工作錄取通知書(shū)模板-通知
在日常生活和工作中，我們需要用到通知的情形越來(lái)越多，通知適用于批轉下級機關(guān)的公文，轉發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文。相信寫(xiě)通知是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題，下面是小編幫大家整理的工作錄取通知書(shū)模板-通知，歡迎閱讀與收藏。
工作錄取通知書(shū)模板-通知1
我非常高興地通知您，經(jīng)過(guò)我公司的面試和討論，我們一致認為您是我公司xxXX部xxXXX崗位xx的合適人選。根據公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：
一、xx現金薪酬：
您的年度目標總現金收入為xx稅前xxRMBxxx萬(wàn)元，由以下三個(gè)部分構成：
1、月固定工資：xx萬(wàn)元/月
2、年度服務(wù)獎金：年度結束后，公司將為您提供相當于一個(gè)月固定工資的年度服務(wù)獎金
3、績(jì)效獎金：您目標年度總現金收入的xx%作為年度績(jì)效獎金標準(相當于X倍月固定工資)，年度績(jì)效獎金發(fā)放時(shí)，將根據當年度公司、個(gè)人績(jì)效表現進(jìn)行浮動(dòng)。
關(guān)于年度服務(wù)獎及績(jì)效獎的特別說(shuō)明：如您在xx月xx日前加入公司方能參與分配；入職未滿(mǎn)一年的員工根據入職時(shí)間按比例折算，15日前入職按全月計算，15日后入職按半月計算。
二、長(cháng)期激勵：
在您入職后，公司將在最近的統一期權授予日授予您X萬(wàn)股期權。期權自授予日1年后開(kāi)始，每年可行使20%。
三、福利：
根據公司福利政策，公司為您提供以下福利項目：
1、社會(huì )保險：為您提供國家規定的社會(huì )保險；
2、通訊補助：公司為您提供XXX/月的通訊費補貼。
3、商業(yè)保險：公司為您提供最高保額XX萬(wàn)元的人身意外傷害保險和最高保額XX萬(wàn)元的重大疾病保險。
4、車(chē)補：享有車(chē)輛補助XXX元/月。
5、帶薪假期：按照公司規定，當您入職滿(mǎn)X年后，每年可享受X天的帶薪假期；當您入職滿(mǎn)1年后，每年可享受X天的帶薪假期；當您入職滿(mǎn)X年后，每年可享受XX天的帶薪假期；當您入職滿(mǎn)X年后，每年可享受XX天的帶薪假期；
除以上福利項目外，公司還會(huì )為您提供節日費、員工婚育禮金等，并資助員工的各項活動(dòng)。XX公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會(huì )讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料，請勿向公司內外的其他人員透露。同時(shí)公司禁止兼職，并嚴格要求IPR保護及競業(yè)限制等)
四、其他
1、工作地點(diǎn)：
2、勞動(dòng)合同期限：xx年，其中試用期xx個(gè)月。
3、報到時(shí)間：xx年xx月xx日
4、報到地點(diǎn)：
5、報到時(shí)請攜帶以下材料：
a)xx身份證
b)xx最高學(xué)歷證書(shū)原件
c)xx原單位離職證明
d)xx其他資歷、資格證書(shū)
e)xx寸相片xx張
f)xx個(gè)月內當地正規醫院出具的健康證明。
如接受我公司的Offer，請回復郵件說(shuō)明；如對Offer有任何疑問(wèn)，也請盡快回復郵件說(shuō)明，或致電0755-XXXXXXXX轉XXXX人力資源部XXX聯(lián)系。
備注：
此錄用Offer已確認了您的專(zhuān)業(yè)資格，如果您確認此錄用Offer，我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗證等)不符要求，此Offer將自動(dòng)取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格(體檢、驗證等)的確認。
真誠地歡迎您的.加盟，讓我們一同秉承企業(yè)的使命，為XX成為國內一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!
此致!
XX股份有限公司xx人力資源部(需加蓋章)
20xx年xx月xx日
工作錄取通知書(shū)模板-通知2
您誠意應聘本公司xx職位，經(jīng)初審合格，依本公司任用規定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報到事項如下，敬請參照辦理。
一、報到時(shí)間地點(diǎn)：
時(shí)間：20xx年xx月xx日(星期xx)時(shí)xx分正。
地點(diǎn)：廣州市
二、攜帶資料：
(一)錄用通知書(shū)；
(二)居民身份證；
(三)最高學(xué)歷證書(shū)原件；
(四)資歷、資格證書(shū)(或上崗證)；
(五)體檢合格證明(區以上醫院體驗證明)；
(六)非本市戶(hù)口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證(計生證)；
(七)一寸相片三張；
(八)如需公司解決住宿，請自帶床上用品。
三、按本公司之規定新進(jìn)員工必須先行試用xx個(gè)月，試用期薪資xx。
四、前列事項若有疑問(wèn)或困難，請與本公司人事課聯(lián)系，電話(huà)：XXXXXXXX
xxxx公司
日期：xx年xx月xx日
工作錄取通知書(shū)模板-通知3
我代表xxxx公司xx分公司很高興地通知您，您已經(jīng)通過(guò)了公司的筆試/面試考核，公司擬錄用您為正式員工并擬與您簽訂正式勞動(dòng)合同。歡迎您加入公司xx部xx，任xx職位，目前您的匯報對象是xx。您入職后的工作職責請與您的直屬上級確認。
您入職后的薪酬待遇：
您轉正后的稅前月固定工資是人民幣xx元整，全年xx個(gè)月薪資，月績(jì)效基數xx元，隨月度工作情況浮動(dòng)發(fā)放，試用期薪資是轉正后薪資的xx%，試用期xx個(gè)月。公司將從您的月工資中按國家勞動(dòng)法規定代扣您個(gè)人所得稅的個(gè)人繳納部分。
您入職后的福利待遇：
社會(huì )福利：按照國家及地方政府規定繳納的養老保險、失業(yè)保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金，公司將從您的月工資中代扣個(gè)人應繳部分；
公司福利：帶薪休假、年度體檢、生日禮物等。
您入職后的年度薪酬調整：
公司每年將結合市場(chǎng)薪酬水平、崗位調整、個(gè)人績(jì)效考核的結果進(jìn)行薪酬調整。
本通知書(shū)的確認及報到
請您于xx年xx月xx日前回復xx確認接受此錄用通知書(shū)并于xx年xx月xx日攜帶已簽字確認的錄用通知書(shū)到公司報到。第一天入職時(shí)，您需要攜帶以下文件：
離職證明原件(由您工作過(guò)的最近一家單位人事部門(mén)開(kāi)具，需加蓋人事部門(mén)章或者公司公章)
身份證(原件及復印件)
畢業(yè)證和學(xué)位證(原件及復印件)
一寸照片(2張)：近期免冠白底彩色照片
醫療藍本或社�？�
本人xx銀行一卡通賬號
半年內體檢報告(保留收費單據待轉正后報銷(xiāo)，金額上限人民幣100元)xx逾期未確認接受此錄用通知書(shū)或逾期未報到，以及報到時(shí)不能提供上述真實(shí)有效文件的，本通知書(shū)自始不發(fā)生法律效力。
其他說(shuō)明：
1.xx工作時(shí)間：公司的工作時(shí)間為早晨xx：xx至下午xx：xx。中午xx：xx至xx：xx為午餐及休息時(shí)間。第一天入職時(shí)間是上午xx：xx——xx：xx。
2.xx您有義務(wù)對您的薪資內容保密，不將其告知第三方。
3.xx辦公地點(diǎn)：
4.xx如您接受本聘書(shū)，請xx回復人力資源部，以方便公司盡快為您做入職準備。
特別提示：
本通知書(shū)的生效是以您向我公司提供的信息全面、真實(shí)為前提。您對本通知書(shū)的確認并不表示雙方勞動(dòng)關(guān)系的建立，只有在您按照本通知書(shū)的要求報道、提供的上述材料真實(shí)有效的前提下，才具備簽訂勞動(dòng)合同的條件，雙方勞動(dòng)關(guān)系的建立以及具體的權利義務(wù)最終將以我公司與您簽訂的書(shū)面勞動(dòng)合同為準。如果您向我公司提供的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等信息不真實(shí)，或向我公司隱瞞了以前的不良記錄(包括但不限于信用記錄、違法記錄等)，或未向我公司披露與其他雇主尚未解除的勞動(dòng)關(guān)系，或對前雇主仍然負有競業(yè)限制等義務(wù)，本通知書(shū)自始不發(fā)生法律效力且公司有權立即解除與您的勞動(dòng)合同。
本通知書(shū)中的內容屬我公司機密，不得向第三方透露，否則也將導致本通知書(shū)的失效。
我們真誠歡迎您的加入，我們期待與您共同成長(cháng)。
若有任何疑問(wèn)，請隨時(shí)來(lái)電或發(fā)送郵件提出。
Tel：
Mobile：
xxxx公司
日期：xx年xx月xx日
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