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勞務(wù)服務(wù)合同實(shí)用

時(shí)間:2024-02-27 14:34:12 勞務(wù)合同 我要投稿
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勞務(wù)服務(wù)合同實(shí)用

  隨著(zhù)法律知識的普及,隨時(shí)隨地,各種場(chǎng)景都有可能使用到合同,簽訂合同能促使雙方規范地承諾和履行合作。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的勞務(wù)服務(wù)合同實(shí)用,僅供參考,歡迎大家閱讀。

勞務(wù)服務(wù)合同實(shí)用

勞務(wù)服務(wù)合同實(shí)用1

  甲方(聘用單位):__________________

  乙方(受聘人):____________________

  甲乙雙方根據國家和本市有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1、合同有效期:自____________年______月____日至____________年______月____日止(其中____________年______月____日至____________年______月____日為見(jiàn)習期,試用期),合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

  2、聘用合同期滿(mǎn)前_________個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3、簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國家規定的退離休時(shí)間,國家和本市另有規定可以延長(cháng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時(shí),再根據規定條件,續訂聘用合同。

  4、本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前_____個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第二條 工作崗位

  1、甲方根據工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

  2、甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第三條 工作條件和勞動(dòng)保護

  1、甲方實(shí)行每周工作______小時(shí),每天工作______小時(shí)的工作制度。

  2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3、甲方根據乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品。

  4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

  第四條 工作報酬

  1、根據國家、市府和單位的有關(guān)規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為_(kāi)_________元人民幣。

  2、甲方根據國家、市府和單位的有關(guān)規定,調整乙方的工資。

  3、乙方享受規定的福利待遇。

  4、乙方享受?chē)乙幎ǖ姆ǘü澕偃、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

  5、甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業(yè)保險金和其它社會(huì )保險金。

  第五條 工作紀律、獎勵和懲處

  1、乙方應遵守國家的法律、法規。

  2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

  3、甲方按市府和單位有關(guān)規定,依照乙方的工作實(shí)績(jì)、貢獻大小給予獎勵。

  4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律,甲方按市府和單位的有關(guān)規定經(jīng)予處罰。

  第六條 聘用合同的變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。

  2、聘用合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)_____個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在試用期內被證明不符合聘用條件的';

  (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

  (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;

  (4)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

  (5)被依法追究刑事責任的。

  有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前______天以書(shū)面形式通知受聘人。

  (1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

  (4)乙方不履行聘用合同的。

  有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  (1)乙方患病或負傷在規定的醫療期內的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規定者除外);

  (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規定者除外);

  (3)法律、法規規定的其他情形。

  有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

  (1)在試用期內的;

  (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  乙方要求解除聘用合同,應當提前______天以書(shū)面形式通知甲方。

  第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

  1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習期),甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿(mǎn)一年發(fā)給相當于一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過(guò)_____個(gè)月。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿(mǎn)_____年,發(fā)給相當于_____個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過(guò)______個(gè)月。

  3、聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿(mǎn)一年發(fā)給相當_______個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金。

  4、甲方單位被撤銷(xiāo)的,甲方應在被撤銷(xiāo)前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,發(fā)給相當一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金。(經(jīng)濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

  5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿(mǎn)聘用合同規定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

  6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報酬。

  第八條 其它事項

  1、甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2、本合同一式_____份,甲方_____份,乙方_____份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí),以國家法律、法規為準。

  甲方(蓋章) _______________ 乙方(簽字)_______________

  代表(簽字)________________ 身份證號:_______________

  _____________年_____月___日 _____________年_____月___日

勞務(wù)服務(wù)合同實(shí)用2

  甲方:

  乙方:

  為搞好甲方經(jīng)營(yíng)管理,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

  一、經(jīng)甲方股東會(huì )同意,甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理,負責公司的日常經(jīng)營(yíng)管理。

  二、經(jīng)營(yíng)目標

  乙方經(jīng)營(yíng)管理,必須完成下列經(jīng)營(yíng)目標:

 。ㄒ唬┛傮w目標

  每年實(shí)現利潤80萬(wàn)元,今后年度每年遞增10萬(wàn)元,利潤任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現。

 。ǘ┓诸(lèi)目標

  1、客房部(含培訓中心)30萬(wàn)元/年;

  2、餐飲部(含茶座)40萬(wàn)元/年;

  3、桑拿部5萬(wàn)元/年;

  4、水電部5萬(wàn)元/年。

  三、乙方報酬

  乙方報酬由基本工資、崗位工資、效益工資和利潤分紅四部分組成,計算方法為:報酬=基本工資+崗位工資+效益工資+紅利。

  基本工資每月200元,崗位工資每月400元,效益工資按照當月每萬(wàn)元營(yíng)業(yè)利潤獎勵元計算,上述三部分當月考核兌現;紅利按照公司進(jìn)行年度分配、提取后的凈利潤10%計算,逐月考核,年底決算后兌現。

  四、乙方權力

  總經(jīng)理對執行董事和股東會(huì )負責,享有下列權力:

 。ㄒ唬┌凑蘸贤s定及時(shí)足額獲取經(jīng)營(yíng)管理報酬;

 。ǘ┲鞒止镜纳a(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,并向執行董事和股東會(huì )報告工作;

 。ㄈ┙M織實(shí)施股東會(huì )和執行董事決議、公司年度計劃和投資方案;

 。ㄋ模⿺M訂公司內部管理機構設置方案;

 。ㄎ澹⿺M訂公司的基本管理制度;餐飲服務(wù)有限公司總經(jīng)理聘任合同

 。┲朴喒镜木唧w規章;

 。ㄆ撸┨嵴垐绦卸潞凸蓶|會(huì )聘任或者解聘公司部門(mén)經(jīng)理、財務(wù)負責人;

 。ò耍┢溉位蛘呓馄赋蓤绦卸潞凸蓶|會(huì )聘任或者解聘以外的人員;

 。ň牛⿺M定公司職工的工資、福利、獎懲,決定公司職工的聘用和解聘;

 。ㄊ┨嶙h召開(kāi)股東會(huì )臨時(shí)會(huì )議;

 。ㄊ唬┡鷾蕟喂P200元以下費用;

 。ㄊ﹫绦卸潞凸蓶|會(huì )授予的其他職權。

  五、乙方職責

  1、對完成公司整體經(jīng)營(yíng)目標負總責;

  2、全面執行股東會(huì )和執行董事作出的各種決議;

  3、擬定公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和各項內部管理方案報股東會(huì )同意后監督實(shí)施;

  4、協(xié)調公司的各種外部事務(wù),創(chuàng )造良好發(fā)展環(huán)境;

  5、按月向執行董事和股東會(huì )報告公司經(jīng)營(yíng)情況,接受執行董事和股東會(huì )質(zhì)詢(xún)并作出解釋?zhuān)?/p>

  6、接受公司執行董事、監事和股東會(huì )對公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監督檢查;

  7、做好公司工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;

  8、做好公司法、公司章程、執行董事和股東會(huì )確定的其他職責。

  六、乙方禁止性行為

  1、不得利用職位謀取私利;

  2、未經(jīng)股東會(huì )同意,不得以公司名義與自己或者自己的'近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;

  3、不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類(lèi)的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng);

  4、不得將公司資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開(kāi)立帳戶(hù)存儲;

  5、不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個(gè)人、債務(wù)提供擔保;

  6、不得從事其他違反法律規定的行為。

  七、違約責任

 。ㄒ唬┘追竭`約責任:乙方完成經(jīng)營(yíng)目標,甲方未按約定及時(shí)足額支付報酬的,按照日萬(wàn)分之三支付違約金;

 。ǘ┮曳竭`約責任

  1、執行股東會(huì )及執行董事作出的各種決議不力或者拒不執行的,由股東會(huì )給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。

  2、對公司經(jīng)營(yíng)目標負總責,未完成經(jīng)營(yíng)目標的,按照比例扣減應得紅利,同時(shí)由股東會(huì )作出警告直至解聘的決定。

  3、對公司安全保衛負總責,因安全保衛工作不力造成公司損失的,由股東會(huì )給予罰款、扣薪、責令賠償損失直至解聘的處理。

  4、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由股東會(huì )給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。

  八、本合同聘任期限為一年,從 年 月 日起至 年 月 日止;合同期滿(mǎn),甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長(cháng)一年。

  九、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補充,補充內容作為本合同的組成部分。

  十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。

  十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

勞務(wù)服務(wù)合同實(shí)用3

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方根據《中華人民共和國合同法》等國家法律法規,結合本工程的具體情況,為明確責任,協(xié)作配合,確保工程質(zhì)量,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本合同,共同遵守。

  第一條、工程概況

  1.1工程名稱(chēng):

  1.2工程范圍:

  1.3承接方式:

  1.4預計測繪工期:

  第二條、執行技術(shù)標準:

  其他技術(shù)要求:甲方提供的基礎資料和測量技術(shù)要求。

  第三條、收費標準、付費方式、聯(lián)系方式

  3.1收費標準

  本工程測量工作按實(shí)測面積計費。

  3.2付費方式

  本合同約定的工程單價(jià)為_(kāi)____元/畝,暫定工程總價(jià)款為_(kāi)____元。

  合同簽訂,乙方進(jìn)場(chǎng)測量完成并提交成果后即支付本合同暫定工程總價(jià)款的______%(即_____元),結算審核完成后______個(gè)工作日內一次性付清余款。

  3.3聯(lián)系方式

  甲乙雙方工作銜接采取各自指定聯(lián)絡(luò )員工作制度,甲方指定的聯(lián)絡(luò )員______負責有關(guān)委托乙方業(yè)務(wù)工作的資料提供、任務(wù)委托單、結算審核、付款等工作,乙方指定的聯(lián)絡(luò )員______負責甲方委托的業(yè)務(wù)工作,全過(guò)程的銜接、安排、測繪成果提交等工作。

  第四條、開(kāi)工及提交測量成果資料的時(shí)間測量工作期限以甲方下達的開(kāi)工通知或合同約定的時(shí)間為準,如遇特殊情況(設計變更、工作量變化、不可抗力影響等非乙方原因造成的停、窩工等)時(shí),經(jīng)甲方確認后工期相應順延。

  乙方應以?xún)?yōu)質(zhì)、優(yōu)價(jià)、優(yōu)先的原則,在最短的時(shí)間內將成果提供給甲方,并對其質(zhì)量負責。

  第五條、甲方義務(wù)

  5.1甲方委托任務(wù)時(shí),提供任務(wù)聯(lián)系單,向乙方明確技術(shù)要求,按時(shí)提供測繪所需的技術(shù)資料,協(xié)助乙方確定范圍。

  5.2及時(shí)為乙方創(chuàng )造并解決現場(chǎng)條件,保證乙方的測繪隊伍順利進(jìn)入現場(chǎng)工作。

  5.3允許乙方內部使用執行本合同所產(chǎn)生的測繪成果。

  第六條、乙方義務(wù)

  6.1乙方應按現行的標準、規范和規程進(jìn)行勘測,對甲方的測繪項目予以?xún)?yōu)先辦理,做好服務(wù)工作。在甲方要求的時(shí)間內快速優(yōu)質(zhì)完成測量工作,提交勘測成果,并對其質(zhì)量負責。

  6.2允許甲方內部使用乙方為執行本合同所提供的屬乙方所有的測繪成果。

  6.3未經(jīng)甲方允許,乙方不得將本合同標的全部或部分轉包給第三方。

  第七條、甲方違約責任

  7.1合同簽訂后,由于甲方原因終止合同,且乙方已進(jìn)入現場(chǎng)工作的,雙方將按照乙方實(shí)際工作量結算工程價(jià)款。

  7.2對于乙方提供的圖紙等資料以及屬于乙方的測繪成果,甲方有義務(wù)保密,不得用于本合同以外的項目,否則乙方有權要求甲方按照本合同暫定工程總價(jià)款的`______(即______元)賠償損失。

  第八條、乙方違約責任

  8.1合同生效后,如乙方擅自中途停止或解除合同,乙方應向甲方按本合同暫定工程總價(jià)款的_______(即_______元)支付賠償費。

  8.2乙方未能按合同約定的時(shí)間或日期提交測繪成果時(shí),應向甲方賠償拖期損失費。每天的拖期損失費按本合同暫定工程總價(jià)款的_______(即______元)計算。

  8.3乙方提供的測繪成果質(zhì)量達不到既定的技術(shù)規范要求的,乙方應負責無(wú)償給予重測或采取補救措施(費用全部由乙方負責),以達到質(zhì)量要求。因測繪成果質(zhì)量不符合要求(而又非甲方提供的圖紙資料原因所致)造成后果時(shí),乙方應對因此造成的損失負賠償責任,并承擔相應的法律責任(由于甲方提供的圖紙資料原因產(chǎn)生的責任由甲方自己負責)。

  8.4乙方擅自轉包本合同標的,甲方有權解除合同。

  第九條、乙方應當于工程完工之日起_____個(gè)工作日內書(shū)面通知甲方驗收,甲方應當自接到完工通知之日起______個(gè)工作日內,組織有關(guān)專(zhuān)家,依據本合同約定使用的技術(shù)標準和技術(shù)要求,對乙方所完工的測繪工程完成驗收,并出具成果驗收報告書(shū)。

  第十條、本工程測繪成果的所有權屬于甲方,乙方具有本單位內部使用權和著(zhù)作權。

  第十一條、由于不可抗力,致使合同無(wú)法履行時(shí),雙方應按有關(guān)法律規定及時(shí)協(xié)商處理。

  第十二條、本合同執行過(guò)程中的未盡事宜,雙方應本著(zhù)實(shí)事求是、友好協(xié)商的態(tài)度加以解決。雙方協(xié)商一致的,簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

  第十三條、附則

  13.1本合同由雙方代表簽字,加蓋雙方公章或合同專(zhuān)用章即生效。全部成果交接完畢和測繪工程費結算完成后,本合同終止。

  13.2本合同一式____份,每份都具有同等的法律效力。

  甲方:

  法定代表人:

  電話(huà):

  開(kāi)戶(hù)銀行:

  賬號:

  ______年_____月_____日

  簽約地點(diǎn):

  乙方:

  法定代表人:

  電話(huà):

  開(kāi)戶(hù)銀行:

  賬號:

  ______年_____月_____日

  簽約地點(diǎn):

勞務(wù)服務(wù)合同實(shí)用4

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定,就勞務(wù)合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  1、本合同為_(kāi)_________期限勞動(dòng)合同。

  2、本合同于__________年_____月____日生效。

  3、本合同于__________年____月____日終止。

  二、工作內容

  1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任__________崗位(工種)工作。

  2、乙方工作應達到__________餐飲工作崗位__________標準。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  1、甲方安排乙方執行__________標準__________工時(shí)制度。

  2、甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規程、工作范圍和勞動(dòng)安全衛生制度。

  四、勞務(wù)報酬

  1、甲方根據本單位依法制定的工資分配制度,確定乙方月工資為_(kāi)_________元;甲方依據經(jīng)濟效益支付乙方獎金及補助。

  2、甲方每月20日前向乙方支付上月貨幣工資。

  五、因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔任何社會(huì )保險、公積金繳納義務(wù)。乙方同意不享有甲方的各項保險及福利待遇。乙方因非甲方原因導致的患病或傷亡,甲方不承擔相關(guān)的醫療費用及法律規定的、因勞動(dòng)關(guān)系所產(chǎn)生的待遇。乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務(wù)費。

  六、勞動(dòng)紀律

  1、甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,依法制定規章制度和勞動(dòng)紀律。乙方違反勞動(dòng)紀律和甲方的規章制度,甲方有權根據規章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同。

  2、乙方應遵守勞動(dòng)紀律的規章制度,遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高自身素質(zhì)。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除、續訂

  1、有下列情形之一的,甲乙雙方應變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續:

 。1)甲乙雙方協(xié)商一致的;

 。2)訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的;

 。3)訂立本合同所依據的法律、法規、規章發(fā)生變化的。

  2、當事人依據上述約定,一方要求變更本合同的,應將變更要求書(shū)面通知另一方,另一方應在15日內(含15日)書(shū)面答復對方;15日內未答復的視為不同意變更本合同。

  3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、有下列情形之一的,本合同終止:

 。1)合同期限屆滿(mǎn)的;

 。2)合同約定的終止條件出現的`;

 。3)甲方依法破產(chǎn)、解散的;

  5、有下列情形之一的,應續訂本合同并及時(shí)辦理續訂手續:甲乙雙方同意續訂勞動(dòng)合同的。

  八、商業(yè)秘密和競業(yè)限制

  1、甲方采取了保密措施保護的商業(yè)秘密,乙方負有保密的義務(wù);

  2、勞動(dòng)合同依法解除或終止時(shí),乙方應當歸還甲方的保密資料;

  3、合同未滿(mǎn),未經(jīng)書(shū)面許可,經(jīng)理,廚師以及以上級別人員,一年內不得從事同行業(yè)工作崗位,違約者統一支付企業(yè)年經(jīng)營(yíng)額的__________%經(jīng)濟損失。

  九、勞動(dòng)爭議處理及其它

  1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  2、本合同一式__________份,甲乙雙方各執__________份,本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  日期:

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