【必備】勞務(wù)合同范文合集7篇
在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì )中，合同起到的作用越來(lái)越大，合同的簽訂是對雙方之間權利義務(wù)的最好規范。那么大家知道合法的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？下面是小編整理的勞務(wù)合同8篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
勞務(wù)合同 篇1
編號：
xx市勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)
(20xx版)
甲方(勞務(wù)派遣單位)全稱(chēng)_________________________________________
單 位 類(lèi) 型___________________法定代表人（或負責人）___________________
登 記 注 冊 地___________________ 郵編___________________
實(shí) 際 經(jīng) 營(yíng) 地___________________ 郵編___________________
勞動(dòng)保障證號___________________組織機構代碼證號___________________
聯(lián)系部門(mén)___________________聯(lián)系人___________ 聯(lián)系電話(huà)___________________
乙方(實(shí)際用工單位)全稱(chēng)______________________________________
單 位 類(lèi) 型___________________法定代表人（或負責人___________________
登 記 注 冊 地___________________ 郵編___________________
實(shí) 際 經(jīng) 營(yíng) 地___________________ 郵編___________________
勞動(dòng)保障證號___________________組織機構代碼證號___________________
聯(lián)系部門(mén)___________________聯(lián)系人___________________聯(lián)系電話(huà)___________________
xx市勞動(dòng)和社會(huì )保障局制
乙方因生產(chǎn)（工作）需要，與甲方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實(shí)信用的原則，根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規規定，簽訂本協(xié)議，并承諾共同遵守。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議自 年 月 日起至 年 月 日止。協(xié)議期滿(mǎn)前30日內，雙方應以書(shū)面方式辦理續延或終止手續。
二、派遣崗位、人數和期限：
1、乙方需要接受派遣人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)員工）的崗位和人員數量如下：
�。�1） 崗位， 人數，工作的內容 ，工作地點(diǎn) 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
�。�2） 崗位， 人數，工作的內容 ，工作地點(diǎn) 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
�。�3）
2、乙方保證以上崗位工種符合國家關(guān)于勞務(wù)派遣一般在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施的要求，并沒(méi)有將延續用工期限分割訂立數個(gè)短期勞務(wù)派遣協(xié)議的情形。
3、甲方按照乙方用工需求，負責推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。甲方承擔對員工的用人單位義務(wù)，乙方承擔對接受的員工的連帶責任義務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
1、工作時(shí)間：?jiǎn)T工在乙方實(shí)行（標準、綜合計算、不定時(shí)）工時(shí)工作制。其中，標準工時(shí)工作制度為 人，為（常白班、 班 運轉工作制）；實(shí)行綜合計算工時(shí)工作制或不定時(shí)工時(shí)工作制 人，由乙方負責向甲方提供報經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準的行政許可決定，并告知員工。
2、乙方負責保障員工享有法定休息休假和帶薪年休假權利。員工具體休息辦法和時(shí)間按乙方規定商定。乙方因工作需要安排員工延長(cháng)工作時(shí)間或在節假日加班的，應當征得員工同意，并直接依法支付加班加點(diǎn)工資。
四、勞動(dòng)報酬
1、員工享有與乙方同崗位或相近崗位勞動(dòng)者同工同酬和福利待遇的權利。甲方不得克扣乙方支付給員工的勞動(dòng)報酬。
2、甲方與乙方商定的員工工資發(fā)放日為每月 日，工資發(fā)放形式為（由甲方發(fā)放、由乙方直接發(fā)放、由甲方或乙方委托銀行發(fā)放）。
3、甲方與乙方協(xié)商確定，員工的工資標準采用下列第（ ）方式：
�。�1）員工實(shí)行月薪制，每月為 元，具體辦法按照乙方 規定執行。
�。�2）員工實(shí)行基本工資和績(jì)效獎金相結合的工資分配辦法，員工的基本工資為每月 元；績(jì)效獎金考核發(fā)放辦法根據乙方 規定執行�？�(jì)效獎金由乙方直接發(fā)放。
�。�3）員工實(shí)行計件工資制，計件工資的勞動(dòng)定額管理按照乙方 的 規定執行，定額單價(jià)為 。乙方確定、調整勞動(dòng)定額應當保證員工與本單位同崗位90%以上的勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內能夠完成。超過(guò)法定工作時(shí)間以外勞動(dòng)定額，應當按照法定加班工資的標準計算計件工資。
4、員工從事可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位工種、夜班勞動(dòng)、高溫等作業(yè)的津貼、補貼，按國家和乙方有關(guān)規定或集體合同執行，并由乙方直接支付。
5、員工在乙方連續工作的，乙方應當按照同工同酬的規定，為員工實(shí)行工資調整。
五、社會(huì )保險
推薦合同樣本·勞務(wù)分包合同·勞務(wù)外包合同·勞務(wù)承包合同
1、員工的社會(huì )保險由甲方負責，甲方和員工應當按時(shí)足額申報繳納社會(huì )保險費，其中員工應繳納的社會(huì )保險費由甲方代扣代繳。
2、雙方商定，員工的社會(huì )保險按照下列第（ ）方式結算：
�。�1）由甲方負責發(fā)放員工工資，乙方直接發(fā)放加班工資和績(jì)效獎金的，乙方應當每月向甲方結算一次員工的加班工資和績(jì)效獎金應交納的社會(huì )保險費；
勞務(wù)合同 篇2
各位朋友大家好，歡迎加入東來(lái)健身俱樂(lè )部。本俱樂(lè )部人性化管理體制，具有良好的發(fā)展空間。是年輕的男士和女士挑戰自我能力的必然選擇。
一、嚴格遵守本俱樂(lè )部的各項規章制度，如有違返按制度罰款。
二、培訓期間遲到，早退，請假等按照規章制度執行。
三、帶薪培訓七天的工資在工作三個(gè)月后發(fā)放，如果工作未滿(mǎn)三個(gè)月，不管是個(gè)人原因離職或者被解雇，培訓工資將扣除。
四、七天培訓結束通過(guò)考核正式上崗，沒(méi)有通過(guò)考核公司將繼續培訓。上班要穿戴整齊，正確佩戴工作證上崗。
五、新員工要尊重領(lǐng)導，嚴格執行領(lǐng)導的所有工作安排，如不服從本店管理，將開(kāi)除并扣除所有工資。
六、本店不提供食宿。
七、 員工薪資待遇底薪+提成+獎金。
八、員工在職期間嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對公司利益造成重大損害，開(kāi)除并追究刑事責任。
本協(xié)議自簽字之日起生效，最終解釋權歸東來(lái)健身所有。 同意本公司的所有規章制度
簽字：
日期：
勞務(wù)合同 篇3
勞務(wù)派遣合同書(shū)
甲方（勞務(wù)派遣單位）：_______
地址：______________
聯(lián)系電話(huà)：______________
乙方（實(shí)際用工單位）：_______
地址：______________
聯(lián)系電話(huà)：______________
甲方根據乙方的生產(chǎn)（工作）需要，為乙方提供勞務(wù)派遣人員和勞務(wù)派遣相關(guān)服務(wù)，根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《江蘇省勞動(dòng)合同條例》等有關(guān)法律法規，為明確雙方的權利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意，訂立如下合同：
一、勞務(wù)派遣期限：
本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、勞務(wù)派遣內容：
1、甲方為乙方提供符合乙方用人需求的相關(guān)勞務(wù)派遣人員和勞務(wù)派遣服務(wù)。（乙方具體需求勞務(wù)人員條件詳見(jiàn)乙方〈崗位人才需求表〉）；
2、甲方輸出派遣給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，發(fā)放工資，并辦理各項有關(guān)保險福利待遇等其他相關(guān)事宜。
三、勞務(wù)費用結算與支付：
1、勞務(wù)費用的構成：
�。�1）勞務(wù)人員的工資報酬（基本勞務(wù)費、考核勞務(wù)費）（標準不低于蘇州市規定的最低工資標準）；
�。�2）乙方每月支付給甲方的勞務(wù)管理費：每人每月_______元；
�。�3）乙方每月支付給甲方的商業(yè)保險費：每人每月_______元；
�。�4）乙方每月支付給甲方的社保費：每人每月_______元（按社保局每年的實(shí)際繳費基數調整）；
�。�5）乙方每月支付給甲方的農保費：每人每月_______元（按社保局每年的實(shí)際繳費基數調整）。
2、結算時(shí)間和方式：乙方應在每月日前將實(shí)際產(chǎn)生應付的勞務(wù)費用等一并轉入甲方指定的銀行帳戶(hù)，并提供各項勞務(wù)費用結算明細清單。勞務(wù)人員工資應由甲方在每月日前支付。
3、乙方支付給甲方的相關(guān)勞務(wù)費用，甲方必須開(kāi)具正式勞務(wù)費發(fā)票給乙方。
四、甲方的權利和義務(wù)：
1、甲方根據乙方的用人需求，在本合同簽定后天內為乙方輸送派遣達到法定用工年齡、體檢合格、持有崗前培訓合格證并經(jīng)乙方確認合格的勞務(wù)人員赴乙方工作，甲方在天內辦理好相關(guān)上崗手續并提供勞動(dòng)政策指導服務(wù)。
2、乙方將實(shí)際產(chǎn)生應付的相關(guān)勞務(wù)費用轉入甲方指定的銀行帳戶(hù)后，甲方按本合同約定時(shí)間為勞務(wù)派遣人員發(fā)放工資、繳納相關(guān)保險費用（勞務(wù)人員個(gè)人應承擔稅費部分由甲方從工資中代扣代繳）。
3、甲方負責勞務(wù)派遣人員服從乙方的工作崗位安排，委派專(zhuān)人負責協(xié)助乙方對勞務(wù)派遣人員的日常生產(chǎn)管理、崗位調動(dòng)、勞務(wù)考核，遵守乙方制訂的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀律、操作規范、崗位責任制等乙方各項管理規章制度，完成乙方布置的勞動(dòng)（工作）任務(wù)。
4、甲方負責定期對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行有效的勞務(wù)跟蹤和勞務(wù)管理，可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況，乙方應予以配合；甲方應協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規，有義務(wù)協(xié)助乙方做好勞務(wù)派遣人員的思想工作。
5、甲方應負責對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行派遣前的政策、法律教育，職業(yè)道德培訓，提供必要的建議和指導，并如實(shí)介紹乙方情況。
6、甲方應對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行派遣前的健康體檢和崗前培訓，取得體檢合格和崗前培訓合格證者方可輸送派遣給乙方，體檢和培訓費用由負擔。
7、甲方負責勞務(wù)派遣人員的錄用、退工、退保費手續，協(xié)助乙方處理勞務(wù)糾紛以及勞務(wù)人員檔案管理，負責處理勞務(wù)派遣人員因在乙方工作期滿(mǎn)或因違反乙方各項管理規章制度被終止勞務(wù)工作的事宜。
8、勞務(wù)派遣人員在乙方工作期間發(fā)生工傷、職業(yè)病、死亡等事故的，乙方應及時(shí)通報和配合甲方處理。發(fā)生的相應費用以及辦理處理手續由甲方負責處理。
9、乙方如有違反本合同、拖欠應付勞務(wù)費用以及違反勞動(dòng)政策法規損害勞務(wù)派遣人員合法權益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向乙方索賠。
10、甲方勞務(wù)派遣人員在工作中因故意或重大過(guò)失給乙方造成經(jīng)濟損失的，經(jīng)甲乙雙方認定或相關(guān)機構認定后，由責任人員負責賠償，甲方應配合乙方進(jìn)行追償。
五、乙方的權利和義務(wù)：
1、乙方使用勞務(wù)派遣人員必須明確其告知勞務(wù)工作內容和要求以及勞務(wù)工資報酬等。
2、乙方應為勞務(wù)人員提供基本的勞動(dòng)條件和崗位勞動(dòng)保護，并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行必要的崗位培訓和安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故（經(jīng)有關(guān)權威部門(mén)認定），乙方應協(xié)助甲方按國家相關(guān)規定處理。
3、乙方需按本合同規定及時(shí)足額向甲方支付本合同相關(guān)勞務(wù)費用，不得拖欠。
4、乙方有權按照制定的各項管理規章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考勤考核獎懲等綜合勞務(wù)考核，乙方可對勞務(wù)派遣人員采取相應的獎懲措施。
5、乙方有權查詢(xún)甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資（勞務(wù)費）和繳納相關(guān)保險費等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應當給予乙方賠償。
6、乙方對勞務(wù)派遣人員實(shí)行每天八小時(shí)每周至少休息一天的工作制度，乙方因生產(chǎn)需要勞務(wù)人員加班的應按有關(guān)國家規定支付勞務(wù)人員加班費或給予調休。
7、根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《江蘇省勞動(dòng)合同條例》，甲方勞務(wù)派遣人員有下列情況之一的，乙方有權遣返退回甲方，涉及經(jīng)濟處罰或經(jīng)濟賠償等問(wèn)題時(shí)，按照乙方相關(guān)規章制度由甲方負責處理后返還乙方。
�。�1）試用期內被證明不符合乙方錄用工條件的；
�。�2）嚴重違反乙方勞動(dòng)紀律和各項管理規章制度的；
�。�3）嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給乙方造成元以上損失的；
�。�4）被依法追究刑事責任的；
�。�5）被派遣勞務(wù)人員與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系對完成乙方工作任務(wù)造成嚴重影響，經(jīng)提出拒不改正的。
勞務(wù)合同 篇4
甲方：***有限公司
乙方： 身份證號：
甲、乙方代表通過(guò)友好協(xié)商于________ 年____ 月____ 日簽訂本合同。
第一條 總 則
一、甲方安排乙方赴 從事 工作，
二、合同期限為_(kāi)____年，自乙方抵達_______之日算起。合同期滿(mǎn)后，可依甲方和乙方雙方意愿簽訂續約合同。
三、乙方抵達目的地后的試用期為_(kāi)____個(gè)月，如不能勝任工作，試用期將再延長(cháng)_____個(gè)月。_____個(gè)月后仍不能勝任工作的將被遣送回國，回程機票費用由乙方自理。
四、合同的終止
1、合同期未滿(mǎn)因甲方或非勞務(wù)人員的原因需與乙方終止雇傭關(guān)系時(shí)，甲方應支付乙方_____個(gè)月的底薪金額的補償金并免費提供返回中國的機票。
2、合同期未滿(mǎn)因乙方自身原因需與甲方終止雇傭關(guān)系時(shí)，勞務(wù)人員應提前_____個(gè)月書(shū)面通知甲方，并根據未滿(mǎn)合同期的實(shí)際時(shí)間按比例返還甲方因申請乙方前往甲方履約的開(kāi)支（機票、工作準證的申請費用及更換費用），返回中國的機票費用自理，按甲方安排的時(shí)間離境返回中國。
第二條 甲方確保按以下條款履約
一、月薪金、工作時(shí)間及支付形式
1、甲方支付給乙方基本工資每月人民幣 元（￥： 元），每 個(gè)月發(fā)放一次。每月 號之前支付
2、計酬時(shí)間為自乙方在 （國內登機日）起至合同期滿(mǎn)離開(kāi)工地之日起止（提前終止合同按實(shí)際終止日計算）。
3、乙方在履約期間，每周工作_____天，每天_____小時(shí)。
�。�1）正常工作日內如有超時(shí)工作或在星期六工作甲方應發(fā)給加班津貼，加班津貼按： 計算。
�。�2）星期日或公假日超工作發(fā)給加班津貼，加班津貼按： 計算。
�。�3）乙方工資由甲方在每月的 _____號之前按匯款當日中國官方美圓外匯賣(mài)出最高牌價(jià)（此匯牌價(jià)僅保留到小數點(diǎn)后兩位）另加0、01后的匯率，兌換成人民幣匯入勞務(wù)人員指定的個(gè)人中國帳戶(hù)并承擔匯費。
�。�4）加班薪金/加班津貼每月的_____號之前結算，以_______當日牌價(jià)兌換成 幣匯入勞務(wù)人員在_______的銀行戶(hù)頭。
二、食宿
1、甲方為勞務(wù)人員提供不低于當地法定標準的住宿條件并配備相應的生活設施（如床具及生活用品），免費提供水、電。
2、甲方提供勞務(wù)人員在 期間基本膳食，確保衛生和合理的.營(yíng)養。
三、簽證和其他證件
1、甲方應按政府的有關(guān)規定為乙方辦理人員出入中國國境的一切必要手續，并承擔其費用。
2、乙方赴埃塞俄比亞需辦理的護照、簽證、機票等費用由甲方承擔，圓滿(mǎn)完成合同后回國機票也由甲方承擔。如因乙方個(gè)人原因提前回國，回國路費由乙方自行負擔。
四、保險
甲方為乙方自其離開(kāi)中國________之日起至返抵中國________之日止在中國投保險，保險費由甲方承擔。
五、公共假期和病假及醫療費用
第三條：乙方責任
1、乙方自接受甲方派遣出境之日起，服從甲方管理，忠于職守，維護甲方的聲譽(yù)和利益，不得外泄甲方的商業(yè)信息，并無(wú)條件接受甲方在工作崗位上的調度；遵守外事紀律，嚴守國家機密，不做任何不利于祖國的事，不說(shuō)任何不利于祖國的話(huà)。
2、乙方在境外勞務(wù)期間，必須嚴格遵守當地政府的法令、法規。尊重當地的風(fēng)俗習慣。不準參與當地任何政治、宗教和不健康場(chǎng)所的活動(dòng)。不準叛逃、嫖淫、盜竊、賭博、吸毒、流氓打架、洶酒鬧事以及從事其他違法違紀的行為。
3、乙方在履約期間，必須服從甲方的工作安排，勤奮工作，搞好與當地工人之間的團結合作，熱心培訓當地員工并在工作上作出稱(chēng)職的表現。未經(jīng)甲方許可不得為甲方以外的雇主提供服務(wù)，或外出打工以及作任何兼職。
4、乙方必須按照合同的期限，善始善終地完成境外勞務(wù)任務(wù)。
5、乙方在勞務(wù)合約完成后或如期完成勞務(wù)任務(wù)后，須按甲方指定的時(shí)間和路線(xiàn)往返，不準借故在境外滯留。要嚴格遵守口岸、邊檢、海關(guān)及其它的管理規定。不準攜帶違禁物品或超定額攜帶物品出入境，不準做“水客”或代“水客”攜帶物品過(guò)關(guān)，不準倒賣(mài)外幣和免稅自用物品。
6、乙方被確定錄取后，須向甲方繳交證件（護照、勞工證、免稅證）押金人民幣__ 元、勞務(wù)押金人民幣__ 元，乙方必須把押金單據妥善保管，如有遺失，押金一律不予退還。
7、乙方在合同期滿(mǎn)回國或中途辭職或違紀及其它原因被遣返，必須配合甲方辦理辭職及其它手續，并退還出國勞務(wù)的一切證件給甲方。
8、自付個(gè)人所得稅。
乙方如違反上述條約，應負經(jīng)濟、政治、法律上的責任，()甲方將視其違反程度輕重，有權作出取消乙方的勞務(wù)資格等處分。觸犯型律的將交由司法機關(guān)追究型責任。
第四條：開(kāi)除的情形
乙方觸犯下列任一條，甲方有權立即終止與勞務(wù)人員的雇傭關(guān)系并將勞務(wù)人員遣返中國。由此產(chǎn)生的遣返費用由勞務(wù)人員自行承擔，同時(shí)甲方有權追加要求勞務(wù)人員償還因申請勞務(wù)人員前往應聘而開(kāi)支的國際機票和簽證、工作證申請等費用。
1、違反_______法律及法規；
2、觸犯廠(chǎng)規；
3、未經(jīng)甲方許可向其它雇主提供服務(wù)；
4、因隱瞞的疾病而導致不適合繼續工作；
5、被證明不適合所任工作，或不服從甲方的調動(dòng)，經(jīng)書(shū)面警告兩次無(wú)效（如情況惡劣將不需要警告）；
6、曠工達_____小時(shí)，（累計遲到及早退達三次而未有合理之解釋者，按曠工1日計）；
7、消極怠工；
8、參與當地政治活動(dòng)、非法集會(huì )；
9、參與非法信貸、賭博、吸毒、酗酒、斗毆；
10、罷工；罷工的認定條件為：
�。�1）沒(méi)有甲方的準假手續，連續_____小時(shí)（含節假日加班）脫離工作崗位。
�。�2）人以上同時(shí)有意停工達_____小時(shí)。
第五條、協(xié)商及仲裁
本合同在執行中如有異議或遺漏，甲、乙雙方應本著(zhù)友好協(xié)商的精神予以協(xié)商解決。如甲、乙雙方無(wú)法協(xié)商解決，可將爭議提交中國國際貿易促進(jìn)會(huì )仲裁委員會(huì )仲裁，該仲裁為最終仲裁，甲、乙雙方都應服從。
第六條、合同的生效
本合同一式兩份，用中文書(shū)寫(xiě)。甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
第七條、合同的補充和修改
根據需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可以對本合同進(jìn)行補充或修改。修改或補充的條款以書(shū)面形式經(jīng)雙方授權代表簽字后，即成為本合同的組成部分，與本合同具有同等效力。
甲方（代表）簽字： 乙方簽字：
日 期： 日 期：
勞務(wù)合同 篇5
甲 方_________________________
乙 方_________________________
簽訂日期_________年_____月_____日
甲方_________ 法定代表人__________
注冊地址_________________________________________
乙方________性別_____居民身份證號_________________
出生日期_____年_____月_____日
家庭住址________________________________ _________ 戶(hù)口所在地_____�。ㄊ校____區（縣）______街道（鄉鎮）
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同為_(kāi)____________________期限勞動(dòng)合同。
本合同于_____年_____月_____日生效，其中試用期至_____年_____月_____日止。
本合同于____________________________________終止。
二、工作內容
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任
____________________________________崗位（工種）工作。
第三條 乙方工作應達到____________________________標準。
三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第四條 甲方安排乙方執行________________工時(shí)制度。
執行標準工時(shí)制的，乙方每日工作時(shí)間8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。
執行綜合計算工時(shí)工作制的，乙方平均每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周工作不超過(guò)40小時(shí)。
執行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時(shí)間。
第五條 甲方安排乙方加班，應符合法律、法規的規定。甲方安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間，應支付不低于工資的150%的工資報酬；甲方安排乙方休息日工作又不能安排補休的，應支付不低于工資200%的工資報酬。甲方安排乙方法定休假日工作的，應支付不低于工資的300%的工資報酬。
乙方加班工資基數為每日________元或按_____________執行。
第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規程、工作范圍和勞動(dòng)安全衛生制度。
第七條 甲方負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律和甲方規章制度的教育。
四、勞動(dòng)報酬
第八條 甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_(kāi)____元或按___________執行。乙方在試
用期間的工資_____________________________。甲乙雙方對工資的其他約定_________________________
_____________________________________________________。
第九條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為_(kāi)_____元或按________執行。
勞務(wù)合同 篇6
甲方：
乙方：
甲方承建普通國省干線(xiàn)縱八寧化連屋至下曹公路工程勞務(wù)委托給乙方完成，經(jīng)雙方協(xié)商，自愿訂立本協(xié)議書(shū)以資共同遵守。
第一條 承包概況
1.1工程名稱(chēng)：普通國省干線(xiàn)縱八寧化連屋至下曹公路工程F標段。
1.2工程地點(diǎn)：福建省寧化縣曹坊鎮
1.3工作范圍：第 F 標段范圍內為黃金進(jìn)1#橋、黃金進(jìn)2#橋的墩臺身、蓋帽梁及附屬工程、預制空心板梁、橋面系、防撞護欄的施工。
1.4勞務(wù)協(xié)作內容：協(xié)議工程項目范圍內及其工程內容的延伸或變更，包括工程施工所需的所有勞務(wù)、材料、設備、機具及其他費和配合工程等。
1.5承包方式
協(xié)議分項工程采用綜合單價(jià)承包，包含為完成本分項工程所有施工工序及輔助工序施工內容的全部工作。在本協(xié)議履約期間，綜合單價(jià)一次性包死，任何一方不得以任何理由變更單價(jià)。為確保工程爭先創(chuàng )優(yōu)規劃實(shí)施，橋梁施工進(jìn)行動(dòng)態(tài)調整。乙方無(wú)條件接受項目部制定的階段性目標獎罰規定。
第二條 勞務(wù)工期
2.1開(kāi)工時(shí)間： 年 月 日，竣工時(shí)間： 年 月 日，總工期為 個(gè)月。其中階段性形象進(jìn)度必須達到業(yè)主、甲方或甲方上級單位的要求。如乙方未達到階段性形象進(jìn)度，則按業(yè)主階段性目標處罰規定給予罰款，甲方將從乙方任何一期計價(jià)款中扣除該罰款。
2.2乙方必須在每月20日前上報下一個(gè)月的施工計劃，并最終按甲方每月批復下達的施工計劃組織施工，確保調整工期或階段工期的實(shí)現。
2.3因實(shí)際工期調整，甲方要求乙方勞務(wù)、機具設備增加或減少時(shí)，乙方必須積極配合滿(mǎn)足調整要求，對由此給乙方帶來(lái)成本增加或減少的風(fēng)險，責任由乙方自己承擔。
第三條 質(zhì)量標準
乙方必須按設計文件，現行國家的技術(shù)規范及業(yè)主和甲方的質(zhì)量要求進(jìn)行施工，工程質(zhì)量必須達到現行公路驗收質(zhì)量合格的等級。否則，將對乙方處以結算總價(jià)的5%罰款，但并不免除乙方責任。
第四條 協(xié)議價(jià)款
工序單價(jià)具體內容包括人中費、材料費、機械使用費、臨時(shí)設施、環(huán)保、安全文明施工措施等費用，以及法定稅金(營(yíng)業(yè)稅、城市建設維護費、教育費附加三項費用除外)、各類(lèi)保險費、風(fēng)險包干費用、管理費和利潤;施工期間本協(xié)議單價(jià)一律不作調整。(詳見(jiàn)附件三《工序單價(jià)承包一覽表》)
最終結算數量以甲乙雙方認可已完工合格工程量為準，該數量不得超過(guò)施工圖。
第五條 材料、機械設備供應管理
5.1材料供應管理
5.1.1本工程混凝土由甲方有償限量供應(單價(jià)補充)，
5.1.2乙方對領(lǐng)用的材料要與甲方共同清點(diǎn)，并履行書(shū)面領(lǐng)取手續。
5.1.3除甲供材料處的其他材料，均由乙方自行負責采購合格產(chǎn)品，并提供送檢甲方，所需費用已包含在協(xié)議單價(jià)中，甲方不另行支付。
5.1.4材料控制：乙方對甲供材料不得自行采購或超定額使用。對于超過(guò)甲供限量部分按甲方采購價(jià)另加10%管理費收取乙方費用;如出現乙方自行采購甲供材料或偷工減料現象，甲方將從當期計價(jià)款中直接扣除乙方不合理節約的費用。
5.1.5乙方生產(chǎn)、生活用電由乙方自行負責。
5.2機械設備供應管理
5.2.1乙方的機械設備必須在甲方規定的期限內進(jìn)場(chǎng)到位。
5.2.2乙方租用甲方機械設備時(shí)須簽訂書(shū)面協(xié)議，租金可自乙方工程款中直接扣除。
5.2.3乙方需自備120KW以上發(fā)電機1臺，用于施工發(fā)電或備用電。
第六條 工程價(jià)款支付與結算
6.1本工程無(wú)預付款，根據當月實(shí)際完成甲方驗收合格的工程數量按月辦理計價(jià)。工程進(jìn)度款按照計價(jià)款的90%進(jìn)行支付。所承包工程全部完工后立即組織驗收和結算，結算后付至工程結算款的95%，另5%作為工程質(zhì)量保證金，待業(yè)主規定的缺陷責任期滿(mǎn)后支付。
6.2若業(yè)主不能及時(shí)或不能全額撥付工程款時(shí)，甲方對乙方的撥款亦相應順延或按相應比例遞減。
6.3乙方辦理?yè)芸钊藛T須為經(jīng)授權的專(zhuān)人，甲方賬務(wù)部門(mén)留存乙方授權書(shū)原件，其他人員不得代辦。
6.4若業(yè)主或有權審計部門(mén)確認核減了工程量，則本工程不論是否已經(jīng)結算，均應核減，核減部分的工程量不予支付工程款。
6.5計價(jià)程序
6.5.1月計價(jià)程序：由甲方項目經(jīng)理部根據乙方當月現場(chǎng)實(shí)際完成工程量，在業(yè)主與甲方辦理月計價(jià)后于每月25-30日前進(jìn)行當月計價(jià)。
6.5.2最終決算程序：交工驗收合格后28日內，乙方應將工程結算書(shū)提交甲方;甲方應在30日內完成對結算的審核。如果乙方不能在約定期限內提交結算書(shū)，甲方有權自主編制結算書(shū)并通知乙方。乙方?jīng)]有在約定期限內提出書(shū)面異議的，視為同意，該結論作為雙方最終結算書(shū)。
6..5.3月計價(jià)與最終結算有沖突的，以最終結算為準。
第七條 安全生產(chǎn)
7.1甲方對乙方承建的工程要進(jìn)行技術(shù)安全交底，并監督檢查。乙方如因違反上述規定或因管理不善而發(fā)生人身傷亡、機械設備損壞事故，損失自負。
7.2乙方必須為參加施工的所有人員辦理保險。本工程施工期間向雇用勞務(wù)人員提供勞動(dòng)和職業(yè)危害防護、保護用具。發(fā)生安全質(zhì)量事故，須按程序和國家安全事故報告制度進(jìn)行上報。相關(guān)法律責任由責任方承擔，并由責任方負責支付相應處理事故的費用，同時(shí)接受相應的安全處罰。
7.3為保障現場(chǎng)人員的安全，乙方應在安全有隱患的部位采取必要的防護措施，設置照明、警告、禁止標識等，為此發(fā)生的支出包含在勞務(wù)綜合單價(jià)中。
7.4在施工過(guò)程中，乙方因違反消防條例和法規造成的火災事故以及發(fā)生其它一切不安全事故，其損失均由乙方負責。尤其要對森林防火高度重視，制定嚴密的防火措施，發(fā)生火災，責任自負。
7.5本項目乙方須按有關(guān)規定設置有經(jīng)驗的專(zhuān)職安全員負責現場(chǎng)安全工作，對現場(chǎng)作業(yè)實(shí)行全程跟班監控。
7.6凡因乙方責任導致發(fā)生人身傷亡事故的，重傷一人給予乙方30000元處罰，亡一人給予乙方200000元處罰。
第八條 項目負責人
8.1甲方委派的擔任駐工地履行本合同的項目經(jīng)理為： ，技術(shù)負責人為： 。
8.2乙方委派的施工負責人為： ，施工隊長(cháng)為： 職稱(chēng)： 技術(shù)負責人為： ，職稱(chēng)： 。
8.3乙方應提供進(jìn)場(chǎng)主要人員名單，工程結束前不得更換;如有更換，甲方將給予必要處罰。
8.4乙方所有施工人員必須接受甲方組織的崗前培訓，未接受人員不得上崗。
第九條 雙方權利和義務(wù)
9.1甲方權利和義務(wù)
9.1.1負責提供施工主便道，負責工程施工的組織與協(xié)調。
9.1.2負責甲供材料運至乙方施工工地。
9.1.3負責編制施工組織設計。
9.1.4負責工程控制測量、測量成果復核、提供相應的水準基點(diǎn)與坐標控制點(diǎn)、技術(shù)交底、組織圖紙會(huì )審、統一安排技術(shù)檔案資料的收集及交工驗收。
9.1.6監督乙方的工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)及按圖施工情況，材料領(lǐng)用情況及行政管事事務(wù)，負責組織施工檢查、驗收，并辦理驗工計價(jià)。
9.1.7指導解決乙方書(shū)面報告的施工中存在或發(fā)生的技術(shù)問(wèn)題。
9.1.8負責本工程與其它部分工程的施工協(xié)調與配合。
9.2乙方權利與義務(wù)
9.2.1乙方須將其作業(yè)人員登記在冊(附身份證復印件)報甲方備案，并指定專(zhuān)人負責現場(chǎng)保衛工作，嚴防偷拿現場(chǎng)用料。
9.2.2乙方施工人員要保持相對穩定，不能隨意變更備案人員，服從甲方的統籌安排，統一調動(dòng)，出入施工現場(chǎng)要佩帶工程標志�，F場(chǎng)負責人請假每月不得超過(guò)5天，同時(shí)請假期間妥善安排現場(chǎng)管理事宜，否則每逾期1天罰款3000天。
9.2.3臨建須搭建彩鋼房，活動(dòng)板房按甲方統一要求和標準布置建設，施工現場(chǎng)做到整潔、整齊，進(jìn)出施工現場(chǎng)的道路要做到平整干凈無(wú)積水，排水通暢。做好施工場(chǎng)地周?chē)ㄖ�、構筑物、地下及空中管線(xiàn)和已施工工程的保護工程，因乙方責任發(fā)生損壞，責任自負。
9.2.4按甲方統一規劃堆放材料、機具，按業(yè)主及甲方標準化工地要求設置標識、標牌。
9.2.5乙方有義務(wù)協(xié)助現場(chǎng)試驗、測量放樣、監控預報等工作，并負責對現場(chǎng)工程控制樁、護樁的保護。
9.2.6臨時(shí)水、電管路的費用已包括在勞務(wù)承包單價(jià)中，乙方完成自身承擔項目后，未經(jīng)甲方同意不得拆除，甲方需要時(shí)應無(wú)償提供使用。
9.2.7乙方施工中須采取積極的防治措施，相應的措施費用已包括在相應的工序單價(jià)中。
9.2.8負責自己施工區、加工區、生活區交通道路的修建和維護。
9.2.9乙方須按甲方賬務(wù)規定，按月提供作業(yè)人員名單及自購材料等合規票據，并對票據的合法有效性負全部責任。
9.2.10乙方須注意環(huán)保，采取一切合理措施加以保護;如因其施工方法引起的污染、噪聲和其他原因對公眾或公眾財產(chǎn)的傷害或障礙，責任自負。
9.2.11乙方不得在協(xié)議簽訂、履行過(guò)程中對甲方及其員工有賄賂、威脅、傷害或欺詐行為，如經(jīng)甲方綜合判斷乙方有前述行為，則甲方在提前14日向乙方發(fā)出通知，可終止協(xié)議并將其驅逐出現場(chǎng)。
9.2.12乙方應對其所有施工人員承擔整個(gè)工期內的保險責任，若乙方未盡此義務(wù)，甲方可隨時(shí)從應付款中扣除此筆保險費。
第十條 環(huán)境保護與文明施工
10.1乙方應嚴格執行建設主管部門(mén)及環(huán)保、消防、環(huán)衛等有關(guān)部門(mén)對施工現場(chǎng)的管理規定，做到文明施工;反之須承擔因違反有關(guān)規定造成的損失和罰款。 10.2協(xié)議履約期間，甲方或上級單位的月檢查時(shí)乙方未通過(guò)安全施工或文明施工或環(huán)保要求時(shí)，乙方必須全額接受業(yè)主和甲方的罰款，并限期整改。限期整改內達到標準甲方返還所扣款項，不達標的將予罰沒(méi)，并指派第三方協(xié)助完成相關(guān)工作。
10.3乙方在勞務(wù)作業(yè)中發(fā)現礦產(chǎn)、古墓、文物和化石或其它有考古、地質(zhì)研究?jì)r(jià)值物品，以及發(fā)現影響工作的地上障礙物時(shí)，應及時(shí)向甲方報告，否則承擔造成損害的后果。
10.4橋涵施工、生產(chǎn)生活污水、費用處理須滿(mǎn)足環(huán)保要求，開(kāi)挖及施工中產(chǎn)生的余土、碴土要按甲方要求棄至指定棄土場(chǎng)。以上工程發(fā)生的所有費用包括在相應勞務(wù)綜合承包單價(jià)中。
10.5有關(guān)安全、環(huán)保、文明施工所需費用已包括在勞務(wù)綜合單價(jià)中。
第十一條 施工驗收
11.1施工完畢后，乙方應及時(shí)向甲方提交自檢報告，通知驗收;甲方應及時(shí)組織有關(guān)部門(mén)進(jìn)行初步驗收，驗收合格后再進(jìn)入下道工序作業(yè);驗收結果表明乙方施工質(zhì)量不合格時(shí)，乙方應負責無(wú)償修復，不延長(cháng)工期，并承擔由此導致的甲方相關(guān)損失。
11.2竣工驗收時(shí)，業(yè)主、監理等相關(guān)方提出的工程質(zhì)量缺陷，乙方應無(wú)償維修，并承擔由此導致甲方相關(guān)損失，不因先期已由甲方驗收而減輕乙方責任。
11.3乙方應配合甲方對其工作進(jìn)行的初步驗收及工程竣工驗收;甲方或施工場(chǎng)地內第三方的工作必須乙方配合時(shí)，乙方應按甲方的指令予以積極配合，配合費用另外協(xié)商。
第十二條 勞動(dòng)者保障及福利待遇
12.1乙方按新《勞動(dòng)法》規定與雇用的勞務(wù)人員訂立勞動(dòng)用工合同，明確工作內容、工作性質(zhì)、月工資標準或計件工資標準，否則不得進(jìn)入工地從事施工。要求勞務(wù)用工合同一份副本交給甲方備案。
12.2乙方必須建立上場(chǎng)勞務(wù)人員花名冊及月考勤制度，每月動(dòng)態(tài)人同名冊和考勤結果上報甲方;當勞務(wù)人員發(fā)生變動(dòng)時(shí)，乙方應及時(shí)解除或新訂立勞動(dòng)合同，并及時(shí)上報甲方�；麅匀藛T的姓名、身份證號碼、戶(hù)籍所在地、地址、聯(lián)系方式等資料須與勞務(wù)用工合同一致，必要時(shí)須附數碼照片。
12.3乙方支付給勞動(dòng)者的工資額中必須包含各項社會(huì )保險費用。
12.4甲方對乙方勞務(wù)人員的工資發(fā)方被告替發(fā)制。每月乙方做好工資表后交給甲方財務(wù)人員，在每位勞務(wù)人員核對身份簽字后，由甲方負責將工資直接發(fā)至個(gè)人手中。
12.5每月甲方將不定期對乙方用工情況進(jìn)行檢查，若發(fā)現遺漏或偽造用工現象，或出現虛高工資現象，甲方將視具體情況每次對乙方處以5000-50000元罰款。 第十三條 質(zhì)量保證金
13.1本合同采用質(zhì)量保證金制度。甲方扣留乙方當月驗工計價(jià)款10%作為質(zhì)量保證金，驗收合格移交后退還5%，其余5%仍留做質(zhì)量保證金，待缺陷責任期2年滿(mǎn)后，剩余質(zhì)保金無(wú)息退還乙方。
13.2竣工交驗起算日期為業(yè)主對普通國省干線(xiàn)縱八寧化連屋至下曹公路工程F標段竣工驗收通過(guò)之日。如缺陷責任期內因乙方原因導致出現質(zhì)量瑕疵需修復時(shí)，質(zhì)保金作為修理費用，不足部分仍由乙方承擔支付。乙方應在收到修補通知之日起七日內派人修理;無(wú)法通知或收到通知未按期到現場(chǎng)時(shí)，甲方有權直接委派第三方完成修復工作，費用從質(zhì)量保證金中扣除。
第十四條 有效簽證的約定
14.1施工中甲方變更設計的簽認單、工程計價(jià)(結算)書(shū)、現場(chǎng)質(zhì)量及數量簽認單，必須蓋有甲方項目部的公章并有項目經(jīng)理及總工程師的簽字，否則不具有法律效力。
14.2乙方對計價(jià)簽認、材料設備簽收、撥款簽認、文件資料簽收應收協(xié)議簽訂人辦理或合法授權人辦理。無(wú)合法授權手續，甲方拒絕辦理相關(guān)事宜。由此造成的損失由乙方承擔。
14.3雙方現場(chǎng)達成的口頭協(xié)議，事后必須補力簽認手續，否則不具法律效力�，F場(chǎng)簽證單2個(gè)月幾必須報項目部計價(jià)，過(guò)期甲方不予認可。
第十五條 違約責任
15.1乙方有下列情況之一者，甲方有權終止協(xié)議，同時(shí)將乙方清退出場(chǎng)。乙方必須在收到甲方退場(chǎng)通知之日起十日內無(wú)條件退場(chǎng)，否則甲方有權請求有關(guān)部門(mén)強制執行，由此造成的一切損失及后果概由乙方自行承擔。
151.1乙方不按照設計施工圖、施工技術(shù)標準進(jìn)行施工，不執行業(yè)主、監理工程師、甲方管理規定，造成等級責任質(zhì)量安全事故及在社會(huì )生產(chǎn)不良影響的;
15..2經(jīng)甲方組織檢查，乙方在施工進(jìn)度或安全質(zhì)量方面存在嚴重問(wèn)題時(shí)，甲方發(fā)出通知警告限期整改，若乙方仍組織不力，改善不大，甲方將向乙方發(fā)出第二次通知書(shū)警告，同時(shí)，給予乙方七日觀(guān)察期，情況未見(jiàn)改觀(guān)或整改不理想時(shí);
15..3乙方施工質(zhì)量達不到要求，甲方有權要求乙方無(wú)償返工或修復，返工、返修后仍達不到規定質(zhì)量要求時(shí);
15.1.4乙方施工進(jìn)度達不到要求，嚴重影響整個(gè)合同段工程進(jìn)度，經(jīng)督促、警告仍無(wú)力滿(mǎn)足要求時(shí)(由此對甲方造成的趕工增加費用，視情節由乙方用履約保證金和質(zhì)量保證金直接計價(jià)款全額進(jìn)行賠償);
15.1.5乙方擅自停工、經(jīng)勸說(shuō)仍不復工時(shí)(給甲方造成的損失由乙方賠償);
15.1.6乙方嚴重違約使協(xié)議不能繼續履行的;
15.2乙方不得以任何形式將本勞務(wù)轉包、分包。否則甲方一經(jīng)查實(shí)，甲方將終止協(xié)議，勒令退場(chǎng)，沒(méi)收履約金，并由乙方自行承擔退場(chǎng)引起的相關(guān)損失。 第十六條 變更與索賠
16.1雙方簽寧協(xié)議后，協(xié)議履行中單價(jià)一次包干，在協(xié)議有效期內，任何一方不得以任何理由變更單價(jià)。
16.2因電力線(xiàn)路檢修、施工方案原因、地質(zhì)、征地拆遷、社會(huì )干擾原因導致的停誤工現象，乙方不得向甲方提出任何補償或索賠要求。
16.3當發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方依據《合同法》有關(guān)規定處理。
第十七條 爭議解決
17.1協(xié)議履約過(guò)程中發(fā)生爭議，雙方應本著(zhù)公平、合理的原則、協(xié)商解決;協(xié)商不成的，雙方同意向三明市仲裁委員會(huì )提請仲裁，該仲裁為最終裁定。 第十八條 雙方協(xié)議的其他條款
18.1合同執行過(guò)程中無(wú)論什么原因出現人員、機械停窩工及轉場(chǎng)現場(chǎng)，均由乙方自行負擔因此所發(fā)生的一切費用，乙方不得以任何理由向甲方索賠。因業(yè)主或建設單位原因造成結算資金不能及時(shí)到位，甲方不承擔責任，乙方同時(shí)放棄對甲方的訴權。
18.2乙方在施工中不得以甲方名義對外進(jìn)行經(jīng)濟活動(dòng)，否則應承提由此而引起的法律后果。
18.3因乙方原因導致甲方受到國家有關(guān)部門(mén)罰款、強令支付第三人款項等情況時(shí)，甲方可自乙方工程款、履約保證金、質(zhì)量保證金中直接扣除。
18.4乙方施工中開(kāi)挖出一切礦產(chǎn)、文物等資源要及時(shí)上報甲方并由甲方統一處理，乙方不得據為己有或阻撓處理。
18.5甲方負責提供施工便道主干道，其他所有臨時(shí)設施包括場(chǎng)地平整、臨時(shí)房屋、臨時(shí)供水、主干道與各施工場(chǎng)地的連接及場(chǎng)內施工道路及場(chǎng)內供水(電)支線(xiàn)等均由乙方自行修建，并承擔在修建和使用過(guò)程中的一切費用和風(fēng)險。
18.6根據本工程工期要求，在協(xié)議簽訂后，乙方應在甲方書(shū)面通知要求的時(shí)間內組織開(kāi)工，保證足夠勞務(wù)人員和機具設備進(jìn)場(chǎng)，開(kāi)工后立即形成均衡生產(chǎn)能力，否則逾期1天罰款5000元，逾期5天仍不能形成生產(chǎn)能力，甲方有權解除協(xié)議，同時(shí)沒(méi)收履約保證金。
18.7甲方試驗室負責乙方所施工本項目送檢的試驗工作，乙方設專(zhuān)職試驗員負責送檢，乙方承擔自購材料的外委試驗費用;乙方承擔自己負責的施工測量費用，竣工交付及文件編制由甲方負責，乙方配合。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
勞務(wù)合同 篇7
編號：
勞 動(dòng) 合 同
甲方（用人單位）： 乙方（職工）： 法定代表人（主要負責人）： 身份證號碼： 戶(hù)籍地址： 通訊地址： 通訊地址： 聯(lián)系人： 電話(huà): 聯(lián)系電話(huà)：
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《勞動(dòng)合同法》）和國家、省市的有關(guān)規定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則，訂立本合同。
一、合同的類(lèi)型和期限
第一條 本合同的類(lèi)型為：＿＿＿＿。期限為：＿＿＿＿。
�。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙藓贤�。期限＿＿ 年，自＿＿年＿月＿＿日至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日。
�。ǘo(wú)固定期限合同。自＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日起。
�。ㄈ┮酝瓿梢欢üぷ魅蝿�(wù)為期限的合同。具體為：＿＿＿＿。
二、試用期
第二條 本合同的試用期自＿＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿＿年＿ 月＿＿日。
第三條 錄用條件為：＿＿＿＿。
三、工作內容和工作地點(diǎn)
第四條 乙方的工作內容為：＿＿ ＿＿。
第五條 乙方的工作地點(diǎn)為： ＿＿ ＿＿ 。
四、工作時(shí)間和休息休假
第六條 乙方所在崗位執行＿＿＿＿工時(shí)制，具體為：＿＿＿＿ 。
第七條 甲方嚴格執行國家有關(guān)休息休假的規定，具體安排為: 。
甲方應嚴格遵守國家有關(guān)加班的規定，確實(shí)由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，應當與乙方協(xié)商確定加班事宜。
五、勞動(dòng)報酬
第八條 本合同的工資計發(fā)形式為：＿＿＿＿。
�。ㄒ唬┯嫊r(shí)形式。乙方的月工資為:＿＿＿＿元（其中試用期間工資為:＿＿＿＿元）。
�。ǘ┯嫾问�。乙方的勞動(dòng)定額為:＿＿＿＿，計件單價(jià)為:＿＿＿＿。
第九條 甲方每月＿＿＿日以貨幣形式足額支付乙方的工資。
第十條 本合同履行期間，乙方的工資調整按照甲方的工資分配制度確定。
第十一條 甲方安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間或者在休息日、法定休假日工作的，應依法安排乙方補休或支付相應工資報酬。
六、社會(huì )保險
第十二條 甲方應按國家和本市社會(huì )保險的有關(guān)規定為乙方參加社會(huì )保險。
第十三條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇等按照國家和本市有關(guān)規定執行。
第十四條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關(guān)規定執行。
七、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護
第十五條 甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動(dòng)過(guò)程中職業(yè)危害的預防工作。
第十六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件以及安全衛生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及有關(guān)規定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。
第十七條 甲方應根據自身特點(diǎn)有計劃地對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓，提高乙方思想覺(jué)悟、職業(yè)道德水準和職業(yè)技能。乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。
八、勞動(dòng)合同的履行和變更
第十八條 甲方應當按照約定向乙方提供適當的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)條件和工作崗位，并按時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報酬。乙方應當認真履行自己的勞動(dòng)職責，并親自完成本合同約定的工作任務(wù)。 第十九條 甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的內容，并以書(shū)面形式確定。
九、勞動(dòng)合同的解除
第二十條 經(jīng)甲、乙雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十一條 乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內提前三日通知甲方，可以解除本合同。
第二十二條 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
�。ㄒ唬� 未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護或者勞動(dòng)條件的；
�。ǘ� 未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬的；
�。ㄈ� 未依法為乙方繳納社會(huì )保險費的；
�。ㄋ模� 甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；
�。ㄎ澹┮颉秳趧�(dòng)合同法》第二十六條第一款規定的情形致使本合同無(wú)效的；
�。┓�、行政法規規定乙方可以解除本合同的其他情形。
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。
第二十三條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的；
�。ǘ﹪乐剡`反甲方的規章制度的；
�。ㄈ﹪乐厥�，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；
�。ㄋ模┮曳酵瑫r(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；
�。ㄎ澹┮颉秳趧�(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項規定的情形致使本合同無(wú)效的；
�。┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚�。
第二十四條 有下列情形之一的，甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除本合同：
�。ㄒ唬┮曳交疾』蛘叻且蚬へ搨�，在規定的醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；
�。ǘ┮曳讲荒軇偃喂ぷ�，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
�。ㄈ┍竞贤喠r(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方方協(xié)商，未能就變更本合同內容達成協(xié)議的。
第二十五條 乙方有下列情形之一的，甲方不得依據第二十四條的約定解除本合同：
�。ㄒ唬┮曳饺鐝氖陆佑|職業(yè)病危害作業(yè)但未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者乙方為疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫學(xué)觀(guān)察期間的；
�。ǘ┰诩追焦ぷ髌陂g患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；
�。ㄈ┗疾』蛘叻且蚬へ搨�，在規定的醫療期內的；
�。ㄋ模┡毠ぴ谠衅�、產(chǎn)期、哺乳期的；
�。ㄎ澹┰诩追竭B續工作滿(mǎn)十五年，且距法定退休年齡不足五年的；
�。┓�、行政法規規定的其他情形。
十、勞動(dòng)合同的終止
第二十六條 有下列情形之一的，本合同終止：
�。ㄒ唬┍竞贤跐M(mǎn)的；
�。ǘ┮曳介_(kāi)始依法享受基本養老保險待遇的；
�。ㄈ┮曳剿劳�，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
�。ㄋ模┘追奖灰婪ㄐ嫫飘a(chǎn)的；
�。ㄎ澹┘追奖坏蹁N(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；
�。┓�、行政法規規定的其他情形。第二十七條 本合同期滿(mǎn)，有第二十五條約定情形之一的，本合同應當續延至相應的情形消失時(shí)終止。但是，第二十五條第二項約定乙方喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力后終止本合同的情形，按照國家有關(guān)工傷保險的規定執行。
十一、經(jīng)濟補償
第二十八條 有下列情形之一的，甲方應當向乙方支付經(jīng)濟補償：
�。ㄒ唬┮曳揭勒盏诙䲢l約定解除本合同的；
�。ǘ┘追揭勒盏诙畻l約定向乙方提出解除本合同并與乙方協(xié)商一致解除本合同的；
�。ㄈ┘追揭勒盏诙臈l約定解除本合同的；
�。ㄋ模┏追骄S持或者提高本合同約定條件續訂合同，乙方不同意續訂的情形外，依照第二十六條第一項約定終止本合同的；
�。ㄎ澹┮勒盏诙鶙l第四項、第五項約定終止本合同的；
�。┓�、行政法規規定的其他情形。
第二十九條 經(jīng)濟補償按乙方在甲方工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標準向乙方支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計算；不滿(mǎn)六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟補償。如乙方月工資高于本市上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償的標準按本市上年度職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經(jīng)濟補償的年限最高不超過(guò)十二年。本條所稱(chēng)月工資是指乙方在本合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。
第三十條 乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費。其標準為：
十二、補充條款和特別約定
第三十一條 乙方為甲方的服務(wù)期自＿＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日。
十三、違反合同的責任
第三十二條 甲方違反本合同約定的條件解除、終止本合同或由于甲方原因訂立的無(wú)效合同，給乙方造成損害的，應按損失程度承擔賠償責任。
第三十三條 乙方違反本合同約定的條件解除本合同或由于乙方原因訂立的無(wú)效合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應按損失的程度承擔賠償責任。
第三十四條 乙方違反服務(wù)期約定的，應承擔違約金為:＿＿＿＿＿＿。
第三十五條 乙方違反競業(yè)限制約定的，應承擔違約金為:＿＿＿＿＿。
十四、其他
第三十六條 本合同未盡事宜，或者有關(guān)勞動(dòng)標準的內容與今后國家、本市有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
第三十七條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方（蓋章）： 乙方（簽章）：
委托代理人（簽章）
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