園林綠化養護制度

　　在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，制度的使用頻率逐漸增多，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。那么什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編收集整理的園林綠化養護制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　目的：為進(jìn)一步做好綠化管理工作，使之規范化、制度化、科學(xué)化，根據本公司實(shí)際情況，制訂本管理制度。

　　適用范圍：適用于公司機關(guān)及公司所屬單位的綠化管理工作。

　　職責：公司綜合管理部及各單位的辦公室是綠化工作的管理部門(mén)，主管本單位的綠化管理工作。

　　程序：

　　一、公司綠化管理辦法

　　為維護綠化成果，更好的美化公司，為員工提供良好的工作和生活環(huán)境，特制定本辦法：

　　(一)管理機構

　　1.建立公司綠化委員會(huì )機構，成立綠化綜合部(簡(jiǎn)稱(chēng)綠化辦)。綠化辦在委員會(huì )領(lǐng)導下開(kāi)展工作，負責公司綠化規則的制定、執行，公司管理部門(mén)負責日常具體事務(wù)的處理。

　　2.綠化辦負責綠化工作的宣傳，組織員工積極參加義務(wù)植樹(shù)和責任區的維護。

　　3.為了使員工養成愛(ài)勞動(dòng)和自覺(jué)愛(ài)護公司綠化的良好習慣，按照各部門(mén)員工人數，劃分一定的綠化責任區，由各部門(mén)工會(huì )、團總支具體組織員工進(jìn)行簡(jiǎn)單勞動(dòng)，綠化專(zhuān)業(yè)人員負責技術(shù)指導。

　　(二)維護公司綠化的若干規定

　　1.不準隨便砍伐、挖掘、搬移樹(shù)木。如確因基建修繕需要者，必須與綠化辦聯(lián)系，報校領(lǐng)導審批同意，上報區綠化監察辦批準。

　　2.不準在樹(shù)上釘釘子、拉鉛絲、拉繩或直接在樹(shù)上曬衣服。不準將自行車(chē)等物依靠在樹(shù)干上。

　　3.不準在綠地上堆放物品、停放自行車(chē)和進(jìn)行體育活動(dòng)，更不準踐踏草坪。

　　4.不準采摘花朵、果實(shí)、剪折枝葉。

　　5.不準向草坪、花壇和水池等綠化場(chǎng)地拋扔果皮、紙屑、吐痰、潑倒污水。

　　6.不準在草坪上、廊亭內、園林桌凳上吃飯、飲酒。

　　7.不準進(jìn)入花壇及養護期間的封閉綠地。

　　8.不準污損園中綠化小品及建筑設施。

　　(三)損壞公司綠化的處罰辦法

　　1.損壞樹(shù)木、花草以市價(jià)3~5倍罰款。

　　2.采折花朵，每枝以3角一3元不等罰款。

　　3.損壞草皮按每平方米五元罰款。

　　4.在綠地、草坪進(jìn)行踢球等體育活動(dòng)，每個(gè)罰款x x元。

　　5.采摘花果，以每枝?元罰款。

　　6.損壞園林小品設施者，按修理價(jià)兩倍賠款。

　　7.無(wú)發(fā)票或出門(mén)證將花卉、盆景、苗木攜帶出門(mén)者，門(mén)衛有權扣押，并處以市價(jià)5~10倍罰款，由公司報派出所執行。

　　8.偷捕水池觀(guān)賞魚(yú)，按每尾x x元罰款。

　　9.凡違反上述規定不聽(tīng)勸阻者，或已造成損壞、損失而又不接受處罰者，情節嚴重的除執行處罰外還要建議所在單位給予行政處分。

　　(四)愛(ài)護綠化人人有責

　　望全公司員工自覺(jué)遵守本辦法的規定，并積極向一切損壞綠化的行為作斗爭。對積極維護本辦法，保護綠化有功者，將給予一定的獎勵。

　　二、綠化養護管理標準

　　1.成活：新種樹(shù)木特別管護，及時(shí)澆水、修剪、培土、扶正、綁樁、治蟲(chóng)等，成活率要達到90%以上，常年樹(shù)木成活率達到98%。

　　2.植保狀態(tài)。防治病蟲(chóng)害，大面積防治每年不少于4次。無(wú)病害率達到85%，無(wú)蟲(chóng)害串達到90%以上。

　　3.草木花卉種植。常年定型花壇，指令性草花種植區，全年更新兩次。身苗由苗圃供給，種植后要及時(shí)管養，要求長(cháng)勢良好。

　　4.樹(shù)木修剪。常年按季節進(jìn)行修剪，全年不少于3次(6月下旬，9月下旬，12月下旬);女貞球、綠籬等易瘋長(cháng)樹(shù)木應不定期修剪。要求無(wú)枯枝、死樹(shù)、陡長(cháng)枝。

　　5.除草。雜草高度不超過(guò)10厘米，按100平方米計算，每平方米不超過(guò)10株，草勢旺盛期應適當增加除草次數。

　　6.澆水施肥。按樹(shù)木長(cháng)勢進(jìn)行不定期抗旱澆水或排澇，全年冬春施肥不少于兩次。

　　7.清理。綠化區域土地平整，無(wú)雜物，無(wú)枯枝爛葉，磚石不超過(guò)3立方厘米，除下的雜草，修剪的廢枝應及時(shí)清理處置。

　　8.種植及臨時(shí)勞動(dòng)。及時(shí)完成當年樹(shù)木種植，搬遷任務(wù)，并協(xié)助有關(guān)部門(mén)共同完成校慶、節日、會(huì )議會(huì )場(chǎng)的綠化。

　　9.檢查評比。按照每個(gè)所承擔的綠化種植、養護責任，每月檢查評比一次。

　　三、苗圃、溫室管理制度

　　1.苗圃及溫室是公司培植苗木、花卉、制作盆景的綠化基地，貫徹以綠養綠方針，逐步減少公司投資。

　　2.苗圃必須為美化公司服務(wù)，同時(shí)也要為社會(huì )綠化活動(dòng)服務(wù)。

　　3.苗圃應充分利用自身條件，開(kāi)展新品種繁殖，每年自行嫁接套接，培育及補進(jìn)新品種各2~3個(gè)。

　　4.苗圃的所有名貴花木必須建立賬冊，詳細記明品種、規格、數量、價(jià)格、出入苗圃時(shí)間、去向等情況。

　　5.苗圃、溫室不準存放私人花卉。全公司員工需要在溫室寄放越冬的花卉，苗圃負責人視溫室場(chǎng)地的可能性，可辦理寄放手續，并收取一定的管養費。對私人寄放的花卉，必須另冊登記，插好標志寫(xiě)明品名、數量、擁有人姓名，并必須與收費收據三者相符，否則一律視作公司產(chǎn)。

　　6.非苗圃工作人員，未經(jīng)許可，不可隨意進(jìn)入苗圃或溫室。 7.苗圃所有工作人員嚴禁私自將各類(lèi)花卉、盆景帶出苗圃，違者處以原價(jià)五至十倍罰款。

　　8.苗圃負責公司公共場(chǎng)合、、會(huì )議室的花卉布置、更換和養護。 9.負責公司大型會(huì )議會(huì )場(chǎng)用花和節日公司單項性美化布置，可收取適當費用。

　　10.苗圃努力為教職工服務(wù)，積極種植各種時(shí)令草花、苗木制作盆景出售，對花卉愛(ài)好者進(jìn)行管養技術(shù)指導。四、公司環(huán)境衛生工作管理辦法

　　(一)環(huán)境清掃

　　1.工作量：每個(gè)環(huán)衛清掃人員承包的責任片塊，包括路邊綠化地及其中小徑。

　　2.清掃時(shí)間：每天至少清掃兩遍，并全天候保潔。

　　3.環(huán)衛清掃人員還負責房屋下明溝的清掃、沖洗，并要拾清綠化地上的果皮、紙屑等垃圾，并負責清倒路邊廢物箱垃圾。 4.嚴格控制蚊蠅孳生地，做到責任片無(wú)蚊蠅孳生地。

　　5.責任片內發(fā)現亂倒的垃圾，要及時(shí)處理，遇到難題即報上級管理部門(mén)由校愛(ài)衛會(huì )出面處理。

　　(二)溝路疏通

　　1.環(huán)衛組必須備有地下管道及大小窖井，化糞池分布圖，并對各個(gè)窖井編號管理。

　　2.工作定量：每個(gè)負責1.5㎡范圍(大約折合大窖井30-50只，

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