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在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿（通用13篇）
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，越來(lái)越多人會(huì )去使用講話(huà)稿，講話(huà)稿是在公務(wù)活動(dòng)中針對特定場(chǎng)合，面對特定聽(tīng)眾發(fā)表口頭講話(huà)的文稿。你寫(xiě)講話(huà)稿時(shí)總是無(wú)從下筆？以下是小編為大家整理的在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 1
同志們：
自這次召開(kāi)縣直機關(guān)和鄉鎮書(shū)記對標一流述職評議會(huì )，旨在通過(guò)抓住“一把手”這個(gè)“關(guān)鍵少數”，樹(shù)立奮勇?tīng)幭�、對標一流的標桿，擺出“改革搶先機、發(fā)展站前列、工作創(chuàng )一流”的姿態(tài)，營(yíng)造“求真務(wù)實(shí)、動(dòng)真較勁”的良好氛圍，為“黨建統領(lǐng)、五轉一新”的新xx建設打基礎。
一要堅持黨建統領(lǐng)，舉好旗、邁好步。堅持和加強黨對一切工作的領(lǐng)導，把黨的領(lǐng)導體現到各領(lǐng)域、各方面、各環(huán)節，貫徹到謀劃重大戰略、制定重大政策、部署重大任務(wù)、推進(jìn)重大工作的實(shí)踐中去，確保各項事業(yè)始終沿著(zhù)正確的政治方向前進(jìn)；
二要堅持一流標準，定好位、立好標。要進(jìn)一步拓寬視野，在全市高度、全省格局中審視本單位、本鄉鎮的發(fā)展，切實(shí)找準在xx發(fā)展建設全局中的定位，確立新標桿，從全國范圍內對標地理相似、發(fā)展相近、稟賦相仿的`先進(jìn)地區，找準對標目標，確保更多工作進(jìn)入全市第一方陣、全省先進(jìn)行列；
三要堅持問(wèn)題導向，抓重點(diǎn)、破難題。要找準具體問(wèn)題，制定針對性措施，集中力量逐個(gè)解決，聚焦矛盾最集中、群眾最關(guān)切的突出問(wèn)題，做到最重的擔子自己先挑、最硬的骨頭自己先啃，以問(wèn)題解決推動(dòng)各項工作取得新突破；
四要堅持干事創(chuàng )業(yè)，勇?lián)�、善作為。把全縣干部群眾的精力和注意力凝聚到干事創(chuàng )業(yè)、擔當作為和改革創(chuàng )新上來(lái)，增強憂(yōu)患意識，強化底線(xiàn)思維，有效應對各方面風(fēng)險挑戰，為全面拓展黨的建設和黨的事業(yè)新局面提供有力保障；
五要堅持政治標準，抓班子、帶隊伍。堅持精準科學(xué)選人用人，嚴肅黨內政治生活，嚴格執行民主集中制，認真開(kāi)展批評與自我批評，切實(shí)加強思想政治建設，教育引導干部增強紀律意識和規矩意識，以實(shí)際行動(dòng)彰顯對黨的忠誠。
六要堅持以身作則，樹(shù)形象、作表率。鄉鎮黨委書(shū)記和縣直單位黨組書(shū)記要以身作則，充分發(fā)揮“一把手”舉旗定向作用、表率帶頭作用，及時(shí)掌握新知識、新方法、新觀(guān)念、新思路，增強“改革創(chuàng )新，奮發(fā)有為”責任感和使命感，切實(shí)激發(fā)本鄉鎮黨員干部開(kāi)拓創(chuàng )新的潛能，為全面建設“開(kāi)放、繁榮、綠色、文明、幸�！钡男聏x做出新的更大貢獻。
下一步，我縣將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展好大討論：一是政治站位再提高，進(jìn)一步樹(shù)立精準對標意識。按照縣委“黨建統領(lǐng)，五轉一新”工作思路，牢固樹(shù)立“改革搶先機、發(fā)展站前列、工作創(chuàng )一流”意識，堅持將黨建統領(lǐng)做到“兩個(gè)走在前”，“五轉一新”落實(shí)抓到底。面向全市、全省、全國選標桿、定目標，找準對標方向和發(fā)力重點(diǎn)，把各項工作抓得更緊、抓得更實(shí)，力爭創(chuàng )出更多經(jīng)驗和亮點(diǎn)。二是問(wèn)題導向再突出，進(jìn)一步夯實(shí)對標舉措。以述職評議為履職新起點(diǎn)，以問(wèn)題為導向，堅持革命精神和斗爭精神，明確常態(tài)化對標路徑，推進(jìn)項目化解決問(wèn)題，奮力追趕超越，推動(dòng)全縣整體工作上臺階、上水平。三是擔當作為再堅持，進(jìn)一步強化對標行動(dòng)。各級領(lǐng)導干部將緊緊圍繞縣委“黨建統領(lǐng)，五轉一新”工作思路，強化責任擔當，積極主動(dòng)作為，把全部精力集中到干事上、把全部能力施展到發(fā)展上，真正把對標一流轉化為擔當作為的行動(dòng)，營(yíng)造勤勉履職、苦干實(shí)干的濃厚氛圍。四是以上率下再推動(dòng)，進(jìn)一步凝聚對標合力�！耙话咽帧睂⒆杂X(jué)以身作則、以上率下，帶頭把管黨治黨主體責任扛起來(lái)，帶頭把隊伍的思維理念、能力素質(zhì)、作風(fēng)狀態(tài)帶起來(lái)，帶動(dòng)全縣黨員干部形成“比境界、比貢獻、比作風(fēng)，激情干事、精準干事、開(kāi)拓干事”的氛圍。五是比學(xué)趕超再發(fā)力，不斷提升對標的成效。緊跟縣委的工作節奏，積極推動(dòng)各項工作舉措落實(shí)。拿出刀刃向內的勇氣，引導各自全縣全體黨員干部比學(xué)趕超、爭創(chuàng )一流，以改革創(chuàng )新、奮發(fā)有為的新成效拓展全縣各項事業(yè)新局面。
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 2
同志們：
大家好！
去年8月以來(lái)，新一屆xx經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區領(lǐng)導班子堅持問(wèn)題導向，主動(dòng)對標一流，著(zhù)力破解難題，用改革創(chuàng )新的精神、奮發(fā)有為的勁頭開(kāi)創(chuàng )了開(kāi)發(fā)區干部員工擔當作為、轉型綜改捷報頻傳的良好局面。此次作為全省僅有的兩個(gè)受邀地方單位之一參會(huì )，充分證明了上級主管部門(mén)對xx經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區工作的認可。
整合后的xx經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區面臨十分突出的人員聘任、養老保險等方面問(wèn)題，影響了干部干事創(chuàng )業(yè)的積極性。一年來(lái)，開(kāi)發(fā)區把解決人的問(wèn)題作為首要任務(wù)，大力推行崗位激勵金制度，公開(kāi)表彰優(yōu)秀擔當作為者，徹底解決全體干部員工養老保險遺留問(wèn)題，使人心思干、擔當作為成為開(kāi)發(fā)區的主旋律。同時(shí)，面臨復雜的債務(wù)、資金問(wèn)題，開(kāi)發(fā)區提出全年招商引稅100億元的目標，制定了招商引稅辦法;設立園中園，建立規劃管控、財政讓利、管理放權、資金支持的成本供地機制，讓企業(yè)老板真正成為園區主人，推動(dòng)項目大規模、快速度、高質(zhì)量發(fā)展，撐起轉型綜改一片天。
xx經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區將繼續對標一流、學(xué)習先進(jìn)，在大討論中討論出不怕困難、勇往直前的豪氣，討論出允許失敗、寬容失敗的`大氣，討論出埋頭苦干、爭先恐后的風(fēng)氣，在省商務(wù)廳的領(lǐng)導下，真抓實(shí)干，攻堅克難，為成功升級國家級開(kāi)發(fā)區不懈奮斗。
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 3
同志們：
述職考評是一個(gè)相互交流、相互學(xué)習的過(guò)程，是一次對標檢視、取長(cháng)補短、創(chuàng )新思路的過(guò)程；是一種“承前啟后、繼往開(kāi)來(lái)”的可行方法；是總結工作、督促問(wèn)責、凝心聚力、更上層樓的有效方式。事實(shí)證明，處級干部現場(chǎng)公開(kāi)述職考核，是學(xué)校對于加強干部履職情況監督管理的有益實(shí)踐，是廣大干部總結工作、鍛煉提升的有效模式，取得了很好的'效果。
述職本身不是目的，更不是走形式，我們既要真述嚴評，更要真抓實(shí)干。在肯定成績(jì)的同時(shí)，深入查找問(wèn)題，整改落實(shí)，必須徹底改變“年年提問(wèn)題、年年是問(wèn)題”的工作懶政。
以后的工作開(kāi)展中，我們領(lǐng)導干部要做到：
一要帶頭提高政治站位。牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、堅決做到“兩個(gè)維護”，切實(shí)錘煉對黨忠誠的政治品格，切實(shí)在黨愛(ài)黨、在黨言黨、在黨憂(yōu)黨、在黨為黨，做到政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠。
二要帶頭守紀律。嚴守政治紀律和政治規矩，切實(shí)守住底線(xiàn)、不踩紅線(xiàn)、不碰高壓線(xiàn)，做到清正廉潔。
三要帶頭重公道。領(lǐng)導干部就是一面鏡子、一把尺子，我們必須做到正人正己，做到遵守紀律不放松，不存私心、不徇私情，要做風(fēng)清氣正的政治生態(tài)的建設者和捍衛者。
四要帶頭精業(yè)務(wù)。黨政干部要帶頭精業(yè)務(wù)，廣大干部要立足自身工作，秉承工匠精神，用專(zhuān)業(yè)素養保持臻于至善的專(zhuān)業(yè)追求。
五要帶頭作奉獻。學(xué)校正處于發(fā)展革新關(guān)鍵階段，在這個(gè)特殊時(shí)期，要實(shí)現學(xué)校的持續快速健康發(fā)展需要依靠大家的力量。我們必須具備奉獻精神，甘于奉獻、真誠奉獻、無(wú)私奉獻。
六要帶頭強作風(fēng)。我們要以“重任在肩”的使命感、“放心不下”的責任感、“馬上就辦”的緊迫感，“辦就辦好”的好作風(fēng)，以釘釘子精神，確保和推動(dòng)各項工作高效、高質(zhì)地落實(shí)。
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 4
各位同仁：
大家好，20xx年是我們進(jìn)入三級醫院行列的第一年，也是我們艱苦奮斗的一年。參照三級醫院考核細則和評審專(zhuān)家組的提出的意見(jiàn)，我們一邊整改一邊努力提高經(jīng)濟收入，大家忙碌有序的工作終于有了現在的成績(jì)。今天召開(kāi)的環(huán)節干部述職大會(huì )就是承前啟后的部署會(huì )，也是各位同仁相互學(xué)習共同進(jìn)步的大會(huì )。
此次述職大會(huì )，主要任務(wù)是聽(tīng)取各科室環(huán)節干部在本年度匯報，分析當前醫院發(fā)展中存在的問(wèn)題。請各位環(huán)節干部按照以下幾點(diǎn)要求述職：
一是述職同志態(tài)度端正。要求各位同志態(tài)度積極，對一年來(lái)的工作總結要全面、公正、客觀(guān)，把自己本年度內工作如實(shí)匯報，把存在的問(wèn)題擺出來(lái)。要認識到位，不藏私，不護短，達到提高認識，促進(jìn)工作的目的。
二是加強自身學(xué)習，努力提高綜合素質(zhì)。我們每一位述職的環(huán)節干部，要從此次述職中，有所收獲。人非生而知之，而是學(xué)而知之，作為醫務(wù)工作者，我們不能僅僅局限于本科室的發(fā)展，要從大局考慮出發(fā)，為醫院的發(fā)展勤思考。三要弘揚求真務(wù)實(shí)精神，切實(shí)轉變工作作風(fēng)。最近，提出了“空談?wù)`國，實(shí)干興邦”的理論，醫學(xué)本來(lái)就是一項實(shí)踐學(xué)科，作為關(guān)系老百姓身家性命的醫務(wù)工作者來(lái)說(shuō)更要扎實(shí)工作，嚴謹從醫，要有求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
前不久，綜合考核小組分別對各科室環(huán)節干部進(jìn)行了民主測評，對環(huán)節干部的管理水平、業(yè)務(wù)水平、工作作風(fēng)等8項進(jìn)行了打分，并與科室人員進(jìn)行了談話(huà)。述職大會(huì )后，醫院將會(huì )根據兩次考核結果形成最終考核材料。
同志們，新的一年馬上到來(lái)了。成績(jì)屬于過(guò)去，挑戰就在眼前。在新的一年里，我們需要加倍努力，進(jìn)一步鞏固三級醫院評審結果，要牢牢把握醫療衛生改革和上級扶持中蒙醫、精神衛生事業(yè)的.有利契機，在上級部門(mén)的正確領(lǐng)導、社會(huì )各界的大力支持和全院職工的共同努力下，團結奮斗，銳意進(jìn)取，為建設繁榮和諧醫院、保障人民群眾身心健康、促進(jìn)衛生事業(yè)高速發(fā)展作出新的、更大的貢獻。
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 5
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們、社會(huì )各界朋友們：
今天某工商所組織開(kāi)展面向監管服務(wù)對象的述職述廉活動(dòng)，這是在新形勢下充分利用多層次、多渠道的外部監督手段，自覺(jué)接受經(jīng)營(yíng)主體和人民群眾監督的有效途徑，通過(guò)這一活動(dòng)，使監管服務(wù)對象更好地了解工商所工作情況，更好的監督我們的工作。今天縣紀委、xx鄉、市工商局的領(lǐng)導和廣大經(jīng)營(yíng)者代表在百忙之中前來(lái)參加這次述職述廉報告會(huì )，在此，我代表全系統干部職工對各位領(lǐng)導和代表的到來(lái)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！今年以來(lái)，xx縣工商局在全縣系統內開(kāi)展了學(xué)習型工商建設年、隊伍紀律作風(fēng)整頓等活動(dòng)，著(zhù)力增強隊伍素質(zhì)，不斷提升監管執法和服務(wù)發(fā)展的能力和水平，為全縣經(jīng)濟的發(fā)展保駕護航。
建立高效運轉的政務(wù)服務(wù)體系，樹(shù)立工商服務(wù)品牌，開(kāi)辟市場(chǎng)主體準入“綠色通道”，今年新增各類(lèi)企業(yè)206戶(hù)，新增農民專(zhuān)業(yè)合作社93戶(hù)，新增個(gè)體工商戶(hù)537戶(hù)，工商局駐行政服務(wù)大廳窗口連年被評為“優(yōu)秀紅旗窗口”。引導企業(yè)走品牌興企之路，積極幫扶1家企業(yè)申報馳名商標，幫扶4家企業(yè)申報著(zhù)名商標，目前“華濤鋼球”已經(jīng)通過(guò)省著(zhù)名商標認定。加強企業(yè)誠信建設，組織企業(yè)積極參與“守合同重信用企業(yè)”評選活動(dòng)，有1家企業(yè)榮獲省級“守合同重信用企業(yè)”榮譽(yù)稱(chēng)號。促進(jìn)企業(yè)履行社會(huì )責任，目前，已認定省級和市級履行企業(yè)社會(huì )責任試點(diǎn)達標企業(yè)各1家，另有1家企業(yè)申報省級履行社會(huì )責任達標企業(yè)，省工商局合同處副處長(cháng)張文新來(lái)xx進(jìn)行了專(zhuān)題調研。利用動(dòng)產(chǎn)抵押、股權質(zhì)押等方式為企業(yè)開(kāi)辟融資渠道，今年辦理動(dòng)產(chǎn)抵押57件、股權質(zhì)押5件，企業(yè)實(shí)現融資6.34億元。個(gè)私協(xié)會(huì )落實(shí)“五抓五送”的工作措施，繼續與金融機構開(kāi)展“聯(lián)手助企促發(fā)展”活動(dòng)，幫助200余戶(hù)個(gè)私企業(yè)融資0.9億元；開(kāi)展光彩服務(wù)日活動(dòng)，走上街頭、走進(jìn)企業(yè)，為個(gè)私會(huì )員送去貼心服務(wù)。組織召開(kāi)第六屆農資產(chǎn)品推介會(huì )，除了化肥、種子外，還將農機具、農用技術(shù)等吸引到推介會(huì )上來(lái)，進(jìn)一步擴大了的規模，拓寬服務(wù)農民發(fā)展的范圍。通過(guò)這些服務(wù)工作的開(kāi)展不但更好地履行了工商職能，而且提升了工商形象，為工商事業(yè)的發(fā)展注入了活力。
基層工商所是工商系統面向社會(huì )的窗口，工商所形象的好壞直接影響工商系統在人民群眾中的形象。通過(guò)述職述廉，能讓服務(wù)對象和人民群眾更深入的了解工商隊伍的職能，更有針對性的監督工商人員的工作行為，進(jìn)一步促進(jìn)執法人員自律意識的培養，促進(jìn)執法行為的規范，促進(jìn)執法環(huán)境的改善，使工商隊伍在服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展方面有更大的作為。
今天參與報告會(huì )的.同志們要以述職述廉活動(dòng)為契機，認真聽(tīng)取與會(huì )代表的意見(jiàn)和建議，根據意見(jiàn)查找不足，制定措施強化整改。在以后的工作中要不斷加強與監管服務(wù)對象的密切聯(lián)系，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決；不斷更新服務(wù)發(fā)展理念，實(shí)現科學(xué)監管、效能服務(wù)；不斷強化法治行政的工作方式，堅持公平、公正執法；不斷進(jìn)行自查自糾，推進(jìn)履職到位，實(shí)現工商事業(yè)的大提升、大發(fā)展。
最后，再一次懇請各位領(lǐng)導和同志們?yōu)閤x工商工作提出寶貴的意見(jiàn)和建議。
謝謝大家！
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 6
尊敬的省檢察院考核組的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好!
今天，省檢察院考核組對我檢察院領(lǐng)導班子及領(lǐng)導干部進(jìn)行考核，這是對我們過(guò)去一年來(lái)工作的檢驗，也是對我們今后工作的幫助、支持和指導，更是對我們的鼓舞和鞭策，是我們今后克難攻堅、不斷取得新的更大勝利的強大動(dòng)力。在此，我們對省檢察院局考核組的到來(lái)再次表示熱烈的歡迎!
下面，我代表檢察院黨委班子談兩點(diǎn)意見(jiàn)：
一、誠懇接受考核組的考核，并積極配合考核組完成好這次考核任務(wù)。
在考核中，我們將積極地服從和接受考核組的安排，為考核組的工作提供幫助和便利，向考核組如實(shí)地匯報黨委班子及領(lǐng)導干部個(gè)人一年來(lái)在德、能、勤、績(jì)、廉等各方面的情況，認真總結經(jīng)驗，積極分析查擺存在的問(wèn)題與不足。同時(shí)，虛心聽(tīng)取干部職工所反映存在的問(wèn)題與不足，我們將認真研究解決，并在今后的工作的采取有力措施努力進(jìn)行整改。
二、要求全體干部職工端正態(tài)度，提高思想認識，共同完成好這次考核任務(wù)。
1、要充分認識對檢察院領(lǐng)導班子及領(lǐng)導干部進(jìn)行年度考核的重要性和必要性。年度考核是國家《公務(wù)員法》的規定，是落實(shí)以人為本，貫徹實(shí)施《公務(wù)員考核規定》和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求，是加強檢察院領(lǐng)導班子建設，提高領(lǐng)導干部素質(zhì)與能力的具體行動(dòng)。通過(guò)考核，總結經(jīng)驗，發(fā)現不足，解決問(wèn)題，推動(dòng)工作，促進(jìn)檢察院領(lǐng)導班子團結協(xié)作，進(jìn)一步增強領(lǐng)導干部的事業(yè)心和責任感，進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，推動(dòng)檢察院工作的發(fā)展。為此，我們要提高思想認識，端正好態(tài)度，以嚴肅認真的態(tài)度來(lái)共同完成好這次考核工作，在考核中做到講實(shí)事、說(shuō)真話(huà)，不護短、不遮丑，如實(shí)地向考核組匯報和反映情況。
2、要客觀(guān)、公正地對領(lǐng)導班子及領(lǐng)導個(gè)人作出評價(jià)。民主測評是對領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部一年來(lái)工作進(jìn)行衡量的一種形式，是綜合評定領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部政績(jì)的主要依據之一，我們要以對組織負責和對個(gè)人負責的態(tài)度對領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部作出實(shí)事求是、客觀(guān)公正的'評價(jià)，真實(shí)反映領(lǐng)導班子及領(lǐng)導干部在德、能、勤、績(jì)、廉各方面的情況，不能帶個(gè)人偏見(jiàn)和恩怨。
3、要按德才兼備的原則，公正地推薦后備干部人選。民主推薦是公開(kāi)選拔領(lǐng)導干部的一種形式，也是貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》的具體體現。我們要按照德、能、勤、績(jì)、廉各方面的綜合表現，為上級組織推薦優(yōu)秀的后備干部人選，向上級組織推薦有能力的人，推薦作風(fēng)正的人，推薦素質(zhì)好的人，推薦群眾公認的人，真正把想干事和干成事的人推選上去。
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 7
同志們：
我們懷著(zhù)無(wú)比喜悅的心情迎來(lái)了20xx年。在這個(gè)充滿(mǎn)希望的美好時(shí)刻，我謹代表湖南世雄集團向同志們致以新年的親切問(wèn)候！祝愿大家在新的一年里工作順利、身體健康！
今天的述職報告大會(huì )，是一次探索改進(jìn)管理方式的嘗試。根本目的在于通過(guò)這種面對面的形式來(lái)回顧過(guò)去、總結工作、總結自我，強化管理人員的學(xué)習意識、責任意識和履職意識。這本身就是一次很好的學(xué)習活動(dòng)，既豐富了我們年終工作總結的內容，又給我們未來(lái)的工作提出了新的要求，增添了新的活力。
剛才，我認真聽(tīng)了大家的述職報告。我認為，各位同志態(tài)度都很積極，對20xx年的工作總結全面、公正、客觀(guān)，講得很實(shí)在、很生動(dòng)、很鼓舞人心，既充分肯定了成績(jì)，又如實(shí)擺出了存在的'問(wèn)題，這里既有學(xué)習不夠的問(wèn)題，也有工作不主動(dòng)，缺乏創(chuàng )新的問(wèn)題。大家的認識比較到位，不藏私，不護短。
作為董事長(cháng)，我為同志們的進(jìn)步感到很高興，為世雄集團擁有這樣一支高素質(zhì)的骨干隊伍而充滿(mǎn)希望。這對我本人來(lái)講也是一種鼓舞和鞭策。作為世雄集團的領(lǐng)頭人，我深感責任重大，但我有信心也有決心帶領(lǐng)大家開(kāi)創(chuàng )世雄事業(yè)新的輝煌。
剛剛過(guò)去的20xx年，同志們?yōu)榱耸佬奂瘓F的發(fā)展都在努力工作，很辛苦，也取得了相當的成績(jì)。20xx年我們主要有六項工作：
1、全力抓好“陽(yáng)光華庭”、“都市春天”二期及“寧鄉項目”的開(kāi)發(fā)建設；
2、全面推行子公司經(jīng)營(yíng)管理新模式；
3、嚴格財務(wù)管理，搞活企業(yè)融資；
4、做好土地儲備，為后續項目開(kāi)發(fā)打好基礎；
5、弘揚企業(yè)文化，提升企業(yè)形象；
6、加強對外協(xié)調，密切對外關(guān)系。
同志們，集團公司的工作藍圖已經(jīng)繪就，如何實(shí)現這一宏偉規劃，我們有很多的工作要做。但是，我認為首要的工作是開(kāi)好今明兩天的工作會(huì )，把集團公司領(lǐng)導和各部門(mén)、各子公司領(lǐng)導的思想統一起來(lái)，目標明確起來(lái)，開(kāi)展工作的方式、方法統一起來(lái)，精神振奮起來(lái)。為此，就開(kāi)好本次會(huì )議，我提三點(diǎn)要求：
1、同志們要集中精力開(kāi)好會(huì )，各單位要安排好手頭的工作，確保工作、會(huì )議兩不誤；
2、我們將重點(diǎn)討論《各子公司經(jīng)營(yíng)管理方案》、《集團公司20xx年工作要點(diǎn)》、《員工手冊》和《暫行管理條例》三個(gè)議題，希望大家暢所欲言，廣開(kāi)言路，集思廣益，以主人翁的意識把會(huì )議開(kāi)好，開(kāi)出深度，開(kāi)出水平，開(kāi)出成效；
3、我們在開(kāi)會(huì )的時(shí)候要注意開(kāi)會(huì )紀律，必須做好會(huì )議記錄，及時(shí)準確地傳達落實(shí)會(huì )議精神。
謝謝大家！
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 8
尊敬的老師，同學(xué)們大家好。
時(shí)光荏苒，半學(xué)期的時(shí)光匆匆逝去，在院領(lǐng)導、老師的正確領(lǐng)導下，我們xx學(xué)院學(xué)生會(huì )走過(guò)了風(fēng)風(fēng)雨雨的半個(gè)春秋，宣傳部作為學(xué)生會(huì )眾多部門(mén)中的一個(gè)，一直以來(lái)都以幕后的角色工作著(zhù)，也同大家一起走過(guò)了這有苦有笑的半年，下面我謹代表宣傳部進(jìn)行述職報告：
宣傳部主要工作的內容就是及時(shí)有效地把院團委和學(xué)生會(huì )的信息傳達出去，讓廣大同學(xué)盡快知曉，負有組織各項校園文化活動(dòng)，增進(jìn)校園文化交流，豐富校園文化生活、并協(xié)助其他部處作好各項活動(dòng)的宣傳的職責。宣傳部的工作特色是：宣傳部是院學(xué)生會(huì )的窗口、傳話(huà)筒，以校園宣傳欄為平臺，以油墨水彩為武器，用宣傳欄和海報展現著(zhù)大學(xué)生精彩的生活。宣傳部作為學(xué)生會(huì )的喉舌部門(mén)，同時(shí)也是院學(xué)生會(huì )的一個(gè)門(mén)面，它關(guān)系到整個(gè)學(xué)生會(huì )在外界的形象面貌，因此其重要性是不言而喻的，這也要求了我們宣傳部人要特別認真對待并完成的部門(mén)工作。
在近來(lái)的半年里，我們通過(guò)制作主題鮮明、形式多樣的宣傳板報、櫥窗等宣傳途徑，宣傳了學(xué)院的一系列主題紀念活動(dòng)，包括主題征文、演講比賽、攝影作品征集、形勢報告會(huì )、知識競賽等活動(dòng)。同時(shí)宣傳部積極配合各兄弟部門(mén)完成其部門(mén)活動(dòng)的前期宣傳工作，以海報、板報、宣傳條幅多種宣傳形式讓廣大同學(xué)及時(shí)了解了學(xué)院的活動(dòng)及其主要思想，
與各部門(mén)及指導老師合作共同宣傳學(xué)院精神。在過(guò)去的半學(xué)期，我們宣傳部付出了汗水，但同時(shí)也迎來(lái)了榮譽(yù)，如在學(xué)校舉辦的第三屆校園海報PK大賽中取得二等獎。雖獲得了榮譽(yù)，但我們并不驕傲，我們深知我們的工作還有很多的不足之處：
首先便是所出的海報或板報的質(zhì)量常常存有瑕疵，對于宣傳性質(zhì)比較嚴肅、莊重的活動(dòng)，宣傳部所要達到的效果不應該是太活潑而忽略了其本質(zhì)！再則出版存在不及時(shí)、有拖拉、宣傳不到位的情況；其次因宣傳部承擔著(zhù)幕后工作者的角色，平日里并不參與兄弟部門(mén)的具體活動(dòng)而與學(xué)生會(huì )內部成員接觸甚少，以至于溝通交流不及時(shí)從而使得出來(lái)的板報有時(shí)出現差錯；最后我們對于出版活動(dòng)的記錄工作不及時(shí)、不到位，照片的信息資料保留不夠完整。
我知道宣傳部還有需要改進(jìn)的地方，我們會(huì )在日后的工作、生活中虛心聽(tīng)取學(xué)院老師的批評、指導，以及學(xué)生會(huì )各部門(mén)同學(xué)的建議和意見(jiàn)。努力完善我們的工作。
宣傳部對于未來(lái)工作的展望分為以下幾點(diǎn)：
1、積極配合院學(xué)生會(huì )各部門(mén)做好各項活動(dòng)的宣傳工作，提高本部各成員自身的工作能力和素質(zhì)，同時(shí)提高工作的效率，使宣傳部的工作開(kāi)展得更加順利。強化宣傳欄、海報等本職工作，使同學(xué)們能了解活動(dòng)的具體時(shí)間、地點(diǎn)、具體內容和進(jìn)展過(guò)程。
2、加強部?jì)鹊膱F隊建設，團隊建設是本部門(mén)的重中之重，在團隊中，既要培養具有突出才能的'新一屆成員，也要注意團隊成員之間的合作與配合，同時(shí)要重點(diǎn)加強新一屆委員的社交及管理能力，為其自身和本部今后的工作及發(fā)展更好地打下基礎。
3、定期與各部碰頭，了解他們的工作計劃和動(dòng)態(tài)。部?jì)让績(jì)芍芘e行一次例會(huì )，安排本月工作和總結工作情況；
4、積極主動(dòng)開(kāi)展校園文化活動(dòng)，豐富校園文化內涵，并配合各部活動(dòng)，積極進(jìn)行宣傳；
5、逐漸鍛煉干事成員獨立工作的能力，對每一個(gè)干事的特長(cháng)與興趣的考察，確定他們的培養方向；
6、安排專(zhuān)人記賬，對每次買(mǎi)材料都要認真詳細準確的記載，并做好預算。每次活動(dòng)后詳細的記載工作情況，同時(shí)詳細記載材料使用情況；
7、適時(shí)開(kāi)展書(shū)法、板報、繪畫(huà)等形式靈活的比賽，充分挖掘同學(xué)們的宣傳才華，加強系文化氛圍，開(kāi)發(fā)出一片新的宣傳陣地。
8、部長(cháng)、副部長(cháng)多與委員干事溝通交流，在學(xué)習和生活上予以幫助，加深部?jì)热藛T之間的聯(lián)系，不僅要讓宣傳部成為一個(gè)工作高效高質(zhì)的部門(mén)，還要力求讓宣傳部成為一個(gè)以團結協(xié)作為本，部?jì)冉M員和諧共處的和諧集體。制造良好的交流氛圍，從而大家能夠得到進(jìn)一步的了解，有利于在工作時(shí)團隊發(fā)揮合作作用；
9、加強與其他部門(mén)的交流，增進(jìn)各部門(mén)干事及委員的關(guān)系，為平時(shí)的合作打下良好的基礎。
最后我想以席慕容的一句話(huà)做結尾：
“我終于相信，每一條走上來(lái)的路，都有它不得不那樣跋涉的理由。每一條要走下去的路，都有它不得不那樣選擇的方向�！彼约热晃覀冞x擇了，就努力把他做好！共建我們的大家庭。
祝愿xx學(xué)院，信念不止，生生不息。
謝謝老師、同學(xué)們的傾聽(tīng)。
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 9
親愛(ài)的同學(xué)們尊敬的老師們：
你們下午好。在這里請允許我先深深的向你們鞠一躬，僅代表我和學(xué)生會(huì )的所有新老成員，感謝你們對學(xué)生會(huì )默默的付出與支持和對我個(gè)人的成長(cháng)所起的積極而不可磨滅的作用。
時(shí)間猶如滾滾長(cháng)江東逝水，猶如白駒過(guò)隙一去不復返，轉眼即逝。不經(jīng)意間我已經(jīng)在學(xué)生會(huì )工作學(xué)習了兩年之久�；剡^(guò)頭看看自己走過(guò)的路，漫長(cháng)而艱辛，充實(shí)而快樂(lè )，一路的坎坎坷坷并著(zhù)一路的歡笑聲，正如那句話(huà)痛并快樂(lè )著(zhù)。
今天站在這里我十分的矛盾，我迫切的等待著(zhù)這天的到來(lái)，卻也害怕這天匆匆的到來(lái)。迫切是應為學(xué)生會(huì )是一個(gè)不斷更替，不斷注入新鮮血液，不斷的創(chuàng )新，不斷的摻雜新思想的年輕團體，而今天的到來(lái)就意味著(zhù)昔日的新成員已經(jīng)成熟，已經(jīng)成為可以獨擋一面的小領(lǐng)導，還有更多的新成員加入我們的團體，使我們的團隊重燃了昔日的激情，看到你們的成熟和他們的加入就像看到了學(xué)生會(huì )美好的未來(lái)，我無(wú)比的欣慰和開(kāi)心。
害怕卻是應為兩年時(shí)間說(shuō)長(cháng)不長(cháng)，說(shuō)短也不斷，在這兩年時(shí)光中和戰友們一起度過(guò)了太多的美好或者是落寞的時(shí)光，悲傷的時(shí)候我們一起悲傷，快樂(lè )的時(shí)候我們一起快樂(lè )�？吹轿覀兊耐頃�(huì )成功舉辦我們一起慶祝我們一起分享成就感，想到我們食堂衛生檢查成績(jì)的公布讓全員同學(xué)可以清楚的選擇衛生的地方吃飯讓我們備受鼓舞，足球場(chǎng)上我們執法的工作只爭分秒之間，得到老師的肯定我們倍感自豪。雖然我們偶爾也爭吵偶爾也面紅脖子粗，但是我們的目標是同一的我們爭吵的目的是純粹的。
太多的太多讓我無(wú)法割舍，讓我一時(shí)間無(wú)法放的下，但是現實(shí)是殘酷的，人不能永遠活在夢(mèng)中和逃避中，我必須面對，面對我們的即將離開(kāi)，面對你們的成熟，面對他們的加入。一年前我曾經(jīng)發(fā)出過(guò)這樣的感慨當我再次見(jiàn)到那么多陌生面孔的時(shí)候那就是我改要離開(kāi)的時(shí)候，就是今天。
下面請允許我對我兩年以來(lái)的工作做個(gè)完整的總結。20xx年我經(jīng)過(guò)了層層的篩選光榮的加入了院學(xué)生會(huì )辦公室部門(mén)，在辦公室部門(mén)擔任干事的期間，我參與了由院團為主辦院學(xué)生會(huì )承辦的多場(chǎng)晚會(huì )，無(wú)論是數據統計還是秩序維持，我都做到了盡心盡力，任勞任怨，在其位謀其職。在20xx年底被評為了優(yōu)秀干事，同年被提名為辦公室主任。20xx年的的活動(dòng)較為的'平凡，包括最早的大合唱拔河比賽乃至于后來(lái)在學(xué)院全民招生大多數同學(xué)都離開(kāi)了學(xué)校的艱難條件下我們主辦的辯論帶賽我都認真的參與了籌劃和組織。在同年的9月我被提名為副主席擔任至今，站完了我擔任副主席的最后一班崗。
在學(xué)生會(huì )呆的兩年我學(xué)到了很多，我認為我們的學(xué)生會(huì )就像是一架急速奔馳著(zhù)馬車(chē)，而我們就好比一群掌舵的人，倘若我們各自有各自的想法各自想向自己的方向奔跑，那么最終這輛馬車(chē)就會(huì )被撕毀，相反如果我們齊心協(xié)力的朝著(zhù)一個(gè)方向發(fā)展，跟著(zhù)我們的帶頭人，那么我們學(xué)生會(huì )的路將會(huì )越來(lái)越寬闊越來(lái)越平坦。我們已經(jīng)駕馭著(zhù)這輛馬車(chē)行駛了兩年之久咯，一路坎坷走來(lái)，遇山翻山遇水涉水，一路風(fēng)雨無(wú)阻�，F在我們到站咯，它未來(lái)的方向將是你們的，希望你們能駕著(zhù)它帶領(lǐng)你們走向更廣闊的天地。
幾十年前有為黑人為人發(fā)表過(guò)一篇享譽(yù)全世界的演講“i have a dream”我有一個(gè)夢(mèng)想，他就是馬丁路德金，今天我也有一個(gè)夢(mèng)想：那就是希望今天你們以學(xué)生會(huì )為榮，明天學(xué)生會(huì )將以你們?yōu)榘�。最后祝福你們，學(xué)生會(huì )的朋友們，你們的平臺比任何人都廣闊，你們的未來(lái)也將比任何人都要明亮，把握現在成就未來(lái)。謝謝。
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 10
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
剛才聽(tīng)了幾位老師的述職，很受感動(dòng)，內心也有許多感概。
又一次站在這里述職，我不想說(shuō)自己從教17年來(lái)每天如何早出晚歸，如何以校為家，如何帶病堅持工作，因為這一切在座的各位做的都比我好，都是我學(xué)習的楷模。今天我只想談?wù)剠⒓庸ぷ饕詠?lái)令我萬(wàn)分感動(dòng)同時(shí)給予我鞭策和鼓勵的幾件事。
年哈達小學(xué)評選區優(yōu)秀教師，我因連續三次獲得鄉里質(zhì)量監測第一名，而獲得23人參選，22票當選的創(chuàng )舉。當時(shí)的我只是教育戰線(xiàn)上的一名新兵，獲得這樣的榮譽(yù)真有點(diǎn)受寵若驚，私下里我暗暗下決心：我一定不能辜負大家對我的支持和信任，我會(huì )把大家的認可轉化為繼續奮斗的勇氣和力量。
接下來(lái)的歲月我一直在履行我的諾言，每天認真備課，認真上課，耐心輔導，在沒(méi)有任何報酬的情況下，經(jīng)常利用周六周日休息的時(shí)間給學(xué)生補課。功夫不負有心人，年我帶的畢業(yè)班參加了區質(zhì)量監測，班里的.馬晶同學(xué)獲得了全區第五名的好成績(jì)，免費進(jìn)入87中學(xué)就讀。用我們校長(cháng)的話(huà)來(lái)說(shuō)，這在當時(shí)的村小里是史無(wú)前例的。當光榮榜張貼在校門(mén)口的時(shí)候，我異常激動(dòng)，我首先想到了我沒(méi)有辜負領(lǐng)導的期望，我也想到了我多年來(lái)辛苦的付出，我更想到了我的孩子終于有機會(huì )從農村走向城市，和城里的孩子站在同一起跑線(xiàn)上，去開(kāi)創(chuàng )自己的前途。想到這些，我情不自禁地流淚了。
除了這兩件令我永遠銘記在心的事情之外，來(lái)到四季青之后也發(fā)生了一件讓我十分感動(dòng)的事情，也就是去年區優(yōu)秀班主任的評選，我以28票全校最高票當選這件事。這對于初來(lái)乍到的我來(lái)說(shuō)，你們的一份份支持，一份份情誼，會(huì )讓我永遠銘記于心，我會(huì )把你們的深情厚愛(ài)當做對我以后工作的鼓勵和期待，我會(huì )和大家攜手并肩，一起去創(chuàng )造四季青小學(xué)更為亮麗的明天。
所有的成績(jì)都代表著(zhù)過(guò)去，所有的希望都寄托于未來(lái)，所有的感恩都源于大家的鼓勵和支持，我的未來(lái)將在四季青打拼，我會(huì )把這里當做我最后的家，時(shí)時(shí)刻刻嚴格要求自己，虛心向優(yōu)秀教師學(xué)習，改正自身的缺點(diǎn)，發(fā)揚長(cháng)處，力爭做一名讓領(lǐng)導放心，讓家長(cháng)滿(mǎn)意，讓學(xué)生喜歡的出色的班主任，請大家看我的實(shí)際行動(dòng)吧！
謝謝大家！
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 11
同志們：
非常高興參加今天的北屯地方稅務(wù)工作會(huì )議。今天來(lái)，主要有三層意思：一是看望大家；二是感謝大家；三是與大家共商今年地稅工作大計。首先，我謹代表師市黨委、政府，向一年來(lái)辛勤工作在稅收戰線(xiàn)上的各族干部職工及你們的家人，表示親切的問(wèn)候！向被評為先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的同志表示祝賀。剛才，孔文局長(cháng)對去年以來(lái)的地稅各項工作進(jìn)行了回顧總結，對20xx年各項工作進(jìn)行了安排部署，很有指導性和可操作性，我完全贊同，希望大家認真抓好貫徹落實(shí)。
20xx年，是北屯市成立的起始之年，也是推進(jìn)北屯市跨越式發(fā)展的關(guān)鍵之年。一年來(lái)，北屯地稅局在上級主管部門(mén)和師市黨委、政府的正確領(lǐng)導下，開(kāi)拓創(chuàng )新，銳意進(jìn)取，敢于擔當，扎實(shí)工作，在迅速完成了北屯地稅局的組建升格的同時(shí)，大力組織稅收收入，為十師北屯市人民政府履行政府職能、加強政權建設，提供了強有力的財力保障。20xx年，共組織稅收收入6664.7萬(wàn)元。其中：完成一般預算收入5812.6萬(wàn)元，完成年度計劃的109.67%。有效地保證了全市各項事業(yè)的順利發(fā)展和社會(huì )穩定。這些成績(jì)的取得，凝聚著(zhù)北屯地稅廣大干部職工的心血和汗水，同時(shí)也足以說(shuō)明，地稅局是一個(gè)作風(fēng)硬、能力強的堅強集體，是一支群眾滿(mǎn)意、政府放心的隊伍。師市黨委、政府對地稅工作是充分肯定和滿(mǎn)意的。當然，在肯定成績(jì)的同時(shí)，我們的地稅工作也有一些地方需要加強和改進(jìn)的.方面，比如我們的征管水平還需要進(jìn)一步提高、信息化建設還需要進(jìn)一步加強、隊伍整體素質(zhì)還需要進(jìn)一步提升等等。這就需要我們認清形勢，把握中心，提高隊伍專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，抓住稅收征管薄弱環(huán)節加以改進(jìn)，不斷夯實(shí)征管基礎。
下面，我就如何做好20xx年的地稅工作講幾點(diǎn)意見(jiàn)：
一、冷靜分析，準確把握經(jīng)濟形勢
20xx年，我市經(jīng)濟形勢面臨著(zhù)嚴峻的挑戰與考驗。經(jīng)濟決定稅收。在這種大背景下，地稅工作也將面臨壓力，特別是保持稅收收入平穩較快增長(cháng)的壓力將會(huì )增加。如何應對稅收工作中的各種挑戰，把握機遇，贏(yíng)得主動(dòng)，就需要我們地稅部門(mén)科學(xué)準確地判斷經(jīng)濟形勢，綜合分析政策性減收因素，深入開(kāi)展調查研究，特別是要針對重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)稅源，摸清稅源變化特點(diǎn)及趨勢，牢牢把握稅收征管的主動(dòng)權。要加強經(jīng)濟稅源預測預警、稅收管理風(fēng)險和稅收政策效應分析，密切跟蹤稅制改革對經(jīng)濟稅源的影響，準確把握收入增減變化情況和發(fā)展趨勢，實(shí)現稅收收入的平穩較快增長(cháng)。
二、突出重點(diǎn)，強化稅收征管措施
稅收是財政收入的重要組成部分，我們必須把組織收入擺在工作的頭等位置，立足于抓早、抓緊、抓實(shí)、抓好。不斷加強稅收管理，要在以往較好的基礎上，進(jìn)一步強化這一職能，更好地為經(jīng)濟發(fā)展服好務(wù)。合理調配征管資源，以信息技術(shù)為支撐，努力促進(jìn)稅收征管功能最優(yōu)化、征收效益最大化。進(jìn)一步規范和整頓市場(chǎng)秩序，開(kāi)展各項專(zhuān)項檢查，嚴厲打擊涉稅違法行為，規范協(xié)稅護稅網(wǎng)絡(luò )，通過(guò)地稅部門(mén)的組織征收，如實(shí)地反映師市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的成果。
三、優(yōu)化服務(wù)，深入推進(jìn)依法治稅
一是要切實(shí)規范執法行為。要注重把握新形勢對地稅工作的新要求，切實(shí)增強依法治稅意識，大力提高依法征管能力，規范稅收執法，加大過(guò)錯問(wèn)責力度，促進(jìn)嚴格、公正、文明執法。
二是要優(yōu)化納稅服務(wù)。要正確處理好依法治稅與支持經(jīng)濟發(fā)展之間的關(guān)系，進(jìn)一步拓展納稅服務(wù)渠道和手段，保障納稅人權利和義務(wù)，構建 “始于納稅人需求、基于納稅人滿(mǎn)意、終于納稅人遵從”的現代納稅服務(wù)體系。
三是要嚴格執行惠民政策。要以和諧為基，民生為先，不折不扣地執行各項稅收優(yōu)惠政策，支持產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化，支持資源轉化推進(jìn)，支持下崗工人再就業(yè)、大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)。繼續落實(shí)結構性減稅政策，大力促進(jìn)中小企業(yè)、非公有制經(jīng)濟發(fā)展，使稅收政策在扶持重大項目、民生工程、方面有新的突破，讓優(yōu)惠政策更好地惠及于民。
同志們，今年的地稅工作任務(wù)十分繁重和艱巨，責任十分重大。我相信，有上級稅務(wù)機關(guān)和師市黨委、政府的高度重視和社會(huì )綜合治稅成員單位的大力支持，有全體地稅干部的精誠團結和共同努力，就一定能夠實(shí)現這次會(huì )議確定的各項目標任務(wù)，也一定能夠為建設“魅力十師，美麗北屯”再作新貢獻！
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 12
同志們：
今天公司各部門(mén)負責人進(jìn)行了一天述職，聽(tīng)了之后感覺(jué)很振奮。各位負責人都講了自己的業(yè)績(jì)，應該說(shuō)都是實(shí)實(shí)在在做出來(lái)的。大家的工作都很敬業(yè)、很辛苦，成長(cháng)很快，也很成熟。
公司部門(mén)的同志，有的工作是外向型的，有的工作是組織型的，有的工作是案頭的，但不管幕前幕后，每一個(gè)環(huán)節都很重要。能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題，確保公司正常運轉，就是各部門(mén)努力的結果。管理機制的形成、文化氛圍的創(chuàng )造，也依賴(lài)于各部門(mén)高效執行力的工作。
公司運轉得好，在于各位做了很多工作，這些工作也是部門(mén)最基本的職能，所以每個(gè)部門(mén)、每個(gè)負責人都要明白自己的崗位職責是什么。要盡職盡責把崗位做圓滿(mǎn)，就是敬業(yè)；敬業(yè)而且有突出建議，能提升崗位職責，更加勝任崗位，就是真正的貢獻。工作中大家確實(shí)做了很多貢獻，也有的同志發(fā)現了自己的不足。能發(fā)現自己的問(wèn)題不容易，現在我看部門(mén)的大部分工作中還是劣勢不少。有人覺(jué)得懷才不遇，有人抱怨環(huán)境不好，年輕人抱怨環(huán)境、條件的因素或許還可以理解，因為他們的思維、情緒還處在跳躍階段，還不夠成熟，但是到了各位部門(mén)負責人這個(gè)年齡，就不應該再談客觀(guān)條件�，F實(shí)中不可能環(huán)境和社會(huì )都適合你，要改變一個(gè)環(huán)境，首先要適應環(huán)境，主動(dòng)與環(huán)境融合，如果不為環(huán)境所容，就沒(méi)辦法工作，更談不上改革什么、發(fā)展什么、領(lǐng)導什么。過(guò)去的一年，大家都有很大貢獻。比如科技業(yè)務(wù)部盧玲同志，為本部門(mén)以及博士后工作站做了很多工作；上海出版中心曾昭勇成功申辦了《時(shí)代漫游》《債券》兩種期刊，引進(jìn)了一批項目，下的功夫多，盯得緊，使時(shí)代出版耳目一新。上海研發(fā)中心徐風(fēng)也是耐得住寂寞，工作很踏實(shí)，很有效率。業(yè)務(wù)部的輿情信息工作、財務(wù)部的報表工作做得都很好；證券部的資金投資效益今年取得了很好的成績(jì)，這項工作需要對很多投資項目做詳細分析，既要懂出版、又要懂投資，很不容易。裴善明同志雖然身體不是很好，但負責的《昆曲藝術(shù)大典》進(jìn)展良好，受到了總署、文化部等方面的肯定。影視中心在人手不多的情況下，積累了不少資源，所做的工作在業(yè)界引起了很大反響。包云鳩同志長(cháng)年扎根在北京，對接了大量項目，申請了大量資助，非常努力，為公司發(fā)展做出了很大貢獻。
辦公室因為做的是服務(wù)工作，很辛苦、很認真，也總是很容易挨批評；人事部門(mén)也是這樣，要確保員工沒(méi)有反映，需要做大量的服務(wù)性工作。審讀室、策劃中心也都是為別人做嫁衣，各出版社都要理解；教材中心、期刊中心、漿紙中心以經(jīng)營(yíng)性業(yè)務(wù)為主，很有成效�；ㄞk能順利完成基建項目，不出事，少花錢(qián)，就是功勞。
有一個(gè)年輕職工在我的微博上留言說(shuō)，一個(gè)社長(cháng)就是一張名片，而我們的.社長(cháng)當中又有幾張名片呢？名片要新鮮，才能讓別人喜歡。部門(mén)工作也要爭創(chuàng )公司的名片。下面，我就公司各部門(mén)工作提幾點(diǎn)要求，各部門(mén)要進(jìn)一步提高“四個(gè)能力”、“兩個(gè)意識”，即要進(jìn)一步提高綜合學(xué)習能力、綜合文字能力、綜合服務(wù)能力、綜合協(xié)調能力以及責任意識、工作到位意識。
第一，要進(jìn)一步提高綜合學(xué)習能力。學(xué)習首要是學(xué)政策、抓信息。不管在那個(gè)部門(mén)，都要掌握國家、行業(yè)的相關(guān)信息。xx、國家文化產(chǎn)業(yè)政策、金融證券政策等，都要了解掌握。出版社是做書(shū)的，出版集團、股份公司不完全是做書(shū)，而且更重要的要做出版資產(chǎn)、文化資產(chǎn)，要尋找資源、對接資源、開(kāi)發(fā)資源，功夫不能放在只是簡(jiǎn)單做書(shū)。但出版社的精力必須放在做書(shū)上，而且出版社的負責人不僅要懂出版，還要懂各種產(chǎn)業(yè)政策，否則就不知道該做什么、不該做什么。上市公司是以資本運作為基礎的公司，資本具有趨利性，什么可以盈利，資本就流向哪里。股民每年都在無(wú)形中對股份公司進(jìn)行考核，大家都有責任，市值好就是經(jīng)營(yíng)良好的表現。
第二，要進(jìn)一步提高綜合文字能力。管理部門(mén)首先要有很好的文字表述能力，寫(xiě)不出好的材料、簡(jiǎn)報、報告，并不是因為專(zhuān)業(yè)知識不強，而是因為綜合管理知識不強。寫(xiě)材料要融進(jìn)去、吞進(jìn)去、吐出來(lái)，要有思想、有高度、有水平。材料水平反映的是思考問(wèn)題的水平，寫(xiě)材料一定要引出產(chǎn)業(yè)意義、點(diǎn)出價(jià)值與亮點(diǎn)。
第三，要進(jìn)一步提高綜合服務(wù)能力。綜合服務(wù)能力體現部門(mén)工作的核心價(jià)值。各單位發(fā)現了問(wèn)題，部門(mén)才想起來(lái)去解決、去服務(wù)，就是部門(mén)工作的落后。部門(mén)應該始終走在各個(gè)單位前面，善于發(fā)現問(wèn)題，主動(dòng)上門(mén)提供服務(wù)，提高效率，做好指導，才能發(fā)揮部門(mén)存在的價(jià)值。
第四，要進(jìn)一步提高綜合協(xié)調能力。各部門(mén)要有主動(dòng)協(xié)調意識，增強工作協(xié)調能力，要有消除矛盾、解決問(wèn)題的辦法，個(gè)性化的問(wèn)題要個(gè)性化處理。要善于協(xié)調、善于工作，才能做得精彩，做出成效。
第五，要進(jìn)一步提高責任意識。細心是部門(mén)責任最大的體現。部門(mén)撰寫(xiě)的文件，有的錯字連篇，語(yǔ)句不通。有的文件部門(mén)不提出自己的處理意見(jiàn)，只當二傳手，直接推給領(lǐng)導解決。文件處理首先要有部門(mén)意見(jiàn)，再要有分管領(lǐng)導的意見(jiàn)，最后才能形成綜合性的決策。部門(mén)不提意見(jiàn)，領(lǐng)導就沒(méi)有辦法閱示，部門(mén)存在的價(jià)值也大打折扣。
第六，要進(jìn)一步提高工作到位意識。部門(mén)工作堅決不能出問(wèn)題，部門(mén)工作有問(wèn)題，公司運營(yíng)就會(huì )出問(wèn)題。領(lǐng)導層提出的要求可能是原則性的，但是部門(mén)理解好、理解透，工作一定要謹慎、到位，辦公室、財務(wù)部門(mén)、人事部門(mén)尤其要注意。辦公室主任要會(huì )講話(huà)，人事部門(mén)主任要會(huì )聽(tīng)話(huà)，財務(wù)部主任要難講話(huà)，都要辦事到位、發(fā)揮功能的表現。作為一個(gè)部門(mén)負責人，不能打退堂鼓，不能說(shuō)我不行，不可能、不會(huì )、不行是最簡(jiǎn)單的回答。如何把不可能變成可能，把不行的變成行，這就是部門(mén)的功夫。不是領(lǐng)導布置部門(mén)干工作，而是部門(mén)要布置領(lǐng)導干工作，要能夠及時(shí)發(fā)現、提醒問(wèn)題給領(lǐng)導去解決，這才是部門(mén)真正發(fā)揮了作用。
部門(mén)人員領(lǐng)導用著(zhù)順手就是基本稱(chēng)職；不但順手，而且還有點(diǎn)出色就是稱(chēng)職；能提點(diǎn)意見(jiàn)，不斷推動(dòng)領(lǐng)導工作就是優(yōu)秀。明年很多事情一定要做到位，如“五個(gè)一”工程獎的評選、國家出版資金資助、專(zhuān)項出版資金申請、百佳出版社的評選等等，一定要抓緊準備，確保成功。殺雞必須要用牛刀。很多事情一定要做在前面，一定要拼命去攻。各部門(mén)要把明年的工作和想法整理好，需要支持、需要資金的也要列出來(lái)，公司將一一研究，確定工作重點(diǎn)和工作方向。
謝謝大家。
在述職評議大會(huì )上的講話(huà)稿 13
同志們：
今天，我們召開(kāi)山東興廣集團中層干部述職大會(huì )，這次大會(huì )既是一次總結會(huì )，也是一次交流會(huì )；是一次學(xué)習會(huì )，更是一次研討會(huì )、部署會(huì )。通過(guò)這次會(huì )議，我們將回顧20xx年公司整體工作情況，確定20xx年新的工作目標任務(wù)，調整和充實(shí)各公司中層領(lǐng)導職位，為20xx年集團公司實(shí)現新的突破奠定基礎�，F在，我代表集團公司總結回顧20xx年工作，研究部署20xx年工作。
[20xx年工作回顧]
�。ㄒ唬﹪@完成目標任務(wù)，積極主動(dòng)工作，各項指標再創(chuàng )新高
今年，職工代表大會(huì )確定了今年的主要工作任務(wù)目標，各單位、各部門(mén)以"實(shí)現責任目標，穩步提升潛力"為載體，細化目標任務(wù)，嚴格過(guò)程管理，在狠抓落實(shí)上下功夫，各項工作取得了較好成績(jì)。
回顧今年走過(guò)的路，可謂是"一路風(fēng)雨一路歌"。
建安公司按照年初下達的任務(wù)指標，順利完成任務(wù)的情況下，相繼承接了聚緣新型農民住宅小區、金地住宅小區、永安鎮住宅小區、綜合高中住宅樓、華泰清河實(shí)業(yè)引水渠、丁莊鎮樂(lè )百佳超市、東營(yíng)新區二期住宅樓、利津津苑小區住宅樓、山東華驁集團辦公樓、宿舍樓、東營(yíng)德泰家園住宅樓、勝大花園三期住宅樓、東營(yíng)經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區管委會(huì )熱力管網(wǎng)工程、河口經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區工業(yè)南路污排工程、金豐公司辦公樓、山東環(huán)宇集團工業(yè)園職工住宅樓等項目，實(shí)現產(chǎn)值$$$$$$萬(wàn)元，
市政公司充分發(fā)揮各項資源優(yōu)勢，承接并出色完成了東營(yíng)區勝利工業(yè)園道路工程、凱越化工廠(chǎng)道路工程、西馬樓碎石路工程等項目，工程驗收合格率均達到優(yōu)良，實(shí)現年產(chǎn)值$$$$$萬(wàn)元，他們憑借優(yōu)良的服務(wù)和過(guò)硬的技術(shù)得到甲方和監理單位的認可，創(chuàng )出了公司的品牌；
綠化公司轉變經(jīng)營(yíng)理念，充分利用市場(chǎng)化運作，聘請技術(shù)施工人員，承接了半圓健身廣場(chǎng)工程、三干渠綠化工程、廣青路改造工程等項目，克服任務(wù)重、時(shí)間緊的不利因素，超額完成了施工任務(wù)，完成產(chǎn)值$$$$$萬(wàn)元。
凱越化工公司利用不到一年的時(shí)間從籌建到試車(chē)到現在正常投產(chǎn)，順利完成了集團公司制定的投資計劃，實(shí)現了集團公司在年初制定的"突破基礎產(chǎn)業(yè)、實(shí)現多元化發(fā)展"的改革方案。我們順利邁出了第一步，這步也堅定了我們的信心。
百泰置業(yè)公司成立后，斥資$$$$余萬(wàn)元新征建設用地$$$余畝開(kāi)發(fā)高檔住宅小區，總體設計規劃已經(jīng)主管部門(mén)批準。明年的住宅開(kāi)發(fā)將會(huì )成為集團公司突破發(fā)展的一個(gè)新的亮點(diǎn)。
山東興廣投資有限公司正式更名為山東興廣集團有限公司，完成了對建安公司、市政公司、綠化公司的控股，實(shí)現了集團的組建工作。
縱觀(guān)以上經(jīng)濟指標和工作成績(jì)，不難看出我們的企業(yè)正在一步一步的壯大，經(jīng)濟效益也在逐步提高。
�。ǘ﹪栏衿髽I(yè)管理，向管理要效益，各單位領(lǐng)導管理能力、職工素質(zhì)、職業(yè)技能大有提高
管理是企業(yè)永恒的主題。我們要堅持"嚴、實(shí)、新、細"的管理理念，努力推進(jìn)各項管理的正規化、科學(xué)化，使其向更深層次邁進(jìn)，促進(jìn)企業(yè)的不斷進(jìn)步。
一是在管理體制上，以建立現代化企業(yè)管理制度為中心，積極推進(jìn)各公司機構改革，逐步實(shí)現定崗定人定責，大膽啟用有能力、負責任的管理人員。各個(gè)崗位的領(lǐng)導、每位職工都能在本職工作上發(fā)揮出自己的能力，較好的完成了公司交給的任務(wù)，為企業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。
二是在安全與生產(chǎn)管理上，以安全生產(chǎn)為出發(fā)點(diǎn)，強化革新挖潛。我們進(jìn)一步規范了安全生產(chǎn)管理制度，時(shí)刻堅持"安全第一，預防為主"的理念，實(shí)現了全年的安全生產(chǎn)責任制目標，并順利通過(guò)市縣各主管部門(mén)的檢查和驗收。
三是在財務(wù)管理上，加速資金運轉，設立成本會(huì )計核算成本，強化成本意識。通過(guò)對各項工程的預決算和成本核算，從源頭上節省了開(kāi)支，控制了成本。
四是注重人力資源開(kāi)發(fā)和人才素質(zhì)培養。在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下，企業(yè)之間的競爭就是人才的競爭，而人才素質(zhì)的提高，主要在于培訓。集團公司購進(jìn)多盤(pán)教學(xué)光碟和錄像帶，通過(guò)公司內部電視，對領(lǐng)導干部員工進(jìn)行系統的文化理論補習，提高了全員管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
�。ㄈ┣袑�(shí)做好思想工作，促進(jìn)企業(yè)精神文明建設再上新臺階
做好企業(yè)思想工作，是企業(yè)發(fā)展強大動(dòng)力的"推進(jìn)器"。集團公司一直把這項工作作為一件大事來(lái)抓，緊緊圍繞企業(yè)的中心任務(wù)，采取多種形式對廣大干部和職工進(jìn)行教育，不斷提高領(lǐng)導干部和員工的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力，增強了企業(yè)的凝聚力和向心力。
一是針對工作中遇到的困難和問(wèn)題，采取會(huì )議討論方式和說(shuō)服教育手段，認真做好思想工作，集思廣益，制定切實(shí)可行的解決方案，激發(fā)了每個(gè)工作者的勞動(dòng)熱情和工作積極性，更好的促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展。
二是積極發(fā)動(dòng)全體干部職工響應政府和社會(huì )開(kāi)展的無(wú)償捐助和救濟活動(dòng)，營(yíng)造一個(gè)團結互助、健康向上的輿論氛圍。20xx年集團公司全年無(wú)償向社會(huì )和困難職工捐款數額達5萬(wàn)余元，受到了政府和社會(huì )的良好贊譽(yù)，提高了公司的知名度。
[充分認識本次述職大會(huì )的重要性和關(guān)鍵所在，順利完成述職報告工作]
集團公司召開(kāi)這次中層干部述職大會(huì )，是經(jīng)過(guò)多方考察、論證、總結，結合公司現有機構體制做出的英明選擇。適應了集團公司市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)的需要，體現了能人效應，極大的調動(dòng)了干部職工的工作積極性和責任感，也為集團公司實(shí)現第二次飛躍提供了強有力的組織保障。對述職演講我做以下幾點(diǎn)要求：
一是要充分認識到集團公司對這次述職大會(huì )的高度重視。述職定崗大會(huì )可以說(shuō)是今年集團公司發(fā)展史上的一件大事，它突破了傳統的人事管理理念，真正實(shí)現了競爭上崗的企業(yè)經(jīng)營(yíng)方式。集團公司經(jīng)過(guò)深思熟慮，召開(kāi)會(huì )議研究確定了各公司重要關(guān)鍵崗位，經(jīng)過(guò)評定、篩選，結合競崗人員自身能力素質(zhì)，確定了崗位任職人員。這是對集團公司的負責，也是對在座各位工作能力的肯定。
二是要切實(shí)珍惜這次競崗機會(huì )，做好匯報工作。演講人員要本著(zhù)實(shí)事求是、思想端正、敬業(yè)愛(ài)崗、求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，對本職工作做出全面系統分析，認真總結工作經(jīng)驗，對任職后工作開(kāi)展做出詳細可行性計劃，用數字進(jìn)行說(shuō)明，用實(shí)力證明自己。
三是述職演講作為經(jīng)驗總結和工作計劃，對以后的工作起到了指導性的作用，關(guān)鍵還在于任職后實(shí)際操作和實(shí)施。每個(gè)人都根據自己的情況制定了20xx年工作計劃和發(fā)展目標，那么這個(gè)計劃和目標就作為考核基礎列入崗位考核指標，作為20xx年底工作述職的前提和標準。目標達到了，公司獎勵你，目標達不到，公司懲罰你，你要對自己的工作匯報負責。
[集團公司20xx年重點(diǎn)工作計劃]
總的工作思路：認真貫徹集團公司"創(chuàng )百年興廣"的'企業(yè)宗旨，著(zhù)力發(fā)展精細化工和房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)兩大亮點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，突破建安公司，擴大市政公司和綠化公司生產(chǎn)規模，帶動(dòng)各公司齊頭并進(jìn)、協(xié)調發(fā)展，實(shí)現興廣集團第二次飛躍。
一是制定目標，落實(shí)方案，加強管理，著(zhù)力發(fā)展精細化工和房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項目。市場(chǎng)要求企業(yè)發(fā)展必須多元化，實(shí)現優(yōu)勢互補，資源有效利用。精細化工的有效發(fā)展將會(huì )給集團公司帶來(lái)有力的流動(dòng)資金支持，房地產(chǎn)項目的開(kāi)發(fā)同時(shí)拉動(dòng)了建安公司和市政公司的持續發(fā)展。
二是完善人事管理制度，內部形成人才市場(chǎng)，形成良好的用人機制，按照誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)承擔的原則，人員實(shí)行合理流動(dòng)，實(shí)行公開(kāi)競崗。完善干部考核聘任機制，規范干部管理；按照誰(shuí)選人、誰(shuí)負責、誰(shuí)管理的原則，遵循市場(chǎng)經(jīng)濟規律，建立規范的用人機制。干部實(shí)行公開(kāi)競聘，形成能者上、平者讓、庸者下的動(dòng)態(tài)管理機制。
集團公司對二級機構放權，在放權的同時(shí)，嚴格監督，嚴格管理，嚴格考核；實(shí)行統一調度、量化管理、數字控制。
三是抓好信息管理和收集工作，充分利用信息進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策。利用公司優(yōu)勢和實(shí)力，在對公司有利的情況下，進(jìn)行低成本擴張。市政工程公司和綠化公司為提升晉級做好充分準備，爭取20xx年實(shí)現晉級目標任務(wù)。
同志們：20xx年是公司發(fā)展的重要一年，也是公司深化改革關(guān)鍵的一年，讓我們在"精誠團結，務(wù)實(shí)發(fā)展，強化管理，爭創(chuàng )一流"的企業(yè)精神指引下，以新的精神、新的形象、新的奮斗、新的體制、新的業(yè)績(jì)面對嶄新的20xx，面對蓬勃發(fā)展的興廣集團。
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