們怎么想的,還怕領(lǐng)導不了他們么。那天跟王董嘮嗑的時(shí)候,王董告訴我們記得多合年長(cháng)的人交談,因為他們身上有太多你需要學(xué)習的經(jīng)驗,隨便一說(shuō)就夠你走好幾年。

  接下來(lái)和大家分享一下在管理方面我學(xué)到的一些心得。首先做一個(gè)比喻,如果說(shuō)把企業(yè)當作一支部隊,那么管理員就是這支部隊的司令,司令員厲害的話(huà)那么部隊就總能勇往直前,百戰不殆,如果司令不稱(chēng)職那么就會(huì )種打敗仗,兵慫慫一個(gè),將慫慫一窩,所以說(shuō)一個(gè)企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)優(yōu)秀的管理者。幾位老總也結合自己多年的經(jīng)驗給我們分享了他們是如何去實(shí)施管理的,收獲也是非常多,我總結了一下主要有以下幾點(diǎn),第一做好你自己,給自己一個(gè)準確的定位,第二作為一個(gè)管理者一定要落實(shí)領(lǐng)導安排的工作,沒(méi)有理由們沒(méi)有借口,有的只是服從,完全服從,絕對服從。第三作為一個(gè)管理者一定要善于溝通交際,溝通是解決所有問(wèn)題及矛盾的必殺劑,只有通過(guò)溝通了解才能發(fā)現問(wèn)題的所在,從而化解問(wèn)題,如果不溝通不交流矛盾只會(huì )越積越厚,最終實(shí)在撐不住的時(shí)候顯現出來(lái),到那時(shí)就一發(fā)不可收拾了。第四管理者要學(xué)會(huì )團結,團結一切可以團結的力量?匆幌隆恕@個(gè)字,一撇一納,這說(shuō)明啥人只有相會(huì )扶持,相互團結,才能站的住站的穩,否則難以立于世間。

  這幾天每天在會(huì )議室開(kāi)會(huì )我注意到前面墻上的一個(gè)標牌,上面寫(xiě)著(zhù)項目管理四字方針;突出一個(gè)快,把握一個(gè)嚴,落實(shí)一個(gè)責,確保一個(gè)優(yōu)。我膚淺的理解了一下,就是要創(chuàng )先爭優(yōu),責己嚴責人寬。

  在做人方面我也收獲不小,印象最深的是王董給我們講的那個(gè)佛祖自拜的小故事,做人一定不要把希望寄于別人身上,求人不如求己;還有邢總和我們探討的‘容’字,容下別人才能容下自己,容就是自己的前程。占總給我們講的睡覺(jué)不等于睡著(zhù),告訴我們做是不要一味的去為了完成任務(wù)而完成,最重要的是看你做這件事所產(chǎn)生的結果和所帶來(lái)的價(jià)值。彭總告訴我們越苦越累心越甜,我覺(jué)得一個(gè)人經(jīng)歷的苦和成功是成正比的,如果你不是很成功只能說(shuō)明你受的苦還沒(méi)到位,從程總那我學(xué)到成功是不需要修飾的,只要選擇了,就腳踏實(shí)地的干,堅持不懈成功就會(huì )光臨。

  最后和大家分享一個(gè)小故事,在北方有這樣的一個(gè)習俗,就是姑娘出嫁的時(shí)候娘家人年老一些的過(guò)去給縫被子,這樣吉利,這天一個(gè)老太太應邀去給縫被子,清晨一早,老太太就去坐公交,當他坐上公交走了一半的時(shí)候突然發(fā)現好像是方向坐反了,他就問(wèn)司機確認了一下,是不是真的走錯了,司機回答老太太沒(méi)錯你坐錯方向了,到了下一站的時(shí)候司機就把車(chē)停下了,但是老太太沒(méi)有下車(chē),司機就說(shuō)了,老太太這站是專(zhuān)門(mén)為你停的,你怎么不下車(chē)呢,老太太回答說(shuō),我錢(qián)已經(jīng)投了,就讓我多座一會(huì )兒吧。司機師傅就說(shuō)你這樣坐下去只會(huì )離你的目的地越來(lái)越遠,老太太卻無(wú)動(dòng)于終。故事到這就結束了,聽(tīng)了讓人覺(jué)得老太太做法很讓人費解,既然已經(jīng)知道錯了卻沒(méi)有及時(shí)的下車(chē),從而使自己嚴著(zhù)錯誤的方向越走越遠。從老太太的故事讓我聯(lián)想到我們工作,在工作中一定不要怕犯錯,但是要是發(fā)現自己錯了,千萬(wàn)記得即時(shí)要面對錯誤,不要固執的堅持錯誤,這樣只會(huì )讓你錯的越來(lái)越遠,當我們在工作過(guò)程中,發(fā)現偏離了工作的實(shí)際目的還不是可怕的,可怕的是我們發(fā)現后,不能在途中修正。我覺(jué)得要想獲得成功你就必須對目標有一個(gè)清楚的認識,能夠意識到走的線(xiàn)路是否正確,能夠修正路線(xiàn),這樣才能保證到達自己想要的目標。還有我覺(jué)得回避真相就像在用一張錯誤的地圖;你永遠到不了目的地,應為你不知道自己身在何處以及要朝什么方向前進(jìn)。

  我的分享就到這,謝謝大家!

  教師培訓總結5

  20xx年我校教師培訓工作結合“國培計劃”堅持注重實(shí)效、聯(lián)系實(shí)際、立足校本的原則,充分發(fā)揮校本培訓的'功能和優(yōu)勢,營(yíng)造有利教師終生教育和可持續發(fā)展的良好環(huán)境,造就師德修養高、業(yè)務(wù)素質(zhì)精、教學(xué)技能全、教學(xué)基本功過(guò)硬、具有一定教科研能力、適應新時(shí)期新課程改革需求的教師隊伍。為此,我們做了以下幾方面工作:

  一、明確培訓目標,提高培訓實(shí)效

  1、面向全體教師,全員參與培訓,強化教師“終身學(xué)習”的意識。

  2、圍繞辦學(xué)目標和特色開(kāi)展校本培訓,注重培訓教師的科技知識和技能,提高科學(xué)素養,建一支能適應學(xué)校辦學(xué)特色需要的教師隊伍。

  3、推動(dòng)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,鼓勵教師多能發(fā)展。促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)水平、教育教學(xué)能力得到進(jìn)一步提高,向科研型、學(xué)者型過(guò)渡。

  4、加強骨干教師隊伍建設。發(fā)揮骨干教師的輻射、引領(lǐng)作用,提升青年教師的教改科研能力,使反思型、研究型教師的數量逐步增多、質(zhì)量逐步提高,骨干比例增大、層次提高。

  5、實(shí)現教師整體素質(zhì)和學(xué)校教育教學(xué)綜合能力提高的目的。

  二、堅持培訓原則,調動(dòng)教師積極性

  1、堅持以校為本的原則,即從學(xué)校的實(shí)際出發(fā),以學(xué)校發(fā)展為本,立足自己,實(shí)現培訓后能提高素質(zhì),解決教育教學(xué)實(shí)際問(wèn)題。

  堅持以人為本原則,從教師的實(shí)際出發(fā),幫助教師有層次地確定自己的發(fā)展目標,學(xué)校目標中要體現差異性,有利調動(dòng)教師積極性,使他們主動(dòng)參與,自我創(chuàng )新。

  2、堅持“教、學(xué)、研”一體化原則,把培訓落到實(shí)處,把培訓的結果顯現在教育教學(xué)工作實(shí)踐中。

  三、做實(shí)培訓內容,提升教師素質(zhì)

  教師在參加“國培計劃”的同時(shí),我校積極開(kāi)展以提高教師整體素質(zhì)、促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化水平提高為宗旨的校本培訓。

  1.業(yè)務(wù)培訓

  以課題研究為抓手,培養德育、教學(xué)、行政管理三支科研隊伍,組織教師學(xué)習現代化教育科研理論,指導教師掌握一般的科研方法,增強教師的科研意識,提高教師的科研能力,培養教師的可持續發(fā)展能力,引領(lǐng)教師真正走進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)型發(fā)展學(xué)校。本學(xué)期我校將繼續實(shí)施“特色學(xué)!庇媱,通過(guò)整合學(xué)校和社會(huì )的文化藝術(shù)資源,構建“閱讀系列”“研討系列”“培訓系列”“觀(guān)摩欣賞系列”,進(jìn)行相關(guān)的實(shí)踐研究,幫助老師提升師德修養和育人水平。

  根據教師實(shí)際需要和學(xué)科教學(xué)的特點(diǎn)、要求,進(jìn)一步組織教師學(xué)習心理學(xué)、教育學(xué)、現代教育理論,使教師能用理論指導教育教學(xué)行為,以學(xué)科研究為主要形式,鞏固、拓寬專(zhuān)業(yè)基礎知識,使所有教師有較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識,并為老師創(chuàng )造必要的條件,進(jìn)一步提高學(xué)歷層次,不斷豐富和更新學(xué)科知識,以扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識,更好地完成教育教學(xué)任務(wù)。

  根據教師職業(yè)基本功和專(zhuān)業(yè)基本功要求,開(kāi)展教學(xué)實(shí)踐和技能培訓,繼續開(kāi)展“崗位練兵”活動(dòng),把課堂作為主要陣地,改革教學(xué)方法,優(yōu)化課堂結構,提高課堂效益。加強現代信息技術(shù)知識的培訓和運用,提高教學(xué)技能。積極引導教師,運用教學(xué)理論,對教學(xué)問(wèn)題進(jìn)行實(shí)踐、研究、反思、總結,對教育信息進(jìn)行收集、處理、共享,使教師教育教學(xué)行為體現明確性、示范性、參與性和有效性。

  結合“特色學(xué)!惫ぷ鞯牟渴,實(shí)施“四個(gè)一”工程。即每人每年讀一本教育理論專(zhuān)著(zhù),上一節研討課,樹(shù)立一個(gè)榜樣,寫(xiě)一篇有質(zhì)量的教育敘事。通過(guò)“四個(gè)一”工程的實(shí)施,促進(jìn)教師教學(xué)水平的提高。

  2.自身提高

  充分發(fā)揮教師自身主體創(chuàng )造性、能動(dòng)性和資源優(yōu)勢,引導教師低起點(diǎn)、小科研,從身邊發(fā)生的教育教學(xué)問(wèn)題和現象進(jìn)行研討,按計劃,有步驟地開(kāi)展研究活動(dòng),特別注重平時(shí)研究,堅持教研結合。提倡寫(xiě)自學(xué)讀書(shū)筆記、教育教學(xué)隨筆、撰寫(xiě)教育敘事、教育教學(xué)反思、研討交流報告等,并倡導教師建立專(zhuān)業(yè)發(fā)展博客,加入教育博客圈,及時(shí)把學(xué)習心得上傳到博客,和大家交流共享。

  3.骨干引領(lǐng)

  加強我校骨干教師的隊伍建設,充分發(fā)揮其科研帶動(dòng)作用,為我校創(chuàng )建名牌學(xué)科、名牌教師打好科研基礎。目前我校有市級骨干教師25人,市級科研骨干教師9人,區級骨干教師30人,區級科研骨干教師18人,希望通過(guò)對他們給任務(wù)、壓擔子、搭臺子,使他們得到鍛煉,同時(shí)通過(guò)各級骨干的帶動(dòng)作用,促進(jìn)更多的年輕教師提高自身的發(fā)展和業(yè)務(wù)水平的,加入到骨干的行列。

  四、多種培訓形式,拓寬教師活動(dòng)領(lǐng)域培訓的主要形式是以校本培訓、自我培訓為主,以學(xué)校為主陣地,圍繞教育教學(xué)實(shí)際,培訓提高教師,促使教師自我完善。

  1、專(zhuān)家培訓。聘請教育專(zhuān)家和校內外有一定經(jīng)驗及知名度的教師,如骨干教師、學(xué)科帶頭人、特級教師等,圍繞教育、教學(xué)、教改、教研進(jìn)行專(zhuān)題講座,幫助老師樹(shù)立正確教育觀(guān)念。

  2、交流研討。圍繞教育教學(xué)中出現的一些帶共性、有研究?jì)r(jià)值的問(wèn)題,組織研究課,在參與、體驗、反思中總結經(jīng)驗,轉變教育觀(guān)念,通過(guò)研討、交流,學(xué)習他人長(cháng)處,提高認識,促進(jìn)自己提高,促整體水平提高。

  3、觀(guān)摩欣賞。運用現代信息技術(shù),借助多媒體,組織教師觀(guān)看有關(guān)課改、教學(xué)、師德影片。

  4、開(kāi)展“四課”活動(dòng),參與課題實(shí)驗,在實(shí)踐中培訓鍛煉提高。5。通過(guò)撰寫(xiě)案例、論文、敘事文章等,提升教師基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

  五、嚴格考核與管理,創(chuàng )設教師公平展示的平臺

  學(xué)校負責對教師各種學(xué)習按規定要求參加,折合學(xué)時(shí),按照繼續教育工作評查方案要求,做好教師參加繼續教育學(xué)習的考勤、學(xué)習、資料、成果等情況的檢查、記載,做好審核工作。為教師創(chuàng )設公平、公正的展示平臺,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的后勁。

  教師培訓總結6

  全面深化校本研修,著(zhù)力提高教師教書(shū)育人的能力,真抓實(shí)練,努力為新課程改革服務(wù),為促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展服務(wù),為辦好人民滿(mǎn)意的教育提供優(yōu)質(zhì)的師資保障。

  1、強化基本技能訓練,讓教師練就扎實(shí)基本功

  教師的一般基本功訓練,包括三筆字、簡(jiǎn)筆畫(huà)、普通話(huà)、教具制作、口頭說(shuō)與書(shū)面表達等。這些主要采取自學(xué)自練的形式反復練習,養成習慣。在這些基本訓練的同時(shí),我們注重加強教師的崗位專(zhuān)業(yè)能力必練模塊的訓練,使教師練就了扎實(shí)的基本功。

  2、以課堂教學(xué)為突破口,提高教學(xué)技能

  課堂教學(xué)大練兵是崗位練兵活動(dòng)的重點(diǎn),學(xué)校始終以課堂教學(xué)的改革與創(chuàng )新為著(zhù)力點(diǎn),結合教師匯報課、教師示范課、中老年教師創(chuàng )新課等有效形式,進(jìn)一步組織全體教師人人上一節公開(kāi)課,由學(xué)校評課組從備課、上課、說(shuō)課、課后反思及評課等方面給予公正、公平、實(shí)際的打分。同時(shí)以教研組為單位同步開(kāi)展課堂教學(xué)創(chuàng )新研討活動(dòng),全面促進(jìn)教師提高課堂教學(xué)水平和效率。

  教師培訓總結7

  我有幸參加了“國培計劃——吉林省農村骨干教師置換培訓項目”的第二個(gè)階段——影子培訓工程。根據四平市教育學(xué)院的安排,我們唄安排在四平市梨樹(shù)縣第二實(shí)驗小學(xué)參加為期四十天的影子培訓。此次在梨樹(shù)第二實(shí)驗小學(xué)參加培訓的科目分別為數學(xué)和科學(xué)體,同時(shí)學(xué)校也安排了我們的指導老師。此次培訓即將結束,我的收獲很大,F就以下幾個(gè)方面談?wù)劊?/p>

  一、領(lǐng)導關(guān)懷,高度重視。

  根據國培計劃要求,學(xué)校領(lǐng)導高度重視來(lái)貴校參加影子跟崗培訓老師的生活起居。領(lǐng)導多次招開(kāi)了關(guān)于影子培訓工作的會(huì )議,會(huì )議中多次提到“一定要關(guān)注來(lái)我校參加影子培訓老師的生活起居,設計到每個(gè)細節……”之后,管理教學(xué)的副校長(cháng),給我們參加影子培訓的老師和指導老師分配了明確的學(xué)習任務(wù),提出了各方面的要求,了解各自的學(xué)習任務(wù)后,對我們今后學(xué)習的方向有了明確的認識。根據活動(dòng)安排,我們每周參加的活動(dòng)就是觀(guān)摩常態(tài)課,寫(xiě)體會(huì ),參加學(xué)校的各項教研活動(dòng),參加每周的“名師課堂”。

  二、教學(xué)有序,準備在先。

  進(jìn)校第二天,我們幾個(gè)跟崗的同仁,就在校園內轉了一下,感覺(jué)非常干凈,有序。老師們在辦公室里相互交流著(zhù),沒(méi)見(jiàn)著(zhù)老師們拉家長(cháng)的現象。而是在辦公桌著(zhù)認真仔細的備課,準備下一堂課。他們不是幾個(gè)小組討論,為自己的見(jiàn)地發(fā)表自己的看法,應該如何去教?就

  是在電腦上查閱相關(guān)的資料,進(jìn)行綜合分析整理。再根據各班的實(shí)際情況集體討論研出一套合理、有效的備課。一個(gè)人的力量是有限的,但一個(gè)集體的力量是無(wú)限的。充分發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),去完成一件事,達到取人之處,補已之短的優(yōu)點(diǎn)。俗話(huà)說(shuō)得好“單絲不成線(xiàn),獨木不成林”“一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫”“人心齊,泰山移”“三個(gè)臭皮匠,頂個(gè)諸葛亮”“眾人劃漿開(kāi)大船”……這一切的一切無(wú)不道出“團隊”合作的重要性。所在我在跟崗培訓期間,拜讀了《合作學(xué)習》一書(shū),書(shū)中介紹了在高科技的現代社會(huì ),個(gè)人的力量顯得非常渺小,單靠個(gè)人能力來(lái)解決重大科研問(wèn)題的可能性已微乎其微,更多的創(chuàng )新成果是靠“集體大腦”,而創(chuàng )新人才將以一種集體的方式體現出來(lái)。因此,時(shí)代要求人們在具備必要的自身能力之外還必須具備與他人合作的協(xié)作能力,而創(chuàng )造力的諸多品質(zhì)中,與他人合作的能力已占有越來(lái)越重要的地位。

  三、指導有利,繼續學(xué)習。

  在跟崗培訓期間,向校長(cháng)也說(shuō)明了:“來(lái)我校學(xué)習,不僅僅是學(xué)習指導老師的教學(xué)方法。還要去領(lǐng)略其他學(xué)科及學(xué)校的各種精神……”這些話(huà),我們當然記在心里。與指導老師李老師接觸后,李老師很謙虛地說(shuō)“我們相互學(xué)習、交流!”在聽(tīng)了李老師講課之后,讓我收獲頗豐,他的教學(xué)方法,在課堂上的駕馭能力,都是我在以后的工作中需要學(xué)習的,在他的指導下,我順利地完成了影子培訓階段提出的各項要求及任務(wù)。

  的確,經(jīng)過(guò)這近一個(gè)月的學(xué)習、交流,我從李老師身上學(xué)到了我從未有的教學(xué)經(jīng)驗,也學(xué)到了學(xué)校其他科任老師之間的交流方式、教學(xué)方法、溝通方式、備課流程、名師課堂的模式。

  每次培訓,我都會(huì )滿(mǎn)載而歸。因為每次培訓的內容不一樣,對象不一樣,環(huán)境不一樣。有太多的不一樣等著(zhù)我繼續學(xué)習!相信經(jīng)驗是慢慢積累的,我也會(huì )努力去學(xué)習各種方法,定會(huì )在我的教育教學(xué)過(guò)程中增添色彩。

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