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醫院會(huì )計崗位職責

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醫院會(huì )計崗位職責集錦(15篇)

  在現實(shí)社會(huì )中,越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編整理的醫院會(huì )計崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

醫院會(huì )計崗位職責集錦(15篇)

醫院會(huì )計崗位職責1

  1、負責主持本部門(mén)的全面工作,組織并督促部門(mén)人員全面完成本部門(mén)職責范圍內的各項工作任務(wù)。

  2、落實(shí)本部門(mén)崗位責任制和工作標準,加強與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作。

  3、負責組織醫院有關(guān)的財務(wù)專(zhuān)項管理制度的擬訂、修改、補充和實(shí)施。

  4、負責公司全面的資金調配,成本核算、會(huì )計核算和分析工作。

  5、負責建立和完善公司財務(wù)稽核、審計內部控制制度,監督其執行情況。

  6、負責資金、資產(chǎn)的.管理工作。編制月、季、年度財務(wù)報告及說(shuō)明分析,向醫院決策管理層報告公司經(jīng)營(yíng)情況。

  7、負責與財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門(mén),如稅務(wù)局、銀行、會(huì )計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò )、溝通工作。

  8、完成醫院領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

醫院會(huì )計崗位職責2

  一、嚴格遵守國家的財經(jīng)法律、法規,熟悉《會(huì )計法》、《醫院會(huì )計制度》、《醫院財務(wù)制度》、《醫療機構財務(wù)會(huì )計內部控制規定》、《基本建設會(huì )計制度》和執行醫院各項財務(wù)管理制度

  二、根據國家有關(guān)會(huì )計制度的規定設置總賬、明細賬,認真審核會(huì )計原始憑證,準確編制記賬憑證。

  三、按基建項目的合同規定付款,保證合同的付款要求與實(shí)際付款進(jìn)度和工程進(jìn)度相符。

  四、配合基建部門(mén)、審計部門(mén)及時(shí)辦理工程項目財務(wù)決算送審工作。通過(guò)審計后,根據基建會(huì )計財務(wù)制度的規定,制作會(huì )計結算憑證,結轉在建工程成本,根據財政對基建轉固定資產(chǎn)入賬相關(guān)規定,及時(shí)對已辦理結算的工程報送財政廳審批后轉增固定資產(chǎn)。

  五、辦理基本建設投資所形成的固定資產(chǎn)會(huì )計移交手續,并按要求進(jìn)行會(huì )計檔案整理歸檔移交手續。

  六、對本單位重大工程項目和財政預算專(zhuān)項撥款審批項目,應重點(diǎn)管理。

  七、發(fā)現弄虛作假的'收支憑證或違反財經(jīng)紀律的收支事項,必須及時(shí)向科長(cháng)匯報。

  八、遵守會(huì )計人員職業(yè)道德規范、樹(shù)立良好的服務(wù)意識。

  九、為防止計算機病毒,嚴禁在終端上使用業(yè)務(wù)以外的軟件。

  十、完成科長(cháng)交辦的其他工作。

醫院會(huì )計崗位職責3

  1、辦理出入院收費手續等。

  2、辦理現金收付及票據結算業(yè)務(wù),簽發(fā)支票,本票,匯票后送交會(huì )計核準并蓋印鑒章;

  3、保管印章、空白收據、空白支票、庫存現金等;

  4、負責報銷(xiāo)員工差旅費及各項日常費用;

  5、負責企業(yè)所得稅申報、扣繳業(yè)務(wù)處理;

  6、負責登記現金及銀行存款日記賬;

  7、負責其他一切與現金出納有關(guān)的業(yè)務(wù)處理;

  8、完成上級交辦的其它工作。

醫院會(huì )計崗位職責4

  1、在科長(cháng)的領(lǐng)導下,負責醫院績(jì)效工資的核算。

  2、具體根據各部門(mén)考核結果,依據《縣人民醫院bbm績(jì)效考核方案》核算全院各科室的`績(jì)效工資。

  3、根據科室分配結果將績(jì)效工資發(fā)放至員工工資卡。

  4、不定期對績(jì)效分配結果進(jìn)行分析比較,并了解績(jì)效發(fā)放過(guò)程中職工思想動(dòng)態(tài),并將情況匯報上級領(lǐng)導,以尋找激勵的最佳方案。

  5、負責醫院績(jì)效考核資料的收集、整理、歸檔工作。

  6、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

醫院會(huì )計崗位職責5

  一、在財務(wù)處處長(cháng)的領(lǐng)導下,主持各科室的工作,制定本科室各項制度,并不斷更新和完善

  二、定期研究、布置、檢查、總結本科室的各項工作,嚴格遵守財經(jīng)紀律和各項規章制度及醫保政策,抵制不合理開(kāi)支,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向處領(lǐng)導匯報,

  三、合理調度和運用資金,保證各項資金的安全運行。

  四、負責對科內上報的各種報表進(jìn)行審核,審核無(wú)誤后方可報出。

  五、定期對各科室的經(jīng)濟運行情況,進(jìn)行綜合分析,對存在的問(wèn)題,及時(shí)提出解決問(wèn)題的意見(jiàn)和建議,上報處領(lǐng)導。

  六、合理安排工作崗位,不定期地針對存在的問(wèn)題,組織業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高本科室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。

  七、做好科內人員的`思想工作,增強服務(wù)意識,嚴肅工作紀律,轉變工作作風(fēng),做好與處內各科室及其他部門(mén)的溝通、協(xié)調工作。

  八、作好本科室的安全工作,保證各類(lèi)網(wǎng)絡(luò )的正常運行。

  九、完成院、處領(lǐng)導交辦的其他工作。

醫院會(huì )計崗位職責6

  崗位職責

  1、辦理現金收付和結算業(yè)務(wù);

  2、登記現金和銀行存款日記賬;

  3、保管庫存現金和各種有價(jià)證券;

  4、保管有關(guān)印章、空白收據和空白支票

  任職要求

  1、熟悉會(huì )計操作、會(huì )計核算流程管理;銀行業(yè)務(wù)流程;國家會(huì )計法規及相關(guān)處理方法。?

  2、熟練使用各類(lèi)辦公軟件。

  3、具有財務(wù)軟件使用經(jīng)驗。

醫院會(huì )計崗位職責7

  1. 審核單位各項成本的支出;進(jìn)行成本核算、費用管理、成本分析;定期編制成本分析報表。加強成本控制促進(jìn)降低成本;

  2. 負責對生產(chǎn)成本進(jìn)行監督和管理;

  3. 進(jìn)行有關(guān)成本管理工作,主要做好成本的核算和控制。負責成本的匯總、決算工作,負責統計成本明細帳、編制成本報表,包括各科室本月成本核算表、保管好成本、計算資料并按月裝訂,定期歸檔;

  4. 將每月所需數據導入成本系統中進(jìn)行分攤,其中包括以下幾項:

  每月收入導入:住院收入、門(mén)診收入、醫保收入、病歷本收入及白內障收入;

  每月成本導入:器械出庫、器械折舊、物資出庫、物資折舊、科室衛材消耗、住院藥品成本、門(mén)診藥品成本、崗位津貼等;

  每月成本手工錄入:門(mén)診醫保中藥費、門(mén)診醫保西藥費、水費、電費、電話(huà)費、科室衛材消耗、臨時(shí)工工資及勞務(wù)費;

  工作量導入:科室職員人數、科室面積、手術(shù)室分攤系數、實(shí)際占用床日數、門(mén)診人次及出院人次。

  5. 協(xié)助領(lǐng)導做好數據收集分析管理工作,并討論提供出現問(wèn)題原因的整改建議;不斷監督、調查各科室執行成本情況,并就出現問(wèn)題及時(shí)上報;

  6. 配合財務(wù)主管做好單位財務(wù)預算、決算及財務(wù)狀況分析,做好單位會(huì )計制度、內控制度程序的設計、建立、健全、負責檢查與督促與成本有關(guān)的管理制度、內部控制制度與監督方面的`規章制度的執行情況;

  7. 做好各相關(guān)成本上升資料的整理、歸檔、數據庫的建立、查詢(xún)、更新工作評估成本方案并及時(shí)改進(jìn)成本核算方法;

  8. 學(xué)習掌握先進(jìn)的成本管理和成本核算方法;提出降低成本控制措施與建議;

  9. 負責擬定單位成本實(shí)施細則,審批后組織執行;

  10.辦理其他與成本計算有關(guān)的事項;

  11.公證和誠實(shí)地履行職責,并做好企業(yè)的有關(guān)保密工作;

醫院會(huì )計崗位職責8

  一、在科室負責人領(lǐng)導下,完成醫院會(huì )計帳務(wù)處理,及時(shí)做好記帳憑證及電算帳務(wù)處理。

  二、認真細致復核原始憑證,及時(shí)與出納做好對帳工作。

  三、負責銀行存款對帳工作。

  四、負責醫院預算與決算編制工作。

  五、每月終了在次月5個(gè)工作日內提交會(huì )計報表。

  六、做好查帳工作。

  七、負責債權、債務(wù)清理與核銷(xiāo)工作。

  八、對會(huì )計帳務(wù)系統真實(shí)、合法負責。

醫院會(huì )計崗位職責9

  1、擔任消費成本的核算,進(jìn)行成本、開(kāi)支的事前審核;

  2、嚴厲控制成本,促進(jìn)增產(chǎn)節約,增收節支,提升企業(yè)的經(jīng)濟效益;

  3、擔任對消費成本的管理工作;督導成本控制及清點(diǎn)存貨,檢查原資料的采購;

  4、認真核對各項原料、物料、廢品、在制品收付事項。

  擔任編制原資料轉賬傳票。擔任編制工廠(chǎng)成本轉賬傳票;

  5、隨時(shí)抽查企業(yè)原資料供給情況;

  6、依據成本報表預測成本。就產(chǎn)品的銷(xiāo)售價(jià)錢(qián)編制報表,向財務(wù)經(jīng)理提供材料;

  7、保管好各種憑證、賬簿、報表及有關(guān)成本計算材料,避免喪失或損壞,按月裝訂并定期歸檔;

  8、參與存貨的清查清點(diǎn)工作,企業(yè)在財產(chǎn)清產(chǎn)中盤(pán)盈、盤(pán)虧的資產(chǎn),要分別按不同情況來(lái)處理。

  9、擔任編制資料的領(lǐng)用分配表,會(huì )計核算。

  10、擔任核算企業(yè)工資、基金狀況;

  (1)每月對消費部提供的工資核算原始材料審核,

  包括加班工資和員工公傷、探親、事假的按比例扣款計算能否精確;

  擔任監視新員工的現金工資計算、離任公司員工的工資消除、員工各時(shí)期的工資增減變動(dòng)等能否精確無(wú)誤;

  (2)將審核無(wú)誤的.工資原始材料經(jīng)主管指導簽章后,編制員工工資匯總表;

  按時(shí)將工資輸入軟盤(pán)送交主管,經(jīng)指導審閱后送交出納員,以保證工資的及時(shí)發(fā)放;

  (3)依據上級規則的提取比例,以工資總額為基數,

  正確計算公司經(jīng)費、文娛活動(dòng)經(jīng)費、員工福利基金,按列支科目填制記賬憑證;

  (4)核算個(gè)人所得稅及其他應扣款項;

  (5)配合消費部做好人工費用的統計工作,提供獎金計算根據;

  (6)定期核對各部門(mén)實(shí)發(fā)獎金數,核對發(fā)放人數和發(fā)出數能否分歧,

  并妥善保管當年工資、獎金發(fā)放材料、計算工資的各種會(huì )計憑證、報表、工資升級表等;

  (7)控制非在冊人員的勞務(wù)費支出狀況,嚴厲按支付手續支出。

  11、每月月底按時(shí)分攤各部門(mén)待攤、遞延費用以及各項預提費用;

  12、辦理其他與成本計算有關(guān)的事項;

  13、公證和老實(shí)地實(shí)行職責,并做好企業(yè)的有關(guān)保密工作;

  14、完成財務(wù)經(jīng)理布置的其他工作。

醫院會(huì )計崗位職責10

  1、按照會(huì )計制度的要求對醫院各科室進(jìn)行成本核算。

  2、計算醫院各科室的獎金分配方案。

  3、深入到醫療經(jīng)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節,挖潛、堵漏、節支、降耗,提高醫院的財務(wù)管理水平。

  4、定期和不定期的.對庫存進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),保證賬實(shí)相符。

  5、對醫院成本核算資料進(jìn)行整理建檔。

  6、能按時(shí)完成上級領(lǐng)導交代的其他工作。

醫院會(huì )計崗位職責11

  1、在財務(wù)科長(cháng)領(lǐng)導下,做好銀行存款及庫存現金的收付,并隨時(shí)記帳,每日終向會(huì )計提交銀行存款及庫存現金日報,做到日清月結。

  2、熟練掌握各種收費標準和各項費用支出范圍、標準,嚴格把關(guān)。逐筆核對當日收付款項,隨時(shí)核對庫存現金和銀行存款余額。

  3、做好各種有價(jià)證券及收據的購買(mǎi)、保管、發(fā)放,收據存根的回收保管工作。

  4、負責住院處、收費室零鈔的.的準備工作。每日將住院處、收費室收款入庫,并當日存入銀行。按規定統一管理銀行帳戶(hù)。

  5、經(jīng)常復核或定期抽查住院、門(mén)診的收據存根。

  6、嚴格遵守現金管理制度,監督違反現金管理制度的行為。保證庫存現金不超過(guò)銀行規定的庫存限額,不坐支,不私自挪用現金,未經(jīng)領(lǐng)導批準的借條和白紙單據,不得抵銷(xiāo)庫存現金,要經(jīng)常保持庫存現金與帳面數一致。

  7、認真審查各種報銷(xiāo)、支出的原始憑證,對違反國家規定的,應拒絕辦理;不合格票據不予報銷(xiāo);遇有偽造單據、涂改憑證、虛報冒領(lǐng)款項的行為,應及時(shí)報請領(lǐng)導處理。

  8、根據合法的原始憑證,登入現金帳。按現金收付記帳,憑征辦理收付,收付數額當面點(diǎn)清,防止差錯。作帳數字準確,摘要清楚,書(shū)寫(xiě)整潔,逐日登記。

  9、正確、及時(shí)、全面地反映貨幣資金的收、付、存情況,記好現金日記帳,銀行存款日記帳,做到日清月結,保證帳證、帳款、帳帳相符,保證貨幣資金的安全。每月盤(pán)庫—次。

  10、按時(shí)根據工資名冊完成工資等發(fā)放工作。

  11、負責辦理醫保費用領(lǐng)撥、支付,及時(shí)或者按期與有關(guān)往來(lái)單位辦理往來(lái)結算。

  12、根據銀行收付記帳憑證辦理銀行支付,收入的支票現金和票證及時(shí)存入銀行,加強銀行支票管理,負責支票簽發(fā),按規定簽發(fā)空白支票,簽發(fā)的支票或票證必須有存款保證,不準簽發(fā)空頭支票和絕期支票。

  13、嚴格執行安全制度。

  1)存取大額現金,須向領(lǐng)導申明,請示專(zhuān)人陪護。

  2)認真管好現金、各種印章、空白支票、空白收據、銀行印鑒。

  3)現金不得過(guò)夜,有價(jià)證券須存放于保險柜內。每天下班前,嚴格檢查保險柜的上鎖情況,妥善保管好鑰匙。

  4)如因違反制度而造成損失,由出納員負責。

  5)做好醫院財務(wù)支出的保密工作,不準隨便泄露財經(jīng)信息。

  14、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高業(yè)務(wù)水平。與會(huì )計互相配合,做到相互支持,配合默契,搞好財務(wù)工作。

  15、裝訂和保管好憑證,帳冊和有關(guān)資料,及時(shí)歸檔,防止丟失或損壞。

醫院會(huì )計崗位職責12

  財務(wù)科會(huì )計的職責

  一、在財務(wù)部門(mén)負責人的領(lǐng)導下,嚴格按照國家和醫院的各項制度和經(jīng)費開(kāi)支標準對醫院的各項開(kāi)支進(jìn)行核算,對各種原始憑證進(jìn)行審核。

  二、編制記賬憑證。根據審核無(wú)誤的原始憑證等,按照醫院會(huì )計制度規定的會(huì )計科目,編制記賬憑證。要做到科目準確,數字真實(shí),憑證完整,裝訂整齊,記載清晰,處理及時(shí),賬證、賬實(shí)相符。

  三、登記賬簿。按會(huì )計制度的要求設置并及時(shí)登記總分類(lèi)賬、明細分類(lèi)賬,及時(shí)進(jìn)行核對,做到賬證、賬實(shí)相符。

  四、及時(shí)、正確地編制會(huì )計報表,并對重大事項進(jìn)行說(shuō)明。

  五、經(jīng)常檢查收支情況,分析費用升降原因,提出改進(jìn)意見(jiàn),及時(shí)向領(lǐng)導反映情況。

  六、做好往來(lái)帳款的管理。對各往來(lái)款項,要嚴格審核其真實(shí)性,并按收付單位、個(gè)人設置明細賬。嚴格執行結算紀律,及時(shí)清理債權債務(wù)。

  七、管好會(huì )計檔案。按《會(huì )計檔案管理辦法》做好會(huì )計資料的收集、整理、裝訂、保管和銷(xiāo)毀等管理工作。

  八、定期或不定期與資產(chǎn)管理部門(mén)核對各類(lèi)資產(chǎn)。對各類(lèi)資產(chǎn)的采購、出入庫、領(lǐng)用、調撥、報廢、盤(pán)虧或盤(pán)盈進(jìn)行核算。

  財務(wù)科出納職責

  一、在財務(wù)部門(mén)負責人的領(lǐng)導下,辦理現金收付和銀行結算業(yè)務(wù)。嚴格按照國家規定,根據會(huì )計人員編制、審核的收付款憑證辦理銀行存款及現金的.收付業(yè)務(wù),并隨時(shí)記帳,每日終了向會(huì )計提交銀行存款及庫存現金日報,做到日清月結。

  二、及時(shí)登記現金和銀行日記賬,編制出納日報表。根據已辦理完畢的憑證,按順序逐筆登記現金和銀行存款日記賬。

  三、逐筆核對當日收付款項,隨時(shí)核對庫存現金和銀行存款余額。

  四、做好各種有價(jià)證券及收據的保管、發(fā)放及收據存根的回收保管工作。

  五、每日將住院處、收款處收款入庫,并當日存入銀行。

  六、經(jīng)常復核或定期抽查住院、門(mén)診的收據存根。

  七、做好財務(wù)印章和空白支票的管理。保證庫存現金不超過(guò)銀行規定的庫存限額。

  財務(wù)科成本及獎金核算崗位職責

  一、根據醫院成本制度與醫院全成本核算方案,結合本單位的特點(diǎn)和需要擬定成本核算程序。根據醫院成本支出的特點(diǎn)和成本管理的目標,確定各項成本歸集方法、成本對象和成本中心、成本分攤的程序和方法。

  二、加強成本管理的基礎工作。會(huì )同有關(guān)部門(mén)建立標準成本、內部結算價(jià)格等制度,為正確計算醫院成本提供可靠的依據。

  三、按成本核算的內容、程序、方法,進(jìn)行費用的歸集、分配和考核。定期分析成本費用計劃執行情況和成本升降原因,對照本單位歷史資料和同行業(yè)的先進(jìn)水平,提出降低成本費用的辦法和加強管理的建議。

  四、開(kāi)展科室經(jīng)濟核算。根據本單位的實(shí)際情況,在成本核算的基礎上,擬定科室經(jīng)濟核算的范圍及方法,并將成本核算結果作為對科室進(jìn)行考核、評價(jià)和獎懲的因素之一。

  財產(chǎn)物資核算會(huì )計職責

  一、在財務(wù)科科長(cháng)領(lǐng)導下,主要負責財產(chǎn)物資管理及其數量、金額核算工作。

  二、核算內容要合理、合法、財產(chǎn)物資核算科目的設置要符合會(huì )計制度,不得隨意設置。

  三、正確填制出入庫憑證,其數量、金額內容要與原始憑證的內容完全相符。

  四、財務(wù)處理要及時(shí),核算要準確,要及時(shí),登記帳簿,做到日清月結,數字準確無(wú)誤。

  五、一切物資的進(jìn)出、消耗、轉移都應及時(shí)準確,并有完備的驗收手續,計價(jià)方法應符合記帳要求。

  六、物資帳要和保管定期核對,做到帳、卡、物相符。

  七、每月同財務(wù)科核對財產(chǎn)物資帳,并及時(shí)報送財產(chǎn)物資出入庫及消耗報表。

  藥品核算會(huì )計職責

  一、在財務(wù)科科長(cháng)領(lǐng)導下,主要負責藥品數量、金額的核算工作。

  二、按照會(huì )計制度規定,正確設置和使用會(huì )計科目。

  三、各種統計報表報送要及時(shí),內容要正確、完整。

  四、嚴格把好藥品的購入及消耗關(guān),及時(shí)處理帳務(wù)。

  五、定期同藥庫、藥房核對庫存,同財務(wù)科核對金額,做到帳帳、帳物相符。

  六、正確、及時(shí)提供藥價(jià)、藥品數量。保證門(mén)診、住院、劃價(jià)、收款工作正常進(jìn)行。

  七、在核算中發(fā)現問(wèn)題,要及時(shí)處理,對重大問(wèn)題要及時(shí)向領(lǐng)導報告。

醫院會(huì )計崗位職責13

  1、按成本主管要求落實(shí)成本核算與管理;

  2、按成本主管要求落實(shí)成本流程與制度的培訓和監管;

  3、負責成本分析與報表制作;

  4、存貨盤(pán)點(diǎn)工作的落實(shí)與監管;

  5、會(huì )計資料的`整理與存檔;

  6、主管領(lǐng)導安排的其他臨時(shí)性工作。

醫院會(huì )計崗位職責14

  1、進(jìn)行會(huì )計核算。根據實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù),記賬、算賬、報賬,做到手續完備,內容真實(shí),數字準確,賬目清楚,日清月結,按期報賬,如實(shí)反映財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和財務(wù)收支情況;

  2、進(jìn)行會(huì )計核算,及時(shí)地提供真實(shí)可靠的、能滿(mǎn)足各方需要的會(huì )計信息;

  3、執行財務(wù)分析。分析各項財務(wù)數據、資金流向、往來(lái)款項等;

  4、負責憑證、帳簿、其他會(huì )計資料等會(huì )計檔案的管理工作;

  5、根據公司具體要求及時(shí)準確開(kāi)具各項目稅票;

  6、進(jìn)行稅務(wù)申報;

  7、公司各個(gè)資質(zhì)、證件的年報;

  8、辦理其他會(huì )計事務(wù)。

  任職資格:

  1、財務(wù),會(huì )計,經(jīng)濟等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

  2、有助理會(huì )計師證職稱(chēng)以上;

  3、熟練使用辦公軟件、財務(wù)軟件;

  4、有較強的'文字寫(xiě)作和統計報表能力、溝通協(xié)調能力;

  5、有責任感,原則性強,踏實(shí)肯干,思路清晰,具有良好的溝通能力。

醫院會(huì )計崗位職責15

  1.按人事部門(mén)通知,編制工資發(fā)放名冊,及時(shí)送交銀行按時(shí)發(fā)放。工資名冊要裝訂成冊,按會(huì )計檔案管理要求妥善保管。

  2.根據經(jīng)管辦提供的.績(jì)效工資核算表,與各核算科室上報的獎金分配表進(jìn)行核對無(wú)誤后,編制績(jì)效工資發(fā)放清冊,及時(shí)送交銀行按時(shí)發(fā)放。

  3.正確劃分工資及代扣款項的明細項目,提供詳盡的工資分配明細資料。

  4.按國家有關(guān)規定,正確計算并代扣代繳職工個(gè)人所得稅、住房公積金、養老保險金、失業(yè)保險金、醫療保險金、工會(huì )費等款項。

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