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紡織有限公司工會(huì )會(huì )員評家工作情況匯報

時(shí)間:2024-10-19 11:52:40 工作匯報 我要投稿
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紡織有限公司工會(huì )會(huì )員評家工作情況匯報

  在社會(huì )的各個(gè)領(lǐng)域,很多時(shí)候都需要進(jìn)行匯報,匯報可以是書(shū)面的,也可以是口頭的陳述,如果有PPT的話(huà)則更加正式,那么,匯報應該怎么寫(xiě)呢?以下是小編幫大家整理的紡織有限公司工會(huì )會(huì )員評家工作情況匯報,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

紡織有限公司工會(huì )會(huì )員評家工作情況匯報

  福建XX紡織有限公司工會(huì )于6月成立以來(lái),積極履行工會(huì )四項基本職能,緊緊依靠會(huì )員群眾,以求新、精進(jìn)、協(xié)作、細實(shí)的管理要求,把建家就是建企業(yè)的理念融入工會(huì )工作的具體實(shí)踐,突破建家工作常規性標準,追求人員高素質(zhì),管理高水平,工作高質(zhì)量,活動(dòng)高品位的四高管理目標,把工會(huì )組織建成與一流紡織企業(yè)相適應的一流職工之家。

  一.會(huì )員評家工作的主要做法

  一是提高認識,重視會(huì )員評家工作,建立有工會(huì )主席組成的評議工作小組;二是目標明確,將會(huì )員評家納入工會(huì )標準化考核標準;三是措施得力,在職代會(huì )(會(huì )員)大會(huì )上,對工會(huì )工作進(jìn)行測評。

  二.開(kāi)展會(huì )員評家的主要成效

 。ㄒ唬┙∪M織體系,落實(shí)目標任務(wù),促進(jìn)隊伍建設

  福建XX紡織有限公司工會(huì )成立于6月,經(jīng)費審查委員會(huì ),女職工委員會(huì )等組織健全,并設置工會(huì )工作機構,依法獨立自主開(kāi)展工作,工會(huì )主席和副主席的產(chǎn)生符合有關(guān)規定

 。ǘ﹪@中心工作,開(kāi)展建功立業(yè),促進(jìn)科學(xué)發(fā)展

  以創(chuàng )建工人先鋒號為載體,認真開(kāi)展勞動(dòng)競賽,舉辦以安全為主題的知識競賽;廣泛開(kāi)展合理化建議,技術(shù)革新等活動(dòng),極大地激發(fā)了廣大員工的創(chuàng )新活力,全面提升職工素質(zhì)技能的雙提升,穩固安全生產(chǎn)根基,確實(shí)提升安全生產(chǎn)管理水平,保障職工從業(yè)健康,加強先進(jìn)生產(chǎn)者和優(yōu)秀員工的培養、評選、表彰、宣傳和管理,積極先進(jìn)示范作用,促進(jìn)員工創(chuàng )先爭優(yōu)。

 。ㄈ┥罨裰鞴芾,履行維權職責,促進(jìn)企業(yè)和諧

  堅持和完善以職工代表大會(huì )為基本形式的民主管理制度,制訂本公司職代會(huì )實(shí)施細則。

 。ㄋ模┴S實(shí)職工文化,實(shí)施素質(zhì)工程,構建和諧家園

  積極開(kāi)展共筑理想信念,共促科學(xué)發(fā)展為主題的教育活動(dòng),以社會(huì )主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)職工,充分發(fā)揮工會(huì )作用,加強職工教育培訓,全面提高職工整體素質(zhì),積極開(kāi)展精神文明創(chuàng )建活動(dòng)。為了進(jìn)一步提高工會(huì )的凝聚力,我們努力開(kāi)展職工之家建設,千方百計整理場(chǎng)地,購置了乒乓球桌、臺球桌、羽毛球拍、象棋、健身器材等體育設施,并在公司生活區劃地新建籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng),豐富職工業(yè)余文化生活。同時(shí),經(jīng)常組織小規模的職工體育友誼賽,極大鼓舞廣大職工的參與意識。

 。ㄎ澹┩晟品⻊(wù)機制,體現真情關(guān)懷,書(shū)寫(xiě)企業(yè)大愛(ài)

  工會(huì )組織和工會(huì )干部按照理解人,關(guān)心人,幫助人的要求,努力做好職工的貼心人。加強組織慰問(wèn),嚴明走訪(fǎng)紀律,定期了解和掌握一線(xiàn)員工反映的實(shí)際問(wèn)題,關(guān)心職工疾苦,傾聽(tīng)員工呼聲,積極反映員工意愿和要求,熱心服務(wù)員工,努力為員工做好事、辦實(shí)事、解難事,認真履行幫扶困難職工的職責。大力支持社會(huì )公益事業(yè)等活動(dòng),本年度為紅十字捐款13000元人民幣;工會(huì )制定了一些幫扶制度,對困難職工進(jìn)行多種形式幫扶,工會(huì )認真調查掌握職工困難情況,并做好困難職工登記,便于今后工作,本工會(huì )向上級工會(huì )申請了困難職工子女上學(xué)助學(xué)金補助,今年有兩名困難職工子女考上大學(xué)分別獲得補助,讓他們感受到工會(huì )組織的關(guān)心和溫暖,組織員工為困難職工捐款的活動(dòng),企業(yè)和員工的無(wú)私奉獻,獲得了較好的社會(huì )影響。公司還為職工免費進(jìn)行了體檢、工傷保險,發(fā)放了廠(chǎng)服等勞保用品,并為愿意參保的職工都辦理了養老、失業(yè)等社會(huì )保險。

 。┘訌娮陨斫ㄔO,密切聯(lián)系群眾,提升能力素質(zhì)

  開(kāi)展黨工共建創(chuàng )優(yōu)活動(dòng),促進(jìn)安全生產(chǎn)等各項任務(wù)圓滿(mǎn)完成,綜合素質(zhì)明顯提升,創(chuàng )新意識、責任意識、奉獻意識進(jìn)一步增加,工會(huì )領(lǐng)導成員堅持民主集中制;密切聯(lián)系群眾,廉潔自律,健全各項組織制度,工作制度,基礎資料齊全;堅持會(huì )員大會(huì )制度,完善會(huì )員代表責任制,實(shí)行會(huì )務(wù)公開(kāi),接受會(huì )員民主評議和監督,深入開(kāi)展建設職工之家,按照會(huì )員意愿開(kāi)展活動(dòng),提升工會(huì )工作水平;凡是重大問(wèn)題都集中討論決定,并按分工具體抓好決定的貫徹落實(shí)。經(jīng)常提醒自己,作為企業(yè)的領(lǐng)導干部,肩負公司和全體員工的重托,自己所處的位置意味著(zhù)責任,要對企業(yè)負責,對職工負責。

  二.工作打算及建議

  我公司工會(huì )組織,牢記把握公司廣大職工思想動(dòng)態(tài),引導廣大員工增強政治意識,大局意識,憂(yōu)患意識和責任意識,統一會(huì )員思想,促進(jìn)和諧穩定。作如下工作打算及建議

 。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導,大力宣傳會(huì )員評家的重要意義

  認真貫徹執行【全總關(guān)于開(kāi)展會(huì )員評議職工之家活動(dòng)的意見(jiàn)】和【福建省工會(huì )會(huì )員評議職工之實(shí)施細則】,宣傳會(huì )員評家工作的重要意義,建立會(huì )員評家工作領(lǐng)導小組,負責制訂評家方案,宣傳發(fā)動(dòng),學(xué)習培訓,組織評議等工作。

 。ǘ﹪栏裨u議程序,保證會(huì )員評家工作高標準高質(zhì)量

  內容具體,標準明確,對建家工作從健全工會(huì )組織,領(lǐng)導班子配備,職能履行情況,民主管理工作,工會(huì )基礎建設,服務(wù)職工群眾六個(gè)方面的評議進(jìn)行合理分配。

 。ㄈ┙⒔∪珪(huì )員評議職工之家的激勵與約束機制

  建立會(huì )員民主評議職工之家相關(guān)的考核,獎勵及約束機制,根據評議標準設立相應的獎懲措施與辦法。

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