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藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度（精選13篇）
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，需要使用制度的場(chǎng)合越來(lái)越多，制度對社會(huì )經(jīng)濟、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展，對社會(huì )公共秩序的維護，有著(zhù)十分重要的作用。一般制度是怎么制定的呢？下面是小編為大家整理的藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 1
為加強學(xué)校學(xué)員安全管理工作，維護正常教學(xué)和生活秩序，保證學(xué)員在校期間的人身安全及財產(chǎn)安全。根據上級有關(guān)規定和學(xué)校有關(guān)規定精神，特制訂以下規定。
一、學(xué)校安全管理工作主要任務(wù)是：對學(xué)員宣傳、貫徹國家有關(guān)安全管理工作的方針、政策、法律、法規。實(shí)施安全教育及管理，妥善處理各類(lèi)安全事故，積極引導學(xué)員安全健康成長(cháng)。
二、學(xué)校對學(xué)員安全教育管理，要以預防為主，本著(zhù)愛(ài)護學(xué)員，教育先行，明確責任，管教結合，妥善處理的原則，做好教育管理和處理工作。
三、本規定是對學(xué)員在校期間的安全教育，管理及事故處理的規范。
四、學(xué)校要把對學(xué)員進(jìn)行安全教育作為一項重要工作列入到議事日程上來(lái)，積極開(kāi)展安全知識宣傳、教育工作，增強學(xué)員的防范能力。
五、為加強學(xué)員的安全管理工作，學(xué)校將建立學(xué)員安全教育管理領(lǐng)導小組，組成員由各任課教師及各部門(mén)主管參加，在學(xué)校主管校長(cháng)領(lǐng)導下進(jìn)行工作。
六、學(xué)校教職工要從愛(ài)護、關(guān)心學(xué)員出發(fā)、努力做好本職工作和改善環(huán)境，保護學(xué)員人身和財產(chǎn)安全
七、學(xué)員發(fā)生意外以及學(xué)員要求人身安全或財產(chǎn)安全保護時(shí)，學(xué)校迅速采取有效措施。學(xué)員應自覺(jué)尊遵守學(xué)校各項規章制度。不得參與危害社會(huì )及學(xué)校穩定的活動(dòng)。不得有損害他人利益的行為，要注意自身安全和財產(chǎn)安全，防止各種事故發(fā)生。
八、學(xué)員在各項活動(dòng)中，應遵守紀律和有關(guān)規定。
1、在實(shí)操室應嚴格按操作進(jìn)行操作。
2、在實(shí)操、社會(huì )實(shí)踐、軍訓及勞動(dòng)中，應嚴格遵守學(xué)校有關(guān)規定，注意人身安全，交通安全。
九、學(xué)員應嚴格遵守宿舍管理規定，保持宿舍衛生清潔，嚴禁使用各種電器、煤油爐、酒精爐等易燃易爆物品，一經(jīng)發(fā)現，將按學(xué)校有關(guān)規定進(jìn)行經(jīng)濟處罰，并根據情節輕重給予相應的行政律處分。
十、如發(fā)生刑事、交通等其它事故，在場(chǎng)學(xué)員應保護現場(chǎng)，并及時(shí)向學(xué)校有關(guān)部門(mén)報告。
十一、學(xué)員的'人身安全和財產(chǎn)安全發(fā)生一般傷害后，學(xué)校將及時(shí)進(jìn)行調查，根據當事人或他人的過(guò)錯，給予批評教育，并根據損失程度，除要求賠償經(jīng)濟損失外，同時(shí)要給予相應的行政紀律處分。
十二、學(xué)員在教學(xué)、實(shí)習、生活過(guò)程中，因屬學(xué)校責任發(fā)生的傷亡、或致殘等事故，由學(xué)校承擔責任，并依據有關(guān)規定做好處理及善后處理工作。在教學(xué)、實(shí)習生活過(guò)程中，由于學(xué)員本人不能遵守紀律或不按要求進(jìn)行活動(dòng)而發(fā)生意外人身傷亡事故，由學(xué)員本人負責。
十三、學(xué)員參加未經(jīng)學(xué)校校長(cháng)批準的活動(dòng)或未經(jīng)請假擅自離校而發(fā)生的一切意外傷亡事故，由學(xué)員本人負責。
十四、學(xué)員假期或畢業(yè)離校后發(fā)生的一切意外傷亡事故，由學(xué)員本人負責。
十五、由屬于不可抗拒原因或自然災害而造成的人身傷亡事故，由學(xué)校根據具體情況進(jìn)行處理。
十六、對已參加人身保險的學(xué)員，在有效保險期內發(fā)生的人身傷亡事故，由保險公司按規定給予一定數額的保險金；屬于學(xué)校責任的，由學(xué)校根據有關(guān)規定補償，屬于學(xué)員本人責任的，除保險公司按規定給予一定數額的保險金外，學(xué)校將不再負責。
十七、因病死亡可由本人承擔責任死亡的學(xué)員，學(xué)校不承擔喪葬費，如家庭確有實(shí)際困難，學(xué)�？勺们榻o予一次性經(jīng)濟補助，補助費金額最多不能超過(guò)500元。
十八、因保護國家財產(chǎn)或他人生命而致殘或英勇?tīng)奚膶W(xué)員，學(xué)校將報請省、市人民政府授予榮譽(yù)稱(chēng)號，同時(shí)給予一定數額的經(jīng)濟補償。
十九、本規定由學(xué)校學(xué)員安全領(lǐng)導小組負責解釋?zhuān)灶C布日起實(shí)施。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 2
為確保師生在校的一切安全，保證師生身心健康發(fā)展和學(xué)校工作的有序進(jìn)行，特制定以下安全管理制度。
一、課堂教學(xué)制度
1、每堂課的任課教師是當堂課的安全責任人。
2、嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生，不準把學(xué)生趕出教室。
3、規范課堂教學(xué)行為，檢查教學(xué)設備設施。
4、嚴禁遲進(jìn)課堂或擅自脫離課堂。
5、教師如發(fā)現學(xué)生無(wú)故不上課，應在第一時(shí)間內通知學(xué)生家長(cháng)。
二、課間管理制度
1、校區主任、副主任必須加強課間巡視工作。
2、教育學(xué)生課間不攀高、不跳臺階、不追跑，上廁所不擁擠、不做危險性游戲等。
三、組織保障制度
1、建立學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組，負責學(xué)校安全工作。法人代表是學(xué)校安全工作的第一責任人，學(xué)校安全工作由法人代表領(lǐng)導下的安全工作領(lǐng)導小組負責。(安全工作領(lǐng)導小組含常務(wù)校長(cháng)、副校長(cháng)、教務(wù)處主任、各校區主任及副主任)
2、健全安全工作責任制，確保安全工作落實(shí)到人，每學(xué)期要簽訂各類(lèi)安全責任書(shū)。建立重大事故報告制度。校內學(xué)生出現的重大傷亡事故一小時(shí)以?xún)葓蟾娼逃?學(xué)生出走、失蹤要及時(shí)報告;對事故的報告要形成書(shū)面報告一式三份，一份報教育局，一份報公安派出所，一份報市人民政府，不得隱瞞責任事故。
3、定期排查不安全隱患。
四、突發(fā)災害安全防護工作制度
1、學(xué)校應在各類(lèi)災害發(fā)生前做好信息收集和預測工作，化被動(dòng)為主動(dòng)，實(shí)行全員監控。
2、在遭遇不可預見(jiàn)的火災、地震等災害時(shí)，應有序組織學(xué)生緊急疏散和撤離現場(chǎng)，保證學(xué)生的'生命安全。
3、加強對學(xué)生進(jìn)行防災、抗災的教育，傳授遇災后的自救、互救辦法，培養學(xué)生的自救能力。
4、要及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報告，請求有關(guān)部門(mén)和社會(huì )的援助，全力保護學(xué)生的安全。
5、未經(jīng)上級有關(guān)部門(mén)批準，不得組織學(xué)生參加救火、救災等。
6、實(shí)行全員參與安全工作制度，不得回避安全工作責任。
附：因任課教師管理不善導致安全問(wèn)題的，免除任課教師參與年終全校優(yōu)秀教師的評選資格，由任課教師承擔事故主要責任，校區主任、副主任、在場(chǎng)綜合部領(lǐng)導承擔連帶責任;因課間管理不善導致安全問(wèn)題的，由任課教師、校區主任、在場(chǎng)綜合部領(lǐng)導、前臺承擔責任;因校區安全排查不過(guò)關(guān)導致的安全事故的，由校區主任、副主任承擔責任;部門(mén)提出了整改，而學(xué)校負責人沒(méi)有落實(shí)到位，由學(xué)校負責人承擔責任。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 3
為貫徹落實(shí)上級有關(guān)部門(mén)的安全工作精神，切實(shí)提高全校師生的安全意識，掌握安全知識，保障師生的人身、財產(chǎn)安全，確保學(xué)校各項工作的順利開(kāi)展，特制定學(xué)校安全教育培訓制度。
一、教育培訓目的
教育學(xué)校班主任及教職員工關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，認真履行保護學(xué)生安全的職責，落實(shí)學(xué)校安全管理制度，使他們牢固樹(shù)立“安全第一”的思想和依法治“安”的法制觀(guān)念，熟悉并自覺(jué)遵守涉及安全的法規、規定，熟練掌握各類(lèi)活動(dòng)對學(xué)生進(jìn)行安全教育的方法，具備準確分析安全與危險的判斷能力，在緊急狀況下組織學(xué)生逃生避險的應急能力。
二、教育培訓對象
學(xué)生、教師、學(xué)生家長(cháng)、教育輔助人員、校車(chē)司機等。
三、教育培訓內容
(1)責任意識教育。校長(cháng)是安全工作第一責任人，班主任是主要責任人，其他教職員工是相關(guān)責任人，同時(shí)各班級指定固定的“班級安全安全員”及時(shí)參加各培訓活動(dòng)。
(2)法制意識教育。
(3)交通安全教育。組織學(xué)生安全乘坐交通工具，不在交通危險地區搞活動(dòng)，在交通事故中迅速組織學(xué)生自救。
(4)消防安全教育。掌握各種防火知識并能有效告知學(xué)生，了解不同公共場(chǎng)所的消防設施，在火災中迅速組織學(xué)生逃生避險。
(5)食品衛生和防疫教育。分辨常見(jiàn)傳染病并了解其預防辦法，掌握簡(jiǎn)單的農藥及其他化學(xué)品中毒搶救方法。
(6)保護學(xué)生在勞動(dòng)、體育、競賽時(shí)人身安全的知識教育。
(7)組織學(xué)生在地震及其他自然災害時(shí)迅速逃生避險，實(shí)行自救自護，并求得援助的安全知識和能力的教育。
(8)愛(ài)護學(xué)生、關(guān)心學(xué)生的'師德教育。建立健全學(xué)生成長(cháng)檔案，將導師制融入學(xué)生安全教育之中。
(9)保持和調適自身及學(xué)生健康心理的常識。注意心理疏導，加強思想政治工作，教育師生注意保持健康的心理狀態(tài)，幫助師生克服因各種原因造成的心理障礙，把事故消除在萌芽狀態(tài)。
(10)建立健全安全教育臺賬。
四、具體實(shí)施途徑
在實(shí)施安全教育中，學(xué)校要發(fā)揮主導作用，同時(shí)要與家庭密切配合，爭取公安、安監、交警、消防、衛生、防疫、勞動(dòng)、旅游、林業(yè)、保險等部門(mén)和學(xué)生家長(cháng)的支持，共同完成好教育任務(wù)。主要實(shí)施途徑有：
1、安全教育日(每年3月份最后一個(gè)星期一)。每周一的升旗儀式，校長(cháng)要親自講安全知識，集中對師生進(jìn)行教育和培訓。
2、班會(huì )和活動(dòng)課。班主任要精心備課，進(jìn)行生動(dòng)活潑、形式多樣的安全教育和演練，讓學(xué)生在喜聞樂(lè )見(jiàn)的教育活動(dòng)中，收到鞏固知識、強化技能的效果。如請外來(lái)的專(zhuān)家開(kāi)講座，搞模擬演練，看表演，舉辦作文、書(shū)法、繪畫(huà)、演講等比賽，收聽(tīng)收看廣播電視，辦專(zhuān)刊等。
3、充分利用家長(cháng)會(huì )等形式，對家長(cháng)進(jìn)行安全培訓。同時(shí)，要定期對教育輔助人員、校車(chē)司機等進(jìn)行安全培訓。
4、學(xué)科教學(xué)和校園文化滲透教育。將安全教育融入締造完美教室與特色校園建設序列。
5、學(xué)校將按上級規定，每年分期分批派出相關(guān)人員參加各種培訓，提高安全知識和技能教育。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 4
一、安全教育培訓制度
1、認真組織學(xué)習有關(guān)公安部、廣東省、汕頭市、潮南區的有關(guān)文件精神，自覺(jué)遵守消防安全規章制度，切實(shí)做好防火安全工作。
2、通過(guò)各種形式開(kāi)展經(jīng)常性的安全宣傳教育，使全公司每名員工每年至少進(jìn)行一次安全教育培訓。
3、宣傳燃氣電氣防火，易燃物品防火防爆知識。
4、培訓消防設施性能，滅火器材的使用方法；報火警，撲救初起火災以及自救逃生的知識和技能。
5、安全責任人、安全管理人、兼職消防員及值班操作人員應當按受安全教育培訓制度培訓。
6、落實(shí)安全教育培訓制度和新操作方法的安全教育，確保一方安全。
7、安全領(lǐng)導小組嚴格按照例會(huì )制度、學(xué)習制度、安全教育培訓制度、登記統計制度履行職責。
8、結合實(shí)際開(kāi)展防火安全教育，組織座談、提問(wèn)題、找差距、訂措施，預防和制止火災事故的發(fā)生。
二、安全巡查檢查制度
1、值班人員按規定巡回路線(xiàn)，依次檢查電氣設備，保持正常運行。
2、值班巡回檢查每日一次以上，遇有用電負荷加重或超負荷時(shí)，遇有暴風(fēng)雨雷電天氣變化時(shí)，設備故障危及正常運行時(shí)，應增加值班巡查次數，加強對運行中的電器的監視。
3、加強節假日期間的安全防火檢查。
4、值班巡邏中發(fā)現的電氣設備缺陷，損壞或火災隱患應及時(shí)處理或匯報。
5、加強夜間對重點(diǎn)安全部位的值班巡查，發(fā)現事故隱患要及時(shí)處理。
6、嚴禁安全檢查管理人員、值班人員脫崗。
7、安全檢查、巡查記錄齊全。
三、安全教育培訓制度管理
1、保障疏散通道、安全出口暢通，設置符合國家規定的消防安全疏散指示標志和應急照明設施，保持消防安全疏散指示標志，應急照明，機械排煙送風(fēng)等設施處于正常狀態(tài)。
2、嚴禁占用疏散通道。
3、嚴禁在安全出口或者疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。
4、嚴禁將安全出口上鎖、遮擋，或者將消防安全疏散指示標志遮擋、覆蓋。
5、嚴禁其他影響安全疏散的行為。
四、安全值班制度
1、巡查是否有異情存在，有無(wú)異常情況。
2、各類(lèi)設施是否完好，運轉是否正常。
3、值班期間24小時(shí)不缺人。
4、安全檢查、巡查記錄齊全。
五、消防設施器材維護管理制度
1、消防重點(diǎn)部位應當按照消防法，設置配備消防設施和器材，并掌握使用方法。
2、消防器材應放置在明顯和便于取用的干燥處，嚴禁曝曬或遮擋，嚴禁堆放物品，確保消防道路暢通。
3、對消防栓、滅火器等消防設施，指定專(zhuān)人管理，專(zhuān)人負責檢查、維修、保養、更換和添置，確保完好有效。任何人不得損壞或擅自挪用、拆除、停用消防設施器材。
4、辦公樓、生產(chǎn)車(chē)間、倉庫、宿舍等重要場(chǎng)所的樓梯走廊、嚴禁堆放物品，確保暢通。
5、每月檢查一次各類(lèi)滅火器表壓，在壓力表的指針降至紅線(xiàn)時(shí)應送專(zhuān)業(yè)部門(mén)補充滅火藥劑或及時(shí)更換。
6、消防管理工作不力，消防器材損壞和失效未及時(shí)維修、更換的，或將消防器材挪作它用而影響滅火的，或故意損壞消防設施、器材的，視情節輕重追究其責任。
7、消防設施定期檢查記錄，自動(dòng)消防設施全面檢查測試的報告以及維修保養的記錄應齊全。
六、安全教育培訓制度整改
1、對單位存在的安全隱患，應當及時(shí)予以消除。
2、對違反安全規定的行為，單位應當責成有關(guān)人員當場(chǎng)改正并督促落實(shí)。
3、對違反前款規定的情況以及改正情況應當有記錄并存檔備查。
4、對不能當場(chǎng)改正的`安全隱患、有關(guān)管理職能部門(mén)或者兼職安全管理人員應當根據管理分工，及時(shí)將存在的安全隱患向公司安全委員會(huì )或者部門(mén)安全責任人報告，提出整改方案，公司安全委員會(huì )或者部門(mén)安全安全責任人應當確定整改的措施，期限以及負責整改的部門(mén)、人員、并落實(shí)整改資金。
5、在安全隱患未消防之前，應當落實(shí)防范措施，保障安全，不能確保安全，隨時(shí)可能引發(fā)火災或者一旦發(fā)生火災將嚴重危及人身安全，應當將危險部位停止使用，及時(shí)整改。
6、安全隱患整改完畢，負責整改的部門(mén)或者人員應當將整改情況記錄報送公司安全委員會(huì )責任人簽字，經(jīng)確認后存檔備查。
7、對公安消防機構責令限期改正的火災隱患，應當在規定的期限內改正，并寫(xiě)出火災隱患整改復函，報送公安消防機構。
七、用火用電管理制度
1、在劃定的嚴禁煙火的場(chǎng)所或區域，設置醒目的禁火禁煙標志并嚴格執行。
2、照明用電應當與動(dòng)力用電分開(kāi)設置。電源開(kāi)關(guān)、插座等，應當安裝在封閉式的配電箱內。
3、電氣設備的設計、安裝應符合消防規定要求，并經(jīng)公安消防監督機關(guān)審批。
4、電氣線(xiàn)路和電氣設備，必須由持有合格證的電工負責安裝、檢查和維修。使用中發(fā)現問(wèn)題，要及時(shí)報告，迅速處理。
5、嚴禁個(gè)人拉設臨時(shí)線(xiàn)路，私接電源，使用電爐、熱得快，車(chē)間手機隨便充電等行為。嚴禁在消防重點(diǎn)部位等禁火區域吸煙、燃燒廢物。
6、配電房、發(fā)電房等必須嚴格按操作規程辦事，嚴禁吸煙，禁明火，不準閑雜人員進(jìn)入，離開(kāi)時(shí)必須關(guān)好門(mén)窗。
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為加強消防安全工作，保護公共財產(chǎn)、師生的生命及財產(chǎn)安全，把消防安全工作納入學(xué)校的日常管理工作之中，現依照國家和本市有關(guān)規定，特制訂消防安全制度。
一、根據國家和本市有關(guān)實(shí)行防火安全責任制的規定，實(shí)行防火工作實(shí)行分級管理，并根據學(xué)校的實(shí)際情況，定三級防火責任制，學(xué)校領(lǐng)導是本校消防安全管理工作一級責任人，學(xué)校下屬各部門(mén)負責人是二級責任人，各部門(mén)的所屬人員是三級責任人。
二、各部門(mén)負責人按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，對本部門(mén)消防安全管理負第一責任。
三、認真貫徹執行“安全第一，預防為主”的方針，根據各部門(mén)的實(shí)際情況，開(kāi)展本部門(mén)、本崗位的防火安全自查工作，及時(shí)整改火災隱患，對重大隱患及時(shí)報告學(xué)校消防職能部門(mén)。
四、開(kāi)展消防法規和防火安全知識的宣傳教育，對從業(yè)人員進(jìn)行消防安全教育和培訓。做到人人都有維護消防安全、保護消防設施，預防火災，報告火災，報告火警的`義務(wù)。做到人人都知道火警報警電話(huà)119，人人熟知火災預防和自救常識和安全逃生技能。
五、學(xué)校發(fā)生火災，要及時(shí)開(kāi)展撲救，控制火勢，疏散人員，維持火場(chǎng)秩序，如火勢無(wú)法控制，立即撥打“119”電話(huà)，災后要保護火災現場(chǎng)，協(xié)助火災調查，如實(shí)向公安消防部門(mén)報告火災發(fā)生的情況。
六、重點(diǎn)做好下列防火安全工作：
�、俣ㄆ陂_(kāi)展防火巡查、檢查，及時(shí)消除火災隱患。
�、诒Ｕ鲜枭⑼ǖ�、安全出口、消防車(chē)通道暢通。
�、鄞_定各類(lèi)消防設施的操作維護人員，保障消防設施、器材以及消防安全標志完好有效，處于正常運行狀態(tài)。
七、學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行防火安全教育。
學(xué)生應遵守下列規定：
�、僮袷貙W(xué)校的防火安全管理制度。
�、诮乖趯W(xué)校內燃放煙花爆竹或焚燒物品。
八、制定《滅火和應急疏散預案》，有條件的可組織開(kāi)展消防應急演練，增強防火滅火應變能力。
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為了明確各級安全職責，落實(shí)責任，加強安全管理，保障廣大師生員工生命和國家財產(chǎn)的安全，維護正常教育教學(xué)秩序和社會(huì )穩定，根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規定，結合我校實(shí)際情況制定本制度。
一、強化安全意識
認真貫徹執行安全生產(chǎn)法律法規，提高安全生產(chǎn)意識，落實(shí)安全生產(chǎn)措施，實(shí)行“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責、屬地管理”原則。各部門(mén)根據各自的職責，分別承擔安全生產(chǎn)責任。
二、建立安全生產(chǎn)責任制
學(xué)校安全法人為第一責任人，分管安全的領(lǐng)導為第二責任人。
部門(mén)具體責任
�。ㄒ唬┧奚岚踩�
1、責任單位：保衛科、學(xué)生科。
2、責任人：責任單位的主要負責人分別為第一責任人，分管人為第二責任人，各班班主任為第三責任人。
�。ǘ┙虒W(xué)場(chǎng)所安全
1、責任單位：保衛科、教務(wù)科、學(xué)生科。
2、責任人：責任單位的主要負責人分別為第一責任人，分管人為第二責任人，各班班主任為第三責任人。
�。ㄈ┦程冒踩�
1、責任單位：物業(yè)科。
2、責任人：責任單位的主要負責人為第一責任人，分管人為第二責任人，食堂承包人為第三責任人。
�。ㄋ模⿻�(huì )計室、檔案室、圖書(shū)室、電腦房、服裝間、行政長(cháng)庫、音控室、文印室的安全。
1、責任單位：各管理科室。
2、責任人：責任單位的主要負責人為第一責任人，各管理人員為第二責任人。
�。ㄎ澹└鬓k公室安全
1、責任單位：各管理科室。
2、責任人：責任單位的'主要負責人為第一責任人，肇事人員為第二責任人。
�。┑缆方煌ò踩�
1、責任單位：辦公室、演出科、學(xué)生科。
2、責任人：責任單位主要負責人為第一責任人，具體負責人或班主任為第二責人，肇事者為第三責任人。
�。ㄆ撸┫腊踩�
1、責任單位：保衛科、各管理科室。
2、責任人：責任單位主要負責人為第一責任人，分管人員為第二責人，肇事者為第三責任人。
�。ò耍┢渌踩�
1、責任單位：各管理科室。
2、責任人：責任單位主要負責人為第一責任人，分管人員為第二責任人，肇事者為第三責任人。
三、建立安全監督管理體系
1、加強安全教育。教務(wù)科每月要安排2課時(shí)，對學(xué)生進(jìn)行安全健康教育，做到師資落實(shí)，教材落實(shí)，課時(shí)落實(shí)。增強學(xué)生安全意識和自我保護能力。
2、監督檢查。學(xué)校安全領(lǐng)導小組，每月要進(jìn)行一次要安全生產(chǎn)檢查，對發(fā)現的安全隱患及時(shí)采取措施，督促制定治理方案和防范措施；保衛科要每周對全校各場(chǎng)所進(jìn)行安全巡查，發(fā)現隱患及時(shí)匯報及時(shí)整改。
四、安全責任追究
保衛科及各科室要價(jià)強安全管理，防止發(fā)生安全事故，若違反規定，發(fā)生安全事故，對部門(mén)負責人根據情節輕重和責任大小以及事故處置情況給予警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級、撤職的行政處分。對直接責任人給予罰金、留職查看、開(kāi)除公職的行政處分。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 7
一、課堂教學(xué)管理
1.所有任課教師應按時(shí)上下班，做好簽到簽退工作，不得遲到早退，遲到早退5分鐘內樂(lè )捐日均工資10%，5分鐘--30分鐘樂(lè )捐日均工資50%，30分鐘以上樂(lè )捐日均工資100%。
2.所有任課教師要嚴格按照課程表上課，每次上課需提前20分鐘到校。無(wú)故遲到（5分鐘以?xún)龋?lè )捐除日均工資10％，5分鐘以上樂(lè )捐日均工資30%。無(wú)故曠課樂(lè )捐日均工資100%。
3.教師上班上課期間要注重儀表，著(zhù)裝得體，能體現藝術(shù)教師的身份和氣質(zhì)，舞蹈教師要統一著(zhù)裝，穿練功服、鞋。
4.上課之前教師點(diǎn)名，開(kāi)課后十五分鐘如學(xué)生仍未到堂，就將點(diǎn)名冊交與辦公室聯(lián)系，問(wèn)清具體情況，對學(xué)生負責。開(kāi)課十五分鐘后二十分鐘前不送點(diǎn)名冊者樂(lè )捐日均工資10%，不送點(diǎn)名冊樂(lè )捐日均工資30%。
5.教師必須嚴格按照學(xué)校安排的時(shí)間按時(shí)上下課，上課不得拖延，下課不得提前，課間休息不得提前、推后、超時(shí)。提前、拖延、超時(shí)5分鐘以?xún)葮?lè )捐日均工資10%，5分鐘以上樂(lè )捐日均工資30%。
6.所有任課教師要維持好自己的課堂教學(xué)紀律，如出現課堂教學(xué)混亂，或教師無(wú)故離開(kāi)教室，學(xué)生、家長(cháng)反映強烈者每次樂(lè )捐日均工資10%-30%。
7.上課期間通訊設備應設為關(guān)機或靜音狀態(tài)，以免影響授課。上課期間不得接打電話(huà)、發(fā)短信，發(fā)現一次，樂(lè )捐日均工資20%。
8.教師上課期間不得與配班教師聊天，不得坐著(zhù)上課，發(fā)現一次樂(lè )捐日均工資10%。
9.任課教師須做好教室管理工作（衛生、考勤、關(guān)燈、拔除電源插座、關(guān)閉門(mén)窗等），要早于學(xué)生到位，放走全部學(xué)生方能離校。經(jīng)辦公室檢查未做到者一項樂(lè )捐日均工資10%。
10.任課教師有義務(wù)對學(xué)生進(jìn)行安全教育，不得讓學(xué)生帶刀具、易燃易爆物品、滑板等危險品，不得亂涂亂刻，不得追逐打鬧，攀上趴下，推碰鏡子，翻把干等，如沒(méi)盡到教育責任或管理不到位，發(fā)生安全事故除全額承擔學(xué)生醫藥費用外，扣發(fā)當月全部工資。損壞公物照價(jià)賠償。
11.對待學(xué)員及學(xué)生家長(cháng)要隨和可親，不得發(fā)生口角，更不能打罵體罰學(xué)生。遇到問(wèn)題需耐心講解，無(wú)法解決的應向負責人反映，如遇投訴則樂(lè )捐日均工資10%-50%。
12.課后應積極與學(xué)生及家長(cháng)溝通，積極采納合理的建議和要求，以便更好地開(kāi)展教學(xué)工作。
13.任課教師要保證一學(xué)期的教學(xué)進(jìn)度。為了落實(shí)教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的要求，保證教師在規定的時(shí)間內完成教學(xué)任務(wù)，任課教師應在開(kāi)課前兩周內編寫(xiě)出本課程的教學(xué)進(jìn)度表、教學(xué)計劃、教案。交由學(xué)校辦公室審閱。
14.學(xué)生成績(jì)每學(xué)期考核一次。每學(xué)期末對學(xué)生的.考核成績(jì)應記錄在案，并作為教學(xué)檔案長(cháng)期保存。
二、教師請假制度
1.教師有事有病須請假，請假前須提前在班級里告知學(xué)生，做好調課時(shí)間安排。并提前在學(xué)校備案，以便學(xué)校通知家長(cháng)，做到雙保險。
2.每月教師之間允許調課一次，并在辦公室做好備案工作，每超過(guò)一次樂(lè )捐日均工資50%。
3.請假分事假和病假。事假和病假不享受工資。每月請假不超過(guò)一次。每超過(guò)一次樂(lè )捐本日均工資50%。
4.請假教師需自行安排本專(zhuān)業(yè)有經(jīng)驗教師代課，教師一切請假、代調課都需提前在辦公室備案，以便辦公室及時(shí)做好和家長(cháng)的溝通工作。謹防落掉一個(gè)學(xué)生，引起家長(cháng)不必要的不滿(mǎn)。
5.遇國家法定節假日，在沒(méi)有接到學(xué)校的停課通知時(shí)，各位教師不得擅自停課。
三、學(xué)生安全工作
1.課堂中，如遇學(xué)生安全事故，任課教師必須第一時(shí)間通知辦公室教師，以便告知家長(cháng)。由于教師管理不到位或疏忽，發(fā)生學(xué)生安全事故，除全額承擔學(xué)生醫藥費用外，扣除當月全部工資。
2.課堂結束后，教師清點(diǎn)本班離校學(xué)生，未被家長(cháng)接走的學(xué)生應在交由辦公室，安排妥善后，方可離校。否則，發(fā)生一切后果均由該任課教師承擔。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 8
一、指導思想：
根據我校實(shí)際，從學(xué)校教學(xué)工作的實(shí)際出發(fā)，深化課改，探求高效優(yōu)質(zhì)課堂，以進(jìn)一步增強校本培訓工作的實(shí)效性，提高全體教師的專(zhuān)業(yè)理論水平和教學(xué)實(shí)踐能力。
二、培訓目標
面向全體教師，以師德培訓為首，以教學(xué)技能培訓為主要內容，以青年教師培訓的業(yè)務(wù)培訓為重點(diǎn)，以打造一支思想素質(zhì)優(yōu)良、教學(xué)技能過(guò)硬的適應我校教育教學(xué)工作發(fā)展要求的、推動(dòng)我校教育事業(yè)快速發(fā)展的師資隊伍。具體目標包括：
1.進(jìn)一步提高教師的師德修養，樹(shù)立正確的教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)。
2.進(jìn)一步優(yōu)化自身的知識結構，拓寬知識面，培養創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力，促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。
3.進(jìn)一步提升掌握電腦軟件的使用方法和教學(xué)輔助技能，以適應新形勢下學(xué)校教育教學(xué)工作的需要。
4.進(jìn)一步提高學(xué)習意識與習慣，總結推廣教學(xué)教育經(jīng)驗，探索教育教學(xué)規律，從而形成自身較強的教育教學(xué)能力。
5.進(jìn)一步深化課改，提高新課程理念及與課程實(shí)施相對接的課程開(kāi)發(fā)能力。
三、培訓內容與形式
1、培訓內容：
根據上級有關(guān)部門(mén)的規定及學(xué)校教育教學(xué)工作的實(shí)際情況，各校教師都要按要求參加培訓。本學(xué)年的培訓內容包括師德培訓、現代教育理論培訓、現代教育技術(shù)與信息技術(shù)應用培訓、教學(xué)基本功及課堂教學(xué)技能培訓、新課程等。
2、培訓形式：
學(xué)校層面：以專(zhuān)題培訓講座、集體交流討論、實(shí)踐活動(dòng)等為主要形式。
教研組層面：以組織開(kāi)展多種形式的課堂教學(xué)教研活動(dòng)、教學(xué)研討交流活動(dòng)等形式為主。
個(gè)人層面：新老教師間師徒結對、青年教師讀書(shū)活動(dòng)、以及個(gè)人的自我研修、教學(xué)反思等為主要形式。
四、培訓措施
1、成立校本培訓工作領(lǐng)導小組，加強對校本培訓工作的管理。
根據我校的實(shí)際情況，成立由z任組長(cháng)，教研組長(cháng)等參與的校本培訓工作領(lǐng)導小組，做好各項校本培訓工作的領(lǐng)導和管理。
具體名單如下：
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
組員：
2、認真落實(shí)校本培訓工作相關(guān)制度。
�。�1）校本培訓記載制度。校本培訓活動(dòng)組織者要及時(shí)做好校本培訓情況記載，包括：參訓教師、培訓內容、培訓形式、培訓時(shí)間、授課教師、培訓結果、教師發(fā)言、交流反饋等情況，作為教師培訓考核的第一依據。
�。�2）校本培訓的資料整理制度。組織者要重視培訓過(guò)程資料的積累，包括：文件、制度、計劃、總結、培訓講稿、培訓活動(dòng)情況記載、考勤登記、教師個(gè)人培訓檔案的建立等等。
�。�3）校本培訓的.考核的考核制度。在校本培訓的考核中，把教師平時(shí)的學(xué)習筆記、聽(tīng)課記錄、學(xué)習體會(huì )、研究論文等材料和教師參加培訓的考勤情況，作為教師考核并獲得校本培訓學(xué)分的重要依據。
�。�4）校本培訓的獎懲制度。對于積極參加校本培訓，在校本培訓活動(dòng)中取得優(yōu)秀成績(jì)的教師，學(xué)校給予適當的獎勵。對不認真參加校本培訓活動(dòng)，一學(xué)年未能獲得繼續教育規定學(xué)分的教師，不得晉職、評先，年度考核不得確定為優(yōu)秀級。
�。�5）校本培訓檔案管理制度。學(xué)校建立教師業(yè)務(wù)培訓電子檔案和紙質(zhì)檔案袋，將教師的參加繼續學(xué)習的獲獎證書(shū)及學(xué)歷進(jìn)修證明復印件、教學(xué)教研工作手冊等整理歸檔，使教師們能清楚地看到自己的繼續教育學(xué)習過(guò)程與成果。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 9
會(huì )計的主要職責是進(jìn)行會(huì )計核算，實(shí)行會(huì )計監督，參與經(jīng)濟事業(yè)計劃管理。為了適應經(jīng)濟體制改革深入發(fā)展的需要，為了加強事業(yè)行政單位預算會(huì )計工作以及改革開(kāi)放搞活的形勢要求，根據《中華人民共和國會(huì )計法》、《行政事業(yè)單位會(huì )計制度》制定重慶藝術(shù)學(xué)校財務(wù)制度：
一、根據國家發(fā)展事業(yè)的方針，及時(shí)合理的供應資金，正確地執行單位預算計劃。貫徹艱苦創(chuàng )業(yè)，勤儉節約方針，堅持少花錢(qián)多辦事，充分發(fā)揮資金使用的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益，積極促進(jìn)事業(yè)計劃和任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。
二、根據國家政策規定，積極培養財源，組織收入，努力提高事業(yè)經(jīng)費的自給能力。
三、根據會(huì )計制度和財務(wù)制度的規定，認真做好預算內資金、預算外資金和各種專(zhuān)項資金、專(zhuān)用基金的記帳、算帳、對帳、報帳等日常會(huì )計核算工作。做到憑證合法、真實(shí)完備、帳目健全、數字正確、經(jīng)常分析，如實(shí)反映情況，并及時(shí)記帳，按時(shí)結帳，如期報帳。
四、按照規定妥善保管會(huì )計憑證、會(huì )計帳簿、會(huì )計報表會(huì )計檔案資料，遵守國家保密制度。
五、熟悉本單位的業(yè)務(wù)情況，參與擬定本單位的事業(yè)行政業(yè)務(wù)計劃和單位預算計劃，定期檢查分析單位預算執行情況，促進(jìn)增產(chǎn)節約、增收節支、當好領(lǐng)導的參謀助手。
六、根據國家財政、財務(wù)會(huì )計制度，認真進(jìn)行會(huì )計監督。堅持依法照章辦事，維護國家財經(jīng)紀律；保護各項國家貨幣資金和財產(chǎn)物資的完整；監督本單位各職能部分的各種財物管理。
七、根據有關(guān)規定，結合具體情況制定本單位的有關(guān)財務(wù)會(huì )計工作的具體規定辦法，不斷提高財務(wù)會(huì )計工作管理水平。
八、根據有關(guān)規定，對全額預算收支的核算與管理，必須遵守國家規定的財務(wù)制度和費用開(kāi)支標準，按財務(wù)制度和開(kāi)支標準進(jìn)行正確、及時(shí)的核算和管理，對于違反財經(jīng)紀律的'開(kāi)支不得報銷(xiāo)支付。
九、單位行政領(lǐng)導人對預算會(huì )計工作負總的責任。經(jīng)常督促檢查、指導、幫助，保障會(huì )計人員依法正確履行國家賦予的職責權限；會(huì )計主管人員根據政策、制度規定，負具體組織領(lǐng)導；會(huì )計人員在會(huì )計主管人員的直接領(lǐng)導下，根據會(huì )計工作的基本任務(wù)和各項制度規定辦理會(huì )計工作。
十、會(huì )計員和出納員的分工，應當貫徹“錢(qián)帳分管”的原則，各負其責；同時(shí)，在日常工作中應當密切配合，加強協(xié)作。
十一、單位行政領(lǐng)導人、會(huì )計主管人員、會(huì )計員、出納員，在執行財政、財務(wù)制度方面，都應對國家負責，嚴格履行法律，法規。對于違反國家財經(jīng)紀律的行為予以制止，并檢舉揭發(fā)。
十二、加強內部財務(wù)管理制度，每項業(yè)務(wù)切實(shí)做到嚴格按財務(wù)規章制度執行。如當事人未按規章制度執行，于當事人獎懲掛鉤。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 10
為了全面貫徹黨的教育方針，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)校藝術(shù)教育教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展，規范學(xué)校藝術(shù)教育工作，提高藝術(shù)教育工作的質(zhì)量，培養學(xué)生的創(chuàng )新意識、審美情趣和欣賞能力，制訂以下規章制度:
一、加強組織管理
1.重視藝術(shù)教育工作，構建藝教管理網(wǎng)絡(luò )。做到有校級領(lǐng)導分管學(xué)校藝術(shù)教育工作，有校中層干部具體負責藝術(shù)教育工作，將藝術(shù)教育工作列入學(xué)校學(xué)年、學(xué)期工作計劃之中。
2.成立藝術(shù)教育領(lǐng)導小組，每月召開(kāi)一次藝術(shù)領(lǐng)導小組專(zhuān)題會(huì )議，研究藝術(shù)教育工作，解決實(shí)施藝術(shù)教育教學(xué)工作中存在的問(wèn)題。
3.按規定要求配備專(zhuān)用教室，配備現代化信息技術(shù)設備以及音樂(lè )、美術(shù)教學(xué)器材，訂制并用好藝教音像材料。
4.每年有藝教活動(dòng)經(jīng)費投入，添置演出服裝、藝教設備，維修保養藝教器材。
二、落實(shí)課程計劃
1、嚴格執行課程標準，開(kāi)齊開(kāi)足藝術(shù)類(lèi)必修課程，學(xué)校音樂(lè )美術(shù)開(kāi)課率達到100％。結合課改以及學(xué)校實(shí)際開(kāi)設書(shū)法等藝術(shù)類(lèi)校本課程。
2、組織全體藝術(shù)教師進(jìn)行課改培訓，堅持“先培訓，后上崗”的原則，將課改的有關(guān)內容納入教師繼續教育的范疇。
3、藝術(shù)學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量逐年提高，教學(xué)能堅持基本常規，對學(xué)生的成績(jì)考核科學(xué)、規范，課堂教學(xué)效果顯著(zhù)。
三、藝教老師職責
1、音樂(lè )、美術(shù)專(zhuān)職教師，負責藝術(shù)教學(xué)和課外藝術(shù)活動(dòng)，每人負責指導一個(gè)興趣小組，力爭出成績(jì)。
2、重視藝術(shù)教師的進(jìn)修、培訓工作，組織全體藝術(shù)教師進(jìn)行二期課改培訓，堅持“先培訓，后上崗”的原則，將課改的有關(guān)內容納入教師繼續教育的范疇。
3、藝術(shù)教師要有較強的教學(xué)基本功,能夠運用多媒體技術(shù)輔助教學(xué)，40歲以下的藝術(shù)教師必須獲得計算機應用能力考核等級證書(shū)。
4、校園藝術(shù)文化氛圍濃厚，開(kāi)辟藝術(shù)畫(huà)廊、藝術(shù)專(zhuān)欄、篆刻長(cháng)廊，陳列學(xué)生的藝術(shù)作品。校園整體布局規劃群策群力，布置更換工作落實(shí)到人。
四、教研活動(dòng)到位
1、積極參加教研室組織的'各種小學(xué)音樂(lè )、美術(shù)學(xué)科培訓活動(dòng)、研討活動(dòng)，能開(kāi)設區級及區級以上的研討課，示范課。
2、根據實(shí)際情況繼續申報美術(shù)、音樂(lè )課題，加強課題的規范管理，建立課題檔案，定期開(kāi)展課題活動(dòng)，確保課題研究的質(zhì)量。
3、能定期開(kāi)展學(xué)校教研活動(dòng)，一次活動(dòng)突出一個(gè)主題，解決一個(gè)問(wèn)題�；顒�(dòng)做到有布置、有活動(dòng)記錄、有評價(jià)。
五、藝術(shù)活動(dòng)豐富
1、學(xué)校積極開(kāi)展藝術(shù)課外活動(dòng)，成立藝術(shù)團隊或興趣小組，藝術(shù)課外活動(dòng)落實(shí)，做到有計劃、有時(shí)間、有措施、有師資、有制度。
2、學(xué)校藝術(shù)活動(dòng)要面向全體學(xué)生，學(xué)生參與各類(lèi)藝術(shù)活動(dòng)面達到80％以上。學(xué)校每學(xué)年必須組織一次全校性的藝術(shù)活動(dòng)（藝術(shù)月、合唱節等），豐富校園生活。
3、積極組織學(xué)生參加藝術(shù)競賽活動(dòng)，學(xué)校有鼓勵師生參加藝術(shù)競賽活動(dòng)的措施，每學(xué)年組織藝術(shù)團隊參加區級以上藝術(shù)競賽活動(dòng)，并取得較好的成績(jì)。
六、獎勵制度保障
1.參加藝術(shù)競賽活動(dòng)獲得集體獎，個(gè)人獲獎，獎勵方法參照學(xué)校獎勵制度改革方案。
2.學(xué)校把課外藝術(shù)活動(dòng)和相應的宣傳工作適度計入工作量。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 11
為了加強對學(xué)校資產(chǎn)的管理，發(fā)揮學(xué)校財產(chǎn)的教育功能，保證學(xué)校財產(chǎn)的安全和使用，提高資源使用效益，培養廣大師生愛(ài)護公物的責任意識，根據國家有關(guān)規定，結合我校實(shí)際情況，特制定本制度。
一、資產(chǎn)內容
�。ㄒ唬┕潭ㄙY產(chǎn)
固定資產(chǎn)是指單位價(jià)值在規定標準以上，使用期限在一年以上，并且在使用過(guò)程中基本保持原有物質(zhì)形態(tài)的資產(chǎn)，包括房屋及建筑物、一般設備、專(zhuān)用設備、文物和陳列品、圖書(shū)、其他固定資產(chǎn)。
根據行政單位財務(wù)制度規定：一般設備單位價(jià)值在1000元以上，專(zhuān)用設備單位價(jià)值在1500元以上，為固定資產(chǎn)。單位價(jià)值雖未達到規定標準，但是使用時(shí)間在一年以上的大批同類(lèi)物資（課桌椅、圖書(shū)、學(xué)生用床）等資產(chǎn)，也應按固定資產(chǎn)管理。此外，凡不夠固定資產(chǎn)標準，使用期限在兩年以上的儀器設備都作低值耐久品進(jìn)行管理。
�。ǘ┓枪潭ㄙY產(chǎn)
各類(lèi)辦公用品、學(xué)生實(shí)驗用藥品、器皿等消耗品。學(xué)校正常維修購置的材料、配件及其它物品。體育教學(xué)用各類(lèi)易損器材。
二、資產(chǎn)管理流程圖
1、固定資產(chǎn)的管理流程圖
2、非固定資產(chǎn)的管理流程圖
三、資產(chǎn)的購買(mǎi)
1、納入政府采購范圍的固定資產(chǎn)增加，由使用部門(mén)提出，總務(wù)處匯總，校長(cháng)室審批后，列入下一年度預算，以批準后購買(mǎi)。年度預算沒(méi)有但使用部門(mén)又急需的辦公設備，按預算變更程序申報，經(jīng)批準后購買(mǎi)。
2、采購計劃制定采用先下后上，上下結合的程序。各部門(mén)因工作需要，先填寫(xiě)《物品購置申請表》，經(jīng)相關(guān)主管部門(mén)負責人簽字后，報總務(wù)部門(mén)，總務(wù)部門(mén)進(jìn)行綜合平衡后，報學(xué)校領(lǐng)導審批后，由總務(wù)處和相關(guān)負責人購買(mǎi)。
3、總務(wù)處購買(mǎi)的物資要及時(shí)入庫。學(xué)校財務(wù)部門(mén)憑資產(chǎn)管理員或物品保管員的入庫簽名，給予付款結算。
4、購入、調入的固定資產(chǎn)，按實(shí)際支付的買(mǎi)價(jià)或出售單位的帳面原價(jià)、調撥價(jià)等記帳。接受捐贈的固定資產(chǎn)，按照同類(lèi)資產(chǎn)的市場(chǎng)價(jià)格或根據捐贈者提供的價(jià)值憑據記帳。
四、資產(chǎn)的登記與建帳
1、學(xué)校固定資產(chǎn)由總務(wù)處負責管理，總務(wù)處配備國有資產(chǎn)管理員一人，統一管理學(xué)校的所有固定資產(chǎn)財產(chǎn)帳，財產(chǎn)帳須設置總帳及按部門(mén)分戶(hù)帳.
2、固定資產(chǎn)管理員要根據資產(chǎn)購入、入庫情況，按國有資產(chǎn)管理局的要求做好資產(chǎn)總臺帳工作，真實(shí)準確，做到帳帳相符（資產(chǎn)臺帳與財務(wù)臺帳相符），帳物相符（資產(chǎn)臺帳與入庫物品相符）。并把各項財產(chǎn)移交給各個(gè)使用部門(mén)，各個(gè)使用部門(mén)也建立自己的臺賬，每年與總賬校對一次。
3、物品管理員要及時(shí)做好學(xué)校資產(chǎn)的入庫工作，并做好資產(chǎn)領(lǐng)用的`登記工作。保證入庫帳目與出庫帳目相符。如臨時(shí)使用，要負責及時(shí)收回，妥善保管。
4、各部門(mén)、班級、教職工在學(xué)校辦公、教育教學(xué)所需的用品，按學(xué)校規定的標準，到服務(wù)部門(mén)、物品倉庫辦理登記手續，領(lǐng)取物品。
5、維修工作人員從物品倉庫領(lǐng)取資產(chǎn)后，做好資產(chǎn)領(lǐng)用維修單的登記工作，服務(wù)對象做好簽名，明確實(shí)物的去向情況。維修工作人員對簽名后的資產(chǎn)領(lǐng)用維修單要及時(shí)上報物品管理員。物品管理員要做好統計匯總工作。
五、資產(chǎn)的核查管理
1、學(xué)校的資產(chǎn)實(shí)行定期核查管理制度。固定資產(chǎn)管理員根據開(kāi)學(xué)初的資產(chǎn)管理登記情況，結合教學(xué)工作中資產(chǎn)的增減情況，建立新的臺帳。以一個(gè)學(xué)年為單位時(shí)間，在學(xué)期末總務(wù)處將組織相關(guān)人員對各處室、各部門(mén)、教師個(gè)人負責的財產(chǎn)進(jìn)行核查。實(shí)驗室、信息技術(shù)管理中心、體育器材室、總務(wù)保管室等資產(chǎn)管理部門(mén)，在有關(guān)人員的監督下，在學(xué)年末做好資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)工作。
2、資產(chǎn)使用者與部門(mén)對學(xué)校配備的設備、用品有責任進(jìn)行日常管理，保證資產(chǎn)的完整，并做到與資產(chǎn)登記冊相符。固定資產(chǎn)管理員定期把資產(chǎn)使用情況公示在校園網(wǎng)上，隨時(shí)供責任人查看核實(shí)。
3、教職工因工作崗位變動(dòng)，資產(chǎn)使用人變更時(shí)，使用人應及時(shí)通知固定資產(chǎn)管理員，及時(shí)辦理設備清交手續。教職工調離或退休時(shí)，辦公室應通知固定資產(chǎn)管理員（包括圖書(shū)管理）為其辦理資產(chǎn)清帳手續。
4、固定資產(chǎn)管理員每學(xué)期初對全校各班的資產(chǎn)進(jìn)行登記，期末對班級資產(chǎn)進(jìn)行驗收，根據對資產(chǎn)的使用、保管情況，評出ABC檔，供期末班主任考核量分。
六、資產(chǎn)的報損、報廢與維修
1、因達到使用期限報廢的固定資產(chǎn)和損壞不能使用的資產(chǎn)，使用者要及時(shí)上報固定資產(chǎn)管理員。固定資產(chǎn)管理員組織相關(guān)人員進(jìn)行核實(shí)登記，并及時(shí)回收、更換。固定資產(chǎn)管理員每年定期將學(xué)校固定資產(chǎn)報廢情況進(jìn)行匯總，經(jīng)總務(wù)處主管人員檢查核實(shí)，報校長(cháng)批準后，填寫(xiě)資產(chǎn)報廢報告單，寫(xiě)好固定資產(chǎn)報廢報告，報市教育局技術(shù)裝備部、財政局國有資產(chǎn)管理處批準后再行報廢處理。
2、未經(jīng)允許，任何人不得私自處理學(xué)校的一切資產(chǎn)。
3、實(shí)驗室、信息技術(shù)管理中心、體育器材室等資產(chǎn)管理部門(mén)，對報廢資產(chǎn)要做好登記工作，并妥善保管好報廢資產(chǎn)，在一年一度的資產(chǎn)核查中，由固定資產(chǎn)管理人員收回入庫。同時(shí)保證帳物相符。
4、總務(wù)處對各處室、部門(mén)財產(chǎn)要執行平時(shí)與集中相結合的維修制度。為確保教學(xué)工作的正常進(jìn)行，平時(shí)維修人員要及時(shí)維修、更換。量大、影響面廣的維修集中在寒、暑假進(jìn)行，確保辦公、教學(xué)工作的正常開(kāi)展。
5、使用人在使用過(guò)程中發(fā)現自然損壞，應及時(shí)通知有關(guān)部門(mén)維修或更換，因失誤或人為造成損壞、丟失的，應酌情賠償。
七、資產(chǎn)的借用
1、學(xué)校固定資產(chǎn)原則上不外借，如特殊需要，須經(jīng)校長(cháng)批準。出借時(shí)必須有書(shū)面借條，注明借用時(shí)間、歸還日期。由財產(chǎn)保管員辦理借用手續，憑總務(wù)處開(kāi)具的出門(mén)單方可出校門(mén)。
2、凡借出的公物，到期統一由批準人和經(jīng)手人負責追回，如有損壞或丟失照價(jià)賠償。
八、資產(chǎn)的賠償
1、學(xué)校資產(chǎn)是國家財產(chǎn)，為教育教學(xué)服務(wù)，學(xué)校教職員工無(wú)償使用，但實(shí)行誰(shuí)使用誰(shuí)負責管理的辦法。對非正常損壞和遺失的公物，照價(jià)賠償。
2、班級資產(chǎn)包括課桌凳、電教、語(yǔ)音設備、玻璃門(mén)窗等，開(kāi)學(xué)時(shí)按班級實(shí)有人數與教學(xué)需要進(jìn)行配備，并對全校各班的資產(chǎn)進(jìn)行登記，期末對班級資產(chǎn)進(jìn)行驗收，有意損壞者照價(jià)賠償。
3、學(xué)生宿舍中設施設備，學(xué)生無(wú)償使用，有意損壞者照價(jià)賠償。
4、體育器材、實(shí)驗器材、電教設備、圖書(shū)、教學(xué)設施等，全校師生有責任妥善保管和愛(ài)護，人為損壞要酌情賠償；如果丟失要照價(jià)賠償。
5、全校師生應愛(ài)護學(xué)�；ú輼�(shù)木，嚴禁隨意采摘，有意損壞使花草樹(shù)木致殘者按原價(jià)的兩倍賠償。
6、校園內一切建筑與設施都為學(xué)校資產(chǎn)，每個(gè)師生都有責任愛(ài)護與保管，如故意損壞者照價(jià)賠償。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 12
教師是履行教育教學(xué)職責的專(zhuān)業(yè)人員，承擔教書(shū)育人，培養社會(huì )主義事業(yè)建設者和接班人、提高民族素質(zhì)的使命。為了加強師資隊伍建設，增強教師的工作責任心，穩定教學(xué)秩序，提高教學(xué)質(zhì)量，以培養更多的合格人才。為此，我校以《中華人民共和國教師法》為依據，特制定本制度。
一、教師主要職責
1、教師應堅持四項基本原則，認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，努力提高自身的思想政治素質(zhì)。
2、教師應忠誠人民的教育事業(yè)，以良好的職業(yè)道德和教學(xué)風(fēng)尚進(jìn)行教學(xué)，對學(xué)生既要嚴格要求，又要關(guān)心愛(ài)護。做到言傳身教，教書(shū)育人，為人師表。
3、教師應自覺(jué)遵守國家法律和學(xué)院各項規章制度，要積極參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習和集體活動(dòng)，嚴格執行各項規章制度和各種教學(xué)文件，遵守教學(xué)紀律，做到治學(xué)嚴謹，教風(fēng)端正。
4、教師應積極參加教學(xué)基本建設工作，特別是專(zhuān)業(yè)建設、課程建設工作，并努力在本專(zhuān)業(yè)、本課程的研究或教學(xué)上有所創(chuàng )新。
5、教師在工作中要服從分配，勇挑重擔。教學(xué)工作是教師的首要工作，教師要把主要精力放在本科的教學(xué)工作上，認真鉆研教材，認真備課、講課，提高教學(xué)質(zhì)量，業(yè)余時(shí)間應主要用來(lái)提高自己的業(yè)務(wù)水平。每學(xué)期在完成額定的教學(xué)工作量的同時(shí)，要積極開(kāi)展教學(xué)研究，撰寫(xiě)教、科研論文或調查研究總結報告，努力提高教學(xué)水平。在此基礎上努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技能。
6、教師應負責課堂教學(xué)和維持課堂紀律，保證正常的教學(xué)秩序。教師應主動(dòng)與教研室的負責人等交流教學(xué)信息，共同解決教學(xué)中的有關(guān)問(wèn)題。
7、教師須認真履行與自己職稱(chēng)相應的職責，并按照有關(guān)規定接受工作考核與教學(xué)評價(jià)。
二、教師工作基本要求
1、教學(xué)基本規范
�。ㄒ唬┚幹剖谡n計劃：
每學(xué)期教師的教學(xué)任務(wù)，教師必須根據教學(xué)計劃、課程標準、教材，結合實(shí)際，認真編制學(xué)期授課計劃，對課堂講演、習題課、多媒體課、復習、機動(dòng)等，做精心的安排，填寫(xiě)學(xué)期授課計劃表、學(xué)期授課計劃說(shuō)明，以及制訂學(xué)期授課進(jìn)度表。
�。ǘ﹤湔n與編寫(xiě)教案：
1、備課是教師的一項重要工作，是上好課的前提。教師備課除研究課程標準，鉆研教材外，還應全面了解學(xué)生，選擇正確的教學(xué)方法。
教師備課必須熟練掌握幾個(gè)基本環(huán)節：
�。�1）熟悉課程標準和教材，掌握好教學(xué)內容。
�。�2）明確教學(xué)目的要求和重點(diǎn)難點(diǎn)。
�。�3）全面了解學(xué)生選擇正確的教學(xué)方法。
�。�4）編寫(xiě)教案，熟悉教案和教具。
2、備課以個(gè)人鉆研為主，教師在自備的基礎上，應參加教研室定期組織的集體研究活動(dòng)，明確教學(xué)目的和要求，以抓住關(guān)鍵講清重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，交流經(jīng)驗。
3、在備課的基礎上，教師必須寫(xiě)出教案才能上課，嚴禁無(wú)教案上課，教案要反映出教學(xué)目的要求、教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)、課的類(lèi)型、實(shí)施的步驟和方法等。教案根據教學(xué)經(jīng)驗和熟練程度不同可詳可略，但要系統、明確、實(shí)用。
4、教師要提前二周寫(xiě)好教案。教師教案必須隨時(shí)接受教學(xué)管理部門(mén)的檢查。
5、中、高級職稱(chēng)教師有責任指導新教師備課，新教師要虛心向有經(jīng)驗的老教師學(xué)習。
�。ㄈ┱n堂教學(xué)：
1、課堂教學(xué)是整個(gè)教學(xué)工作的中心環(huán)節。教師應按下列要求精心組織課堂教學(xué)，確保每堂課的'教學(xué)質(zhì)量。
2、教師必須按課程表的安排上課，并按時(shí)上、下課。因故需要調課時(shí)，必須經(jīng)教務(wù)處同意，提前將課程協(xié)調妥當。
3、上課前要求教師熟練地掌握教案內容，并提前做檢查工作，準時(shí)進(jìn)入教室。
4、教師要按預定的教案授課，保證落實(shí)教學(xué)內容，完成教學(xué)任務(wù)。教師上課不得拖課或提前下課，不應隨意變更進(jìn)度、改變教學(xué)內容。
5、教師上課應做到儀表莊重、教態(tài)自然、語(yǔ)言文明。教師應檢查學(xué)生人數，做好考勤記錄，然后才開(kāi)始講授。
6、課堂教學(xué)可采用講授課、習題課、多媒體課等各種形式。教師要認真組織課堂教學(xué)，精心設計好每一堂課，要堅持課堂教學(xué)環(huán)節即復習舊課與引入新課，講授新課，鞏固新課，布置作業(yè)等，教師要根據現代教育學(xué)的觀(guān)點(diǎn)，勇于改進(jìn)和采用新的現代化教學(xué)手段進(jìn)行教學(xué)。
7、教師授課必須力求條理清楚，邏輯嚴密，語(yǔ)言生動(dòng)，板書(shū)整齊，概念明確，重點(diǎn)突出，不要照本宣科；要深入淺出，通俗易懂，要充分調動(dòng)學(xué)生的思維能力，發(fā)揮教師的主導作用和學(xué)生的主觀(guān)能動(dòng)作用，努力提高講課效果。要提倡教學(xué)相長(cháng)，教師要虛心聽(tīng)取學(xué)生意見(jiàn)，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)水平。
8、教師要堅持互相聽(tīng)課制度，交流經(jīng)驗，共同進(jìn)步。教師應歡迎其他教師和各級教學(xué)管理部門(mén)人員的聽(tīng)課。聽(tīng)課后必須認真填寫(xiě)聽(tīng)課記錄和課堂教學(xué)評價(jià)表并交教務(wù)處存檔。
9、多媒體課教師在多媒體教室和計算機房上課時(shí)，課前以及課后注意檢查設備運行情況，如發(fā)現異常，及時(shí)向系辦公室和院教務(wù)處匯報。
10、要注意抓好實(shí)習教學(xué)的四個(gè)環(huán)節，即：組織教學(xué)、入門(mén)指導、巡回指導、結束指導等，不斷提高學(xué)生技術(shù)、技能和操作水平。
�。ㄋ模┱n外作業(yè)與輔導：
1、任課教師必須按課程標準和教科書(shū)的要求，合理、恰當地給學(xué)生布置一定數量的課外作業(yè)（應在授課計劃內注明以便審查），布置作業(yè)時(shí)應把作業(yè)的目的、要求、完成的時(shí)間向學(xué)生交代清楚。
2、作業(yè)題要注意選擇典型性和代表性；份量要適當，難易要適中。
3、任課教師必須認真、準確、及時(shí)批改學(xué)生作業(yè)，并對批改中發(fā)現的普遍性問(wèn)題，進(jìn)行必要的講評。沒(méi)有特殊的理由，應全批全改，評定成績(jì)，作為平時(shí)成績(jì)的依據之一。
4、任課教師要負起對學(xué)生進(jìn)行課外輔導和答疑的責任，要做到滿(mǎn)腔熱忱，認真負責；承認差別，區別對待；形式多樣，注重實(shí)效；耐心啟發(fā)，積極引導。特別要加強對后進(jìn)生的輔導。
5、教師輔導要有計劃，可以利用課余或由教學(xué)辦安排在自修課進(jìn)行，輔導形式可以多樣，可以全班參加，也可以個(gè)別或部分同學(xué)參加�？荚噺土晻r(shí)要按課表對學(xué)生進(jìn)行輔導。
�。ㄎ澹┙處熎谀┮磿r(shí)上繳教學(xué)總結和學(xué)生手冊。
三、獎勵與處分
1、對在教書(shū)育人、教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)改革、教材建設、教學(xué)管理、學(xué)生指導等方面做出成績(jì)的教師和教學(xué)任務(wù)飽滿(mǎn)、教學(xué)效果好的教師，經(jīng)評定，給予相應獎勵。具體獎勵措施見(jiàn)學(xué)院的教師獎勵制度。
2、教師違反國家法律法規，違反規章制度的，將進(jìn)行嚴肅處理并記錄在教師業(yè)務(wù)檔案中。
�。�1）凡在教學(xué)過(guò)程中違背四項基本原則等違法亂紀、影響教師形象，經(jīng)教育后不改的，給予相應懲罰。
�。�2）經(jīng)教學(xué)檢查或學(xué)生與同行教師反映教學(xué)效果差的任課教師，必須在限期內改進(jìn)，否則暫停任課資格直至調離教學(xué)崗位。
�。�3）教師違反教學(xué)紀律的行為，上課遲到、提前下課，作業(yè)批改不認真或隨意不批改，均以教學(xué)事故論處。凡在教學(xué)過(guò)程中曠教，以嚴重教學(xué)事故論處。
�。�4）凡由于主觀(guān)原因，教師不能按時(shí)完成教學(xué)工作任務(wù)的，相應扣其教學(xué)工作量。
3、對教師的鑒定、業(yè)務(wù)考核、獎勵、處分等均歸入教師本人業(yè)務(wù)檔案。
藝術(shù)培訓學(xué)校安全管理制度 13
一、課堂教學(xué)管理
1、所有任課教師應在課前課后做好簽到簽退工作。
2、所有任課教師要嚴格按照功課表上課，每次上課需提前10分鐘到校。無(wú)故遲到（5分鐘以?xún)龋┛鄢菊n時(shí)費10％，（5分鐘以上）扣除本課時(shí)費20%。無(wú)故曠課不享受本課時(shí)費，并倒扣本課時(shí)費100%。
3、所有任課教師要維持好自己的課堂教學(xué)紀律，如出現課堂教學(xué)混亂，或教師無(wú)故離開(kāi)教室，學(xué)生反映強烈者每次扣本課時(shí)費10%。
4、任課教師要保證一學(xué)期的教學(xué)進(jìn)度。為了落實(shí)教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的要求，保證教師在規定的時(shí)間內完成教學(xué)任務(wù)，任課教師應在開(kāi)課后兩周內簡(jiǎn)單編寫(xiě)出本課程的教學(xué)進(jìn)度表。交由學(xué)校教務(wù)處。
5、成績(jì)每學(xué)期考核一次。成績(jì)考核每學(xué)期末對學(xué)生的考核成績(jì)應記錄在案，并作為教學(xué)檔案長(cháng)期保存。
6、任課教師要保證教室衛生，上課前必須打掃衛生。下班離開(kāi)前要關(guān)好門(mén)窗，檢查并關(guān)閉各種電器開(kāi)關(guān)。
7、教師要為人師表，嚴于律己；穿戴整潔，發(fā)式適合，端莊大方，上班不化濃妝，佩帶首飾適度，女教師不穿時(shí)裝和短裙，男教師不穿背心和短褲，符合職業(yè)身份。
8、上進(jìn)入課堂要精神飽滿(mǎn)；未經(jīng)教學(xué)主管允許不能隨意調課、停課；不能在校外兼職；不能默許或隨意帶外來(lái)人員旁聽(tīng)課程。上課時(shí)發(fā)現沒(méi)有請假又未到的學(xué)生，課后必須及時(shí)聯(lián)系家長(cháng)詢(xún)問(wèn)原因。對缺課的學(xué)生要主動(dòng)聯(lián)系家長(cháng)安排時(shí)間給予補課。嚴格上課紀律，做到上課時(shí)不遲到，不會(huì )客，不接電話(huà)(特殊情況例外)。
9、老師不許體罰或變相體罰學(xué)生；要注意保護學(xué)生自尊心；學(xué)生回答問(wèn)題錯誤不許笑話(huà)學(xué)生；對不確定的答案不許隨意說(shuō)其回答不正確；課上課下要保證學(xué)生的安全；要善于發(fā)現安全隱患并立即行動(dòng)予以排除或尋求解決辦法。
10、學(xué)生到校后要關(guān)注每一個(gè)學(xué)生的'情緒，發(fā)現情緒不穩定的要及時(shí)詢(xún)問(wèn)原因并給予引導；課上要充分調動(dòng)學(xué)生的積極性，發(fā)現上課不認真的要及時(shí)給予提醒，嚴重者課下要和學(xué)生溝通，有必要時(shí)要和家長(cháng)取得聯(lián)系，共同督促學(xué)生改正不足。
11、教學(xué)思路要清晰，由淺入深，由表及里，注意培養學(xué)生的思考能力、學(xué)習習慣；課堂教學(xué)要輕松有序，活而不亂；要引導學(xué)生形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。課堂上不忽略任何學(xué)生，要“面面俱到”，不設“發(fā)言專(zhuān)業(yè)戶(hù)”，不冷落后進(jìn)生；要引導發(fā)言不積極的學(xué)生積極發(fā)言；對發(fā)言聲音小的要引導聲音洪亮；對回答問(wèn)題比較積極到位的學(xué)生必須給予鼓勵或夸獎；要靈活處理突發(fā)事件。
12、老師要有縱覽全班、掌控全局的能力。上課時(shí)無(wú)論是把每一個(gè)學(xué)生盡收眼底（知道哪些學(xué)生正在認真聽(tīng)講，哪些學(xué)生在做小動(dòng)作等），還是對所講內容把握好（哪些是重點(diǎn)，如何提高本次教學(xué)效果等），都要在事先備課的基礎上用心體會(huì )、思考、揣摩，盡快成長(cháng)為一個(gè)教學(xué)經(jīng)驗豐富的老師。
13、對差生、進(jìn)步不大或存在問(wèn)題的學(xué)生進(jìn)行個(gè)別指導，給予補課（要和家長(cháng)學(xué)生溝通好，不要讓學(xué)生認為是自己學(xué)習差才補課的）。
14、不接受家長(cháng)饋贈，不得向家長(cháng)索取物品，不得在任何節假日暗示學(xué)生送禮。不得對學(xué)生有親疏遠近的表示。
15、全職員工在本職工作之外，不得在其它單位兼職或從事與培訓機構存在同業(yè)競爭的工作。
二、請假制度
1、除特殊情況下，每班每月允許調課一次，每超過(guò)一次扣本課時(shí)費10%。并在前臺做好備案工作。
2、請假分公假、事假和病假。事假和病假不享受課時(shí)費。每期請假不超過(guò)一次。
3、教師一切請假，任課教師需提前在班級里告知學(xué)生，做好調課時(shí)間安排。調課都需提前在前臺備案，以便前臺及時(shí)做好和家長(cháng)的溝通工作。謹防落掉一個(gè)學(xué)生，引起家長(cháng)不必要的不滿(mǎn)。
三、學(xué)生安全工作
1、課堂中，如遇學(xué)生安全事故，任課教師必須第一時(shí)間通知前臺教師，以便前臺告知家長(cháng)。
2、課堂結束后，教師清點(diǎn)本班離校學(xué)生，未被家長(cháng)接走的學(xué)生應在交由前臺，安排妥善后，方可離校。
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