- 相關(guān)推薦
解開(kāi)人生最近的難題散文
有一位美國小伙兒,名叫杰斯,在讀書(shū)時(shí)是個(gè)出了名的差生,他似乎從未完成過(guò)學(xué)業(yè),當然也不可能拿到任何文憑。如果把他的學(xué)業(yè)經(jīng)歷寫(xiě)成簡(jiǎn)歷,投給任何一家公司,敢說(shuō)沒(méi)有一家誠心誠意聘用他。
六年前,杰斯已經(jīng)20歲時(shí),連高中還沒(méi)有畢業(yè),原因是他在最后幾個(gè)星期再也忍受不下去了,選擇了退學(xué)。之后,他雖然進(jìn)入大學(xué)學(xué)習,但不久就對老師的教學(xué)課程感到枯燥乏味,并以同樣理由更換三種專(zhuān)業(yè),都沒(méi)能拿到學(xué)位,棄學(xué)回家。
美國最大的社交網(wǎng)站“臉譜”公司才創(chuàng )立兩年時(shí)間,包括創(chuàng )始人馬克,全公司擁有工程師不足二十人,急需招募更多的編程和技術(shù)方面的高手加盟。這時(shí),杰斯只是一名普通的編程師,整日待在家里。
有一天,無(wú)所事事的他在隨意瀏覽“臉譜”網(wǎng)站時(shí),突然看到一道奇怪的題目,打開(kāi)一看才明白,原來(lái)是一道“臉譜”公司的招聘題,雖然深奧難解,卻趣味十足,隨即被深深吸引住了。
杰斯雖然在學(xué)業(yè)上半途而廢,但對解開(kāi)疑難問(wèn)題的編程技術(shù)有著(zhù)超強偏愛(ài),當他看到“臉譜”公司開(kāi)出的招聘題目時(shí),還是忍不住感到興奮。于是,他沉下一顆心,把解開(kāi)這道難題作為爭取獲得“臉譜”公司面試的機會(huì ),只花了四十五分鐘就編寫(xiě)好了解開(kāi)程序。
不久,距離杰斯四千公里之外的“臉譜”總部收到了他解開(kāi)考題的電子郵件,負責招聘的首席技術(shù)官山姆森看到他的答案后非常吃驚,找來(lái)布置這道題目的工程師:“有現成的答案嗎?我想知道你的解開(kāi)方案是什么!比欢,連出題的工程師自己都不知道答案,何來(lái)有解開(kāi)的方案?
直覺(jué)告訴首席技術(shù)官山姆森,杰斯一定是個(gè)編程的高手,是一個(gè)解開(kāi)技術(shù)的奇才。杰斯非但給出答案,同時(shí)也指出這道題尚有諸多不夠合理的地方!澳樧V”總部立刻邀請杰斯前來(lái)應試。
隨后幾年,杰斯以其在公司里的優(yōu)異成績(jì)和天才表現,證明了自己的卓越和價(jià)值。
自“臉譜”公司用難題做“魚(yú)餌”釣到杰斯這條“大魚(yú)”之后,收到的應聘申請中更不乏名校畢業(yè)、博士學(xué)位等“豪華”簡(jiǎn)歷,但其招聘工程師的首選方式并不是看簡(jiǎn)歷,而是比猜題。
因為“臉譜”至今堅持認為,偶然會(huì )有一些聰明人找不到通往硅谷的大門(mén),我們需要做的就是想出一種辦法找到他們。這個(gè)辦法就是,例如把一道編程題設計成為一群人喝醉了,打字打得亂七八糟,意思難辨,要求答題者識別這些醉酒者的身份等,讓答題者感覺(jué)像在做智力游戲,把解開(kāi)難題視為把握機遇的另一條途徑。
截至目前,“臉譜”公司在技術(shù)部門(mén)的工程師中,占20%的員工都是通過(guò)肯花幾個(gè)小時(shí)去思考謎題、解開(kāi)難題的方式而招聘進(jìn)來(lái)的,且總能在這種特殊的招聘方式中發(fā)現和找到各路才俊豪杰!澳樧V”同樣堅信,一個(gè)能把難題視為機遇的人,無(wú)論面對人生還是工作,一定是真心喜歡付出某種職業(yè)或事業(yè)所渴求的一切激情和能力,最大限度為實(shí)現人生的價(jià)值而施展自己卓越智慧的人。
人之一生,何嘗不也是將難題視為機遇的過(guò)程呢?人生中每一個(gè)難題都是一次新的開(kāi)始,即便是在一無(wú)所有時(shí),只要首先解開(kāi)那個(gè)離你最近的人生難題,就有可能贏(yíng)得最易邁向成功之路的機會(huì )和境遇。
【解開(kāi)人生最近的難題散文】相關(guān)文章:
最近懶惰了散文08-27
升華如何解開(kāi)《情人結》散文10-24
最近總是心情好散文10-30
散文:我想知道,最近你的生活05-21
最近變得越來(lái)越淺眠散文10-13
離生活最近的是什么散文隨筆06-12
最遠的你是我最近的愛(ài)散文隨筆08-28
人生散文08-16
經(jīng)典人生散文10-16
燃情人生散文散文10-28