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班級學(xué)習規章制度

時(shí)間:2022-04-24 19:40:31 制度 我要投稿

班級學(xué)習規章制度

  在快速變化和不斷變革的今天,我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到制度,好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。我們該怎么擬定制度呢?下面是小編收集整理的班級學(xué)習規章制度,希望對大家有所幫助。

班級學(xué)習規章制度

  班級學(xué)習規章制度 篇1

  獎勵

  1、上課認真聽(tīng)講,積極思考問(wèn)題,準確回答問(wèn)題,由任課老師給以適當的獎勵;

  2、作業(yè)認真,書(shū)寫(xiě)工整規范,正確率高,由任課老師給以適當的獎勵;

  3、早自習讀書(shū)聲音洪亮,朗朗上口,小組受到任課老師表?yè)P的,獎小組1分;

  4、背書(shū)、聽(tīng)寫(xiě)以篇數為單位,論難易度,給以2—5的獎勵;

  5、單元考試成績(jì),由各任課老師定標準,給以獎勵;

  6、月考成績(jì),總成績(jì)進(jìn)線(xiàn)的,每人獎3分,年級前三名,每人獎20分,年級前10名,每人獎18分,年級前20名,每人獎16分,年級前30名,每人獎14分,年級前40名,每人獎12分,年級前50名,每人獎10分,年級前60名,每人獎8分,年級前70名,每人獎6分,年級前80名,每人獎4分,年級前90名,每人獎2分;年級前180名,每人獎1分;進(jìn)步幅度超過(guò)5個(gè)或5個(gè)以上名次的,每周獎3分(以上獎勵不累計算,每周都獎)。

  7、月考成績(jì)超過(guò)競爭對手的,每周獎1分,與前面的獎勵累計計算。

  8、每周評比積極參與合作學(xué)習的優(yōu)秀小徒弟5名,受獎勵的小徒弟每人獎2分;

  9、不論課內或課外,積極向老師請教,努力與老師一起探討的,一人一次獎2分。

  懲罰

  1、上課不認真聽(tīng)講,做與課堂無(wú)關(guān)的事,被他人檢舉或老師批評,一人一次扣2分;

  2、不按時(shí)完成作業(yè),作業(yè)不認真,書(shū)寫(xiě)不規范,不按要求答題,被老師點(diǎn)名批評的,一次扣2分,抄別人作業(yè)的,發(fā)現一次扣1分;

  3、早自習讀書(shū)聲音不大或根本不讀書(shū)的,受到任課老師點(diǎn)名批評的,一次扣2分;

  4、每周評比出不積極參與合作學(xué)習的5名同學(xué),包括小組長(cháng)和小老師,被評出的同學(xué),要求寫(xiě)出400字以上的,在全班說(shuō)明原因,扣2分;

  5、小組長(cháng),小老師不認真輔導小徒弟的,被檢舉的一次扣1分。

  班級學(xué)習規章制度 篇2

  學(xué)習部的工作直接關(guān)系到我系學(xué)風(fēng)建設和同學(xué)們的發(fā)展,一個(gè)好的運作體系也需要一個(gè)好的制度,因此必須有一套嚴格的規章制度確保學(xué)習部工作的正常進(jìn)行。

  一、總則

  學(xué)習部成員必須嚴格遵守各項規章制度,積極參與團委學(xué)生會(huì )的'集體活動(dòng),甘愿為學(xué)生工作無(wú)私奉獻。

  二、整體工作制度

  1、收到工作短信,電話(huà)需及時(shí)回復,有事耽誤回復需及時(shí)說(shuō)明情況。

  2、在工作中出現失誤需及時(shí)上報,不得當面頂撞學(xué)長(cháng)學(xué)姐。

  3、每天輪流記錄學(xué)習與工作的心靈歷程。

  4、學(xué)期末整理并上交工作總結。

  三、會(huì )議制度

  1、提前10分鐘到場(chǎng)。

  2、到會(huì )者攜帶工作筆記本和黑色簽字筆。

  3、保持會(huì )議紀律,不得交頭接耳等。

  四、活動(dòng)制度

  1、活動(dòng)中途有事需先離開(kāi),必須向部長(cháng)或副部長(cháng)請假,獲得批準后方可離開(kāi)。

  2、工作時(shí)必需佩戴工作證。

  3、出現任何突發(fā)重大事件,不能自行處理的,應及時(shí)報告給相關(guān)負責人,不得擅自做主。

  五、請假制度

  1、不可擅自代替部長(cháng)與副主席簽字。

  2、部門(mén)活動(dòng)及例會(huì )請假必須當面或以電話(huà)形式進(jìn)行,否則無(wú)效。

  3、請假超過(guò)三次者自動(dòng)退出學(xué)習部(不包括遲到請假)。

  六、值班制度

  1、各成員需按安排準時(shí)到達值班地點(diǎn)并簽到。

  2、值班人員衣著(zhù)整潔得體,不穿拖鞋,背心。

  3、值班過(guò)程中應認真嚴謹,不擅自離開(kāi)值班地點(diǎn)。

  4、值班人員需做好值班日志的填寫(xiě),記錄值班過(guò)程中的各種情況。

  5、值班時(shí),應認真完成老師布置的任務(wù)

  七、獎勵制度

  每星期老部員會(huì )根據新部員的表現排名,排名靠前者優(yōu)先考慮優(yōu)秀團員,優(yōu)秀團干部,青年志愿者名額等。

  八、懲罰制度

  以上制度中,除有特別處分說(shuō)明按原說(shuō)明執行,其他制度違反一次口頭批評,違反兩次給予警告(1000字以上手寫(xiě)檢討書(shū)),違反三次給與嚴重警告(2000字以上手寫(xiě)檢討書(shū))并加一個(gè)月留部察看,違反四次開(kāi)除出學(xué)習部。

  九、附則

  學(xué)習部將會(huì )定時(shí)對規章制度進(jìn)行修改,本細則解釋權在系學(xué)生會(huì )學(xué)習部。

  班級學(xué)習規章制度 篇3

  一、課前準備工作:

  1、預習的要求:能通過(guò)課外讀物、對教學(xué)內容的瀏覽及討論等方式,對心理課討論的主題與內容有一個(gè)先行了解。

  2、預備鈴:兩分鐘預備鈴,做好上課的物質(zhì)與精神準備,不要有隨便進(jìn)出班級的現象;班長(cháng)要了解未能及時(shí)到堂同學(xué)的去向,并向老師說(shuō)明。

  3、學(xué)具準備:

  1)準備好心理健康學(xué)本或中學(xué)生心理自助手冊。

  2)準備好練習冊《心理成長(cháng)記錄》,認真做好筆記,留下心理成長(cháng)的記錄。

  二、課堂學(xué)習的要求

  1、嚴格遵守課堂紀律,體現出一名中學(xué)生的素質(zhì)與修養,全身投入,不做與活動(dòng)有關(guān)的事情,如看雜志,閑聊,做作業(yè)等。

  2、每個(gè)人都是小組快樂(lè )與優(yōu)異成績(jì)的創(chuàng )造者,要樂(lè )于與他人分享自己的見(jiàn)解,讓心理課堂成為師生對話(huà)交流和心靈碰撞的溫馨場(chǎng)所。

  3、發(fā)表自己的觀(guān)點(diǎn)要緊扣主題,發(fā)言?xún)热莶挥坞x于主要的議題之外。

  4、小組討論、大組交流及個(gè)別發(fā)言時(shí),要認真傾聽(tīng),不隨便議論和插話(huà);一定范圍內只有一人發(fā)言,注意傾聽(tīng),保持良好的“禮儀”

  5、尊重他人的觀(guān)點(diǎn),課堂上對他人的觀(guān)點(diǎn)要求同存異,不要急于否定和批判,允許別人有說(shuō)出來(lái)交流的權力,不要諷刺與挖苦。

  三、作業(yè)的要求:

  心理輔導課的跟進(jìn)作業(yè)沒(méi)有統一的答案,各抒己見(jiàn),但要認真完成;能主動(dòng)根據學(xué)習的內容進(jìn)行青春心靈的自助。

  四、心理測試與心理衛生常識知曉的的要求:

  掌握基本得心理健康教育常識,了解和掌握熟知中學(xué)生心理健康的標準并認真身體力行?陀^(guān)地對待心理測試。

  五、心理輔助活動(dòng)與讀物的要求:

  1、結合心理課內容知識,在老師的引導下閱讀相關(guān)的網(wǎng)站。

  2、充分利用圖書(shū)館的豐富資料與資源,閱覽相關(guān)的書(shū)籍與雜志。

  3、積極參加市區和學(xué)校組織的各種心理活動(dòng)。

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