公司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結（精選7篇）
所謂的活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)是指企業(yè)通過(guò)介入重大的社會(huì )活動(dòng)或整合有效的資源策劃大型活動(dòng)而迅速提高企業(yè)及其品牌知名度、美譽(yù)度和影響力，促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售的一種營(yíng)銷(xiāo)方式。下面是小編整理的節營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結范文，歡迎參考。
公司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結 篇1
(一)、國慶銷(xiāo)售計劃及完成情況
xx店空調課國慶銷(xiāo)售任務(wù)為73萬(wàn)元(去年同期)，實(shí)際完成41.6961萬(wàn)元。銷(xiāo)售數量為152臺，銷(xiāo)售金額完成任務(wù)56%。
(二)、市調，xx店空調數量占比25%，金額22%，國美1店數量占比23%，金額占比28%(含格力空調)，xx店數量25%，金額24%，(含格力空調)
(三)A，B，C卡，現金卡和抵值券使用，A卡三菱電機使用500元屬于廠(chǎng)家的電費補貼，B卡未使用，C卡合計使用18403元，占銷(xiāo)售比為4%，美的使用8959元，占銷(xiāo)售比為6%，C卡使用權限是銷(xiāo)售總金額2%，C卡除去系統控價(jià)高和美的廠(chǎng)家國慶政策補差實(shí)際使用，C卡占比為3%，海爾使用C卡9344元，銷(xiāo)售占比6%，國慶C卡權限為10%，有結余。希望采購部以后增加美的C卡權限為3%-4%，海爾C卡為6%-8%，現金卡使用200元，占比0.13%，抵值券11099元，3%。
(四)價(jià)格，庫存，價(jià)格沒(méi)有問(wèn)題，只要對比顧客價(jià)格做到最低，以成交為主，國慶各品牌庫存機，中低端配比都可以，沒(méi)有預定。
(五)、國慶年主要銷(xiāo)售特點(diǎn)
國慶客流量比去年同期下降很多，除海爾，科龍，海信所有品的銷(xiāo)售都比去年同期有所下降，其中增幅最多的是海爾空調，同比上升113%，增加82118元，其次科龍增長(cháng)260%，增加40508，海信增長(cháng)32%，增加4497元，下滑嚴重的是美的-41%，下滑金額101391，松下-530%。下滑金額95167，(去年松下空調有7.7萬(wàn)工程)
國慶銷(xiāo)售呈現下降的原因，主要由以下原因購成：
1、國慶促銷(xiāo)不夠有吸引力
買(mǎi)400送200，買(mǎi)800送400，只限小家電的專(zhuān)屬產(chǎn)品，對大家電帶動(dòng)不大。小家電專(zhuān)屬產(chǎn)品的送券國慶期間沒(méi)有用在空調上，對空調銷(xiāo)售無(wú)帶動(dòng)作用，相對于國美蘇寧我們公司的活動(dòng)沒(méi)有亮點(diǎn)，國慶機期間的銷(xiāo)售，沒(méi)有八月份三亞店0元購銷(xiāo)售的火爆。蘇寧國慶活動(dòng)內容單品買(mǎi)500送100，1500返200，2500返300，3500返400，預約10元等100元，20元等于200元，50元等500元，國美1500返100，2500返200，3500返300。相對比較我們公司的活動(dòng)對大家電的拉動(dòng)不是很大。我們公司活動(dòng)的宣傳比較單一，針對性不強，建議公用短信平臺信息，這次光大肯德基券活動(dòng)比較成功，送出495份。顧客得到了實(shí)惠，反饋較好。
2、銷(xiāo)售人員問(wèn)題
美的空調兩位導購員，都是新人，對公司流程不夠了解，銷(xiāo)售技巧較差，導致美的空調這次國慶嚴重下降-41%，下降10萬(wàn)，這次十一xx地區我們排名第二，蘇寧一店88套，銷(xiāo)售20萬(wàn)左右，切高端機型銷(xiāo)售占比高，我們銷(xiāo)售159386萬(wàn)，59套，松下空調，導購人員銷(xiāo)售意識不強烈，和近期受抵制日貨影響，下降-530%，海爾，科龍，海信出現逆勢上漲，海爾，科龍，海信導購員都是老員工，銷(xiāo)售技巧較好，拼搶顧客意識強烈，公司流程較熟悉，套購能力較強。海爾導購員帶套購能力較強，再加上高端客人，對海爾整個(gè)產(chǎn)品的喜歡，對海爾的銷(xiāo)售增長(cháng)也有一定的幫助。
3、課長(cháng)對國慶預估不足
國慶前夕雖對美的空調導購培訓，但還是造成國慶美的空調銷(xiāo)售嚴重下滑，沒(méi)有對國慶做一個(gè)很好的銷(xiāo)售預估和合理的判斷，也是造成銷(xiāo)售下滑的一個(gè)重要原因。我們基層領(lǐng)導沒(méi)有更好地灌輸公司政策，和及時(shí)反饋別的商場(chǎng)的活動(dòng)信息，需要檢討。
4，國慶市場(chǎng)占比
國慶期間我們空調在整個(gè)是xx的空調市場(chǎng)產(chǎn)比處于中等水平，美的三亞排名第二，海爾三亞排名第一，科龍三亞排名第一，海信三亞排名第二，三菱重工三亞排名第二，三菱三菱電機三亞排名第二。
5、客訴，物流，售后問(wèn)題
國慶期間物流配送，售后安裝未出現嚴重投訴問(wèn)題，一些顧客反饋的問(wèn)題都及時(shí)的得到了解決，沒(méi)有出現重大投訴。
接下來(lái)的工作計劃
一、經(jīng)營(yíng)方向和目標
銷(xiāo)售任務(wù)。接下接個(gè)月是空調傳統的淡季，要更多的加強團隊的培訓，做出培訓計劃要有人員監督，檢查，每周做一次銷(xiāo)售技巧培訓和市調反饋課長(cháng)負責，，店長(cháng)監督檢查，和導購員要有更多的溝通，理解和關(guān)系淡季銷(xiāo)售給他們帶來(lái)的一些心理波動(dòng)，保證整個(gè)空調的年度銷(xiāo)售和去年同期持平。
二、嚴格要求自己。作為課長(cháng)我們要嚴格要求自己的行為規范，提升自己的業(yè)務(wù)水平，關(guān)注銷(xiāo)售的變化，多學(xué)習，對競爭門(mén)店每周五要進(jìn)行市調，對于員工反饋問(wèn)題要及時(shí)的解決，對跟上任務(wù)進(jìn)度的品牌進(jìn)行溝通，找出原因，促進(jìn)銷(xiāo)售。
三、希望公司加大促銷(xiāo)，促進(jìn)年底的銷(xiāo)售。
進(jìn)入十月份內地顧客來(lái)xx過(guò)冬，也進(jìn)入三亞銷(xiāo)售的旺季，通過(guò)十一的銷(xiāo)售發(fā)現國慶期間xx顧客為了裝修需要購買(mǎi)家電的在整個(gè)顧客群體中占比很重，希望公司能對這部分具有一定購買(mǎi)力的消費群體，做一些有針對性的宣傳告知。周邊縣市，鄉鎮，顧客明顯減少。
公司對就多的xx市，xx市，xx市的新樓盤(pán)項目側重的宣傳，可以對他們進(jìn)行活動(dòng)贊助，或發(fā)放印有我司名稱(chēng)，電話(huà)，地址，標志的購物袋，做廣告宣傳。
四、圍繞以顧客為中心，提升服務(wù)水平。
繼續提升服務(wù)、管理水平。要微笑待客，使用文明用語(yǔ)，更快捷高效的問(wèn)顧客服務(wù)，遇到顧客反映的問(wèn)題和建議要及時(shí)的解決和恢復。
公司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結 篇2
通過(guò)一段時(shí)間的促銷(xiāo)活動(dòng)，總體效果較好，給我們以后的工作開(kāi)展留下了一個(gè)很好的教材。在促銷(xiāo)方面，我們應用了針對家庭及老人為主的消費群的促銷(xiāo)活動(dòng)，達到了應有的效果，消費者反響熱烈，完全達到了聚集人氣的目的。這次活動(dòng)重點(diǎn)放在魯灣，董莊，權樓，北關(guān)元成玻璃廠(chǎng)，四里埠小區等地進(jìn)行宣傳，商品方面，我們配合“預存150元話(huà)費送聯(lián)想手機一部，買(mǎi)無(wú)線(xiàn)信息座機一部，送老年唱戲機一臺和內存卡一個(gè)”的促銷(xiāo)活動(dòng)，達到了即配合著(zhù)整體快速收費的目的，又運用商品進(jìn)行拉動(dòng)人氣和銷(xiāo)售的目的。再加上門(mén)宣傳，挨家挨戶(hù)進(jìn)行現場(chǎng)促銷(xiāo)。我們利用喊話(huà)器，散發(fā)宣傳單，現場(chǎng)播放老年機，在視覺(jué)和聽(tīng)覺(jué)方面給了消費者很大的沖擊力，執行宣傳方面和渲染買(mǎi)場(chǎng)氣氛和促銷(xiāo)氣氛方面有了新的`突破。重點(diǎn)分析如下：
一、做好賣(mài)場(chǎng)的宣傳氣氛和形象。
針對這次活動(dòng)，移動(dòng)公司人員和恒寶公司全體員工到人流量多的地方，特別是針對集鎮農村和小區，擺上贈品，支上帳蓬，掛上條幅，現場(chǎng)演示，工作人員并挨家挨戶(hù)進(jìn)行走訪(fǎng)宣傳，主動(dòng)介紹,宣傳公司的促銷(xiāo)活動(dòng)情況及優(yōu)惠活動(dòng)，主動(dòng)解答顧客的疑問(wèn)，主動(dòng)加強與顧客的溝通。通過(guò)顧客對移動(dòng)預存話(huà)費和信息機的認知度調查來(lái)看，各種宣傳的途徑都會(huì )帶來(lái)一些顧客群，但主要有通過(guò)宣傳單及周邊居民了解到的居多。被朋友介紹過(guò)來(lái)的顧客也占有一定比例，刺激讓更多的人到門(mén)市上來(lái)，從而拉動(dòng)銷(xiāo)售。
二、以預存話(huà)費為主要形式，但具體內容多樣化
促銷(xiāo)活動(dòng)的參與條件主要是預存話(huà)費，但促銷(xiāo)品卻形式多樣，這次我們擴展到預存150元話(huà)費，分15月返還，就送聯(lián)想、華為、酷派三款手機任一部，讓客戶(hù)有了很大的選擇性。購150元的信息機一部，送老年唱戲機一部，含贈4G內存卡一個(gè)，特別是老年唱戲機，穩穩地來(lái)黏住了用戶(hù)，建立了品牌聯(lián)盟效應，提高了移動(dòng)的市場(chǎng)占有率，據統計為80%左右。預存話(huà)費活動(dòng)希望長(cháng)期促銷(xiāo)和短期促銷(xiāo)并舉，不但提高了用戶(hù)積極參與的興趣，進(jìn)而提高了用戶(hù)的粘性，從而達到擴大了移動(dòng)用戶(hù)群的效果。
公司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結 篇3
20xx年，對我來(lái)說(shuō)是難忘的一年。我來(lái)到蒲縣移動(dòng)公司，成為一名營(yíng)業(yè)員。我深知將承擔多大的工作壓力和責任，營(yíng)業(yè)是展示移動(dòng)企業(yè)形象，體現“移動(dòng)人”精神面貌與綜合素質(zhì)的“窗口”。如今，整整365天過(guò)去，工作緊張，卻充實(shí)而幸福，緊張是這里的工作節奏，充實(shí)的是復雜的工作內容，而幸福的是我因此而擁有的一切收獲。感謝蒲縣移動(dòng)領(lǐng)導給我這樣的一個(gè)歷練機會(huì )，感謝移動(dòng)各位同仁對我工作的認可以及生活上的關(guān)懷。
營(yíng)業(yè)窗口每天面對眾多的客戶(hù)，對每一位客戶(hù)都應熱情、和藹、耐心，辦理更應迅速。營(yíng)業(yè)員，是企業(yè)最普通、最平凡的崗位，企業(yè)的最前沿，這就要求在與客戶(hù)直接接觸的過(guò)程中以真情溝通客戶(hù)，熱情服務(wù)�！凹笨蛻�(hù)之所急，想客戶(hù)之所想”是我的服務(wù)宗旨。每個(gè)員工公司形象的傳達者，是企業(yè)希望與活力的象征。在我的工作中，接觸過(guò)無(wú)數的客戶(hù)，經(jīng)歷過(guò)無(wú)數次與被動(dòng)的服務(wù)，真正體會(huì )到什么才是客戶(hù)最需要的服務(wù)，工作中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的積累，為我今后地為客戶(hù)服務(wù)奠定了的基礎。
在前臺工作，接觸客戶(hù)多，需要協(xié)調的事情多，除了正常的收費、辦理業(yè)務(wù)等工作外，在接待用戶(hù)、開(kāi)展業(yè)務(wù)、協(xié)調關(guān)系、化解矛盾、咨詢(xún)等也發(fā)揮重要作用�，F在我的任務(wù)是積極拓展td固話(huà)業(yè)務(wù)。
工作中，努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)技能，提高自身素質(zhì)。注重把握根本，時(shí)刻提醒自己“桃李不言，下自成蹊”，以自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)獲得同事和領(lǐng)導的尊重和認可。一年來(lái)的工作雖然取得了一定的成績(jì)，但也存在一些不足，主要是思想高度不夠、專(zhuān)業(yè)技能不足，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距。
在以后的工作和生活中，我必定要加強學(xué)習，勇于實(shí)踐，博覽群書(shū)，在向書(shū)本學(xué)習的同時(shí)注意收集各類(lèi)相關(guān)產(chǎn)業(yè)信息，廣泛吸取各種“營(yíng)養”，力求把工作做得更好，樹(shù)立個(gè)人的良好形象。工作壓力很大,可是我們心里高興,因為我們收獲了�，F在我們正努力著(zhù),并感受著(zhù)其中的快樂(lè )!
公司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結 篇4
一、營(yíng)銷(xiāo)指標完成情況
1、供電量：供電量完成103580.47萬(wàn)kwh，售電量完成103239.12萬(wàn)kwh。
2、線(xiàn)損率：配網(wǎng)綜合線(xiàn)損完成9.53%，其中10千伏5.02%，0.4千伏7.89%。
3、售電均價(jià)：0.XX元/千千瓦時(shí)。
4、電費回收：當年電費回收率完成99.9%。
5、按照上級要求正確、準確完成其他收費工作。
二、狠抓安全工作，不斷提高人員安全思想意識
1、 認真開(kāi)展安全活動(dòng)，加強職工安全思想教育。
為了提高班組成員對安全生產(chǎn)重要性的認識，一年來(lái)我們班組一直堅持每周一次的安全活動(dòng)，從未間斷過(guò)。每次安全活動(dòng)不僅僅是及時(shí)學(xué)習安全事故通報，更重要的是分析事故發(fā)生的原因，從中吸取教訓。使每位班組成員清楚的認識到事故的危害性，清楚的認識到安全工作不容忽視。從思想上牢固的樹(shù)立“安全第一”方針。
2、按時(shí)開(kāi)展安全培訓。
不斷提高職工安全思想意識為了加強工作人員安全方面的知識，我們按照年度培訓計劃，適時(shí)對班組成員進(jìn)行安全培訓，在春季大檢查前進(jìn)行《電業(yè)安全工作規程》考試，十月底進(jìn)行了新《電業(yè)安全工作規程》學(xué)習并經(jīng)考試合格。同時(shí)在日常工作中，及時(shí)對工作人員進(jìn)行安全教育，使工作人員不斷提高安全自我保護意識。
3、嚴格規章制度，杜絕習慣性違章
為了保證安全生產(chǎn)，我們要求每位工作人員必須嚴格規章制度和規程規定執行，堅持杜絕習慣性違章作業(yè)，對工作不認真者，嚴格按照經(jīng)濟考核的規定進(jìn)行處罰。加強對車(chē)輛的管理，補充完善了車(chē)輛管理規定，嚴格了出車(chē)紀律，杜絕了交通事故的發(fā)生。
4、加強客戶(hù)的安全用電管理。
確保電網(wǎng)安全運行 以加強客戶(hù)安全用電管理是一項非常重要的工作。為此，我們依據相關(guān)安全管理規定，定期對這些用戶(hù)進(jìn)行檢查及時(shí)有效的處理缺陷，做到客戶(hù)的安全管理可控、在控。協(xié)助和督促10kv客戶(hù)建立健全內部安全管理制度及資料，使客戶(hù)的安全管理工作有章可循、有據可依。通過(guò)大量的工作，使客戶(hù)的安全用電水平有了較大的提高。
三、采取有效措施，大力降低線(xiàn)損
1、提高抄表的及時(shí)和準確率實(shí)現線(xiàn)損核算精準，更換遠程集抄式電能表11112598塊。
2、清理高低壓線(xiàn)路樹(shù)障1萬(wàn)余棵合計181923.6公里。
3、合理配置變壓器，調整變臺變壓器容量與實(shí)際負荷相匹配，年內完成1781個(gè)臺區。
4、按時(shí)按要求完成營(yíng)業(yè)普查工作，為理論減損提供依據。
5、加大用電電檢查力度，更換不合格表計268725塊。
四、重抓電費回收。
不斷提高電費回收率電力行業(yè)的特殊性是先用電后交款的經(jīng)營(yíng)方式，我局電子表數量很大，也是這種情況。使收費上處于被動(dòng)的局面，我們班組正確對待，千方百計確保電費及時(shí)足額回收�，F將一年的電費回收工作總結如下：
1、依據《電力法》和《電力供應與使用條例》催費。不能按時(shí)繳納電費，自逾期之日‘按規定’采取停電措施。累計發(fā)送欠費通知單4千多份，累計停電次數48963012360余次。
2、加大對違約責任的宣傳，使用戶(hù)主動(dòng)繳費。在日常的收費和催費中，我們采取加大《電力法》、《電力供應與使用條理》和電力行政法規中有關(guān)電費交納責任條款的宣傳，特別是宣傳拖欠電費依法承擔的違約責任，讓用戶(hù)了解按時(shí)繳納電費是一種義務(wù)，不按時(shí)繳納電費要承擔違約金。通過(guò)我們的宣傳，大部分用戶(hù)轉變了觀(guān)念，變被動(dòng)為主動(dòng)。在我們規定期限內繳費的用戶(hù)越來(lái)越多。
五、落實(shí)服務(wù)承諾，提高服務(wù)質(zhì)量
在日常工作中始終堅持“人民電業(yè)為人民”的宗旨，本著(zhù)“優(yōu)質(zhì)、方便、高效、規范、真誠”的服務(wù)方針，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，增強服務(wù)意識，規范服務(wù)內容，堅持為用戶(hù)辦實(shí)事的精神，開(kāi)展了一系列措施。加強服務(wù)理念教育，有計劃定期對班組成員進(jìn)行服務(wù)理念教育，及待客的熱情，用語(yǔ)文明等方面的培訓，并經(jīng)常開(kāi)展以搞好優(yōu)質(zhì)為主題的討論活動(dòng)，通過(guò)全班的努力全年來(lái)未發(fā)現投訴事件。設身處地為用戶(hù)著(zhù)想，為用戶(hù)辦事實(shí)。經(jīng)過(guò)全體的共同努力，服務(wù)意識，服務(wù)內容，服務(wù)質(zhì)量，都己上了一個(gè)新臺階，樹(shù)立了良好的社會(huì )形象，受到了社會(huì )各界的好評。
六、存在的主要問(wèn)題
1、配網(wǎng)線(xiàn)損率仍不穩定，有時(shí)會(huì )出現反彈現象。
2、居民用戶(hù)當月欠費不能按時(shí)繳納，這部分用戶(hù)欠費戶(hù)數多，電費回收慢。
3、電費回收率雖然有了很大的提高，但仍然存在催費不到位。
4、水田灌溉期間線(xiàn)損、供電質(zhì)量存在隱患和瑕疵。
5、商業(yè)用戶(hù)的用電管理工作還需加強。
6、班組管理工作還存在一定的不足。
七、下年度工作重點(diǎn)
1、加強配網(wǎng)線(xiàn)損管理，分析線(xiàn)損不穩定的因素，針對這些因素制定有效措施；
2、加強臺區線(xiàn)損的管理，核對臺區用戶(hù)檔案，補充、完善臺區線(xiàn)損考核辦法，有效降低線(xiàn)損。
3、針對今年電費回收中出現的問(wèn)題，修改、完善電費回收考核制度，并采取有效措施，不斷提高電費回率；
4、加強大、中客戶(hù)的用電管理工作，以切實(shí)保證供用雙方的合法利益；加大用電檢查工作力度，堵絕跑冒、滴、漏現象，堅決制止違章用電及竊電行為，維護正常的供用電秩序；
5、開(kāi)展低壓、商業(yè)用戶(hù)的專(zhuān)項營(yíng)業(yè)普查；
6、加強業(yè)務(wù)培訓，提高全體人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
公司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結 篇5
今年以來(lái)，根據總經(jīng)理室分工，我分管辦公室、車(chē)輛保險部和銷(xiāo)售管理部、法律部/合規部、出單管理中心五個(gè)部門(mén)，以平定支公司、冠山營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部為蹲點(diǎn)包片單位。在工作上，我堅持以“后臺支撐前臺，內務(wù)服務(wù)業(yè)務(wù)，分工不分先后”作為分管工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，與部門(mén)經(jīng)理、基層負責人一道，積極制定工作計劃，認真梳理工作重點(diǎn)，準確把握工作節奏，穩步推進(jìn)工作進(jìn)程，為黨委、總經(jīng)理室的科學(xué)決策，為業(yè)務(wù)部門(mén)的工作實(shí)踐，為基層公司的業(yè)務(wù)發(fā)展，提供了充分的支撐和保證。
一、辦公室恪守“服務(wù)承諾”，協(xié)調組織、綜合服務(wù)能力明顯提升
辦公室對于確保政令上傳下達，保證工作協(xié)調落地，提高機關(guān)效率效能，具有與業(yè)務(wù)工作同等重要的作用和意義。因此，我要求辦公室要在協(xié)調組織能力和綜合服務(wù)水平上有新提高和新突破。
一年來(lái)，辦公室成功組織了“首季過(guò)億慶功大會(huì )暨二季度超億啟動(dòng)儀式”、“年中超2億引領(lǐng)發(fā)展全員唱紅歌感懷黨恩”年中總結大會(huì )暨歌詠比賽、“20xx年工作總結表彰暨職工文藝匯演”等大型會(huì )議，協(xié)助理賠中心成功舉辦了“攜手中國人保共享世博亞運”客戶(hù)節，以及配合各兄弟部門(mén)進(jìn)行會(huì )議接待和后勤服務(wù)，均取得了良好成效，受到了黨委、總經(jīng)理室的高度贊揚。
一年來(lái)，辦公室積極打造創(chuàng )新、高效、勤儉、務(wù)實(shí)的服務(wù)型辦公室，為系統上下提供更為滿(mǎn)意的綜合保障服務(wù)。完成了上級公司各位領(lǐng)導蒞臨陽(yáng)泉的接待工作。單證和檔案管理工作得到了省公司單證檔案管理檢查組的高度評價(jià)。
二、車(chē)輛保險穩健中求創(chuàng )新，繼續發(fā)揮業(yè)務(wù)發(fā)展主導作用
車(chē)輛保險部是業(yè)務(wù)發(fā)展前沿端口，直接指導公司主要業(yè)務(wù)發(fā)展方向，為此，我多次在會(huì )上強調，在轉型發(fā)展的進(jìn)程里，車(chē)險一定要堅持一個(gè)中心，把握兩個(gè)重點(diǎn)，實(shí)現三大目標，提高四項能力。要堅持發(fā)展優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)，將傳統業(yè)務(wù)新興化，積極探索車(chē)險部改革，充分發(fā)揮部門(mén)的職能作用。給基層公司鋪路搭橋，協(xié)調工作，全力做好業(yè)務(wù)拓展工作，積極主動(dòng)規范市場(chǎng)，認真落實(shí)保監會(huì )70號文件，開(kāi)展規范市場(chǎng)秩序自查自糾。
三、銷(xiāo)售管理部著(zhù)重提升“發(fā)展能力、創(chuàng )利能力、服務(wù)能力”，全面推進(jìn)多元化渠道發(fā)展戰略
在銷(xiāo)售管理部的管理上，我一再強調“渠道制勝”的思想，結合我市的實(shí)際情況，開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道，加強與人保壽的合作、互動(dòng)，加強人員隊伍培育，在培訓上狠下功夫，推動(dòng)公司的不斷發(fā)展。
四、法律部/合規部建立縱向到底，橫向到邊的機制，全轄法律意識充分提高
20xx年x月，法律部/合規部正式成立，作為一個(gè)新興部門(mén)，能夠嚴格遵循總、省公司的各項管理規定和制度，建立完善各項合規管理制度，通過(guò)全面的合規性督導檢查和法制宣傳訴訟維權，使全轄法律合規理念得以樹(shù)立，各項規章制度得以有效落實(shí)，法律合規工作水平明顯提升。全年通過(guò)法律訴訟，挽回經(jīng)濟損失489.75萬(wàn)元。
五、出單管理中心嚴格數據管控，夯實(shí)經(jīng)營(yíng)管理根基
在出單中心管理工作上，一是要求加強數據管理，嚴格數據錄入，防止數據從源頭污染。二是要求積極配合產(chǎn)品線(xiàn)部門(mén)，對基層業(yè)務(wù)質(zhì)量進(jìn)行全面檢查，保證出單業(yè)務(wù)質(zhì)量的規范性和有序性。三是要求強化出單人員管理，開(kāi)展業(yè)務(wù)和操作培訓，不斷提高人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是要求加強客戶(hù)實(shí)名制管理，完善客戶(hù)關(guān)系管理系統數據。
六、蹲點(diǎn)包片工作堅持因地制宜，揚長(cháng)避短，謀求化發(fā)展
在兩個(gè)蹲點(diǎn)單位上，我利用一切可能的時(shí)間，深入兩家單位調查研究，一道破解發(fā)展難題，在觀(guān)念上我都強調一個(gè)“早”字。要求本著(zhù)“抓早趕前，爭取主動(dòng)，贏(yíng)得時(shí)間”的原則，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展各項工作。兩個(gè)公司都能結合自身實(shí)際，采取適宜的方法，不斷發(fā)展，冠山營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部提前93天、平定支公司提前44天完成年初保費計劃任務(wù)。
這一年里，在看到取得成績(jì)的同時(shí)，我也深刻地認識到自己存在的不足。一是思想信念有待于進(jìn)一步提高;二是思想觀(guān)念有待于進(jìn)一步解放;三是自身學(xué)習有待于進(jìn)一步提升;四是廉潔自律有待于進(jìn)一步細化。
公司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結 篇6
一、xx年工作總結
很高興在今年8月份加入了這個(gè)年輕有活力的團隊，與公司一同成長(cháng)。作為一名初次接觸金融行業(yè)的電銷(xiāo)人員，我從最初千篇一律、生硬的向客戶(hù)推銷(xiāo)產(chǎn)品，漸漸地到能夠與客戶(hù)分析時(shí)事，討論利弊或是對在售產(chǎn)品作出專(zhuān)業(yè)解答，我可以很驕傲的說(shuō)，我真的是與公司在一起進(jìn)步。
在公司提供的良好工作環(huán)境下，我在不斷學(xué)習行業(yè)資訊的同時(shí)，也在一步步積累自己的工作技巧和經(jīng)驗教訓。通過(guò)各部門(mén)同事及領(lǐng)導的悉心教誨和指導，我漸漸能夠熟練完成電銷(xiāo)的日常工作，并對自己的工作通過(guò)各項記錄和表格進(jìn)行有效的反思和歸納總結，這些成長(cháng)對于我來(lái)說(shuō)都意義非凡。同時(shí)很感謝公司為我們提供各種專(zhuān)業(yè)培訓，更時(shí)常在周例會(huì )上傳授經(jīng)驗，分析熱點(diǎn)和形勢，這些都是彌足珍貴并值得我們反復思量的。
但是自己在之前的工作中，并沒(méi)有很好地消化及運用，還是有很多不足，缺少客戶(hù)的積累，以至于沒(méi)有做出成績(jì)，特此作出深刻反思及改善計劃：
一；對于老客戶(hù)和潛在客戶(hù)，要經(jīng)常保持聯(lián)系，在有時(shí)間有條件的情況下，送一些小禮物或宴請客戶(hù)，便于穩定與客戶(hù)的關(guān)系。
二；在擁有有限的客戶(hù)資源的同時(shí)還要不斷從各種渠道獲得更多客戶(hù)信息。
三；要有好業(yè)績(jì)就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習，開(kāi)拓視野，豐富知識，采取多樣化形式，把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結合，真正做到活學(xué)活用。
四；對所有客戶(hù)的工作態(tài)度都要一樣認真負責，但不能太低聲下氣，要給客戶(hù)留下好的印象，為公司樹(shù)立更好的形象。
五；客戶(hù)遇到問(wèn)題，一定要盡全力幫助他們解決，自己力所不及的要積極尋求同事們的幫助。要先做人再做生意，讓客戶(hù)相信我們的工作實(shí)力，才能更好的完成任務(wù)。
二、xx年工作規劃
回望過(guò)去，展望未來(lái)，在新的一年里我對自己做出了如下規劃，并將在自身的努力和同事們的監督下，嚴格要求自己：
1：每周要增加5個(gè)以上的新客戶(hù)，還要有10到20個(gè)潛在客戶(hù)。
2：一周一回望小結，每月一大結，看看有哪些工作上的失誤，及時(shí)改正，避免下次再犯。
3：抓住每次與客戶(hù)交流的機會(huì )，要多了解客戶(hù)的狀態(tài)和需求，再做好準備工作，才有可能不會(huì )丟失這個(gè)客戶(hù)。
4：對客戶(hù)不能有隱瞞和欺騙，這樣不會(huì )有忠誠的客戶(hù)，明確在某些問(wèn)題上和客戶(hù)要保持一致。
5：要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習，多看書(shū)，上網(wǎng)查閱相關(guān)資料，與同行們交流，向他們學(xué)習更好的方式方法。
6：自信是非常重要的。要經(jīng)常適時(shí)調整心態(tài)，擁有健康、樂(lè )觀(guān)、積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。
7：和公司同事要有良好的溝通，加強團隊意識、集體榮譽(yù)感，多交流，多探討，才能不斷增長(cháng)業(yè)務(wù)技能。
以上就是我在xx年的工作計劃，對于工作中難免會(huì )遇到的各種各樣的困難，我會(huì )積極向領(lǐng)導請示，向同事探討，共同努力克服。與此同時(shí)，我也會(huì )牢記著(zhù)緊盯工作重點(diǎn)，明確工作目標，做出業(yè)績(jì)，證明自己，為公司的蓬勃發(fā)展添磚加瓦！
公司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結 篇7
根據年度工作安排，現將客服營(yíng)銷(xiāo)中心工作總結及工作思路匯報如下。
一、工作
，客服營(yíng)銷(xiāo)中心認真貫徹落實(shí)公司各項決策指示，充分發(fā)揮團隊合作精神和凝聚力，較好地完成了各項工作任務(wù)。從1月起開(kāi)始實(shí)施存量客戶(hù)維系工作，從客戶(hù)感知的關(guān)懷入手，建立公司獲益，客戶(hù)滿(mǎn)意的雙贏(yíng)客戶(hù)關(guān)系維系模型，全面落實(shí)關(guān)懷+營(yíng)銷(xiāo)式營(yíng)銷(xiāo)模式。外呼營(yíng)銷(xiāo)主要圍繞話(huà)務(wù)提升、增值業(yè)務(wù)、中高端保有等公司kpi指標立項，外呼營(yíng)銷(xiāo)量、收益、通話(huà)合格率、外呼投訴營(yíng)銷(xiāo)比等關(guān)鍵指標的完成均居全區前列中上水平。投訴處理工作一直以關(guān)注營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)開(kāi)展情況為重點(diǎn)，強化業(yè)務(wù)學(xué)習，提升員工的風(fēng)險意識和對投訴隱患的敏感度，充分發(fā)揮出投訴監控的工作職能。
�。ㄒ唬┩夂魻I(yíng)銷(xiāo)工作
1、精準營(yíng)銷(xiāo)，助力kpi，突顯渠道優(yōu)勢
截至9月底，外呼營(yíng)銷(xiāo)渠道共開(kāi)展了97個(gè)營(yíng)銷(xiāo)項目，和回訪(fǎng)項目，營(yíng)銷(xiāo)收益為1410.91萬(wàn)元，累計業(yè)務(wù)辦理量為174.1萬(wàn)筆，業(yè)務(wù)留存累計創(chuàng )收達萬(wàn)元，累計電子渠道占比為%，業(yè)務(wù)平均單筆arpu值達元。其中，高價(jià)保有類(lèi)業(yè)務(wù)（如翻倍包、預存轉專(zhuān)存、手機支付等），占比達全渠道營(yíng)銷(xiāo)量的85%，成為增值粘性業(yè)務(wù)穩定發(fā)展的指定渠道。
2、鞏固存量市場(chǎng)，力薦g3業(yè)務(wù)，保持收益增長(cháng)
繼續圍繞存量市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的工作重點(diǎn)，以話(huà)務(wù)量提升、數據流量提升、中高端客戶(hù)保有、2g客戶(hù)向3g遷移等4項作為外呼重點(diǎn)項目，鞏固存量客戶(hù)市場(chǎng)，加強營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng )新,深化業(yè)務(wù)運營(yíng),增強客戶(hù)粘性，實(shí)現規模保有和價(jià)值增長(cháng)，推動(dòng)g3業(yè)務(wù)及產(chǎn)品的快速推廣。大力發(fā)展g3套餐、流量套餐、2g向3g遷移動(dòng)等新業(yè)務(wù)，強化g3，引領(lǐng)導3g生活概念，引導客戶(hù)感知，扎實(shí)對3g概念的搶占，深化客戶(hù)對g3的理解和認同，為g3的今后的順利發(fā)展奠定基礎。
3、提升客戶(hù)滿(mǎn)意度
1、為能及時(shí)掌握目標客戶(hù)對外呼渠道服務(wù)的感知、各項措施實(shí)施的效果，以及往后營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)工作的改善方向。區客服從5月下旬開(kāi)始在南寧外呼機房安排了10%的坐席開(kāi)展外呼滿(mǎn)意度的測評，共對3378次通話(huà)進(jìn)行滿(mǎn)意度測試，其中有495位客戶(hù)參與服務(wù)評價(jià)，參與率為14.65%，好評率達97.98%。
2、實(shí)施存量客戶(hù)精確分群，對外呼相關(guān)數據進(jìn)行整理，深入細化地分析目標客戶(hù)特征，結合項目業(yè)務(wù)特征，開(kāi)展主項營(yíng)銷(xiāo)的同時(shí)，搭配適配業(yè)務(wù)進(jìn)行多維營(yíng)銷(xiāo)。對已呼已使用過(guò)的數據進(jìn)行分門(mén)別類(lèi)，收集和建立相關(guān)免打擾及客戶(hù)投訴號碼數據庫，并對各項外呼計劃數據情況說(shuō)明進(jìn)行匯總。
3、以服務(wù)帶動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)，在確�？蛻�(hù)良好感知的基礎上結合客戶(hù)消費需求，以客戶(hù)關(guān)懷切入針對性營(yíng)銷(xiāo)，提高外呼營(yíng)銷(xiāo)接受度、保障業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)成功率。
4、提升風(fēng)險管控能力，實(shí)施全面質(zhì)量監控。細化考核標準、優(yōu)化腳本，完善腳本知識點(diǎn)，增加腳本faq，實(shí)現閉環(huán)管理。對項目策劃、目標客戶(hù)提取到外呼通話(huà)，以及客戶(hù)感知、客戶(hù)接受度等方面進(jìn)行全面監控，保證外呼可持續健康發(fā)展。
5、以提升客戶(hù)滿(mǎn)意度為出發(fā)點(diǎn)和歸宿，著(zhù)力做好外呼渠道的優(yōu)化工作，全面鋪開(kāi)外呼滿(mǎn)意度調查工作，提升客戶(hù)對外呼渠道的感知。
6、積極配合相關(guān)部門(mén)做好外呼擴容工作，提前做好人員儲備、培訓及數據規劃利用工作的安排。
�。ǘ┩对V處理工作（以下數據均截至10月）
1.升、越級及重大投訴處理情況：共處理升越級投訴72起，其中升級投訴（管局立案、區公司、消協(xié)）起，升級投訴（郵件轉辦，未立案）起，越級自查單（工信部、集團公司轉辦）起，越級投訴（工信部、集團公司轉辦）起，重大投訴（媒體、網(wǎng)站、市長(cháng)熱線(xiàn)）起，合計起。其中，根據南寧公司判定規則，判定有企業(yè)責任為起。
2.敏感投訴處理情況：共處理敏感、監督投訴起，其中g(shù)3投訴起，有效避免了敏感投訴事件事態(tài)進(jìn)一步擴大及客戶(hù)升越投訴。
3.批量投訴處理情況：通過(guò)自查發(fā)現批量投訴16起、區客服通報批量投訴起，均按批量投訴處理流程向分公司提出有效的處理建議，截留投訴。
4.工單質(zhì)量處理情況：
�。�1）一解率指標完成情況：保持一解率控制在%，較區公司的要求（30%-35%）有所提升。
�。�2）超時(shí)工單控制情況：強抓工單處理時(shí)限，使每月工單的超時(shí)總量保持在％以下，遠低于2%的達標值。
�。�3）工單流轉控制情況：通過(guò)各種協(xié)調方式，將工單每月超3次流轉次數下降至15％。
1、做好投訴處理工單質(zhì)量監控，通過(guò)預處理加強對熱點(diǎn)投訴的監控及信息的補充報備。
2、充分利用公司信息知識庫，熟練并掌握查詢(xún)技術(shù)，減少投訴工單派發(fā)次數，從而及時(shí)、有效處理客戶(hù)問(wèn)題，緩解一線(xiàn)壓力。
3、加大與監管部門(mén)溝通聯(lián)系力度，做好內部協(xié)調工作，妥善處理敏感投訴，控制事態(tài)進(jìn)一步擴大，避免產(chǎn)生因我公司企業(yè)責任產(chǎn)生的升級投訴。
4、提高投訴處理的敏感度，及時(shí)發(fā)現投訴隱患及存在風(fēng)險，指導和督促業(yè)務(wù)部門(mén)提高相關(guān)工作水平。
5、完善投訴回訪(fǎng)工作，妥善處理客戶(hù)問(wèn)題及客戶(hù)二次反饋意見(jiàn)。
二、工作思路
�。ㄒ唬┩夂魻I(yíng)銷(xiāo)工作
1、切實(shí)關(guān)懷客戶(hù)，靈活推薦業(yè)務(wù)
從起開(kāi)展外呼工作以來(lái)，某些客戶(hù)已被重復打擾多次，相當部分客戶(hù)對外呼營(yíng)銷(xiāo)方式產(chǎn)生反感，導致接觸率不斷下降，進(jìn)而影響了營(yíng)銷(xiāo)工作的成效。鑒于此，從起，將考慮從切實(shí)關(guān)懷客戶(hù)入手，對外呼營(yíng)銷(xiāo)工作不再做硬性業(yè)務(wù)立項，而是根據客戶(hù)需求靈活推薦業(yè)務(wù)。通過(guò)對存量客戶(hù)進(jìn)行精確分群，對外呼相關(guān)數據進(jìn)行精細整理，深入細化地分析目標客戶(hù)特征，結合項目業(yè)務(wù)特征，開(kāi)展主項營(yíng)銷(xiāo)的同時(shí)，搭配適配業(yè)務(wù)進(jìn)行多維營(yíng)銷(xiāo)。對已呼已使用過(guò)的數據進(jìn)行分門(mén)別類(lèi)，收集和建立相關(guān)免打擾及客戶(hù)投訴號碼數據庫，并對各項外呼計劃數據情況說(shuō)明進(jìn)行匯總。
2、加強業(yè)務(wù)培訓，提升營(yíng)銷(xiāo)技能
鑒于外呼工作將不再做硬性立項后對營(yíng)銷(xiāo)技巧的更高要求，加大對營(yíng)銷(xiāo)技能的培訓，繼續圍繞存量市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的工作重點(diǎn)，以話(huà)務(wù)量提升、數據流量提升、中高端客戶(hù)保有、2g客戶(hù)向3g遷移等4項作為外呼重點(diǎn)項目進(jìn)行針對性培訓，達到存量客戶(hù)市場(chǎng)不斷鞏固、營(yíng)銷(xiāo)方式不斷創(chuàng )新,業(yè)務(wù)運營(yíng)不斷深化、規模保有和價(jià)值不斷增長(cháng)的效果，推動(dòng)g3業(yè)務(wù)及產(chǎn)品的快速推廣。
3、加大風(fēng)險管控，全面質(zhì)量監控
細化考核標準、優(yōu)化腳本，完善腳本知識點(diǎn)，增加腳本faq，實(shí)現閉環(huán)管理。對項目策劃、目標客戶(hù)提取到外呼通話(huà)，以及客戶(hù)感知、客戶(hù)接受度等方面進(jìn)行全面監控，保證外呼可持續健康發(fā)展。
�。ǘ┩对V處理工作
1、優(yōu)化完善投訴處理程序，減少投訴處理難度和環(huán)節，充分利用公司信息數據庫，熟練并掌握查詢(xún)技術(shù)，減少投訴工單派發(fā)次數，從而及時(shí)、有效處理客戶(hù)問(wèn)題，緩解一線(xiàn)壓力。
2、增強投訴處理的敏感度，提高及時(shí)發(fā)現投訴隱患及存在風(fēng)險的能力，指導和督促業(yè)務(wù)部門(mén)提高相關(guān)工作水平。同時(shí)，加大與監管部門(mén)溝通聯(lián)系力度，做好協(xié)調工作，妥善處理敏感投訴，控制事態(tài)進(jìn)一步擴大和惡化，避免產(chǎn)生因我公司企業(yè)責任產(chǎn)生的升級投訴或者客戶(hù)策反。
3、提高首次投訴解決率，通過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓、崗位交流等多種靈活方式，增強客服投訴處理能力，做到專(zhuān)業(yè)對待，快速解決。
4、完善投訴回訪(fǎng)工作，將投訴回訪(fǎng)工作視作鞏固和關(guān)懷客戶(hù)的重要手段，提高回訪(fǎng)工作水平，妥善處理客戶(hù)問(wèn)題及客戶(hù)二次反饋意見(jiàn)。
【公司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結（精選7篇）】相關(guān)文章：
供電公司營(yíng)銷(xiāo)車(chē)間反事故斗爭活動(dòng)總結01-19
營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)亮點(diǎn)總結（精選14篇）05-29
公司助殘活動(dòng)總結09-04
裝修營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)總結（通用8篇）05-16
六一活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)方案（精選5篇）05-31
公司活動(dòng)總結5篇11-26
公司年終聚餐活動(dòng)總結07-28