技術(shù)工程師工作職責(共2篇)
技術(shù)工程師工作職責1
1、招標工程師崗位職責
1.1 為工程招標工作的執行人,協(xié)助工程技術(shù)科科長(cháng)進(jìn)行招標的管理工作;
1.2 根據工程建設需要,完成工程、勘查、設計、監理、材料等招標工作,確保工程項目按計劃進(jìn)行;
1.3 根據總公司工程計劃部署和部工作要求,參與立項方案論證,進(jìn)行工程計劃編制和參與技術(shù)論證、評審等工作;
1.4 根據總公司批準的工程項目概算,嚴格控制招標階段工程造價(jià),完善招標相關(guān)文件資料,確保工程項目造價(jià)控制目標的實(shí)現;
1.5 負責組織編制工程量清單、草擬合同、不斷提高招標工作的嚴謹性和技術(shù)性,有效降低業(yè)主合同風(fēng)險,協(xié)調處理招標實(shí)施過(guò)程中的糾紛、索賠等事宜;
1.6 負責業(yè)主、設計單位、勘查單位以及與招標相關(guān)方之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜;
1.7 負責領(lǐng)取設計圖紙,協(xié)調解決工程項目設計準備階段的設計問(wèn)題以及相關(guān)涉外關(guān)系;
1.8 負責工程招標、擬訂計劃、技術(shù)管理等日常管理工作,完成管理日志的準確記錄;
1.9 負責工程招標資料的歸檔和設計交接工作;
1.10招標工程師要在日常工作中加強工作責任心、計劃性,不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和管理素質(zhì),及時(shí)準確提供工程信息。
2、招標工程師工作流程
2.1 一般一天的工作流程
參加工程技術(shù)科工作會(huì )(匯總通報日前招標工作情況,匯報當天的招標工作計劃和需解決的'問(wèn)題)→落實(shí)完成當天工作計劃→進(jìn)一步熟悉施工設計圖紙及工作要求,掌握了解工作進(jìn)展情況和需解決的問(wèn)題→協(xié)調招標各項工作→對當天工作進(jìn)行小結,填寫(xiě)工作日志。
2.2 一般一周(一月)的工作流程
總結本周(本月)的招標工作情況→編制統計本周(本月)招標工作完成情況統計報表→編制下周(下月)的工作計劃安排→準備協(xié)調解決相關(guān)的工程設計問(wèn)題→提出下周(下月)各管理崗位工程師的配合工作計劃;
2.3 填寫(xiě)本周(本月)工作考核表,星期一(月考核表在次月2日)報工程技術(shù)科科長(cháng)進(jìn)行考核;
2.4 工作考核表經(jīng)考評后,交由辦公室留存。
技術(shù)工程師工作職責2
崗位職責.
1、負責美國NSI—MI產(chǎn)品的技術(shù)支持和相關(guān)技術(shù)深入和開(kāi)發(fā)；
2、能夠運用專(zhuān)業(yè)知識與客戶(hù)進(jìn)行充分的技術(shù)溝通，根據客戶(hù)要求和美國原廠(chǎng)的技術(shù)支持設計出適合客戶(hù)的`微波測試系統解決方案，做好售前技術(shù)溝通工作；
3、整合內部和外部資源，協(xié)助項目組完成客戶(hù)技術(shù)協(xié)議的簽訂，項目產(chǎn)品交付時(shí)的安裝，調試，驗收和售后技術(shù)服務(wù)；
4、維護和提高客戶(hù)技術(shù)關(guān)系及技術(shù)滿(mǎn)意度。
5、微波技術(shù)反饋及元器件評估；
6、產(chǎn)品的仿真結果及優(yōu)化；
7、產(chǎn)品的微波仿真、開(kāi)發(fā)、設計及測試，新方法新技術(shù)的應用；
8、與客戶(hù)的技術(shù)溝通，微波技術(shù)支持，產(chǎn)線(xiàn)支持等；
9、領(lǐng)導交代的其他工作等
任職要求.
1、電磁場(chǎng)與微波技術(shù)、電子信息工程、通信相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷；
2、熟練掌握電磁仿真；
3、具有微波器件、射頻、天線(xiàn)設計項目經(jīng)驗；
4、熟練使用Ansoft HFSS，CST MWS，Ansoft Desinger等三維電磁場(chǎng)及微波電路計算機輔助仿真設計軟件，掌握微波源部件的調試及測試技術(shù)。
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