生產(chǎn)主管工作職責常用【15篇】
生產(chǎn)主管工作職責1
1、中層管理職位，車(chē)間進(jìn)度跟蹤問(wèn)題改善；
2、負責日常管理工作及下屬員工的管理分配、指導培訓及車(chē)間現場(chǎng)管理；
3、計劃達成協(xié)調到成品保證交貨達成；
4、與其他部門(mén)協(xié)作在一定數量、質(zhì)量、時(shí)間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。
生產(chǎn)主管工作職責2
1.負責生產(chǎn)部分組事務(wù)對應產(chǎn)線(xiàn)過(guò)程品質(zhì)控制、人員管理、效率提升及生產(chǎn)團隊建設。
2.對班組長(cháng)提供在職崗位培訓，提升其品質(zhì)意識及制程品質(zhì)控制能力。
3.生產(chǎn)部分組事務(wù)統籌管理安排，推動(dòng)PE、QE、主導品質(zhì)異常事件分析，以及短期、長(cháng)期措施形成，有良好的品質(zhì)概括及文字表達總結能力。
4.協(xié)調各方資源，確保生產(chǎn)品質(zhì)控制目標及準時(shí)交貨期的達成。
生產(chǎn)主管工作職責3
1. 直接對經(jīng)理或廠(chǎng)長(cháng)負責，向其匯報工作，服從其工作安排和管理。
2. 全面負責生產(chǎn)運作安排、組織和管理工作，主持本部門(mén)的日常事務(wù)。
3. 根據公司的品質(zhì)方針和年度工作目標，制定工作目標，并組織實(shí)施。
4. 根據公司發(fā)展的需要和實(shí)際生產(chǎn)狀況，完善組織結構和人員編制，科學(xué)合理地配置人手。
5. 根據實(shí)際需要提出新增人員的招聘申請，按工作崗位技能要求考核、篩選、錄用各級員工，并搞好人力資源管理工作。
6. 根據計劃部下達的生產(chǎn)計劃，合理地做好生產(chǎn)計劃安排和組織生產(chǎn)工作，并檢查／指導生產(chǎn)計劃的執行情況，采取有效措施，按時(shí)按質(zhì)按量地完成生產(chǎn)任務(wù)，確保交期。
7. 依照iso9001品質(zhì)管理體系要求，建立生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)保證和帝制體系，按照產(chǎn)品質(zhì)量標準和樣板要求，嚴格控制產(chǎn)品的質(zhì)量，堅持“三不”原則，確保質(zhì)量滿(mǎn)足客戶(hù)的需要。
8. 組織/落實(shí)/執行公司的安全生產(chǎn)管理制度及防火規定，結合實(shí)際運作特點(diǎn)，制訂本部門(mén)安全生產(chǎn)管理制度，做好各崗位人員的安全防護措施。
9. 對各崗位人員進(jìn)行安全/消防知識培訓，提高屬下員工的安全生產(chǎn)和防火意識，并落實(shí)與監督執行，消除安全隱患，確保生產(chǎn)安全。
10. 制訂機器設備、模具、工裝夾具、測試儀器、磅秤等的使用/維護/保養及管理制度，并組織/落實(shí)/執行。做好設備、模具、工裝夾具的報修/維修工作，減少故障，防止損壞，延長(cháng)其使用壽命。
11. 制訂員工的培訓計劃，并按計劃對各級員工進(jìn)行崗前技能培訓、技術(shù)培訓、品質(zhì)培訓、管理培訓、制度培訓、“5s”培訓、消防/安全知識培訓等，不斷提升員工的整體素質(zhì)，提高其工作質(zhì)量和工作效率。
12. 制訂生產(chǎn)原料、易耗品、辦公用品、工用具的使用/管理制度，嚴格控制“料、工、費”及各種物料的損耗，提高節約意識，增強成本觀(guān)念，不斷降低物耗和生產(chǎn)成本。
13. 積極推行“5s”目視管理活動(dòng)，搞好現場(chǎng)“5s”管理工作，確保工作環(huán)境清潔、整齊有序，一切物品需分類(lèi)標識清楚/擺放整齊，做到安全、文明生產(chǎn)，提升企業(yè)形象。
14. 貫徹落實(shí)公司有關(guān)管理體系和管理制度，并組織制訂各項管理制度/運作流程等，加大其執行力度，督導屬下員工嚴格遵守執行。
15. 制訂各級員工的崗位工作職責，并監督其履行職責。
16. 做好本部門(mén)員工的考勤工作，科學(xué)合理地制訂開(kāi)機員工的.工資標準，嚴格執行公司的薪酬制度。堅持“公平、公正、公開(kāi)”和“對事不對人”的原則，對各級員工進(jìn)行公正考評，并建立績(jì)效考核和激勵機制，充分調動(dòng)各級員工的工作積極性。
17. 做好試產(chǎn)過(guò)程中的的工藝條件記錄工作，分析生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品工藝參數的合理性，合理地設定生產(chǎn)條件，并對不合理提出改良建議。
18. 組織召開(kāi) “每周生產(chǎn)例會(huì )”及相關(guān)工作會(huì )議，堅持“三不放過(guò)”的原則，及時(shí)分析/處理工作中出現的問(wèn)題，并提出糾正、預防和改善措施。
19. 做好與各相關(guān)部門(mén)的協(xié)調/溝通，樹(shù)立“內部客戶(hù)”的思想，配合工程部、品管部、維修部及倉庫等部門(mén)搞好工作，讓內部客戶(hù)滿(mǎn)意。
20. 隨時(shí)掌控本部門(mén)的生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量狀況、物料供應情況、生產(chǎn)效率/料耗、模具/設備狀態(tài)及人員動(dòng)態(tài)等，對其存在的異常狀況，及時(shí)分析原因、協(xié)調/溝通處理，確保生產(chǎn)運作順利正常。
21. 積極推動(dòng)本部門(mén)在技術(shù)、產(chǎn)能、生產(chǎn)方法及管理手段等方面的進(jìn)步，逐步推行量化管理、看板管理、目標管理，配合公司整體發(fā)展的需要。
22. 堅持技術(shù)創(chuàng )新，管理創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)，力求持續改善，不斷提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，減少料耗和不良率，以降低生產(chǎn)成本。
23. 做好各類(lèi)生產(chǎn)報表和文件的審批工作，確保報表數據真實(shí)地反映實(shí)際情況，并做好各級員工的工資統計/核算/上報工作，對自己及屬下員工的行為負責。
24. 安排指導有關(guān)人員做好文件資料/生產(chǎn)報表的分類(lèi)、標識、管理和建檔保存工作。
25. 根據生產(chǎn)需要決定車(chē)間是否加班，根據生產(chǎn)任務(wù)松緊情況向人事行政部提出增減員工人數。
26. 積極參加培訓，努力學(xué)習新的技術(shù)/管理知識，不斷完善和提升自己，適應公司未來(lái)發(fā)展的需要。
生產(chǎn)主管工作職責4
1.按照生產(chǎn)計劃調配資源，執行生產(chǎn)計劃;
2.對生產(chǎn)部相關(guān)指標如人工效率、OEE、FTQ等進(jìn)行管理和改善，達成目標;
3.制訂生產(chǎn)培訓計劃并實(shí)施，保證員工的技能符合生產(chǎn)要求;
4.做好生產(chǎn)過(guò)程的'指揮與控制，保證生產(chǎn)作業(yè)的連續性、均衡性.
5.配合有關(guān)部門(mén)組織應用新技術(shù)、新工藝、新設備，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率;
6.協(xié)助有關(guān)部門(mén)分析不合格產(chǎn)品的原因，并妥善處理不合格產(chǎn)品
7.掌握生產(chǎn)進(jìn)度和生產(chǎn)計劃完成情況，審核上報的有關(guān)生產(chǎn)報表.
其他工作：
1.對重大生產(chǎn)作業(yè)、搶險救災工作進(jìn)行策劃布置.
2.協(xié)助重大活動(dòng)的組織配合及安排
生產(chǎn)主管工作職責5
職位描述：
1.保證生產(chǎn)產(chǎn)量和質(zhì)量目標；
Meeting production targets as to quality and quantity;
2.生產(chǎn)計劃與協(xié)調；
Planning and coordination of production process;
3.員工相關(guān)管理與領(lǐng)導；
Staff-related leadership qualities；
4. 遵守所有相關(guān)的法律、法規和內部標準；
Compliance with all relevant legal, agreed and internal standards;
5.完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)；
Other tasks assigned by superior.;
崗位要求：
1. 本科學(xué)歷以上；
Bachelor degree or above;
2.英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練；
Good English reading, speaking and writing;
3.至少3年相關(guān)工作經(jīng)驗；
At least 2 years related working experience;
4.團隊管理能力；
Team management ability;
5.需要倒班。
Work in shifts as need
生產(chǎn)主管工作職責6
1、根據生產(chǎn)指令安排生產(chǎn)計劃并監督生產(chǎn)實(shí)施狀況，確保按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。
2、匯總生產(chǎn)記錄、文檔，適時(shí)反饋生產(chǎn)狀況，提出并實(shí)施提高生產(chǎn)效率的方案。
3、負責管理生產(chǎn)現場(chǎng)，確保生產(chǎn)現場(chǎng)符合公司及工廠(chǎng)的.安全、質(zhì)量、操作規范等相關(guān)規定。
4、負責處理生產(chǎn)現場(chǎng)問(wèn)題，分析各項問(wèn)題的根本原因，及時(shí)予以解決并確保其可受控，同時(shí)制訂出相應的預防機制。
5、負責生產(chǎn)現場(chǎng)的廢品控制，保證廢品率達到工廠(chǎng)要求，并持續改進(jìn)降低廢品率。
6、負責生產(chǎn)線(xiàn)員工的培訓及業(yè)績(jì)評估，保證員工符合公司各生產(chǎn)崗位的要求并能發(fā)揮自身的優(yōu)勢。
7、定期與員工進(jìn)行溝通交流，傳達和宣傳公司工廠(chǎng)政策。了解、疏導及解決員工問(wèn)題。
8、運用持續改進(jìn)工具，落實(shí)5S要求，提高生產(chǎn)效率和降低生產(chǎn)成本。
生產(chǎn)主管工作職責7
1，全面負責生產(chǎn)運作安排組織和管理工作，主持本部門(mén)的日常事務(wù);
2，根據公司的要求制定品質(zhì)方針和月度工作目標，并組織實(shí)施;
3，根據公司發(fā)展的需要和實(shí)際生產(chǎn)狀況，完善組織結構和人員編制，科學(xué)合理地配置人手。
4，生產(chǎn)管理：密切配合計劃部完成各項生產(chǎn)計劃，負責生產(chǎn)制程管理，督導實(shí)施工藝要求，質(zhì)量標準的.執行與落地(考勤培訓班組會(huì )議安全培訓等)，生產(chǎn)異常問(wèn)題分析處理防范;
5，成本管理：消除現場(chǎng)浪費，提高生產(chǎn)效率，降低能耗，現場(chǎng)標準測定編制督導，對生產(chǎn)數據(出品率人均產(chǎn)能產(chǎn)品消耗等)進(jìn)行分析及改善;
6，安全管理：組織對過(guò)程中隱患進(jìn)行排查，組織生產(chǎn)部管理人員進(jìn)行安全教育培訓;
7、團隊管理：?jiǎn)T工績(jì)效考核監督執行團隊凝結力執行力打造。
生產(chǎn)主管工作職責8
1全面操縱協(xié)調生產(chǎn)部門(mén)的'人員管理及各項生產(chǎn)活動(dòng);
2下達生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和操縱生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度;
3跟蹤生產(chǎn)情況產(chǎn)品需求生產(chǎn)過(guò)程產(chǎn)值目標等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標;
4及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)明問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理化建議;
5參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計劃與實(shí)施;
6監控規范操作方法，確保生產(chǎn)現場(chǎng)的安全和清潔;
7負責員工的管理培訓和培養。
生產(chǎn)主管工作職責9
工作職責:
1.熟悉目前的質(zhì)量管理體系中生產(chǎn)相關(guān)的程序文件/工程制度/記錄表單，以確保相關(guān)要求在后續的生產(chǎn)行為中能貫徹實(shí)施。
2.接受及評審各方的《生產(chǎn)需求訂單》的交付日期，向需求方實(shí)時(shí)更新訂單完成進(jìn)度。
3.綜合5大生產(chǎn)要素輸出《生產(chǎn)排程》，組織生產(chǎn)作業(yè)，確保訂單交付率/質(zhì)量合格率/成本控制率/及作業(yè)安全。
4.跟進(jìn)生產(chǎn)制程，針對制程中的問(wèn)題能及時(shí)有效主導生產(chǎn)與QA和工藝工程師溝通。
5.主導下屬生產(chǎn)人員的出勤異常/績(jì)效考核/的其它異常反饋。
6.維護《生產(chǎn)周報》真實(shí)客觀(guān)的反饋一周的.生產(chǎn)信息。
7.負責生產(chǎn)員工技能培訓/車(chē)間級安全教育培訓及其它類(lèi)培訓
8.維護及持續改進(jìn)車(chē)間6S。
9.主動(dòng)積極的提出相關(guān)改善措施。
10.對超出權責范圍以外無(wú)法處理的問(wèn)題能及時(shí)上報以尋求資源。
11.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理處理其它事宜
職位要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；2年及其以上生產(chǎn)主管管理經(jīng)驗，有醫療器械工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2.有精益生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先
3.有正確的思想價(jià)值觀(guān)；
4.積極主動(dòng)；
5.能承受一定的壓力
6.有安全員證書(shū)優(yōu)先
生產(chǎn)主管工作職責10
職位描述：
工作職責：
1、貫徹落實(shí)公司各項管理制度，并根據公司發(fā)展戰略，制定并執行本部門(mén)各項管理制度；
2、根據生產(chǎn)計劃合理安排生產(chǎn)，檢查生產(chǎn)工作，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，合理組織分配人員，確保生產(chǎn)任務(wù)及時(shí)完成；
3、定期進(jìn)行生產(chǎn)安全檢查，評估生產(chǎn)中存在的'隱患并進(jìn)行整改；
4、指導、監督生產(chǎn)物料領(lǐng)用流程，對于過(guò)量使用及生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的不良品進(jìn)行原因分析，及時(shí)作出改善措施，減少浪費控制成本；
5、新員工教育培訓；
6、實(shí)施上級交辦的其他工作，以確保組織效率的改進(jìn)與提升；
7、現場(chǎng)環(huán)境7S之落實(shí)和分配以及監督。
職位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，電氣、機械、自動(dòng)化方面專(zhuān)業(yè)；
2、從事2年以上手機結構件組裝經(jīng)驗；
3、熟練掌握辦公軟件。
生產(chǎn)主管工作職責11
工作職責：
1、生產(chǎn)立體織物，降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率，產(chǎn)品質(zhì)量滿(mǎn)足客戶(hù)要求；
2、對設備故障有分析和解決能力；
3、主導新技術(shù)、新工藝、新設備的開(kāi)發(fā)及相關(guān)人員培訓；
4、負責部門(mén)內員工績(jì)效考核，安全教育培訓，標準操作的技能培訓，監督，考核；
5、 生產(chǎn)現場(chǎng)5S 維持，生產(chǎn)現場(chǎng)定置定位管理，生產(chǎn)設備日常維護和保養
6、標準作業(yè)指導書(shū)和生產(chǎn)車(chē)間制度的`編寫(xiě)，制定，執行；
7、物料管控，按BOM 領(lǐng)料，控制生產(chǎn)線(xiàn)的半成品；
8、領(lǐng)導部門(mén)持續質(zhì)量改進(jìn)，生產(chǎn)工藝改進(jìn)。
職位要求：
1、動(dòng)手能力強,有機械知識背景
2、熟悉IATF16949 體系,懂得5W1H 分析方法
3、有汽車(chē)行業(yè)背景優(yōu)先
生產(chǎn)主管工作職責12
1、全面負責管理和協(xié)調生產(chǎn)部門(mén)員工的各項生產(chǎn)相關(guān)工作；
2、會(huì )同計劃部門(mén)，制定合理的生產(chǎn)計劃，下達生產(chǎn)指令，控制生產(chǎn)進(jìn)度；
3、跟進(jìn)生產(chǎn)完成狀態(tài)，根據人員、物料、生產(chǎn)設備情況，及時(shí)調整生產(chǎn)安排；
4、對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理化建議；
5、負責生產(chǎn)質(zhì)量管理體系的實(shí)施和監督，組織實(shí)施生產(chǎn)環(huán)節產(chǎn)品質(zhì)量稽核和管制；
6、總結和提出改善產(chǎn)品質(zhì)量，提升生產(chǎn)效率和降低費用的合理化建議，參與相關(guān)項目的計劃和實(shí)施；
7、作為生產(chǎn)部門(mén)的總負責，協(xié)調與公司其他部門(mén)的合作關(guān)系；
8、督促員工依照操作規范生產(chǎn)，確保生產(chǎn)現場(chǎng)的'安全和5S；
9、負責員工的管理、培訓和培養。
生產(chǎn)主管工作職責13
職責描述：
1、根據生產(chǎn)計劃，組織實(shí)現產(chǎn)品實(shí)現過(guò)程，結合現有的實(shí)際生產(chǎn)能力，均衡生產(chǎn)節奏，處理突發(fā)問(wèn)題，滿(mǎn)足交貨要求；
2、做好生產(chǎn)質(zhì)量管控，配合品管分析不良品產(chǎn)品原因并改進(jìn)，通過(guò)督導員工按標準作業(yè)，改善作業(yè)方法，提升作業(yè)人員及管理人員的質(zhì)量意識，保證與提升產(chǎn)品品質(zhì)，提高產(chǎn)品合格率、降低報廢率；
3、制定生產(chǎn)現場(chǎng)5S管理細則，做好落地管控并定期檢查，改善生產(chǎn)環(huán)境；
4、督導標準化作業(yè)的實(shí)施，做好生產(chǎn)過(guò)程中的`安全管理，消除安全隱患，對生產(chǎn)一線(xiàn)員工加強宣傳安全意識；
5、負責生產(chǎn)工具工裝的管理，做好生產(chǎn)線(xiàn)日常消耗品申請、接收、保管、發(fā)放；
6、負責各種月度生產(chǎn)報表編制，月度工作計劃制定，及生產(chǎn)車(chē)間物料區庫存日常管理和月度盤(pán)點(diǎn)。
職位要求：
1、機械電子制造等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有5年以上生產(chǎn)現場(chǎng)管理工作經(jīng)驗，有燈具行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、精通質(zhì)量規范、生產(chǎn)標準、工藝及制造流程，具備較好的品質(zhì)管理、安全管理意識；
3、有較好的執行能力、溝通與協(xié)調能力、及分析問(wèn)題和解決的能力等。
生產(chǎn)主管工作職責14
工作職責：
1、編制生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)訂單，成品出貨安排 ；
2、生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)訂單情況跟進(jìn) ；
3、進(jìn)行產(chǎn)能負荷分析，及時(shí)調整生產(chǎn)計劃；
4、生產(chǎn)計劃、產(chǎn)品質(zhì)量、數量及時(shí)間性統計，編制分析報告 ；
5、準確及時(shí)統計計劃、物控等各項數據，并反饋統計信息 ；
6、協(xié)調各部門(mén)的工作進(jìn)度和銜接，對車(chē)間各工序時(shí)間和工作提出調整 ；
7、協(xié)助分管上級召開(kāi)生產(chǎn)協(xié)調會(huì )、周例會(huì )。
職位要求：
1、對數據敏感，善于匯總分析各項數據；
2、頭腦清晰，邏輯清晰，反應快 ；
3、工作執行力強但為人謙和，善于溝通協(xié)調 ；
4、熟練使用電腦和辦公軟件 ；
5、能承受較強的工作壓力 ；
6、本行業(yè)或相關(guān)行業(yè)2年以上計劃主管工作經(jīng)驗。
生產(chǎn)主管工作職責15
職位描述：
工作地點(diǎn)：
該職位前期工作地點(diǎn)在上海，后期為浙江紹興。
職責描述：
1.通過(guò)完善管理制度，提高生產(chǎn)效率，完成生產(chǎn)目標；
2.做好下屬員工培訓，開(kāi)展多能化，幫助下屬員工能力提升，不斷成長(cháng)；
3.確定班內人員責任分擔、工作職責及人員調整和增補；
4.嚴格執行質(zhì)量管理措施，對生產(chǎn)中的品質(zhì)問(wèn)題進(jìn)行監督和控制；
5.嚴格執行安全管理措施，確保生產(chǎn)現場(chǎng)人員和設備的`安全；
6.及時(shí)處理制品和設備異常、資材短缺，確保生產(chǎn)線(xiàn)連續平順運轉；
7.根據生產(chǎn)提出改善措施，推進(jìn)線(xiàn)上提案，優(yōu)良事跡活動(dòng)，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本；
8.公平公正對下屬員工進(jìn)行績(jì)效考評，提高員工積極性，提高單位人均生產(chǎn)效率；
9.按照組織機構的職責分擔、分解本部門(mén)的職業(yè)健康安全/環(huán)境管理目標，通過(guò)分配適當的資源和有效的溝通，促進(jìn)本班職業(yè)健康安全/環(huán)境管理的持續改善；
10.按照安全/質(zhì)量/信息安全/有害物質(zhì)管理體系的要求，遵守相關(guān)管理規定，保守公司企業(yè)秘密，對本崗位的安全/質(zhì)量/信息安全/有害物質(zhì)管理負責。
職位要求：
1·本科以上學(xué)歷；
2.微電子、電子、材料、物理、化學(xué)等專(zhuān)業(yè)；
3.年以上半導體相關(guān)工作經(jīng)驗；
4.熟悉半導體芯片生產(chǎn)流程與標準
5.生產(chǎn)質(zhì)量把控與提升能力
6.下屬生產(chǎn)技能提升培訓能力；
7.具有耐心和責任心，工作認真仔細；
8.良好的溝通表達能力和團隊合作精神。
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